Vikariat – 100 % stilling som programfaglærer ved Teknologi- og industrifag (TEK)

Helsesjukepleiar i Selje

Helse, Stad kommune

​Ledig vikariat 100% stilling som helsesjukepleiar i Selje​ ​Ein av våre tilsette skal avvikle permisjon frå 17. november 2026. Vi ønskjer om mogleg oppstart før dette tidspunktet, for å sikre ei god overlapping. Vikariatet gjeld i første omgang fram til 07.09.2027, truleg med forlenging.  Stad kommune har helsestasjonslokale både i Selje og på Nordfjordeid, med felles leiing. Helsestasjonen har åtte årsverk for helsesjukepleiar. To er tilsette i Selje og seks på Nordfjordeid.  Jordmorressursen vår er på God Start i Helse Førde sine lokale. Fysioterapeut er knytt til helsestasjonen og vi har eit nært tverrfagleg samarbeid med andre som gir tenester til barn og unge. Helsestasjonen, skulehelsetenesta og helsestasjon for ungdom er organisert i eininga for helse saman med • jordmorteneste • fysio- og ergoterapitenesta • helseteknologi • Frisklivssentralen  • legetenesta ​I denne stillinga i Selje vil du arbeide både med helsestasjon og skulehelseteneste opp til 10. klasse. Helsestasjon for ungdom og vidaregåande skule er lokalisert på Nordfjordeid. ​Stad kommune er oppteken av tverrfagleg samhandling kring born og unge, vi arbeider etter BTI-modellen (Betre tverrfagleg innsats), der helsestasjonen har ei sentral rolle. ​Som helsesjukepleiar arbeider du med helsefremjande og førebyggjande arbeid retta mot barn og unge. Du samarbeider tett med føresette og med andre faggrupper, og er ein viktig bidragsytar i kommunen sitt folkehelsearbeid Vi ønskjer oss ein medarbeidar som er: • engasjert og fagleg interessert • motivert for arbeid med barn og unge • god på samarbeid og relasjonsbygging Hos oss får du: • eit godt fagmiljø og tett samarbeid på tvers av tenester • varierte og meiningsfulle arbeidsoppgåver • moglegheit til å bidra i utvikling av tenestene Arbeidsoppgåver​ • Helseopplysning og helsesamtale • Kartlegging og oppfølging av barn og ungdom si helse, trivsel og utvikling • Foreldresamtale og foreldrerettleiing • Undervisning i grupper og skuleklasser  • Vaksinasjon • Koordinatoransvar og tverrfagleg samarbeid • Journalføring i fagprogram • Arbeider etter gjeldande lover og retningsliner Kvalifikasjonar​ • Helsesjukepleiarutdanning • Sjukepleiarar med særleg interesse for fagfeltet, eller som har planar om å ta vidareutdanning som helsesjukepleiar, vil også bli vurderte dersom vi ikkje får søkjarar med relevant helsesjukepleiarkompetanse. For søkjarar utan vidareutdanning i helsesjukepleie vil arbeidsoppgåvene bli tilpassa kompetanse og avgrensa til eigna ansvarsområde • Sertifisering innan ICDP og Cos-P eller andre foreldrerettleiingsmetoder er ein fordel • God datakompetanse er nødvendig • God skriftleg og munnleg framstillingsevne på norsk • Førarkort klasse B • Disponere eigen bil Personlege eigenskapar​ • Du må ha gode samarbeidsevner og vere motivert for å arbeide med barn og unge • Det blir lagt vekt på at du er personleg eigna for stillinga • Medverkar i utviklingsarbeid • Trygg i kommunikasjon med barn, unge og føresette • Er sjølvstendig, fleksibel og strukturert • Bidrar til eit godt arbeidsmiljø Vi tilbyr​ • Utfordrande og spennande arbeidsoppgåver • Mogleg fagleg og personleg utvikling • Godt og inkluderande arbeidsmiljø • Løn- og arbeidsvilkår i samsvar med lov- og avtaleverket • Gode pensjons- og forsikringsordningar Stad kommune har 6 månadar prøvetid. Vi ber om at relevante vitnemål og attestar vert lasta opp saman med søknaden. Vi ber om at du oppgir relevante referansar av nyare dato. Politiattest skal leggjast fram før start i stillinga. Vi gjer merksame på at etter § 25 i offentleglova kan opplysningar om søkjaren bli offentlege sjølv om søkjar oppmodar om ikkje å bli ført opp på søkjarlista. Oppmoding om unnatak må grunngjevast. Ta gjerne kontakt for ein prat om stillinga! Kontaktinformasjon​Britt Åslaug Tomasgard, Avdelingsleiar , 95128538, Britt.Tomasgard@stad.kommune.no Linda Gotteberg, Einingsleiar helse, 41694203, linda.gotteberg@stad.kommune.no Arbeidsstad​Seljetunvegen 24 6740 Selje Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgivar: Stad kommune Referansenr.: 5147543959 Stillingsprosent: 100% Vikar Søknadsfrist: 16.08.2026

Sykepleier eller vernepleier - 100% vikariat

Hjemmebaserte tjenester - sone Vanse

Ved enhet for hjemmebaserte tjenester sone Vanse har vi ledig følgende stilling:  Svangerskaps vikariat 100% stilling som sykepleier eller vernepleier, med årsturnus, fra og med 01.09.2026 til og med 31.08.2027 med mulighet til forlengelse. Tiltredelse snarest. Arbeid gjennomsnitt hver 3. helg. Langvakter med arbeid hver 4. helg kan bli aktuelt. Ved rekruttering internt i enheten vil andre stillinger kunne bli ledige. Søkere kan derfor, etter en konkret vurdering, bli tilbudt andre stillinger ved enheten. Arbeidsoppgaver​ • Helhetlig oppfølging av hjemmeboende brukere, herunder utføring av ulike sykepleieprosedyrer knyttet til oppfølging og behandling av helse/ somatiske forhold • Personsentrert omsorg • Bruk av velferdsteknologi som en naturlig del av tjenestene • Hverdagsrehabilitering • Samarbeid med ansatte i enheten og andre samarbeidspartnere • Samarbeid med pårørende • Koordinatoroppgaver for enkelte brukere • Veiledning av studenter må påregnes Kvalifikasjoner​ • Autorisasjon som sykepleier eller vernepleier  • Videreutdanning eller erfaring  innen rehabilitering eller velferdsteknologi er ønskelig • Personer som er under sykepleier- eller vernepleier utdanning og som etter planen avslutter sin utdanning våren 2026 oppfordres også til å søke. • Arbeidserfaring/ praksis fra arbeid med hjemmetjeneste eller liknende arbeid er ønskelig • Erfaring i forhold til ulike sykepleier prosedyrer er ønskelig og prioriteres • Erfaring fra arbeid med bruk av ulike fagsystemer og kvalitetssystemer er en fordel (gode IKT kunnskaper) Personlig egnethet vektlegges. Godkjent førerkort for personbil kreves. Personlige egenskaper​ • Fokus på hva som er viktig for brukeren i planlegging og gjennomføring av tjenester (brukerperspektiv) • Fokus på tverrfaglighet i tjenestene - ser ulike profesjoner som en styrke for tjenesteytingen • Evne til å motivere medarbeidere til å arbeide mot felles mål med fokus på mestring, ressurser og muligheter hos brukere • Innstilt på å arbeide aktivt for å nyttiggjøre velferds og omsorgsteknologi • Evne til å stå i utfordrende situasjoner og ta faglig gode beslutninger når dette kreves • Innovativ, initiativrik, endringsvillig og løsningsorientert og ser muligheter innenfor vedtatte planer og budsjett • Gode ferdigheter innen samarbeid og kommunikasjon med brukere, pårørende, kolleger og andre samarbeidspartnere • Ryddig i dokumentasjon og formidling av informasjon (muntlig og skriftlig fremstillingsevne) • Evne til å arbeide selvstendig og i team, utadvendt og representativ framtreden overfor kollegaer, brukere og pårørende • Bevisst forhold til egen innvirkning på arbeidsmiljøet  Vi tilbyr​ • Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. • Farsund kommune har innført tobakksfri arbeidstid for alle sine ansatte.  • Som et rekrutteringstiltak tilstås sykepleiere og vernepleiere (i turnus stillinger) 6 års tilleggsansiennitet Ved ansettelse må det fremlegges godkjent politiattest. Ved innkalling til intervju må dokumentasjon på autorisasjon, utdanning og arbeidspraksis lastes opp i Webcruiter. Søkere kan bli offentliggjort (offentlig søkerliste).  Kontaktinformasjon​Eva Karin Lågøen Hjetland, Enhetsleder, +47 46930768 Arbeidssted​Brynestien 2 4560 Vanse Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Hjemmebaserte tjenester - sone Vanse Referansenr.: 5141115952 Stillingsprosent: 100% Vikariat Startdato: 01.09.2026 Sluttdato: 31.08.2027 Søknadsfrist: 31.07.2026

100 % vikariat som helsefagarbeidar i Heimetenesta

Osterøy kommune

Om stillinga​ Heimetenesta i Osterøy Kommune har ledig fast 100 % stilling som helsefagarbeidar i Heimetenesta frå 21.09.26 - 26.09.27 Heimetenesta yter tenester til heimebuande i alle aldre som har rett til helsehjelp. Helsefagarbeidarar har eit fagleg ansvar på vakt. Dette inneber faglege vurderingar, utføring av helsefaglege prosedyrar og rettleiing/oppfølging av medarbeidarar og brukarar. Den ledige stillinga har stort sett 14-timars langvakter, nokre dagvakter og arbeid kvar 4. helg. På langvakter har ein pause på 1,5 timar i løpet av vakta i tillegg til to lunsjpausar.  Arbeidsoppgåver​ • Utføre pleie og omsorg til heimebuande brukarar/pasientar i henhold til vedtak • Ha oversikt over brukarar, og prioritere arbeidsoppgåver frå eit heilhetssyn og bemanning • Legemiddelhandtering • Primærkontaktansvar • Medansvarleg for kvalitetssikring og dokumentasjon av tenesta • Halde deg fagleg oppdatert og bidra til fagleg utvikling • Samarbeide med interne og eksterne samarbeidspartnarar • Veiledning av elevar og lærlingar i avdelinga  • Bidra til eit positivt arbeidsmiljø Kvalifikasjonskrav​ • Krav om autorisasjon som helsefagarbeidar  • Krav om å beherske vanleg IKT verktøy • Førarkort klasse B • Søkjarar utanfor Skandinavia må dokumentera kunnskap i norsk skriftleg og munnleg gjennom bestått B2 test i norsk.  • Personlege eigenskapar vil bli vektlagde • Dersom du får tilbod om stillinga, må du leggje fram politiattest som ikkje er eldre enn 3 mnd. Vi tilbyr​ • God opplæring  • Eit godt fagleg miljø og moglegheit for fagleg utvikling  • Faglege utfordringar og varierte arbeidsoppgåver  • Løn etter tariff • Gode pensjonsvillkår • Ei av Noregs vakraste øyer som arbeidsstad Offentleg tenestepensjon​  I denne stillinga har du rett på ei av Noregs sikraste pensjonsordningar: offentleg tenestepensjon. Der dei fleste tenestepensjonar berre utbetalast i 10 år, er offentleg tenestepensjon ei utbetaling som varar frå den dagen du sluttar å arbeide - og livet ut! ​ Pensjonen inkludera og uføre- og etterlattepensjon dersom noko uventa skulle skje. Med pensjonsrett i KLP får du og medlemspris og gunstige betingelsar på ei rekke bank, forsikring og spareproduktar!  Sjå vår Pensjonsguide for meir informasjon om kva for godar du som tilsett i Osterøy kommune får med deg!