Studie- och yrkesvägledare till De Geergymnasiet

KRIMINALVÅRDEN

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Kriminalvården ska bedriva utbildning på de kommande barn- och ungdomsavdelningarna; grundskola, gymnasieskola, anpassad grundskola, anpassad gymnasieskola. Miljön är utformad för att möta de särskilda behov som finns hos denna målgrupp inom Kriminalvården. Verksamheten är en del av den nationellt sammanhållna utbildningsverksamhet som också omfattar utbildning motsvarande Komvux. Den syftar till att ge varje elev en likvärdig och kvalitativ utbildning. Utbildningen för barn och unga bedrivs huvudsakligen genom närundervisning, i en trygg och strukturerad miljö. Utbildningen integreras med övriga insatser inom Kriminalvården, för att stödja barnens och ungdomarnas utveckling och framtida möjligheter. Som studie- och yrkesvägledare kommer du att vara placerad vid Huvudkontoret i Norrköping. Regelbundna resor förekommer i tjänsten. Arbetsbeskrivning Som studie- och yrkesvägledare har du en viktig roll i att stödja elevernas framtida studie- och yrkesval. Du arbetar både förebyggande och vägledande genom individuella samtal, gruppinsatser och information till elever och vårdnadshavare. I uppdraget ingår att vägleda elever inför gymnasievalet och att bidra till att utveckla elevernas valkompetens, självkännedom och kunskap om utbildningsvägar och arbetsliv. Du samverkar nära rektor, lärare, elevhälsa och externa aktörer. Du bidrar till att studie- och yrkesvägledningen blir en naturlig del av lärcentrums gemensamma arbete. Förutom detta så har du god förmåga att planera, genomföra och följa upp vägledningsinsatser för både individer och grupper. Du behöver ha en god kommunikativ förmåga och kan anpassa din vägledning utifrån elevens individuella behov. Arbetet sker både individuellt och på grupp- och organisationsnivå. Som del i arbetet kommer du att arbeta direkt med klienterna på deras respektive anstalt. Kvalifikationer I din roll som studie- och yrkesvägledare har du en vilja och förmåga att motivera, entusiasmera och leda studerande att nå sina mål. Du är tydlig och engagerad i ditt arbete och har god förmåga att skapa struktur och systematik. Arbetet bedrivs både självständigt och i nära samarbete med kollegor, varför god samarbets- och initiativförmåga är viktiga egenskaper liksom att du kan arbeta självständigt. För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Studie- och yrkesvägledarexamen B-körkort Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska God datorkunskap och vana att arbeta med digitala stödsystem Det är även meriterande med: Erfarenhet av vägledning inom skola God kunskap om utbildningssystemet och arbetsmarknaden Förmåga att anpassa vägledning utifrån individens behov och förutsättningar Strukturerad och har god samarbetsförmåga Erfarenhet av vägledning på distans Erfarenhet av att arbeta med människor i en socialt utsatt situation Kunskap om relevant lagstiftning Vänligen bifoga din examen i din ansökan Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Clustera Sverige AB

Studie- och yrkesvägledare till Karriärvägledning i Norrköping, Clustera Sverige Om oss  Clustera Sverige AB är en del av APM Group som startades 1994 i Australien. Koncernen har närmare 18 000 medarbetare med verksamhet i 11 länder runt om i världen. APM hjälper över två miljoner människor varje år att leva ett bättre liv och tillhandahåller tjänster med fokus på att få deltagare närmare en anställning eller utbildning. Verksamheten i Sverige omfattar cirka 140 medarbetare. Clustera levererar arbetsmarknadstjänster och program i hela landet. Vi har ett genuint intresse att hjälpa människor att komma vidare i både livet och karriären, och under åren har vi gjort det med mycket goda resultat och hög kvalitet. Vi är ISO-certifierade inom ISO 14001 och ISO 9001. Vad innebär det att vara en del av Clusteras team? Clustera är ett etablerat bolag där det är högt i tak och kreativitet och nytänkande välkomnas. Vi ingår i en global koncern med lång erfarenhet från internationella matchningstjänster. Med stabil värdegrund vägleder vi i alla lägen. På Clustera tror vi på människors förmågor och brinner för att stödja och lyfta dem. Vårt mål i mötet med andra är att motivera och inspirera till nya möjligheter. Det gäller både våra deltagare och samarbetspartners, men även våra medarbetare och samhället i övrigt. Tjänsten Vill du vara med och skapa något nytt? Clustera arbetar redan idag framgångsrikt med Karriärvägledning på flera håll i landet. Nu etablerar vi verksamheten i Norrköping och söker dig som vill vara med från start. Här får du chansen att kombinera det operativa arbetet med möjligheten att påverka och utveckla en verksamhet i uppbyggnadsfas. Du kommer att arbeta med vägledning inom vårt program Karriärvägledning, som är ett uppdrag från Arbetsförmedlingen. Syftet är att ge våra deltagare, som är arbetssökande, stöd och hjälp med att göra väl genomtänkta val för att hitta hållbara vägar till utbildning och arbete. Som studie- och yrkesvägledare kommer du att ingå i ett team som jobbar med karriärvägledning. Ditt uppdrag är att stötta och vägleda deltagarna, utifrån deras förutsättningar, mot realistiska studie- och yrkesval. Under karriärvägledningen blir de medvetna om sina kompetenser och förmågor och vad de behöver utveckla kompetensmässigt för att uppnå sina mål. Du kommer att jobba med deltagarna både enskilt och i grupp, där du håller i olika gruppaktiviteter. I tjänsten ingår att informera deltagarna om olika studievägar och yrkesområden och stötta dem på vägen till passande och hållbara utbildningar och arbeten. Tillsammans med deltagaren bygger du en realistisk karriärplan, som beskriver de steg som behöver tas för att nå det slutliga målet, ett arbete. Arbetsuppgifterna är att: Ansvara för den sammanhållna vägledningsprocessen. Genomföra kartläggningssamtal, individuella vägledningssamtal, gruppvägledning, workshops, föreläsningar och lärandeinsatser. Identifiera deltagarens behov, erfarenheter, kompetenser och intressen. Tillsammans med deltagarna skapa tydliga och realistiska karriärplaner. Planera, dokumentera och samordna. Samverka med andra studie- och yrkesvägledare och handledare. Skapa och hålla god kontakt med företag och utbildningsanordnare. Vi söker dig som är driven, självgående, målmedveten, strukturerad och kvalitetsmedveten. Det är viktigt att du är nyfiken, empatisk, kreativ, relationsinriktad och kan anpassa dig till olika människor och situationer. Dessutom är du van att inhämta information, har goda kunskaper inom dagens utbildningsområden och har erfarenhet av att använda digitala verktyg. Det finns ett tydligt regelverk att följa, eftersom tjänsten är ett uppdrag från Arbetsförmedlingen. Därför är det viktigt att vi arbetar efter samma struktur och rutiner, och att vi gör det tillsammans som ett samlat team. Tjänsten är på heltid och på plats på vårt kontor i Norrköping. Du behöver uppfylla följande krav Du är examinerad studie- och yrkesvägledare och är flytande i svenska i tal och skrift. Studieintyg måste uppvisas. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Fler språk utöver svenska och engelska är meriterande. Vad vi kan erbjuda dig Clusteras medarbetare är vår viktigaste tillgång, och därför vill vi erbjuda en roll som både inspirerar och ger dig stort handlingsutrymme. Vi drivs av att se människor utvecklas, och vi ger dig möjligheten att använda din kompetens och kreativitet i arbetet. Tillsammans med din coachande chef får du stöd i att forma din karriär, fortsätta växa och nå dina mål. Sista ansökningsdag: 2 augusti. Sök gärna tjänsten så snart som möjligt, då intervjuer sker löpande och anställning kan ske innan sista ansökningsdag. Anställning: 100% på plats på vårt kontor i Norrköping. Tillsättning: Under augusti 2026. Vid frågor kontakta: Rekryteringsansvarig Eva-Marie Johansson, eva-marie.johansson@clustera.se Regionchef Klara Dankel, klara.dankel@clustera.se

FINSPÅNGS KOMMUN

I elevhälsan ingår flera yrkesgrupper som samarbetar för att ge elever stöd i skolan och stödja deras utveckling, lärande och hälsa. Det centrala elevstödet omfattar medicinska, psykologiska och special­pedagogiska kompetenser. Vill du jobba med oss? Språkenheten är en central enhet som anordnar studiehandledning och modersmålsundervisning inom hela Sektor utbildning. Språkenheten är även den enhet som tar emot nyanlända elever till kommunen, genomför kartläggningar samt arbetar med utvecklingsarbete för att öka nyanlända elevers integrering i skolan. Vad kan vi erbjuda dig? Vi erbjuder dig ett varierat och utvecklande arbete i en väl inarbetad enhet. Dina framtida arbetsuppgifter Studiehandledning sker innan, under eller efter elevens skoltid. Studiehandledaren ska vara en brygga mellan modersmålet och det svenska språket i syfte att stödja elevernas utveckling och lärande i samarbete med övrig personal på skolorna. Rollen innebär också Att du är en vuxen förebild och trygg person som elev och vårdnadshavare kan förlita sig på. Du följer eleven i ordinarie klass, stöttar där den ordinarie läraren inte når fram. Det är den ordinarie läraren som planerar och genomför lektionen medan du stöttar och undervisar på modersmålet. Du är flexibel och har förmåga att anpassa dig till ändrade förhållanden. Vem är du? Vi söker i första hand dig som har dokumenterat goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, motsvarande SVA B. Du tar ansvar för dina uppgifter och är tillmötesgående i ditt bemötande. Då denna tjänst innebär att arbeta i olika sammanhang krävs att du har god samarbetsförmåga och har god förmåga att skapa kontakter. Du har god förmåga att arbeta systematiskt, planera och prioritera bland dina arbetsuppgifter. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet. Söker främst dig som kan vara på plats då den ena eleven (av två) är ung och har mindre datavana. Det är därför svårt med stöd på distans. Vi driver Finspång framåt! Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför är FNs globala mål integrerade i kommunens styrning. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete. Vi har en förmånsportal genom företaget Benifex; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag. För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun. I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid. När du söker ett jobb i vårt rekryteringssystem diarieförs din ansökan. Det beror på att vi är en offentlig verksamhet. Din ansökan blir då en allmän handling när vi har mottagit den. Det innebär att ansökningshandlingarna kan begäras ut av den som vill. Undantag är ansökningar från personer som har skyddad identitet.  Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska ringa till annonsens kontaktperson som kommer att guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Innan anställning i Finspångs kommun ska giltig identitetshandling visas.  För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning, verksamhet för barn och ungdomar samt vid ledande befattningar ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.