
Barne og Ungdompsykiatrisk avdeling, Psykisk helse ungdomspost, Helse Stavanger HF · Stavanger
Ønsker du en spennende arbeidshverdag på døgnpost med fokus på mestring, relasjonsbygging og at pasienten skal jobbe mot egne mål i behandlingen? Vi søker etter...
Ønsker du en spennende arbeidshverdag på døgnpost med fokus på mestring, relasjonsbygging og at pasienten skal jobbe mot egne mål i behandlingen?
Vi søker etter deg som er utdannet sykepleier eller vernepleier som ønsker å bidra i et faglig sterkt miljø. Vi har nå ledig en 65 % fast stilling på natt.
Hos oss jobber vi helhetlig med ungdom i en sårbar fase av livet sammen med deres pårørende, og vektlegger trygge relasjoner, struktur, aktiv deltakelse og mestring som en del av tilfriskningen.
Som miljøterapeut hos oss får du en aktiv rolle i pasientbehandlingen.
Vi har et inkluderende arbeidsmiljø og får svært gode tilbakemeldinger fra våre ansatte.
Vi har årsplan i avdelingen med turnus og arbeid fortrinnsvis hver 3. helg.
Se film om Stavanger universitetssjukehus her: https://vimeo.com/1159186100/fe7c710a77?share=copy&fl=sv&fe=ci
Arbeidsoppgaver
Kvalifikasjoner
Personlige egenskaper
Vi tilbyr
Vi oppfordrer alle søkere til å benytte Vitnemålsportalen for å laste opp verifiserte vitnemål og karakterutskrifter, der det er mulig. Har du utdanning fra utlandet, legg ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.
Mangfoldserklæring
Foretaksgruppen i Helse Vest ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonsevne og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Foretaksgruppen Helse Vest ønsker å legge til rette for en inkluderende rekruttering.
KontaktinformasjonPål Strandenæs Lode, Leder/fagleder, 94050581, pal.strandenes.lode@sus.no
John Olav Håland, Assisterende avdelingsleder , 94050581, john.olav.haland@sus.no
Catharina Galta, Assisterende avdelingsleder , 94050581 , catharina.galta @sus.no
ArbeidsstedGerd Ragna Block Thorsens gate 25
4016 Stavanger
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Helse Stavanger HF
Referansenr.: 5153251248
Stillingsprosent: 65%
Fast
Startdato: 17.08.2026
Søknadsfrist: 02.08.2026
Vil du gjøre en forskjell – når det virkelig gjelder? Vi søker deg som ønsker å bidra når andre sover. Hos oss får du en meningsfull og variert arbeidshverdag, med ansvar og faglige utfordringer som lar deg bruke hele din kompetanse. Vi står midt i en spennende utviklingsfase med bygging av nytt helse- og administrasjonsbygg. Dette gir oss unike muligheter til å forme fremtidens tjenester – og vi vil ha deg med på laget! Planlagt innflytting er i mai 2027, og vi gleder oss til å ta i bruk et moderne, høyteknologisk bygg, spesielt tilrettelagt for å gi trygge, effektive og gode omsorgstjenester. Stillingen er en fast 65 % stilling med turnus og arbeid hver tredje helg. Omsorgstjenesten vår består av både sykehjem og hjemmetjeneste, og vi jobber tett sammen for å sikre helhetlige og gode pasientforløp. Sykehjemmet har to avdelinger med totalt 18 plasser, hvor én avdeling er spesialisert for pasienter med kognitiv svikt. På vår største avdeling tilbyr vi korttidsopphold, rehabilitering, avlastning og langtidsplasser. Hos oss blir du en del av et tverrfaglig og inkluderende fagmiljø, med tett samarbeid mellom hjemmetjeneste, lege, fysioterapeut, ergoterapeut og psykisk helsetjeneste. Sammen jobber vi for å gi best mulig tilbud til våre pasienter – hver dag, hele døgnet. Arbeidsoppgaver: • Arbeid på sykehjem • Telefonvakt for hjemmesykepleie og trygghetsalarmer når man er på nattevakt • Bidra til å sikre forsvarlig pleie- og omsorgstjenester overfor vår brukergruppe, og sikre at oppgaver utføres i tråd med kvalitetskrav og lovverk • Ha ansvaret for sykepleiefaglig observasjon, tiltak og oppfølging av pasienter • Dokumentere i gjeldende fagsystem • Bidra til et godt samarbeid med pasienter og pårørende • Være aktiv pådriver for å skape et godt fagmiljø og bidra til samarbeid på tvers av faggruppene • Delta i utviklingsprosesser • Opplæring og faglig veiledning av kollegaer Kvalifikasjoner: • Norsk autorisasjon som sykepleier • Beherske skandinavisk språk skriftlig og muntlig • God digital kompetanse • Førerkort klasse B • Tilfredsstillende politiattest må fremvises • Personlig egnethet vektlegges Personlige egenskaper: • Setter bruker i fokus • Er motivert og entusiastisk, bidrar til et godt arbeidsmiljø • Vil bidra til faglig utvikling • Jobber selvstendig, samtidig som en liker å jobbe sammen med andre • Tar ansvar, er løsningsorientert og endringsvillig Vi tilbyr: • Jobb i et tverrfaglig miljø • Betalt medlemskap på treningssenteret "Trimbua" • Et godt og humørfylt arbeidsmiljø • Et støttende kollegium som jobber for, og ønsker å bidra til, at alle lykkes • Tilrettelegging for faglig utvikling • Vi er behjelpelig med å skaffe bolig • Lønns og arbeidsvilkår etter gjeldende avtaleverk • Gode pensjons- og forsikringsvilkår gjennom KLP • Tilsetting skjer på de vilkår som fremgår av lover, forskrifter og regelverk Ønsker at søkere oppgir minimum to referanser som er nyere enn to år, en av referansene skal fortrinnsvis være leder. Søkerlister med opplysninger om navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosted- eller arbeidskommune for hver søker er offentlig i hht Offentlighetsloven. Det kan gjøres unntak dersom søker anmoder om dette og grunngir dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge vil søkeren varsles om dette. Link til søknadsskjema: Søk her
Lillebølgen avlastning er en avdeling for multifunksjonshemmede barn og unge fra 0-18 år. Her prioriteres de mest omsorgs- og behandlingskrevende barna. Lillebølgen gir et dag- og avlastningstilbud for hele Agder. Dagtilbudet gis til barn ut fra vurdert behov for tilrettelegging fra barnehagealder til videregående skole, og er en del av Hellemyr skole, avdeling toppen. På Lillebølgen arbeides det tverrfaglig med pleie og omsorg, medisinsk oppfølging og ulike aktiviteter. Vi søker etter medarbeidere som skal bidra til å gjøre Lillebølgen avlastning til et godt sted å være, samt et spennende sted å arbeide. Du får være med å påvirke og bruke av din kompetanse. Vi søker etter: • Sykepleier/vernepleier til 65 % vikariat, våken nattevakt stilling med arbeid hver 3. helg. 1-års vikariat, tiltredelse snarest. Det gis et rekrutteringstillegg på kr. 30.000,- årlig (i 100 % stilling) til vernepleiere og sykepleiere i rene nattstillinger. Menn oppfordres til å søke. 3. års studenter innen Sykepleie/Vernepleie kan søke. Ved intern omrokkering kan annen stillingsbrøk bli ledig. Søker må vedlegge dokumentasjon på utdanning og arbeidserfaring ved søknad. Dette for å kunne dokumentere kvalifikasjoner som kommer frem i cv og til fastsettelse av lønn. Tilfredsstillende politiattest ikke eldre enn 3 mnd gammel må framlegges ved ansettelse. Kun elektroniske søknader blir behandlet. Arbeidsoppgaver • Oppfølging/gjennomføring/iverksetting av tiltak i forhold til barnas helsetilstand • Individuell tilrettelegging ut fra barnets behov • Delta i praktiske oppgaver og rutiner i avdelingen • Tverrfaglig samarbeid • Delta i faggrupper/miljøgrupper Kvalifikasjoner • Autorisert sykepleier/Vernepleier • Det er ønskelig med erfaring fra brukergruppen • Må kunne bruke digitalt verktøy • Faglig dyktig, engasjert og trygg på egen kompetanse • Interesse for fagfeltet og engasjement for brukergruppen • Gode muntlige og skriftlige norskkunnskaper er et krav Personlige egenskaper • Personlig egnethet og faglig dyktighet vektlegges • Fleksibel • Være ansvarsfull og punktlig • Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner • Se muligheter, være løsningsorientert • Evne og vilje til å bidra til et godt arbeidsmiljø Vi tilbyr • Et godt arbeidsmiljø med gode kollegaer • En utfordrende og lærerik jobb • Selvstendige og varierte arbeidsoppgaver • Opplæring vil bli gitt • Arbeid i turnus hver 3. helg KontaktinformasjonHelene Flottorp, Avdelingsleder, 90674706 ArbeidsstedAndreas Kjærs vei 81 4615 Kristiansand Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Kristiansand kommune Referansenr.: 5141797487 Stillingsprosent: 65% Vikar Søknadsfrist: 09.08.2026
Fast stilling 65% | Vikariater | Sykepleiervikarer på natt Er du sykepleier og trives med selvstendig arbeid, faglige utfordringer og ansvar på natt? Da kan hjemmetjenesten være arbeidsplassen for deg. Om tjenesten Nattjenesten i hjemmetjenesten har en viktig og selvstendig rolle. Du vil møte varierte oppgaver, håndtere ustabile og akutte situasjoner, og være en avgjørende fagperson for både brukere og kollegaer gjennom natten. Hos oss får du bruke sykepleierkompetansen din aktivt på natt i møte med komplekse og varierte pasientsituasjoner. Arbeidet byr på høy grad av selvstendighet, tydelig faglig ansvar og samarbeidsflater som bidrar til trygghet i utøvelsen av tjenesten. Nattjenesten er organisert for å sikre faglig forsvarlige tjenester og god støtte i arbeidet. Stillingen gir rom for selvstendige vurderinger, samtidig som du er en del av et faglig fellesskap. Kort om stillingene • Fast sykepleierstilling på natt: 65 % (per tiden arbeid hver 3. helg) • Ledige vikariater på natt • Stort og løpende behov for sykepleiervikarer på natt • Søknader behandles fortløpende og stillingene er ledige omgående Arbeidsoppgaver • Arbeid i team på natt (per tiden tre ansatte), med arbeid hver 3. helg • Utførelse av vedtaksbaserte tjenester i hjemmet • ASN – ambulerende sykepleier natt: ivareta sykepleiefaglige oppdrag på tvers av driftsseksjoner • Håndtering av trygghetsalarmer og akutte hendelser • Sende innleggelsesmeldinger ved behov • Følge opp legemiddelhåndtering i tråd med lovverk og gjeldende rutiner • Veiledning og informasjon til pasienter, pårørende og kollegaer • Bidra til et trygt og godt arbeidsmiljø Kvalifikasjoner Formelle krav: • Autorisasjon som sykepleier • Førerkort klasse B Ønsket kompetanse: • Erfaring fra hjemmetjenesten • Erfaring med eller trygghet i håndtering av selvstendige sykepleiefaglige vurderinger, særlig på natt • Gode ferdigheter innen dokumentasjon, IKT og kommunikasjon Personlige egenskaper • Trygg og rolig i sykepleierrollen, også i uforutsette og krevende situasjoner • Evne til å arbeide strukturert og selvstendig på natt • Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner • Ansvarsbevisst, pålitelig og faglig reflektert • Løsningsorientert og fleksibel i møte med varierte oppgaver • Bidrar til et trygt og godt arbeidsmiljø Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi tilbyr • En faglig utfordrende nattstilling med varierte og selvstendige sykepleieroppgaver • En arbeidshverdag med tydelig ansvar og rom for egne faglige vurderinger • Et trygt og støttende arbeidsmiljø med erfarne kollegaer • Gode rammer for å utføre faglig forsvarlige tjenester på natt • Konkurransedyktig lønn, inkludert funksjonstillegg i turnus: • • kr 15 000 ved under 10 års ansiennitet • kr 25 000 ved over 10 års ansiennitet • God pensjonsordning og gruppelivsforsikring Annet Arbeidstakere tilsettes i Kongsberg kommune. Lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende avtaleverk. Det stilles krav til norskkunnskaper, skriftlig og muntlig, ved ansettelse. Dersom det kan trekkes i tvil om søkere har de nødvendige norskkunnskaper, skal vedkommende kunne dokumentere sin kunnskap ved bestått språkprøve nivå B2 eller tilsvarende før evt ansettelse. I henhold til gjeldende lov- og avtaleverk må tilfredsstillende politiattest, egenerklæring tuberkulose/MRSA og taushetserklæring må leveres før tiltredelse. Søknad Vi ber om at søkere benytter vårt elektroniske søknadsskjema. Vennligst fyll ut søknaden så fullstendig som mulig. Attester og vitnemål tas med til et eventuelt intervju.Det vil etter søknadsfristens utløp utarbeides en offentlig søkerliste. Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentleglova. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn, vil søkeren bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd. Link til søknadsskjema: Søk her