Modersmålslärare och studiehandledare i spanska 40%

Välkommen till Lidköping!  Du letar efter nya utmaningar. Vi letar efter dig! Vi hoppas att du vill vara en del av en välkomnande och hållbar kommun som drivs av engagemang. I Lidköping finns vattnet alltid nära med Vänern och skärgården runt hörnet och Lidan som ringlar fram genom staden. Det är en plats rik på historia som vi omfamnar när vi har siktet inställt på att utveckla och planera för framtidens Lidköping. Hos oss får du möjlighet att testa nytt och utvecklas samtidigt som du dagligen gör skillnad för invånare, företagare, föreningar och besökare i Lidköping. Välkommen med din ansökan till Lidköpings kommun! Varmt välkommen till Lidköping – en hållbar och välkomnande kommun! Om jobbet Timanställning som modersmålslärare och studiehandledare  för elever  grundskolan F-9.  Språk som efterfrågas är engelska , armeniska, meänkieli, finska, romani och thailändska.  Vem är du Du har svensk lärarexamen eller lärarexamen från utlandet som kan styrkas och har validerats av Universitet och högskoleprovet alternativt påbörjad svensk lärarutbildning. Även annan pedagogisk utbildning ses som en tillgång. Erfarenhet av arbete i förskola och/eller av undervisning i grundskolan, gymnasiet och vuxenutbildningen ses som meriterande. Vi ser det som positivt att du behärskar fler språk då våra barn och elever kommer från hela världen. Din svenska och ditt modersmål ska vara så pass god att du kan formulera dig i tal och skrift på en akademisk nivå. Du som söker ska ha god datavana. Arbetet kräver god samarbetsförmåga, flexibilitet och stort ansvarstagande. Körkort och tillgång till bil krävs då man arbetar i alla kommunens förskolor, grundskolor och även gymnasiet ( gäller  studiehandledning).  Hänsyn tas till personlig lämplighet. Övrigt Timanställning med start enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning. För tjänsten ligger månadslönen mellan 32 000 och 37 000 kr, beroende på erfarenhet, utbildning och kompetens.     Registerutdrag Inför erbjudande av en anställning är du som kandidat skyldig att visa upp ett utdrag ur belastningsregistret vid arbeten inom någon av följande arbetsområden; skola eller förskola, arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg, arbete med barn enligt LSS, arbete på eller i samband med HVB-hem, arbete med äldre eller personer med funktionsnedsättning. Du beställer utdraget via Polisens hemsida. Utdraget ska vara uppvisat innan anställning kan påbörjas.  Hur du ansöker Lidköpings kommun vill att du skickar din ansökan via vårt rekryteringsverktyg Varbi. Du hittar en knapp längst ner i annonsen där du loggar in och söker tjänsten. Om du av något skäl inte kan söka så (t ex skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg. Vi undanber oss samtal från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar? Lidköping som plats utlovar ett rikt liv, det handlar inte om pengar utan om de möjligheter som finns att leva ett bra liv. Här finns nämligen gott om det som är väsentligt i livet. Bra skolor, trygga områden, ett mångsidigt näringsliv och ett aktivt idrotts- och föreningsliv. Och så förstås ett vackert och sjönära läge vid Vänern. Upptäck mer och fler möjligheter hos Arbetsgivaren Lidköpings kommun. Flytta hit - Lidköpings kommun och Livet i Skaraborg

1 plats(er). Modersmålslärare i finska, swahili, spanska eller thailändska Om arbetsplatsen Vill du bidra till att barn utvecklar sitt modersmål och sin kulturella identitet? Hjo kommun – den lilla kommunen med det stora hjärtat – ligger vackert vid Vätterns strand och är en av Sveriges tre bevarade trästäder. Här arbetar vi tillsammans för att skapa goda livsvillkor för våra invånare genom kvalitet, samverkan och det goda mötet. Hos oss får du arbeta i en naturskön miljö med närhet till det mesta vår unika trästad har att erbjuda. Vi är en arbetsgivare som värdesätter engagemang, delaktighet och en god arbetsmiljö – där du får möjlighet att göra skillnad varje dag. Om tjänsten Vi söker nu modersmålslärare i finska, swahili, spanska och thailändska för timanställning inom den centrala elevhälsan. Som modersmålslärare ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp undervisningen i enlighet med Skolverkets styrdokument. Genom undervisningen stärker du elevernas språkutveckling, identitet och möjlighet att utveckla både sitt modersmål och sin flerspråkighet. Undervisningen omfattar elever i årskurs F–6 som går på olika skolor i Hjo kommun. Den sker huvudsakligen efter ordinarie skoltid och kan bedrivas både individuellt och i mindre grupper utifrån elevernas behov. I uppdraget ingår bland annat att: planera, genomföra och utvärdera modersmålsundervisning anpassa undervisningen efter elevernas språkliga nivå och behov dokumentera undervisningen och skriva omdömen samarbeta med skolans personal och vårdnadshavare delta i nätverksträffar och uppföljningar vid behov. Du arbetar självständigt men har stöd av elevhälsochef och övriga kollegor inom verksamheten. Kvalifikationer Vi söker dig som har: gymnasieutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig mycket goda kunskaper i det modersmål du ska undervisa i goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift pedagogisk förmåga och ett intresse för barns lärande och utveckling. Det är meriterande om du: har lärarutbildning eller studerar till lärare har erfarenhet av undervisning eller annat pedagogiskt arbete med barn och unga. Eftersom undervisningen sker på flera skolor inom kommunen behöver du ha B-körkort och tillgång till egen bil. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Som person är du trygg, ansvarstagande och flexibel. Du har lätt för att skapa goda relationer och kan anpassa din undervisning utifrån elevernas olika behov. Ansökan och rekrytering Vi ber dig skicka in din ansökan via Visma Recruit genom länken i annonsen. Observera att ansökningshandlingar till kommunal verksamhet är allmänna handlingar. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig läsa informationen på hjo.se innan du skickar in din ansökan. I våra rekryteringar använder vi oss vid behov av digital referenstagning via RefApp och personlighetstest via Jobmatch. Vi välkomnar gärna frågor från dig som kandidat, men undanber oss kontakt från rekryteringsföretag och annonsförsäljare. Inför en eventuell anställning behöver du visa upp relevanta betyg eller legitimation, giltig ID-handling, eventuellt arbetstillstånd, körkort samt utdrag ur belastningsregistret. Vi förbehåller oss rätten att använda urvalet från denna rekrytering för likvärdiga tjänster inom Hjo kommun under sex månader efter sista ansökningsdagen. Varmt välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-08-17 Tillträde enligt överenskommelse , upphör: 2026-12-22 .