Retail Marketing Manager

Rubino Rekrytering AB

Nordisk Brand Manager – Turtle Wax, Sigtuna Vill du utveckla några av världens mest välkända bilvårdsvarumärken? Nu söker vi en Nordisk Brand Manager med huvudansvar för vårt bilvårdssortiment som bland annat inkluderat varumärkena Turtle Wax och Turtle Wax Professional. Ditt uppdrag är att bygga, positionera och växa våra bilvårdsvarumärken på den svenska marknaden med nordiskt ansvar. Du rapporterar till vår marknadschef och vi sitter i trevliga lokaler i Charlottenberg, Sigtuna. Växa varumärket – i alla relevanta kanaler Detta är en tydligt kommersiell roll med marknadsföring och försäljning i centrum. Digital närvaro är en avgörande tillväxtmotor – men framgången skapas i samspelet mellan flera kanaler: • Digital marknadsföring (SoMe, Influencer marketing. SEM, Display, Print, Retail media) • E-commerce & performance marketing • Butiksaktivering och retailmaterial • Print och branschmedia • Event, mässor och kundaktiviteter • Säljdrivande kampanjer tillsammans med återförsäljare Du ansvarar för att helheten hänger ihop – strategiskt, kommersiellt och varumärkesmässigt. Digital närvaro För att lyckas i roller vill vi att du ska: • Förstå skillnaden mellan awareness och performance • Avgöra när fokus ska ligga på räckvidd respektive konvertering • Koppla digitala aktiviteter och andra aktiviteter till faktiska affärsmål • Briefa byråer med tydliga KPI:er och affärsfokus • Mäta ROI och optimera insatser baserat på data • Förstå olika sociala mediers roller i mediemixen, exempelvis Meta och TikTok. • Förstå hur kortformatsinnehåll och kreativa iterationer bidrar till både varumärkesbyggande och försäljning. Digital marknadsföring är en kärnkomponent – men alltid i samspel med retail och fysisk närvaro. Retail, print, event & mässor Våra varumärken är starka retail-varumärken. Därför är fysisk närvaro och synlighet avgörande. I rollen kommer du: • Driva butiksaktiviteter och kampanjer med återförsäljare • Säkerställa rätt exponering och positionering i butik • Ta fram POS-material och säljstöd som t ex broschyrer och kataloger • Delta i kundmöten och införsäljningar • Planera och genomföra lanseringar • Medverka vid mässor, internationella distributörskonferenser samt kundevent • Arbeta med branschmedia och relevanta printkanaler Du är bekväm med att presentera, utbilda och representera varumärket både internt och externt. Partnerskap & nordiskt ansvar Du är länken mellan SEAB och våra huvudmän (varumärkesägare). Det innebär att du: • Anpassar globala strategier till nordiska förutsättningar • Bygger långsiktiga relationer och partnerskap med våra varumärkesägare • Arbetar med ett tydligt nordiskt perspektiv • Anpassar globala riktlinjer med lokal marknadsrealitet • Leder och samordnar det nordiska samarbetet för tilldelade varumärken Strategiskt & kommersiellt ansvar • Sätta mål för försäljning, marknadsandel och lönsamhet • Ta fram årsplaner och kampanjplaner • Ansvara för marknadsbudget och prognoser • Analysera marknad, konkurrenter och konsumentbeteende • Följa upp kampanjresultat och justera strategi Vem vi söker Vi söker en affärsdriven relationsbyggare med starkt positivt mindset. Du har: • Erfarenhet av brand management eller en liknande kommersiell marknadsroll • Stark förståelse för och erfarenhet av digital marknadsföring • Förmåga att arbeta kanalöverskridande • God analytisk förmåga • Trygghet i att presentera och kommunicera internt och externt • Förmåga att samarbeta nära säljorganisation och externa partners • Du behärskar svenska och engelska obehindrat i tal och skrift. Intresse för bilvård är meriterande – men rätt driv och kommersiellt tänk är viktigare. Placering • Tjänsten är placerad på vårt kontor i Sigtuna, med möjlighet till distansarbete några dagar per vecka • Resor inom Norden och internationellt förekommer • Viss närvaro vid event och mässor utanför kontorstid kan förekomma Om SEAB SEAB är en ledande nordisk distributör som bygger långsiktiga partnerskap med internationella varumärken och arbetar strategiskt med att utveckla dem sina marknader. Läs mer på www.seab.se Vill du ta våra bilvårdsvarumärken till nästa nivå? Då är det här rollen för dig. Vill du veta mer? Vi samarbetar mer Rubino Rekrytering i denna rekrytering. Kontakta Rekryteringskonsult Harry Rubino på 0733-763930 om du har frågor eller funderingar. Ansöker Ansöker gör du omgående då vi går igenom ansökningarna löpande. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

H & M Hennes & Mauritz GBC AB

Job Description WHAT YOU’LL DO As Community Manager, you’ll play a key role in growing, nurturing and engaging H&M’s online community across social and digital channels. You’ll act as the brand’s voice in the social conversation, creating meaningful interactions that strengthen relationships with our audiences and build long-term brand affinity. In this role, you will: Manage day-to-day community engagement across social media platforms and digital channels, ensuring timely, relevant and authentic interactions. Monitor conversations, trends and cultural moments, identifying opportunities for the brand to actively participate in relevant discussions. Develop and maintain a consistent brand voice that reflects H&M’s identity and values across all community interactions. Provide community insights and audience feedback to internal stakeholders, helping shape content, campaigns and customer experiences. Use sentiment analysis tools and performance data to optimise engagement strategies and improve audience experiences. Collaborate closely with other marketing teams and customer service to ensure a seamless and consistent customer journey. Contribute to H&M’s social-first marketing ambition by identifying innovative ways to strengthen community relationships, increase engagement and drive brand loyalty. WHO YOU’LL WORK WITH You’ll be part of a dynamic social marketing team, collaborating closely with colleagues across Creative, Customer Service, Marketing, Communications and Analytics. Together, you’ll ensure that the voice of our customers and communities is reflected in everything we do, while creating engaging and relevant experiences across our digital ecosystem. WHO YOU ARE We are looking for people with… 3-5 years’ experience managing online communities and social media engagement, ideally within a global consumer-facing fashion retail, lifestyle or brand. A strong understanding of social media platforms, online culture and digital consumer behaviours. Experience using social listening, sentiment analysis and community management tools. Excellent written communication skills with the ability to adapt tone and messaging to different audiences while maintaining a consistent brand voice. The ability to analyse engagement data and translate insights into actionable recommendations. Strong stakeholder management and collaboration skills across cross-functional teams. And people who are… Naturally curious about culture, trends and emerging social behaviours. Creative, proactive and confident in identifying opportunities for real-time engagement. Organised and detail-oriented, with the ability to manage multiple conversations and priorities simultaneously. Customer-centric and passionate about building meaningful relationships with communities. Adaptable, growth-minded and excited by an ever-changing digital landscape. Collaborative team players who enjoy working in a fast-paced, international environment. WHO WE ARE H&M Group is a global company of strong fashion brands and ventures. Our goal is to prove that there is no compromise between exceptional design, affordable prices and sustainable solutions. We want to liberate fashion for the many, and our customers are at the heart of every decision we make. We are made up of thousands of passionate and talented colleagues united by our shared culture and values. Together, we want to use our power, our scale and our knowledge to push the fashion industry towards a more inclusive and sustainable future. WHY YOU’LL LOVE WORKING HERE At H&M Group, we are proud to be a vibrant and welcoming company. We offer our employees attractive benefits with extensive development opportunities around the globe. In this role, you'll have the opportunity to shape how one of the world's most recognised fashion brands connects with its audiences every day. You'll work at the intersection of culture, creativity and customer engagement, helping drive H&M’s social-first transformation while collaborating with talented colleagues from around the world. JOIN US Our uniqueness comes from a combination of many things – our inclusive and collaborative culture, our strong values and opportunities for growth. But most of all, it’s our people who make us who we are. Take the next step in your career together with us. The journey starts here. We are committed to a recruitment process that is fair, equitable and based on competency. We therefore kindly ask you not to attach a cover letter in your application. Interviews will start from August, but please apply now.

Digitalenta AB

We are now helping Samsung Nordics to find a ambitious Retail Marketing Officer for an exciting full-time role in their Stockholm office! Job scope and key deliverables: Deliver best in class product visibility and communication in all retailer stores across the Nordics, to help position our brand and support sales both today and in the future. On a day-to-day basis, the job will entail things such as: Developing in-store communication such as POS & Displays together with agency. Create store activations and brand building visuals. Support Field trainers and KAM in stores during various key periods such as Black week. Present findings, activities and reports to wider team & senior management. Role Tasks: Develop the Nordic retail communication strategy in alignment with Global & Nordic marketing strategy Develop local communication and best practices based upon Global guidelines Implement and maintain Samsung in-store communication with the objective of enhancing brand presence and increasing sell out. Set the in-store Point of Sale strategy, and align strategy with sales and retailers Create both brand building, product understanding and sales driving communication for promotions, product launches and always on positioning Responsible for full life cycle of in-store material (digital and physical): design, production, installation, and maintenance. Identify analysis needs based on available POS data, participate in analysis, and define conclusions and actions. What makes this role interesting for a candidate? Samsung is a dynamic company in a fast-moving industry, there are many opportunities to grow and develop! In order to enjoy working with us you must be a person who appreciates tempo, change and to take own initiatives. Main competence: Organising and Executing: Plans ahead and works in a systematic and organised way. Follows directions and procedures. Focuses on customer satisfaction and delivers a quality service or product to the agreed standards. Analysing and Interpreting: Shows evidence of clear analytical thinking. Gets to the heart of complex problems and issues. Applies own expertise effectively. Quickly learns new technology. Communicates well in writing. Supporting and Co-operating: Supports others and shows respect and positive regard for them in social situations. Puts people first, working effectively with individuals and teams, clients and staff. Behaves consistently with clear personal values that complement those of the organization. Interacting and Presenting: Communicates and networks effectively. Successfully persuades and influences others. Relates to others in a confident and relaxed manner. Must have qualifications: Minimum of 4 years of marketing project management, preferably within retail field or in-store communication Confident and skilled at marketing project management with proven track record of delivering projects with multiple stakeholders, tight deadlines and with strong ROI Proven track record of setting plans based on overall marketing strategy and presenting plans with both internal and external stakeholders Experience in working with retail stores, with a good understanding of retail and shopper behavior during the shopping journey Creative problem-solver with a natural drive to see solutions instead of problems Preferred qualifications: Strong experience in leading agencies: managing projects, budget and delivery A bold and ambitious but humble marketer who thrives in a fast-paced, highly changeable environment without losing motivation or focus on the end-goal Proven track record of identifying and applying consumer insights successfully to create a strong consumer experience Confident experience in budget management and optimizing ROI of all projects Required language skills: Swedish and English About the assignment For this assignment you will be hired as a full-time consultant by Digitalenta. We offer our consultants a generous package including healthcare allowance, insurance policy, paid vacation days and pension savings. In addition, you'll also have a dedicated consultant manager available throughout your employment with us, in addition to optional networking activities with our network of consultants.