
VANSBRO KOMMUN · Vansbro
Som gruppledare inom äldreomsorgen i Vansbro kommun ansvarar du för att leda det dagliga arbetet, utveckla verksamheten och samverka med enhetschefer för att säkerställa hög kvalitet i vården.
Som gruppledare inom äldreomsorgen i Vansbro kommun ansvarar du för att leda det dagliga arbetet, utveckla verksamheten och samverka med enhetschefer för att säkerställa hög kvalitet i vården.
Som gruppledare inom äldreomsorgen i Vansbro kommun samverkar du tillsammans med övriga gruppledare inom äldreomsorgen. Du är med och skapar en arbetsmiljö som stimulerar till samarbete gemensamt ansvarstagande, utrymme för nyfikenhet och ständiga förbättringar.
1 plats(er).
Tillsammans skapar vi en kultur där utveckling, delaktighet, relationer och kommunikation är centrala för att bygga en framgångsrik och hållbar kommun. Vi tar ansvar för Vansbrobornas bästa!
Du kommer att
Som gruppledare inom äldreomsorgen i Vansbro kommun kommer du vara med och utveckla verksamheten mot uppställda mål tillsammans med enhetschef, omvårdnadspersonal och stödfunktioner
Arbeta med personalplanering, schema, bemanning och administrativa uppgifter.
Arbeta tillsammans med enhetschefer för att planera och genomföra beslutade förändringar
Ansvara för att samverka med enhetschefer och stödfunktioner på ett professionellt sätt utifrån gällande lagar, avtal policyer och andra styrdokument.
Planera och administrera utifrån vårt verksamhetssystem och ansvara för det dagliga övergripande arbetet på verksamheten.
Som gruppledare kommer du att ha en ledande roll och ansvara för att leda vissa möten.
Utföra arbetsuppgifter som delegeras av din enhetschef samt är med och planerar för introduktion av nya medarbetare.
Arbeta för en god arbetsmiljö och en positiv anda på arbetsplatsen
Vid låg bemanning även utför enstaka omvårdnadsinsatser
En viktig del i arbetet är att hantera bemanningen på ett adekvat sätt och säkerställa god arbetsmiljö.
Du måste ha
ha hög kompetens och kunskap om verksamheten och kan sätta in den egna verksamhetens betydelse i ett större sammanhang
ha god administrativ förmåga, arbeta strukturerat genom att planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt.
vara självgående i det dagliga arbetet som gruppledare och ha förmågan att utveckla verksamheten i samråd med enhetschefer efter behov.
ha lätt för att sätta dig in i, och lära dig nya system
ha mycket god datavana då en stor del av arbetet går ut på att administrera i olika system.
Det är meriterande om du också har
Erfarenhet av att arbeta som gruppledare inom äldreomsorgen med att arbeta i schemaläggningssystem
God kännedom om arbetstidslagen
Vi vill att du
Har god kommunikationsförmåga
Har god samarbetsförmåga och trivas i att arbeta i team då du kommer arbeta nära och tillsammans med andra
Har förmågan att hantera olika arbetsuppgifter samtidigt och ha god förmåga att prioritera bland dessa
Är serviceinriktad och flexibel i ditt sätt att arbeta för att lösa dina arbetsuppgifter, samtidigt som du tar ett ekonomiskt ansvar och är kostnadsmedveten i ditt arbete.
Har hög integritet
Är självgående
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Tillsättning sker enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att bli aktuellt. Vi behöver din ansökan senast den 2026-07-31. Har du skyddade personuppgifter, ska du skicka din ansökan per post till adress; Vansbro kommun Norra Allégatan 30, 786 31 Vansbro. I ansökan ska framgå vilken tjänst som söks.
Vi använder e-rekrytering för att kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR (dataskyddsförordningen). Insända ansökningar återsändes ej.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Här läser du mer om Lönestruktur i Vansbro kommun - Vansbro kommun (https://www.vansbro.se/jobba-hos-oss/lonestruktur-i-vansbro-kommun.html)
Om Vansbro kommun
Hos oss är var och en av oss en viktig del i helheten! Vansbro kommun kan erbjuda dig ett meningsfullt arbete med goda arbetsvillkor och ständigt lärande. Vi är övertygade om att engagerade medarbetare skapar bättre trivsel och resultat på arbetsplatsen, därför är det viktigt för oss att du känner dig delaktig i vår utveckling av verksamheten och stolthet över den verksamhet som vi tillsammans skapar för våra medborgare i Vansbro kommun.
Vansbro kommun är den lilla kommunen med det stora innehållet. Längs älven sträcker sig kommunens lokalsamhällen Äppelbo, Vansbro, Dala-Järna och Nås med kringliggande byar i de västra delarna av Dalarna. I Vansbro kommun är vi mycket stolta över bredden inom näringslivet som skapar en mycket god arbetsmarknad med ett brett och rikt föreningsliv samt god kommunal service i samtliga kommundelar. Hos oss finns en närhet och enkelhet som ger stora möjligheter till livskvalité.
Läs mer om hur det är att jobba hos oss på Lediga jobb - Vansbro kommun (https://www.vansbro.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb.html)
Vansbro kommun erbjuder friskvårdsbidrag, semesterdagsväxling samt busskort till förmånligt pris.
Välkommen med din ansökan!
Löneform: Månadslön.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-09-01 .
Arbetstid: Dagtid.
Vill du vara med på vår utvecklingsresa för att bli en lättillgänglig, synlig och kunskapsbaserad socialtjänst med ett förebyggande arbetssätt? Hos oss på socialförvaltningen får du vara med och bidra till att framtidssäkra socialtjänsten. Vi arbetar utifrån våra målgruppers behov inom individ- och familjeomsorg och funktionshinderomsorg, för att invånarna i Haninge ska kunna leva ett självständigt liv. Vi har fokus på resultat och vad som skapar värde för dem vi är till för. Välkommen till oss! Gruppledare inom Boendestöd i ordinärt boende & Bostad först Vi utökar med en till gruppledare på enheten! Vi arbetar på uppdrag av beställarenheter inom Funktionshinderomsorgen, Individ- och familjeomsorgen samt Äldreomsorgen. Vi ger stöd till personer som har olika funktionsvariationer såsom intellektuell funktionsnedsättning, psykiatriska diagnoser, autismspektrumstörning och/eller ADHD, skadligt bruk och beroende samt samsjuklighet och som bor i egen bostad runt om i Haninge kommun. I dagsläget är antalet klienter cirka 556 inkl. 13 Bostad först. Vi söker ytterligare en stabil gruppledare som vill bidra till en trygg och kvalitativ verksamhet för personer som har boendestöd. I rollen ansvarar du för att leda och fördela det dagliga arbetet för fyra team med 7 boendestödjare och ca 6 timvikarier samt teamet för Bostad först som har 3 boendecoacher och ger ett flexibelt och intensivt stöd i insatsen. I uppdraget ingår att säkerställa att insatser genomförs enligt gällande rutiner och lagstiftning. Du arbetar nära enhetschef och har en viktig funktion i att följa upp händelser, avvikelser och kvalitetsarbete enligt vårt systematiska kvalitetsledningssystem. Som gruppledare är du en pedagogisk förebild och arbetar med ett professionellt bemötande. Du deltar i planering och uppföljning av rutiner, handlingsplaner och dokumentation samt ansvarar för introduktion av nyanställda och vikarier. Rollen innefattar även schemaläggning, personalplanering, bemanning och medverkan vid rekrytering. Du håller i möten med medarbetare, uppdragsgivare och anhöriga och bidrar aktivt till verksamhetens utveckling. Du gör nybesök/ hembesök när vi fått nya uppdrag från beställare. Det förekommer också att du utför boendestöd i särskilda fall, tex om vikarietillsättning inte är möjligt på annat sätt men behovet är nödvändigt att tillgodose. Ditt uppdrag som gruppledare utgår från LSS och SoL, där de bärande principerna för hur insatserna ska ges är självbestämmande, inflytande, tillgänglighet, delaktighet, kontinuitet och helhetssyn. Målet är att personen ska få det stöd som hen har behov av för att leva ett så självständigt liv som möjligt med god livskvalitet. Som gruppledare har du en viktig uppgift att: Leda och fördela det dagliga arbetet tillsammans med enhetschef Vara en pedagogisk förebild för medarbetarna Samordna/följa upp insatser och upprätthålla struktur och rutiner i verksamheten Bidra till en god arbetsmiljö Det här söker vi hos dig: Minst 8–10 års erfarenhet av arbete med personer som är beviljade insatsen boendestöd i ordinärt boende enligt SoL Adekvat utbildning för verksamhetsområdet t.ex. socionom, socialpedagog eller annan utbildning OCH erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig Mycket god kommunikativ förmåga, såväl i möten med människor som i skrift Digital kompetens och ett intresse för att implementera nya lösningar Du är en flexibel och stabil person med ett empatiskt förhållningssätt Erfarenhet av schemaläggning (gärna i Medvind) och bemanningsfrågor Erfarenhet av att leda andra i teamarbete Du är resultatorienterad och säkerställer god kvalitet i utförande av stöd och service och har förmåga att göra genomtänkta prioriteringar i arbetet både för dig själv och medarbetare Kunskap och erfarenhet i arbetsmetoder såsom; lågaffektivt bemötande, tydliggörande pedagogik, ESL Ett självständigt liv, MI, IBIC, utmanande beteende och likvärdigt B-körkort Meriterande: Kunskap och erfarenhet av arbete i verksamhetssystem t.ex. Lifecare, Proceedo, Medvind Arbete med Bostad först (arbetsledande eller operativt i utförande) Vi lägger stor vikt i personlig lämplighet och det är av största vikt att du kan samarbeta med övriga i teamet, klienter, gode män/förvaltare och övriga samarbetspartners. Vi erbjuder en ansvarsfull och utvecklande roll där du får möjlighet att göra skillnad för både medarbetare och klienter. Detta är en tillsvidaretjänst som kan komma att inledas med en 6 månaders provanställning. Har du frågor kring tjänsten, kontakta: Carina Donselius- Enhetschef- carina.donselius@haninge.se Det här kan vi erbjuda dig Ett utvecklande arbete som engagerar och utmanar, tillsammans med kunniga kollegor och erfarna chefer. Verksamheten är belägen centralt i Handen Vi har fri tillgång till gym i kommunhuset, rökfri arbetstid, friskvårdsbidrag. I rollen ges du möjlighet till kontinuerlig kompetensutveckling utifrån behov. Välkommen med din ansökan! I den här rekryteringen har vi redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer. Anställning kan ske först efter att ett godtagbart registerutdrag från Polisens erhållits. Under sommarperioden v.27 till v.32 kan det vara längre svarstid än vanligt. Vi tackar dig för ditt tålamod. Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering. Information om anställningsvillkor och förmåner finns samlad på vår hemsida. Där kan du läsa mer om vad det innebär att vara anställd i Haninge kommun. Vill du veta mer om oss är du varmt välkommen att titta in på haninge.se/karriar
Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Välkommen till oss på S:t Erik vård- och omsorgsboende S:t Erik vård- och omsorgsboende är beläget 10 min promenad från Fridhemsplan på Kungsholmen som erbjuder vård och omsorg främst till personer över 65 år. De som bor på S:t Erik har ett varierat medicinskt behov. Kungsholmen ingår i en av Stockholms stads fyra akademiska noder som bedriver evidensbaserad vård och omsorg där ambitionen är att forskning ska vara en integrerad del i det dagliga arbetet. Vi erbjuder Ett meningsfull och givande arbete med fokus på kvalitet och meningsfullhet för våra boende. Vi erbjuder fortbildning löpande. S:t Erik är gemytlig arbetsplats med total 30 demensplatser fördelade på 4 avdelningar. Boendet har en mysig innergård att nyttja på sommarhalvåret. Nedanför S:t Erik finner ni Kungsholms strand med sitt promenadstråk. Din roll som gruppledare Som gruppledare är du en central nyckelperson på avdelningen - en riktig spindel i nätet som får verksamheten att fungera smidigt i det dagliga arbetet. Du är en i teamet och stöttar samtidigt dina kollegor i vårdarbetet och bidrar med struktur, planering och uppföljning. Som gruppledare arbetar du som undersköterska på rullande schema med tjänstgöring varannan helg. Utöver ditt arbete som undersköterska tar du helhetsansvaret för avdelningen och ser till att alla bitar är på plats. I rollen som gruppledare arbetar du med • att säkerställa att information från övriga i verksamheten når alla medarbetare på avdelningen • att stötta dina kollegor i det dagliga arbetet • att ha övergripande koll på avdelningens arbete så som dokumentation, förråd och livsmedel • att följa upp, rapportera och samarbeta med övriga gruppledare och enhetschef Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har skyddad yrkestitel undersköterska har några års erfarenhet inom äldreomsorgen har erfarenhet av arbete som gruppledare/teamledare. God datavana- microsoft-office Det är meriterande om du har: studerat till specialist undersköterska Erfarenhet av Parasol, TES-trygghetslarm, digital signering av läkemedel arbetat med bemanning Som person har du god förmåga att samarbeta, kommunicera och främja en god arbetsmiljö. För att trivas i rollen behöver du vara trygg i din roll, kommunikativ och drivande. Du stimuleras av att strukturera och planera arbetet tillsammans med dina kollegor. Vidare arbetar du evidensbaserat och är flexibel. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper, motivation och engagemang för tjänsten. Varmt välkommen med din ansökan! Din ansökan - utan personligt brev Vi rekryterar utan personligt brev för att kunna fokusera på de kompetenser och erfarenheter som behövs för tjänsten. Du ansöker därför genom att bifoga ditt CV och genom att svara på några urvalsfrågor. Urval görs utifrån dina svar på frågorna och på den information du lämnat i ditt CV. Vi önskar att dina svar på urvalsfrågorna hänger ihop med innehållet i ditt CV. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Välkommen till Kungsholmens stadsdelsförvaltning! Kungsholmens stadsdelsförvaltning omfattar de tre öarna Kungsholmen, Lilla Essingen och Stora Essingen. Tillsammans arbetar vi för att ständigt utveckla våra verksamheter och ge bra service till alla som lever sitt liv på Kungsholmen och Essingeöarna. Här kan du läsa mer om Kungsholmens stadsdelsförvaltning och du får även gärna besöka vår Facebooksida. För att få arbeta hos Stockholms stad med äldre och personer med funktionsnedsättning i deras hem måste du visa ett utdrag från belastningsregistret. Utdraget ska inte vara äldre än 6 månader från utfärdande datum. Avdelningen för äldreomsorg ansvarar för biståndshandläggning samt olika insatser som ger möjlighet för äldre att få sina behov av omsorg tillgodosedda. Här finns vård – och omsorgsboenden, servicehus, anhörigstöd, dagverksamheter och hemtjänst. Förvaltningen tillämpar heltid som norm och du kommer att vara anställd inom Kungsholmens äldreomsorg.
Värderar du närhet, att växa och skapa de bästa förutsättningarna för alla som bor och verkar i Huddinge kommun? Då erbjuder vi mängder av karriärmöjligheter i en välfungerande och växande kommun med både natur och storstadspuls runt hörnet. Hos oss känner du dig trygg, delaktig och stolt när vi med kraft gör skillnad, varje dag. I Huddinge kommun arbetar vi för att skapa ett hållbart samhälle, där natur, teknik och god service samspelar. Huddinge är en stor Stockholmskommun med cirka 6 400 medarbetare och fler än 110 000 invånare. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Huddinge kommun arbetar för att vara en trygg, rättssäker och professionell verksamhet. Som en del av vår rekryteringsprocess kan vi därför komma att genomföra bakgrundskontroller och begära registerutdrag i slutskedet av vissa rekryteringar. Om du blir aktuell för detta får du tydlig information och möjlighet att lämna ditt samtycke innan kontrollen genomförs. Socialförvaltningen ansvarar för individ- och familjeomsorg, äldreomsorg och omsorg för personer med funktionsnedsättningar. Vi arbetar förebyggande med stöd, insatser och myndighetsutövning till barn, ungdomar, familjer, vuxna, äldre och personer med funktionsnedsättning. Vårt uppdrag är att öka individers förutsättningar att leva under så bra levnadsvillkor som möjligt samt att stärka individer till att leva ett självständigt liv. Vi är en socialtjänst som ligger i framkant i preventionsarbetet och i omställningsarbetet till en än mer lätt tillgänglig och kunskapsbaserad socialtjänst. 1 plats(er). Bistånd och förebyggande verksamhet ansvarar för att, utifrån gällande lagstiftning, utreda och besluta om insatser inom äldreomsorgen. Kontoret ligger centralt i Huddinge centrum, nära pendeltåg och busstation. Arbetsplatsen kännetecknas av gott samarbete och ett öppet klimat där vi ser varandra som viktiga resurser för att utvecklas och nå våra mål. Enheten för myndighetsutövning äldreomsorg (ÄO) präglas av engagemang, samarbete och driv. Vi värdesätter varandras kunskap och strävar gemensamt efter att ständigt utveckla vårt arbete för att säkerställa en rättssäker myndighetsutövning med god service. Om tjänsten Som biståndshandläggare på Enheten för myndighetsutövning ÄO, utreder och beslutar du om insatser enligt socialtjänstlagen (SoL) samt arbetar med att följa upp beslutade insatser. Som biståndshandläggare ansvarar du för utredningar om bistånd för äldre med funktionsnedsättningar. Arbetet är självständigt och du har egen delegation på ett flertal insatser. Kollegiemöten hålls varje vecka för avstämning och stöd i arbetet. Som stöd i myndighetsutövningen finns kollegor, gruppledare, chefer och verksamhetsjurist nära i det dagliga arbetet. Vem är du? Vi söker dig som är utbildad socionom. Erfarenhet av att möta äldre med olika funktionsnedsättningar samt av arbete inom myndighetsutövning är meriterande. Du har goda kunskaper om gällande lagstiftning, erfarenhet av dokumentation samt förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift. För att bli framgångsrik i arbetet krävs att du är stabil och trygg i dig själv, bidrar till ett gott samarbetsklimat samt är empatisk och tydlig i mötet med brukare. Viktigt är också att du har ett gott omdöme och att du driver ditt arbete strukturerat och självständigt. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet. Varför Huddinge? För att vi ska kunna utföra vårt uppdrag är du som medarbetare i Huddinge kommun det viktigaste vi har. Därför erbjuder vi en rad förmåner för ett hållbart arbetsliv och för att underlätta din vardag: https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/arbeta-i-huddinge-kommun/#Formaner (https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/arbeta-i-huddinge-kommun/#Formaner) Facklig kontaktperson För facklig kontaktperson för tjänsten se Facklig kontaktinformation (https://www.huddinge.se/arbete-och-karriar/ledigajobb/facklig-kontaktinformation/) Upplysningar Vid frågor om tjänsten, vänligen kontakta Enhetschef Katharina Kjellin; katharina.kjellin@huddinge.se För att vi ska kunna hantera alla ansökningar på bästa sätt ber vi dig att söka direkt via våra utannonserade tjänster. Vi tar inte emot spontana ansökningar via e-post. För denna tjänst behöver du kunna uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan påbörjas. I ansökan bifogar du din examen. Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas. Välmmen in med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.