Account Manager (w/m/d) Schweiz

CES

IHRE AUFGABEN Sie wohnen in Österreich oder grenznah - und sind vertraut mit den regionalen Gegebenheiten und der Mentalität des Landes? Zudem haben Sie Freude am Kontakt zum Kunden, denken strategisch und lieben es proaktiv Entwicklungen und Veränderungen voranzutreiben? Warum noch länger warten? Werden Sie Teil unseres Vertriebsteams und vertreten Sie CES als Account Manager (w/m/d), indem Sie Ihre Geschäfts- und Kundenbeziehungen pflegen und somit die Zufriedenheit Ihrer Vertriebspartner sicherstellen. * Als zentrale Ansprechperson beraten Sie Ihre Vertriebspartner und Kunden vor Ort in Österreich sowohl kaufmännisch als auch technisch – kunden- und lösungsorientiert. * Sie gestalten Ihren Berufsalltag abwechslungsreich und flexibel durch stetige Reisetätigkeit sowie mobiles Arbeiten * Sie pflegen bestehende Geschäftsbeziehungen und bauen diese aktiv aus. Gleichzeitig identifizieren und gewinnen Sie neue strategische Vertriebspartner. * Durch die gemeinsam erarbeitete Vertriebsstrategie sichern Sie ein profitables Wachstum. Hierbei übernehmen Sie die Verantwortung für die Umsatzplanung und -entwicklung in Ihrer Region und treiben das Wachstum gezielt voran. * Sie erstellen individuelle Projektangebote und dokumentieren Ihre Vertriebserfolge strukturiert und nachvollziehbar. * Durch den stetigen Austausch mit unserem nationalen und internationalen Vertriebsteam entwickeln wir uns gemeinsam weiter. IHR PROFIL * Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Konfliktmanagement und eine hohe Vertriebsaffinität sind für Sie selbstverständlich * Sie beherrschen Englisch und Deutsch verhandlungssicher in Wort und Schrift  * Sie wohnen in Österreich oder grenznah in Deutschland -  und sind vertraut mit den regionalen Gegebenheiten und der Mentalität des Landes   * Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit oder eine vergleichbare Qualifikation  * Sie können selbständig Strategien ausarbeiten und strukturiert Ihre Ziele verfolgen * Sie haben Freude am Kontakt zu Menschen und suchen einen Arbeitsplatz, an dem Sie sich weiterentwickeln können DAS BIETEN WIR UNSEREN MITARBEITENDEN Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung: Durch Ihr neues Umfeld, vielen Gestaltungsspielräumen, intensiven Onboardingprozess, jährlichen Feedbackgesprächen & individuell auf Sie abgestimmte Schulungen werden Sie es lieben in allen Dimensionen zu wachsen. Sicherheit: Wir bieten Ihnen einen langfristigen, unbefristeten Arbeitsplatz in einem über 180 Jahre erfolgreich geführten Familienunternehmen. Vertrauensvolles Miteinander: Ein herzliches Team wird Sie in Empfang nehmen. Sie können sich auf ein soziales und familiäres Miteinander freuen. Bei uns werden Sie als Mensch gesehen und wertgeschätzt.

marta

ÜBER DIE STELLE Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung in einem rasant wachsenden, spannenden und herausfordernden Umfeld? Du möchtest bei deiner Arbeit wirklich einen gesellschaftlichen Beitrag leisten? Dann komm zu marta! Als Account Manager bist du für die Akquise und Betreuung deines eigenen Kundenstamms zuständig. Du kannst nicht nur wirklich etwas bewegen, sondern auch von attraktiven Provisionen profitieren. Zur Vergrößerung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Account Manager (m/w/d). DEINE ROLLE IN UNSEREM TEAM * Wenn du remote arbeiten möchtest, solltest du bereits Erfahrung als Recruiter oder Account Manager für 24h-Betreuungskräfte haben. * Wenn du in einem unserer Büros arbeiten möchtest, bringst du idealerweise erste Erfahrungen im Account Management, Kundenservice, Vertrieb oder in der 24h Betreuung mit. * Du managst deinen Betreuungskräftestamm eigenverantwortlich und begleitest den Pflegeeinsatz als Ansprechpartner für die Betreuungskräfte. * Du hältst regelmäßigen Kontakt zu den Betreuungskräften, machst Zufriedenheitsbefragungen in Bezug auf die Familien. * Du reichst Best Practices zur Konfliktlösung an Betreuungskräfte weiter. * Du arbeitest eng mit unseren Teams aus den unterschiedlichen Ländern zusammen. * Um interne Prozesse und die Kundenerfahrung kontinuierlich zu optimieren, gibst du konstruktives Feedback, basierend auf deinen Erfahrungen. DAS BRINGST DU ZU UNS MIT * Du konntest bereits erste Erfahrungen im Account Management, Sales oder in der häuslichen Pflege sammeln. * Du hast Freude am Telefonieren und mit deinem sympathischen Auftreten fällt es dir leicht, Betreuungskräfte von marta zu überzeugen.  * Dich zeichnet deine sympathische, aufgeschlossene und kommunikative Persönlichkeit aus.  * Du hast eine Gewinnermentalität: Du bist bereit schnell zu lernen, Dinge voranzutreiben und die Extrameile für dich und dein Team zu gehen. * Du sprichst fließend Kroatisch (C2) und entweder Deutsch oder Englisch * Ein weiteres Plus ist die Erfahrung mit Systemen wie Salesforce, Pipedrive oder Hubspot. WARUM MARTA? * Purpose: Du arbeitest an einer wichtigen Mission und hast die Chance, den Pflegenotstand positiv zu beeinflussen.  * Arbeitsumgebung: Wir bieten dir ein schönes Büro im Herzen von Berlin mit modernster Ausstattung und allem, was du zum Arbeiten benötigst.  * Flexibilität: Lust auf einen Tapetenwechsel? Neben unserem Office in Berlin haben wir noch weitere Standorte in Bonn, Litauen, Rumänien und Polen. * Veranstaltungen: Neben unseren legendären Firmenfeiern gibt es bei uns regelmäßige Team-Events.  * Homeoffice Policy: du hast bei uns die Möglichkeit bis zu zwei Tage pro Woche von zu Hause aus zu arbeiten.  * Gesundheit & Wohlbefinden: Du erhältst 27 Tage Urlaub pro Jahr und zusätzlich versorgen wir dich im Office mit allem, was du benötigst.  * Karriere & Weiterentwicklung: Du wirst Teil eines internationalen Teams mit über 70 Mitarbeiter:innen und hast bei uns neben regelmäßigen Feedbackgesprächen viele spannende Wachstums- und Lernmöglichkeiten.  Klingt nach einer perfekten Stelle für dich?  Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen! marta ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit und Vielfalt fördert. Wir bemühen uns, ein freundliches, sicheres und einladendes Umfeld für alle unsere Mitarbeiter:innen zu schaffen, unabhängig von ethnischer Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität und -ausdruck, sexueller Orientierung, Einschränkungen und Begabungen jeglicher Art, körperlicher Erscheinung, sozialem Hintergrund, Familienstand, Alter oder Religion (oder deren Fehlen).  Bei deiner Bewerbung konzentrieren wir uns ausschließlich auf deiner Erfahrung und Motivation. Du entscheidest selbst, welche zusätzliche Informationen du preisgeben möchtest (Foto, Familienstand, Religion, Geschlecht, Nationalität, usw.). Wir schätzen und behandeln alle Bewerbungen gleich.  Auch wenn du unserem Anforderungsprofil nicht zu 100 % entsprichst, ermutigen wir dich trotzdem, dich bei uns zu bewerben.

Acast

Über Acast Podcasts sind längst im Mainstream angekommen – Millionen Menschen hören täglich ihre Lieblingsshows und Marken investieren stärker denn je in diesen Kanal. Als weltweit führende Plattform für Podcast-Marketing verbindet Acast Premium-Content mit innovativer Ad-Tech und ermöglicht Kund*innen wirkungsvolle Audio-, Social-Media- und Omnichannel-Kampagnen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine*n Key Account Manager (m/w/d), der/die mit unternehmerischem Mindset, Vertriebsstärke und Leidenschaft die Zukunft plattformübergreifender Werbekampagnen aktiv mitgestaltet. Deine Rolle Du verantwortest dein eigenes Portfolio aus Agenturen und Direktkund*innen und treibst das Umsatzwachstum über unsere Content-Partner über ihre gesamten digitalen Kanäle hinweg aktiv voran. Dabei denkst du strategisch, handelst unternehmerisch und entwickelst das Geschäft deiner Kund*innen nachhaltig weiter – mit einem klaren Fokus auf Omnichannel-Synergien. Deine Aufgaben * Eigenverantwortliches Management: Du übernimmst den Ausbau und die Pflege deines eigenen Kunden- und Agenturportfolios. * Umsatzentwicklung: Die strategische Umsatzentwicklung und der aktive Ausbau bestehender Partnerschaften gehören zu deinen Kernaufgaben. * Neugeschäft: Du identifizierst und akquirierst proaktiv neues Geschäftspotenzial am Markt. * Konzeption: Gemeinsam mit internen Teams entwickelst du maßgeschneiderte, plattformübergreifende Kampagnenkonzepte für unsere Kund*innen. * Angebots- & Forecast-Management: Du erstellst überzeugende Angebote, Forecasts und Präsentationen (unter Nutzung von Excel, Google Slides oder Keynote). Dein Profil * Erfahrung: Idealerweise bringst du Erfahrung in einem wachstumsstarken, performance-getriebenen Medienumfeld mit (vorzugsweise in den Bereichen Social Media, Influencer-Marketing oder Video/CTV). * Kundenentwicklung: Du hast nachweisbare Erfolge im Aufbau und in der strategischen Entwicklung langfristiger Kundenbeziehungen. * Auftreten: Dich zeichnen ein souveränes Auftreten, ausgeprägte Pitch-Stärke und hohe Verhandlungssicherheit aus. * Arbeitsweise: Du arbeitest strukturiert, präzise, eigenverantwortlich und ergebnisorientiert. * Sprachkenntnisse: Du kommunizierst verhandlungssicher auf Deutsch und Englisch. * Leidenschaft: Du brennst für Podcasts, Social Media, Storytelling und innovative Werbelösungen an der Schnittstelle von Tech und Creator Economy. Warum Acast? * Gestaltungsspielraum: Dynamisches Wachstum mit echten Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen. * Vertrauen: Viel Eigenverantwortung statt Micromanagement. * Internationalität: Zusammenarbeit in einem inspirierenden, globalen Umfeld. * Unternehmenskultur: Eine offene, diverse und wertschätzende Arbeitsatmosphäre. * Entwicklung: Raum für persönliche Entfaltung, Initiative und Karriereentwicklung. Wir glauben an Menschen, die Dinge möglich machen – nicht an starre Prozesse. Lust, den Podcast- und Social-Media-Werbemarkt aktiv mitzugestalten? Wenn du Verantwortung übernehmen, Wachstum treiben und plattformübergreifendes Advertising auf das nächste Level heben willst – dann sollten wir sprechen! Culture  Acast is committed to creating a diverse environment and is proud to be an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment regardless of race, gender, sexual orientation, religion, ethnicity, national origin or any of the other wonderful characteristics that make us different. Culture is our number one priority as a business. We believe people come first, and we work every day to enable autonomy, continuous improvement and bring out the best in people. We’re global and have remote teams, so it’s even more important that we strive for an open, inclusive and caring environment where everyone feels visible and welcome.  We consider ourselves a modern organization driven by strong values to create the best, most fulfilling and nurturing culture. We very much look forward to finding the next great person to join our cause!