
SVALÖVS KOMMUN · Svalöv
Svalövs kommun – med ett strategiskt läge inom Familjen Helsingborg – erbjuder närhet, optimism och ett gynnsamt klimat för arbete och liv. Bra kommunikationer ...
Svalövs kommun – med ett strategiskt läge inom Familjen Helsingborg – erbjuder närhet, optimism och ett gynnsamt klimat för arbete och liv. Bra kommunikationer gör det lätt att arbetspendla. Här bor ca 14 500 invånare.
Vill du vara med och bygga upp en ny gemensam MAR-funktion?
Svalövs kommun och Bjuvs kommun söker nu en medicinskt ansvarig för rehabilitering (MAR) till en ny gemensam tjänst. Det är en unik möjlighet att vara med från början och utveckla, kvalitetssäkra och stärka rehabiliteringsinsatserna i två kommuner.
I Svalövs och Bjuvs kommun arbetar vi för att skapa goda förutsättningar för ett självständigt liv och en god hälsa för våra invånare.
Som MAR blir du en viktig del i arbetet med att säkerställa en god och säker rehabilitering inom den kommunala hälso- och sjukvården. Tjänsten är organisatoriskt placerad i socialsektorn i Svalövs kommun och omfattar arbete i både Svalövs och Bjuvs kommun, med en ungefärlig fördelning om 50 procent i respektive kommun.
Vi söker dig som vill kombinera strategiskt utvecklingsarbete med ett starkt fokus på kvalitet, patientsäkerhet och verksamhetsutveckling.
Du kommer att samarbeta nära chefer på olika nivåer, MAS, legitimerad personal och övriga professioner för att utveckla och följa upp verksamheten utifrån gällande lagstiftning, föreskrifter och nationella riktlinjer.
1 plats(er).
Som MAR har du ett övergripande ansvar för att stödja, utveckla och följa upp kvalitet och patientsäkerhet inom rehabiliteringsområdet i Svalövs och Bjuvs kommuner. Uppdraget innebär att du arbetar både strategiskt och verksamhetsnära, med fokus på att skapa tydliga, säkra och likvärdiga arbetssätt inom den kommunala rehabiliteringen.
Du ansvarar för att utveckla, följa upp och kvalitetssäkra rehabiliteringsprocesser samt ta fram, implementera och följa upp riktlinjer och rutiner. En viktig del av uppdraget är att bidra till det systematiska kvalitets- och patientsäkerhetsarbetet, bland annat genom att medverka i avvikelsehantering, analyser och förbättringsarbete.
I rollen ger du stöd till chefer och verksamheter i rehabiliteringsfrågor och fungerar som sakkunnig inom området. Du följer utvecklingen inom lagstiftning, föreskrifter och nationella riktlinjer och bidrar till att omsätta dessa i praktiskt arbete.
Du kommer också att samverka med interna och externa aktörer samt vara en viktig del i utvecklingen av framtidens rehabiliteringsverksamhet i båda kommunerna.
Vi söker dig som är legitimerad arbetsterapeut eller legitimerad fysioterapeut/sjukgymnast och som har erfarenhet av rehabiliteringsarbete. Du har god kunskap om relevant lagstiftning inom hälso- och sjukvård och ett intresse för kvalitets- och patientsäkerhetsarbete.
För att lyckas i rollen behöver du kunna arbeta självständigt, strukturerat och driva frågor framåt. Du har god förmåga att skapa förtroendefulla relationer och samverka med olika professioner, chefer och verksamheter. Du uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska och har god digital kompetens.
Erfarenhet av kommunal hälso- och sjukvård, strategiskt utvecklingsarbete, ledningssystem eller avvikelsehantering är meriterande.
B-körkort är ett krav eftersom tjänsten omfattar arbete i både Svalövs och Bjuvs kommuner.
För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du är en person som tar ansvar, arbetar strukturerat och har förmåga att skapa ordning och helhet i komplexa frågor. Du är analytisk och lösningsorienterad samt har förmåga att omsätta lagstiftning, föreskrifter och styrande dokument till praktiskt verksamhetsstöd.
Eftersom uppdraget innebär många kontaktytor behöver du ha en god samarbetsförmåga och kunna skapa förtroendefulla relationer med såväl chefer som medarbetare och externa samverkansparter. Du har integritet i din professionella roll samtidigt som du är lyhörd och pedagogisk i ditt arbetssätt.
Vi söker dig som drivs av utveckling och förbättringsarbete och som vill bidra till att stärka kvaliteten och patientsäkerheten inom rehabiliteringsområdet.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Vi erbjuder ett spännande och utvecklande uppdrag där du får möjlighet att vara med och bygga upp en ny gemensam MAR-funktion för Svalövs och Bjuvs kommuner. Rollen har stor betydelse för kvalitet, patientsäkerhet och utveckling av rehabiliteringsområdet i båda kommunerna.
Hos oss får du ett självständigt och kvalificerat uppdrag med möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt, strukturer och processer. Du får nära samarbete med engagerade chefer, medarbetare och legitimerad personal i båda kommunerna och blir en viktig del i utvecklingen av framtidens kommunala hälso- och sjukvård.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse.
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med organisatorisk placering i Svalövs kommun och uppdrag i både Svalövs och Bjuvs kommuner.
Tillträde sker enligt överenskommelse.
Urval och intervjuer sker löpande under annonseringstiden. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att skicka in din ansökan.
Vi ber dig söka tjänsten genom länken i denna annons för att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar samt för att säkerställa kvaliteten i vår urvalsprocess. Det är av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande. En ansökan till Svalövs kommun är en allmän handling. Information om hur vi hanterar dina personuppgifter hittar du på vår hemsida www.svalov.se.
Användaren samtycker till och godkänner att Visma hanterar personuppgifter i enlighet med Vismas Policy om Personuppgifter och Cookies.
Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför all kontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Farmaceut till Hässleholms kommun Gör skillnad i människors liv, varje dag! Vad vi erbjuder dig Vill du vara med och forma en ny och viktig roll samt bidra till en trygg och säker läkemedelshantering inom den kommunala hälso- och sjukvården som Kommunfarmaceut? Här får du arbeta både självständigt och i nära samverkan med tvärprofessionella team, samtidigt som du tillsammans med en kollega driver utveckling av arbetssätt som stärker kvalitet och patientsäkerhet för både patienter och verksamhet. Du får en unik möjlighet att vara med och forma, utveckla och sätta prägel på denna nya och spännande roll hos oss redan från start. Din roll som Kommunfarmaceut Kommunfarmaceutens uppdrag är att stärka kvalitet, patientsäkerhet och kostnadseffektivitet i läkemedelsanvändningen inom kommunal hälso- och sjukvård. Rollen ska bidra till en säker, ändamålsenlig och personcentrerad läkemedelsbehandling för patienter inom exempelvis hemsjukvård, särskilt boende och LSS-verksamhet. Rollen innebär ett stort eget ansvar där du arbetar i nära samverkan med en farmaceutkollega, undersköterskor, sjuksköterskor, arbetsterapeuter, fysioterapeuter samt medicinskt ansvarig sjuksköterska (MAS) i tvärprofessionella team. I detta samarbete kommer din specialistkompetens till sin fulla rätt. Du utvecklar även professionella relationer med externa samarbetspartners såsom vårdcentraler, sjukhus, apotek och anhöriga, vilket bidrar till ett meningsfullt och utvecklande arbete. Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat: Utveckla, implementera och följa upp rutiner för säker läkemedelshantering. Initiera och medverka i kvalitetsförbättrande insatser inom läkemedelsområdet. Delta i egenkontroller, revisioner och uppföljningar av läkemedelsprocesser. Analysera, utreda och förebygga läkemedelsrelaterade avvikelser. Vara sakkunnig i läkemedelsfrågor och ge rådgivning och stöd till sjuksköterskor, MAS, chefer och övrig vårdpersonal. Bidra till förbättrad läkemedelsanvändning hos patienter med komplex behandling. Medverka i läkemedelsgenomgångar och identifiera läkemedelsrelaterade problem. Planera och genomföra utbildningar inom läkemedelshantering. Bidra till en sammanhållen och säker läkemedelskedja mellan vårdgivare. Trygga villkor och utvecklingsmöjligheter Hos oss får du: En individanpassad introduktion som ger dig en trygg start En unik möjlighet att tillsammans med en kollega vara med och forma, utveckla och sätta prägel på denna nya och spännande roll Arbetsgrupper och utvecklingsforum där du får påverka verksamhetens utveckling Goda pendlingsmöjligheter Förmåner för en hållbar arbetsvardag, såsom friskvårdsbidrag och möjlighet att byta semesterdagstillägg mot extra lediga dagar Arbetstiden är dagtid, måndag–fredag (40 timmar/vecka). Vem är du? Vi söker dig som är engagerad, driven, ansvarstagande och trivs med att arbeta både självständigt och i team. Du har ett lugnt och strukturerat arbetssätt, och ser lösningar där andra ser hinder. Du är prestigelös och kan samarbeta med andra människor, vilket innebär att du är bra på att lyssna, visa empati och respekt. Du: Har en stark vilja att utvecklas och dela med dig av din kunskap Är lösningsfokuserad och bidrar till ett positivt arbetsklimat Är trygg i din yrkesroll och gillar att handleda och utbilda Trivs med att ta ansvar och fatta beslut utifrån professionella bedömningar Krav: Apotekare- eller receptarieexamen med farmaceutisk legitimation Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift God datorvana (dokumentation sker i Procapita/Lifecare) B-körkort (resor inom kommunen förekommer) Meriterande: Erfarenhet av arbete som klinisk farmaceut. Erfarenhet av att leda utbildningar och ta ansvar för utvecklingsarbete samt projekt. Vi intervjuar löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan! Vill du veta mer om tjänsten? Hör av dig, så berättar vi gärna mer. Du delar våra värderingar och förhållningssätt som beskrivs i vår medarbetar- och ledarpolicy. Hässleholms kommuns medarbetar- och ledarpolicy Övrigt Innan en anställning behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, vilket görs genom att uppvisa att du har Svenskt medborgarskap, medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt uppehålls- och/ eller arbetstillstånd. För dig med skyddade personuppgifter hänvisar vi till rekryterande chef för vidare information kring hur du ansöker. Hässleholms kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande avtal Om oss Inom omsorgsförvaltningen ger vi vård, stöd och omsorg till personer som är äldre, har en funktionsnedsättning eller som behöver hemsjukvård. Vi erbjuder även hälsofrämjande insatser och stöd till personer som vårdar och stöttar en närstående. Vårt mål är att de som behöver vård och omsorg i sin vardag ska kunna leva ett självständigt liv så långt det är möjligt. Avdelningen hälsa och sjukvård har ansvar för insatser inom hemsjukvård och rehabilitering. Insatserna utförs av sjuksköterskor, undersköterskor, rehabiliteringsassistenter, arbetsterapeuter och fysioterapeuter, som även utifrån profession delegerar till vårdpersonal inom övriga verksamhetsområden. Hässleholms kommun är en viktig knutpunkt i Sverige. Här möts människor för att leva, uppleva, arbeta och lära i en kommun präglad av nyfikenhet och utveckling. Hos oss får du ett meningsfullt och varierande jobb med utrymme att påverka och ta ansvar. Vi tror på din förmåga att skapa god service för de vi är till för. Tillsammans gör vi varandra bättre! Välkommen att bli en av oss!
Det här är ett jobb för dig som är driven, vill utvecklas i din yrkesroll och bidra till hälsa och livskvalitet för dem som bor hos oss. Här får du bra arbetstider, jobba självständigt och ha frihet att utforma dina arbetsdagar. Villa Maria stod färdigt hösten 2019 och ligger i stadsdelen Mariastaden i Helsingborg. Vi vänder oss till dig med somatisk sjukdom och erbjuder en individuellt anpassad omsorg med hjärta, integritet och valfrihet. Villa Maria har 40 permanenta platser samt 20 korttidsplatser. Hos oss på Vardaga får du också engagerade kollegor och duktiga chefer, utbildningar, karriärmöjligheter samt flera förmåner. Här några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig: Bra schema och arbetstider: må-fr 07,00-16,00. Hög kvalitet och stöd av tydliga rutiner: Lättillämpliga rutiner, styrdokument, checklistor och kvalitetsledningssystem ger dig ett omfattande stöd i arbetet. Kompetensutveckling: Du har tillgång till Vardagas interna utbildningsorganisation Lära med en mängd kurser. Du har också möjlighet att ansöka om utbildningstjänst för att bli specialistsjuksköterska. Karriärmöjligheter: Som sjuksköterska kan du gå vidare och bli enhetschef eller verksamhetschef för ett boende. Bra ledning och korta beslutsvägar: Din chef finns nära till hands för stöd och för att bolla idéer. En av boendets sjuksköterskor sitter också alltid med i den lokala ledningsgruppen. Gemenskap och stöd: Du jobbar nära sjuksköterskekollegor, gruppchefer och omvårdnadspersonal. Inom Vardaga finns ett nationellt nätverk för sjuksköterskor för att utväxla inspiration och kunskap. Förmånsportal med rabatter: Köp till exempel biobiljetter och resor med kollektivtrafik till bra priser. Om rollen Du är spindeln i nätet kring de boendes hälso- och sjukvårdsinsatser och jobbar för att ge livskvalitet. Du ansvarar för att medicinska ordinationer följs. Regelbundet genomför du riskbedömningar och uppföljningar för att säkerställa god kvalitet i verksamheten. Samarbete och stöd Du ingår i ett team med omsorgspersonal, sjuksköterskor, arbetsterapeut och fysioterapeut. En viktig roll för dig är att coacha och utbilda omsorgspersonalen så att ni tillsammans ger varje boende ett så gott liv som möjligt. I detta jobbar du nära boendets gruppchefer som är ansvariga för omsorgspersonalen. Våra gruppchefer coachar också och jobbar tillsammans med teamen i det dagliga arbetet. Vi satsar på ledarskapsutveckling för dig som sjuksköterska. En kurs vi kan erbjuda dig att gå är ”Att leda utan att vara chef”. Lära känna de boende Att förstå de boendes önskemål och se små förändring i deras hälsa och sjukdomstillstånd är många gånger avgörande för korrekta bedömningar och beslut. Tydliga rutiner För att skapa trygghet och tydlighet för dig som sjuksköterska finns ett omfattande stöd i form av praktiska och lättillämpliga rutiner, styrdokument och checklistor. Vårt kvalitetsledningssystem heter Qualimax och är branschledande. Som ny sjuksköterska hos oss deltar du i vårt digitala introduktionsprogram tillsammans med din mentor för att säkerställa att du får en tydlig introduktion med målet att snabbt komma in i arbetet och våra rutiner. "Bra samarbete är det allra viktigaste." - Annelie Stavås, sjuksköterska och gruppchef, Göteborg Din erfarenhet och kunskap Du är legitimerad sjuksköterska och vi ser gärna att du har arbetat några år inom äldreomsorgen. Våra boende är ofta multisjuka och det kräver att du har både översiktliga kunskaper kring olika sjukdomar och tillstånd samt ett intresse för den åldrande människan. God datorvana samt erfarenhet av dokumentation är viktigt. Vi önskar att du gillar att jobba självständigt och att ha friheten att utforma dina arbetsdagar är trygg i din roll som sjuksköterska och kan fatta snabba beslut och föra en diskussion med ansvarig läkare tar egna initiativ, har skinn på näsan och vågar ta för dig tycker om att ha en ledarroll och att stötta dina kollegor är van att strukturera och organisera ditt arbete. "Jag har alltid blivit trodd och satsad på och när man har idéer så lyssnar arbetsgivaren. " - Mårten Hedberg, Medicinskt ansvarig sjuksköterska, Stockholm Övrigt Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdatum: enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 260412 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. Har du frågor? Kontakta gärna: Verksamhetschef Britt-Marie Nilsson 073-5048366. Observera att det inte går att ansöka via E-post. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här. Facklig kontakt: Vårdförbundet Mail: vardforbundet@ambea.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Läs mer om oss på www.vardaga.se
Det här är ett jobb för dig som är driven, vill utvecklas i din yrkesroll och bidra till hälsa och livskvalitet för dem som bor hos oss. Här får du bra arbetstider, jobba självständigt och ha frihet att utforma dina arbetsdagar. Villa Maria stod färdigt hösten 2019 och ligger i stadsdelen Mariastaden i Helsingborg. Vi vänder oss till dig med somatisk sjukdom och erbjuder en individuellt anpassad omsorg med hjärta, integritet och valfrihet. Villa Maria har 40 permanenta platser samt 20 korttidsplatser. Hos oss på Vardaga får du också engagerade kollegor och duktiga chefer, utbildningar, karriärmöjligheter samt flera förmåner. Här några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig: Bra schema och arbetstider: må-fr 07,00-16,00. Hög kvalitet och stöd av tydliga rutiner: Lättillämpliga rutiner, styrdokument, checklistor och kvalitetsledningssystem ger dig ett omfattande stöd i arbetet. Kompetensutveckling: Du har tillgång till Vardagas interna utbildningsorganisation Lära med en mängd kurser. Du har också möjlighet att ansöka om utbildningstjänst för att bli specialistsjuksköterska. Karriärmöjligheter: Som sjuksköterska kan du gå vidare och bli enhetschef eller verksamhetschef för ett boende. Bra ledning och korta beslutsvägar: Din chef finns nära till hands för stöd och för att bolla idéer. En av boendets sjuksköterskor sitter också alltid med i den lokala ledningsgruppen. Gemenskap och stöd: Du jobbar nära sjuksköterskekollegor, gruppchefer och omvårdnadspersonal. Inom Vardaga finns ett nationellt nätverk för sjuksköterskor för att utväxla inspiration och kunskap. Förmånsportal med rabatter: Köp till exempel biobiljetter och resor med kollektivtrafik till bra priser. Om rollen Du är spindeln i nätet kring de boendes hälso- och sjukvårdsinsatser och jobbar för att ge livskvalitet. Du ansvarar för att medicinska ordinationer följs. Regelbundet genomför du riskbedömningar och uppföljningar för att säkerställa god kvalitet i verksamheten. Samarbete och stöd Du ingår i ett team med omsorgspersonal, sjuksköterskor, arbetsterapeut och fysioterapeut. En viktig roll för dig är att coacha och utbilda omsorgspersonalen så att ni tillsammans ger varje boende ett så gott liv som möjligt. I detta jobbar du nära boendets gruppchefer som är ansvariga för omsorgspersonalen. Våra gruppchefer coachar också och jobbar tillsammans med teamen i det dagliga arbetet. Vi satsar på ledarskapsutveckling för dig som sjuksköterska. En kurs vi kan erbjuda dig att gå är ”Att leda utan att vara chef”. Lära känna de boende Att förstå de boendes önskemål och se små förändring i deras hälsa och sjukdomstillstånd är många gånger avgörande för korrekta bedömningar och beslut. Tydliga rutiner För att skapa trygghet och tydlighet för dig som sjuksköterska finns ett omfattande stöd i form av praktiska och lättillämpliga rutiner, styrdokument och checklistor. Vårt kvalitetsledningssystem heter Qualimax och är branschledande. Som ny sjuksköterska hos oss deltar du i vårt digitala introduktionsprogram tillsammans med din mentor för att säkerställa att du får en tydlig introduktion med målet att snabbt komma in i arbetet och våra rutiner. "Bra samarbete är det allra viktigaste." - Annelie Stavås, sjuksköterska och gruppchef, Göteborg Din erfarenhet och kunskap Du är legitimerad sjuksköterska och vi ser gärna att du har arbetat några år inom äldreomsorgen. Våra boende är ofta multisjuka och det kräver att du har både översiktliga kunskaper kring olika sjukdomar och tillstånd samt ett intresse för den åldrande människan. God datorvana samt erfarenhet av dokumentation är viktigt. Vi önskar att du gillar att jobba självständigt och att ha friheten att utforma dina arbetsdagar är trygg i din roll som sjuksköterska och kan fatta snabba beslut och föra en diskussion med ansvarig läkare tar egna initiativ, har skinn på näsan och vågar ta för dig tycker om att ha en ledarroll och att stötta dina kollegor är van att strukturera och organisera ditt arbete. "Jag har alltid blivit trodd och satsad på och när man har idéer så lyssnar arbetsgivaren. " - Mårten Hedberg, Medicinskt ansvarig sjuksköterska, Stockholm Övrigt Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdatum: enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 260712 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. Har du frågor? Kontakta gärna: Verksamhetschef Låtta Gustafsson 0735-128979. Observera att det inte går att ansöka via E-post. Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här. Facklig kontakt: Vårdförbundet Mail: vardforbundet@ambea.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Läs mer om oss på www.vardaga.se