
UPPSALA LÄNSFÖRBUND AV SVERIGES 4 H · Uppsala
Verksamhetsutvecklare till Uppsala 4H Vill du vara med och forma barn- och ungas framtid och samtidigt arbeta nära djur? Vi söker nu en eller flera Verksamhetsu...
Verksamhetsutvecklare till Uppsala 4H
Vill du vara med och forma barn- och ungas framtid och samtidigt arbeta nära djur? Vi söker nu en eller flera Verksamhetsutvecklare till Uppsala 4H med placering på någon av våra 4H-gårdar som kommer arbeta med att planera och genomföra barn- och ungdomsverksamhet!
Hos oss får du jobba med ett meningsfullt uppdrag, i nära samarbete med personal och medlemmar i Uppsala 4H.
Vår verksamhet
4H är en organisation som drivs av unga för unga, och har som vision att alla barn och ungdomar ska utvecklas till engagerade, välmående och ansvarstagande människor med respekt för omvärlden. Vi är en ideell barn- och ungdomsorganisation i ständig förändring, som är partipolitiskt och religiöst obunden.
Uppsala läns 4H består idag av ett kansli och de tre öppna besöksgårdarna Gränby, Sävja och Årsta. De närmaste åren kommer vi att starta en fjärde 4H-gård i samarbete med Uppsala kommun. Vi har även flera 4H-klubbar på olika platser i Uppsala län, som drivs av barn- och ungdomar med egna styrelser. 4H är en arena där unga får ta plats i samhället; lära sig om föreningsdemokrati och direkt påverka sin egen fritid.
Vår målgrupp är framför allt barn och unga i åldern 6–25 år, men alla är välkomna inom 4H.
Arbetsbeskrivning
Som Verksamhetsutvecklare med inriktning mot barn och djur kommer du ha ett övergripande uppdrag; att utveckla och skapa förutsättningar för vår barn- och ungdomsverksamhet. Det är ett varierande uppdrag där ingen dag är den andra lik. Du kommer dagligen bemöta besökare och vara en god representant för 4H. För att trivas hos oss ska Du och ditt arbete präglas av 4H:s vision och anda.
Arbeta med den dagliga skötseln av gården och djuren, vilket kan vara fysiskt krävande
Planera, administrera och genomföra aktiviteter
Arbeta för att utveckla och genomföra verksamheten för barn och unga på ett inkluderande, tillgängligt och välkomnande sätt
Skapa förutsättningar för att utveckla klubbverksamhet för barn och unga på gårdarna
Samarbeta med övriga anställda inom Uppsala 4H för att genomföra ditt uppdrag
Vi söker nu dig som vill skapa utveckling för barn och unga!
För att passa in i den rollen ser vi att du har följande kvalifikationer:
Gymnasieutbildning inom djurskötsel, lantbruksdjur eller häst eller motsvarande erfarenhet
God erfarenhet av hästar
Erfarenhet av arbete med barn och unga
Erfarenhet från ideell förening, som anställd eller ideell
God datorvana samt uttrycker dig väl i tal och skrift
Språkkunskaper, flytande på svenska/engelska, gärna även andra språk
B-körkort och tillgång till egen bil
De här kompetenserna tycker vi är extra viktiga vid den här rekryteringen:
God förmåga att arbeta självständigt och med stort eget ansvar
Hög social förmåga och god samarbetsförmåga
Pålitlig
Lösningsorienterad
Initiativtagande
Att leda grupper
Arbete i besöksverksamhet
Olika djurslag
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och uppmuntrar dig att söka även om du är i början av din karriär!
Övrigt
Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning med placering på Årsta 4H-gård.
Under rekryteringsperioden kan ytterligare tjänster komma att bli aktuella med placering i Uppsala på någon av våra 3 4H-gårdar: Gränby, Sävja eller Årsta.
Kvälls- och helgjobb förekommer och är en förutsättning för att genomföra uppdraget
Heltid motsvarar 37,5 h arbetsvecka
4H i Uppsala har kollektivavtal
Digitala intervjuer planeras att genomföras under v 37–38.
Urval kan komma att ske löpande, vänta därför inte med din ansökan. Sista ansökningsdag är 31 augusti 2026.
Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse.
4H är en barn- och ungdomsorganisation varför det är en rutin att alla anställda hos oss uppvisar ett utdrag från polisens belastningsregister innan anställning kan påbörjas.
Under perioderna 30 juni – 17 juli och 15 augusti - 31 augusti:
Verksamhetsledare Emelie Ahlberg
0700540451
emelie.ahlberg@4h.se
Regionkonsulent Ellen Johansson Wiss
0730388303
ellen.johansson@4h.se
Välkommen med din ansökan!
I Karlskrona är våra ambitioner höga och vi brinner för att utveckla den moderna staden i havet. Nu söker vi dig som vill vara med och göra skillnad. Välkommen till Blekinges största arbetsgivare, där dina möjligheter att utvecklas är goda. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som verksamhetsutvecklare med inriktningen att utveckla samarbetet mellan skola-arbetsliv arbetar du med att skapa samt upprätthålla relationer och samarbeten och därigenom bidra till att stärka regionens konkurrenskraft och framtida kompetensförsörjning . Det kan innebära att du initierar och utvecklar projekt, anordnar aktiviteter och möten, samt skapar arenor för erfarenhetsutbyte och kunskapsöverföring. Målet är att skapa meningsfulla samarbeten som förbereder eleverna för framtidens arbetsliv och rustar inför framtida studieval. Som person drivs du av ett intresse för vår verksamhet. Du vill driva utvecklingen av samarbetet med näringslivet och hitta vägar och metoder för att i samverkan med andra aktörer öka motivationen och väcka nyfikenhet hos barn och ungdomar om framtida yrkesmöjligheter inom det expansiva teknikområdet. I tjänsten ingår även att vara lokal processledare för Teknikcollege Karlskrona. Som verksamhetsutvecklare arbetar du både i team och självständigt på utvecklingsenheten inom avdelning utveckling och verksamhetsstöd. Du samverkar även med andra förvaltningar inom förvaltningsövergripande grupper och har ett nära samarbete med studie- och yrkesvägledare samt rektorer. Genom din goda kommunikativa förmåga i tal och skrift kan du förmedla och presentera information och material till olika målgrupper. Du är självgående och ansvarstagande. Du är van vid att driva förändringsarbete som utmanar nuvarande arbetssätt och rutiner samt har erfarenhet av att arbeta processorienterat. Du är trygg i att leda utbildningar och workshops utifrån förvaltningens verksamhetsbehov. Vi erbjuder dig ett stimulerande och omväxlande uppdrag där dina kompetenser och erfarenheter är betydelsefulla. Arbetet ställer krav på lyhördhet, kreativitet, självständighet, samarbetsförmåga, servicekänsla och effektivitet. Vi har höga krav på bemötande- och handlingskompetens. KVALIFIKATIONER Utbildning Vi söker dig som har: • Pedagogisk högskoleexamen eller annan examen som arbetsgivaren bedömer likvärdig. • Kompetens inom projektledning. • Förtrogenhet med svenska skolväsendets styrdokument liksom styr- och ansvarssystem. • Mycket god förmåga att uttrycka sig i skrift samt mycket god muntlig kommunikationsförmåga. • Erfarenhet av att på ett pedagogiskt sätt hålla föredrag och presentationer. Meriterande för tjänsten är: • erfarenhet från offentlig sektor med inriktning gymnasieskolan • erfarenhet av samarbete med näringslivet. Vi söker dig som självständigt söker upp nya utmaningar, får saker att ske och drar igång aktiviteter och projekt. Vi söker söker dig är bra på att skapa och stärka samarbeten internt och externt, samt bygga nya relationer och vårda befintliga. Vi söker dig som trivs med att arbeta i team och strävar efter gemensamma mål. Det är naturligt för dig att kompromissa samt att dela med dig av information och kunskap. Vi söker dig som är kommunikativ och tydlig. Du har förmåga att lyssna aktivt för att förstå andras perspektiv och ge och ta konstruktiv feedback. Vi söker dig som är serviceinriktad. Du visar genuint intresse för kunder och deras frågeställningar och problem. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: 2026-11-02 , upphör: 2027-10-31 . Arbetstid: Dagtid. I Karlskrona kommun har du som medarbetare ett flertal förmåner. Några av de förmånerna är extra semesterdagar när du når en viss ålder, friskvårdsbidrag, möjligheten att gratis simma i någon av kommunens simhallar och ett riktigt bra tjänstepensionsavtal.
Hos oss har du chansen att göra skillnad, skapa mervärde och utvecklas professionellt samtidigt som du är med på en stor utvecklingsresa för hela regionen. Vi erbjuder dig en arbetsplats med korta beslutsvägar där vi lär oss medan vi arbetar och tar nya vägar när vi behöver. Vi arbetar för att göra det enklare att leva, växa och mötas med visionen - Timrå en stark kommun i en växande region! <img src="https://sae3ndp007.blob.core.windows.net/swe/686ae2e1-8931-491d-a137-2ff1054318fe.jpg"> Beskrivning Vi rekryterar nu en verksamhetschef till verksamhetsområde Barn och familj (BoF). Vi söker dig som vill vara en del av en organisation med korta beslutsvägar och nära dina samarbetspartners. Vi erbjuder dig ett utvecklande arbete inom verksamhetsområdet. Du får: ett brett, utvecklande uppdrag med stort mandat möjlighet att påverka både arbetssätt och framtida inriktning arbeta i en organisation där relationer, samverkan och tillit är centrala vara med och utveckla välfärden för Timrås invånare Arbetsuppgifter Som verksamhetschef är du direkt underställd förvaltningschefen och rapporterar till densamma. Du ingår i Socialförvaltningens ledningsgrupp där du bidrar till strategisk ledning och utveckling. Rollen som verksamhetschef är en funktion med många kontaktytor. Du bygger och stärker samverkan, inom kommunen och tillsammans med externa aktörer. Ditt uppdrag är att, tillsammans med tre underställda enhetschefer, leda och utveckla arbetet inom verksamhetsområdet. Du har ansvar för verksamhet, ekonomi, personal, arbetsmiljö och utgör ett stöd till dina medarbetare. Du skapar, genom ditt ledarskap, goda förutsättningar för dina medarbetare. Verksamhetsområdet består av ca 40 medarbetare inom mottagning, utredning, verkställighet (insats), familjebehandling, familjerätt och familjehem. För mottagningen är du närmaste chef. Området har också ett antal övergripande funktioner så som socialadministratör, verksamhetsutvecklare och skolsocionomer för vilka du har ett chefsansvar. Kvalifikationer Socionomutbildning eller annan akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig Flerårig dokumenterad erfarenhet av ledarskap inom socialtjänsten, särskilt med inriktning barn och familj Goda kunskaper i lagstiftningen som styr socialtjänstens arbete Du har kunskap och erfarenhet av arbetsmiljöfrågor, budgetering och ekonomi Erfarenhet av att leda och utveckla personalgrupper Goda kunskaper i svenska, i såväl tal som skrift, och är van att arbeta med Office-paketet. Erfarenhet från politiskt styrd organisation Som person är du en trygg, kommunikativ och tydlig ledare som skapar förtroende. Du driver utvecklingsarbete och har förmågan att få människor med dig genom att engagera och involvera. Du har ett helhetsperspektiv och kan prioritera i en mångfacetterad vardag samtidigt är du strukturerad och beslutsför, med en tydlig riktning i ditt arbete. Hos dig finns både driv och omtanke - och en vilja att göra skillnad tillsammans med andra. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Villkor Anställningsformen är tillsvidareanställning, heltid med tillträde enligt överenskommelse. Vi tillämpar arbetstid i förtroende med möjlighet till distansarbete och semesterväxling. Friskvårdsbidrag. Timrå kommun tillämpar rökfri arbetstid. Ansöka och kontakt Du söker tjänsten via jeffersonwells.se där du laddar upp CV och personligt brev. Om du har frågor är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult AnnaKarin Bergqvist via mail: annakarin.bergqvist@jeffersonwells.se eller mobil 070 -377 20 63. Fackliga kontakter: Akademikerförbundet SSR: Regina Kvillefors, telefon 060-16 33 26, Vision: Camilla Forsell, telefon 060-16 31 54. Vi arbetar med löpande urval så intervjuer kan komma att genomföras före ansökningstidens slut. Sök därför tjänsten redan idag! Sista ansökningsdag: 26 juli Vi välkomnar din ansökan! Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Östra Göinge kommun med drygt 13 800 invånare är centralt belägen i södra Sverige. Här möter det öppna jordbrukslandskapet den gröna skogsbygden. I Östra Göinge finns det goda livet med tryggt boende, bra skolor, storslagen natur, brett kulturutbud, livskraftigt föreningsliv och goda kommunikationer. Östra Göinge är en av landets modigaste och mest innovativa kommuner. Här har motgång vänts till framgång och här växer stolta göingar! Vi söker nu två enhetschefer till Individ- och Familjeomsorgen som kan fortsätta att utveckla verksamheten tillsammans med medarbetarna, kunder och andra aktörer. IFO ingår i verksamhetsområdet Arbetsliv och stöd. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi utökar och söker två modiga och kundfokuserade enhetschefer som tillsammans ska ansvara för Individ- och Familjeomsorgen. Det delade ansvaret kommer att delas upp med inriktning på barn respektive vuxen utifrån kompetens och intresse. I rollen som enhetschef har du det övergripande ansvaret för verksamheten såsom personal, budget, arbetsmiljö, planering, utveckling, måluppfyllelse, uppföljning och kvalitetssäkring. Du ingår i Arbetsliv och Stöds ledningsgrupp tillsammans med enhetschefskollegorna från IFO, arbetsmarknad, socialpsykiatri, öppenvården, ekonomiskt bistånd och verksamhetsutvecklare, socialt ansvarig samordnare och controller. Att samverka inom verksamhetsområdet är ett prioriterat område och en naturlig del av arbetsuppgifterna. Här står du inte ensam, här gör vi det tillsammans. På hela enheten IFO arbetar ett 20-tal medarbetare, två teamledare, vuxenhandläggare, VNR-samordnare, familjerättssekreterare, familjehemshandläggare, barnsekreterare och utredare för barn och unga och mottagningssekreterare. Vi utökar och söker därför två enhetschefer som ska dela på uppdraget att leda enheten IFO. Som enhetschef tror du på dina medarbetares kompetens, du stöttar vid behov men motiverar till eget ansvar och yrkesutveckling. I din yrkesutövning förhåller du dig alltid till omgivande lagar och ramar men vågar använda ditt handlingsutrymme och tänka nytt - med kundens behov och utveckling i fokus. Vi erbjuder dig en arbetsplats där du förväntas bidra med din kompetens, där dina idéer ges utrymme och där du verkligen har möjlighet att påverka, utveckla och utvecklas. Om du attraheras av ovanstående arbetssätt och kan tillämpa dess principer både som medarbetare och chef så tror vi att du ska trivas hos oss! KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har erfarenhet av att ha arbetet med myndighetsutövning. Du ska ha ledaregenskaper eller arbetsledarerfarenheter dvs ha haft personal, ekonomi, verksamhet och utvecklingsansvar. Du har förmåga att bryta ned övergripande mål och visioner för att skapa tydliga mål för verksamheten. För att lyckas i rollen krävs det att du är en trygg och tydlig person och tycker om att arbeta i en organisation som styrs av kvalitet, strategisk planering och har tydliga mål. För det komplexa arbetsområdet är du socionom eller har likvärdig högskoleutbildning. Det krävs att du är en person som självständigt kan utveckla, organisera och strukturera din roll och dina arbetsuppgifter. Enhetschefen har ansvaret för att driva och utveckla verksamheten, naturligtvis i samarbete med närmsta chefskollega, chef, medarbetare och kollegor. Vi ser att du måste vara en strategiskt skicklig person med stor initiativförmåga och som därtill är uthållig för att utveckla enheten och förverkligar vår politiska vilja. Det krävs även en god förmåga att se enheten och förvaltningen i ett helhetsperspektiv, där samverkan blir en naturlig del för att lyckas med uppdraget. Som person har du god förmåga att engagera, entusiasmera, stimulera och stärka andra samt ge utvecklande feedback. Du ser relationer i sitt rätta perspektiv, är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i bemötandet. Du skapar relationer, såväl internt som externt, som karakteriseras av professionalitet, respekt och förtroende. Intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och leverera lösningar krävs för rollen som enhetschef. Ledaregenskaper och erfarenhet av verksamhetsutveckling och förändringsarbete inom området är avgörande. Vi söker dig som har god kännedom om den lagstiftningen som styr verksamheten. Det är ett krav att du har god datorvana och är väl orienterad i Office-paketet. Det är ett krav att du har goda kunskaper i det svenska och engelska språket i både tal och skrift. Körkort klass B erfordras. Innan tjänsten kan erbjudas ska utdrag ur belastnings- och misstankeregister uppvisas. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde sker enligt överenskommelse. Arbetstid: Arbetstid enligt 40 timmars arbetsvecka Varmt välkommen till Östra Göinge kommun- Skånes gröna hjärta! Vi tillämpar löpande rekrytering så låt inte din ansökan vänta! Läs mer om hur vi hanterar dina personuppgifter här: www.ostragoinge.se/gdpr Aktuell lönestatistik hittar du här: www.ostragoinge.se/jobb-och-foretagande/jobba-med-oss/lonestatistik I Östra Göinge kommun strävar vi efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Östra Göinge kommun tillämpar rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligen men bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.