
Umain AB · Stockholm
Who We Are Umain, part of the Nordic consulting house Eidra, specializes in accelerating top-line growth through digital strategy and innovation. We’re a fast-g...
Who We Are
Umain, part of the Nordic consulting house Eidra, specializes in accelerating top-line growth through digital strategy and innovation. We’re a fast-growing consultancy already partnering with industry leaders—from cutting-edge automotive brands to forward-looking tech companies. Together with Eidra’s 1200+ strategists, creatives, and engineers spread across Stockholm, New York, and beyond, our vision is to drive the integration of AI, ML, and Data Science in businesses. Now, we’re building a dedicated team to define that future—and we want you to help lead the way.
We are looking for a visionary Tech Director in AI Engineering with a proven track record of leading impactful solutions to head Umain’s AI stream, guiding clients through AI adoption complexities while leveraging your skills to secure deal closures, enhance project delivery, and build a top-tier team that positions Umain as an AI Engineering leader.
A leadership role in defining and executing AI strategy for client projects, whilst exploring and pushing the boundaries of applied AI
A dynamic and collaborative work environment where you will significantly influence Umain’s AI direction and build an industry-leading team
The chance to lead multidisciplinary teams in an ambitious setting as you help translate cutting-edge AI concepts into real-world value
Opportunities for professional and personal growth, supported by unique challenges, fantastic colleagues, and a dedicated personal coach
As a Tech Director, AI Engineering at Umain, your role will involve…
Commercial impact We expect that you will play a key role in securing major contracts and driving successful deal closures, while also ensuring the team remains at the forefront of the latest AI advancements. That means that you will scale your expertise to:
Influence clients by establishing trust as a recognized AI authority, seamlessly onboarding them to our methodology, while addressing risks and outlining effective mitigation strategies.
Shape and scope proposal: what are deliverables, what is in/out scope, how to phase and price this.
Lead Umain’s strategy in AI/ML
Be the client-facing expert
Represent Umain AI within Eidra
Architect appropriate AI solutions for clients, ability to understand and communicate trade-offs
Help teams choose the right tech
Understand compliance issues for different markets, have your finger on the pulse legal framework development within AI
Be a primary advisor for clients
Create actionable AI strategies to solve complex business problems/challenges
Good ability to communicate potential, limitation, suitability and risk around AI frameworks/solutions
Drive project success by strategically shaping its scope: breaking down complex challenges into manageable parts, prioritizing the key deliverables, and ensuring high-quality outcomes
Direct and oversee the journey to production by guiding the team to focus on critical priorities, clarifying roles and responsibilities, identifying and resolving bottlenecks, addressing overlooked details, maintaining clear client communication, and proactively anticipating potential challenges to enhance delivery quality.
Over time, you’ll establish scalable QA procedures that cater to evolving project demands to ensure consistent excellence and continuous improvement across deliverables
You possess a strong intuition for AI, and understand how to balance trade-offs between its transformative potential and its practical limitations
You have a proven ability to architect and oversee the delivery of complex, scalable AI solutions that meet concrete business needs
You thrive in dynamic consultancy environments, enjoy engaging with clients to translate their business needs and contexts into effective AI strategies
You believe in the power of collaboration and diversity, recognizing the impact you can make by leading and working closely with multi-disciplinary teams
Familiarity with the modern AI stack (e.g., common frameworks like PyTorch/Tensorflow, concepts like transfer learning, PEFT, multi-modal models, MLOps principles) is essential for guiding architectural decisions
Vill du vara med och utveckla ett av Sveriges mest spännande företag? Vi söker en kommersiellt och tekniskt orienterad Konsultchef till Stockholm till något vi tror kommer vara en viktig del i vår fortsatta tillväxt. auticon är ett annorlunda konsultföretag inom tech/AI. Det som gör oss annorlunda är att alla våra konsulter har autism. Våra autistiska konsulter har förmågor som ger exceptionellt värde inom Tech. Logik, precision, bibehållen koncentration, strukturerat och analytiskt tänkande, starka förmågor inom mönsterigenkänning och ett skarpt öga för detaljer ger ett unikt perspektiv i arbetet med komplexa tekniska problem. Idag levererar vi tjänster inom mjukvaruutveckling, data science, data engineering, AI och kvalitetssäkring. Vem är du? Du trivs i skärningspunkten mellan människa, teknik och affär. Du har solid teknisk kompetens, kommersiell förståelse och förmågan att stötta, utveckla och skapa förutsättningar för våra konsulter, bidra med kvalité i våra leveranser samt identifiera nya affärsmöjligheter. Du bör ha erfarenhet som ledare och trivas med att arbeta i en liten och rörlig organisation, med snabba beslut och möjlighet att sätta din prägel på verksamheten. Du kommer att arbeta både med kommersiell utveckling av vår kundportfölj och själv delta i vissa leveranser. Du behöver därför ha utbildning och/eller gedigen erfarenhet inom något av våra tjänsteområden – till exempel inom mjukvaruutveckling, data engineering, data science eller AI. Vi värdesätter mångfald och tror på allas möjlighet att utvecklas. Du behöver ingen tidigare erfarenhet av autism, däremot behöver du vara nyfiken och genuint tycka om att bidra till andra människors utveckling. Ditt dagliga ansvar som konsultchef: Vi är en liten organisation där vi har ett tätt samarbete med varandra. Vi hjälper varandra och har byggt upp en stor kompetens i teamet i Sverige och Norden, det finns även möjlighet att hämta kunskap från våra systerbolag i 14 länder. Ingen dag kommer att vara den andra lik, men några centrala arbetsuppgifter är: Bygga och underhålla långsiktiga relationer med kunder. Förstå kundens behov och identifiera nya möjligheter till samarbete. Genomföra tjänsteförsäljning mot större organisationer (projekt eller IT-konsulter). Vara ett tryggt och professionellt bollplank till våra konsulter – både i tekniska och mellanmänskliga situationer. Vara en partner till övriga ledare i kunddialog och pre-sales där mer teknisk förståelse krävs. Arbeta i, eller leda, utvalda projekt inom dina kompetensområden där vi ser potential att involvera fler av våra konsulter. Bidra till kompetensutveckling, kunskapsdelning och lärande tvärs över team. Vad vi erbjuder Du får möjlighet att vara med och utveckla en av Sveriges mest spännande "Social Impact"-verksamheter och göra skillnad för enskilda individer och samhället. Du får stor frihet, korta beslutsvägar och möjlighet att forma din egen roll i ett företag i tillväxt. Du kan läsa mer om vårt impactfokus i vår årliga impactrapport eller hitta annan information om auticon på vår webbplats. Kompetenser vi söker Lösningsförsäljning Ledarskap Goda kunskaper inom tech Data Engineering Datavetenskap Modern mjukvaruutveckling AI Du behöver kunna arbeta på plats i Stockholm samt behärska både svenska och engelska. Ansökan kommer hanteras anonymt, vilket innebär att vi inte kommer att se ditt namn eller några personliga uppgifter när du ansöker. Om du har frågor kontakta gärna Anders Barnå på 0709351063. AI kan komma att användas för att sammanställa och strukturera svar i ansökan men kommer inte användas för att bedöma ansökningar och kandidater.
At Voyado we build the technology that helps retailers communicate with millions of customers every day. Whether it’s a personalized email, an automated SMS after a purchase, or a real-time customer journey, the Communication Area is where those experiences come to life. Our teams build everything from customer-facing editors and automation tools to the distributed systems responsible for delivering messages reliably at scale. We’re now looking for an Engineering Manager to lead one of our engineering teams within the Communication Area. You don’t need years of Engineering Management experience to succeed here—we’re looking for someone with strong leadership potential, technical credibility, and a genuine passion for helping engineers grow. You’ll report to Beate, Engineering Area Lead for Communication, and work closely with Product Managers and Architects. About the role As Engineering Manager, you’ll be responsible for both your team and its delivery. Your primary focus will be creating an environment where engineers can thrive. You’ll coach people, create clarity around priorities, help the team navigate challenges, and ensure sustainable delivery over time. While you won’t be expected to write production code, we believe great engineering leadership comes from understanding what your team is building. You’re naturally curious about technology, enjoy diving into the product, and want to understand the technical challenges your engineers face—not because you need to make every technical decision yourself, but because it helps you become a better leader. In this role, you will: Lead, coach and support a team of Software Engineers through regular 1:1s, feedback and development conversations. Create clarity around priorities, planning and team ownership while enabling sustainable delivery. Foster an inclusive, collaborative and psychologically safe team culture where people can grow. Help the team navigate dependencies, remove obstacles and continuously improve ways of working. Contribute to cross-team collaboration within one of Voyado’s fastest-growing product areas. Who you are You’re someone who genuinely enjoys helping engineers succeed. You build trust by listening, asking good questions and creating an environment where people take ownership. You enjoy coaching others, but you’re equally interested in understanding the product and technology your team works with. You don’t need to be the most technical person in the room, but you’re comfortable participating in technical discussions and earning credibility through curiosity and good judgement. We also believe you have: Experience leading software engineering teams as an Engineering Manager, Tech Lead, Team Lead or similar. A software engineering background that allows you to engage confidently in technical discussions. Experience working with senior engineers and enabling teams through coaching rather than hands-on implementation. Strong stakeholder management and collaboration skills. An interest in improving ways of working while respecting what already works well. Excellent communication skills in English. It’s a bonus if you’ve worked within SaaS, distributed systems, retail tech, martech or CRM platforms. High Impact. Great People. Real Growth. You’ll join a company with strong momentum, modern technology, and a collaborative culture where ideas and initiatives are encouraged. At Voyado, we care about creating an environment where people can grow, collaborate, and enjoy the journey together. We move quickly, challenge ideas, and work closely across teams to deliver meaningful impact. Some of our benefits: 30 days of vacation Wellness allowance Personal development opportunities Summits and team activities Four days from the office and one day from home About Voyado Voyado is the Agentic Customer Experience Suite for retail. More than 500 retail brands across 100 markets use Voyado to unite CRM, loyalty, product discovery, e-commerce personalization, and retail media with retail-trained AI that acts on real-time shopper intent. By combining customer data with product intelligence, Voyado helps retailers deliver more relevant experiences across every channel — online and in-store. The result is more traffic, higher conversions, stronger customer relationships, and measurable business impact. We’re growing across Europe and are looking for people who want to help shape the future of retail technology. Ready to make an impact? Fantastic! 🎉 Applying is easy — submit your LinkedIn profile or upload your resume. We’d love to hear what excites you about this role and what challenges you’re eager to take on. Be yourself, and let your passion shine through. A quick note about our recruitment timeline: As many of us will be taking some well-deserved summer vacation, this process will move a bit slower than usual. We’d still love to hear from you as soon as possible! Thank you for your understanding, and we hope you’ll apply! Additional information As part of our recruitment process, we conduct a background check on the final candidate. Making it personal with AI We believe you’ll position yourself best for success in the interview process by being yourself, with support from AI where it makes sense. Later in the process, you may even be expected to use AI. At the end of the day, what matters is meeting you — the person behind the application. There is no such thing as a perfect candidate; we’re all human, so please bring your authentic self. Don’t let AI over-polish your CV or answers to the point where we can’t hear your real voice, because that’s what we care about most.
Om kunden Vår samarbetspartner fortsätter sin starka tillväxtresa och söker nu en Engineering Manager som vill vara med och utveckla högpresterande plattformar inom iGaming för en internationell marknad. Här får du möjlighet att arbeta på ett ledande techbolag med korta beslutsvägar. Det här är en roll för dig med god teknisk förståelse som vill arbeta i en utvecklingsdriven miljö, i nära samarbete med Tech Leads i tekniska beslut. Om tjänsten Som Engineering Manager kommer du att leda ett DevOps-team och två utvecklingsteam, sammanlagt 15 personer, och ha fullt personalansvar. Du har en viktig roll i att coacha, utveckla och lyfta medarbetare samt skapa en trygg och högpresterande teamkultur. Du arbetar nära tech leads, produkt och scrum master för att säkerställa kvalitet i leveransen, tydliga prioriteringar och effektiva arbetssätt. Rollen innebär även att driva hur AI används i utvecklingsarbetet och hjälpa teamen att göra det till en naturlig del av vardagen. Vidare ansvarar du även för den tekniska onboardingen av nya kunder. Du projektleder processen och säkerställer att implementationen följer vår arkitektur och våra kvalitetskrav. Det innebär att koordinera arbetet mellan olika funktioner. Du ansvarar för att hålla tempo i arbetet, följa upp milstolpar och identifiera risker i tid så att leveransen sker enligt plan. Din kompetens Vi söker dig som har: Erfarenhet av personalansvar och att leda utvecklingsteam Erfarenhet av agila arbetssätt och god förståelse för teamarbete i sprintbaserade utvecklingsprocesser Teknisk bakgrund och en god konceptuell förståelse för hur system och mjukvarulösningar byggs Ett intresse för AI och ny teknik, samt förmåga att identifiera hur dessa kan skapa värde i verksamheten Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Vi ser att du är en närvarande ledare som brinner för att utveckla människor och skapa starka team. För att trivas i den här rollen behöver du gilla konstant förändring då branschen är i ständig rörelse. Du är också nyfiken på ny teknik och särskilt på hur AI kan användas för att förbättra arbetssätt, effektivitet och kvalitet i modern mjukvaruutveckling. Vi ser gärna att du har egna tankar och idéer kring hur AI kan komma att påverka utvecklingsteam och hur det kan användas i praktiken framåt. Vad vi erbjuder Utöver en konkurrenskraftig lön och vanliga förmåner har du som anställd under juni-augusti arbetsfria fredagar. Övrigt Lön: Fast månadslön och resultatbaserad bonus Omfattning: Heltid, tillsvidare Start: Omgående med hänsyn tagen till din eventuella uppsägningstid Placeringsort: Stockholm Vi behandlar ansökningar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut, skicka din ansökan redan idag! Om oss Procruitment är Sveriges enda karriärbyrå inom IT, tech och engineering som genom proaktiv rekrytering förenar attraktiva arbetsgivare med människor som delar samma mål och ambitioner. Oavsett om du är en erfaren ledare eller om du ska ta ditt första steg ut i karriären hjälper vi dig att nå dina karriärmål - samtidigt som vi bryr oss om dig, din resa och att du mår bra längs vägen. Procruitment är stolta vinnare av Recruitment Awards och är utsedda till Årets Rekryteringsföretag och Årets Raket samt Gasellföretag 2024 av Dagens Industri.