
STATENS VETERINÄRMEDICINSKA ANSTALT · Uppsala
Om SVA Farliga djursmittor kan få allvarliga konsekvenser för djur, människor, ekonomi och livsmedelsförsörjning. Statens veterinärmedicinska anstalt (SVA) är ...
Om SVA
Farliga djursmittor kan få allvarliga konsekvenser för djur, människor, ekonomi och livsmedelsförsörjning. Statens veterinärmedicinska anstalt (SVA) är en expert- och beredskapsmyndighet som genom diagnostik, forskning och expertkunskap bidrar till god djurhälsa och minskad smittspridning mellan djur och människor. SVA ingår i beredskapssektorn Livsmedelsförsörjning och dricksvatten. Friska djur – trygga människor.
HR består av HR-chef, HR-administratör, HR-generalist, två HR-specialister och en arbetsmiljöingenjör. Tillsammans utgör vi myndighetens HR-funktion och ger stöd till chefer och medarbetare inom bland annat arbetsgivarfrågor, kompetensförsörjningsfrågor, arbetsmiljö och verksamhetsutveckling.
Vill du bidra till att utveckla vårt HR-arbete och samtidigt arbeta nära verksamheten? Vi söker nu en HR-specialist för en särskild visstidsanställning under sex månader. Rollen kombinerar verksamhetsnära HR-stöd med utvecklingsarbete och innebär många kontaktytor inom organisationen.
Dina framtida arbetsuppgifter
Som HR-specialist arbetar du både operativt och utvecklingsinriktat. Du ger kvalificerat stöd till chefer i olika HR-frågor och bidrar till att utveckla myndighetens HR-processer och arbetssätt.
En viktig del av uppdraget är att stödja och utveckla arbetet inom rekrytering. Du kommer även att arbeta med andra HR-relaterade frågor utifrån verksamhetens behov och bidra till ett enhetligt och kvalitativt HR-stöd.
Bidra och utveckla rekryteringsprocesser och arbetssätt
Ge verksamhetsnära HR-stöd till en eller flera avdelningar
Samverka med chefer, medarbetare och arbetstagarorganisationer i olika HR-frågor
Delta i utveckling och förbättring av HR-funktionens processer och arbetssätt
Du kommer att arbeta nära övriga kollegor inom HR och vara delaktig i det gemensamma utvecklingsarbetet inom funktionen.
akademisk utbildning inom HR, personalvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
Erfarenhet av kvalificerat HR-arbete
Erfarenhet av rekrytering och kompetensförsörjningsfrågor
Erfarenhet av att utveckla eller förbättra HR-processer och arbetssätt
god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska.
Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. För att lyckas i rollen är du självgående, strukturerad och har ett gott omdöme. Du är initiativrik, har lätt för att skapa förtroendefulla relationer och trivs med att samarbeta med andra. Du har också förmåga att växla mellan operativt arbete och utvecklingsfrågor samt att driva dina arbetsuppgifter framåt på ett självständigt sätt.
erfarenhet av HR-arbete inom offentlig sektor och god kännedom om offentlig verksamhet samt statliga kollektivavtal
erfarenhet av arbete med samverkan och arbetsrätt
erfarenhet av rekryteringssystemet Varbi
Villkor
Sista ansökningsdag: 2026-07-22
Anställningsform: Särskild visstidsanställning på 100% under sex månader
Tillträde: September, eller enligt ök.
Avdelning: Staben HRK
Placeringsort: Uppsala, viss möjlighet till distansarbete finns.
Vi tar endast emot ansökningar här: https://sva.varbi.com/se/what:job/jobID:953577/
Övrigt
SVA är en statlig myndighet, vilket innebär att inkomna handlingar blir allmänna. Sökande med skyddad identitet ska kontakta oss direkt och inte ansöka via Varbi. Tester och arbetsprov kan ingå i rekryteringsprocessen, och bakgrundskontroll kan komma att genomföras. Svenska medborgare som tillsvidareanställs krigsplaceras vid myndigheten. För vissa tjänster krävs säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585), och i vissa fall svenskt medborgarskap.
Inför rekryteringsarbetet har SVA tagit en medveten aktiv ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi vill därför inte bli kontaktade av annonsförsäljare eller rekryteringsföretag.
Väx och utvecklas på SVA – välkommen med din ansökan!
SVA värnar om en god balans mellan arbete och privatliv. Som medarbetare hos oss får du bland annat förmånliga semestervillkor (28–35 dagar), möjlighet till flex, friskvård på arbetstid och tillgång till personalgym. Du kan också engagera dig i våra personalföreningar med fokus på idrott, musik och hundar. Läs mer om våra förmåner här.
Arbetsbeskrivning Har du en stark analytisk förmåga, erfarenhet av statistisk uppföljning och vill ta nästa steg i din karriär inom Life Science? Vi på Randstad söker nu en engagerad QC-Specialist för ett konsultuppdrag hos vår kund i Uppsala. Här får du chansen att bli en nyckelperson i kvalitetssäkringsarbetet hos en av regionens mest spännande aktörer. Att vara konsult på Randstad: Att arbeta som konsult hos Randstad är en fantastisk möjlighet att bredda ditt nätverk, samla värdefull erfarenhet och snabbt utvecklas i din karriär. Som konsult är du anställd av oss men har din dagliga arbetsplats ute hos vår kund. Som konsult hos Randstad får du en trygg anställning med kollektivavtal, marknadsmässig lön, tjänstepension, försäkringar och friskvårdsbidrag. Du får dessutom en engagerad konsultchef som stöttar dig i din karriär, coachar dig i din utveckling och ser till att du trivs på din arbetsplats. Hos oss står människan i fokus! Ansvarsområden I rollen som QC Trending Specialist kommer du att ha ett övergripande ansvar för att övervaka och utvärdera trender inom kvalitetskontrollen. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar: Metodtrendning: Ansvara för trendning av alla analytiska testmetoder för att säkerställa processernas stabilitet och tillförlitlighet. Dokumentation och utredningar: Utföra noggrann dokumentation samt driva och sammanställa utredningar (investigations) vid eventuella avvikelser eller trendskiften. Koordinatorroll: Fungera som koordinator och länk mellan olika funktioner för att säkerställa ett smidigt informationsflöde och effektiva processer. Dataanalys: Analysera rådata och använda statistiska verktyg för att proaktivt identifiera områden som kräver åtgärder. Kvalifikationer För att lyckas och trivas i denna roll ser vi att du har följande med dig: Analytisk förståelse: En bred förståelse för olika analytiska metoder inom QC. Statistisk kompetens: Goda statistiska färdigheter, med erfarenhet av exempelvis SPC (Statistical Process Control) eller liknande verktyg. Systemvana: Erfarenhet av och vana att arbeta i LIMS-system. Språkkunskaper: Flytande i både svenska och engelska, i såväl tal som skrift. Utbildning: Relevant akademisk examen inom kemi, bioteknik, farmaci eller motsvarande område. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet för denna tjänst. Som person bör du vara flexibel, noggrann, ha god kommunikationsförmåga samt vara nyfiken, målmedveten och strukturerad. Det är viktigt att du har mycket god samarbetsförmåga och tar ansvar så att gruppen levererar enligt satta tidslinjer och kvalitetskrav. Vidare så ser vi gärna att du är metodisk samt initiativtagande och bidrar till ett positivt arbetsklimat. Om företaget Randstad På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward.
Tycker du att förändring är roligt och vill du vara med och nå våra mål samtidigt som du utvecklas i en organisation med hjärtat på rätt ställe? Då kan du vara den vi söker. Vi är det familjära bolaget med de stora resurserna och nu söker vi en Uppdragschef till kontoret i Uppsala. Om tjänsten Som Uppdragschef hos oss får du ett omväxlande arbete med mycket frihet under ansvar. Du arbetar nära kunder och personal men i din roll har du även kontakt med myndigheter som kommun och försäkringskassa. Tillsammans med dina kunder och din personal formar du en individuellt anpassad och väl fungerande assistans. Du kommer att arbeta med den dagliga driften och sköta såväl schemaläggning som arbetsmiljöfrågor. Alma Assistans är det medelstora bolaget med de stora resurserna. Hos oss är det högt i tak och kollegorna finns alltid nära till hands om du behöver ett bollplank, eller stöd i någon fråga. På Alma är vi vana att jobba i ett högt tempo med stort ansvar och vi har nära till skratt och glömmer aldrig bort att måna om varandra. Om dig Vi söker dig som har kunskap inom LSS och annan relevant lagstiftning som t ex. arbetstidslagen. Du har minst ett par år av ledarerfarenhet med personal-/ bemanningsansvar. Har du tidigare erfarenhet av personlig assistans är det ett plus. Har du erfarenhet av olika funktionsvariationer ser vi det som meriterande. B-körkort är ett krav eftersom du behöver kunna ta dig ut till våra kunder. Som person är du driven och självständig i ditt arbete, du gillar att ta eget ansvar. Du har en god samarbetsförmåga och en stark känsla för service. Det mänskliga mötet är viktigt för dig och du brinner för att jobba med samt tycker om att ha kontakt med flera olika typer av människor. För att lyckas i rollen är det även viktigt att du har ett flexibelt och lösningsfokuserat arbetssätt och att du arbetar proaktivt och strukturerat. Annat viktigt att veta Tjänsten är på heltid, tillsvidare med provanställning. Om vill läsa mer om Alma Assistans, besök gärna www.almaassistans.se. Vid frågor om rollen är du välkommen att kontakta Dajana Belay på 073-0967951. Dajana finns tillgänglig under hela rekryteringen med undantag för v29. Rekryteringen sker löpande och du är varmt välkommen med din ansökan redan idag! Krav Kunskap inom LSS och annan relevant lagstiftning som arbetstidslagen Minst ett par års ledarerfarenhet med personal/-bemanningsansvar B-körkort Meriterande Tidigare erfarenhet av personlig assistans Erfarenhet av olika funktionsvariationer Om arbetsgivaren - Alma Assistans Alma Assistans är ett rikstäckande företag verksamma inom branschområdet personlig assistans. Alma har sedan starten 2010 successivt vuxit från ett litet företag till ett medelstort företag med drygt 700 personliga assistenter över hela Sverige. Vi strävar inte efter att bli störst utan bäst, bäst på att utföra assistans av god kvalitet. Vi vet att goda relationer med kunder och medarbetare är en förutsättning till en väl fungerande assistans. Alma Assistans är en del av Friab-koncernen som med hög kompetens, stort engagemang och ett varmt bemötande arbetar för att skapa en positiv miljö med individen i fokus. Friab grundades år 2001 och består av flera specialiserade verksamheter som tillsammans utgör en organisation med stor bredd.
Som anställd i Försvarsmakten kommer du tillhöra en av Sveriges största myndigheter. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Om enheten METOCC tillhör F16 men ligger i Enköping. Vår huvuduppgift är att utarbeta väderprognoser och oceanografiskt underlag till Försvarsmaktens förband och staber. Arbetet utförs dygnet runt/året om i syfte att öka Försvarsmaktens verksamhetssäkerhet och operativa effekt. Vid METOCC tjänstgör ca 50 medarbetare uppdelade på tre avdelningar (Produktionsavdelning, Utbildningsavdelning och Metod- och systemavdelning). Vi har en jämn fördelning mellan officerare och civila samt mellan kvinnor och män. Utbildningsavdelningen ansvarar för merparten av väderutbildning i Försvarsmakten, både avseende egen personal och övriga Försvarsmaktsanställda, men tidvis även för civila meteorologstudenter i samarbete med universiteten. Vi ansvarar också för rekrytering av blivande Försvarsmeteorologer. Vi söker nu en civil medarbetare för att arbeta främst med rekryteringsarbetet men även med övrig administration på avdelningen. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som handläggare på METOCC utbildningsavdelning så arbetar du nära tillsammans med enhetens chefer och medarbetare. Arbetet innebär ett stort eget ansvar att planera och strukturera ditt arbete. Tidvis arbetar du ensam men oftast sker arbetet i ett arbetslag bestående av både civila och militära medarbetare. Arbetsuppgifterna varierar över tid utifrån verksamhetens behov men en stor del av arbetsuppgifterna innebär attraktionsarbete och rekrytering mot befattningen försvarsmeteorolog, vilket till exempel innebär att: Genomföra delar av rekryteringsprocessen, tex. ansvara för kontakten med sökande kandidater och boka antagningstester Planera, administrera och genomföra rekryteringsfrämjande aktiviteter och studiebesök för att attrahera framtida personal Samarbeta med övriga funktioner inom förbandet Samarbeta och ha kontakt med andra förband, myndigheter och universitet. Hantera kontakten med befintliga meteorologaspiranter som är under utbildning KRAV Kvalifikationer Godkänd gymnasieexamen Aktuell och relevant erfarenhet av administrativt arbete B-körkort God förmåga att uttrycka dig väl, såväl muntligt som skriftligt, på svenska och engelska. God administrativ förmåga Goda kunskaper i Microsoft Office Personliga egenskaper Vi söker dig som trivs med att arbeta självständigt och strukturerat och hitta lösningar på eventuella problem som uppstår. Du är bra på att organisera och prioritera och att på egen hand bereda dokument och underlag. Du känner dig bekväm med att möta nya människor och har förmågan att skapa goda relationer. Du tar initiativ och driver arbetet framåt. Du har förmågan att växla mellan enskilt arbete och arbete i grupp. Du delar med dig av dina kunskaper, erfarenheter och information. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE Eftergymnasial utbildning inom relevant område som tex. kommunikation, personal eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig Erfarenhet av att jobba med rekrytering, gärna i ReachMee. Erfarenhet av att jobba med attraktions- och rekryteringsfrämjande aktiviteter Erfarenhet av arbete inom marknadsföring och kommunikation Erfarenhet av att jobba med utbildning/utbildningsfrågor Erfarenhet av att jobba med Försvarsmaktens IT system SAP PRIO, VIDAR Erfarenhet av att arbeta inom vädertjänst För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter. Anställningsform: Tillsvidare. Försvarsmakten kan tillämpa sex månaders provanställning Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Enköping. F 16 har även verksamhet på andra orter, vilket kan medföra enstaka tjänsteresor Arbetstid: I huvudsak dagtid. Kväll- och helgtjänstgöring förekommer. Tillträdesdatum: Snarast, enligt överenskommelse Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Befattning: Civil. Om du inte tidigare har genomfört värnplikt kommer du genomföra en kombattantutbildning på cirka en vecka då en anställning hos oss innebär en skyldighet att krigsplaceras. Upplysningar om befattningen: Rekryterandechef, Pia Björnsdotter E-post/Tfn: pia.bjornsdotter@mil.se Information om rekryteringsprocessen: HR-generalist, Malin Eriksson E-post: F16-A1-adm@mil.se Fackliga företrädare OFR/O Ärna, Josefine Granberg tfn 0505-45 10 00 (växel nr) OFR/S, Daniel Modin, tfn 0706-38 68 33 SACO, Eric Masser, tfn 076-011 42 30 SEKO, Åsa Karlsson, tfn 076-649 23 95 Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-08-14. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Upplands flygflottilj, F 16, har sitt huvudsäte vid Uppsala garnison. Förbandet är en del av det svenska Flygvapnet och ansvarar för driften och bevakningen av Uppsala flygplats samt utbildning av värnpliktiga inom flera olika befattningar i Flygvapnet. Förbandet leder även 161:a Stridslednings- och luftbevakningsbataljonen som stridsleder stridsflygplan i luften samt sköter den ständiga bevakningen av det svenska luftrummet. Förbandet verkar från flera olika platser i landet och utgör en viktig del i den tillväxtperiod som Flygvapnet står inför.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.