
Iustitia Assistans AB · Västerås
Vi söker nu flera nya engagerade assistenter till kund i Västerås, tjänsterna är aktuella from 1/10 2026. Arbetstiderna är förlagda dygnet runt alla dagar i vec...
Vi söker nu flera nya engagerade assistenter till kund i Västerås, tjänsterna är aktuella from 1/10 2026. Arbetstiderna är förlagda dygnet runt alla dagar i veckan med journatt. Dygnspass kan bli aktuellt.
Rullstolsburen man på 28 år med stort intresse för datorer och teknik söker nya assistenter. Kund har även intresse för att baka, laga mat och gå på bio ibland.
Det är viktigt att du är tydlig i din kommunikation så god svenska är ett krav.
Du kommer att vara del i en arbetsgrupp som består av engagerade, positiva assistenter som alla jobbar med gemensamma mål för kundens fortsatta utveckling. Du kommer att jobba efter tydligt framtagna rutiner samt genomförandeplan vad gäller allt som förekommer i vardagen.
Du som söker ska vara mogen i ditt sätt att bemöta olika situationer, både krävande och mindre krävande.
Gott tålamod, humor, förståelse och eget initiativtagande är väldigt viktigt för kunden.
Det krävs att du som personlig assistent är trygg i dig själv, du är lyhörd, flexibel, handlingskraftig och har ett genuint intresse för ditt arbete.
Arbetet bygger på respekt för den enskildes självbestämmande och integritet.
Erfarenhet av yrket som personlig assistent är meriterande, dock läggs störst vikt vid personlig lämplighet.
Iustitia Assistans har som policy att som en del i anställningsprocessen kontrollera nyanställda mot polisens belastningsregister. Iustitia Assistans värnar sina kunders säkerhet och trygghet och har som rutin att ta detta utdrag på samtliga personer som anställs i företaget. Detta innebär att vi vid en anställning kommer begära ett registerutdrag från dig innan du får börja arbeta. Du beställer själv registerutdraget enligt LSS från polisen. Blanketten hittar du på följande webbadress: http://www.polisen.se/sv/Service/Registerutdrag/
Blanketten du ska välja heter LSS - utföra vissa insatser åt barn med funktionshinder (442.9), oavsett vilken tjänst du sökt hos oss. Polisens handläggningstid kan vara upp till två veckor, beställ därför ditt registerutdrag så snart som möjligt. I och med att du söker arbete hos Iustitia assistans ger du ditt medgivande för arbetsgivaren att även kontrollera dig i kronofogdens register.
Iustitia Assistans har tillstånd från Socialstyrelsen och driver en rättvis, öppen och ärlig assistans med fokus på att ge våra kunder möjlighet till delaktighet och självbestämmande. Iustitia Assistans ska ge kunden de verktyg kunden behöver för att själv styra sitt liv och sin assistans.
Kramfors kommun är det naturliga navet i Höga Kusten, format under årtusenden. Hos oss kan människor, platser och miljöer växa efter sina egna förutsättningar. Tillsammans skapar vi välfärden och ett fungerande samhälle som är jämställt och rättvist för alla som bor och vistas i kommunen. Vi brukar med stolthet säga att vi har Sveriges viktigaste jobb! Det är en bra utgångspunkt för att en arbetsdag hos oss ska kännas meningsfull. Vill du vara med från start och forma en helt ny verksamhet som gör verklig skillnad för människors liv och hälsa? Nu söker vi en enhetschef till vår nya förebyggande och hälsofrämjande enhet, en nyckelroll i Kramfors kommuns välfärdsomställning. Som enhetschef får du ett unikt och strategiskt uppdrag: att leda, bygga upp och utveckla kommunens samlade arbete inom förebyggande och hälsofrämjande insatser. Enheten ansvarar för att leda, samordna och utveckla arbetet med att skapa tidiga, tillgängliga och kunskapsbaserade insatser för invånarna. Du skapar struktur, arbetssätt och samverkan som gör att vi når rätt invånare i rätt tid och därigenom stärker hälsa, självständighet och livskvalitet. Du leder en bred och kompetent arbetsgrupp med olika professioner, inklusive kommunens demensteam, som tillsammans arbetar förebyggande, rehabiliterande och hälsofrämjande i nära samverkan med målgruppen. Tjänsten tillsätts utifrån överenskommelse och erforderliga beslut. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Det här är en roll för dig som vill driva utveckling och förändring i praktiken. Du får vara med från början och bygga upp en verksamhet som gör skillnad, både för invånare och för framtidens välfärd. Arbetet startar inom äldreomsorg och kommunal hälso- och sjukvård, med fokus på tidiga, uppsökande och hälsofrämjande insatser. På sikt kommer enheten att utvecklas och omfatta även funktionsstöd och individ- och familjeomsorg. Den hälsofrämjande- och förebyggande enheten kommer inledningsvis organisatoriskt placeras inom äldreomsorgen. För att lyckas behöver vi arbeta tillsammans. I rollen som enhetschef är samverkan en central del av uppdraget, både internt och externt. Du kommer att: • utveckla samarbete mellan olika verksamheter inom kommunen • bygga starka relationer med civilsamhälle, föreningar och näringsliv • arbeta i nära dialog med invånare och målgrupper för att skapa relevanta och träffsäkra insatser Arbetet bedrivs i samskapande, där invånarnas behov och perspektiv är en självklar utgångspunkt. Uppdraget är en viktig del av de stora förändringar som pågår inom välfärden. Du driver utvecklingen i linje med nya socialtjänstlagen och omställningen till god och nära vård. Det innebär att du tänker nytt, utmanar traditionella arbetssätt och bidrar till att flytta fokus från reaktiva insatser till ett mer förebyggande och hälsofrämjande arbetssätt. KVALIFIKATIONER Vi erbjuder ett spännande och utmanande uppdrag och söker dig som har en högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. Du har tidigare dokumenterad chefserfarenhet och det är meriterande om du även har utbildning inom chefs- och ledarskap. Erfarenhet från hälso- och sjukvård och/eller socialtjänst samt kunskap om arbete i en politiskt styrd organisation ses som en fördel. Du har god kommunikativ förmåga, uttrycker dig väl i tal och skrift, har god datavana och behärskar svenska språket väl samt B-körkort. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och söker dig som är en engagerad och modig ledare med driv att utveckla verksamhet i förändring. Du skapar delaktighet, bygger tillit och inspirerar andra att arbeta mot gemensamma mål. Hos oss får du möjlighet att vara med och positionera Kramfors i framkant inom förebyggande och hälsofrämjande arbete och bidra till att skapa livskraft i hela vår kommun. Det är meriterande om du har erfarenhet av utvecklingsarbete kopplat till välfärdsomställning, samverkan med civilsamhälle eller arbete med målgrupper i behov av tidiga insatser från socialtjänst och/eller hälso- och sjukvård. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-02 Tjänsten tillsätts utifrån överenskommelse och erforderliga beslut. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Ange referensnummer och löneanspråk i ansökan. Referenser lämnas vid begäran och inför vissa anställningar i kommunens verksamheter krävs utdrag från belastningsregistret. I vår kommun är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass så säkerhetsprövning kan komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med säljare av rekryteringstjänster. Varmt välkommen med din ansökan till ett av Sveriges viktigaste jobb! Här kan du läsa mer om att flytta till och bo i Kramfors kommun: https://www.kramfors.se/bygga-bo--miljo/flytta-till-kramfors.html
I Fjätervålen är vi kända för våra välpreparerade backar. Kvalité på såväl backar som längdspår är av största vikt. I vissa pister producerar vi snö men i de flesta pister använder vi oss av snöstaket som fångar upp natursnön. Vi har 18 nedfarter i alla svårhetsgrader samt en funpark och en längdteknikpark. Vi preparerar också 5 mil längdspår i stugområdet och uppe på fjället. Som pistmaskinist arbetar du i nära samarbete med ansvarig arbetsledare och dagspersonalen i driften för att skapa bästa möjliga upplevelse för våra gäster. Vi söker dig med flera års erfarenhet, som är van att arbeta självständigt och i alla väder uppe på fjället. Förarbevis för pistmaskin är ett krav. På vår anläggning står värdskap, lösningsfokus och flexibilitet i centrum. Vi brinner för skidåkning och att skapa bästa möjliga upplevelse för såväl gäst som för oss personal. Vi är ett litet team med ca 30 medarbetare under vintern som jobbar nära varandra, över avdelningsgränserna och med korta beslutsvägar. Fjätervålen mäter 1002 m ö.h. och är en skidanläggning i norra Dalarna ca 20 km nordost om Idre. Skidanläggningen är privatägd. Pisterna är FIS klassade både i GS och SL för internationella tävlingar. Det finns fyra liftar, arton nedfarter och en stugby med ca 280 stugor. Längsta nedfarten är 3 km lång och har en fallhöjd på 317 meter. Här finns också 5 mil fina längdspår, skidshop/skidhyra, wärdshus, närlivsbutik, stugförmedling och skidskola. Vi hoppas du vill vara med på vår spännande utvecklingsresa de närmaste åren. Ambitionen är att bli en klimatsmart fjälldestination som erbjuder genuina fjällupplevelser med hållbarhet i fokus. Framåt planeras en sittlift, hotellverksamhet, stugor, lägenheter, toppstuga, mountainbikeleder med mera. Målsättningen är byggstart sommaren 2027. Vi erbjuder möjlighet att hyra en personalbostad med gångavstånd till arbetsplatsen samt tillgång till personalförmåner för både dig och din familj. Rekrytering sker löpande under sommaren. Välkommen med din ansökan! ___________________________________________________ Tjänster startar i mitten av december och avslutas i början av april. Tjänsten kan ev kombineras med snöläggning i nov-dec.
I Fjätervålen driver vi ett mindre Wärdshus med 150 platser med fullständiga rättigheter. Vi serverar framför allt lunchbuffé, enklare a la carte samt fika. Vi har också öppet vissa kvällar i veckan då vi har olika teman så som pizzakvällar, afterski, viltafton mm. Ett par gånger per säsong har vi större arrangemang så som läger/konferenser/fest på i restaurangen. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att planera, förbereda och tillaga mat och bröd. Du är delaktig i beställningar samt stöttar övriga teamet i restaurangen vid behov. Du ansvarar för köket och ser till att verksamheten fungerar. Då vi är en mindre och familjär skidanläggning behöver du vara prestigelös och en lagspelare. Vi arbetar i första hand med svenska råvaror, med mycket hjärta i det vi gör och hur vi är mot varandra. För rätt person har du stora möjligheter att vara med och påverka utbud och upplägg. På vår anläggning står värdskap, lösningsfokus och flexibilitet i centrum. Vi brinner för skidåkning och att skapa bästa möjliga upplevelse för såväl gäst som för oss personal. Vi är ett litet team, ca 30 medarbetare under vintern, som jobbar nära varandra, över avdelningsgränserna och med korta beslutsvägar. Fjätervålen mäter 1002 m ö.h. och är en skidanläggning i norra Dalarna ca 20 km nordost om Idre. Skidanläggningen är privatägd. Pisterna är FIS klassade både i GS och SL för internationella tävlingar. Det finns fyra liftar, arton nedfarter och en stugby med ca 280 stugor. Längsta nedfarten är 3 km lång och har en fallhöjd på 317 meter. Här finns också 5 mil fina längdspår, skidshop/skidhyra, närlivsbutik, stugförmedling och skidskola. Vi hoppas du vill vara med på vår spännande utvecklingsresa de närmaste åren. Ambitionen är att bli en klimatsmart fjälldestination som erbjuder genuina fjällupplevelser med hållbarhet i fokus. Framåt planeras en sittlift, hotellverksamhet, stugor, lägenheter, toppstuga, mountainbikeleder med mera. Målsättningen är att det blir byggstart sommaren 2027. Vi erbjuder möjlighet att hyra en personalbostad med gångavstånd till arbetsplatsen samt tillgång till personalförmåner för både dig och din familj. Rekrytering sker löpande under sommaren. Välkommen med din ansökan! ___________________________________________________ Tjänsten startar i mitten av december och avslutas i början av april.