Specialistläkare/BÖL/ÖL i radiologi till Thoraxsektionen

REGION UPPSALA

Närvårdsavdelningen Tierp Älvkarleby Våra 1800 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster. Specialistläkare till Närvårdsavdelningen i Tierp Nu söker vi en ny kollega till närvårdsavdelningen i Tierp. Tillträde sker enligt överenskommelse och tjänstgöringsgraden är 70-100%. Ditt uppdrag Hos oss arbetar du nära tillsammans med ett vårdteam bestående av sjuksköterska, undersköterska, fysioterapeut, arbetsterapeut och apotekare samt dietist vid behov. Arbetet består i att bedöma patienter inför eventuell inneliggande vård på avdelningen, att sköta den inneliggande vården och planera inför hemgång. Vi lägger stor fokus på att individualisera vården och involvera både patienter och anhöriga samt på att göra en planering framåt tillsammans med vårdcentral och kommun med fler för att skapa trygghet och tydlighet efter hemgång. Idag arbetar två specialister deltid på enheten och vi utökar nu med en specialistkollega med målet att det alltid ska vara två läkare i tjänst som delar på läkaruppdraget på avdelningen. Hos oss arbetar du vardagar mellan kl 8-16.30, ersättning tillges relaterat till geografiskt läge. Jourer ingår inte i uppdraget. Vår verksamhet Närvårdsavdelningen är en del av Vårdcentrum Tierp. Avdelningen har 18 vårdplatser med kortare vårdtid och med anpassade in- och utskrivningsflöden. Uppdraget är på primärvårdsnivå från 17 år och uppåt. På avdelningen vårdas i första hand äldre patienter med komplexa behov som är i behov av inneliggande sjukvård men som inte bedöms gagnas av sjukhusets resurser. Patienter skrivs in från vårdcentralen, kommunen, jouren, mobilt närvårdsteam och akademiska. Avdelningen har även viss dagvårdsverksamhet. Vi arbetar utifrån ett personcentrerat arbetssätt där stor vikt läggs på att involvera patient och närstående i vården. Din kompetens Vi söker dig som är specialistkompetent i allmänmedicin, internmedicin eller geriatrik och har svensk läkarlegitimation. Du har ett engagemang för att möta patienter med tilltagande skörhet, och för att anpassa vården utifrån individens önskemål och förutsättningar. Du är van att arbeta självständigt och ta initiativ men också intresserad av ett teambaserat arbetssätt. Det är viktigt att du är en god kommunikatör på svenska i både tal och skrift. Du har en god samarbetsförmåga och uppskattar teamarbete. Då närvårdsavdelningen är en relativt ny vårdform är vi angelägna om att du är intresserad av att vara med och utveckla verksamheten tillsammans med övriga medarbetare. Vill du veta mer Om du vill veta mer om oss eller tjänsten är du välkommen att kontakta verksamhetschef Nathalie Henriksson på e-post: nathalie.henriksson@regionuppsala.se eller medicinskt ledningsansvarig läkare Lena Nyström på e-post: lena.k.nystrom@regionuppsala.se. Du kan även kontakta representant från din fackliga organisation via Region Uppsalas växel 018-611 00 00 Ansökan Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

REGION UPPSALA

Verksamhetsområde medicin Välkommen till Lasarettet i Enköping – stor omtanke i litet format! Hos oss arbetar cirka 700 engagerade kollegor i en miljö där nära samarbete och gemenskap är självklarheter. Vi finns i en expansiv region med smidiga pendlingsmöjligheter till Stockholm, Uppsala och Västerås. För dig som överväger att flytta för att bo nära ditt jobb så har Enköpingsregionen mycket att erbjuda. Lasarettet bedriver akut och planerad vård för cirka 72 000 invånare i Enköping, Håbo och Södra Heby och vi har även specialistuppdrag inom hela Uppsala län. Hos oss kan du göra skillnad - för patienterna och för verksamheten - i en arbetsmiljö där vi ständigt utvecklas tillsammans. Vill du bli en del av vårt team? Varmt välkommen till Lasarettet i Enköping! Vår verksamhet Verksamhetsområde medicin på Lasarettet i Enköping består av en medicinmottagning en akutmottagning dygnet runt, en Intermediärvårdsavdelning (6 vårdplatser), två slutenvårdsavdelningar (48 vårdplatser), lasarettsansluten hemsjukvård (LAH) med cirka 40 patienter i hemmet och 6 slutenvårdsplatser. Vår läkargrupp består just nu av 21 specialister/överläkare, 8 ST-läkare och ett antal underläkare. Vi har därtill auskulterande ST-läkare , AT-läkare och läkarstudenter i verksamheten. På våra avdelningar vårdas patienter i alla åldrar för olika sjukdomstillstånd. Majoriteten av våra patienter är dock äldre personer med komplexa kroniska sjukdomar, där det hos cirka 60-70% föreligger misstanke om palliativa vårdbehov. Under 2025/2026 har kliniken med stöd av medel från Regionalt cancercentrum (RCC), satsat på att stärka den palliativa kompetensen, att öka följsamheten till vårdförloppet i palliativ vård och att införa samtal vid allvarlig sjukdom (SVAS) som en del av klinikens arbetssätt. LAH bedriver specialiserad hemsjukvård för patienter med palliativa och medicinska vårdbehov. LAH:s uppdrag är att vårda patienter i hemmet men vid behov även på vår slutenvårdsavdelning. Vi arbetar för en hel vårdkedja för att skapa trygghet för patienten, med ett palliativt förhållningssätt utgående från patientens fysiska, psykiska, sociala och existentiella behov. Här arbetar en specialistläkare i palliativ medicin, en specialistläkare i allmänmedicin samt auskulterande ST-läkare. Ditt uppdrag Som specialist inom området palliativ medicin kommer du vara placerad 50% på LAH och arbeta i den specialiserade palliativa verksamheten. Övriga 50% kommer du fortsätta arbetet med att utveckla den allmänna palliativa vården på verksamhetsområdet. Denna del av tjänsten finansieras initialt med projektmedel från RCC i upp till 1 år. Dina kvalifikationer Vi söker dig som är specialist i palliativ medicin med ett stort intresse för klinisk undervisning och handledning. Du har god ledar- och samarbetsförmåga, du är ansvarstagande och har patienten i fokus. Du behärskar svenska obehindrat i tal och skrift. Är du dubbelspecialist är det meriterande, liksom om du är disputerad. Vi sätter stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Tillsvidareanställning med palliativt utvecklingsarbete 50% upp till 1 år. Tillträde efter överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Jacob Lagercrantz Verksamhetschef VOM 0171-451121 Hanna Wettermark Biträdande Verksamhetschef VOM 0171-418130 Facklig företrädare via växel 0171-418000 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

REGION UPPSALA

Verksamhetsområde psykiatri Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Könsidentitetsmottagningen befinner sig i ett expansivt skede och vi söker nu fler specialistläkare. Akademiska sjukhuset har fått förtroendet att i samarbete med Region Stockholm bedriva nationell högspecialiserad vård gällande viss vård vid könsdysfori. Könsidentitetsmottagningen har ett samordningsuppdrag gällande könsdysforivården vid Akademiska sjukhuset och ett nära samarbete med Region Stockholm vilket innebär tillgång till gemensamma utvecklingsprojekt och kunskapsutbyte. Vi arbetar i tvärprofessionella team med läkare, psykologer, kuratorer och medicinska sekreterare. Könsidentitetsmottagningen är en åldersövergripande specialistmottagning, där vi tar emot individer i alla åldrar. Vårt uppdrag är att bedöma, utreda och behandla individer som söker vård för misstänkt könsdysfori och ofta har en önskan om könsbekräftande behandling. Utredningarna sker utifrån en klar och tydlig struktur och medicinsk behandling sker i samverkan med andra verksamhetsområden på Akademiska sjukhuset. Uppdraget att bedriva nationell högspecialiserad vård innebär både krav och möjligheter att ligga i framkant kunskapsmässigt, att hålla en hög kvalitet på vården och att arbeta utifrån nationella kunskapsstöd. Som nyanställd hos oss får du en mentor, en grundlig introduktion samt klinisk handledning. Vi har en positiv lösningsfokuserad mottagningskultur med mycket skratt och gott samarbete över professionsgränserna. Vi är stolta över vår mottagning och glada att vi nu kan välkomna ytterligare kollegor! Ditt uppdrag Vi söker dig som är specialistläkare i psykiatri med brett intresse av psykiatri och särskilt intresse för könsdysfori. Dina arbetsdagar kommer att bestå till stor del av utredningsarbete, men även uppföljningar, av sedvanligt specialistläkararbete med patientbesök och samarbete med kollegor och andra professioner i teamet. Handledning, undervisning och jourtjänstgöring ingår i uppdraget. Dina kvalifikationer Du ska vara legitimerad läkare med specialistkompetens i psykiatri. Att du tycker om att arbeta tillsammans med andra för patienterna och verksamhetens bästa ser vi som en självklarhet. Bred psykiatrisk erfarenhet, intresse för psykiatrisk diagnostik samt gott omdöme är viktigt för tjänsten. Erfarenhet från patientgruppen är meriterande. Forskningserfarenhet och intresse för undervisning är meriterande. Din kompetens Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet, där vi gärna ser någon som är strukturerad, målmedveten och stabil men samtidigt både samarbets- och lösningsorienterad som person. Vi erbjuder Tjänsten är en tillsvidareanställning och tillträde sker enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Tjänstgöringsgraden är 100% men individuella önskemål kan diskuteras. Jour- och beredskapstjänstgöring ingår i tjänsten och introduktion med erfaren kollega erbjuds för alla. Tillträde enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Läkarchef Isak Sundberg 018 - 611 25 36 Avdelningschef Sofia Cars 018 - 617 42 36 Sektionsadministratör Ellinor Rijnen Wester 018 - 611 21 23 Facklig kontaktperson nås via Upplands allmänna läkarförening, kansli 018-611 34 95 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Intervjuer kan komma att ske fortlöpande under ansökningstiden. OBS! Viktig information gällande din ansökan: • Tillsättning av tjänster för specialistutbildade läkare på universitetssjukhus kräver sakkunnigprövning enligt Hälso- och sjukvårdsförordningen (2017:80) 5 kap. 8§. • Bifoga alltid CV, personligt brev och specialistläkarbevis utfärdat av Socialstyrelsen. • För befattningar där akademisk meritering i form av doktorsexamen eller motsvarande anges som kompetenskrav, ska även disputationsbevis bifogas ansökan. • Även om du tidigare sökt tjänster hos Akademiska sjukhuset, behöver du skicka in ovanstående dokument för att ansökan ska vara komplett. Samtliga handlingar ska vara oss tillhanda senast sista ansökningsdag. En ofullständig ansökan går inte vidare i processen. • Tjänsteförslagen publiceras på Region Uppsalas officiella anslagstavla; https://regionuppsala.se/politik-och-paverkan/handlingar/anslagstavla/ Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.