Säljchef till Syd / Södra Sverige

UNITED SPACES NETWORK OFFICES AB

Vill du leda människor, utveckla verksamheter och skapa Sveriges bästa arbetsplatser? Välkommen till United Spaces, pionjärer och branschledare inom coworking i Sverige. Varje dag skapar vi bättre arbetsdagar för våra 7 000 medlemmar och utvecklar miljöer där företag, entreprenörer och människor kan växa och göra affärer. Vi vågar gå först. Därför är vi ett av branschens snabbast växande bolag – och vi har bara börjat. Nu söker vi en Regionschef Syd/Väst som vill ta ett helhetsansvar för våra verksamheter i Göteborg och Malmö. Det här är en nyckelroll i bolaget med stort mandat, tydligt affärsansvar och möjlighet att påverka vår fortsatta tillväxt. Om rollen Som Regionschef Syd/Väst ansvarar du för våra verksamheter i Göteborg och Malmö. Du säkerställer att anläggningarna drivs professionellt, lönsamt och i linje med bolagets vision, kultur och strategi. Du blir en del av bolagets ledningsgrupp och rapporterar direkt till VD. Rollen innebär ett nära samarbete med bolagets centrala funktioner inom försäljning, marknad, ekonomi, facility management och drift. Säljarna i regionen rapporterar fortsatt direkt till bolagets säljchef. Ditt uppdrag Som Regionschef Syd/Väst har du det övergripande ansvaret för regionens verksamhet, medarbetare, kundupplevelse och resultat. Du ansvarar bland annat för att: Säkerställa att samtliga anläggningar drivs lönsamt och utvecklas mot uppsatta ekonomiska mål. Leda, coacha och utveckla regionens medarbetare. Driva och förankra bolagets syfte, kultur, värderingar och vision. Säkerställa en förstklassig kund- och medlemsupplevelse. Följa upp och arbeta mot regionens KPI:er och affärsmål. Utveckla verksamheten genom förbättringsarbete och lokala initiativ. Säkerställa att anläggningarna håller hög kvalitet avseende service, drift och arbetsmiljö. Samarbeta nära med bolagets centrala funktioner för att skapa bästa möjliga resultat. Vem är du? Vi söker dig som kombinerar ett starkt affärsmannaskap med ett genuint intresse för människor och ledarskap. Du är en person som trivs nära verksamheten, bygger starka team och får människor att prestera tillsammans mot gemensamma mål. För att lyckas i rollen tror vi att du: Har flera års erfarenhet av personalledning. Har erfarenhet av budget-, resultat- och verksamhetsansvar. Är en trygg och närvarande ledare som bygger förtroende. Har god förmåga att skapa struktur, tydlighet och ansvarstagande. Är handlingskraftig, lösningsorienterad och van att fatta beslut. Trivs i entreprenöriella miljöer med högt tempo och korta beslutsvägar. Är van att arbeta målstyrt och driva förändring. Erfarenhet från coworking, hotell, hospitality, service, fastighet eller annan kundintensiv verksamhet är meriterande. Vi tror att du är En ledare som föregår med gott exempel. En kulturbärare som får människor att vilja bidra. En relationsbyggare som skapar förtroende hos både medarbetare och kunder. En entreprenör som ser möjligheter där andra ser problem. En person som tycker att människor, service och affärer är lika viktiga. Vi erbjuder En strategiskt viktig roll i ett av Sveriges mest spännande coworkingbolag. En plats i ledningsgruppen. Stort mandat och möjlighet att påverka bolagets framtid. Ett entreprenörsdrivet bolag med korta beslutsvägar. Fantastiska kollegor och inspirerande arbetsmiljöer. Möjlighet att vara med och forma framtidens arbetsliv. Placering Tjänsten utgår från Göteborg. Du förväntas vara regelbundet närvarande på våra anläggningar i både Göteborg och Malmö och resa mellan städerna är en naturlig del av uppdraget. Ansökan Vill du vara med och skapa Sveriges bästa arbetsplatser? Skicka din ansökan med CV och personligt brev till homan@unitedspaces.se och märk ansökan med "Regionschef Syd/Väst". Urval och intervjuer sker löpande.

Coop Syd AB

Vill du jobba på Kävlinges största matbutik med hög färskvarukänsla? Brinner du för försäljning och att arbeta med mat och att utveckla människor? Som Säljchef Färskvaror på Stationsstaden ingår du i butikens ledningsgrupp. Du har, utöver ditt ansvar för kundmötet och färskvarorna i butiken, tillsammans med övriga i ledningsgruppen ett gemensamt ansvar för affärsplan, försäljning och resultat. Vi vill att du har ett brinnande intresse för färskvaror, det vill säga, delikatess, matlagning samt följer mattrender. Vi ser att du tänker utanför boxen och vågar inspirera till matglädje. Som Säljchef har du en betydande roll där vi ser att du är den naturliga ledaren och kulturbäraren som visar vägen framåt. Genom att vara en förebild för dina säljare inspirerar du dem till att varje dag prestera sitt yttersta. Rollen som Säljchef på coop innebär bland annat personalplanering, affärsmannaskap samt att följa upp koncept och rutiner, allt för att skapa en effektiv drift. Det mest centrala i jobbet innebär att leda och coacha dina medarbetare för att skapa en god arbetsmiljö. Kunden i våra butiker ska inte bara mötas av bra varor till bra priser, vi vill även att de varje dag upplever matinspiration, intressanta händelser, överraskningar och inte minst får ett bra personligt bemötande från all vår personal. Verklig framgång bygger på att vi älskar våra jobb och visar äkta omtanke och glädje för våra kunder! Utöver detta ingår även bl a följande arbetsuppgifter i din roll: Följa och förbättra lokala och centrala rutiner Budget, uppföljning & prognoser samt följa upp lokal handlingsplan från uppsatta nyckeltal Ledarskap med kunden i fokus Leda, coacha & utveckla medarbetare, samt identifiera talanger Genomföra och följa upp medarbetarsamtal och målsamtal Arbeta med Coops gemensamma värdegrund och kultur Säkerställa att lagar, regler, avtal & policys efterlevs i butiken Kvalitetsarbete, SAM (Systematisk arbetsmiljö) och SBA (Systematisk brandskyddsarbete) Genomföra centrala initiativ & beslut Planogram & Revideringar Schemaläggning och bemanning Deltaga i det dagliga arbetet (kassa, varuplock, m.m) Coops Egenkontroll Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid, 40 timmar i veckan. Tillträde enligt överenskommelse och 6 månaders provanställning tillämpas. Utbildning Gymnasieutbildning är ett krav Eftergymnasial utbildning eller högskola inom relevant område är meriterande Erfarenhet/kompetens Erfarenhet och kompetens inom detaljhandelsförsäljning är ett krav Relevant ledarskapserfarenhet är ett krav Relevant kompetens i Office-paketet är ett krav Tidigare erfarenhet av butiksdatorsystem Personliga egenskaper Brinnande matintresse Kommunikativ i både tal och skrift Coachande och engagerande Affärsmässig Resultat- och kundinriktad Metodisk och strukturerad Uthållig Självständig med eget driv Kontaktpersoner Evelina Persson | Butikschef Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. Vi ser fram emot din ansökan! Coop är unikt! Det är lätt att tro att alla matbutiker är lika. Samma varor på hyllorna, samma kundvagnar och så kassan vid utgången. Men Coop är annorlunda eftersom vi ägs av våra 3,5 miljoner medlemmar. Det är vad som gör oss unika. Det ger oss också ett extra stort ansvar, men också extra stora möjligheter. Coop är en av Sveriges största arbetsgivare och vi drivs av uppgiften att ge alla tillgång till den goda maten. Vi är inne i en spännande förändringsresa mot att vara den goda kraften i mat-Sverige. Vi ska förenkla vardagen och ge alla tillgång till goda råvaror – något som är bra för både kropp, själ och vår miljö. Coop har länge levt i framkant och förverkligat vikten av ekologiskt tänkande. Vår fisk är certifierad, hönsen utsläppta och vårt egna varumärke Änglamark är utsett till Sveriges Grönaste Varumärke - men vår resa slutar inte där. Tillsammans med våra medarbetare arbetar vi varje dag tillsammans med våra kunder för att fortsätta vara bäst på hållbar utveckling och nu satsar vi ännu mer på att sprida matglädje och mer kärlek till bra råvaror. Tillsammans kan och ska vi bli den goda kraften i mat-Sverige! Coop värdesätter kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.

Coop Syd AB

Nu söker vi en driven Säljledare till vår butik Stora Coop Trelleborg! Som Säljledare har du försäljnings-, drift- & resultatansvar för din avdelning i butiken. Du samarbetar tätt med Butikschef, Säljchef samt medarbetare för att optimera och bidra till butikens utveckling och framgång, både på kort och lång sikt. I ditt kundorienterade ledarskap driver du din avdelning affärsmässigt, utifrån uppsatta mål, tillsammans med ett professionellt ledarskap och kundbemötande. I ditt arbete ingår att: Leda försäljningsarbetet inom ditt ansvarsområde för att uppnå ökad försäljning, resultat och kundnöjdhet Skapa en säljande och inspirerande miljö på din avdelning Arbeta med Coops gemensama kultur och värdegrund Säkerställa den dagliga driften – bemanning, varuförsörjning, prisvård mm Initiera, leda och driva olika initiativ för att förbättra lönsamhet och resultat Coacha och planera för medarbetarna inom ditt ansvarsområde, såsom arbetsfördelning, kompetensutveckling, introduktion av nya medarbetare, efterföljande av rutiner och regelverk etc. Följa upp utvecklingen av försäljning, budget och marginaler och arbeta aktivt för att reducera svinn och kassationer Säkerställa att Coops hållbarhetspolicy efterlevs Deltaga i den dagliga driften – Kassaarbete, varuplock, m.m. Tjänsten är en tillsvidareanställning på 35h/vecka. Provanställning kan komma att tillämpas. Dina arbetstider kan variera då vi har öppet när våra kunder vill handla, från morgon till kväll, måndag till söndag. Tjänsten kräver erfarenhet och kompetens inom dagligvaru- och/eller detaljhandelsförsäljning eller annat liknande serviceyrke Erfarenhet av att leda personal Dokumenterat goda resultat av försäljning i detaljhandeln är meriterande God datorvana efterfrågas. Tidigare erfarenhet från SAP, HR+ och SoftOne är mertiderande Utbildning Gymnasieutbildning är ett krav Eftergymnasial utbildning eller högskola är meriterande Vi söker dig som har stort fokus på försäljning och en stark drivkraft att skapa lönsamhet. Du är kreativ och inte rädd för att testa nya vägar i ditt arbete. Vidare gillar du att arbeta i en ständig utveckling, ser och agerar utifrån hela butiken. Då du leder andra är det viktigt för oss att du är social, lyhörd, inkännande, uthållig, har god kommunikationsförmåga samt förmåga att kunna fatta beslut. Kontaktperson Johan Eriksson Skicka in din ansökan så snart så möjligt då urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi ser fram emot att läsa just din ansökan! Coop är unikt! Det är lätt att tro att alla matbutiker är lika. Samma varor på hyllorna, samma kundvagnar och så kassan vid utgången. Men Coop är annorlunda eftersom vi ägs av våra 3,5 miljoner medlemmar. Det är vad som gör oss unika. Det ger oss också ett extra stort ansvar, men också extra stora möjligheter. Coop är en av Sveriges största arbetsgivare och vi drivs av uppgiften att ge alla tillgång till den goda maten. Vi är inne i en spännande förändringsresa mot att vara den goda kraften i mat-Sverige. Vi ska förenkla vardagen och ge alla tillgång till goda råvaror – något som är bra för både kropp, själ och vår miljö. Coop har länge levt i framkant och förverkligat vikten av ekologiskt tänkande. Vår fisk är certifierad, hönsen utsläppta och vårt egna varumärke Änglamark är utsett till Sveriges Grönaste Varumärke - men vår resa slutar inte där. Tillsammans med våra medarbetare arbetar vi varje dag tillsammans med våra kunder för att fortsätta vara bäst på hållbar utveckling och nu satsar vi ännu mer på att sprida matglädje och mer kärlek till bra råvaror. Tillsammans kan och ska vi bli den goda kraften i mat-Sverige! Coop värdesätter kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.