Teamleder til produksjon – vil du lede mennesker og skape resultater?

Er du vår neste Teamleder?

Instacall AS

Vi vokser og ser etter en sterk teamleder som kan bygge mennesker, skape struktur og drive resultater. Har du erfaring med ledelse, salg eller teamutvikling? Ta kontakt. Hva vi ser etter​ Erfaring med ledelse, salg og teamutvikling Gode kommunikasjonsevner og evne til å motivere andre Strukturert, målrettet og løsningsorientert Komfortabel med høyt tempo og resultatansvar Evne til å bygge kultur og skape gode prestasjoner Selvstendig, ansvarlig og proaktiv Arbeidsoppgaver​ • Lede, motivere og følge opp eget team i det daglige • Sørge for struktur, kvalitet og resultater i salgsarbeidet • Coache medarbeidere for å utvikle ferdigheter og prestasjoner • Følge opp mål og rapportering • Bidra til rekruttering, onboarding og opplæring av nye ansatte • Være en drivkraft for kultur, energi og vekst i teamet • Sikre at rutiner, kvalitet og interne prosesser følges Vi tilbyr​ • Konkurransedyktige betingelser med fastlønn + bonus • Muligheten til å bygge og utvikle ditt eget team • Tett oppfølging og støtte fra ledelsen • Et ambisiøst og resultatorientert arbeidsmiljø • Gode karrieremuligheter i et selskap i vekst • Moderne kontorlokaler sentralt på Løren • En rolle med ansvar, påvirkning og utviklingsmuligheter

Teamleder - Stavanger

Agilia AS

Agilia AS er Norges ledende leverandør av togrenhold, togservice og graffitifjerning, og et heleid datterselskap av Vygruppen. Hver dag bidrar våre medarbeidere til gode reiseopplevelser for tusenvis av togpassasjerer over hele landet. Nå søker vi en Teamleder til vår base i Stavanger. Som Teamleder har du ansvar for den daglige driften på ditt skift. Dette er en praktisk lederrolle hvor du kombinerer ledelse med arbeid i den daglige driften. Du jobber side om side med medarbeiderne, følger opp arbeidet som utføres og bidrar selv til at leveransene gjennomføres med riktig kvalitet. Arbeidet foregår på kveld og natt, med arbeid annenhver helg. Rollen rapporterer til driftsleder. Arbeidsoppgaver​ • Planlegge, lede og fordele arbeidsoppgaver på eget skift • Bidra aktivt i det daglige arbeidet sammen med teamet • Følge opp medarbeidere i det daglige arbeidet • Sikre god ressursutnyttelse og effektiv drift • Sørge for at leveransene holder avtalt kvalitet • Bidra til en sterk HMS- og sikkerhetskultur • Gjennomføre opplæring og veiledning av medarbeidere • Registrere og følge opp avvik • Følge opp utstyr, maskiner og materiell • Samarbeide tett med driftsleder og øvrige samarbeidspartnere • Bidra til forbedringer i arbeidsprosesser og rutiner Kvalifikasjoner​ • Erfaring fra renhold, logistikk, transport, service eller annen praktisk drift • Erfaring med å lede eller koordinere andre er en fordel • Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig • God digital forståelse og erfaring med bruk av IT-systemer • Førerkort klasse B Personlige egenskaper​Vi vet at de beste resultatene skapes når folk trives på jobb, og vi ser derfor etter en Teamleder som bygger gode relasjoner og bidrar til et trygt og positivt arbeidsmiljø. Stillingen passer for deg som liker en aktiv arbeidshverdag, trives med å ta ansvar og motiveres av å få mennesker og drift til å fungere godt sammen. Vi tror du vil trives hos oss dersom du: • Er positiv, strukturert og løsningsorientert • Har evne til å skape oversikt i en hektisk arbeidshverdag • Trives med å motivere og utvikle medarbeidere • Er opptatt av kvalitet og sikkerhet • Har gode kommunikasjonsevner • Tar ansvar og går foran som et godt eksempelVi tilbyr​ • En viktig rolle i et selskap som bidrar til at togtrafikken fungerer hver eneste dag • Et arbeidsmiljø preget av samarbeid, ansvar og lagånd • Personalbillett på tog • Mulighet til å utvikle deg videre innen ledelse og drift • Stor grad av tillit, ansvar og påvirkningsmulighet • Konkurransedyktige betingelser, gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert helseforsikring • Karrieremuligheter i Agilia og Vygruppen Har du spørsmål om stillingen er du hjertelig velkommen til å ta kontakt. Vi håper å høre fra deg og ønsker deg velkommen som søker! Kontaktinformasjon​Eli Bjellebø, Driftsleder, +47 47295985 Arbeidssted​Jernbaneveien 3 4005 Stavanger Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Agilia AS Referansenr.: 5149401488 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 04.08.2026

Stasjonsleder

REDGO Norge AS

Vil du lede mennesker og videreutvikle en av Norges viktigste operative beredskaps- og mobilitetstjenester? I REDGO jobber vi med noe som virkelig betyr noe: å hjelpe mennesker når de trenger det mest. Nå søker vi en stasjonsleder til vår bilbergingstasjon i Oslo, en rolle for deg som ønsker å kombinere ledelse, struktur og utvikling i en operativ hverdag i tråd med REDGOs strategiske og operasjonelle mål. Om rollen​ Som stasjonsleder får du en sentral rolle i å sikre god drift, trygge leveranser og videre utvikling av virksomheten i Oslo. Du vil lede et erfarent team, jobbe tett med teamledere og bidra til å bygge en kultur preget av samarbeid, kvalitet og utvikling. Stillingen rapporterer til konserndirektør og innebærer noe arbeid utenfor ordinær arbeidstid. Dine viktigste ansvarsområder:​ • Lede mennesker og skape gode arbeidsmiljø • Følge opp, støtte og utvikle teamledere og medarbeidere • Bygge en kultur preget av tillit, tydelighet og samarbeid • Sikre god bemanning, kompetanseutvikling og trivsel • Sikre god drift og kvalitet • Lede den daglige driften av bilbergingstjenester i området • Bidra til effektive arbeidsprosesser og kontinuerlig forbedring • Ha overordnet ansvar for kvalitet og leveranser • Utvikle virksomheten videre • Ha budsjett- og resultatansvar for stasjonen • Bidra til utvikling av nye tjenester og forbedring av eksisterende • Jobbe med kunder, samarbeidspartnere og anbud • Sikre at virksomheten opererer i tråd med tariffavtaler, etiske retningslinjer og GDPR. • Ivareta dialogen med øvrige kollegaer i REDGO Norge  Hvem ser vi etter?​ Vi ser etter deg som ønsker å lede gjennom mennesker og bidra til utvikling – både operativt og strategisk Ønskede kvalifikasjoner: • Erfaring med ledelse eller teamansvar • Evne til å motivere, følge opp og utvikle andre • Erfaring fra operativ drift, logistikk, transport eller lignende • Struktur og evne til å få ting gjennomført • Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner Det er også en fordel om du har: • Bransjeerfaring eller interesse for mobilitet/transport • Har løyveeksamen eller villig til å ta den • Erfaring med salg og oppfølging av kunder Personlige egenskaper vi verdsetter • Du er trygg og tydelig, men også lyttende og inkluderende • Du trives med ansvar og tar initiativ • Du ønsker å bidra til utvikling - både av mennesker og tjenester • Du håndterer utfordringer på en løsningsorientert måte Vi er opptatt av å bygge et mangfoldig og inkluderende arbeidsmiljø – og vet at ulike perspektiver gjør oss bedre I REDGO jobber vi hver dag med å skape de gode opplevelsene for både kunder og kollegaer. Som vår fremtidige kollega er det viktig at du kjenner deg igjen i vårt DNA: Eierskap: ​Vi ser for oss at du er en person som tar ansvar og aktivt bidrar til felles måloppnåelse. Du bidrar til å finne de beste løsningene for både kunden og teamet og er proaktiv i å finne løsninger som overgår forventningene. Nysgjerrighet:​ Hos oss verdsetter vi utvikling. Vi håper at du vil bidra til kontinuerlig utvikling av organisasjonen ved å stille gode spørsmål og utforske nye muligheter og forbedringer i alle aspekter av arbeidet. Du søker mulighet for læring og er nysgjerrig på forbedringer. Hensikt:​ I REDGO tar vi valg basert på hensikt og målsetning. Du tilnærmer deg arbeidsoppgavene på en hensiktsmessig og målrettet måte for å oppnå fremgang og sikre at våre tjenester gjenspeiler omsorgen og engasjementet vi har for våre kunder og kollegaer. Samarbeid:​ Våre største prestasjoner kommer fra å jobbe sammen mot felles mål. Vi ser etter deg som ønsker å utgjøre en forskjell og omfavner inkludering og mangfold. Du motiveres av å fremme teamarbeid og vet at suksess oppnås gjennom samarbeid. Hvorfor velge REDGO?​ Hos oss får du: • En sentral lederrolle med reell påvirkning • Mulighet til å utvikle både deg selv, teamet ditt og virksomheten • Et miljø der samarbeid og støtte står sterkt • En variert og meningsfull arbeidshverdag • God behandlingsforsikring Interessert? Vi ønsker å gjøre det så enkelt som mulig for deg å utforske en fremtid med oss. Derfor oppfordrer vi deg til å søke ved å dele din CV og en kort intro til din motivasjon for stillingen. Det vil gi oss et godt innblikk i din erfaring og dine ferdigheter, og hjelpe oss med å se hvordan du passer inn i rollen hos oss. På grunn av ferieavvikling vil arbeidet med å gjennomgå søknader og invitere aktuelle kandidater til intervju skje i august.  Oppstart etter avtale