
Temp-Team avd. Sarpsborg · Sarpsborg
Vi søker motiverte hjelpemenn/hjelpearbeidere til ulike bransjer! Vi i Temp-team avd. Sarpsborg søker fleksible og pålitelige medarbeidere til følgende om...
Vi søker motiverte hjelpemenn/hjelpearbeidere til ulike bransjer!
Vi i Temp-team avd. Sarpsborg søker fleksible og pålitelige medarbeidere til følgende områder fremover
Arbeidsoppgaver kan inkludere:
Kvalifikasjoner:
Vi tilbyr:
Send en kortfattet søknad og oppdatert CV
Vil du jobbe med noen av Sørlandets mest spennende profilerings- og folieringsprosjekter? Mattverk er et nytt folieringsstudio i Arendal, eid av H.Tandberg AS. Vi leverer premium foliering, dekor og profilering til biler, båter, bedrifter og motorsportmiljøer. Hva vi ser etter Hvem ser vi etter? Vi ser etter en dyktig og kvalitetsbevisst foliemontør med øye for detaljer og stolthet for håndverket sitt. Du er lærevillig, tar ansvar for egne oppgaver og trives med å yte god service. Du er fleksibel, løsningsorientert og bidrar positivt til arbeidsmiljøet rundt deg. Arbeidsoppgaver Montering av foliedekor på personbiler, varebiler, båter, skilt og andre profileringsflater • Hel- og delfoliering av kjøretøy • Montering av PPF (Paint Protection Film) • Demontering og klargjøring av kjøretøy før foliering • Vask, rens og overflatebehandling av kjøretøy før montering • Kvalitetskontroll og ferdigstillelse av prosjekter • Bidra til orden, renhold og generell drift av foliestudioet • Mottak og utlevering av kundebiler • Håndtering og vedlikehold av utstyr, verktøy og arbeidsområder • Lagerhold og oppfølging av forbruksmateriell • Bidra på spesialprosjekter innen profilering, dekor og visuell kommunikasjon • Kundekontakt ved behov Vi tilbyr Hva tilbyr vi? • Muligheten til å være med å bygge og forme et nytt selskap med høye ambisjoner • Varierte arbeidsdager med spennende prosjekter innen bil, båt, profilering og motorsport • Stor påvirkningskraft på egen arbeidshverdag og utviklingen av selskapet • Mulighet for faglig utvikling innen foliering, PPF og profilering • Gode muligheter for økt ansvar, større roller og fulltidsstilling etter hvert som selskapet vokser • Et uformelt arbeidsmiljø med fokus på kvalitet, håndverk og utvikling
Dette er Nord universitet Vil du være med å skape kunnskap som gjør en forskjell? Ved Nord universitet utvikler vi framtidens løsninger gjennom utdanning, forskning og samarbeid med samfunnet rundt oss. Sammen former vi framtiden med røtter i nord og blikket framover. Nord i verden – kunnskap for fremtiden. Video: https://www.youtube.com/watch?v=mzrda-wPIc8Om stillingen Ved Nord universitet, Fakultet for biovitenskap og akvakultur, studiested Bodø, er det ledig en fast 100 % stilling som HR‑rådgiver/seniorrådgiver med erfaring fra organisasjons- og personalområdet. Vi søker deg som trives med operativt arbeid. Du må kunne samarbeide med øvrige ansatte på ulike nivåer i fakultetet og med personalavdelingen ved universitetet. Du må være selvstendig, initiativrik og god på gjennomføring. Det er en fordel med erfaring fra UH‑sektoren eller fra andre større virksomheter. Universitetet bruker arkiv- og saksbehandlersystemet Public 360, rekrutteringsverktøyet Jobbnorge og lønns- og personalsystemet SAP. Vi kan tilby en variert og utfordrende arbeidshverdag i et miljø som verdsetter samarbeid, utvikling og kvalitet. Stillingens arbeidssted er Bodø. Er du klar for en spennende utfordring? Søk nå og bli en del av vårt team! Arbeidsoppgaver • Saksbehandling innen HR‑prosesser, spesielt innen rekruttering og onboarding • HR‑støtte til ledere • Støtte i HMS‑arbeidet • Utrednings- og utviklingsoppgaver, for eksempel koordinering og oppfølging av medarbeiderundersøkelser • Bidra til å forbedre prosesser og rutiner • Oppfølging av lokalt medbestemmelsesutvalg • Andre administrative oppgaver Kvalifikasjonskrav • For ansettelse i stilling som rådgiver kreves relevant utdanning fra universitet eller høyskole, mastergrad eller tilsvarende. Lang og relevant arbeidserfaring kan kompensere for deler av utdanningskravet • For ansettelse i stilling som seniorrådgiver er det i tillegg en forutsetning med omfattende relevant fagadministrativ erfaring og kompetanse på høyt nivå, tilpasset funksjonene i stillingen • Erfaring innen personalfeltet/HR, fortrinnsvis fra større virksomheter • God prosessforståelse innen HR • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk Øvrige kvalifikasjoner og personlig egnethet • Erfaring fra offentlig forvaltning og kjennskap til universitets- og høyskolesektoren og fakultetets utdanning er en fordel • Gode IT‑kunnskaper og kjennskap til arkiv- og personalsystemer er en fordel. Nord universitet bruker systemene Public 360, SAP og Jobbnorge sitt rekrutteringsverktøy • Evne til å arbeide systematisk, strukturert og selvstendig • Serviceinnstilling samt gode samarbeids- og kommunikasjonsevner • Personlig egnethet vil bli vektlagt Vi kan tilby • God låne-, forsikrings- og pensjonsordning i Statens pensjonskasse • Kreativt og kollegialt arbeidsmiljø • En arbeidsplass i stadig utvikling • Fleksibel arbeidstid • Aktivt bedriftsidrettslag Stillingen lønnes etter statens lønnsregulativ: • kode 1434 rådgiver: NOK 610 000 – 720 000 i årslønn • kode 1364 seniorrådgiver: NOK 677 000 – 815 000 i årslønn Lønn etter ansiennitet og kvalifikasjoner. For særlig kvalifiserte søkere kan høyere lønn avtales. Fra lønnen går lovfestet innskudd i Statens pensjonskasse. Generell informasjon Den statlige arbeidsstyrken skal i størst mulig grad gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Nord universitet oppfordrer derfor kvalifiserte kandidater med nedsatt funksjonsevne, hull i CV, innvandrerbakgrunn og ellers ulik livserfaring til å søke. Opplysninger om nedsatt funksjonsevne eller hull i CV kan bli brukt til anonymiserte statistiske formål. Den som ansettes, må rette seg etter de lover, avtaler og instrukser som til enhver tid gjelder for stillingen. Det tas forbehold om endring i ansvars- og arbeidsområde som følge av fremtidig organisasjonsutvikling og omorganisering ved Nord universitet. Nord universitet er underlagt sikkerhetsloven og dette stiller krav til håndtering av skjermingsverdig og sensitiv informasjon. For å øke sikkerheten rundt ansettelsene, benytter Nord seg av bakgrunnssjekk på aktuelle kandidater. Sikkerhetsmessig egnethet vil bli vektlagt. Aktuelle kandidater vil bli innkalt til intervju. Søknad Søknad sendes elektronisk innen 31.07.2026. All dokumentasjon lastes opp som vedlegg til den elektroniske søknaden. Det er søkers ansvar å sende inn fullstendig dokumentasjon elektronisk innen søknadsfristen. Etter søknadsfristens utløp vil det bli utarbeidet offentlig søkerliste. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv etter ønske om å bli utelatt fra søkerlisten. Søkere som likevel ber om konfidensialitet, må grunngi dette særskilt i søknaden. Søkerne vil i tilfellet bli forhåndsvarslet om offentliggjøring. Ref.nr. 30255036
Vil du være med å bygge opp fremtidens MR-forskning i Nord-Norge! Ved Røntgenavdelingen ved Universitetssykehuset Nord-Norge (UNN) i Tromsø etableres nå en ny forsknings-MR i tett samarbeid med UiT Norges arktiske universitet. Vi søker derfor • 1 MR-radiograf forskningskoordinator (100%) • 1 MR-radiograf (100% ) Dette er en unik mulighet til å være med på etableringen av en ny forskningsmodalitet som skal understøtte klinisk og teknologisk forskning i Nord-Norge. UNN skal installere en ny Siemens Magnetom Cima.X3T - en av de mest avanserte MR-plattformene som er tilgjengelig i dag. MR-maskinen vil bli et sentralt verktøy for forskning innen blant annet nevrovitenskap, kreft, hjerte- og karsykdommer, muskel- og skjelettsykdommer, kunstig intelligens og medisinsk teknologi. Vi søker deg som har interesse for forskning, teknologi og fagutvikling, og som ønsker å bidra til utviklingen av fremtidens diagnostikk, behandling og medisinsk teknologi. Hos oss får du en sentral rolle i etableringen av en ny forskningsmodalitet og muligheten til å samarbeide tett med ledende kliniske og akademiske forskningsmiljøer ved UNN og UiT. Forskningskoordinatoren vil ha en sentral rolle i etableringen og videreutviklingen av forskningsaktiviteter, og fungere som et bindeledd mellom forskningsmiljøene ved UNN og UiT. Arbeidstiden er hovedsakelig på dagtid i oppstarten. Det må påregnes turnusarbeid, eventuelt fleksibilitet med arbeid på ettermiddag, kveld og enkelte helger ved behov. Ved intern omrokering blir det ledig MR-radiografstilling i turnus. Arbeidsoppgaver • bidra til etablering, drift og videreutvikling av forskningsaktivitet innen MR • planlegge, koordinere og gjennomføre MR-undersøkelser i forskningsprosjekter • samarbeide tett med forskere, kliniske fagmiljøer og teknologiske miljøer ved UNN og UiT • bidra til utvikling, optimalisering og kvalitetssikring av forskningsprotokoller • delta i utvikling og innovasjon innen medisinsk teknologi og bildediagnostikk • bidra til etablering og videreutvikling av rutiner, arbeidsflyt og drift knyttet til forsknings-MR • drive oppsøkende samarbeid og nettverksbygging med interne og eksterne forskningsmiljøer • bidra til administrativ koordinering og oppfølging av forskningsaktivitet • undervise, veilede og bistå forskere, studenter og kollegaer i bruk av MR i forskningsprosjekter • bidra til kunnskapsutvikling og tverrfaglig samarbeid på tvers av fagmiljøer Kvalifikasjoner • Det kreves relevant høyere utdanning innen radiografi, medisinsk fysikk, helsefag, naturvitenskap eller teknologi. • MR-kompetanse og erfaring vektlegges. • Erfaring med MR, forskningsarbeid, prosjektarbeid, undervisning eller medisinsk teknologi vil være en fordel. I tillegg vurderes • gode samarbeidsevner og evne til å arbeide selvstendig • interesse for forskning, teknologi og fagutvikling • gode norsk- og engelskkunnskaper, muntlig og skriftlig, for forsvarlig yrkesutøvelse Vi ser etter deg som • er initiativrik, strukturert og selvstendig • har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner • trives i tverrfaglige miljøer • er nysgjerrig på teknologi og nye arbeidsmåter • har interesse for innovasjon og utvikling Personlig egnethet vektlegges. Vi tilbyr • muligheten til å være med på å etablere en av Norges mest avanserte forsknings-MR-modalitet • tett samarbeid med ledende forskningsmiljøer ved UNN og UiT • et spennende og innovativt arbeidsmiljø med høy faglig kompetanse • gode muligheter for faglig utvikling og kompetanseheving • gunstige pensjons- og forsikringsordninger • lønn i henhold til gjeldende overenskomster og avtaler KontaktinformasjonLinda Renate Isaksen, Seksjonsleder, +47 47995838 ArbeidsstedHansine Hansens veg 67 9019 Tromsø Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Universitetssykehuset Nord-Norge HF Referansenr.: 5144803336 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 30.08.2026