Fritidslärare till Prästbordet

KRAMFORS KOMMUN

Kramfors kommun är det naturliga navet i Höga Kusten, format under årtusenden. Hos oss kan människor, platser och miljöer växa efter sina egna förutsättningar. Tillsammans skapar vi välfärden och ett fungerande samhälle som är jämställt och rättvist för alla som bor och vistas i kommunen. Vi brukar med stolthet säga att vi har Sveriges viktigaste jobb! Det är en bra utgångspunkt för att en arbetsdag hos oss ska kännas meningsfull. Nylandsskolan är en arbetsplats med cirka femton personal och cirka 120 elever. För oss är det viktigt att elevens lärande står i centrum. Tillsammans skapar vi en trygg lärmiljö, där förväntningar, delaktighet och framtidstro är centrala begrepp. Såväl inne- som utemiljö är viktiga faktorer för elevernas lärande och vi nyttjar skolgård och närområde för nyfiket lärande, rörelse och utforskning. Vi arbetar tillsammans i arbetslag, elevhälsoteam och skolledning för att skapa förutsättningar för eleverna att nå sina kunskapsmål. Vi arbetar systematiskt med mål och utvecklingsområden och följer upp elevers lärande på individ- grupp- och organisationsnivå. På Nylandsskolan har vi höga förväntningar på oss själva, på varandra och på våra elever. Samtidigt vet vi värdet av att bygga bärande relationer tillsammans med våra elever. Det gör vi genom att bry oss om, ha roligt tillsammans, ge en tröstande hand när det behövs och ställa krav för att tydliggöra hur vi tillsammans utformar och levandegör skolkulturen. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du kommer att vara placerad på Nylandsskolan och tillhöra arbetslaget på fritidshemmet. I dina arbetsuppgifter ingår att leda, planera och genomföra undervisningen på fritidshemmet i enlighet med gällande läroplan tillsammans med fritidshemmets personal. I fritidshemmet uppdrag ingår att skapa en meningsfull, aktiv och deltagande fritidsverksamhet utifrån läroplanen. Dialog med eleverna är viktig för inflytande och delaktighet. Samverkan med skolan sker naturligt och under skoltid arbetar du i klass tillsammans med lärare och elever, utifrån behov. Du kan även tilldelas vissa ansvarsområden inom ramen för verksamhetens behov. I uppdraget som lärare i fritidshemmet förväntas du kunna ta självständiga beslut, samtidigt som du är en lagspelare. Din kommunikativa förmåga är en stor del av uppdraget i samtal med elever, kollegor och vårdnadshavare. Du förväntas också regelbundet arbeta med systematiskt kvalitetsarbete, som bland annat handlar om elevers lärande, trygghet, närvaro och utveckling mot målen. Vidare förväntas du ha goda kunskaper i hantering av olika digitala system för dokumentation, uppföljning och styrning av verksamheten. I höst kommer fritidshemmet att byta lärplattform med tillhörande funktioner för fritidshemmets behov, så du kommer också att vara en viktig del i att implementera det. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad och utbildad fritidslärare eller lärare mot tidigare åldrar med inriktning mot fritidshem. Vi kommer att fästa stor vikt vid din personliga lämplighet. Det är meriterande om du har vidareutbildning eller erfarenhet av elever i behov av särskilt stöd. Likaså är det meriterande om du har erfarenhet av vikarieanskaffning, schemaläggning och/eller mycket god vana av digitala system, som är kopplade till fritidshemmets verksamhet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-09 Eller tillträde enligt överenskommelse. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Ange referensnummer och löneanspråk i ansökan. Referenser lämnas vid begäran och inför vissa anställningar i kommunens verksamheter krävs utdrag från belastningsregistret. I vår kommun är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass så säkerhetsprövning kan komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med säljare av rekryteringstjänster. Varmt välkommen med din ansökan till ett av Sveriges viktigaste jobb! Här kan du läsa mer om att flytta till och bo i Kramfors kommun: https://www.kramfors.se/bygga-bo--miljo/flytta-till-kramfors.html

Dibber Sverige AB

Vi har en viktig roll och vill att du är med! Vi söker en engagerad och relationsskapande socialpedagog/fritidslärare till Dibber Capellaskolan som vill vara med och bidra till elevernas trygghet, trivsel och utveckling i vår verksamhet 1–9. Dibber Capellaskolan är en anpassad skola åk 1-9 med ca 25 elever i Täby. Anpassad skola är ett alternativ till grundskolan för barn med intellektuell funktionsnedsättning. Som socialpedagog/fritidslärare är du en viktig del av skolans främjande och förebyggande arbete och bidrar aktivt till att utveckla en trygg och inkluderande lärmiljö där alla elever ges möjlighet att lyckas. Du arbetar nära elever, personal, elevhälsa och vårdnadshavare för att skapa goda förutsättningar för lärande och välmående. Är du den vi söker? Vi söker dig som har; Socialpedagogutbildning/utbildning till lärare inom fritidshem Har goda kunskaper om intellektuell funktionsnedsättning. Har tidigare erfarenhet av elever med IF samt andra NPF-diagnoser Har goda kunskaper om alternativa kommunikationssätt. Har god kunskap om värdegrundsarbete och barns och ungas utveckling. Arbetar främjande och förebyggande för ökad trygghet, studiero och närvaro. Är skicklig på att bygga förtroendefulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Har förmåga att se och stärka elevers resurser och förmågor. Tar egna initiativ och driver arbetet framåt utifrån verksamhetens behov. Har god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta i team tillsammans med lärare, elevhälsa och skolledning. Är flexibel, lösningsfokuserad och trygg i din professionella roll Behärskar svenska språket flytande i tal och skrift Som socialpedagog/fritidslärare på Dibber Capellaskolan kommer du att planera, genomföra och utveckla rastaktiviteter som främjar gemenskap, inkludering och meningsfulla raster. Du kommer även att stödja elever i övergångar under skoldagen, exempelvis mellan lektioner, raster och andra aktiviteter som främjar det förebyggande arbetet för ökad trygghet, studiero och närvaro. I dina arbetsuppgifter ingår att stödja eleven i sin kommunikation, med skolarbetet under lektionstid samt att ge stöd och omvårdnad i vardagliga situationer. Du är delaktig i planering, genomförande och utvärdering av det pedagogiska arbetet utifrån skolans styrdokument. Du kommer att samverka med lärare, elevhälsa, vårdnadshavare och även externa aktörer vid behov. Vi erbjuder en stimulerande arbetsmiljö där du får möjlighet att göra verklig skillnad för elevernas utveckling och skolgång tillsammans med engagerade kollegor. Omfattning: 75%-100% Start: 10 augusti eller efter överenskommelse Om oss Dibber etablerades i Sverige 2017 och bedriver idag förskolor, grundskolor, anpassade grundskolor och öppna förskolor. Dibbers huvudkontor ligger i Sollentuna, verksamhet finns i stora delar av Sverige. Vi strävar efter att vara en inkluderande arbetsplats där varje medarbetare känner sig sedd och kan vara med och bidra. Vi erbjuder en arbetsplats med fokus på trivsel och arbetsmiljö, utveckling och tillitsfulla relationer. Dibber har kollektivavtal genom Almega med Sveriges lärare, Kommunal och Vision (Friskoleavtalet) och erbjuder friskvårdsbidrag, föräldralön, personalstöd, företagshälsovård samt regelbundna medarbetarundersökningar för att mäta våra medarbetares trivsel och hälsa. Det är viktigt för oss att våra medarbetare trivs hos och känner trygghet. Vi vet att ledarskapet är avgörande för att vår verksamhet och våra medarbetare ska må bra och lyckas, därför jobbar vi aktivt med att utveckla våra ledare och säkerställa att de har det stöd de behöver. På Dibber har vi hjärta för lärande. Det betyder att vi brinner för att varje barn och elev ska ges de bästa förutsättningarna för att utveckla ett livslångt lärande med hjärta för världen. Vår Hjärtekultur är kärnan i hela verksamheten, och präglar relationerna med barn och elever, vårdnadshavare, och mellan kollegor. Hjärtekulturen ska vara en vägledare i varje situation.

FLENS KOMMUN

VI VILL HA SVERIGES LYCKLIGASTE INVÅNARE. ÄR DU MED OSS? I Flens kommun satsar vi på att bygga något långsiktigt. Ett samhälle där människor trivs, växer och stannar kvar. Vår nya och modiga vision, Flen – Sveriges lyckligaste kommun, är mer än bara ord. Det är en riktning vi valt tillsammans och en påminnelse om vilka vi är till för. I varje möte med en invånare, i varje beslut vi fattar, i varje vardag vi formar – ska vi tänka med hjärtat. Och det börjar med oss. Nu söker vi fritidslärare till Malmaskolans fritidshem. DET HÄR BLIR DINA ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som vill vara en del i vår verksamhet som lärare i fritidshem och som kan anpassa verksamheten utifrån elevens behov för att våra elever utifrån sina förutsättningar ska kunna utvecklas så långt som möjligt. Vi söker dig som är legitimerad fritidslärare, gärna i kombination med ett annat ämne. Du ska ha kunskaper om styrdokument och undervisa utifrån dessa. Du är en viktig pusselbit i arbetet med att möta elevens behov och ge det stöd som behövs för elevens lärande och personliga utveckling. Tillsammans med övrig skolpersonal deltar du aktivt i skolans utvecklingsarbete. Du förväntas ha ett tydligt ledarskap och förmåga att anpassa ditt ledarskap utifrån situationer och behov. Din placering blir i vår fritidshemsverksamhet på Malmaskolan. Du blir en nyckelperson i ett engagerat arbetslag där nära samarbete och flexibilitet är nyckeln till framgång. Du förväntas arbeta kollegialt tillsammans med dina kollegor i planering och genomförande av verksamheten. Ni har ett nära samarbete med varandra och med övriga arbetslag samt med andra skolor genom fritidshemmens nätverk. FÖR DEN HÄR ROLLEN KRÄVS ATT DU: förutom kompetenser inom området och en pedagogisk examen, har goda dokumenterade kunskaper inom pedagogisk verksamhet. har ett tydligt ledarskap i verksamheten. DET HÄR VÄRDERAR VI HÖGT Kombination med ett praktiskt-estetiskt ämne. Erfarenhet av att arbeta och bemöta elever med olika behov Förmåga att bygga goda relationer. Ser vikten av, och främjar till undervisning i goda lämiljöer. DINA PERSONLIGA EGENSKAPER Malmaskolan F-9 tillsammans med Bettna skola F-6 är de enheter som tillsammans utgör rektorsområdet. Vår grundläggande filosofi är att bygga starka samarbeten och skapa förtroendefulla relationer mellan elever, skola och hem. Vi strävar efter att varje dag präglas av lärande och trygghet för både elever och personal. Malmaskolan F-9 ligger i Malmköping och består av cirka 400 elever och Bettna skola är en liten landsbygdsskola med cirka 65 elever. Som kollega hos oss blir du en viktig del i ett arbetslag där vi gemensamt strävar efter att driva och utveckla skolan. Du bidrar till att forma en lärandemiljö och meningsfull fritid där varje elev ges möjlighet att nå sina mål. Vi arbetar till stor del med kollegialt lärande då vi ser det som en styrka att dela erfarenheter och kompetenser med varandra och genom det höja kvaliteten på vår undervisning ytterligare. Vi söker dig som är en engagerad lärare i skola och fritidshem och som brinner för att skapa en meningsfull, stimulerande och trygg lärandemiljö för våra elever under hela den samlade skoldagen. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. VARFÖR JOBBA HOS OSS? I Flens kommun vill vi ge dig goda förutsättningar att trivas både på och utanför jobbet. Vi erbjuder bland annat semesterväxling, friskvårdsbidrag och ersättning för patientavgifter upp till högkostnadsskydd – och det finns fler förmåner än så. Många av våra arbetsplatser har dessutom goda pendlingsmöjligheter. Stadshuset i Flen ligger bara ett stenkast från tåg- och busstationen. REDO ATT SÖKA? Ansökningar och intervjuer hanteras löpande under rekryteringsprocessen. Heltid Vi tillämpar i vissa fall provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Individuell lönesättning. (Lönespann: Lag från och med juni 2026). Vi behöver din ansökan snarast, då intervjuer sker löpande. Anställning kan endast ske efter att vi har kontrollerat arbetstillståndet, i enlighet med utlänningsförordningen. I samband med intervjun behöver du styrka ditt medborgarskap. Det gör du antingen genom att visa pass, eller personbevis tillsammans med en giltig ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz behöver du istället visa att du har ett giltigt arbetstillstånd – eller att du är undantagen från kravet på arbetstillstånd. Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan. Vid arbete med barn och ungdomar krävs utdrag ur polisens belastningsregister innan anställning. Fackliga ombud nås via Kontaktcenter: 0157- 43 00 00 OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte skicka in ansökan via vårt system. Vänd dig till kommunens webbplats eller till Kontaktcenter för instruktioner. Varmt välkommen till Flen!