
Direktoratet for byggkvalitet · Oslo
Byggereglene skal ikke bare leses – de skal brukes direkte i digitale løsninger. Nå søker vi en medarbeider som vil være med og gjøre regelverket tilgjengelig i...
Byggereglene skal ikke bare leses – de skal brukes direkte i digitale løsninger. Nå søker vi en medarbeider som vil være med og gjøre regelverket tilgjengelig i et nasjonalt økosystem.
Hvem er vi?
Direktoratet for byggkvalitet (DiBK) har ansvaret for utvikling og forvaltning av det byggtekniske regelverket (TEK). Vi jobber nå målrettet med å digitalisere regelverket slik at det kan brukes direkte i digitale løsninger og automatiserte prosesser i sektoren.
Hos oss vil du jobbe i skjæringspunktet mellom fag, teknologi og regelverk – sammen med tverrfaglige team bestående av ingeniører, arkitekter, jurister og teknologer. Vi samarbeider tett med kommuner, statlige etater, næringen og leverandørmarkedet for å realisere sammenhengende digitale tjenester i plan- og byggesaksprosessen.
Om stillingen
Som teknisk spesialist for det bygningstekniske regelverket vil du ha ansvar for å koble regelverket til datamodeller, semantiske strukturer og teknisk logikk. Du vil bidra til å gjøre byggteknisk forskrift lesbar og anvendbar i digitale tjenester og automatiserte vurderinger.
Stillingen er sentral i arbeidet med å etablere en teknisk rigg for regelverksdigitalisering som kan brukes og videreutvikles i hele økosystemet. Videre vil du arbeide med oppfølging av leverandørene som integrerer vårt digitale regelverk i sine støtteverktøy, og stimulere til videreutvikling av markedet.
Arbeidsoppgavene innebærer
Kvalifikasjonskrav
Det er en fordel om du har
Det vil bli lagt stor vekt på personlig egnethet, og vi ønsker at du:
Som ansatt hos Direktoratet for byggkvalitet får du
Fra 1. januar blir DiBK og Husbanken slått sammen til et nytt bolig- og bygningsdirektorat. Ansatte i DiBK vil da få ansettelsesforholdet overført til det nye direktoratet. Dagens kontorsteder opprettholdes.
Mangfold i DiBK
Vi i DiBK verdsetter mangfold fordi det gir oss nye perspektiver. Medarbeidere med ulike livserfaringer og bakgrunner bidrar til bedre løsninger for vårt samfunnsoppdrag. Derfor oppfordrer vi alle til å søke jobb hos oss. Hvis du har en funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, kan du få positiv særbehandling ved å krysse av for dette når du søker. Ved å krysse av i jobbsøkerportalen, bidrar du også til å samle anonymisert statistikk. Denne statistikken gir alle statlige virksomheter verdifull innsikt som rapporteres i årsrapportene. Les mer om positiv særbehandling her: Positiv særbehandling når man søker jobb i staten.
KontaktinformasjonFrode Eek, avdelingsdirektør, +47 92 43 26 11, fre@dibk.no
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Direktoratet for byggkvalitet
Referansenr.: 5152568198
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 17.08.2026
Stortinget har egen klareringsmyndighet som utøves i seksjon for plan og beredskap i Sikkerhets- og beredskapsavdelingen, og vi søker nå en erfaren rådgiver innen personellsikkerhet. Dette er en sjelden mulighet for deg som ønsker å bruke din kompetanse til å beskytte nasjonale sikkerhetsinteresser og bidra til et trygt og sikkert Storting. Hos oss får du en sentral rolle i arbeidet med sikkerhetsklareringer og autorisasjoner. Du vil behandle komplekse saker, gjøre selvstendige vurderinger og fatte beslutninger som krever høy faglig integritet, godt skjønn og stor grad av nøyaktighet. Dine vurderinger vil kunne ha stor innvirkning på enkeltmenneskers liv, både privat og yrkesmessig. Vil du bruke din erfaring med personellsikkerhet til å beskytte Stortinget og demokratiet? Vi håper å høre fra deg. Arbeidsoppgaver I denne rollen vil du blant annet jobbe med: • fatte avgjørelser i klareringssaker ved Stortingets administrasjon • håndtere store mengder informasjon og vurdere enkeltmenneskers sikkerhetsmessige skikkethet • vurdere forhold som er relevante for personens pålitelighet, lojalitet og dømmekraft • gjøre vurderinger knyttet til behandling av gradert informasjon og tilgang til skjermingsverdige objekter og infrastruktur Seksjonens og avdelingens andre oppgaver vil også kunne være en del av arbeidsoppgavene. Vi søker deg som har Du har solid erfaring fra personellsikkerhet og arbeid i en klareringsmyndighet, og god kunnskap om sikkerhetsloven, særlig bestemmelsene om personellsikkerhet. Du er vant til å analysere og sammenstille store mengder informasjon, gjøre selvstendige vurderinger og formidle vurderingene klart og presist på norsk, både muntlig og skriftlig. Det er også ønskelig at du har gjennomført relevante kurs fra Nasjonal sikkerhetsmyndighet (NSM) eller Sivil klareringsmyndighet (SKM) innen klarering og personellsikkerhet. Du har høy integritet, god dømmekraft og et sterkt sikkerhetsfaglig engasjement. For ansettelse som seniorrådgiver er det krav om relevant høyere akademisk utdanning (mastergrad, hovedfag, eller tilsvarende), samt minst fem års relevant erfaring. Kravet til utdanning kan fravikes dersom du har kunnskaper, ferdigheter og generelle kompetanse på det utdanningsnivået som kreves, i kombinasjon med lang relevant erfaring og annen høyere utdanning. Det er et krav om sikkerhetsklarering og autorisasjon på nivå STRENGT HEMMELIG før tiltredelse i stillingen. Her kan du lese mer om hva dette innebærer: For deg som skal klareres Hvem er du? For å lykkes i rollen tror vi at du er: • helhetstenkende – du har evne til å se sammenhenger og å bygge strukturer i komplekse prosesser • strategisk og analytisk – du forstår virksomheters mål, og evner å omsette dem til praktiske løsninger • samarbeidsorientert – du skaper gode relasjoner og samhandling på tvers av fagmiljøer • resultatorientert – du sikrer fremdrift og kvalitet i leveranser Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. Hvorfor skal du velge Stortinget? Hos oss får du arbeide med samfunnskritiske problemstillinger i skjæringspunktet mellom sikkerhet, analyse og beredskap. Du får en viktig rolle i arbeidet med å beskytte Norges viktigste demokratiske institusjon, samtidig som du blir del av et fagmiljø med høye ambisjoner, stor bredde og mulighet til å påvirke utviklingen av analysearbeidet. Stilling som seniorrådgiver lønnes i lønnsspenn kroner 766 200–1 009 000 per år, avhengig av kvalifikasjoner og erfaring. For særskilt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Medlemskap i Statens pensjonskasse følger med. Det betyr blant annet at du får gode pensjonsordninger og mulighet til å søke om boliglån med gunstige betingelser. Hos oss får du rammer som sikrer en god balanse mellom jobb og fritid. Dersom arbeidsoppgavene tilsier at det lar seg gjøre, er det mulighet for hjemmearbeid inntil én dag i uken etter avtale med nærmeste leder. Vi har fleksitid, sommertid og mulighet for trening i arbeidstiden. Stortinget ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø som speiler befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte til å søke jobb uten hensyn til alder, kjønn, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn. Vi tilrettelegger for personer med nedsatt funksjonsevne. Når du søker jobb hos oss, vil navnet ditt stå på en offentlig søkerliste. Det er mulig å be om å bli unntatt denne søkerlisten. Da må du i så fall begrunne hvorfor du ønsker det, og vi tar deretter stilling til om vi kan innvilge ønsket ditt. Kan vi ikke det, hører du fra oss. Spørsmål om stillingen kan rettes til seksjonsleder Tove Heidi Silseth telefon 41511986 eller avdelingssjef Helge Rager Furuseth, telefon 90982750. Søknad, CV og attester/vitnemål skal fortrinnsvis sendes elektronisk via denne siden «Søk stillingen» innen 14. august 2026. Du vil bli bedt om å fremvise dine vitnemål/karakterutskrifter gjennom å gi oss tilgang til Vitnemålsportalen. Attester og vitnemål returneres ikke. Her er lenke til vår personvernerklæring. Personvernerklæringen gir deg informasjon om hvordan Stortinget behandler dine personopplysninger når du søker jobb hos oss. KontaktinformasjonTove Heidi Silseth, seksjonsleder, 415 11 986 Helge Rager Furuseth, avdelingssjef, 909 82 750 ArbeidsstedPrinsens gate 26 0157 Oslo Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Stortinget Referansenr.: 5150518708 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 14.08.2026
Bli en del av Norges beste fagmiljø! Nå leter vi etter: FDVU‑rådgiver / Rådgiver livsløpsinformasjon (Lifecycle Information) • Vil du jobbe med strukturert informasjon som skaper verdi gjennom hele livsløpet til bygg og infrastruktur? • Sweco styrker sitt fagmiljø innen FDVU og livsløpsinformasjon og søker både nyutdannede og erfarne rådgivere. Hos oss får du jobbe på tvers av hele BAE‑næringen – fra vei, bane og kraft til bygning, industri og eiendom – og bidra til bedre forvaltning, drift og utvikling av samfunnskritisk infrastruktur. Hos Sweco gjør du en forskjell • I Sweco arbeider vi for at dagens og morgendagens samfunn skal fungere – gjennom bærekraftige bygg, effektiv infrastruktur, sikker energiforsyning og robuste anlegg. For å lykkes med dette er vi avhengige av strukturert, korrekt og gjenbrukbar livsløpsinformasjon. • Som FDVU‑rådgiver hos oss blir du en del av et av Norges sterkeste fagmiljøer innen FDVU, informasjonsledelse og livsløpsdata. Vi jobber tett med øvrige fagmiljøer i Sweco og bidrar i prosjekter innen: • Vei og samferdsel • Bane og kollektivinfrastruktur • Bygning og eiendom • Kraft, energi og industri • Forsvars‑ og sikkerhetsrelaterte anlegg • Vi følger byggverk og anlegg fra tidlig planlegging og prosjektering, via bygging og overlevering, til drift, vedlikehold, utvikling og avhending. Dette vil du jobbe med • Rollen tilpasses din bakgrunn og erfaring, og kan blant annet omfatte: FDVU og livsløpsrådgivning • Rådgivning til byggherre og driftsorganisasjoner innen FDVU og livsløpsinformasjon • FDVU‑koordinering i tverrfaglige prosjekter innen bygg og infrastruktur • Systematisk ferdigstillelse og overlevering til drift og forvaltning • Utarbeidelse av kravspesifikasjoner og informasjonskrav til prosjekter og kontrakter Informasjonsledelse og klassifikasjon • Strukturering og klassifisering av informasjon på tvers av komplekser, eiendommer, anlegg, systemer og komponenter • Arbeid med klassifikasjon etter norske og internasjonale standarder (NS, ISO m.fl.) • Utforming og forvaltning av informasjonsmodeller og datakrav gjennom livsløpet • Kvalitetssikring, arkivering og videreutvikling av FDVU‑ og driftsinformasjon Digitalisering og systemer • Arbeid med FDVU‑systemer, BIM og digitale samhandlingsplattformer • BIM–FDVU og informasjonsleveranser iht. ISO 19650 • Bistå kunder i digital transformasjon i FDVU‑ og driftsfasen • Analyse og bruk av FDVU‑data til drifts‑, vedlikeholds‑ og utskiftningsplaner Fagutvikling og kompetanse • Kunnskapsdeling og metodikkutvikling internt i Sweco • Opplæring av driftspersonell og byggherrer • Videreutvikling av Swecos tjenester innen FDVU, informasjonsforvaltning og livsløpsstyring Hvem er du? • Vi ser etter deg som: • Har interesse for struktur, systemer og sammenhengen mellom informasjon og verdi i drift • Trives i rådgiverrollen og samarbeider godt med ulike fagmiljøer • Jobber strukturert, tar ansvar og evner å omsette krav til praktiske løsninger • Kommuniserer godt med både tekniske og ikke‑tekniske interessenter Vi tror du har: • Bachelor eller master innen bygg, anlegg, eiendom, tekniske fag eller tilsvarende • Kjennskap til FDVU, livsløpsinformasjon eller informasjonsforvaltning • Interesse for eller erfaring med klassifikasjon, standarder og informasjonsstruktur • Kjennskap til relevante lover, forskrifter og standarder (FDVU, internkontroll, NS, ISO) • Erfaring fra rådgiver, entreprenør, byggherre eller driftsorganisasjon er en fordel • God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne • Nyutdannede med riktig motivasjon og interesse for fagområdet oppfordres også til å søke. Vi tilbyr • Et sterkt tverrfaglig fagmiljø i et av Norges ledende rådgivermiljøer • Arbeid på tvers av hele BAE‑næringen • Spennende prosjekter med stor samfunnsmessig betydning • Gode utviklingsmuligheter innen FDVU, informasjonsledelse og digitalisering • Konkurransedyktige betingelser og fleksibel arbeidshverdag Hos oss får du muligheten til å jobbe med utfordrende prosjekter fra dag én, sammen med engasjerte kolleger og med trygg veiledning fra erfarne fagpersoner. Selv om du allerede har solid kunnskap, vet vi at du ønsker å fortsette å lære. Kontinuerlig utvikling er heldigvis et krav hos oss, så forbered deg på bratte læringskurver. I Sweco får du betydelig ansvar, men til gjengjeld gir vi deg mye frihet. Vi forstår at jobben ikke er hele livet, og at du også trenger tid til å gå toppturer, sykle i skogen, levere i barnehagen eller jobbe hjemmefra når du trenger det. Sweco er ikke bare Europas største arkitekt- og ingeniørvirksomhet, men også den mest spesialiserte. Heller enn å fokusere på et og et fag, er Sweco rigget for å skape synergier. I en verden preget av omstilling, må nytenkning tuftes på erfaring og løsningene være tverrfaglige. Sammen med kundene våre transformerer vi fremtidens digitale, urbane og bærekraftige samfunn. Høres det bra ut? Send oss en CV sammen med noen ord om hvorfor du vil å jobbe i Sweco.
Hos oss får du dypdykke i fagområdene og jobbe i tverrfaglige team, med oppgaver som kommer hele samfunnet til gode. Direktoratet for byggkvalitet har mange spennende oppdrag foran seg, og forenkling og modernisering av byggteknisk forskrift er et prioritert innsatsområde. Vi søker etter en dyktig ingeniør som kan bidra til å løse oppdragene våre. Avdelingen du blir ansatt i er en del av enhet for bærekraft og byggeregler. Enheten har tre avdelinger med 40 dyktige ingeniører, jurister og samfunnsvitere. Arbeidsoppgavene innebærer å • analysere, utrede og foreslå virkemidler som gjør byggereglene tydeligere og enklere å bruke • videreutvikle byggereglene i takt med samfunnsutviklingen og brukernes behov • veilede og formidle kunnskap om byggereglene • bidra til å tilrettelegge regelverket for digitalisering • samarbeide med byggenæringen, interesseorganisasjoner, andre myndigheter og fagmiljøer Kvalifikasjonskrav • ingeniørutdanning på master- eller bachelornivå • minst fem års erfaring • kompetanse innen et eller flere av følgende fagområder; bygningsfysikk, vvs, inneklima eller konstruksjonssikkerhet • meget gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner på norsk Det er en fordel om du har • erfaring med prosjektarbeid som prosjekterende • kjennskap til byggteknisk forskrift, byggeprosessen og plan- og bygningsloven • kunnskap om og/eller erfaring med digitalisering • kjennskap til offentlig forvaltning og politiske beslutningsprosesser Det vil bli lagt stor vekt på personlig egnethet, og vi ønsker at du: • raskt setter deg inn i komplekse problemstillinger • lærer gjennom praktiske oppgaver og bygger kompetanse fortløpende • har gode samarbeidsevner og trives med tverrfaglig arbeid • er nysgjerrig, lærevillig og tilpasningsdyktig Som ansatt hos Direktoratet for byggkvalitet får du • en spennende og meningsfull stilling i et direktorat med et viktig samfunnsoppdrag • et godt fagmiljø med høy kompetanse og engasjerte kolleger • mulighet for faglig utvikling • en fleksibel og hybrid arbeidshverdag, tilrettelagt gjennom egen fleksibilitetspolitikk • en stilling som lønnes etter Statens lønnsregulativ kr 750 000-1000 000 for rådgiver/seniorrådgiver - avhengig av kvalifikasjoner og erfaring. For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes • medlemskap i Statens pensjonskasse, med gode pensjons- og forsikringsordninger samt mulighet for boliglån • gode velferdsordninger med fleksitid, sommertid, trening i arbeidstiden, tjenestetelefon og fem ukers ferie • arbeidssted sentralt i Oslo Fra 1. januar blir DiBK og Husbanken slått sammen til et nytt bolig- og bygningsdirektorat. Ansatte i DiBK vil da få ansettelsesforholdet overført til det nye direktoratet. Dagens kontorsteder opprettholdes. Ønsker du å bidra til gode byggeregler som møter samfunnets behov? Da vil vi gjerne høre fra deg! Mangfold i DiBK Vi i DiBK verdsetter mangfold fordi det gir oss nye perspektiver. Medarbeidere med ulike livserfaringer og bakgrunner bidrar til bedre løsninger for vårt samfunnsoppdrag. Derfor oppfordrer vi alle til å søke jobb hos oss. Hvis du har en funksjonsnedsettelse, innvandrerbakgrunn eller hull i CV-en, kan du få positiv særbehandling ved å krysse av for dette når du søker. Ved å krysse av i jobbsøkerportalen, bidrar du også til å samle anonymisert statistikk. Denne statistikken gir alle statlige virksomheter verdifull innsikt som rapporteres i årsrapportene. Les mer om positiv særbehandling her: Positiv særbehandling når man søker jobb i staten. KontaktinformasjonEli Foss, Avdelingsdirektør, +47 90987945, efo@dibk.no Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Direktoratet for byggkvalitet Referansenr.: 5153939306 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 17.08.2026