Vårdutvecklare, Bild- och funktionsmedicin, Umeå

REGION DALARNA

Om verksamheten Vill du ha en roll där du får vara med och påverka, skapa struktur och bidra till utvecklingen av framtidens öppenvårdspsykiatri i Dalarna? Hos oss får du ett meningsfullt och varierat uppdrag där ditt arbete gör skillnad - både för patienter, medarbetare och verksamhetens fortsatta utveckling. Öppenvårdspsykiatri Dalarna finns på åtta orter i länet och har ett gemensamt uppdrag: att erbjuda vuxna personer vård och behandling vid psykisk sjukdom, med patientens behov och bästa i fokus. Vi befinner oss i ett viktigt utvecklingsskede, där organisation och arbetssätt behöver fortsätta utvecklas för att möta patienternas behov och erbjuda en god, jämlik och hållbar vård över hela Dalarna. Därför söker vi nu en vårdutvecklare som vill bidra med engagemang, kunskap och drivkraft i detta arbete. Hos oss får du ett utvecklande och varierat arbete där du har möjlighet att påverka på riktigt. Du blir en del av ett engagerat sammanhang där vi tillsammans arbetar för att stärka kvalitet, patientsäkerhet och tillgänglighet inom öppenvårdspsykiatrin i Dalarna. Placeringsort kan vara på någon av de orter i Dalarna där vi bedriver verksamhet. Rollen innebär möjlighet till hemarbete när arbetet tillåter och efter överenskommelse med chef. Mycket av vårt arbete sker idag digitalt, vilket ger goda förutsättningar för samarbete över länet. Vi erbjuder bland annat ett generöst flexsystem, friskvårdsbidrag på 2 000 kronor per år och en arbetsplats där utveckling, delaktighet och samverkan är viktiga delar av vardagen. Arbetsuppgifter Som vårdutvecklare har du, tillsammans med kollega, en central roll i Öppenvårdspsykiatrins utvecklingsarbete. Du arbetar nära verksamhetschefen och ledningsgruppen och bidrar med underlag, analyser och stöd i strategiska frågor. Det kan till exempel handla om processkartläggning, risk- och konsekvensanalyser, uppföljning, förbättringsarbete och omvärldsbevakning. Du ingår i öppenvårdens stab och arbetar tillsammans med ledningsgruppen med att planera, genomföra och följa upp aktuella utvecklings- och kvalitetsarbeten. En viktig del av uppdraget är att hålla ihop processer, skapa framdrift och bidra till tydlighet i förändringsarbete. Du samverkar nära med chefer, medarbetare och andra verksamheter, och i vissa utvecklingsarbeten kan även patientmedverkan ingå. Rollen innebär också att du bidrar i planering och implementering av kunskapsbaserade arbetssätt. Du är underställd verksamhetschef och eftersom verksamheten bedrivs på flera orter i länet förekommer resor i arbetet. I uppdraget ingår även rollen som patientsäkerhetsombud. Det innebär att du tillsammans med kollegor stöttar chefer i arbetet med avvikelser, patientnämndsärenden och utredningar vid misstänkt vårdskada. Du tar också fram statistik och underlag som stöd för ledningens analys och beslut. Kvalifikationer Vi söker dig som: har högskoleutbildning inom exempelvis hälso- och sjukvård, socialt arbete, ledarskap, kvalitet, organisation eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant. har erfarenhet från hälso- och sjukvård och ett intresse för utvecklings- och förbättringsarbete. B körkort. Det är meriterande om du har: kunskap och erfarenhet av liknande uppdrag, förändringsledning, förbättringskunskap, implementering, projektledning, handledning eller annat utvecklingsarbete. erfarenhet från psykiatri. För att trivas och lyckas i rollen behöver du kunna se helhet och sammanhang, skapa struktur och arbeta lösningsfokuserat i en verksamhet i förändring. Du har lätt för att samarbeta, kommunicera tydligt och driva processer framåt tillsammans med andra. Varmt välkommen med din ansökan - vi ser fram emot att få veta mer om dig, dina erfarenheter och vad du vill bidra med i vårt fortsatta utvecklingsarbete. AnsökanHar du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via systemet, utan kontakta rekryterande chef direkt Vi tar interna referenser på nuvarande och tidigare anställda i Region Dalarna På Att söka jobb hos oss - Region Dalarna kan du läsa mer om Region Dalarna som arbetsgivare, vår värdegrund, arbetsmiljö, förmåner samt vilka kontroller som görs inför anställning Vi har gjort vårt medieval och avböjer kontakt från sälj- och rekryteringsföretag Kontakter fritext Fackliga kontaktuppgifter Fackförbund - Region Dalarna

REGION SÖRMLAND

Hälsovalsstaben Nyköping Om oss Barnhälsovården Sörmland är en länsövergripande verksamhet och består av två enheter, psykologimottagningen för föräldra- och barnhälsovård och barnhälsovårdens utvecklingsenhet. Här finns psykologer, barnhälsovårdsöverläkare, vårdutvecklare, logoped, dietist, administratör och enhetschef. Enheterna är en del av hälsovalsstaben vilken är en av regiondirektörens staber. Du erbjuds en varierad roll med stor möjlighet att påverka. Barnhälsovården har ett hälsofrämjande och förebyggande uppdrag som består i att främja barns (0–6 år) hälsa, förebygga ohälsa och tidig åtgärd vid problem kring barnets hälsa och närmiljö. Psykologimottagningen består av 12 psykologtjänster med placering i Nyköping och i Eskilstuna. Vi erbjuder stimulerande arbetsgemenskap, varierat kliniskt och konsultativt uppdrag och engagemang i verksamhetsutvecklingen. Dina arbetsuppgifter Ditt huvuduppdrag kommer att vara hälsofrämjande och förebyggande hälsovård. Du kommer att vara kontaktpsykolog som innebär att vara ett sakkunnigt stöd, utbilda och stötta BHV-sjuksköterskor samt barnmorskor genom ett nära och tillgängligt samarbete. Ett annat av dina huvuduppdrag innebär stöd, rådgivning och korttidsbehandling till blivande och nyblivna föräldrar. Du genomför utvecklingsbedömning av barns utveckling och psykiska hälsa. Du arbetar självständigt men har god tillgång till kollegialt stöd bland annat via regelbundna ärendekonferenser. Kontinuerlig handledning av en extern erfaren psykolog erbjuds, vilket ger stora möjligheter att utvecklas i din profession tillsammans med dina kollegor. Även möjlighet till digitalt arbete vid både möten och patientkontakter finns. Du bidrar till metodutveckling inom barnhälsovårdsområdet och samverkar med andra verksamheter som arbetar med barnfamiljer och små barn. Din kompetens Till denna tjänst söker vi en legitimerade psykolog till vår mottagning i Nyköping. För oss är det mycket viktigt att du som söker har ett stort intresse av förebyggande och hälsofrämjande arbete inom området barn och föräldrar. Om du har erfarenhet av arbete med barn och föräldrar samt konsultativt arbete ser vi det som meriterande. Även kunskap/utbildning i Cos-p (trygghetscirkeln) är meriterande då detta är en av de gruppbehandlingarna vi erbjuder på mottagningen. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Anställningsform Tillsvidareanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Tillförordnad Enhetschef Louise Frödell 073-867 41 50 Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00 Kom och jobba hos oss på Barnhälsovården! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-08-28 Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

REGION GÄVLEBORG

Ögonmottagningen i Gävle är en verksamhet med ett viktigt samhällsuppdrag och ett högt patientflöde. Här arbetar engagerade medarbetare tillsammans för att ge patienterna en trygg och kvalitativ vård. Nu söker vi en vårdenhetschef som vill leda, utveckla och skapa förutsättningar för en verksamhet som står inför spännande möjligheter och viktiga utmaningar. Som vårdenhetschef får du en central roll i arbetet med att utveckla ögonsjukvården i Region Gävleborg. Tillsammans med medarbetare, chefskollegor och läkarchef arbetar du för att skapa en attraktiv arbetsplats, nå verksamhetens mål och förbättra tillgängligheten för våra patienter. I den här rekryteringen samarbetar Region Gävleborg med OnePartnerGroup och du kommer att bli anställd hos Region Gävleborg. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Tomas Danebäck via e-post; tomas.daneback@onepartnergroup.se eller via telefon; 070-524 28 47. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som vårdenhetschef har du ett helhetsansvar för verksamhet, medarbetare, arbetsmiljö och ekonomi. Du leder cirka 30 medarbetare och arbetar nära flera olika professioner såsom sjuksköterskor, optiker, ortoptister och undersköterskor. I rollen kommer du bland annat att • leda, stötta och utveckla verksamheten tillsammans med medarbetare och chefskollegor • ansvara för personal, arbetsmiljö, verksamhet och budget • följa upp mål, resultat och ekonomi • driva och medverka i kvalitets- och förbättringsarbete tillsammans med verksamhetens kvalitetssamordnare och vårdutvecklare • bidra till utvecklingen av framtidens ögonsjukvård i Region Gävleborg. Du ingår i ledningsgruppen för verksamhetsområde ögon, öron, näsa och hals och rapporterar till verksamhetschef. Hos oss får du • möjlighet att påverka verksamhetens utveckling och framtida inriktning • ett viktigt samhällsuppdrag där du gör skillnad för patienter och medarbetare • stöd från erfarna chefskollegor och en biträdande chef i verksamheten • möjlighet att utvecklas i ditt ledarskap genom Region Gävleborgs chefs- och ledarutveckling • arbeta i en verksamhet där arbetsmiljö och samarbete står högt på agendan. Vi bryr oss om dig som medarbetare och erbjuder förmåner som skapar trygghet, hälsa och utveckling oavsett var du befinner dig i livet. Läs mer här: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har förmåga att skapa förtroende, bygga goda relationer och leda genom delaktighet. Du är trygg i ditt ledarskap, vågar fatta beslut och kan samtidigt vara lyhörd för verksamhetens behov. För att lyckas i rollen behöver du uppskatta förändringsarbete och motiveras av att hitta lösningar på komplexa utmaningar. Som person är du lyhörd, nyfiken och förändringsbenägen. Du har en god samarbetsförmåga, är trygg och stabil i ditt ledarskap samt trivs med att ta dig an utmaningar och hitta lösningar. Vi ser också att du vågar stå för dina beslut och inte är konflikträdd när situationen kräver det. För tjänsten krävs att du har • hälso- och sjukvårdsutbildning • erfarenhet från hälso- och sjukvård • god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift • god vana av administrativa och digitala system. Det är meriterande om du har • erfarenhet från ögonmottagning eller ögonsjukvård • dokumenterad erfarenhet av att leda medarbetare • erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete • erfarenhet från operationsverksamhet • erfarenhet av journalsystemet Cosmic • genomförd ledarskapsutbildning. Urval sker löpande. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.