
Vattenfall AB · Malmö
Företagsbeskrivning Vattenfall Services Nordic AB bygger, underhåller och utvecklar energilösningar för energi- och elanläggningar. Vi utvecklar Sveriges energi...
Företagsbeskrivning
Vattenfall Services Nordic AB bygger, underhåller och utvecklar energilösningar för energi- och elanläggningar. Vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur för att skapa en hållbar framtid där vi hittar nya innovationer som bidrar till ett hållbart samhälle. Vi jobbar med många olika kunder och leverantörer som innebär stora investeringar för energiomställningen. Med oss arbetar du i en samhällsviktig verksamhet och ser till allt fungerar.
Nyfiken på att följa vår vardag? Följs oss på sociala medier!
Linkedin – Vattenfall Services Nordic AB
Instagram – Vattenfallservices
Tillsammans skapar vi Sveriges säkraste arbetsplats!
Vill du bli en viktig del av energiomställningen? Vattenfall Services är Sveriges ledande entreprenadbolag inom energi- och elkraftsområdet och vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur. Hos oss jobbar du i en framtidsbransch med stort fokus på en hållbar framtid. Vi behöver fler energihjältar och nu söker vi en erfaren anbudschef som vill vara med på resan. Är det du? Tillsammans gör vi skillnad, för hela samhället.
Söker du en strategiskt viktig roll hos en marknadsledande aktör inom energibranschen? I rollen som Anbudschef driver och formar du anbudsarbetet från tidiga projektfaser, med fokus på affärsvärde, kvalitet och konkurrenskraft.
I den här rollen får du verka i en spännande bransch där teknik och affär möts. Du blir en viktig del av vår förändringsresa, där vi tillsammans utvecklar våra arbetssätt och skapar framtidens lösningar. Du leder och utvecklar ett dedikerat anbudsteam och säkerställer att Vattenfall Services erbjudanden håller högsta kvalitet med ett tydligt kommersiellt fokus.
Rollen innebär att du leder och utvecklar ett erfaret team på 18 medarbetare från Jokkmokk till Malmö - alla med målsättning att presentera attraktiva, trovärdiga och affärsmässigt starka erbjudanden till våra kunder. Teamet ansvarar för bolagets samlade anbudsverksamhet som totalt uppgår till 2-3 MDSEK årligen, ibland ännu högre.
Det här är en roll för dig som gillar struktur, affärer och teknik i kombination. Du får både påverka, analysera och forma affären – i en miljö där ingen dag är den andra lik.
Dina ansvarsområden
Som Anbudschef arbetar du tätt med flera funktioner inom organisationen och ansvarar för hela anbudsprocessen från tidig analys till överlämning genom att :
Leda och utveckla erfarna medarbetare
Utveckla metoder och arbetssätt så VS anbudsarbete ligger i absolut framkant
Ansvara och agera stöd kring samordning och utvärdering av offertförfrågningar, bidra i vägval och identifiering av risker tillsammans med teamet.
Agera kommersiellt stöd kring kalkylering av kostnader i anläggnings-, drift- och underhållsprojekt inom stationer och ledningar.
Allt med målet att presentera ett attraktivt, trovärdigt och affärsmässigt starkt erbjudande till våra kunder
Kravspecifikation
Vem är du?
Du är nyfiken, affärsdriven och motiveras av att skapa värde och bidra till att vårt anbudsarbete drivs framgångsrikt. Du är lösningsorienterad och självgående med en vilja att bidra till förbättring och utveckling. Din kommunikativa förmåga gör att du trivs i samarbete med både kollegor och kunder, och du har lätt för att skapa förtroende och bygga relationer.
Erfarenhet från framgångsrik anbudsverksamhet inom anläggning eller drift och underhåll av infrastruktur, gärna med erfarenhet från roller som entreprenadingenjör, kalkylator, kundansvarig eller liknande med ett affärsfokus.
Vilja att utveckla människor i både metoder och arbetssätt för att hela tiden ligga i framkant av utvecklingen.
Förmåga att hantera och analysera data samt arbeta strukturerat mot tydliga deadlines.
Kunskaper i entreprenadjuridik.
Relevant utbildning nom teknik, ekonomi eller motsvarande arbetslivserfarenhet
Kunskap om LOU (Lagen om offentlig upphandling).
Erfarenhet av kalkylprogram och digitala verktyg för kostnadsberäkning.
Affärsdriven och strategisk, med förmåga att se helheten och skapa konkurrenskraftiga erbjudanden
Strukturerad och analytisk, och trivs med att driva flera komplexa processer med hög kvalitet och tydliga deadlines
Trygg i ditt ledarskap, med förmåga att engagera, utveckla och coacha erfarna medarbetare
Kommunikativ och samarbetsinriktad, och har lätt för att bygga förtroende och goda relationer både internt och externt
Ytterligare information
Efter flera decennier i energibranschen vet vi att våra medarbetare är vår viktigaste och mest värdefulla tillgång. Därför erbjuder vi dig en varierande arbetsvardag med stora möjligheter till personlig och yrkesmässig utveckling. Vi är en stor och trygg arbetsgivare som ändå känns familjär där medarbetarnas säkerhet, välmående och samarbete är viktiga delar av vår företagskultur!
Hos Vattenfall Services kan du göra skillnad och tillsammans tar vi ansvar för en hållbar energiomställning, tillsammans ger vi kraft åt ett hållbart liv.
Placeringsort: Luleå, Umeå, Sundsvall, Uppsala, Stockholm, Västerås, Örebro, Göteborg, Malmö
För mer information om tjänsten kontakta rekryterande chef Magnus Rosenberg, tel: 070-250 71 00 För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Cecilia Wijkman, cecilia.wijkman@vattenfall.com
Fackliga representanter för denna tjänst är Torbjörn Blom (Akademikerna), Magnus Tjergefors (Ledarna), Juha Supilehto (SEKO) och Alma Svensson (Unionen). Alla kontaktpersoner nås via Vattenfalls växel tfn 08-739 50 00
Välkommen med din ansökan senast den 22 juni 2026. Urval pågår fortlöpande så vänta inte med att skicka in din ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats.
Att arbeta inom Vattenfall innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest.
På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur.
Vill du arbeta med en av Sveriges mest aktuella och samhällsviktiga utbildningsformer - Yrkeshögskolan? Som Anbudskoordinator inom företagssamarbeten på Nackademin ansvarar du för att bygga relationer med företag och branschaktörer som bidrar till att forma framtidens yrkeshögskoleutbildningar. Det här är en utåtriktad roll för dig som trivs med att skapa nya kontakter och bygga relationer i högt tempo. En stor del av arbetet innebär uppsökande dialog med företag, där telefonen är ett av dina viktigaste verktyg. Du arbetar med många kontaktytor, etablerar nya samarbeten och skapar förutsättningar för att företag ska vilja engagera sig i Nackademins utbildningar. Nackademin är en av Sveriges ledande yrkeshögskoleanordnare med en stark position inom flera branscher, och har under flera år haft stabil tilldelning, hög kvalitet och goda resultat. Vår framgång bygger på ett strukturerat anbudsarbete, nära samverkan med arbetslivet och ett långsiktigt fokus på att utveckla utbildningar som möter arbetsmarknadens behov. För varje utbildning krävs ett starkt engagemang från arbetsgivare och branschföreträdare – och det är här du kommer in. Du ingår i marknadsavdelningen och arbetar nära anbudschef, andra anbudskoordinatorer och anbudsansvariga, samt den övriga utbildningsverksamheten. Som en av Nackademins främsta representanter mot arbetslivet ansvarar du för att etablera nya företagsrelationer, utveckla befintliga samarbeten och säkra det arbetslivsstöd som krävs för våra utbildningsansökningar. För många företag är du den första kontakten med Nackademin, med målet att skapa samarbeten som utvecklas över tid och bidrar till utbildningarnas kvalitet. Ditt ansvar Som Anbudskoordinator inom företagssamarbeten ansvarar du för att etablera och utveckla relationer med företag och branschaktörer som bidrar till Nackademins utbildningsansökningar. Det gör du genom att intervjua företag om deras kompetensbehov och säkra deras stöd för våra anbud. Det innebär att du: Arbetar aktivt med uppsökande kontakt och relationsbyggande genom telefon, digitala möten och personliga möten. Identifierar, kontaktar och etablerar relationer med nya företag och branschaktörer. Genomför intervjuer med arbetsgivare som underlag för nya och befintliga utbildningssatsningar. Säkrar referenser och annat arbetslivsstöd som stärker Nackademins utbildningsansökningar. Samlar in, kvalitetssäkrar och dokumenterar arbetslivets inspel och åtaganden. Utvecklar och fördjupar långsiktiga samarbeten med företag och branschföreträdare. Bidrar med omvärldsinsikter och arbetsmarknadsperspektiv i arbetet med att utveckla nya utbildningar och utbildningskoncept. Rollens karaktär Detta är en roll med stort eget ansvar. Du förväntas: Ta initiativ och självständigt driva ditt arbete framåt. Trivas med att skapa nya kontakter och bygga relationer i högt tempo. Arbeta strukturerat och metodiskt med många parallella företagsdialoger. Vara uthållig i uppsökande arbete och se värdet av långsiktigt relationsbyggande. Omsätta kontakter och dialoger till konkreta resultat som stärker Nackademins utbildningsansökningar. Kvalifikationer Utbildning inom ett för tjänsten relevant område, antingen på gymnasial eller eftergymnasial nivå. Yrkeslivserfarenhet från B2B-försäljning, uppsökande försäljning eller annat relationsbyggande säljarbete. God kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska och engelska. Om du inte uppfyller alla formella krav men ändå anser att tjänsten är rätt för dig, motivera detta i ditt personliga brev så tar vi det i beaktning. Meriterande kvalifikationer Erfarenhet från yrkeshögskolan eller utbildningsområdet. Erfarenhet av att bygga och utveckla samarbeten mellan utbildning och näringsliv. Om Nackademin som arbetsplats Nackademin är en etablerad och långsiktig aktör inom yrkeshögskolan, där anbudsarbetet är en strategisk kärnprocess. Här finns en tydlig struktur för hur anbud analyseras, prioriteras och utvecklas över tid, och beslut grundas i erfarenhet, näringslivsnätverk, data och uppföljning. Nackademins samverkan med näringslivet är väletablerad och vi följer systematiskt upp kvalitet och utbildningarnas resultat, vilket skapar stabilitet och lärande mellan ansökningsomgångar. För dig som vill arbeta i en miljö där kvalitet, analys och konsekvens faktiskt påverkar framtida vägval, erbjuder Nackademin både trygghet och utrymme att påverka och utvecklas. Information om tjänsten Placeringsort: Stockholm Omfattning: Heltid Anställningsform: Tillsvidareanställning med inledande provanställning Tillträde: Enligt överenskommelse För frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta anbudschef Julia Reuterwall på julia.reuterwall@nackademin.se Så här ansöker du Skicka ditt CV och ett kort personligt brev till julia.reuterwall@nackademin.se Märk din ansökan med tjänstens namn i ämnesraden. Sista ansökningsdag är 16 augusti 2026. Urval och återkoppling påbörjas första veckan i augusti och tjänsten kan därför komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att ansöka! Kandidater som går vidare i processen kommer att kontaktas via e-post eller telefon för intervju. Vi ser fram emot din ansökan!
Bid Manager till Nackademin Vill du arbeta med en av Sveriges mest aktuella och samhällsviktiga utbildningsformer - Yrkeshögskolan? Som Bid Manager/Anbudsansvarig på Nackademin ansvarar du för att utveckla och leda anbudsarbete som bidrar till att utbilda framtidens kompetens inom yrken där arbetsmarknaden har stort behov. Rollen kombinerar operativ anbudsledning med strategisk analys och kräver hög självständighet i prioritering och genomförande. Nackademin är en av Sveriges ledande yrkeshögskoleanordnare med en stark position inom flera branscher, och har under flera år haft stabil tilldelning, hög kvalitet och goda resultat. Vår framgång bygger på ett strukturerat anbudsarbete, nära samverkan med arbetslivet och ett långsiktigt fokus på att utveckla utbildningar som möter arbetsmarknadens behov. Som Bid Manager får du en nyckelroll i att förvalta och vidareutveckla detta arbete. Du ingår i marknadsavdelningen och arbetar nära anbudschef, anbudskoordinatorer och andra anbudsansvariga, samt den övriga utbildningsverksamheten. Inom ramen för den gemensamma anbudsstrategin ansvarar du för att driva anbudsprocesser från analys och prioritering till färdig ansökan, samtidigt som du bidrar med underlag till strategiska beslut kring kvalitet, utveckling och ekonomiska avvägningar. Ditt ansvar Som Bid Manager ansvarar du för hela anbudsprocessen inom dina områden – från analys till inlämnat och beslutat anbud. Du arbetar med nyutveckling av utbildningar så väl som omansökningar av våra befintliga, och arbetet innebär många externa och interna kontaktytor. Det innebär att du: Bedriver en strukturerad omvärldsbevakning och analys inom arbetsmarknad, kompetensförsörjning och utbildningspolitik för att stärka framtida tilldelning. Tolkar och analyserar Myndigheten för Yrkeshögskolans prioriteringar, bedömningskriterier och ansökningsförfaranden, och omsätter dem i konkreta vägval. Arbetar med att identifiera vilka utbildningar och yrkesroller som är strategiskt, kvalitativt och ekonomiskt relevanta att söka, och ta fram innehåll för dessa i samarbete med branschen. Representerar Nackademin i dialog med arbetsgivare och branschföreträdare, och säkerställer att nya utbildningar utvecklas i nära samverkan med arbetslivet och utifrån aktuella kompetensbehov. Författar, redigerar och kvalitetssäkrar anbudstexter samt säkerställer att ansökningarnas innehåll är väl underbyggt, tydligt formulerat och anpassat till myndighetens bedömningskriterier. Har budget- och planeringsansvar för dina anbud, inklusive ekonomiska bedömningar och resursplanering inför ansökan. Säkerställer att varje anbud är konkurrenskraftigt, håller hög kvalitet och uppfyller samtliga formella krav. Bidrar till utveckling av arbetssätt, mallar och kvalitetssäkring inom anbudsprocessen. Rollens karaktär Detta är en specialistroll med stort eget ansvar. Du förväntas: Arbeta självständigt inom givna strategiska ramar och målsättningar. Omsätta analys till beslut, prioriteringar och vägval. Författa och kvalitetssäkra omfattande anbuds- och analysunderlag. Balansera kvalitet, affärsmässighet och ekonomiska förutsättningar. Bidra till utvecklingen av Nackademins anbudsstrategi och arbetssätt. Samverka internt med bland annat utbildningsledare och agera stöttande i anbudsrelaterade frågor. Bygga långsiktiga relationer med arbetsgivare och arbetslivsrepresentanter inom ramen för anbudsarbetet. Kvalifikationer Eftergymnasial utbildning från universitet, högskola eller yrkeshögskola inom ett för tjänsten relevant område. Minst 2 års yrkeslivserfarenhet från yrkeshögskolan, utbildningsområdet eller inom upphandling Erfarenhet av att sammanställa och analysera både kvalitativa och kvantitativa data God kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska. Om du inte uppfyller alla formella krav men ändå anser att tjänsten är rätt för dig, motivera detta i ditt personliga brev så tar vi det i beaktning. Meriterande kvalifikationer Erfarenhet från upphandling inom yrkeshögskolan Vana att utföra arbetsmarknadsanalyser och kompetensbehovsanalys Erfarenhet av att arbeta relationsbyggande med näringslivet Om Nackademin som arbetsplats Nackademin är en etablerad och långsiktig aktör inom yrkeshögskolan, där anbudsarbetet är en strategisk kärnprocess. Här finns en tydlig struktur för hur anbud analyseras, prioriteras och utvecklas över tid, och beslut grundas i erfarenhet, näringslivsnätverk, data och uppföljning. Nackademins samverkan med näringslivet är väletablerad och vi följer systematiskt upp kvalitet och utbildningarnas resultat, vilket skapar stabilitet och lärande mellan ansökningsomgångar. För dig som vill arbeta professionellt med bid management i en miljö där kvalitet, analys och konsekvens faktiskt påverkar framtida vägval, erbjuder Nackademin både trygghet och utrymme att påverka och utvecklas. Information om tjänsten Placeringsort: Stockholm Omfattning: Heltid Anställningsform: Tillsvidareanställning med inledande provanställning Tillträde: Enligt överenskommelse För frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta anbudschef Julia Reuterwall på julia.reuterwall@nackademin.se Så här ansöker du Skicka ditt CV och ett kort personligt brev till julia.reuterwall@nackademin.se Märk din ansökan med tjänstens namn i ämnesraden. Sista ansökningsdag är 16 augusti 2026. Urval och återkoppling påbörjas första veckan i augusti och tjänsten kan därför komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att ansöka! Kandidater som går vidare i processen kommer att kontaktas via e-post eller telefon för intervju. Vi ser fram emot din ansökan!
Vill du vara med och utveckla framtidens äldreomsorg? Nu söker vi på Norlandia Äldreomsorg en driven affärsutvecklare. Som affärsutvecklare inom Norlandia Äldreomsorg ansvarar du för att identifiera, analysera och driva nya affärsmöjligheter i linje med Norlandias strategiska mål. Funktionen säkerställer att organisationen växer hållbart genom utveckling av tjänster, koncept, marknadsposition och lönsamhet – i nära samarbete med regionchefer, stödteam och ledning. Du ingår i ett team med engagerade kollegor som tillsammans arbetar för att ge de äldre ett Gott liv- varje dag! Arbetet som affärsutvecklare innebär: genomföra marknadsanalyser, kommunanalyser och bedömningar av prioriterade geografier uppsöka politiker och tjänstemän på beslutande nivå förbereda material för information och beslut stötta i arbetet med affärsplaner och långsiktig strategisk planering utveckla processer och arbetssätt för affärsutveckling i egen regi samverka i tidiga skeden av projekt, exempelvis vid markanvisningar eller externa kontakter följa upp resultat och nyckeltal kopplade till affärsutvecklingsinitiativ medverka i utbildningar, workshops och interna utvecklingsprojekt stödja ledningen i prioritering och utvärdering av affärsmöjligheter dokumentera och strukturera underlag, processer och beslut Övergripande mål som affärsutvecklare hos oss Bidra till en lönsam och hållbar tillväxt Säkerställa ett strukturerat och datadrivet arbetssätt för affärsutveckling Stärka Norlandias konkurrenskraft genom analys och proaktivt utvecklingsarbete Säkerställa kvalitet och relevans i beslutsunderlag och processledning Vem söker vi? För att lyckas i rollen som affärsutvecklare tror vi att du är en person som vill göra skillnad och vill bidra till att skapa ett Gott liv – varje dag för våra boende. Du ska trivas med att samarbeta med andra samt ha en förmåga att anpassa din kommunikation utifrån mottagaren. Du bidrar till ett positivt arbetsklimat och delar vår värdegrund. Utbildning & erfarenhet Du har relevant akademisk utbildning, exempelvis inom ekonomi, management, strategi, samhällsplanering eller motsvarande Du har dokumenterad god erfarenhet av affärsutveckling, anbud, strategiskt analysarbete eller projektledning inom vård/omsorg eller närliggande sektor Du har mycket god kommunikativ förmåga i tal och skrift Övrig information Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse Provanställning: vi tillämpar 6 månaders provanställning Arbetsplats: Stockholm Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Inför en eventuell anställning ska du kunna uppvisa ett utdrag från belastningsregistret. Du behöver även kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES alternativt ett giltigt arbetstillstånd. Vid frågor om jobbet, är du välkommen att kontakta: Anna Lindström, Anbudschef 010- 761 20 37 Anna.lindstrom@norlandia.se Varmt välkommen med din ansökan!