Sida 1 av 8
Vi söker en engagerad medarbetare till vår dagverksamhet för personer med demenssjukdom. Tjänsten kombinerar praktiskt omsorgsarbete med ett samordnande ansvar i det dagliga arbetet i en liten arbetsgrupp. Ava dagverksamhet ligger på Reimersholme i Stockholm och vänder sig till personer med demenssjukdom som bor kvar i eget hem. Vi erbjuder en trygg och meningsfull verksamhet där varje deltagare får stöd utifrån sina behov, intressen och livserfarenheter. ⸻ Om rollen Du arbetar nära deltagarna i den dagliga verksamheten och deltar i både omsorg och aktiviteter. Samtidigt har du ett samordnande ansvar i det dagliga arbetet, där du hjälper till att skapa struktur, planera dagen tillsammans med kollegor och se till att verksamheten fungerar smidigt under arbetspasset. Rollen innebär inget personalansvar och du arbetar i nära samarbete med kollegor och verksamhetschef. ⸻ Arbetsuppgifter Praktiskt omsorgsarbete: * Stöd i vardagen för deltagarna (t.ex. måltider, hygien och aktiviteter) * Skapa trygghet, struktur och meningsfulla dagar * Bemöta oro och stödja individuella behov * Delta i sociala och stimulerande aktiviteter Samordnande uppgifter i det dagliga arbetet: * Planera och strukturera dagen tillsammans med kollegor * Fördela och samordna det dagliga arbetet i arbetsgruppen * Säkerställa att planerade aktiviteter och rutiner genomförs * Bidra till att det praktiska flödet i verksamheten fungerar under dagen * Dokumentera och följa upp insatser enligt rutin * Vid behov ha kontakt med anhöriga och samarbetspartners i det dagliga arbetet * Bidra till utveckling av arbetssätt tillsammans med verksamhetschef och team ⸻ Vi söker dig som * Har utbildning inom vård och omsorg, exempelvis undersköterska, mentalskötare, sjuksköterska eller arbetsterapeut * Erfarenhet av arbete med personer med demenssjukdom är meriterande, liksom utbildning inom demensområdet * Är trygg i praktiskt omsorgsarbete och har ett gott bemötande * Trivs med att arbeta nära människor i deras vardag * Har förmåga att skapa struktur och ta ansvar i det dagliga arbetet * Kan arbeta självständigt och i nära samarbete med andra * Har god svenska i tal och skrift ⸻ Vi erbjuder * Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning * Dagtid måndag–fredag * En liten verksamhet med korta beslutsvägar och möjlighet att påverka * Möjlighet att vara med och utveckla verksamheten * Friskvårdsbidrag Välkommen med din ansökan!
St Knut och Aspens vård- och omsorgsboende övergick i kommunal regi 16 januari 2023 efter många år i extern regi. St Knut och Aspen ligger i vackra Falsterbo och verksamheten har 99 vårdtagare fördelade på 9 avdelningar inom demens och somatik. Verksamheten har också en dagverksamhet. I samband med att Vellinge kommun tog över driften av verksamheten satsade vi på det nära ledarskapet vilket innebär att vi är tre enhetschefer på plats. Är du en närvarande ledare med stort fokus på både vårdtagare och personal? Vill du göra skillnad för våra boende? Vill du komma in i ett spännande skede för äldreomsorgen i Vellinge kommun, och dessutom vara med i en tid av utveckling med stor möjlighet att kunna påverka kommunal äldreomsorg? Då är det dig vi söker! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef har du möjlighet att göra skillnad för våra vårdtagare på St Knut och Aspens vård- och omsorgsboende. I uppdraget ingår att leda, utveckla och följa upp verksamheten inom ramen för kvalitet, personalförsörjning, arbetsmiljö och budget. Hos oss är det viktigt att du arbetar verksamhetsnära och att ditt ledarskap präglas av en vilja att tillsammans med dina medarbetare, vårdtagare och kollegor arbeta för att driva verksamheten framåt. Vi arbetar efter visionen "bästa möjliga livskvalité för dig " och eftersträvar hög nöjdhet hos vårdtagare och närstående. Verksamheten ska drivas med en budget i balans och vi hoppas att du tillsammans med oss vill utveckla den kommunala äldreomsorgen och tillföra nya perspektiv och tankemönster. I arbetsuppgifterna ingår även chef i beredskap var sjunde vecka. KVALIFIKATIONER Vi har som krav att du har minst 7 års erfarenhet av chefstjänst eller motsvarande inom äldreomsorgen eller annan erfarenhet som arbetsgivaren bedömer lämplig. Vi ser gärna att du är specialist utbildad inom demensvård och det är meriterande om du är legitimerad sjuksköterska. Stor vikt kommer läggas på de personliga egenskaperna i förhållande till ledarskap. Att se helheter i verksamheter är en självklarhet för dig och vårdtagaren kommer alltid i fokus i alla dina beslut och hantering av din enhet. Du ska självständigt kunna ta ansvar för egna arbetsuppgifter och du tar även ansvar för det gemensamma resultatet och gör det som krävs för att organisationen ska uppnå sina mål. Vi ser gärna att du är lösningsfokuserad samtidigt som det är viktigt för oss att du är transparent i ditt arbete. Ett av de stora uppdragen kommer vara att skapa en god kultur där vårdtagarfokuset alltid är i centrum. Att kunna identifiera hur organisationens delar påverkar varandra och händelser utanför organisationen kan komma att påverka verksamheten. Att du agerar utifrån en helhetssyn för organisationens bästa ser vi som en självklarhet. Att arbeta målbaserat, genomföra aktiviteter och arbeta fokuserat för att uppnå ledningens och politikens krav och förväntningar på verksamheten är av stor vikt. Att planera, organisera och prioritera i ditt arbete på ett effektivt sätt är viktigt i detta uppdrag. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-09-07 Rekrytering kommer ske löpande under ansökningstiden. Tillträde efter överenskommelse. OBS! Semester under vecka 27-30, därefter hanteras inkomna ansökningar. Vi vill att det ska kännas bra både att bo och jobba i Vellinge kommun. För oss är mod, trovärdighet, glädje och omtanke viktigt för att trivas på arbetet och i vardagen. Våra medarbetare är vana vid korta beslutsvägar, goda utvecklingsmöjligheter och bra ledare (alla chefer får ledarskapsutbildning). Läs allt om försäkringar, tjänstepension och andra förmåner på Vellinge.se/jobba-hos-oss.
Vill du vara med och leda och utveckla arbetet inom kommunal äldreomsorg? Vi söker nu 2 nya kollegor till Trädgården och Solhaga. Kvarteret Trädgården ligger i centrala Falkenberg och öppnades 2025. Här har vi utvecklat ett nytt koncept där olika verksamheter jobbar tätt tillsammans för att skapa trygghet och en omsorg av hög kvalitet för de boende. På Trädgården är det idag 3 enhetschefer som tillsammans ansvarar för att utveckla och driva de verksamheter som finns i kvarteret: ett särskilt boende med 99 lägenheter varav 45 har öppnat, 27 lägenheter i ett biståndsbedömt trygghetsboende och 37 trygghetslägenheter. I kvarteret finns även tre dagverksamheter, en gruppbostad och en mötesplats. Kvarteret Trädgården ska vara ett nav i seniorkvarteret Mölle för att möjliggöra för äldre att leva och bo självständigt under trygga förhållanden och ha en aktiv och meningsfull tillvaro i gemenskap med andra. De medarbetare som jobbar i kvarteret Trädgården jobbar för hela kvarteret. Alla har en arbetsplats som de är grundplacerade på, men de arbetar också regelbundet inom andra verksamheter som finns i området. Detta arbetssätt ställer krav på flexibilitet av både dig som enhetschef och av medarbetarna. Solhaga är ett särskilt boende i utkanten av centrala Falkenberg med 92 boendeplatser och en dagverksamhet. På Solhaga särskilda boende är det idag 3 enhetschefer som tillsammans ansvarar för att utveckla och driva de verksamheter som finns på Solhaga. För båda tjänsterna innebär det att ni chefer har uppdelade ansvarsområden och leder verksamheten tillsammans, nu söker vi våra kollegors efterträdare då de fått nya uppdrag i kommunen. I ett delat ledarskap har ni enhetschefer ett nära samarbete och ett gemensamt ansvarstagande, där ni delar på arbetsuppgifter, ansvar och befogenheter. Ni ska ha ett delat ledarskapsansvar i övergripande processer och strategier inom kvalitet, utveckling, arbetsmiljö och ekonomi. Som enhetschef har du förutom flera kollegor stöd av verksamhetsstöd. Du kommer att ingå i en ledningsgrupp tillsammans med 12 chefskollegor för kommunala SÄBO. Här i Falkenbergs kommun kan du göra stor skillnad. Vårt jobb är att erbjuda god kommunal service i livets alla skeden. Vi är också med och utvecklar Falkenberg som plats. Vår vision är att vi växer för en hållbar framtid. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef leder, planerar och samordnar du verksamheten och har ansvar för ekonomi och personal. I tjänsten ingår kvalitets- och utvecklingsarbete utifrån uppsatta mål och verksamhetens behov. Du ska arbeta för ett positivt arbetsklimat, främja delaktighet och kreativitet så att engagemang och motivation skapas. Ledningsuppdraget innefattar också täta kontakter med brukare, anhöriga, kollegor och organisationen/förvaltningen. KVALIFIKATIONER Vi söker dig med ett stort intresse för äldrefrågor och som vill vara med och leda, organisera och utveckla verksamheten. För att lyckas i rollen som enhetschef är det därför en fördel om du är nytänkande och har ett starkt intresse av att arbeta med ständiga förbättringar. Som ledare är du tydlig och skapar förutsättningar för medarbetarnas delaktighet. Du har ett genuint intresse för människor, god samarbetsförmåga samt förmåga att tillvarata andras kompetenser och idéer. Som person är du tydlig, coachande, flexibel, bra på att kommunicera och har en förmåga att stimulera och motivera dina medarbetare. Vidare har du ett prestigelöst förhållningssätt till ditt arbete där du värdesätter samarbete, struktur och tydlighet gentemot dina medarbetare och kollegor. Som ledare är det ditt ansvar att skapa goda förutsättningar för att nå utsatta kvalitetsmål. Falkenbergs kommun satsar på kompetensutveckling och ger goda förutsättningar för chefer och ledare. Utvecklande ledarskap är ett ledarskapskoncept baserat på forskning framtaget av försvarshögskolan (FHS) och i Falkenbergs kommun är Utvecklande Ledarskap (UL) navet i det chef- och ledarskap som förväntas i organisationen. Grundkursen i Utvecklande ledarskap är obligatorisk för alla chefer i Falkenbergs kommun och är kompetensgrundande. Du ska ha adekvat högskoleutbildning. Erfarenhet av ledarskap med personal-/budget och arbetsmiljöansvar är meriterande. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Körkort är ett krav. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Intervjuer kommer ske under v. 35. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Falkenbergs kommun använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Visma Recruit genom att klicka på ansökningslänken i annonsen Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer.
Socialförvaltningens uppgift är att stödja människor som på grund av funktionsnedsättning, ekonomisk eller social problematik behöver olika former av stöd och hjälp. Före en anställning hos oss kommer du behöva visa upp ett giltigt utdrag ur belastningsregistret för arbete med äldre personer och vuxna personer med funktionsnedsättning samt arbete med barn. Utdraget är kostnadsfritt att beställa på polisen.se Socialförvaltningens uppgift är att stödja människor som på grund av funktionsnedsättning, ekonomisk eller social problematik behöver olika former av stöd och hjälp. Beskrivning Socialförvaltningen i Ovanåkers kommun söker nu en driven enhetschef som vill vara med och utveckla framtidens äldreomsorg och vår verksamhet inom hemtjänst, dagverksamhet och avlösning i hemmet. I rollen som enhetschef i Ovanåkers kommun får du möjligheten att arbeta i en organisation med ett gott arbetsklimat och korta beslutsvägar, där du arbetar nära dina kollegor, ledning och andra samarbetspartners. Inom socialförvaltningen arbetar vi utifrån ett tillitsbaserat ledarskap. Arbetsuppgifter Hos oss får du ett helhetsansvar som omfattar både hemtjänst, dagverksamhet och avlösning i hemmet. Tillsammans med ditt team på cirka 30 engagerade medarbetare driver du verksamheten framåt. Som enhetschef har du det övergripande ansvaret för utveckling, ekonomi, personal, arbetsmiljö och kvalitet. Du blir en nyckelperson i vårt breda nätverk och samverkar nära med såväl myndigheter som anhöriga och enskilda individer.Du tar plats i Omvårdnadsenhetens ledningsgrupp, där din röst och ditt driv är av vikt i vårt gemensamma utvecklings- och kvalitetsarbete. Vår organisation är i ständig utveckling och ansvarsområden kan komma att förändras med tiden. Kvalifikationer Du har en akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant, exempelvis socionomexamen. Vidare har du goda kunskaper inom de lagar som styr verksamhetsområdet. Tidigare erfarenhet av ledande befattning inom vård- och omsorg är meriterande. Även tidigare erfarenhet av arbete i verksamhetssystemet Lifecare samt kunskap inom schema/planering är meriterande. Som ledare ser du vikten av att vara ett föredöme och med din coachande ledarstil leder, inspirerar och motiverar du dina medarbetare och skapar engagemang och delaktighet. Då en stor del av jobbet sker i samarbete med andra besitter du en god samarbets- och kommunikationsförmåga. Vidare behöver du vid behov kunna fatta snabba beslut, prioritera och agera för verksamhetens bästa. Du bör även ha ett intresse för digitalisering och tekniska lösningar. Det systematiska arbetsmiljöarbetet är viktigt för oss och bör vara det även för dig. Körkort (minst behörighet B) är av vikt, men inte avgörande. Villkor Du erbjuds ett omväxlande och utmanande arbete som ställer krav på att du är flexibel, ansvarstagande, engagerad och lyhörd för verksamhetens och medarbetarnas behov. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet, dina ledaregenskaper och att du har engagemang för verksamheten. Intervjuer kommer att ske löpande och tjänsten kan därför tillsättas före det som har angetts som sista ansökningsdag. Ovanåkers kommun kan erbjuda dig en stimulerande och trygg arbetsmiljö med hög delaktighet och goda utvecklingsmöjligheter. Välkommen till oss- och välkommen med din ansökan! Ovanåkers kommun är den lilla kommunen med de stora möjligheterna. Edsbyn och Alfta är de största orterna och här finns det mesta för dig som gillar en aktiv fritid men även för dig som gillar lugn och ro. Om du är eller tidigare har varit anställd i Ovanåkers kommun kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.
Laxå kommun är en trevlig liten kommun belägen i södra Örebro län. Hos oss arbetar 450 personer fördelade på fyra verksamhetsområden – Kommunledning, Samhällsutveckling, Utbildning och Vård och Omsorg. Vi arbetar efter vår värdegrund där ledorden är respektfullhet, lyhördhet, framåtanda och positivitet. Är det något du kan skriva under på? I så fall - fortsätt läsa! Beskrivning Laxå är den lilla kommunen med stora möjligheter. Här har vi nära till samarbete, korta beslutsvägar och roligt på jobbet. Vill du vara med och forma framtidens äldreomsorg i Laxå? Tycker du om att utveckla verksamhet? Då kan du vara rätt person för oss. Vi söker nu två enhetschef till vårt SÄBO Ramundergården i Laxå. Ramundergården är kommunens största arbetsplats. Det är ett SÄBO med åtta avdelningar varav sex är avdelningar för kognitiv svikt och två somatiska avdelningar samt en dagverksamhet för externa brukare med kognitiv svikt. Ramundergården har ca 70 anställda och två enhetschefer samt administrativt stöd. En chef kommer att ansvara för utveckling av vården med kognitiv svikt och den andra chefen kommer att ansvara för den somatiska vården. Ni kommer att ha olika ansvarsområden med samarbete kring personal/bemanning och lokaler mm. Ange gärna ditt intresse till vilket område i din ansökan. Tjänsterna ligger direkt under socialchefen och ni kommer att ingår i SON:s ledningsgrupp tillsammans med åtta andra kollegor. Arbetsuppgifter Inom SON Laxå pågår ett utvecklingsarbete med fokus på långsiktighet, god kvalitet, hållbarhet, och bra arbetskultur. Som chef förväntas du ha ett tillits baserat ledarskap med öppenhet och en helhetssyn inom hela förvaltningen. Ramundergården står inför ett utvecklingsarbete för att utveckla kvaliteten för en god person centrerad vård, personalens delaktighet och hållbar arbetsmiljö. Vi jobbar aktivt med en långsiktig kultur med fokus på delaktighet, engagemang och positiv hållning inom hela Laxå kommun och vi deltar i ett nationellt Anti krångel arbete i syfte att minska onödig administration. Kvalifikationer Vi söker dig som är socionom, ssk, eller annan utbildning som bedöms likvärdigt. Erfarenhet av dygnet runt verksamhet och kunskaper om vård och omsorg är en önskvärt. Du behöver vara kommunikativ, kunna lyssna in brukarnas och deras familjers, verksamhetens behov och tillsammans med medarbetarna kunna skapa goda förutsättningar för en god arbetsmiljö, ha en god struktur och en tillits baserad människosyn. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Villkor Intervjuer sker löpande I den här rekryteringen har vi redan gjort våra val av annonskanaler och samarbetspartners. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer.
Kvarteret Trädgården ska utvecklas till ett nav i seniorkvarteret Mölle för att möjliggöra för äldre att leva och bo självständigt under trygga förhållanden och ha en aktiv och meningsfull tillvaro i gemenskap med andra. Vill du vara med i vård- och omsorgsarbetet i kvarteret? Sök en tjänst hos oss om du är intresserad av att vara med i utvecklingen av ett nytt arbetssätt i kvarteret med hjälp av härliga kollegor och lösningar som bär oss in i framtiden! Kvarteret Trädgården ligger i centrala Falkenberg. Här arbetar vi efter ett nytt koncept där olika verksamheter ska jobba tätt tillsammans för att skapa trygghet och en omsorg av hög kvalitet för de boende. Nu söker vi dig som vill vara med i denna verksamhet. Tillsammans kommer du och dina kollegor arbeta med olika arbetssätt i verksamheterna som finns i kvarteret: ett särskilt boende med 45 lägenheter, 27 lägenheter i behovsprövat boende och 37 trygghetslägenheter. I kvarteret finns även tre dagverksamheter. Så här arbetar vi: 1. Du jobbar för alla som bor i kvarteret, oavsett boendeform. Alla medarbetare kommer att ha en arbetsplats som utgångspunkt, men kommer också regelbundet att jobba inom andra verksamheter som finns i området. Detta arbetssätt ställer krav på flexibilitet av alla som arbetar i kvarteret. 2. Bemanningen i kvarteret anpassas utifrån verksamhetens behov och bygger på heltid som norm. Exempelvis är våra nattpass inte tio timmar som i andra verksamheter. Som det ser ut nu kommer nattpassen istället vara 8,75 timmar. Kvällspassen sträcker sig till 23.00. 3. Vi vill tänka innovativt och testa olika lösningar. Vi arbetar med välfärdsteknik, bland annat ska trygghet skapas genom digital tillsyn. 4. Vi arbetar enligt ett rehabiliterande förhållningssätt. Vi ska stödja brukarna i att själva göra så mycket som de kan. Detta kräver tålamod och ett inlyssnande arbetssätt. Här i Falkenbergs kommun kan du göra stor skillnad. Vårt jobb är att erbjuda god kommunal service i livets alla skeden. Vi är också med och utvecklar Falkenberg som plats. Vår vision är att vi växer för en hållbar framtid. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är omvårdnadsarbete samt delegerade medicinska arbetsuppgifter. Som en del i det dagliga arbetet kommer du att arbeta i intraphone som är en del av vårt planerings- och dokumentationssystem. KVALIFIKATIONER Du är utbildad undersköterska och kan uppvisa ett bevis från socialstyrelsen att du har rätt att använda titeln. Väntar du på ditt bevis behöver du kunna uppvisa att du har en godkänd undersköterskeutbildning samt att du ansökt om och väntar på bevis från socialstyrelsen. Vi söker dig med stor respekt för medmänniskor och som vill vara med i vår verksamhet. Du är lyhörd och engagerad på ett sätt som skapar möjligheter och förutsättningar för brukarna du möter. Du är ansvarsfull och en tydlig kommunikatör. Du ska ha en god förmåga att se helhet och sammanhang och samtidigt kunna ta hänsyn till enskilda personers behov. Det är av stor vikt att du har god samarbetsförmåga. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Från och med 1 mars 2026 gäller krav på registerutdrag. Före erbjudande om anställning ska du kunna uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister tillsammans med giltig fotolegitimation. Du beställer belastningsregistret via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/. Från och med den 1 juli 2023 är undersköterska en skyddad yrkestitel. Det innebär att det kommer att krävas ett bevis från Socialstyrelsen för att få använda titeln undersköterska inom vård och omsorg. Läs mer på Socialstyrelsens hemsida. https://legitimation.socialstyrelsen.se/skyddad-yrkestitel-for-underskoterska/information-om-skyddad-yrkestitel/ För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Falkenbergs kommun använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Visma Recruit genom att klicka på ansökningslänken i annonsen Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer.
Höör ligger mitt i Skåne, har goda tågförbindelser, vacker natur, 17 000 invånare och en stadig befolkningsökning. Med omkring 1 400 anställda är Höörs kommun den största arbetsgivaren. Många av våra medarbetare pendlar hit. Som medarbetare i Höörs kommun får du möjlighet att arbeta i en organisation som ständigt utvecklas. Vi sätter stort värde på bemötande och hjälps åt att skapa god arbetstrivsel genom en öppen och konstruktiv dialog, respekt och tolerans gentemot kollegor och medborgare. Hög serviceanda, professionalitet och engagemang utmärker vår organisation. Vill du vara med och forma framtiden för särskilda boende för äldre? Höörs kommun söker en engagerad enhetschef som vill leda och utveckla verksamheten på Björkens demenscentra. På Björkensdemenscentra finns alla verksamheter samlade för personer med demenssjukdom. Här finner du både dagverksamhet, korttidsboende och särskilt boende. Björkens demenscentra ligger på gångavstånd från järnvägsstationen med goda pendlingsmöjligheter. Kommunal verksamhet inom särskilt boende befinner sig i förändring. Omställningen till Nära vård och ny socialtjänstlag ställer krav på samverkan, tillgänglighet och kvalitet. Som enhetschef har du en central roll i att, genom ett aktivt systemledarskap: • utveckla arbetssätt som stödjer Nära vård och nysocialtjänstlag • skapa strukturer för samverkan mellan professioner och verksamheter • säkerställa en personcentrerad omsorg utifrån individens behov Du arbetar strategiskt och strukturerat, har ett helhetsperspektiv och förmåga att omsätta mål till konkreta resultat. Du ansvarar för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö. Genom ett tydligt systemledarskap leder, planerar, följer upp och utvecklar du verksamheten utifrån politiskt uppsatta mål och strategiska prioriteringar, med fokus på helhet, kvalitet och långsiktig hållbarhet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som utövar ett tillitsbaserat, tydligt och närvarande ledarskap. Du skapar engagemang och delaktighet, och har förmåga att omsätta strategiska mål till konkreta resultat i vardagen. Genom ett närvarande och tydligt ledarskap: • driver du utveckling, förbättrings- och förändringsarbete • säkerställer du kvalitet, rättsäkerhet och patientssäkerhet • bidrar du till en hållbar arbetsmiljö och attraktiv arbetsmiljö Du ingår i ledningsgruppen tillsammans med andra enhetschefer inom äldreomsorg och hälso- och sjukvård, där ni gemensamt driver utvecklingsfrågor, skapar samsyn och arbetar för att nå verksamhetens mål. I verksamheten finns det tillgång till chefsstöd samt flera strategiska och professionella stödfunktioner, såsom verksamhetsutvecklare, SAS, MAS och MAR, vilka bidrar till kvalitetssäkring, verksamhetsutveckling och ger ett nära stöd i ditt ledningsuppdrag. Vi har ett öppet klimat och en stark kultur av samarbete. Här finns möjlighet att utveckla ett hållbart ledarskap med utrymme för både verksamhetsutveckling och reflektion. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • relevant högskole- eller universitetsutbildning eller • annan utbildning kombinerat med arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • god kunskap om den lagstiftning som verksamheten bedrivs inom • erfarenhet av att arbeta i IT- baserade verksamhets- och planeringssystem • ett tydligt uppdrags-och medborgarfokus samt ett salutogent förhållningssätt • god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska • B-körkort I rollen har du budgetansvar, vilket ställer krav på både effektivitet och ett strategiskt nytänkande kring hur verksamheten kan utvecklas och bedrivas inom givna ekonomiska ramar. Vi ser det som meriterande om du har: • tidigare erfarenhet av ledarskap inom särskilt boende • erfarenhet av arbete med personer som har kognitiva sjukdomar Vi söker en ledare som drivs av att motivera, engagera och utveckla sina medarbetare. Du skapar delaktighet, bygger förtroendefulla relationer och har förmåga att leda verksamheten mot uppsatta mål med fokus på kvalitet för våra medborgare. Är du en ledare som drivs av att motivera och engagera medarbetare samt skapa delaktighet? Då ser vi fram emot din ansökan. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Under veckorna 30, 31 och 32 hänvisas eventuella frågor om tjänsten till verksamhetschef Thomas Larsen. Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga politiska beslut fattas samt att den inte behöver tas i anspråk för internt bruk. Vi tillämpar löpande urval vilket innebär att vi kan kalla till intervju innan sista ansökningsdag. Inför tillsättning av tjänster inom vissa delar av vår verksamhet kan vi komma att efterfråga utdrag ur belastningsregistret. Som anställd i Höörs kommun har du friskvårdspeng som anställningsförmån, vidare tillämpar vi rökfri arbetstid. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum. Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 28 030 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord. Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten. Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. Sektor Socialtjänst står inför en organisationsförändring där vi utökar från fyra verksamhetsområden till fem områden; Särskilt boende/Korttidsverksamhet, Hemtjänst, Individ och familjeomsorg, Funktionshinder samt det femte området Kommunal Primärvård/Bistånd/Förebyggandeenhet. Tjänsten är ny roll och kommer omfatta Förebyggandeenhet där anhörigstöd och dagverksamhet ingår (ca 6 medarbetare) samt att en del av tjänsten innebär verksamhetsutveckling riktad mot Rehabenheten. Du ingår i ledningsgruppen för Biståndsenheten, Kommunal primärvård och Förebyggandeenheten tillsammans med 5 enhetschefer och du rapporterar till verksamhetschef. Som chef i Stenungsund erbjuds du olika kompetenshöjande insatser i form av chefsutbildningar och mentorprogram. Våra chefer har även tillgång till en rad olika stödfunktioner inom förvaltningen och HR. I Stenungsunds kommun erbjuder förmåner såsom förtroendearbetstid, friskvårdsbidrag, växling av semesterdagstillägg mot extra semesterdagar och löneväxling för pension. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I tjänsten som enhetschef är ditt uppdrag att starta upp en ny enhet riktad mot för förebyggande där anhörigstöd och dagverksamhet kommer att ingå. I tjänsten leder du färre medarbetare och i en del av tjänsten ingår verksamhetsutveckling riktad mot Rehabenheten. Du är ett kvalificerat stöd till enhetschefer och verksamhetschef med att identifiera och driva förändring gällande förbättringar i processer, rutiner och arbetssätt kopplat till området samt identifiera behov och förutsättningar för omställningen till God och Nära vård. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad arbetsterapeut eller fysioterapeut och innehar legitimation. Du är väl insatt i verksamhetens tillämpade lagstiftning och du behöver ha tidigare erfarenhet som chef och du har dokumenterad erfarenhet av chefsuppdrag inom kommunal primärvård, omsorg eller stödverksamhet. Du har goda IT kunskaper och har en förmåga att uttrycka dig väl på svenska, både i tal och skrift. Vi ser det som meriterande om du har utbildning eller erfarenhet inom förändringsledning, kvalitetsarbete eller ledningssystem. Som chef är du tydlig och trygg i din roll. Du är tydlig i ditt sätt att kommunicera och anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation. Du inser betydelsen av att samverka med andra för att uppnå resultat. Du tar ansvar för dina uppgifter och driver arbetet framåt. Vidare innebär detta att du är utvecklingsinriktad, har ett flexibelt förhållningssätt och kan arbeta med olika och föränderliga uppdrag. Du skall även ha en förståelse för hur den egna verksamheten påverkar helheten i organisationen. Du ser ett värde i att ingå i en ledningsgrupp för att skapa en gemensam vision och målbild för verksamheten. Du har förmåga att fatta beslut och verkställa förändringar och är effektiv och drivande i ditt arbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vi ser fram emot att läsa i ditt personliga brev om hur du ser på din egen ledarskapsprofil samt dina erfarenheter av att leda i förändring och utveckling. Intervjuer kommer ske på plats i Stenungsund måndag den 24 augusti och onsdag den 26 augusti så avsätt tid i din kalender redan nu. Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. För löneintervall hänvisar vi till vår hemsida: http://www.stenungsund.se/lonestatistik Om löneintervall saknas för den aktuella tjänsten hänvisas du att kontakta ansvarig chef enligt annonsen. Bakgrundskontroller kan komma att genomföras innan anställning. Varmt välkommen med din ansökan!
Ta chansen att forma och utveckla äldreomsorgen i Härnösands kommun! Vi söker nu en engagerad och driven chef till Hemtjänsten, till en av våra centrala enheter. Hos oss får du en viktig roll i att utveckla verksamheten och bidra till att våra äldre får en trygg, värdig och meningsfull vardag. Då en av våra kollegor går på föräldraledighet under ett år söker vi också en vikarierande enhetschef till Ädelhem, ett av våra centralt belägna Särskilda boenden på ön. Om verksamheten: I Härnösands kommun finns sju hemtjänstgrupper, inklusive nattpatrull, korttidsenhet och dagverksamhet för personer med demenssjukdom. Verksamheterna befinner sig i ett spännande utvecklingsskede där vi ser över hur hemtjänsten ska organiseras för framtiden. Vi planerar för teamarbeten med brukaren i fokus, samt möter framtidens behov genom att ta tillvara möjligheterna med ny teknik – allt för att frigöra mer tid till det som är viktigast: mötet med människan. Vi har sju särskilda boenden runt om i Härnösand – både i stadskärnan och i våra naturnära områden. Här erbjuder vi trygg omsorg för äldre med omvårdnadsbehov och personer med demenssjukdom. Vårt mål är att varje individ ska känna välbefinnande, delaktighet och livskvalitet i en trygg och värdig tillvaro. Vill du vara med och forma framtidens äldreomsorg tillsammans med oss? Hos oss får du möjlighet att göra verklig skillnad – varje dag! Arbetsuppgifter: Som enhetschef hos oss får du en nyckelroll i att leda och utveckla verksamheten för att skapa värde för våra medborgare. Du ansvarar för att driva en välfungerande enhet utifrån uppsatta mål och säkerställer att kvalitet, ekonomi och resultat är i balans. I rollen leder du ditt team mot gemensamma mål med brukaren i fokus. Du arbetar för att skapa delaktighet, engagemang och en attraktiv arbetsplats där medarbetarna trivs och utvecklas. Genom att vara en tillgänglig, tydlig och närvarande ledare motiverar du dina medarbetare och bidrar till hög brukarnöjdhet. Du ansvarar för att politiska mål och beslut genomförs inom verksamheten, samtidigt som du arbetar strategiskt med omvärldsbevakning och utvecklingsfrågor inom äldreomsorgen. Tjänsten omfattar ett helhetsansvar för verksamhet, personal, ekonomi och arbetsmiljö. Kvaifikationer: Vi söker dig som tar ansvar för din uppgift och har förmågan att ta initiativ och uppnå resultat. I arbetet som enhetschef hos oss är det viktigt att vara uthållig, vilket för oss innebär att ha förmågan att kunna arbeta på tills projekt är avslutade eller resultat uppnådda. Vidare vill vi att du är trygg med att fatta beslut, även under svåra omständigheter. Som person har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och ser möjligheter i förändringar. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav: Högskole- eller universitetsexamen som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget. Kunskap om och erfarenhet av arbete inom vård- och omsorg. Körkort B. Goda kunskaper i det svenska språket, i tal och skrift, samt trygghet i digitala system och att arbeta med dessa Meriterande: Erfarenhet av arbetsledning Erfarenhet av arbetsmiljöarbete. Om anställningen Anställningsform: Tillsvidare på heltid (Enhetschef inom hemtjänsten) och ett vikariat om ett år (Enhetschef särskilt boende) Tillträde: Enligt överenskommelse. Individuell lönesättning tillämpas. För att bli aktuell för anställning ska du vid intervjutillfället kunna: Visa giltig ID-handling Vid behov uppvisa kopia av betyg eller examensbevis Styrka att du har rätt att arbeta i Sverige genom att uppvisa giltigt arbetstillstånd Vid behov uppvisa giltigt körkort Vid behov uppvisa giltig yrkeslegitimation Registerkontroll För vissa tjänster behöver du visa upp ett utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan bli aktuell. Du kan läsa mer om vilka verksamheter som omfattas på Polismyndighetens webbplats. Säkerhetsprövning Vid vissa tjänster genomförs en säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagstiftningen. Om du blir aktuell för en sådan tjänst ska du: Genomgå och godkännas vid säkerhetsprövning För vissa befattningar kan svenskt medborgarskap vara ett krav. Ansökan För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig att skicka in din ansökan via denna annons. Vi tar inte emot ansökningar på annat sätt. Har du skyddad identitet, vänligen kontakta ansvarig rekryterare.
Avd 53 är en akutkirurgisk avdelning som tillhör allmänkirurgi/urologi. Avdelningen ingår i kirurgkliniken som består av tre avdelningar samt två mottagningar och dagverksamhet. Vi växer stadigt och avdelningen bemannas med egen personal, målet är fortsatt tillväxt och utveckling. Som medarbetare på kirurgkliniken tar vi ansvar, visar engagemang och bidrar till vårt gemensamma uppdrag. Vi strävar efter utveckling och formar tillsammans en verksamhet att vara stolta över. Verksamheten bidrar till vår dygnet runt verksamhet genom att tjänsten innefattar minst två helgpass per månad Vi söker Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Det är meriterande om du har erfarenhet av kirurgisk omvårdnad eller akutsjukvård, men vi uppmuntrar även dig som är ny i din yrkesroll att söka. Hos oss får du en individuellt anpassad introduktion. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper eftersom vi värdesätter vår goda arbetsgemenskap och trivsam arbetsmiljö. Som person är du självgående, initiativtagande och lösningsorienterad. I stressade situationer är du stabil och kontrollerad. Du ser nyttan av samarbete med andra och du sätter patienten i fokus. Det här får du arbeta med Som sjuksköterska på avd 53 - akutkirurgi, ansvarar du för omvårdnadsarbetet kring patienterna. I arbetsuppgifterna ingår bland annat att möta och handlägga akut sjuka patienter, arbeta med avancerad medicinsk utrustning samt arbetsuppgifter inom medicin och omvårdnad. Du kommer att arbeta tillsammans med läkare inom akutteamet samt med andra professioner såsom exempelvis undersköterskor och fysioterapeuter. Vi erbjuder dig en stimulerande och lärorik arbetsplats där de akut sjuka patienterna gör att ingen dag är den andra lik. Vi arbetar med personcentrerad vård, tvärprofessionella samarbeten och evidensbaserad vård. Vi har specialistutbildade sjuksköterskor som finns tillgängliga som stöd och resurs. Det här erbjuder vi dig Introduktion anpassad efter erfarenhet och behov för att säkerställa en trygghet för dig Stöd av erfaren sjuksköterska (utvecklingsledare) Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag Den här verksamheten omfattas av Region Norrbottens extrasatsning på sjuksköterskor, https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ Information om tjänsten Vi erbjuder tillsvidaretjänster på heltid med arbetstid dag, kväll och helg. Tillträde sker enligt överenskommelse. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan!
Vi välkomnar en sjuksköterska som vill bli en del av vårt fantastiska team! I rollen som sjuksköterska i Forenede Care är du en viktig del i organisationen och din kompetens och trivsel värdesätts högt. Vi vet att du som medarbetare är vår viktigaste resurs, du ges därmed goda möjligheter att växa och utvecklas med oss. Du får en arbetsledande roll i teamet med möjligheter att påverka verksamheten Här kommer du att arbeta Berga är ett vård - och omsorgs boende med både omsorgsplatser och demensplatser. För närvarande har vi 40 öppna platser av 96 platser då verksamheten har ett pågående stambyte och renovering av ena fastigheten. Planering för att öppna ytterligare 8 demensplatser i september. Berga ligger nära kommunikationer (buss och t-bana) samt gångavstånd till Bergshamra centrum med affärer och restauranger. Vi driver också två dagverksamheter med inriktning demens samt funktionsbevarande. Vem är du? Du är ansvarstagande, självständig och trygg med att göra prioriteringar och leda andra. Du trivs med att handleda personal i hälso- och sjukvårdsfrågor, är prestigelös och motiveras av, att tillsammans med dina kollegor, organisera omvårdnaden på bästa sätt. I din roll ingår att ha kontinuerlig dialog med närstående och informera vid förändringar i hälsotillståndet. Du samarbetar med kollegor, läkare och eventuellt andra, både interna och externa, kontakter för att säkerställa en god omvårdnad. Du handleder omvårdnadspersonal samt studenter. Du ingår i verksamhetens kvalitetsarbete och utveckling. Beskrivning av tjänsten Vi söker just nu en sjuksköterska på heltid till en tillsvidareanställning med provanställning med sysselsättningsgrad 100 %” med startdatum snarast. Legitimerad sjuksköterska Goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift Meriterande Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet inom äldreomsorg. För att trivas i tjänsten är du engagerad och bryr du dig om dina medmänniskor samtidigt som du är bra på att skapa goda relationer och är serviceinriktad. Hos oss jobbar vi i team såväl som självständigt så det är viktigt att du är bekväm i den miljön. Innan vi erbjuder anställning får du visa ett oöppnat utdrag ur polisens belastningsregister. Vi efterfrågar även ett giltigt svenskt arbetstillstånd, exempelvis ett pass eller godkänt arbetstillstånd från Migrationsverket. Vad får du av oss? Påverkan. Vi jobbar ständigt för förbättring för att kunna erbjuda den mest högkvalitativa omsorgen och som medarbetare på Forenede Care får du dagligen möjlighet att påverka hur vi arbetar. Personlig utveckling samt kompetensutveckling. Vi kompetensutvecklar oss för att tillsammans växa och nå företagets mål. Trygghet och kollektivavtal. Du får en långsiktig och engagerad arbetsgivare som ser människor som sin viktigaste resurs. Motion. Friskvårdsbidrag. Kompetenstrappan. Vi är delaktiga tillsammans med Solna stad i en kompetensmodell för utveckling. Om Forenede Care Forenede Care är ett av Sveriges ledande vård- och omsorgsföretag med cirka 5500 medarbetare. Vi är företaget för dig som vill göra skillnad och samtidigt må bra, utvecklas och ha kul på jobbet. Vi har funnits i Sverige sedan 1998 och vet att du som medarbetare är vår viktigaste resurs. Ett fint kvitto på detta är att vi utsetts till ett Karriärföretag både 2024 och 2025 och listas som en av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare. Vår värdegrund med värdeorden ansvar, engagemang och omtanke är en naturlig del av vårt arbete. Vi arbetar för att alla människor ska få leva livet, hela livet och driver förutom äldreboenden verksamheter inom ASiH, palliativ vård, personlig assistans, LSS och hemsjukvård. Vill du vara med och forma framtidens vård och omsorg och ingå i ett sammanhang som gör skillnad för människor, samhälle och vår framtid? Då kan Forenede Care vara rätt arbetsgivare för dig! Sista ansökningsdag 2026-08-09 Du är efterlängtad - välkommen till oss!
Beskrivning Vill du vara med och leda utvecklingen av hälso- och sjukvård inom kommunal primärvård? Vi söker dig som vill ta ett strategiskt och operativt ansvar som enhetschef inom Kommunal primärvård sjuksköterskor. Du blir en nyckelperson i vårt arbete med att skapa en nära, jämlik och personcentrerad vård – där kvalitet, digitalisering, förebyggande insatser och kompetens står i centrum. Vi erbjuder ett meningsfullt uppdrag där du gör skillnad – varje dag. En arbetsplats med starkt fokus på kvalitet, utveckling och hållbarhet. Möjlighet att påverka och forma framtidens kommunala primärvård. Nära samarbete med kompetenta och erfarna kollegor och ett stödjande ledarskap. Arbetsuppgifter Verksamhetsområdet Vård, stöd och utredning (VSU) ansvarar för kommunens myndighetsutövning inom bistånd samt hälso- och sjukvård inom kommunal primärvård. Här ingår även korttidsboende, växelvård, dagverksamhet, förebyggande insatser, anhörigstöd och bemanningsenhet. Vi arbetar utifrån lagstiftning, styrdokument och ett tydligt personcentrerat förhållningssätt. Som enhetschef för Kommunal primärvård leder du ett engagerat team av sjuksköterskor. Arbetsgruppen ansvarar för Kväll, Natt, LSS, Psykiatri och utvecklingsteam. Du ansvarar för att: Planera, följa upp och utveckla verksamheten enligt våra mål för kvalitet, nära vård, förebyggande kompetensförsörjning. Säkerställa att insatserna är jämlika, effektiva och utgår från patientens behov. Leda implementeringen av processer i samverkan med ditt team och kollegor. Arbeta strategiskt med kompetensutveckling, bland annat genom nätverk, vårt utvecklingsteam och digitala plattformar. Medarbetarna har en bra arbetsmiljö och att leda för en attraktiv arbetsplats. Genom samverkan internt och externt skapa bästa förutsättningar för invånare med behov av vård och stöd. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Du ska ha erfarenhet av ledarskap inom vård och omsorg. Meriterande med erfarenhet av ledarskap inom Kommunal primärvård. Du ska vara trygg i att leda förändringsarbete och ha god samarbetsförmåga. Du ska även ha ett genuint intresse för att utveckla den nära vården i samverkan med andra aktörer. B-körkort är ett krav. Rekrytering påbörjas efter ansökningstiden, intervjuer planeras den 19 och 21 augusti. När du söker tjänst inom Socialförvaltningens verksamheter får du vara beredd på att uppvisa utdrag ur belastningsregistret inför tillsättning av tjänst. Om Vänersborgs kommun Som medarbetare i Vänersborgs kommun bidrar du till att göra vardagen enklare för våra 40 000 medborgare i kommunen. I Vänersborgs kommun jobbar 3 600 anställda och vi arbetar för att vara attraktiv och hållbar i alla delar, hela livet. Vi arbetar med individuell lönesättning och erbjuder förmåner kopplade till anställningen. Vill du veta mer om oss som arbetsgivare, våra förmåner och hur vår lönesättning fungerar? Besök vår karriärsida . Övrig information Vi ser mångfald som en styrka som berikar vår verksamhet och välkomnar sökande med olika bakgrund. Har du skyddade personuppgifter vänligen kontakta kontaktpersonen för annonsen via telefon och skicka din ansökan via post. Kommunen har gjort aktiva val i denna rekrytering och vill därför inte bli kontaktade med erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp/kompetensförmedling. Kontaktuppgifter till din fackliga organisation hittar du här .
Ref: 20261694 Club Cefalon är en dagverksamhet inom HSL-området som täcker hela Malmö Stad och riktar sig till individer under 66 år med en bekräftad demensdiagnos. Här erbjuds du möjligheten att fördjupa din kunskap inom området kognitiva sjukdomar, med kollegor som har omfattande erfarenhet. Du har även möjlighet att arbeta utifrån ett rehabiliterande förhållningssätt samt leda och delta stimulerande aktiviteter tillsammans med våra gäster. Våra ledord är respekt, engagemang och kreativitet. Vi värdesätter och tar gemensamt ansvar för vår arbetsmiljö, vilken utgör grunden för vår framgång. Genom att skapa en positiv teamkänsla tillsammans är vår strävan att ha nöjda gäster. Arbetsgruppen består av två undersköterskor, varav en med Silviasysterkompetens, en Silviasjuksköterska och dig, vår arbetsterapeut. Vill du läsa mer: https://malmo.se/Bo-och-leva/Stod-och-omsorg/Stod-till-aldre/Demens/Dagverksamhet-for-personer-med-demenssjukdom.html Arbetsuppgifter Som arbetsterapeut på Club Cefalon blir du en viktig del av vårt team, där olika yrkeskategorier samarbetar för att främja våra gästers välbefinnande. Ditt huvudsakliga uppdrag innebär att arbeta med ett rehabiliterande förhållningssätt och stärka gästernas egna resurser samt bidra till en trygg och meningsfull tillvaro på dagverksamheten. I ditt ansvarsområde ingår att bedöma gästernas aktivitetsförmåga och dokumentera. Du hanterar fallrapporter och vid behov skriver intyg om aktivitetsförmåga. Dessutom är du ansvarig för att förskriva kognitiva hjälpmedel, delta i vårdplaneringar och bidra till olika utvecklingsarbeten. Att guida och organisera aktivitetsgrupper på dagverksamheten, i nära samarbete med dina kollegor, är en självklar och integrerad del av din roll som arbetsterapeut på Club Cefalon. Kvalifikationer Krav för tjänsten: - Legitimerad arbetsterapeut 180 hp. - Minst 2 års erfarenhet som arbetsterapeut - Har erfarenhet från Dagverksamhet för personer med kognitiva sjukdomar eller Daglig verksamhet inom LSS-området - Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Som person är du engagerad, ansvarstagande och sätter stort värde i att bemöta både gäster, anhöriga och kollegor på ett respektfullt och professionellt sätt. Du trivs med att samarbeta mot gemensamma mål och har en tydlig förståelse för det ansvar och de aktiviteter som krävs för att främja ett gott samarbetsklimat på arbetsplatsen. Vidare är du flexibel och anpassar dig snabbt och effektivt till nya eller förändrade tillvägagångssätt. Information om tjänsten Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Antal tjänster: 1 Tillträde: Enligt överenskommelse Urval och intervjuer påbörjas efter sista ansökningsdag. Utdrag ur Belastningsregister När du söker jobb hos oss kommer vi be dig att visa upp ett utdrag ur Polisens Belastningsregister. Du behöver själv begära ett utdrag ur Belastningsregistret och det gör du via en blankett som du hittar på polisens hemsida: http://bit.ly/polisens-blankett När du fått ditt utdrag uppvisar du sedan det för rekryterande chef. Observera att den normala handläggningstiden hos polisen är cirka två veckor, så beställ gärna utdraget i samband med att du söker tjänsten. Här kan du läsa mer: http://bit.ly/Information-om-utdrag Om arbetsplatsen Vi i Hälsa-, vård- och omsorgsförvaltningen är med våra ca 5 500 medarbetare Malmö stads näst största förvaltning. Vi har det samlade ansvaret för Malmös hemtjänst, vårdboende, mötesplatser, hemsjukvård och rehabilitering. Vi utreder och bedömer också malmöbors behov av stöd och insatser. Tillsammans skapar vi en dynamisk och framtidssmart organisation. En organisation som kan möta dagens behov och framtidens utmaningar. Med engagemang, nyfikenhet och hjärta gör vi vardagen enklare för tiotusentals Malmöbor. Följ vår spännande utveckling påhttps://sv-se.facebook.com/halsavardochomsorg/ Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här https://malmo.se/Jobb.html Övrigt Malmö Stad strävar efter att medarbetarna ska avspegla den mångfald som finns bland befolkningen. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan tillgodose Malmöbornas behov. Malmö stad är sedan 2015 finskt förvaltningsområde. Det innebär att kommunen ska informera om finska minoritetens rättigheter, erbjuda äldreomsorg helt eller till väsentlig del på finska samt främja det finska språket och finsk kultur. Det innebär också en rättighet att använda finska i kontakten med oss i kommunen. Eftersom Malmö stad är finskt förvaltningsområde är det meriterande om du kan tala finska. Varmt välkommen med din ansökan! / Tervetuloa hakemuksesi kanssa! Läs mer om finskt förvaltningsområde här: https://malmo.se/finsktforvaltningsomrade
Sollentuna är en kommun i utveckling med målet att vara Sveriges mest attraktiva kommun. På vård- och omsorgskontoret arbetar vi nära våra seniorer och personer med funktionsnedsättning och utgår alltid från deras behov och önskemål. Vi samarbetar med politiken, föreningslivet, pensionärsorganisationer och utförare, och har nyligen gjort en organisatorisk förändring för att skapa ännu tydligare roller och bättre förutsättningar för fortsatt utveckling. Kontoret består av cirka 100 medarbetare och ansvarar för äldreomsorgen och omsorgen om personer med funktionsnedsättning. Vi är delvis en beställarorganisation och driver även dagverksamhet och seniorträffar i egen regi. Arbetsbeskrivning Vi söker dig som är engagerad, ansvarstagande och har ett genuint intresse för äldreomsorg. Hos oss blir du en del av myndighetsavdelningen och bidrar till rättssäkra myndighetsprocesser, där rätt beslut fattas i rätt tid. Som biståndshandläggare arbetar du med att utreda, bedöma och besluta om insatser enligt socialtjänstlagen. Även handläggning av riksfärdtjänst förekommer. I uppdraget ingår att följa upp beslut gentemot både den enskilde och hemtjänstutförare. Du behöver kunna ge tydlig information, föra strukturerade utredningar och samarbeta med interna och externa aktörer. Vi söker dig som vill utvecklas tillsammans med verksamheten, bidrar med din kompetens och erfarenhet och som trivs både med att arbeta självständigt och tillsammans med kollegor. Ett gott bemötande och serviceinriktat arbetssätt är avgörande. Kvalifikationer Du har socionomexamen eller annan högskoleutbildning som bedöms likvärdig. Erfarenhet från myndighetsutövning inom äldreomsorg är meriterande. Du behöver kunna uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och ha god kunskap om målgruppen. Det är önskvärt att du har erfarenhet av Pulsen Combine och IBIC. Du samarbetar väl, arbetar strukturerat och kan analysera och lösa problem på ett professionellt sätt. Vi erbjuder Hos oss får du ett tydligt uppdrag, engagerade kollegor och en arbetsplats där utveckling och kvalitet står i fokus. Vi arbetar tillsammans för att göra skillnad i människors vardag och tar tillvara idéer som bidrar till förbättring och lärande. Välkommen att bli en del av oss. Övrigt Bakgrundskontroll genomförs på slutkandidat. Välkommen till Sollentuna – en kommun mitt i möjligheterna! Tillsammans gör vi Sollentuna bättre varje dag för våra invånare, företagare och organisationer. Vi har tydliga och ambitiösa mål för att skapa trygghet, välfärd och hållbar tillväxt. Vi erbjuder dig ett meningsfullt och roligt jobb i en stabil miljö där ambitionsnivån är hög. Hos oss får du fantastiska kollegor som vill göra skillnad för andra. Nu söker vi dig som är nytänkande, ansvarstagande och välkomnande. Följ med oss på resan mot att skapa Sveriges mest attraktiva kommun!
Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt? Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare. Beskrivning Vi söker nu en ny medarbetare till dagverksamheten Solgläntan i Bor som är en viktig del av kommunens stöd till personer med demenssjukdom. . Här erbjuder vi en trygg och stimulerande miljö där våra gäster får möjlighet till social samvaro, aktiviteter och individuellt anpassat stöd utifrån sina behov och förutsättningar. Vi arbetar utifrån ett personcentrerat förhållningssätt där varje individ möts med respekt, värdighet och omtanke. Schemalagd arbetstid, 40h/vecka dagtid. Vi arbetar med resurspass, vilket innebär att du vid behov kan stötta inom andra verksamheter för att bidra till en god kvalitet och kontinuitet för våra omsorgstagare. Alla vår verksamheter arbetar utifrån Värnamo kommuns värdegrund MURAS. Människan i fokus, Utveckling, Respekt, Arbetsglädje och Samverkan. Arbetsuppgifter Som undersköterska i dagverksamheten planerar, genomför och följer du upp aktiviteter som främjar hälsa, delaktighet och välbefinnande. Du arbetar nära gäster, anhöriga och kollegor för att skapa en meningsfull och innehållsrik dag. Arbetet innefattar bland annat: - Planering och genomförande av individuella och gruppbaserade aktiviteter. - Stöd i vardagliga situationer och social samvaro. - Dokumentation enligt gällande riktlinjer. - Samverkan med anhöriga och andra professioner. Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad undersköterska. Har du specialistutbildning inom demensvård ser vi det som mycket meriterande. Du har godkända betyg i svenska samt goda kunskaper i både tal och skrift. Vi ser gärna att du: - Har erfarenhet av arbete med personer som har demenssjukdom. - Har god förmåga att skapa trygghet och bygga relationer. - Är kreativ och tycker om att planera aktiviteter utifrån individens behov. - Är flexibel, ansvarstagande och trivs med att samarbeta. - Har ett genuint intresse för att arbeta med äldre personer och personer med kognitiv sjukdom. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet Villkor Före erbjudande om anställning ska ett utdrag från polisens belastningsregister uppvisas. From 1 juli 2023 är undersköterska en skyddad yrkestitel och man måste ansöka om intyg från Socialstyrelsen för att få använda titeln undersköterska. B-körkort för manuell växellåda är ett krav. Vill du precis som vi, ha en värdefull arbetsdag - Varmt välkommen med din ansökan! Intervjuer kan förekomma under ansökningstiden. Omsorgsförvaltningen. Vi ansvarar för våra äldre, personer med funktionshinder och kommunens hemsjukvård. Förvaltningen arbetar även med rehab och förebyggande för att våra medborgare ska kunna leva ett gott liv hela livet. Läs mer om oss på: Omsorgsförvaltningen - Värnamo kommun Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre. Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun. Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet. Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun. Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i. Läs mer om oss på: Värnamo kommun
I Kungsörs kommun finns dagverksamheten Juvelen som vänder sig till personer med demenssjukdom som bor i eget hem. Verksamheten fungerar även som ett värdefullt stöd för närstående genom att erbjuda avlastning i vardagen. Hos oss möts deltagarna av envarm och hemlik miljö där vi skapar social gemenskap och erbjuder aktiviteter som anpassas efter varje individs behov och intressen. Vårt mål är att bevara förmågor, stärka livskvaliteten och bidra till en meningsfull vardag som möjliggör att bo kvar hemma så länge som möjligt. Juvelen är en plats fylld av omtanke, närvaro och många skratt - där ingen dag är den andre lik, men alla dagar handlar om att göra skillnad. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Här är du navet i verksamheten. Du planerar och genomför aktiviteter såsom social samvaro, aktiviteter på individ- och gruppnivå, musik, sångstunder, dagliga promenader utomhus när vädret tillåter. Du ger socialt stöd, hjälper till med toalettbesök och måltider samt dokumenterar i vårt verksamhetssystem. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är undersköterska och har skyddad yrkestitel. Vi ser att du har erfarenhet av arbete med personer med demenssjukdom och även arbetat med aktiviteter och aktivering tidigare. B-körkort är ett krav. Som person är du flexibel, engagerad och har god samarbetsförmåga. Du är lyhörd, tålmodig och har ett lågaffektivt bemötande. Din kreativitet och positivitet gör att du ser möjligheter istället för hinder. Att skapa trygghet och förtroende är något som faller dig naturligt. Du ser varje individ, planerar och genomför aktiviteter som gynnar delaktighet och självständighet för dem vi finns till för. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Villkor Du arbetar dagtid inklusive röda dagar, med eventuella ändringar vid behov av helgtjänstgöring. Intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. För anställning krävs uppvisat utdrag ur belastningsregistret. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Kungsör är en lugn och trygg kommun med närmare 8 700 invånare. Kungsör präglas av en kunglig historia och en sällsynt vacker och unik natur. Centrala Kungsör ligger högt och bebyggelsen sträcker sig ner mot Mälaren. På landsbygden finns ytterligare en tätort, Valskog. Kommunen växer och förändras hela tiden, vi planerar, utvecklar och förbättrar nya och befintliga områden. Kungsör ligger mitt i Västra Mälardalen, E20 passerar strax utanför tätorten och tågen på Svealandsbanan stannar centralt. Till grannkommunerna reser du snabbt, till Arboga, Köping och Eskilstuna tar det cirka 15 minuter, Västerås och Örebro finns inom 45 minuter och Stockholm når du på en timme med snabbtåg. I kommunen är vi cirka 700 medarbetare. Tillsammans ser vi till att de viktiga delarna i ett samhälle fungerar. Här är det nära till allt och det finns stora möjligheter för dig att utvecklas och bidra till att skapa framtidens Kungsör. Information Vi ber dig söka tjänsten via länken i denna annons för att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Kungsörs kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. I kommunen har vi rökfri arbetstid.
Vi erbjuder dig ett arbete där du är en viktig del i att skapa en trygg och stimulerande miljö för våra brukare inom äldreomsorgen i Härjedalens kommun. Vi arbetar med förekommande arbetsuppgifter inom vård och omsorg utifrån ett salutogent förhållningssätt. Tjänsterna är på 75-100%. Då Härjedalens kommun tillämpar önskad sysselsättningsgrad har du möjlighet att arbeta heltid om du så önskar. Tillträde enligt överenskommelse. Arbetsuppgifter - Stötta brukarna i deras vardag med till exempel personlig omvårdnad, stöd vid måltider, tvätt, hantering av mediciner, förflyttningar och rehabilitering. - Vara en fast omsorgskontakt, där du är en viktig länk mellan brukare, anhöriga och olika vårdaktörer. Några dagar i veckan kan det bli aktuellt att arbeta på vår dagverksamhet där du jobbar med ett personcentrerat arbetssätt för att skapa en meningsfull vardag för de personer som är inskrivna där. Kvalifikationer Krav: - Utbildad undersköterska. För att arbeta inom vård av äldre och vuxna med funktionsnedsättning krävs utdrag ur belastningsregistret. Meriterande: - Medicindelegering. - B-körkort. - Specialistundersköterska inom demens. Personliga egenskaper - Du är flexibel, har hög servicekänsla och förmåga att arbeta såväl självständigt som i grupp. - Du har ett positivt förhållningssätt, ser möjligheter och är lyhörd mot brukare, anhöriga och dina kollegor. - Du är noggrann, känner ett stort engagemang och tar ansvar för ditt arbete. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder - Friskvårdspeng. - Friskvårdstimme. Vi kan vara behjälpliga med boende. Kontaktinformation Anette Fundin Persson, Enhetschef, 0684 - 167 90, anette.fundin-persson@herjedalen.se Anneli Fundin, Fackligt ombud Kommunal, 0684 - 167 95, anneli.fundin@herjedalen.se Mia Hurtig, Fackligt ombud Kommunal, 076 - 141 60 82, mia.hurtig@herjedalen.se Arbetsplats Rörosvägen 33 846 72 Funäsdalen Viktig information: Arbetsgivare: Härjedalens kommun Ref.nr: 5156040268 Tjänstens omfattning: 75% Tillsvidareanställning med ev. provanställning Sista ansökningsdag: 2026-08-13
Ref: 20261656 Vill du vara med och göra skillnad i människors vardag? Nu söker vi två engagerade resursundersköterskor till dagtjänst som vill vara med och bidra till en trygg och kvalitativ omsorg för våra brukare. Vi finns i resursområde Soltofta, som är en del av enhet Bulltofta inom ordinärt boende. Som resursundersköterska arbetar du tillsammans med hemtjänstgrupperna i hela resursområdet och har ett nära samarbete med kollegor inom hemsjukvård och rehab för att ge våra brukare en god och sammanhållen omsorg. Vi delar byggnad med ett av Malmös modernaste demensboenden och en dagverksamhet. I anslutning till våra lokaler finns gratis parkering och goda möjligheter att ta sig hit med kollektivtrafik. Välkommen med din ansökan! Arbetsuppgifter Som undersköterska hjälper och stödjer du brukaren med omvårdnadsinsatser utifrån individuella behov och önskemål. Du kommer att stötta brukaren med personlig omvårdnad, medicinska insatser som utförs på delegation av legitimerad sjuksköterska, matlagning, städning, inköp och tvätt. Utöver det praktiska arbetet ska du även kunna dokumentera händelser kring brukaren samt ha kontakt med brukarens anhöriga. I arbetet ingår att ge råd och information samt motivera och stimulera brukaren så att de kan klara av att göra så mycket som möjligt själva. I det dagliga arbetet samarbetar du också med hemsjukvård, rehab, biståndshandläggare och andra hemtjänstgrupper. Tjänsterna avser två dagtjänster, med arbete varannan helg. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Undersköterskeutbildning med godkända betyg Bevis om skyddad yrkestitel som undersköterska från Socialstyrelsen, eller intyg från arbetsgivare som visar att du hade en tillsvidareanställning som undersköterska den 1 juli 2023 Kan cykla God svenska i tal och skrift Vana att använda datorn som redskap och hjälpmedel, samt har en vilja och förmåga att snabbt sätta sig in i nya program och system Vi ser det som meriterande om du har: Erfarenhet av att arbeta med personer med varaktiga funktionsnedsättningar Erfarenhet av demens och/eller psykiatri Kunskap i LifeCare, Flexite och Senior Alert Körkort Som person söker vi dig som är flexibel och trygg i att möta förändringar och nya situationer. Du trivs med att samarbeta och kommunicerar på ett öppet och lyhört sätt. Med ett lugnt och serviceinriktat bemötande sätter du alltid brukarens behov i centrum. Du har en god förståelse och respekt för olika kulturer, bakgrunder och livssituationer, och med din empatiska förmåga skapar du trygghet och förtroende i mötet med andra. Vi förflyttar oss med hjälp av cykel så det är viktigt att du kan och vill cykla i alla väder. Om arbetsplatsen Vi i Hälsa-, vård- och omsorgsförvaltningen är med våra ca 5 500 medarbetare Malmö stads näst största förvaltning. Vi har det samlade ansvaret för Malmös hemtjänst, vårdboende, mötesplatser, hemsjukvård och rehabilitering. Vi utreder och bedömer också malmöbors behov av stöd och insatser. Tillsammans skapar vi en dynamisk och framtidssmart organisation. En organisation som kan möta dagens behov och framtidens utmaningar. Med engagemang, nyfikenhet och hjärta gör vi vardagen enklare för tiotusentals Malmöbor. Följ vår spännande utveckling på http://www.malmo.se/jobb Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här https://malmo.se/Jobb.html Information om tjänsten Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Antal tjänster: 2 Tillträde: Enligt överenskommelse Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan! Övrigt Som kandidat rekommenderas du att kontrollera din skräppost under ansökningstiden, för att säkerställa att du inte missar svarsmejl från Malmö stad. Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. När du söker jobb hos oss kommer vi be dig att visa upp ett utdrag ur Polisens belastningsregister. Utdraget vi vill se är "kontroll av egna uppgifter" och du behöver själv begära ut det via en blankett som du hittar på polisens hemsida: http://bit.ly/polisens-blankett När du fått ditt utdrag uppvisar du sedan det för rekryterande chef. Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov. Malmö stad är sedan 2015 finskt förvaltningsområde. Det innebär att kommunen ska informera om finska minoritetens rättigheter, erbjuda äldreomsorg helt eller till väsentlig del på finska samt främja det finska språket och finsk kultur. Det innebär också en rättighet att använda finska i kontakten med oss i kommunen. Eftersom Malmö stad är finskt förvaltningsområde är det meriterande om du kan tala finska. Varmt välkommen med din ansökan! / Tervetuloa hakemuksesi kanssa!
Hej, jag söker dig som taxiförare att kunna jobba med barn och omsorg . Din uppgift är att hämta och lämna från hemma dagverksamhet och skolan och du jobbar måndag till Fredag från morgonen till eftermiddag. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.
Vi erbjuder dig ett arbete där du är en viktig del i att skapa en trygg och stimulerande miljö för våra brukare inom äldreomsorgen i Härjedalens kommun. Vi arbetar med förekommande arbetsuppgifter inom vård och omsorg utifrån ett salutogent förhållningssätt. Tjänsterna är på 75-100%. Då Härjedalens kommun tillämpar önskad sysselsättningsgrad har du möjlighet att arbeta heltid om du så önskar. Tillträde enligt överenskommelse. Arbetsuppgifter - Stötta brukarna i deras vardag med till exempel personlig omvårdnad, stöd vid måltider, tvätt, hantering av mediciner, förflyttningar och rehabilitering. - Vara en viktig länk mellan olika vårdaktörer och anhöriga. Några dagar i veckan kan det bli aktuellt att arbeta på vår dagverksamhet där du jobbar med ett personcentrerat arbetssätt för att skapa en meningsfull vardag för de personer som är inskrivna där. Kvalifikationer Krav: - Vårdbiträde med erfarenhet av arbete inom vård och omsorg. För att arbeta inom vård av äldre och vuxna med funktionsnedsättning krävs utdrag ur belastningsregistret. Meriterande: - Medicindelegering. - B-körkort Personliga egenskaper - Du är flexibel, har hög servicekänsla och förmåga att arbeta såväl självständigt som i grupp. - Du har ett positivt förhållningssätt, ser möjligheter och är lyhörd mot brukare, anhöriga och dina kollegor. - Du är noggrann, känner ett stort engagemang och tar ansvar för ditt arbete. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi erbjuder - Friskvårdspeng. - Friskvårdstimme. Vi kan vara behjälpliga med boende. Kontaktinformation Anette Fundin Persson, Enhetschef, 0684 - 167 90, anette.fundin-persson@herjedalen.se Anneli Fundin, Fackligt ombud Kommunal, 0684 - 167 95, anneli.fundin@herjedalen.se Mia Hurtig, Fackligt ombud Kommunal, 076 - 141 60 82, mia.hurtig@herjedalen.se Arbetsplats Rörosvägen 33 846 72 Funäsdalen Viktig information: Arbetsgivare: Härjedalens kommun Ref.nr: 5156040742 Tjänstens omfattning: 75% Tillsvidareanställning med ev. provanställning Sista ansökningsdag: 2026-08-13
Sida 1 av 8