
STENUNGSUNDS KOMMUN · Stenungsund
Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.
Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.
Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.
Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.
Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra kommunala samarbeten.
Stenungsund värnar om barns och ungdomars rättigheter och arbetar för att de ska ha en god uppväxtmiljö. Vi erbjuder mycket goda möjligheter till utbildning och arbete eller annan sysselsättning. I Stenungsunds kommun utbildar vi världsmedborgare som står väl rustade för framtidens alla utmaningar.
Kopperskolan ligger lugnt och naturskönt nära centrum och idrottsanläggningar. Här finns runt 300 elever från förskoleklass till årskurs 6. Kopperskolan strävar efter en god värdegrund, med glädje och engagemang, vilket är en förutsättning för ett positivt lärande. Tillsammans arbetar vi för att skapa en god gemenskap i klasser och arbetslag.
2 plats(er).
Som lärare i fritidshem är din huvudsakliga arbetsuppgift att planera och genomföra verksamhet på fritidshemmet. Planering, genomförande och utvärdering utgår från målen i vår gemensamma läroplan, Lgr-22 och Värdegrundsarbetet genomsyrar verksamheten både i skola och fritidshem. Under skoltid arbetar du tillsammans med lärare utifrån ert gemensamma arbetsområde.
Som lärare i fritidshem hos oss kommer du att ingå i ett arbetslag där du tillsammans med kollegor bidrar till skolans utveckling, samt där vi tillsammans strävar efter att utvecklas och nå de uppsatta målen.
Du varierar din undervisning och anpassar dig till gruppen så att alla elever lär och utvecklas utifrån sina behov och förutsättningar. Att arbeta som lärare i fritidshem handlar om att ständigt utvecklas och utveckla verksamheten utifrån de elever vi möter. Du ska ha en god pedagogisk kompetens samt vara väl förtrogen med grundskolans och fritidshemmets styrdokument.
Som pedagog i fritidshem genomför du undervisning i fritidshem utifrån den planering du varit delaktig i att ta fram, i enlighet med våra styrdokument. Du bidrar till systematiskt kvalitetsarbete i fritidshem.
Du medverkar i arbetslaget utifrån din roll som pedagog i fritidshem. Du är aktiv i att informera och föra dialog med elevers vårdnadshavare. Handledning av elever i APL kan ingå.
Du varierar din undervisning och anpassar dig till gruppen så att alla elever lär och utvecklas utifrån sina behov och förutsättningar. Att arbeta som pedagog i fritidshem handlar om att ständigt utvecklas och utveckla verksamheten utifrån de elever vi möter.
För att du ska vara den person som vi söker så krävs det att du har en positiv, flexibel och lösningsfokuserad grundsyn. Du är trygg i dig själv med god självinsikt, är en lagspelare, men har också förmåga att arbeta självständigt när uppdraget så kräver. Du ska tycka att det är roligt att planera och skapa aktiviteter för och tillsammans med elever.
Vi söker dig med utbildning för uppdraget och legitimation för undervisning på fritidshemmet. Som lärare i fritidshem är du en stark pedagogisk ledare och du brinner för utveckling av undervisning i fritidshem. Som pedagog i fritidshem har du en pedagogisk utbildning på eftergymnasial nivå eller motsvarande som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du kan till exempel inneha en barnskötarutbildning, elevassistentutbildning, fritidsledarutbildning eller annan pedagogisk utbildning, till exempel hälsopedagog, socialpedagog eller liknande.
För denna roll är du en närvarande med tydlighet i kommunikation, mål och resultat. Du har egenskaper som innefattar både struktur och kreativitet och att du är tydlig gentemot elever, föräldrar och kollegor. Det är viktigt att du är trygg i din yrkesroll.
Det viktigt att du är engagerad och vill vara en del av elevens utveckling och lärande. Du har ett positivt förhållningssätt och bemötande gentemot elever, vårdnadshavare och kollegor. Du ska vara en trygg vuxenförebild med förmåga att skapa lugn i verksamheten och möta alla våra elever. Du tar initiativ och ansvar för att arbetet går framåt, oavsett om du arbetar ensam eller tillsammans med andra.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och förmåga att bygga goda relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor.
Utdrag ur belastningsregistret är obligatoriskt, detta och lärarlegitimation ska tas med redan till första intervjun.
Ett gemensamt, självständigt och stimulerande arbete under ansvar.
Arbetslagets styrka i samverkan och samarbete kring våra gemensamma elever.
Gemensam kompetensutveckling både lokalt och kommungemensamt.
En hälsofrämjande arbetsmiljö och samarbete med kompetenta kollegor, samt en stor arbetsgivares bredd och utvecklingsmöjligheter.
Vi ser fram emot din ansökan!
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.
För löneintervall hänvisar vi till vår hemsida: http://www.stenungsund.se/lonestatistik
Om löneintervall saknas för den aktuella tjänsten hänvisas du att kontakta ansvarig chef enligt annonsen.
Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning.
Varmt välkommen med din ansökan!
⭐Världens roligaste extrajobb – bli ledare på Djungelgympa! ⭐ Pluggar du och vill ha ett kul extrajobb där du faktiskt gör skillnad? Älskar du att röra på dig, leka och hänga med barn? Då är det här jobbet för dig! Vi på Active Academy söker nya energifyllda ledare till vårt team – kanske är det du? Vad är Djungelgympa? 🐒 Djungelgympa är lekfull gymnastik för barn mellan 2–6 år, där fokus ligger på rörelseglädje, fantasi och bus! 🎯 Vad går jobbet ut på? Som ledare håller du i roliga gymnastikpass för barn. Du följer ett färdigt upplägg – så du slipper planera och kan fokusera på det viktigaste: 👉 Ha kul 👉 Sprida energi 👉 Få barn att älska rörelse Upplägget som är framtaget av Active Academys idrottspedagoger. 💥 Vem söker vi? Vi letar efter dig som: Är positiv, ansvarstagande och gillar att ta initiativ Tycker om att jobba med barn Har energi och vågar bjuda på dig själv Extra plus om du: Har tränat gymnastik eller annan idrott Har erfarenhet av barn (t.ex. ledare, barnvakt, tränare) 🚀 Vad får du? Ett sjukt roligt extrajobb 😄 Erfarenhet av ledarskap (perfekt för CV:t!) Utbildning innan start Stöttning och coachning längs vägen Möjlighet att kombinera med studier 📅 Praktisk info Start: Vecka 35, 2026 Tid: Passen är förlagda på söndagar mellan 14-16 i Kopperskolans gymnastiksal Anställning: Timanställning 🌟 Varför du ska söka För att det här inte är ett vanligt extrajobb – det är ett jobb där du: ✔ Får energi ✔ Har kul på jobbet varje gång ✔ Gör skillnad för barn ✨ Ansök nu! Vill du bli en del av Sveriges roligaste ledarteam? 👉 Sök idag och bli en del av Active Academy! Ansökan sker endast via vår ansökningssida, ej via mail!
OBS! Vi tar endast emot ansökningar via ansökningslänken och kan inte garantera att vi läser din ansökan om du skickar den på mejl. Om företaget Stockholm Super Trafikskola är en modern trafikskola med stort driv, stark närvaro i sociala medier och ett tydligt fokus på kvalitet. På kort tid har verksamheten byggt upp ett starkt rykte, många nöjda kunder och en växande kundbas från hela Stockholm. Bakom företaget står Akram, som driver verksamheten med höga ambitioner, stort engagemang och ett arbetssätt som gjort att många elever väljer skolan för kvaliteten, pedagogiken och resultaten. Nu flyttar verksamheten till nya lokaler i Fittja och går in i nästa fas. Därför söker vi en säljare som vill vara med från ett tidigt skede och hjälpa till att bygga upp företaget vidare. Du kommer att jobba nära ägaren i ett litet team där du får mycket ansvar, stort förtroende och möjlighet att påverka hur rollen utvecklas. Som säljare kommer du bland annat: Ta emot kunder och sälja in rätt utbildningspaket Följa upp kunder som bokat online och säkerställa att de slutför sitt köp Arbeta med sociala medier och marknadsföring för att nå fler kunder Ansvarsområden Du ansvarar för att omvandla intresse till affär. De flesta kunder bokar online – men det är du som säkerställer att de valt rätt, förstår vad de köper och faktiskt kommer igång. Du följer upp leads, kontaktar kunder som inte slutfört sitt köp och arbetar aktivt med merförsäljning, till exempel teorilektioner eller körkortspaket. Du är också med och driver inflödet av nya kunder genom att arbeta med hemsidan, Google, sociala medier (TikTok) och lokala samarbeten. Här förväntas du komma med egna idéer och testa vad som fungerar. Önskad profil: Brinner för bra service Intresse för försäljning och marknadsföring Datorvana Möjlighet att arbeta på plats i Fittja Vi söker dig som: Är driven, självgående och gillar att ta ansvar. Du trivs i en roll där du får arbeta nära affären, följa upp kunder och se tydligt resultat av ditt arbete. Du är bra med människor, skapar förtroende och har en naturlig känsla för service och sälj. Du behöver ingen erfarenhet av trafikskola eller bilkörning, det lär du dig hos oss. Meriterande om du: Har erfarenhet av försäljning eller kundkontakt Har arbetat med sociala medier och/eller digital marknadsföring Talar turkiska och/eller arabiska Bor i Södra Stockholm Övrigt: Start: Så snart som möjligt Arbetstider: Enligt överenskommelse Placering: Fittja Anställningsform: Deltid, med möjlighet till heltid. Rekryteringen görs i samarbete med Tillväxt Botkyrka. Urvalet sker löpande och dina svar på ansökningsfrågorna ligger till grund för bedömning av din ansökan. På grund av hur annonsplattformen är uppbyggd kan Tillväxt Botkyrka stå som arbetsgivare, men tjänsten som beskrivs ovan är alltid hos den arbetsgivare som omnämns. Arbetsgivaren får rekryteringsstöd av Tillväxt Botkyrka för att hitta just dig.
Vad vi gör och vill Måltidsservice är en organisation i Tyresö kommun där alla kök i de kommunala förskolorna, skolorna samt gymnasium tillhör. Vi jobbar tillsammans med att utveckla de offentliga måltiderna och vår vision är ”Vi skapar matglädje för friskare unga och gamla och vi är en del av lösningen för en hållbar utveckling.” Om tjänsten Nu söker vi en köksmästare som ska arbetsleda ett av våra största skolkök med ca 700 elever från förskoleklass upp till årskurs 9. Vi ger dig stor kreativ frihet att tillsammans med ditt team skapa menyer till skolans elever och pedagoger. Den större delen av arbetet bedrivs i köket vid grytor och lock men det förekommer också arbete med administrativa uppgifter, möten med pedagoger, elever, föräldrar och kollegor. Den mesta maten lagas från grunden i köket och vi strävar efter att få varje matgäst att längta efter våra måltider samtidigt som vi har höga ambitioner gällande hållbar mat, vilket innebär att vi köper ekologiska livsmedel, jobbar för att minska matsvinnet och våra koldioxidutsläpp samt är KRAV-certifierade. Vem är du? Du ska ha dokumenterad utbildning som kock och har jobbat minst 5 år inom yrket, gärna i ledande befattning. Du har gedigen kunskap av hantering och tillagning av specialkost. Att laga mat är en passion hos dig och strävan att ge våra matgäster en måltidsupplevelse i världsklass är en självklarhet för dig. Du är en lagspelare som är stresstålig och har en god kommunikativ förmåga. Du har mycket goda ledaregenskaper och ser sambandet mellan ett gott ledarskap och ett lyckat resultat. Du är med i skapandet av en god psykosocial arbetsmiljö och hjälper till att skapa en plats att utvecklas på för dig och ditt team. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. För att klara uppdraget krävs också goda datorkunskaper och förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska. Välkommen med din ansökan Varmt välkommen med din ansökan senast 9/8- 2026. Vi kommer att inleda intervjuerna i augusti. Har du några frågor? Kontakta oss via mejl eller telefon: Områdeschef Erik Sandmark erik.sandmark@tyreso.se eller 08-57829664 Kontaktuppgifter till arbetstagarorganisationerna finner du här www.tyreso.se/arbetstagarorganisationer. Läs mer om hur det är att jobba hos oss: https://www.tyreso.se/jobba-hos-oss.html Vid anställning som innebär arbete med barn behöver du visa ett utdrag ur belastningsregistret. Begär gärna utdraget digitalt. Det underlättar rekryteringsprocessen. Om Tyresö Tyresö är nära. Nära storstad, skog och skärgård, 20 minuter från Stockholm city. Tyresö kommun som arbetsplats kännetecknas av fokus på resultat, engagemang och nära ledarskap. Vi gör skillnad i Tyresöbornas vardag. Bli en av oss, här trivs nya tankar. Barn- och utbildningsförvaltningen Barn- och utbildningsförvaltningen i Tyresö ansvarar för hela utbildningskedjan – från förskola till vuxenutbildning. Vi ligger i framkant när det gäller ett inkluderande arbetssätt och har ett arbetsklimat där medarbetare, barn och elever kan växa och lyckas. Gemensamt för alla våra verksamheter är helhetstänk, likvärdighet och ett nära pedagogiskt ledarskap. Tillsammans skapar vi en utbildning för var och en. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer.