Vertriebsmitarbeiter*in im Außendienst (m/w/d) in Vollzeit

Volati

Corroventa sucht einen technischen Vertriebsmitarbeiter (Außendienst) (m/w/d) zur Verstärkung unseres erfolgreichen Vertriebsteams! Arbeitsort: Homeoffice in Ostdeutschland oder in unserem Büro im Großraum Berlin Anstellungsart: Vollzeit, unbefristet Ihre Aufgaben: * Vertrieb der Premiumprodukte von Corroventa sowie Unterstützung bei der Markteinführung neuer Produkte in den Postleitzahlengebieten 0 und 1 * Eigenständige Betreuung bestehender Kunden sowie Akquise neuer Kunden * Produktpräsentationen, Demonstrationen und Vor-Ort-Beratungen sowie Kundenschulungen * Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten und Aufträgen * Planung, Überwachung und Reporting relevanter Kennzahlen (KPIs) * Durchführung technischer Schulungen und Seminare im Rahmen der Corroventa Academy * Repräsentation des Unternehmens auf Messen und bei Kundenveranstaltungen Ihr Profil: * Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium; Erfahrung in Klima- oder Trocknungstechnik ist von Vorteil * Erfahrung im B2B-Vertrieb; Kenntnisse im lösungsorientierten, wertbasierten Vertrieb technischer oder hochwertiger Produkte sind wünschenswert * Flexibilität sowie Reise- und Übernachtungsbereitschaft * Beratungsorientierte Arbeitsweise kombiniert mit ausgeprägtem kaufmännischem Verständnis * Analytische Fähigkeiten zur Identifikation von Kundenbedarfen und zur Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen mit nachweisbarem Mehrwert * Fähigkeit, langfristige und vertrauensvolle Kundenbeziehungen aufzubauen * Verhandlungssicheres Deutsch sowie gute Englischkenntnisse, da Englisch die Konzernsprache von Corroventa ist * Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten * Unternehmerisches und wirtschaftliches Denken * Strukturierte, selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise * Technisches Verständnis und Freude daran, Neues zu lernen * Gültiger Führerschein Wir bieten: * Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Unternehmen mit starker Marke und klarer Wachstumsstrategie * Attraktives Gehaltspaket sowie einen Firmenwagen zur privaten Nutzung * Umfassende Einarbeitung und Produktschulungen * Interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten * Flexible Arbeitszeiten und 30 Tage Urlaub * Mobile Büroausstattung * JobRad-Leasing * Eine kooperative, ambitionierte Teamkultur Bewerbungen werden fortlaufend geprüft. Bewerbungsschluss ist der 28. Februar 2026.

1SP Agency

1SP AGENCY Du bist gern unterwegs, trittst souverän im Handel auf und verbindest operative Umsetzung mit Schulung und Kommunikation? Dann suchen wir genau dich. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir aktuell einen Merchandiser (m/w/d) im Außendienst für die Region Ulm. Die Position kombiniert klassische Merchandising-Aufgaben mit einer zusätzlichen Verantwortung im Bereich Training und Marktbetreuung .  Unsere Merchandiser sind direkt im Handel unterwegs, setzen Maßnahmen am POS um, betreuen die Flächen vor Ort und schulen bei Bedarf Marktpersonal und/oder Promoter. Gleichzeitig repräsentieren sie unsere Agentur als erste Ansprechpartner:innen im Markt. DEINE AUFGABEN * Umsetzung klassischer Merchandising-Tätigkeiten im Handel * Betreuung und Pflege von Marken- und Produktpräsentationen am POS * Kontrolle von Platzierungen, Sichtbarkeit und Warenpräsenz * Dokumentation und Reporting der Einsätze * Durchführung von Trainings vor Ort beim Marktpersonal und/oder Promotern * Ansprechpartner:in im Markt und erstes Gesicht unserer Agentur vor Ort * Enge Abstimmung mit internen Ansprechpartner:innen und Projektverantwortlichen DEINE SKILLS * Erfahrung im Außendienst, Merchandising, Vertrieb oder am POS von Vorteil * Sicheres, professionelles und sympathisches Auftreten * Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick * Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise * Reisebereitschaft im jeweiligen Einsatzgebiet * Führerschein Klasse B zwingend erforderlich * Freude daran, operative Aufgaben mit Schulungen und persönlicher Betreuung zu verbinden WIR BIETEN DIR * Verantwortungsvolle Außendienstposition mit viel Eigenständigkeit * Abwechslungsreiche Tätigkeit zwischen operativer Umsetzung und Training * Professionelle Ausstattung für deinen Arbeitsalltag * Attraktives Vergütungsmodell mit Bonusmöglichkeit * Direkter Einsatz im Markt mit hoher Sichtbarkeit und Verantwortung Rahmenbedingungen  * Vollzeit, 40 Stunden pro Woche  * Firmenwagen inklusive Tankkarte  * Firmenkreditkarte  * Smartphone und Laptop werden gestellt  * 25 Urlaubstage  * Eine Übernachtung pro Tag im Rahmen der Reisetätigkeit    Vergütung  * mindestens 3.000 € brutto monatlich  * zzgl. 500 € Bonus bei 100 % KPI-Erreichung  * Gesamtpotenzial: bis zu 3.500 € brutto / Monat  Interesse geweckt?  Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung als Merchandiser (m/w/d) für eine unserer offenen Regionen.  Jetzt suchen wir dein Talent aus den Bereichen:  Händler (m/w/d), POS Manager (m/w/d), Außendienstmitarbeiter (m/w/d), Verkaufsförderer (m/w/d), Area Sales Manager (m/w/d), Trainer (m/w/d), Regalpfleger (m/w/d), Vertriebsmitarbeiter (m/w/d), Mitarbeiter (m/w/d), Markenbotschafter (m/w/d) Du kannst dich auch ganz einfach per WhatsApp bewerben!  Klicke einfach auf den Link und schicke uns das Stichwort #bewerbung.  https://wa.me/4930509307522?text=%23bewerbung Dann startet automatisch unser Bewerbungsprozess – dauert nur 3 bis 5 Minuten. Hast du Fragen an uns? Schreib uns direkt eine Nachricht an 030 5093 07522. Wir freuen uns auf dich!

ASUP

WER WIR SIND ASUP GmbH – der Komplettausrüster für Sanierer und Entsorger sowie Spezialist für PSA und sicheren Umgang mit Gefahrstoffen seit über 25 Jahren. Mit über 100 Kollegen an vier Standorten in Deutschland und der Schweiz sind wir der Partner für Baugewerbe, Industrie, Handwerk, Kommunen und Entsorger – nah, verlässlich, leistungsstark. Unsere Kunden profitieren von Direktimporten, starken Herstellerallianzen und einer maximalen Produktverfügbarkeit zu attraktiven Konditionen. Unsere hochmoderne Zentrale bei Hamburg mit 7.000 qm Logistik- und Bürofläche zeigt: Wir investieren in Zukunft, Digitalisierung und Effizienz. Wir vertreten kein starres Lieferprogramm sondern Lösungen, die zum Bedarf passen. Flexibilität, Verantwortung und echter Teamgeist sind für uns nicht nur Werte, sondern gelebte Praxis.  Ob digital, beratungsstark oder vor Ort – wir sind immer ein Schritt voraus. Gestalte mit uns die Zukunft des technischen Vertriebs! Für den Bereich Direktvertrieb suchen wir ab sofort deutschlandweit  JUNIORVERKÄUFER (M/W/D) im Außendienst Vollzeit · Start: ab sofort · Work-Life-Balance · 100 % im Vertriebsgebiet aktiv   Der Vertriebsaußendienstmitarbeiter/in ist mindestens 4 Tage in der Woche unterwegs und betreut bei uns wichtige Top- und Bestandskunden, die einen Großteil des wirtschaftlichen Erfolgs ausmachen. Diese trifft der Außendienstmitarbeiter/in an den jeweiligen Einsatzorten, z.B. auf der Baustelle, in Werkstätten oder Büros. Diese Besuche werden im CRM geplant und dokumentiert.  Neben fachlichen Kompetenzen im Vertrieb spielen auch Soft Skills eine wichtige Rolle. Ein Vertriebsmitarbeiter/in braucht unter anderem eine hohe Flexibilität, um sich auf verschiedene Kunden einlassen zu können. Dies beinhaltet auch ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen, um die Bedürfnisse des Kunden richtig einzuschätzen und ihn entsprechend zu betreuen. Darüber hinaus sollte ein Vertriebsmitarbeiter/in gute Analysefähigkeiten besitzen, um nachhaltige Strategien zur Umsatzsteigerung entwickeln zu können. Ein gesundes Maß an Eigenverantwortlichkeit und die Fähigkeit zu begeistern und mit Zurückweisungen umzugehen, bilden die Basis für diesen herausfordernden Job. Flexibilität und Reisebereitschaft sind aufgrund von anstehenden Geschäftsterminen in anderen Städten oder gar Ländern ebenfalls unabdingbar.  Neben der Beratung von Kunden gehören auch die Neukundenakquise sowie die Vertretung der ASUP GmbH auf Messen und Events zu den Aufgabenfeldern eines Vertriebsmitarbeiters/in.  Des Weiteren muss er über Märkte, Produkte, technische Entwicklungen und verschiedene Branchen stets auf dem Laufenden sein. Der Sales Manager erarbeitet neue Marktstrategien, analysiert Umsatzpotenziale, vergewissert sich, dass das Preis-Leistungsverhältnis stimmt und kann über die Produktqualität und deren Prozesse detailliert Auskunft erteilen. VERANTWORTUNG IM ÜBERBLICK * Strategische Betreuung und Weiterentwicklung eines festen Kundenstamms * Identifikation neuer Potenziale und Ausbau des Vertriebsgebietes * Regelmäßige Vor-Ort-Besuche auf Baustellen, in Werkstätten und bei Entscheidungsträgern * Technische Beratung zu PSA, Gefahrstoffen und branchenspezifischen Lösungen * Erstellung und Verhandlung von Angeboten inkl. Preis-, Liefer- und Wartungsdetails * Dokumentation und Nachverfolgung Ihrer Aktivitäten im CRM (Salesforce) * Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst zur Kundengewinnung und Projektbegleitung * Monitoring relevanter KPIs (Umsatz, Rohertrag, Kundenzufriedenheit) QUALIFIKATIONEN UND BENEFITS * Erste Außendiensterfahrung im technischen Vertrieb – idealerweise im Baugewerbe oder mit PSA-Produkten * Quereinstiegen möglich * Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung wünschenswert * Technische Affinität und die Fähigkeit, komplexe Produkte verständlich zu erklären * Sicherer Umgang mit Microsoft 365 und Grundkenntnisse in CRM-/ERP-Systemen * Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des Gebietes * Deutsch fließend in Wort und Schrift (mindestens B2) Persönlichkeit & Soft Skills * Kundenorientiert und vertriebsstark * Kommunikationsstark auf allen Ebenen * Eigeninitiativ und professionell Beziehungsaufbau statt nur Deals * Strukturiert und lösungsorientiert Freude an Kundenkontakt und Weiterentwicklung WAS WIR BIETEN - MEHR ALS NUR EINEN JOB * Fixes Gehalt * Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung * Work-Life-Balance * Individuelles Onboarding-Programm und gezielte Einarbeitung * Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten & moderne Lernformate * Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und echtes Teamgefühl * Perspektiven zur Weiterentwicklung im Unternehmen – fachlich & persönlich * Betriebliche Altersvorsorge, Firmenevents und modernes Equipment Bereit, Ihr Vertriebsgebiet auf das nächste Level zu bringen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Ansprechpartner: Kevin Meyer (Key Account Manager) unter +49 151 193 427 14 oder Andrea Richter (HR) unter +49 4105 59888-91 oder andrea.richter@asup.info. Nutze den bereitgestellten Link, um Ihre Bewerbungsunterlagen hochzuladen. Das ist ein wichtiger Schritt, um Ihre Bewerbung zu vervollständigen. Karriere (asup.info)