Ungdomscoach till ungdomsverksamhet

FALKENBERGS KOMMUN

Här i Falkenbergs kommun kan du göra stor skillnad. Vårt jobb är att erbjuda god kommunal service i livets alla skeden. Vi är också med och utvecklar Falkenberg som plats. Vår vision är att vi växer för en hållbar framtid. Är du en engagerad kreativ ungdomscoach som brinner för att arbeta med barn och ungdomar? Vi ser gärna att du har erfarenhet och ett särskilt intresse för att arbeta med kultur, jämställdhet och vågar utmana dig själv. Vi behöver en person med driv som har lätt att vara flexibel i vår kår där vi idag är 18 ungdomscoacher på 5 mötesplatser. Känner du att detta är du, då skall du söka denna tjänst! Du kommer arbeta som ungdomscoach inom vår öppna ungdomsverksamhet! Vi har som metodik och utgångspunkt att stimulera och stödja aktiviteter som bygger på och förutsätter ungdomars eget aktiva engagemang och ansvarstagande. Det innebär att ungdomar skall vara delaktiga i verksamhetens alla steg från idé, planering och förarbete till genomförandet och utvärderingen. Verksamheten vänder sig mot unga 12-20 år i hela kommunen. Falkenbergs kommun ingår även i det rikstäckande och nationella nätverket KEKS. Vi finns på befintliga mötesplatser för ungdomar centralt plus att vi har ett mobilt team som jobbar för att nå ut till fler ungdomar på landsbygden. Ung Fbg har också två mötesplatser på bostadsområden där vi även har ett trygghetsuppdrag. Dessa mötesplatser är till för alla åldrar. Du kommer att vara placerad på en av våra mötesplatser centralt, men även vara tillgänglig för att arbeta på våra andra mötesplatser eller i vårt mobila team. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som ungdomscoach i Falkenbergs kommun kommer du att arbeta med utgångspunkt i ungdomars delaktighet, inflytande och lärande. Detta innebär att du ska stimulera och stödja aktiviteter som bygger på och förutsätter ungdomars eget aktiva engagemang och ansvarstagande. Tillsammans med kollegor och ungdomar arrangerar och utvecklar du ungdomsverksamheten som bedrivs på eftermiddagar, kvällar och helger. Där ungdomarna är, är även du och hjälper till att coacha och skapa en meningsfull fritid. I uppdraget ingår även att dokumentera verksamheten i the logbook. KVALIFIKATIONER i söker dig som är utbildad fritidsledare, socialpedagog eller har en annan social utbildning som av arbetsgivaren kan bedöma som likvärdig. Du har tidigare arbetslivserfarenhet eller annan erfarenhet av socialt eller hälsofrämjande arbete mot unga som arbetsgivaren bedömer relevant. Vi arbetar och utvecklas med KEKS. Vi ser gärna att du har förståelse och vana av att använda sociala medier som medel och verktyg. Övrig digital kunskap är meriterande eftersom denna del ökat i vårt yrke. Som person är det viktigt att du är flexibel och lyhörd då arbetet innebär att du måste anpassa dig dagligen efter ungdomarnas behov. Du är lösningsfokuserad då du hittar olika vägar och lösningar på dagens utmaningar och har en förmåga att skapa goda relationer. Du behärskar även svenska språket väl i både tal och skrift och B-körkort är ett krav. Erfarenhet av att arbeta med ungdomar krävs. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att du kompletterar den övriga arbetsgruppen. Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 1 september 2026 eller enligt överenskommelse . Om rekryteringsprocessen: Rekrytering under semestertider är en utmaning. Har du frågor maila gärna och du får ha lite tålamod med svar efter v 27. Inom våra verksamheter gäller lagen om registerkontroll (SFS 2013:852). Ytterligare information ges i samband med eventuellt anställningserbjudande. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Falkenbergs kommun använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Visma Recruit genom att klicka på ansökningslänken i annonsen Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer. Om arbetsplatsen: Kultur-, fritids- och teknikförvaltningen är kommunens tredje största förvaltning. Vi är 180 anställda med ett brett ansvarsområde inom fastighet och projekt, gata och trafik, hamn, park och kust, anläggning och bad, öppen ungdomsverksamhet, föreningsstöd, bibliotek, kulturskola, museum och offentlig konst samt konsument- och budgetrådgivning.

HALMSTADS KOMMUN

Vi söker en engagerad ungdomscoach till mötesplats Zonen i Andersberg som vill vara med och göra skillnad under barn och ungas fria tid. Uppdraget består i att inspirera, berika och möjliggöra en jämlik och meningsfull fritid som riktar sig till barn och unga i åldrarna 12-16 år. Mötesplatsen i Andersberg ingår i enhet Unga möten som ansvarar för att erbjuda trygga mötesplatser för ungdomar runtom i Halmstads kommun: Horizonten i Fyllinge, Zonen i Andersberg, Hype på Vallås och United i Oskarström. Dina arbetsuppgifter I ungdomscoachens uppdrag ingår att stödja unga in i olika typer av aktiviteter som bygger på och förutsätter ungas eget aktiva engagemang och ansvarstagande. Du coachar deras idéer, stärker deras delaktighet och vägleder dem i att skapa egna projekt och arrangemang.  I rollen som ungdomscoach är du med och formar trygga, jämlika och inspirerande miljöer där unga inte bara känner sig välkomna utan vill stanna, växa och utvecklas tillsammans med oss. Du kommer att arbeta i den öppna verksamheten på mötesplatsen samt med uppsökande verksamhet i skolor och på andra platser i kommunen där unga finns för att fånga barns och ungas behov och intressen. Det dagliga arbetet utgår ifrån ett främjande perspektiv och bygger på ungas ungdomarnas intressen. Som ungdomscoach är du med och leder och planerar ett brett utbud av olika tema- och gruppaktiviteter såsom idrottsaktiviteter, kulturupplevelser, kreativt skapande, dans med mera. Vi erbjuder även ett varierat aktivitetsutbud hela året, med en särskild satsning på aktiviteter under loven. I uppdraget ingår även att samverka med andra viktiga aktörer i kommunen (socialtjänst, fritid och skola) i syfte att möta unga i riskzon samt erbjuda unga tidiga samordnande insatser och en möjlighet till meningsfull fritid. Du kommer att arbeta på barn och ungas fria tid, vilket innebär att du kommer arbeta i snitt två vardagskvällar i veckan samt varannan helg.   Dina kvalifikationer Vi söker dig som: Har en eftergymnasial utbildning inom beteendevetenskap/hälsopedagogik/socialpedagogik, fritidsledarutbildning eller annan utbildning som arbetsgivare bedömer är likvärdig   Har erfarenhet av att leda och vägleda unga samt involvera och inspirera unga. Är lyhörd, motiverad och bra på att skapa relationer   Är kreativ och lösningsfokuserad och kan planera och anpassa aktiviteter efter deltagarnas intressen   Tidigare erfarenhet av att arbeta med ungdomar, gärna i socioekonomiskt utsatta områden. Har du dessutom erfarenhet av arbete inom kultur- eller föreningsliv är det ett plus. Kan arbeta självständigt likväl som i grupp och ta ansvar för aktiviteter och projekt Är en trygg vuxen som strävar efter att utveckla ungdomars verksamhet framåt Har B-körkort Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Halmstads kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig ansöka i Grade/Varbi och inte via e-post eller pappersformat. Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande som bidrar till detta. Innan anställning sker behöver du visa att du har rätt att arbeta, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Det gör du genom att styrka ditt medborgarskap i EU/EES eller Schweiz genom pass, nationellt id-kort eller personbevis tillsammans med identitetshandling. Kan du inte det behöver du uppvisa ett arbetstillstånd eller att du kan visa att du är undantagen från skyldighet till arbetstillstånd. För att bli aktuell för anställning behöver du uppvisa ett utdrag från polisens belastningsregister för arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg. Utdraget är kostnadsfritt och tar ca 2-3 veckor för polisen att handlägga. Intervjuer är planerade till vecka 33. Rekryteringsprocessen pågår under semesterperioden, det innebär att rekryterande chef har semester under del av ansökningsperioden. Vid frågor är rekryterande chef åter i tjänst den 20 juli. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte tas i anspråk av övertalig personal. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Varmt välkommen med din ansökan!   Kulturförvaltningens verksamheter berikar människors liv genom bibliotek, mötesplatser för unga, konst och annan kulturverksamhet. När du arbetar i Halmstads kommun skapar du mening genom att forma, stärka och berika andras vardag - vem du än är. Hos oss är det viktigt med samarbete, balans och möjligheten att utvecklas, både som yrkesperson och människa - vi är arbetsplatsen där du får ut mer av livet! Läs mer om oss här.

SJÖBO KOMMUN

Våra 1300 medarbetare spelar en viktig roll för Sjöbos utveckling och välfärd. Vi strävar kontinuerligt efter att bli en mer attraktiv och jämlik arbetsgivare, och erbjuder våra medarbetare ett brett friskvårdsutbud, rökfri arbetstid och flexibla arbetstider där det är möjligt. Familjeförvaltningen i Sjöbo kommun är en spännande verksamhet där många samhällsbärande funktioner ingår så som förskola, grundskola och anpassad grundskola, individ och familjeomsorg, vuxenutbildning, kultur & fritid, gymnasium samt arbetsmarknad och integration. Vi har en hög utvecklingstakt för att följa den samhällsväxt som sker inom varje verksamhet. Hos oss får du vara delaktig i kreativa, spännande möten med människor som brinner för samma sak som du i att få andra att växa. Vi arbetar tillsammans med fokus på en lärande organisation. Tjänsten ungdomscoach ingår i enheten kultur och fritid och är en del av ett team där olika kompetenser samverkar. Arbetsgruppen består av 2 ungdomscoacher, (den utlysta tjänsten samt en roll med socialpreventiv inriktning), 1 ungdomsbehandlare, 1 enhetschef och 1 Folkhälsostrateg. Utvecklingsarbetet är en del av förvaltningens riktade uppdrag kopplat till förbättrade livsvillkor, meningsfull fritid och förebyggande arbete riktat till barn och unga. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Var med och forma ett tryggt, aktivt och utvecklande Sjöbo för och med våra ungdomar! Är du engagerad i våra ungdomar och deras förutsättningar för en meningsfull fritid? Har du en förmåga att bygga relationer och se individen samtidigt som du kan analysera och arbeta på en strategisk nivå? Då skall du söka den här spännande tjänsten och bli en del av att utforma en ny arbetsmetod hos oss! Nu söker vi dig som kan vara en viktig pusselbit i det främjande arbetet med ungdomar. I samverkan skapar vi en aktiv, social och utvecklande fritid för kommunens alla ungdomar. Vi följer ungdomarna genom  att vara mobila och finnas på de arenor och platser där de unga finns och skapar aktiviteter utifrån ungdomars behov och delaktighet. I förlängningen vill vi också att ungdomarna själva ska vara med och arrangera sin egen fritid och att ungdomscoachen ska coacha dem dit.  Du samverkar och bygger nätverk med skola,föreningsliv och andra relevanta aktörer för att skapa möjligheter för kommunens unga.  Du arbetar både på en operativ och strategisk nivå. KVALIFIKATIONER Du har ett genuint intresse för ungdomsfrågor och ser unga som en resurs. Du är en utåtriktad, engagerad och trygg vuxen som har lätt för att skapa tillitsfulla relationer med ungdomar. Du är strukturerad och tycker om att arbeta självständigt, samtidigt som du trivs bra i ett samarbete då du kommer att ingå i olika nätverk och arbetsgrupper. Du ska vara initiativtagare och en igångsättare med ett coachande förhållningssätt. Du känner dig trygg i att ta kontakt med och ha samtal med ungdomar och har lätt för att samarbeta både internt och extern. Tjänsten innebär mycket arbete i team och därför är det viktigt att du har god förmåga att kommunicera, skapa tillitsfulla relationer och, tillsammans med arbetsgruppen, jobba för att uppnå goda resultat i arbetet. Det är även viktigt att du är flexibel i ditt arbete och har lätt för att förhålla dig till ändrade omständigheter. Vi ser gärna att du har förståelse för och vana av att använda sociala medier som medel och verktyg. Till denna tjänst lägger vi stor vikt vid dina personliga kompetenser och egenskaper. Det är ett krav att du är utbildad socialpedagog, fritidsledare eller annan likvärdig utbildning med inriktning ungdom.  Det är ett krav att du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen 13-19 år. Meriterande om du har genomgått utbildning i motiverande samtal eller kriminalitet som livsstil. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-10-05 Alternativt efter överenskommelse. Arbetstid: Schema. Medarbetare sökes under förutsättningen att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. Inför rekryteringsarbetet har Sjöbo kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten och ser därför gärna sökande med olika bakgrund och livserfarenhet till tjänsten. Sjöbo är en expansiv kommun mitt i södra Skåne. Här bor 19 500 invånare som har nära till den omväxlande naturen och många olika boendeformer att välja på.