
MARKS KOMMUN · Mark
Är du en person som värdesätter utveckling, engagemang och omtänksamhet i ditt arbetsliv? Då skulle vi passa bra ihop – för det gör vi också.
Är du en person som värdesätter utveckling, engagemang och omtänksamhet i ditt arbetsliv? Då skulle vi passa bra ihop – för det gör vi också.
Är du en person som värdesätter utveckling, engagemang och omtänksamhet i ditt arbetsliv? Då skulle vi passa bra ihop – för det gör vi också.
Genom att jobba hos oss är du med och bidrar till en bättre vardag för tusentals människor i Marks kommun. Inte minst din egen. Hos oss får du möjlighet att växa – både som person men också i din yrkesroll, samtidigt som det du jobbar med får ett helt samhälle att växa. Oavsett vad dina arbetsuppgifter är så kommer du göra livet för alla de som bor och verkar här lite enklare. Och det är något vi värdesätter högt. Vår vision är att vara en nära kommun med människan i fokus. Nära varandra, vår omvärld och framtiden. Vi vill vara ett närvarande samhälle som med lugn och värme står bakom ryggen och tar emot våra 35 000 invånare, 3 600 medarbetare och tusentals företagare. Då blir varenda medarbetare hos oss betydelsefull. Tillsammans ser vi till att ett helt samhälle fungerar.
1 plats(er).
Avlösare
Som avlösare arbetar man med att stödja och avlasta familjer som har barn eller vuxna med funktionsnedsättning så att anhöriga kan få tid för egen vila eller andra aktiviteter.
Du och familjen bestämmer själva vilka tider du ska komma.
Vad innebär rollen som avlösare?
Ledsagare
En ledsagare är en person som hjälper barn, ungdomar och vuxna med psykiska eller fysiska funktionsvariationer att göra olika aktiviteter utanför hemmet. Syftet med ledsagning är att se till att den enskilde får goda levnadsförhållanden och enklare kan delta i sociala sammanhang samt att hjälpa till att förhindra social isolering för individer genom att möjliggöra för hen att delta i fritids- och kulturella aktiviteter.
Vad innebär rollen som ledsagare?
Arbetstiderna och omfattning varierar. Det kan vara några timmar i månaden eller mer, beroende på vad individen behöver. Tiderna kan vara både vardagar, kvällar och helger.
Vem kan bli avlösare/ledsagare?
Det krävs ingen specifik utbildning för att bli avlösare eller ledsagare. Vi lägger i stället stor vikt vid din personliga lämplighet och ditt engagemang.
Du som söker är trygg, ansvarstagande och lyhörd, med förmåga att skapa förtroendefulla relationer som gärna varar en längre period. Du har lätt för att samarbeta med andra och har möjlighet att avsätta tid för ett meningsfullt uppdrag där din närvaro och ditt stöd kan vara av stor betydelse.
Som anställd Avlösare eller ledsagare har du tystnadsplikt i enlighet med Offentlighets- och sekretesslagen (2009:400)
För att bli aktuell måste du ha fyllt 18 år samt visat upp polisens belastningsregister och misstankeregister.
Vi utför även ID-kontroll innan man kan bli godkänd som avlösare/ledsagare.
Vad för ersättning gäller?
Som ledsagare/avlösare upprättas en timanställning där man får en timlön. Då tiderna kan variera får man även OB-ersättning om man till exempel arbetar en kväll eller helg.
Vad händer när ansökan är inskickad?
Vi går igenom din ansökan och återkopplar inom 23 veckor. Processen startar med intervjuer och referenstagning, och du behöver visa upp giltigt ID samt utdrag ur belastnings- och misstankeregistret innan du får träffa enhetschefen. När du har blivit godkänd matchar vi dig med ett passande uppdrag, vilket ibland kan ta lite tid eftersom vi vill säkerställa en så bra matchning som möjligt.
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.
Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Tillträde sker enligt överenskommelse med chef.
Vi som jobbar inom Marks kommun utvecklar gemensamt vår tillsammanskultur genom att vi är engagerade, omtänksamma och utvecklande, till långsiktig nytta för individ och samhälle.
I våra tjänster lägger vi stor vikt vid din personliga lämplighet.
För vissa tjänster inom Marks kommun gäller särskilda krav utifrån lagstiftning och verksamhetens behov. Det kan innebära att säkerhetsprövning genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen (2018:585), att svenskt medborgarskap krävs samt/eller att registerkontroll genomförs enligt gällande lagstiftning om registerkontroll.
Information om vad som gäller för den specifika tjänsten lämnas i samband med rekryteringsprocessen.
Som arbetsgivare främjar vi lika rättigheter, skyldigheter och möjligheter för alla medarbetare och värdesätter de kvaliteter som mångfald och en jämn könsfördelning kan tillföra verksamheten.
Marks kommun erbjuder olika personalförmåner såsom exempelvis attraktivt friskvårdsbidrag, rabatterat årskort på Västtrafik, pensions- och semesterväxling, samt möjlighet till distansarbete- och flexibel arbetstid utifrån verksamhetens behov och utformning. Det är också enkelt att pendla hit från exempelvis Göteborg, Borås och Varberg.
Vi undanber oss vänligen men bestämt kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Arbetsuppgifter Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad i människors vardag? Nu söker vi timvikarier till våra barnverksamheter och till personligt stöd inom Förvaltningen för funktionsstöd. Hos oss möter du barn, ungdomar och vuxna med olika stödbehov och livssituationer. Oavsett verksamhet är ditt uppdrag att skapa trygghet, delaktighet och förutsättningar för en meningsfull vardag utifrån varje individs behov och förmåga. Arbetsuppgifterna varierar beroende på verksamhet men kan bland annat innebära personlig omvårdnad, pedagogiskt stöd, stöd i kommunikation och socialt samspel, aktiviteter, dokumentation samt vanligt förekommande sysslor i hemmet. I vissa verksamheter kan läkemedelshantering enligt delegation, arbete med medicintekniska hjälpmedel eller omfattande omvårdnad förekomma. Du arbetar antingen i våra barnboenden- och korttidshem eller inom personligt stöd i den enskildes hem och på aktiviteter utanför hemmet. Vi arbetar utifrån ett individanpassat förhållningssätt och använder bland annat lågaffektivt bemötande (LAB) och alternativ och kompletterande kommunikation (AKK) där det är aktuellt. Arbetstiderna är förlagda till dag, kväll, helg, vardag, vaken natt eller sovande jour. Inom personligt stöd kan ett fåtal ärenden med dygnspass förkomma. Som timvikarie lägger du själv in din tillgänglighet i vårt bokningssystem Time Care Pool och erbjuds arbetspass utifrån verksamhetens behov. Arbetet passar dig som vill kombinera arbete med studier, annan sysselsättning eller som söker ett flexibelt extrajobb. Kvalifikationer För att arbeta som vikarie inom funktionsstöd behöver du ha fyllt 18 år i enlighet med föreskrifterna om minderårigas arbetsmiljö (AFS 2023:2 6 kap. 56, 8 §§). Det är ett krav att du skall kunna uppvisa ett betyg i Svenska 1 eller Svenska som andraspråk 1, om inte kan du komma att erbjudas språktest via EducateIt. Det är meriterande om du har: utbildning eller pågående utbildning inom exempelvis stödassistent, undersköterska, vård och omsorg, pedagogik eller beteendevetenskap erfarenhet av arbete inom funktionsstöd, vård och omsorg eller personlig assistans erfarenhet av arbete med personer med utmanande beteenden kunskap om lågaffektivt bemötande (LAB) och alternativ och kompletterande kommunikation (AKK) erfarenhet av medicintekniska hjälpmedel, förflyttning eller omfattande omvårdnad. har B-körkort Vi söker dig som sätter individen i fokus och bemöter människor med respekt, ett gott bemötande och engagemang. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och samarbetar väl med andra. Du behöver även vara trygg i dig själv och har förmågan att behålla lugnet även i pressade situationer. Låter det som ett arbete för dig? Varmt välkommen med din ansökan! Övrigt Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden. I stället för personligt brev får du besvara ett antal frågor om din erfarenhet och kompetens. Vi erbjuder introduktion, kompetensutveckling, friskvårdsbidrag och cykelbidrag. Inom Förvaltningen för funktionsstöd arbetar vi med konceptet 3T – Tim till tillsvidare, där timanställning kan vara en väg till en framtida tillsvidareanställning. Före erbjudande om anställning ska du uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. Vilket utdrag som krävs beror på vilken verksamhet du ska arbeta inom. Vid arbete i den enskildes hem: Krävs ett oöppnat utdrag ur polisens belastningsregister före erbjudande om anställning. Du måste själv begära detta utdrag genom att använda antingen polisens e-tjänst Kontrollera egna uppgifter | Polismyndigheten Vid arbete i våra barnverksamheter: Du ska själv begära ett utdrag från polisens hemsida för belastningsregistret och misstankeregistret. Du beställer ett digitalt registerutdrag som skickas till din digitala brevlåda. Detta gör du via länken: Arbete med barn med funktionsnedsättning | Polismyndigheten Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik. Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete. Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp. Om oss Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor. Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra. Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden. Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss! Du är Göteborg
Tänk att få vara med och skapa en plats där barn och unga inom LSS får växa, känna sig trygga och bli sedda för dem de är. Vi startar nu upp ett högspecialiserat autism- och kommunikationsboende där miljö, bemötande, kommunikation och struktur anpassas efter varje barns behov. Fokus kommer att ligga på kvalitet och utveckling och verksamheten bygger på evidensbaserad autismkunskap, AKK, lågaffektivt bemötande och hög grad av individualisering. Beskrivning Nu söker vi en samordnande stödpedagog med intresse för kvalitet och utveckling som tillsammans med kollegor vill vara med och forma en verksamhet där engagemang, genuint intresse och nytänkande idéer får ta plats. Hos oss får du möjlighet att vara med från start och skapa en trygg, utvecklande och meningsfull vardag för en ungdom. Vi söker dig som är flexibel, initiativtagande och trivs i en aktiv vardag med tydlig struktur för både ungdomar och arbetsgrupp. Arbetsuppgifter Som stödpedagog är du organiserad under enhetschef och har en pedagogisk och samordnande funktion för verksamhetens planering, dokumentation, uppföljning och metodhandledning. Du leder metodmöten, fördelar det dagliga arbetet och bidrar till verksamhetens utveckling. Du är en förebild i det pedagogiska arbetet och stödjer stödpedagoger och stödassistenter i att använda evidensbaserade metoder och arbetssätt för att skapa självständighet i arbetsgruppen. Du samverkar med övriga stödpedagoger inom barn och unga, HSL och aktuella myndigheter runt barnen. I rollen ansvarar du för att utveckla och kvalitetssäkra metodarbetet genom handledning inom bemötande, metod och social dokumentation. Du följer upp arbetssätt, identifierar utvecklingsbehov och bidrar till en verksamhet med hög kvalitet. Du planerar introduktioner för nya medarbetare och timvikarier, följer upp bredvidgångar och återkopplar till enhetschef. Du stödjer även kollegor i delegeringsprocesser och användning av verksamhetens IT-system samt uppmärksammar behov av kompetensutveckling. Du kommer att schemaläggas dagtid måndag–fredag. Helgarbete kan förekomma. Heltidsmåttet är 38:25. Kvalifikationer En grundförutsättning är att du har eftergymnasial utbildning som stödpedagog, socialpedagog eller annan högskoleutbildning som socionom, förskollärare, eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du ska även ha godkänt betyg i svenska 1 eller svenska som andraspråk 1. Du behöver ha tidigare erfarenhet om minst 2 år av arbete som pedagog inom LSS verksamhet eller anpassad förskola/skola. Vi ser också att du har kunskap och erfarenhet av att arbeta utifrån evidensbaserade arbetssätt som lågaffektivt bemötande (LAB), alternativ och kompletterande kommunikation (AKK) samt tydliggörande pedagogik. Kunskap om PDA (extrem kravkänslighet) är meriterande och har du erfarenhet av att leda/coacha andra i det dagliga arbetet är även det positivt. Vi söker dig som har lätt för att anpassa ditt förhållningssätt utifrån förändrade förutsättningar och ser möjligheter i förändringar. Du motiveras av tydliga mål och kan omsätta dem till konkreta handlingar. Du följer upp arbetet och säkerställer att insatser leder mot önskat resultat. Du är trygg i sociala situationer och står för fattade beslut. Samtidigt kommunicerar du tydligt och kan hantera både vardagliga och utmanande situationer på ett professionellt sätt. Vi ser också att du lyssnar in andra, visar intresse och respekt samt anpassar ditt bemötande efter individ och situation. Genom ditt förhållningssätt bidrar du till goda relationer och ett gott samarbete. Övrigt Urval och intervjuer kommer att ske löpande och påbörjas under ansökningstiden. I stället för att skicka ett personligt brev kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig: - Trygg anställning med goda anställningsvillkor - Heltid med möjlighet till deltid - Introduktion vid nyanställning - Kompetensutveckling - Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden Vid arbete med barn under 18 år: Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. Du ska själv begära ett utdrag från polisens hemsida för belastningsregistret och misstankeregistret. Du beställer ett digitalt registerutdrag som skickas till din digitala brevlåda. Detta gör du via länken: Arbete med barn med funktionsnedsättning | Polismyndigheten Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik. Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete. Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp. Om oss Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor. Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra. Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden. Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss! Du är Göteborg
Vi söker nu trygga, engagerade och ansvarstagande personliga assistenter till en glad och social kille som bor i egen lägenhet i Majorna. Här får du chansen att bli en viktig del av en annan människas liv och bidra till en meningsfull, aktiv och trygg vardag. Kunden är en positiv, nyfiken och social person som tycker om att vara där det händer. Han gillar att gå på bio, göra utflykter, bada och åka in till stan för att titta på byggprojekt. På vardagarna går han på daglig verksamhet och på fritiden uppskattar han sällskap, aktiviteter och nya upplevelser. Som personlig assistent stöttar du honom i alla delar av vardagen – från personlig omvårdnad till aktiviteter och social samvaro. Kommunikation sker främst med hjälp av kommunikationsdator, och arbetet innefattar även sondmatning via PEG. Har du erfarenhet av PEG, sondmatning eller Bliss är det meriterande, men inget krav. Du får introduktion samt utbildning och delegering inom medicinhantering och sondmatning. Det viktigaste för oss är att du är lyhörd, engagerad och har ett genuint intresse för att arbeta nära människor. Vi tror att du är en person som: Är lugn, trygg och ansvarstagande Har ett varmt och respektfullt bemötande Är lyhörd och har god samarbetsförmåga Tycker om att skapa relationer och bygga förtroende Gärna har erfarenhet av personlig assistans eller omsorgsarbete Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Personkemin är viktig och vi söker dig som vill bidra till en trygg, stabil och positiv vardag. Arbetstider Vardagar: 16.00–23.00 ( dagtid 09.00-16.00 kan förekomma) Vaken natt: 23.00–09.00 Helger: 09.00–16.00 eller 16.00–23.00 Tjänsten är en behovsanställning. Under hösten kan det komma att finnas fasta pass att tillsätta, vilket kan bli aktuellt för rätt person. Inför anställning behöver du visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. Vi rekommenderar att du beställer detta i god tid, gärna via Kivra. Om du vill ha ett meningsfullt arbete där du får göra skillnad i en annan människas vardag ser vi fram emot att höra från dig. Välkommen med din ansökan! Företagsinformation Move & Walk Personlig Assistans