Procurement Specialist & Manager IT till Quest Consulting

Butikschef till Swedol Arninge

Retail Recruitment Sverige AB

Älskar du försäljning och brinner för ledarskap? Vill du arbeta för ett större nordiskt bolag i tillväxt? Delar du vår tro på att engagemang, kompetens och samarbete är grundstommen för framgång? Då kan det var precis dig som vi letar efter, som tillsammans med oss vill få våra kunders företag att fungera!   Ditt anställningserbjudande Du blir en viktig nyckelperson i Alligos fortsatta tillväxtstrategi. Som medarbetare hos oss får du arbeta i en miljö som präglas av utveckling, snabba beslutsvägar och arbetsglädje. Du omfattas av kollektivavtal och dess förmåner som försäkringar, tjänstepension och semester. Vi erbjuder friskvårdsbidrag och förmånliga personalpriser i våra butiker. Vi arbetar också kontinuerligt med kompetensutveckling på individnivå.   Om avdelningen I våra butiker arbetar vid med B2B försäljning av våra produkter inom kategorierna verktyg, förnödenheter, kläder och skydd. Vi arbetar i team och tillhandahålla vårt sortiment, hela tiden med kunden i fokus.   Om tjänsten I rollen som Butikschef ansvarar du för att leda och utveckla vår butik och dess medarbetare. Tillsammans med dina anställda ser du till att skapa en levande butik med aktiviteter och exponering som leder till goda resultat. Du förväntas bygga väl fungerande team och att skapa engagemang och arbetsglädje. Du rapporterar till Regionchef. I rollen som Butikschef hos oss kommer dina huvudsakliga arbetsuppgifter att vara: Budget och resultatansvar Aktivt delta i den dagliga butiksdriften Coacha och följa upp medarbetare Bedriva systematiskt arbetsmiljöarbete Personalarbete utifrån gällande rutiner och policys Samarbete med andra funktioner såsom utesälj och inköp Om dig Alligos värdegrund vilar tungt på tre nyckelord – Engagemang, Kompetens och Samarbete. Dessa värdeord är styrande i våra beslut, vår kommunikation och våra dagliga handlingar. Viktiga beteenden som vi vill att alla ledare i organisationen skall vara ambassadörer för. Som ledare på Alligo förväntas du bygga tillit genom att vara pålitlig, trovärdig och närvarande. Du skapar engagemang genom att involvera dina medarbetare i beslut och du utvecklar affären genom ett gott samarbete över organisationsgränser.   För att vi skall trivas ihop ser vi att du är en person som har en god förmåga att strukturera och organisera arbetet, är analytisk och driven med god kompetens inom sälj och marknadsföring. Utöver din personliga profil behöver du följande:   Utbildning på lägst gymnasial nivå Flerårig erfarenhet av butiksarbete, inköp och att arbeta mot budgetmål Goda kunskaper i Office paketet God svenska i tal och skrift Det är meriterande om du har vana av CRM system eller arbete i ledande befattning. Ansökan: Vi rekryterar löpande så tveka inte att skicka in din ansökan via vår hemsida. Ansökningar tas inte emot via e-post. För eventuella frågor kontakta ansvarig rekryteringskonsult Malin Niklasson på Retail Recruitment.   Tillträde: Enligt överenskommelse. Omfattning: Heltid Observera: Vi tillämpar 6 månaders provanställning och bakgrundskontroll på alla slutkandidater.   Välkommen till Swedol – där du gör skillnad!   Swedol är multispecialisten för den profesionella användaren. Vi erbjuder kvalitativa varor och tjänster på ett enkelt och proffsigt sätt. Swedol driver webbhandel och cirka 100 butiker i Sverige. Kunderna finns huvudsakligen inom Bygg och anläggning, Industri och verkstad, Åkeri och transport, Jord- och skogsbruk samt Offentlig service. Swedol är tillsammans med bland annat TOOLS och Grolls en del av Alligo-koncernen. I Sverige hittar du oss ofta samordnade i gemensamma butiker. Våra säljare arbetar också gemensamt för alla tre koncept. På koncernens hemsida alligo.com kan du läsa mer om t ex vårt hållbarhetsarbete.

Commercial Manager

SAAB AKTIEBOLAG

Want to influence the bigger picture? At Saab, you can realise amazing innovations that keep people and societies safe. Together, we can truly make an impact - and your part matters. Your Role As Commercial Manager, you are responsible for the commercial package of the winning business process and ensure that the offers are commercially sound, competitive, and with an acceptable level of business risk. You work closely with sales, project and product management and legal as part of the core team to develop the offers and negotiate contracts. Commercial Managements main responsibilities are: Analyzing customer tender document with focus on commercial terms, business risk and contractual requirements. Bid/contract preparations for commercial package, including terms and conditions and commercial documentation. Identifying, assessing and presenting business and contractual risks and recommending risk-mitigation measures Developing and optimizing pricing models and payments considering both customer expectations and managing business risk Leading and coordinating the commercial workstream in the bid process in close cooperation with internal stakeholders, e.g., legal, treasury, tax, finance, procurement, ethics and compliance, insurance, export control etc. Preparation and negotiation of commercial aspects of customer contracts, including terms and conditions You will be part of a committed team characterized by its high competence and a strong collaborative culture. It is growing team with members in Gothenburg, Huskvarna and Solna, each one with unique experiences but with a common strive for development and improvement. Here you will be given great opportunities to grow, both in your role and as an individual. You will not only be part of an experienced commercial team, you will also be part of the bid core teams. Each business case or campaign is run by a bid core team. The work span covers the winning business process, from marketing to bidding, negotiations and contract capture. The position is located in Solna, Stockholm and includes national and international travel. Your Profile We believe that you are analytical, structured and possess a strong business acumen. You enjoy a position where you balance detailed analysis with strategic thinking and have the ability to identify small details while maintaining a clear overall perspective, and are comfortable working both independently within your area of competence as well as in a team. We are looking for someone who has: Hands-on experience from conducting business between companies or public procurement, negotiations, price calculations and contract terms and conditions Great understanding of commercial terms, risk management, and contract-related matters A strong business acumen, drive, result-oriented, tenacity and a passion to win Excellent communication skills and the ability to present complex information clearly Enjoy working in an event driven environment with high pace A university degree in business, finance, law, engineering or equivalent experience. Fluent in Swedish and English This position requires that you pass a security vetting based on the current regulations around/of security protection. For positions requiring security clearance additional obligations on citizenship may apply. What you will be part of Explore a wealth of possibilities. Take on challenges, create smart inventions, and grow beyond. This is a place for curious minds, brave pioneers, and everyone in between. Together, we achieve the extraordinary, each bringing our unique perspectives. Your part matters. Saab is a leading defence and security company with an enduring mission, to help nations keep their people and society safe. Empowered by its 26,100 talented people, Saab constantly pushes the boundaries of technology to create a safer and more sustainable world. Saab designs, manufactures and maintains advanced systems in aeronautics, weapons, command and control, sensors and underwater systems. Saab is headquartered in Sweden. It has major operations all over the world and is part of the domestic defence capability of several nations. Read more about us here

Digitaliserings- och IT-chef till SHIS Bostäder

STIFTELSEN SHIS BOSTÄDER

Vill du använda digitalisering som ett verktyg för att skapa nytta, kvalitet och hållbara resultat i en organisation med ett viktigt samhällsuppdrag? Som IT- och digitaliseringschef på SHIS får du en nyckelroll i att utveckla verksamhetens arbetssätt, systemstöd och digitala förmåga. Om SHIS Bostäder SHIS Bostäder är en stiftelse och Stockholms stads bostadssociala resurs. I samarbete med stadens stadsdelsförvaltningar och socialförvaltningen erbjuder vi olika boendelösningar och behovsanpassat stöd för stockholmare som av sociala eller ekonomiska skäl har hamnat utanför den vanliga bostadsmarknaden.  På SHIS arbetar cirka 240 engagerade medarbetare med olika bakgrund och kompetens som går till jobbet med målet att hjälpa våra hyresgäster till ett eget, självständigt boende. Anställning- och uppdragsbeskrivning Anställningen är en tillsvidareanställning, tillträde enligt överenskommelse.  Din primära arbetsplats kommer att vara på SHIS nyrenoverade Huvudkontor, lokaliserat vid Södra station på Södermalm med närhet till pendeltåg, buss och tunnelbana. Uppdraget Uppdraget som Digitaliserings- och IT-chef är både strategiskt och operativt. Du driver digital verksamhetsutveckling och förändringsarbete samtidigt som du skapar förutsättningar för innovation och effektiva arbetssätt. Tillsammans med en arbetsgrupp om åtta medarbetare håller du ihop SHIS gemensamma digitala verksamhetsutveckling, transformation och leverans av verksamhetsstödjande IT-tjänster och processer. En viktig del av uppdraget är att bidra till en smartare, mer effektiv och kvalitetssäkrad organisation. Digitaliseringen ska stödja stiftelsens bostadssociala uppdrag, stärka arbetssätten och skapa bättre förutsättningar för medarbetare, boende, uppdragsgivare och samverkansparter. I rollen ingår att: Leda och fördela ansvar för att enhetens arbete effektivt, utvecklings- och målfokuserat ska omsättas i konkreta resultat Säkerställa drift, förvaltning och utveckling av SHIS centrala och lokala verksamhetssystem, datakommunikation, digitala arbetsplats och andra IT tjänster Samordna behovsfångst, kravställning, systemutveckling och uppföljning gentemot stiftelsens avdelningar och enheter Utveckla och tillämpa arbetssätt för systemförvaltning, projektstyrning, prioritering och uppföljning Facilitera styrande forum där digital verksamhetsutveckling, prioriteringar och gemensam framdrift står i fokus I rollen ingår även att: Driva IT-strategiska frågor, riktlinjer och policys Ansvara för diarieföring, informationshantering, GDPR, dataskydd och informationssäkerhet Säkerställa att IT-verksamheten följer tillämpliga strategier, riktlinjer, lagar och förordninga Kvalifikationer Vi söker dig som har: akademisk utbildning inom exempelvis IT, systemvetenskap eller ekonomi med IT-inriktning, alternativt annan utbildning eller erfarenhet som vi bedömer likvärdig flera års erfarenhet som chef med personal-, budget-, arbetsmiljö- och verksamhetsansvar flera års erfarenhet av digital förändringsledning eller projektledning flera års erfarenhet av drift, förvaltning och utveckling av IT-tjänster erfarenhet av att leda strategisk och operativ digital verksamhetsutveckling förmåga att identifiera, integrera och utveckla digitala lösningar som skapar verksamhetsnytta och stärker organisationens erbjudande. Du har även erfarenhet av: leverantörsstyrning IT-drift i både egen miljö och hos externa leverantörer Microsofts plattformar, exempelvis Microsoft 365 och Azure offentlig upphandling och upphandlingsprocesser, inklusive kunskap om lagen om offentlig upphandling, LOU systemförvaltning, systemutveckling och etablerade arbetssätt för styrning och uppföljning av IT informationssäkerhet, GDPR, offentlighetsprincipen och sekretesslagstiftning arbete med riktlinjer, policys och styrande dokument inom IT och digitalisering. Personliga förmågor och sociala egenskaper Du är utvecklingsorienterad och strategisk med förmåga att se helheten. Du drivs av att utveckla arbetssätt, processer och digitala lösningar och ser digitalisering som en naturlig del av verksamhetsutvecklingen. Du kan omsätta långsiktiga mål och prioriteringar till konkreta aktiviteter som skapar verksamhetsnytta. Du har ett verksamhetsnära och resursmedvetet förhållningssätt och förstår hur digitala lösningar kan stärka verksamhetens processer och bidra till ökad nytta för boende, uppdragsgivare, samverkansparter och medarbetare. Du är strukturerad och lösningsorienterad med god förmåga att analysera komplexa frågor, prioritera effektivt och följa upp arbetet mot uppsatta mål. Du planerar både kort- och långsiktigt och hittar framkomliga lösningar även när förutsättningarna förändras. Som ledare är du trygg, tydlig och kommunikativ. Du skapar engagemang och delaktighet, ger medarbetare goda förutsättningar att lyckas och vågar fatta beslut när det behövs. Du har hög integritet, god samarbetsförmåga och kan på ett pedagogiskt sätt förklara komplexa frågor för olika målgrupper. Vi erbjuder dig Vi ser till alla människors lika värde, värderar varje anställds enskilda kompetens och tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt kollektivavtalet BÖK Fastigheter. Förmåner Friskvårdsbidrag Friskvårdstimme Företagshälsovård Förskottssemester Föräldralön Semesterväxling Tjänstepension  Rekryteringsprocessen Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.  I rekryteringsprocessen ska du vara beredd på att uppvisa underlag som intygar nedan: Rätten att arbeta i Sverige Din utbildning och rollens krav på dokumenterad erfarenhet   Belastningsregister, endast i det fall du erbjuds anställningen