Sökresultat för "Environmental education"

Vikariat i förskoleklassen Sala kommun i östra Västmanland har cirka 22 800 invånare och är till ytan länets största. Kommunen har flera mindre tätorter samt Sala stad med 13 000 invånare. Sala har genom sin historiska betydelse, främst Sala Silvergruva, sin givna plats på Sveriges karta. Vallaskolan F-6 finns i nya fina lokaler. Vi har behov av vikariat förskoleklass i höst. På skolan finns två klasser i förskoleklass och från åk 1 upp till årskurs 6 finns tre klasser i varje årskurs. Alla årskurser har sina egna hemvister med klassrum, allrum och grupprum. Skolan är byggd för att ge elever och personal en fin arbetsmiljö i moderna och ljusa lokaler. På skolan finns ett elevhälsoteam med specialpedagoger, speciallärare, skolsköterska, kurator och beteendevetare. På skolan finns även ett trygghetsteam med representanter från olika delar av skolan. Vi får ta del av det centrala resursteamets olika kompetenser. Vi har ett välutrustat och bemannat skolbibliotek samt har tillgång till kommunens Mediaenhets resurser. Eleverna på Vallaskolan F-6 ska möta ett språkutvecklande arbetssätt i alla ämnen samt i verksamheten på fritidshemmet. Våra yngsta elever ska ges goda förutsättningar att lära sig tala, läsa och skriva samt grundläggande matematik för att sedan kunna utveckla kunskaper i skolans alla ämnen. Elever som mår bra lär sig mer, därför ska eleverna få möta rörelse och lek varje dag, både under skoltid och på fritidshemmet. Bemötande och förhållningssätt samt ett gott samarbete med vårdnadshavare är alltid viktiga för elevernas trygghet och mående. På Vallaskolan F-6 är vi särskilt stolta över att vara en arbetsplats med välutbildade och kunniga medarbetare och att vi förstås har världens bästa elever. Vårt mål är att alla elever i åk 6 ska ha godkända betyg och ha förmåga att bidra till ett gott samhälle. ARBETSUPPGIFTER Som pedagog i förskoleklassen ingår du i ett arbetslag tillsammans med förskollärare och lärare i fritidshem. Du är delaktig i planering, genomförande och uppföljning av verksamheten med fokus på att skapa en trygg, stimulerande och lärorik miljö för eleverna. I tjänsten ingår att ansvara för undervisningen i förskoleklassen en dag i veckan. Du ersätter även kollegor vid återkommande frånvaro kopplad till utbildning och andra uppdrag samt bidrar i både förskoleklass och fritidshemsverksamhet utifrån verksamhetens behov. Under delar av vikariatet kommer du även att arbeta med elevstöd och ansvara för mindre elevgrupper. Arbetsuppgifterna kan komma att variera utifrån verksamhetens behov. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har erfarenhet av arbete i förskoleklass eller grundskolans tidigare år. Lärarlegitimation med relevant behörighet är meriterande. Du har ett genuint intresse för elevers lärande och utveckling och arbetar med ett språkutvecklande förhållningssätt. Du har god förmåga att skapa en trygg, inkluderande och stimulerande lärmiljö där eleverna ges förutsättningar att utvecklas utifrån sina behov. Som person är du varm, trygg och lyhörd. Du är flexibel och lösningsfokuserad samt har lätt för att samarbeta med kollegor och bidra till ett positivt arbetsklimat. Du ser värdet av att arbeta tillsammans i ett arbetslag och är beredd att anpassa ditt arbete utifrån verksamhetens behov. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. ANSTÄLLNINGSVILLKOR Vikariat 75%, Anställningen gäller längst till den 18 december 2026 eller till dess att ordinarie medarbetare återgår i tjänst. Tillträde 17 augusti 2025 eller enligt överenskommelse. Individuell lönesättning. Krav på registerutdrag vid erbjudande av anställning. Detta enligt lagen om registerkontroll inom skol-, fritids och förskoleverksamhet. Rikspolisstyrelsens belastningsregister, RPS 442.5 (14-01-14) ANSÖKAN Varmt välkommen med din ansökan snarast, dock senast 2 augusti 2026. Vi tillämpar löpande urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Ansökan sker från http://www.sala.se/ledigajobb Vi tar inte emot ansökningar via e-post. Vi vill att du bifogar din examen/legitimation i ansökan. UPPLYSNINGAR Vill du veta mer om tjänsten, vänligen kontakta Maria Axelsson Thorén, Rektor, mailto:maria.axelssonthoren@sala.se Facklig kontakt: Sveriges Lärare 0224-74 70 93, 070-249 93 49 För mer information om vår kommun och förvaltning, se http://www.sala.se/ Välkommen med din ansökan! Sala kommun söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning och ålder. Vi undanber oss vänligen men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

About this vacancy Är du en engagerad lärare som älskar att undervisa och skulle du trivas i en internationell miljö? Vi vid IES Halmstad söker nu en lärare i Tyska och Matematik med behörighet för att undervisa årskurs i 6-9. Positionen är en tillsvidareanställning på 75% med start augusti 2026. Arbetsplatsen IES Halmstad är en populär friskola för elever i årskurs 4–9 med runt 600 elever och 70 medarbetare. Oavsett om du är ny i yrket eller redan har arbetat flera år tror vi att IES Halmstad kan vara nästa steg. För dig som är ny finns gott om stöd att få på skolan, både från dina kollegor och från vår Academic Manager som gärna hjälper med planering, uppföljning och struktur. För dig som redan är etablerad lärare erbjuder skolan en inspirerande internationell miljö där strukturen och ordningen gör att du kan lägga mer av din arbetstid på undervisning och lärande och minimalt med tid på ordningsfrågor, vilket vi anser vara viktig del för en trevlig och positiv arbetsmiljö. Vi tror på vår metod, the IES Ethos, att med tydligt fokus på att behärska det engelska språket, studiero, trygghet och respekt bygga en positiv skolmiljö som är tillåtande och inkluderande – och som ger bra skolresultat. Du tycker, precis som vi, att en lärare ska ha fokus på att undervisa och utveckla sin profession tillsammans med andra, och i övrigt ska det finnas bra stödstrukturer för allt från elevhälsa, lokalvård, IT-stöd till kollegial samverkan. Vi följer den svenska läroplanen med undervisning både på svenska och engelska. Positionen Vi söker en legitimerad lärare som kommer att bli en del av ett kreativt och erfaret team där du har ansvar för din egen undervisningsplanering. Vi arbetar nära varandra i våra ämneslag med ämnesutveckling och ämnesöverskridande teman. Vi söker efter en kreativ lagspelare som vill vara en del av en personalgrupp där vi jobbar tillsammans för att skapa en kvalitativ utbildning på vår skola. Vem är du? Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i tyska och matematik för årskurser 6-9. Du har verktygen för att skapa en god studiemiljö och ditt tydliga ledarskap och lärarstil bidrar till god måluppfyllelse. I rollen är det viktigt att du har en god kommunikativ förmåga och det är naturligt för dig att hantera dator och teknik i ditt dagliga arbete. Du arbetar med att skapa tillgängliga miljöer och har en förståelse för att alla människor har olika förutsättningar och tar till sig kunskap på olika sätt. Ansvarsområden - Undervisning i Tyska och Matematik för årskurs 6-9. - Att skapa nödvändiga förutsättningar för att eleverna ska ta till sig kunskap och uppnå sina individuella mål. - Att utveckla elevernas kunskaper och förmågor utifrån läroplanen, genom tydliga kriterier, mål och feedback. - Att vara en förebild och erbjuda trygghet, ordning och en lugn skolmiljö. - Mentorskap för en klass.  Varför du ska söka? För rätt kandidat är det här en spännande möjlighet att jobba i en givande och intressant internationell miljö. Låter det här som en tjänst för dig? Skriv gärna ett personligt brev, bifoga CV och ansök redan idag! Rekrytering sker löpande, skicka därför in din ansökan så snart som möjligt. Intervjuer kommer att hållas digitalt eller på plats i Halmstad. Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English. IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 48 schools and around 32,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993. N.B. Prior to any offer of employment at IES, a criminal background check is required for all applicants. In Sweden, this is an extract from belastningsregistret from Polismyndigheten and from abroad, this is a record extract from an equivalent police governing body.

About this vacancy Är du en engagerad lärare som älskar att undervisa och skulle du trivas i en internationell miljö? Vi på IES Halmstad söker nu en lärare i Engelska och matematik till våra särskilda undervisningsgrupper, med behörighet att undervisa elever i årskurs 4–9. Tjänsten är en vikariatanställning på heltid (100 %) med start i augusti 2026. Arbetsplatsen IES Halmstad är en populär friskola för elever i årskurs 4–9 med runt 600 elever och 70 medarbetare. Oavsett om du är ny i yrket eller redan har arbetat flera år tror vi att IES Halmstad kan vara nästa steg. För dig som är ny finns gott om stöd att få på skolan, både från dina kollegor och från vår Academic Manager som gärna hjälper med planering, uppföljning och struktur. För dig som redan är etablerad lärare erbjuder skolan en inspirerande internationell miljö där strukturen och ordningen gör att du kan lägga mer av din arbetstid på undervisning och lärande och minimalt med tid på ordningsfrågor, vilket vi anser vara viktig del för en trevlig och positiv arbetsmiljö. Vi tror på vår metod, the IES Ethos, att med tydligt fokus på att behärska det engelska språket, studiero, trygghet och respekt bygga en positiv skolmiljö som är tillåtande och inkluderande – och som ger bra skolresultat. Du tycker, precis som vi, att en lärare ska ha fokus på att undervisa och utveckla sin profession tillsammans med andra, och i övrigt ska det finnas bra stödstrukturer för allt från elevhälsa, lokalvård, IT-stöd till kollegial samverkan. Vi följer den svenska läroplanen med undervisning både på svenska och engelska. Positionen Vi söker en legitimerad lärare som kommer att bli en del av ett kreativt och erfaret team där du har ansvar för din egen undervisningsplanering. Vi arbetar nära varandra i våra ämneslag med ämnesutveckling och ämnesöverskridande teman. Vi söker efter en kreativ lagspelare som vill vara en del av en personalgrupp där vi jobbar tillsammans för att skapa en kvalitativ utbildning på vår skola. Vem är du? Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i Engelska och Matematik för årskurser 4-9. Du har verktygen för att skapa en god studiemiljö och ditt tydliga ledarskap och lärarstil bidrar till god måluppfyllelse. I rollen är det viktigt att du har en god kommunikativ förmåga och det är naturligt för dig att hantera dator och teknik i ditt dagliga arbete. Du arbetar med att skapa tillgängliga miljöer och har en förståelse för att alla människor har olika förutsättningar och tar till sig kunskap på olika sätt. Ansvarsområden - Undervisning i Engelska och Matematik för årskurs 4-9. - Att skapa nödvändiga förutsättningar för att eleverna ska ta till sig kunskap och uppnå sina individuella mål. - Att utveckla elevernas kunskaper och förmågor utifrån läroplanen, genom tydliga kriterier, mål och feedback. - Att vara en förebild och erbjuda trygghet, ordning och en lugn skolmiljö. - Mentorskap för en klass.  Varför du ska söka? För rätt kandidat är det här en spännande möjlighet att jobba i en givande och intressant internationell miljö. Låter det här som en tjänst för dig? Skriv gärna ett personligt brev, bifoga CV och ansök redan idag! Rekrytering sker löpande, skicka därför in din ansökan så snart som möjligt. Intervjuer kommer att hållas digitalt eller på plats i Halmstad. Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English. IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 48 schools and around 32,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993. N.B. Prior to any offer of employment at IES, a criminal background check is required for all applicants. In Sweden, this is an extract from belastningsregistret from Polismyndigheten and from abroad, this is a record extract from an equivalent police governing body.

Vill du vara med och göra Gävle ännu bättre med oss? I Gävle kommun arbetar vi engagerat tillsammans för att kunna erbjuda våra invånare en trygg och inspirerande miljö. Vi erbjuder dig en tillitsfull arbetsplats där du kan utvecklas i ditt arbete och växa som människa. Välkommen med din ansökan! Vi söker nu två barnskötare till två olika förskolor i Brynäs-Nynäs förskoleområde. Tjänsten på Hammargården är ett vikariat som sträcker sig från 2026-09-07 till och med 2027-06-30.  Hammargårdens förskola är en förskola med två avdelningar som ligger i stadsdelen Brynäs. Vårt område ligger centralt i Gävle vilket ger oss fantastiska möjligheter att tillsammans med barnen utforska och upptäcka det som finns i vår närmiljö som exempelvis parker. Förskolan ligger i ett grönområde skyddat från biltrafik. Som framtida medarbetare har du också närhet till buss och tåg. På Herrgårdens förskola är alla barn allas barn. Alla pedagoger har olika kompetenser som vi vill skall komma så många barn som möjligt till del. Barnens lust och nyfikenhet är utgångspunkten när vi formar vår verksamhet. Vi arbetar för att skapa en tillåtande atmosfär och miljö där alla barn blir sedda och lyssnade på. Allas olikheter är en tillgång i vår verksamhet. Vi lägger stor vikt vid att ha ett trivsamt klimat som gynnar samarbete i olika grupper och former. Glädje och skratt är viktiga inslag i vår vardag. Vi använder oss av tecken och bildstöd som verktyg för att stärka barnens möjligheter till kommunikation och förståelse. Vi använder oss av pedagogisk dokumentation som verktyg för att synliggöra lärprocesser och förändrat kunnande i vår verksamhet. Gävle kommun satsar på att ge barn och elever handlingskompetens för en hållbar samhällsutveckling genom ett aktivt arbete med lärande för hållbar utveckling. Vi är certifierade för Skola för hållbar utveckling. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en engagerad barnskötare som vill bidra till en trygg, lekfull och lärorik vardag för barnen. Du är närvarande, samarbetar väl och brinner för att skapa goda relationer. Dina arbetsuppgifter är bland annat: • att tillsammans med dina kollegor ansvarar för det pedagogiska arbetet med barn i åldrarna 1-5 år • att ständigt arbeta för att skapa en trygg, säker och utbildande miljö som lockar och utmanar barnen till lek, aktiviteter och lärande • delta i planering, genomförande, dokumentation och uppföljning samt utvärdering av verksamheten enligt beslutade mål och riktlinjer • att du verkar  för en god hälsofrämjande och tillgänglig miljö för omsorg, lek, fysisk aktivitet, utveckling och lärande KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • har en fullgjord gymnasieexamen • är utbildad barnskötare • är förtrogen med förskolans läroplan och andra styrdokument • har goda språkliga och kommunikativa färdigheter på svenska, både i tal och skrift. För att lyckas i rollen: • tar du egna initiativ, är modig och har förmåga att skilja på sak och person. • skapar du tillit i dina yrkesrelationer. • har du ett prestigelöst förhållningssätt i ditt samarbete med kollegor, medborgare och aktörer. • anpassar du dig till olika situationer och har förmågan att ändra ditt syn- och förhållningssätt. Du ser möjligheter i förändringar. Som slutkandidat i rekryteringsprocessen är det ett krav att du uppvisar ett utdrag ur belastningsregistret för arbete inom skola eller förskola. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-31 . Arbetstid: Dagtid. Vi erbjuder dig Du är viktig för oss! Som medarbetare i Gävle kommun har du • generösa semestervillkor och som nyanställd har du dessutom rätt till betald semester redan under ditt första anställningsår • ersättning för friskvård och motion när du är anställd mer än tre månader • flera olika försäkringar via våra kollektivavtal, till exempel ingår sjukförsäkring och arbetsskadeförsäkring. Läs mer om våra förmåner här: https://www.gavle.se/formaner Vår värdegrund Kvalitet, bemötande och samarbete är de viktigaste framgångsfaktorerna för att lösa vårt uppdrag på bästa sätt. För att göra rätt saker och agera klokt i vår vardag är det viktigt att vi utgår från våra gemensamt uttalade värderingar. Läs mer om oss som arbetsgivare och hur det är att arbeta i Gävle kommun här: https://www.gavle.se/jobbahososs Här kan du läsa mer om vår organisation: https://www.gavle.se/organisation Gävle kommun hör till finskt förvaltningsområde. Om du därför utöver våra övriga kompetenskrav även talar finska, kan det vara en merit. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi undanber oss all kontakt gällande annonsering och rekryteringstjänster.

Osby kommun ligger i nordöstra Skåne, i hjärtat av Sydsverige med goda kommunikationer och naturnära boendemiljöer. Söker du ett givande och intressant arbete med möjlighet att utvecklas i din roll? Då har vi jobbet du söker! Som medarbetare är du en viktig del av dagens och framtidens utveckling. Vi finns där våra medborgare finns, vi påverkar och gör skillnad i människors vardag varje dag. Vi anser att vi har Sveriges viktigaste jobb! I Osby kommun tar vi avstamp i en gemensam värdegrund i vår strävan mot att utföra vanliga jobb ovanligt bra. Genom friskfaktorerna arbetar vi aktivt för en god arbetsmiljö där medarbetare ska må bra och trivas på arbetet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du som söker skall vara intresserad av att skapa en pedagogisk miljö som utmanar och stimulerar elevers utveckling och lärande i hem-och konsumentkunskap i åk.6-9. Den pedagogiska verksamheten utgår från varje elevs förutsättningar och bygger på undervisning som utformas i enlighet med läroplanens mål. Som pedagog förstärker du elevernas skoldag genom att inspirera, organisera och genomföra strukturerad undervisning samt stödja elevernas sociala utveckling. Du stödjer eleverna och skolan att bli en trygg, stimulerande och lärorik miljö under skoldagen. Du ingår i ett arbetslag och tillsammans med lokal elevhälsa och skolledning utvecklar ni en stimulerande, trivsam och utvecklande verksamhet med trygghet och studiero. Vi arbetar med relationsskapande ledarskap i klassrummet med utgångspunkt från litteratur, forskning och erfarenhet. Det pågår ett spännande utvecklingsarbete med målsättning där pedagoger och annan personal stöttar varandra i utvecklingen av en god skola. Vi förväntar oss att du har ett starkt engagemang i att driva och utveckla digitala och utvecklande metoder. I undervisningen arbetar vi med olika typer av lärande och de strukturer som stöttar elevernas samarbete. På ett systematiskt sätt reflekterar du över det praktiska arbetet, enskilt och tillsammans med andra, samt håller dig uppdaterad kring ny forskning, händelser i omvärlden samt ser utvecklingsmöjligheter i verksamheten. I tjänsten ingår även mentorskap i klass. KVALIFIKATIONER Lärarlegitimation med behörighet och erfarenhet av att undervisai hem-och konsumentkunskap  i åk.6-9. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-08-10 . Det finns möjlighet att kombinera arbetet med att vara deltidsbrandman. Bedömning görs utifrån verksamhetens behov. Arbetsplatsen är  Hasslarödsskolan i Osby kommun I denna rekrytering arbetar vi med löpande urval vilket innebär att vi kan komma att kalla till anställningsintervju innan ansökningstiden har gått ut. Vi ber dig därför att inkomma med din ansökan så snart som möjligt. Vi har valt rekryteringssätt och undanber oss därför, vänligt men bestämt, all kontakt med rekryteringsbolag. Med hänsyn till medarbetares, kollegors, kunders och brukares hälsa tillämpar Osby kommun rökfri arbetstid. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Osby kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Om du blir kallad till intervju ber vi dig ta med betygshandlingar. Vid eventuell anställning krävs registerutdrag från belastningsregistret. Välkommen med din ansökan!

Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt? Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare. Beskrivning Inför nästa läsår söker vi kollegor som kan vikariera då vi har flera elevassistenter som går hem på föräldraledigt. Vill du göra skillnad varje dag? Är du trygg, lyhörd och har ett genuint intresse för att arbeta med ungdomar med olika funktionsvariationer? Då kan du vara den vi söker! Som elevassistent hos oss arbetar du både under skoltid i klassrummet och på korttidstillsynen (LSS-fritids) som bedrivs i skolans lokaler före och efter skoldagen. Du är en viktig del av elevernas vardag och bidrar till att skapa en trygg, stimulerande och inkluderande miljö. Sedan förra läsåret driver även skolan ett café där våra elever är delaktiga i verksamheten med elevassistenter. Caféet är en del av det pedagogiska arbetet och ger eleverna möjlighet att träna på sociala och praktiska färdigheter i en verklighetsnära miljö och är ett bra steg inför kommande praktik utanför skolan. Du kommer att ha din huvudsakliga placering på en av våra enheter inom den anpassade gymnasieskolan. Samtidigt är det viktigt att du har en flexibel inställning, då du vid behov kan komma att arbeta på andra enheter och med olika elevgrupper. Vi söker dig som trivs med att samarbeta brett och som har ett genuint engagemang för alla våra elever. Vi arbetar hälsofrämjande och förebyggande i nära samarbete med vårt elevhälsoteam. Vi arbetar med låg affektivt bemötande, tillgänglig lärandemiljö och språkutvecklande arbetssätt. Arbetsuppgifter Bidra till elevernas personliga utveckling och självständighet Stödja elever i undervisningen utifrån individuella behov Samarbeta med lärare och övrig personal i det pedagogiska arbetet Delta i caféverksamhet och praktik tillsammans med eleverna Delta/planera aktivitet och skapa meningsfull fritid på korttidstillsynen Omvårdnad utifrån individuella behov Deltar i elevernas samtliga aktiviteter både i skola och på korttidsvistelse  Kvalifikationer Utbildad elevassistent Har erfarenhet av att arbeta med ungdomar med funktionsvariationer Är ansvarstagande, flexibel och har god samarbetsförmåga Har ett lågaffektivt förhållningssätt och pedagogiskt tänk Relationellt förhållningssätt; har lätt att skapa goda relationer till elever, vårdnadshavare, kollegor och samarbetspartners Trygg i din yrkesroll, gillar både arbete i team och individuellt Lyhörd och ser möjligheter i olika situationer TAKK, Tecken som Alternativ och kompletterande Kommunikation B-körkort Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vi ser gärna att du bifogar personligt brev och cv. Vi erbjuder Ett meningsfullt arbete där du gör skillnad Ett nära samarbete i ett engagerat och kompetent team En arbetsplats med hjärta, värme och glädje! Villkor Intervjuer planeras att hållas under vecka 32. Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut tas.  Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.  Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun. Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet. Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.  Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i. Barn- och utbildningsförvaltningen. Vår förvaltning ansvarar för förskolor, grundskolor, gymnasieskola, vuxenutbildning och kulturskola i kommunen. Tillsammans utbildar vi 7500 barn- och elever i en trygg och inspirerande miljö att växa och utvecklas på. Läs mer om oss på: Barn- och utbildningsförvaltningen - Värnamo kommun

Hitachi Energy is looking for an Environmental Specialist to join the Composites team in Piteå. Composites is part of the Transformers business unit, where we develop and manufacture market-leading composite insulators for high-voltage and ultra-high-voltage equipment. Our customers are located all over the world, both within and outside Hitachi. As an Environmental Specialist at Composites, your primary responsibility will be to ensure compliance with internal and external policies and regulations, as well as ensuring that our operations meet applicable legal requirements, as we operate an environmentally hazardous business. In this position, you will play an important role in developing environmental initiatives to support the company’s sustainability efforts and further develop our work related to ISO 14001. You will also be responsible for reporting on the development and progress of your department. At Composites, you will be welcomed into a diverse team where we encourage one another to share and develop our knowledge and expertise. We are interested in learning more about you and what you can contribute, so do not hesitate to apply even if you do not meet all the requirements. Your Responsibilities Be responsible for monitoring the business’s environmental permits, activities subject to notification requirements, and ensuring compliance with the Environmental Code and other relevant regulatory requirements. Act as the company’s point of contact with supervisory authorities, municipalities, and other external stakeholders regarding environmental matters. Drive and coordinate the reporting of environmental data, key performance indicators, and mandatory reports to internal systems and authorities. Lead and support work related to chemical management, chemical risk assessments, and ensure compliance with internal requirements and applicable legislation. Develop, maintain, and improve the business’s environmental management system in accordance with ISO 14001, ensuring that processes and routines are fit for purpose and followed. Drive improvement initiatives in areas such as waste management, resource efficiency, emission reduction, and sustainable production. Train and coach managers and employees in environmental requirements, environmental risks, and sustainable ways of working. Your Background University education in environmental studies or equivalent knowledge acquired through experience. Experience working with environmental compliance, ISO standards, sustainability, hazardous waste, and chemicals. Experience driving and coordinating processes related to environmental matters. Good understanding of incident management, risk assessments, and regulatory compliance. Ability to coach, train, and support managers and employees in environmental matters. Fluency in Swedish and English, both written and spoken. What We Offer Collective bargaining agreement Flexible working hours Wellness allowance Excellent career opportunities within Hitachi Energy, both in Sweden and globally A mentor to support you during the onboarding phase Various training and professional development opportunities A diverse workplace with more than 70 nationalities represented in Sweden Additional compensation during parental leave Benefits portal with thousands of discounts and offers If you are passionate about environmental and sustainability issues, we welcome you to submit your application today! Applications will be reviewed starting from Week 34. Hiring Manager Jonas Holmgren, jonas.holmgren@hitachienergy.com, will be happy to answer your questions about the position. Union representatives – Sveriges Ingenjörer: Marcus Nordlund-Oja, +46 107-38 31 93; Unionen: Per Lidman, +46 107-38 98 66; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 76 109 20 60. For all other questions, please contact Talent Acquisition Partner Elina Mannelqvist, elina.mannelqvist@hitachienergy.com.

Faculty of Forest Sciences Department of wildlife, fish, and environmental studies The Department of Wildlife, Fish, and Environmental Studies offers a creative and stimulating working environment with about 100 employees, and conducts internationally recognized research, education and environmental monitoring in the following subject areas: restoration ecology, aquatic ecology, molecular ecology and animal ecology. The department has a large proportion of international employees, as well as well-established national and international collaborations with opportunities for rewarding exchanges. Read more about the department at https://www.slu.se/en/departments/wildlife-fish-environmental-studies/ This position is partially financed for five years by Önnersjöstiftelsen (https://www.onnesjostiftelsen.se/) Read more about our benefits and what it is like to work at SLU at https://www.slu.se/en/about-slu/work-at-slu/.   Subject area The subject of the position is animal ecology with a focus on plant-animal interactions in temperate and boreal forest ecosystems in the application areas forestry, wildlife management and forest damage. The subject develops the knowledge base about animal ecology and their interactions with humans, landscapes and climate. Duties The employee is responsible for developing research in the subject area animal ecology, both in general and specifically within the focus area, together with researchers within the faculty and other parts of SLU. The employee shall also contribute to the pedagogic development in the subject area. This means that the employee shall: act in accordance with the vision, goals and values of SLU contribute to the strategic development of the department and the faculty develop and lead an internationally successful environment for research integrate animal ecology research in the application areas forestry, wildlife management and forest damage publish scientific articles in international journals with peer-review apply for external funding in competition at national and international level supervise doctoral students and mentor postdoctoral researchers lead, develop and participate in teaching and supervision of students at first, second and third cycle level collaborate with researchers within the department, faculty and other parts of SLU, as well as nationally and internationally collaborate and develop regional, national and international networks with the society at large disseminate research findings fulfil administrative tasks within the department, the faculty and the university Swedish and English are used in parallel at the department. The professor should be able to perform most of their tasks in English. However, as a public authority, the university has Swedish as its main language according to the requirements of the Language Act. Non-Swedish-speaking staff members are expected to, within four years of first being employed, have sufficient knowledge of Swedish to understand information in Swedish. The department will support the holder of the position to achieve this. Qualifications The applicant must: have completed a doctoral degree in a subject area relevant for the position or have equivalent scientific competence be scientifically skilled within the subject area for this position be pedagogically skilled have demonstrated leadership skills have good knowledge of English Assessment Criteria The assessment criteria for employment shall primarily apply to the degree of such skill, which is a requirement for eligibility for employment. The assessment of scientific skills will consider: completed research activities and ongoing research within the subject's focus area (plant-animal interactions in temperate and boreal forest ecosystems) ability to integrate animal ecology research in application areas forestry wildlife management and forest damage expertise in wildlife management and forest damage future research vision within the subject area ability to independently initiate, lead and develop innovative research within the subject area ability to attract external funding in competition ability to supervise and examine at doctoral level and mentor postdoctoral researchers The assessment of pedagogic skills will consider the ability to: plan, conduct and evaluate their own teaching at basic and advanced levels, including doctoral level supervise and examine undergraduate, master level and graduate students convey and implement their pedagogical vision integrate up-to-date research and scientific approaches into teaching The assessment will also consider: ability to develop and manage academic units and staff personal view of leadership ability to communicate and collaborate, ability to collaborate with external stakeholders and society at large dissemination of information on research and development projects The position will be offered to the candidate who, after a qualitative overall assessment, is assessed to be most suitable to carry out and develop the above-mentioned duties and to contribute to the positive development of the organization.   Working at SLU: This position offers the vibrant research climate at SLU. The benefits of the position include Swedish family health care provisions, parenting support including generous paid leave of absence policies that allow both parents to care for newborns and toddlers. Additionally, Sweden has a well-established pre-school structure as well as an educational system that provides no-cost education through university studies. Find out more facts and stories about Sweden at http://www.sweden.se. Application deadline: 2026-10-01 Place of work: Umeå Scope: 100% Form of employment: Indefinite-term employment Starting date: By agreement Application: For the guidance of your application, there is SLU's appointment procedure for teachers at SLU and General assessment criteria for the appointment of teachers, which you can https://internt.slu.se/en/support-services/administrative-support/human-resources/rekrytering-till_alla_ovriga_anstallningar/appointment-procedures-for-slu/. Please apply by clicking the apply-button below. Academic union representatives: https://internt.slu.se/en/my-employment/employee-associations/kontaktpersoner-vid-rekrytering/

Department of Soil and Environment A 2-years postdoc position is available in the Soil and Environmental Physics group at the Department of Soil and Environment, Swedish University of Agricultural Sciences (SLU), in Uppsala. We are looking for a researcher fascinated by the interactions of ecological, biogeochemical, and physical processes that shape the responses of the carbon cycle to global change and the implementation of these interactions into soil and ecosystem models. Depending on the selected candidate, the research project can focus on statistical analysis of literature data, process-based modelling, or a combination of the two. We offer a stimulating research environment with opportunities to collaborate with soil scientists and ecologists, within SLU, in Sweden and internationally.   About the position As a post-doc in the project, you will be expected to perform independent research, including data collection from literature sources and online databases, statistical data analyses, development and use of process-based mathematical models, writing scientific papers in collaboration with the project group and external collaborators, and presenting research result at seminars and conferences.   Your profile In order to qualify for a Postdoctoral position, applicants are required to hold a doctoral degree. We are seeking a highly motivated postdoctoral researcher with excellent skills and experience in: Formulating novel research questions and hypotheses on processes controlling carbon fluxes and storages in soils, vegetation, and ecosystems Collection, harmonization, and statistical analysis of data on soil, vegetation or ecosystem carbon fluxes and storages from literature sources and databases Development and use of process-based mathematical models of carbon cycle in soils and ecosystems We are particularly interested in candidates able to conceptualize and statistically or mathematically link processes occurring at different spatial or temporal scales, or across levels of ecological organization (e.g., upscaling of microbial processes to ecosystem level; use of plant traits to understand ecosystem carbon budgets). Given the nature of the research project, we expect the selected candidate to be able to interact with soil scientists, ecologists, and biogeochemists. Experience in publishing in highly ranked scientific journals in English is also important. The position is intended for a junior researcher and we are primarily looking for people who completed their doctoral degree no more than three years ago.   About us The Department of Soil and Environment is a leading soil research institution, both nationally and internationally. Our research focuses on fundamental soil properties and processes, as well as how soil functions are affected by changes in environmental conditions, including climate change. Through research, environmental analysis and education, we contribute knowledge about future sustainable land use and develop new solutions as a basis for decision-making in agriculture, forestry and the urban environment. The working environment at the department is international and we have around 100 employees. Our research is carried out in seven subject groups with a focus on Soil Biology, Soil Nutrient Cycling, Soil Chemistry, Agricultural Water Management, Soil and Environmental Physics, Soil Mechanics and Soil Management, and the Biogeochemistry of Forest Soils. We are responsible for important research infrastructure in the form of soil chemistry and soil physics laboratories, an X-ray scanner, long-term field experiments, a lysimeter facility, and the field research stations at Lanna and Lövsta. The Department participates in approximately 30 courses at undergraduate and advanced level. We are a part of the Soil, Water and Environment Center at SLU (MVM-center), which provides links to research on water systems, recycling and bioenergy. Our work is aligned to national environmental and climate goals as well as to the Sustainable Development Goals. We are situated at Campus Ultuna in Uppsala and in Skara. Read more about the department here (https://www.slu.se/en/departments/soil-environment/). Read more about our benefits and working at SLU by visiting: https://www.slu.se/en/about-slu/work-at-slu/ Location: Uppsala Form of employment: Temporary employment 24 months, with the possibility of extension. Scope: 100% Start date: As agreed. Application: Please include the following documents: Cover letter (max 1 page) CV – degrees and other completed courses, work experience and a list of publications Contact information for 2-3 references Research proposal describing: state of the art on the project topic described in the advertisement (max half page) knowledge gaps that need to be addressed (max half page) proposed approach to fill the identified gaps and how it is related to the applicant’s knowledge/expertise and previous experiences (max one page) Please submit your application before deadline 10 September 2026. You can submit your application by clicking the button below. Union representatives: https://internt.slu.se/en/my-employment/employee-associations/kontaktpersoner-vid-rekrytering/     The Swedish University of Agricultural Sciences (SLU) has a key role in the development for sustainable life, based on science and education. Through our focus on the interaction between humans, animals and ecosystems and the responsible use of natural resources, we contribute to sustainable societal development and good living conditions on our planet. Our main campuses are located in Alnarp, Umeå and Uppsala, however, the university also operates at research stations, experimental forests and teaching sites throughout Sweden. SLU has around 4,000 employees, 6,000 students and doctoral students and a turnover of over SEK 4,5 billion. We are investing in attractive environments on all of our campuses. We strive to provide a work environment characterised by inclusivity and gender equality, where different experiences generate conversations between people and pave the way for science, creativity and development. Therefore, we welcome applications from people with diverse backgrounds and perspectives.

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring. SiS ungdomshem Råby tar emot både flickor och pojkar. Vi har både slutna och öppna platser för sluten ungdomsvård samt behandlingsplatser för LVU-placerade ungdomar. Arbetsbeskrivning Vill du vara med och skapa den livsviktiga skillnaden för utsatta människor? Då är jobbet som behandlingsassistent på SiS en meningsfull utmaning. Målet med ditt uppdrag är att motivera våra ungdomar till nya och mindre riskfyllda sätt att leva. Som behandlingsassistent natt är du med och ser till att rutinerna på avdelningen fungerar som de ska. Du är med och bidrar till att säkerheten på institutionen upprätthålls enligt våra rutiner. Tillsammans med övrig behandlingspersonal skall du som behandlingsassistent, medverka till att skapa en trygg och utvecklande miljö med tydlig struktur och förutsägbarhet och du skall inge förtroende och vara tydlig i din vuxenroll. I arbetsuppgifterna som behandlingsassistent ingår att kunna dokumentera ungdomarnas utveckling och i övrigt utföra de arbetsuppgifter som åligger behandlingsassistent vaken natt. Vår vision är att vara en plats för förändring och det genomsyrar vårt bemötande, vårt engagemang och vårt förhållningssätt. Schemalagd arbetstid tjänstgöringsgrad 89% med helgtjänstgöring Som ny medarbetare kommer du att genomgå SiS grundutbildning. I utbildningen varvas teori med en handledd introduktion och utbildningen rustar dig för behandlarrollen i SiS verksamhet. Kvalifikationer Din personliga lämplighet är nyckeln till livsviktig förändring. För att lyckas i ditt arbete har du en grundmurad positiv människosyn. Du är motiverad att hjälpa människor i en utsatt livssituation och du delar SiS värdegrund, att vara en plats för förändring. Vidare har du en god förmåga att skapa engagemang och delaktighet hos våra ungdomar. Som person är du trygg i dig själv och har lätt för att skapa relation med ungdomar likväl som med övriga i personalgruppen. Du har en god kommunikativ förmåga och kan behålla ditt lugn även i pressade situationer. Du har lätt för att samarbeta med andra och du kan hantera konflikter på ett konstruktivt sätt. Du ska även ha: Lägst 2-årig eftergymnasial utbildning vid folkhögskola eller yrkeshögskola (KY/YH) eller annan utbildning som motsvarar detta. Utbildningen ska vara inriktad mot socialt arbete, socialpedagogik, beteendevetenskap eller annat relevant ämnesområde.* B- körkort God svenska i tal och skrift Det är meriterande om du har: Erfarenhet från klientnära befattningar på Kriminalvården, t.ex. Kriminalvårdare Erfarenhet av arbete med människor i utsatta livssituationer, t.ex. arbete inom psykiatri eller inom LSS omsorg Erfarenhet från klientnära befattningar på Migrationsverket, t.ex. handläggare på Förvaret Erfarenhet av arbete med vår målgrupp (t.ex. missbruksvård, ungdomsvård, unga flickor etc.) På SiS månar vi om ett gott medarbetarskap. Det innebär att du som medarbetare tar ansvar för ditt arbete, bidrar till utveckling och medverkar till ett gott samarbete. Läs mer om https://www.stat-inst.se/jobba-hos-oss/medarbetarskap-och-ledarskap/. *Undantag från kravet på lägst tvåårig eftergymnasial utbildning kan i enskilda fall göras, om det finns särskilda skäl enligt 5 kap.4§ socialtjänstförordningen (2025:468). Anställning: Tjänsten är en tillsvidareanställning på 89 % och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag 2026-07-24. Kontaktuppgifter till fackliga organisationer: OFR: Dieter Pohland 010-4537440 Saco: Nedzmi Alievski 010-4537470 Seko: Shadi Shiek Khalil 010-4532341 Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen. SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande. För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning. Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Beskrivning Är du en driven och strukturerad ledare som vill bidra till utvecklingen av förskolans utbildning och kvalitet? Vill du vara med och skapa en trygg och inspirerande miljö för barn och medarbetare? Då kan det vara just dig vi söker!  Vi på Barn- och ungdomsförvaltningen arbetar för att ge alla barn en likvärdig utbildning. Nu söker vi en biträdande rektor till Herrhagens förskolor som tillsammans med rektor vill leda och utveckla verksamheten. Du får en viktig roll i arbetet med utbildningens kvalitet, verksamhetens organisation och arbetsmiljö. Vi arbetar systematiskt med att utveckla vårt ledarskap, vårt pedagogiska arbete och vårt kvalitetsarbete. Här får du möjlighet att utvecklas som ledare tillsammans med engagerade kollegor som vill göra skillnad för barn varje dag. I rollen arbetar du nära rektor för att skapa en väl fungerande organisation där både barn och medarbetare får de bästa förutsättningarna att utvecklas och lyckas.   Arbetsuppgifter Som biträdande rektor har du, tillsammans med rektor, en central roll i att leda och utveckla verksamheten. Du arbetar nära medarbetarna i det dagliga arbetet och bidrar till att skapa goda förutsättningar för en utbildning av hög kvalitet. Genom ett närvarande och tydligt ledarskap följer du upp verksamhetens resultat, driver utvecklingsarbete och säkerställer att utbildningen bedrivs utifrån läroplanens mål. I uppdraget ingår personalansvar där du leder, stöttar och utvecklar medarbetarna. Du arbetar aktivt med arbetsmiljöfrågor, kompetensutveckling, bemanning och andra personalrelaterade frågor för att skapa en trygg och hållbar arbetsplats. Du medverkar även i verksamhetens planering och uppföljning, inklusive budgetarbete och resursfördelning. Tillsammans med rektor ansvarar du för att verksamheten utvecklas på ett effektivt och kvalitativt sätt utifrån barnens bästa. En viktig del av rollen är att skapa och upprätthålla goda relationer med barn, vårdnadshavare, medarbetare, fackliga företrädare och andra samarbetspartners. Genom en öppen, tydlig och tillitsfull kommunikation bidrar du till ett positivt samarbete och en verksamhet där alla känner sig delaktiga. Kvalifikationer Vi söker dig som har pedagogisk högskoleutbildning och behörighet att undervisa inom skolväsendet. Du har erfarenhet av ledarskap inom förskola eller skola och drivs av att utveckla verksamhet, medarbetare och organisation. Självklart är du väl förtrogen med förskolans läroplan och har god förståelse för förskolans uppdrag. Du är engagerad av skolutveckling och strävar efter att skapa en bra arbetsmiljö. Du har även en förmåga att kommunicera och samarbeta med olika aktörer.  Vi söker dig som kan ta initiativ och driva förändringar för att förbättra förskolans verksamhet och möta framtida utmaningar. Du har förmågan att kommunicera effektivt, både i enskilda samtal och i större sammanhang, vilket främjar förståelse och samarbete. Som person är du en ledare som kan motivera och engagera andra, fatta beslut och stödja personalens utveckling. Du är strukturerad och kan planera och organisera arbetet effektivt, vilket säkerställer att förskolans mål uppnås och att verksamheten bedrivs på ett systematiskt sätt. Varmt välkommen med din ansökan!    Information om rekryteringen På grund av sommarsemestern kommer vi att påbörja urvalet och intervjuer i början av augusti, därav den längre ansökningstiden   Vi erbjuder Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba i Karlstads kommun på karlstad.se/jobbahososs Information om lönenivåer hittar du här (välj "Se lönestatistik"). Den här rekryteringen rör AID-kod [104010]. Varmt välkommen med din ansökan! När du söker jobb hos oss kommer du att få ange ditt CV samt svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. Det innebär att du inte ska bifoga ett personligt brev som en del av din ansökan.    Om Karlstads kommun Barn- och ungdomsförvaltningen ansvarar för förskola och skola för cirka 13 200 barn och elever och är kommunens största förvaltning med drygt 2 400 medarbetare. Vi har förskolor, familjedaghem, öppna förskolor, förskoleklasser, grundskolor, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola och arbetar även med barn- och elevhälsofrågor. Vi rustar barnen för framtiden. Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss! Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering.

Beskrivning Skälltorpsskolan är en högstadieskola med cirka 210 elever. Skolan ligger vid Selma Lagerlöfs torg på Hisingen. Runt skolan växer Selma Stad, som innebär många nya lägenheter och nytt affärshus. Kommunikationerna till skolan är mycket goda. En ny utemiljö för skolans elever har skapats och där finns plats för både fysisk aktivitet och många platser att sitta vid. Arbetsuppgifter Skälltorpsskolan och Backaskolan söker nu dig som är legitimerad lärare och behörig att undervisa i ämnet musik. Tjänsten är en tillsvidareanställning med omfattning 60%. Tillsammans med ditt arbetslag ansvarar du för att planera, genomföra och utvärdera undervisningen. Du samverkar med kollegor, elever och vårdnadshavare för att skapa en trygg och utvecklande miljö för eleverna. Du verkar även för att skapa en meningsfull och inspirerande lärandesituation med fokus på att alla elever kan lyckas utifrån sina förutsättningar. Tjänsten innebär att undervisa årskurs 7-9 på Skälltorpsskolan. I uppdraget ingår även att undervisa Backaskolans årskurs 6. All undervisning sker på Skälltorpsskolan, Backaskolans elever kommer till Skälltorpskolan för att ha sin undervisning.  Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa årskurs 6-9 i musik. Som person är du duktig på att samarbeta med andra lärare för att nå målen och bygga en god relation till elever och vårdnadshavare. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du har ett utvecklingsfokus med barnets bästa för ögonen. Att bidra till andras lärande ger dig energi och du skapar förutsättningar för att lärande ska kunna ske. Du söker och tar fasta på möjligheter att tänka nytt i arbetsrelaterade sammanhang, vilket kan omsättas i praktiken och leda till förbättringar. Välkommen med din ansökan! Är du nyexaminerad? För att du ska få bästa tänkbara start i yrket kommer du att ingå i grundskoleförvaltningens Lärarakademis introduktion för nyexaminerade lärare. Introduktionen ger dig som nyexaminerad ett nätverk med andra nyexaminerade och riktade aktiviteter under ditt första år som lärare. Tjänsterna tillsätts under förbehåll att de inte tas i anspråk av redan tillsvidareanställd personal. Övrigt Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Om oss Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt. Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.

About this vacancy Är du en engagerad lärare som älskar att undervisa och skulle du trivas i en internationell miljö? Vi vid IES Halmstad söker nu en lärare i musik med behörighet för att undervisa årskurs i 4-6. Positionen är en visstidsanställning på 50% med start augusti 2026. Arbetsplatsen IES Halmstad är en populär friskola för elever i årskurs 4–9 med runt 600 elever och 70 medarbetare. Oavsett om du är ny i yrket eller redan har arbetat flera år tror vi att IES Halmstad kan vara nästa steg. För dig som är ny finns gott om stöd att få på skolan, både från dina kollegor och från vår Academic Manager som gärna hjälper med planering, uppföljning och struktur. För dig som redan är etablerad lärare erbjuder skolan en inspirerande internationell miljö där strukturen och ordningen gör att du kan lägga mer av din arbetstid på undervisning och lärande och minimalt med tid på ordningsfrågor, vilket vi anser vara viktig del för en trevlig och positiv arbetsmiljö. Vi tror på vår metod, the IES Ethos, att med tydligt fokus på att behärska det engelska språket, studiero, trygghet och respekt bygga en positiv skolmiljö som är tillåtande och inkluderande – och som ger bra skolresultat. Du tycker, precis som vi, att en lärare ska ha fokus på att undervisa och utveckla sin profession tillsammans med andra, och i övrigt ska det finnas bra stödstrukturer för allt från elevhälsa, lokalvård, IT-stöd till kollegial samverkan. Vi följer den svenska läroplanen med undervisning både på svenska och engelska. Positionen Vi söker en legitimerad lärare som kommer att bli en del av ett kreativt och erfaret team där du har ansvar för din egen undervisningsplanering. Vi arbetar nära varandra i våra ämneslag med ämnesutveckling och ämnesöverskridande teman. Vi söker efter en kreativ lagspelare som vill vara en del av en personalgrupp där vi jobbar tillsammans för att skapa en kvalitativ utbildning på vår skola. Vem är du? Vi söker dig som är legitimerad lärare med behörighet att undervisa i musik. Du har verktygen för att skapa en god studiemiljö och ditt tydliga ledarskap och lärarstil bidrar till god måluppfyllelse. I rollen är det viktigt att du har en god kommunikativ förmåga och det är naturligt för dig att hantera dator och teknik i ditt dagliga arbete. Du arbetar med att skapa tillgängliga miljöer och har en förståelse för att alla människor har olika förutsättningar och tar till sig kunskap på olika sätt. Ansvarsområden - Undervisning i musik för årskurs 4-6. - Att skapa nödvändiga förutsättningar för att eleverna ska ta till sig kunskap och uppnå sina individuella mål. - Att utveckla elevernas kunskaper och förmågor utifrån läroplanen, genom tydliga kriterier, mål och feedback. - Att vara en förebild och erbjuda trygghet, ordning och en lugn skolmiljö. - Mentorskap för en klass.  Varför du ska söka? För rätt kandidat är det här en spännande möjlighet att jobba i en givande och intressant internationell miljö. Låter det här som en tjänst för dig? Skriv gärna ett personligt brev, bifoga CV och ansök redan idag! Rekrytering sker löpande, skicka därför in din ansökan så snart som möjligt. Intervjuer kommer att hållas digitalt eller på plats i Halmstad. Internationella Engelska Skolan (IES) is a leading independent school group with academic results far above average and a diverse and energetic staff. Teaching is in both Swedish and English, and the hallways are bilingual. The language of meetings and communication amongst the staff is English. IES is one of Sweden's largest school groups at compulsory school level with 48 schools and around 32,000 students across the country. IES has grown steadily and maintained quality since 1993. N.B. Prior to any offer of employment at IES, a criminal background check is required for all applicants. In Sweden, this is an extract from belastningsregistret from Polismyndigheten and from abroad, this is a record extract from an equivalent police governing body.

Vad vi gör och vill Vill du vara med och leda en skola där höga ambitioner, stark elevtro och tillgängliga lärmiljöer står i fokus? Strandskolan i Tyresö kommun söker en engagerad och erfaren biträdande rektor till vår F–9-skola. Strandskolan ligger vackert beläget i en skärgårdsmiljö i Tyresö, omgiven av natur och hav. Våra ljusa och fina lokaler skapar en trivsam arbetsmiljö för både elever och personal – här finns både lugn och energi för lärande och utveckling. Strandskolan är en välfungerande skola som präglas av höga resultat, en positiv elevsyn och ett starkt utvecklingsfokus. Vi arbetar målmedvetet med att skapa tillgängliga lärmiljöer och en gemensam skolkultur, samtidigt som vi ständigt utvecklar undervisningen i klassrummen. Om tjänsten I din roll som biträdande rektor kommer du ansvara för årskurserna 6-9, men du behöver vara öppensinnad och flexibel då uppdraget kan förändras över tid utifrån verksamhetens behov. Du kommer att ingå i en ledningsgrupp bestående av rektor, intendent och två andra biträdande rektorer, där nära samarbete och delat ansvar är en självklarhet. Du förväntas samtidigt kunna ta stort ansvar för ditt eget uppdrag och dina årskurser. På Strandskolan tror vi på stor pedagogisk frihet – våra medarbetare är proffs och ska ges förutsättningar att ta ansvar för sin undervisning. Samtidigt behöver skolledningen hålla ihop verksamheten, skapa samsyn och följa upp att alla arbetar mot samma mål. Vem är du? Vi söker dig som: • Trivs i en utvecklingsdriven och tillitsfull miljö • Har ett coachande och närvarande ledarskap • Är skicklig på att skapa struktur, bygga relationer och leda med riktning • Har erfarenhet av att rekrytera kompetenta medarbetare och bidra till en kultur där frihet under ansvar råder För att vara kvalificerad för tjänsten behöver du: Lärarlegitimation Rektorsutbildning Minst tre års erfarenhet som biträdande rektor eller skolledare, gärna inom grundskolan. Erfarenhet av schemaläggning Erfarenhet av personalansvar Erfarenhet av utvecklings- och kvalitetsarbete Erfarenhet av elevhälsoarbete Välkommen med din ansökan Har du några frågor? Kontakta oss via mejl eller telefon: Rektor Strandskolan, Robert Irestam robert.irestam@tyreso.se, tel: +46857827867 Kontaktuppgifter till arbetstagarorganisationerna finner du här www.tyreso.se/arbetstagarorganisationer. Läs mer om hur det är att jobba hos oss: https://www.tyreso.se/jobba-hos-oss.html. Vid anställning som innebär arbete med barn behöver du visa ett utdrag ur belastningsregistret. Begär gärna utdraget digitalt. Det underlättar rekryteringsprocessen. Om Tyresö Tyresö är nära. Nära storstad, skog och skärgård, 20 minuter från Stockholm city. Tyresö kommun som arbetsplats kännetecknas av fokus på resultat, engagemang och nära ledarskap. Vi gör skillnad i Tyresöbornas vardag. Bli en av oss, här trivs nya tankar. Barn- och utbildningsförvaltningen Barn- och utbildningsförvaltningen i Tyresö ansvarar för hela utbildningskedjan – från förskola till vuxenutbildning. Vi ligger i framkant när det gäller ett inkluderande arbetssätt och har ett arbetsklimat där medarbetare, barn och elever kan växa och lyckas. Gemensamt för alla våra verksamheter är helhetstänk, likvärdighet och ett nära pedagogiskt ledarskap. Tillsammans skapar vi en utbildning för var och en. Vi undanber oss vänligt men bestämt all form av hjälp med rekryteringen från utomstående aktörer.

Om företaget Har du erfarenhet av arbete med maskiner och produktion, eller har du en teknisk utbildning som du vill använda i praktiken? Är du noggrann, ansvarstagande och tycker om att arbeta i en teammiljö? Då kan den här rollen vara perfekt för dig! Vi söker nu en driven medarbetare för en roll hos en framgångsrik kund inom tillverkningsindustrin. Företaget har en stark position på marknaden och erbjuder långsiktiga möjligheter för rätt person. Dina arbetsuppgifter I denna roll kommer du att arbeta med inställning och drift av maskiner inom modern produktion. Arbetet innebär att du hanterar detaljer med precision och kvalitet, samt säkerställer att produktionen sker på ett effektivt och säkert sätt. Du kommer att arbeta i en tekniskt avancerad miljö med en variation av arbetsuppgifter, vilket ger dig möjlighet att utvecklas både i din yrkesroll och som en del av teamet. Maskinparken består av moderna CNC-maskiner som hanteras av ett engagerat och kunnigt team. Arbetsplatsen präglas av ett öppet klimat, där samarbete och utveckling står i fokus. Din bakgrund/Dina egenskaper För att lyckas i denna roll ser vi gärna att du har: Grundläggande erfarenhet av arbete med CNC-maskiner eller liknande teknisk utrustning. Utbildning inom teknik, maskin eller CNC. Förmåga att läsa ritningar och använda mätverktyg. Goda språkkunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt. Som person är du lösningsorienterad, noggrann och kvalitetsmedveten. Du har ett öga för detaljer och trivs med att arbeta i en roll som kräver både självständighet och samarbete. Information och kontakt För mer information eller frågor kring tjänsten kontakta Viktor Nyström 0470 - 34 83 71. Om Wikan Personal Wikan Personal är din personliga och lokala arbetsgivare i bemanningsbranschen. Vårt breda kontaktnät hjälper dig som har rätt inställning och kompetens, till arbete. Vi verkar i flera olika branscher, vilket öppnar många dörrar för dig i jakten på nästa jobb. Vi lägger fokus på vår personal, deras välmående och utveckling. Vi kan personal. Wikan Personals verksamhet är grundad på närhet och engagemang för att alltid kunna tillgodose bra service till våra kunder och anställda. Vi är djupt övertygade om att lokal förankring, långsiktiga kundrelationer och kompetenta medarbetare är nyckeln till framgångsrika samarbeten inom rekryterings- och bemanningsbranschen. Med närvaro på 17 orter i Sverige, en omsättning på cirka 400 miljoner kronor och omkring 700 engagerade anställda, strävar vi efter att vara en pålitlig samarbetspartner. Läs mer på www.wikan.se

Företagsbeskrivning AFRY erbjuder tjänster inom teknik, design, digitalisering och rådgivning. Vi är hängivna experter inom industri, energi- och infrastruktur, som skapar värde för kommande generationer. AFRY har en global räckvidd med djupa rötter i Norden. Tillsammans accelererar vi omställningen till ett mer hållbart samhälle. Jobbeskrivning Vi söker en erfaren systemingenjör som vill vara en nyckelperson i utvecklingen av avancerade tekniska system för våra kunder. I rollen som systemingenjör kommer du att arbeta tätt tillsammans med både våra kunder och interna team för att skapa skräddarsydda lösningar, där du är med i hela processen från kravspecifikation till färdig produkt. Som systemingenjör hos AFRY får du möjlighet att arbeta med en bredd av tekniska utmaningar där du får använda din problemlösningsförmåga och samtidigt bidra till att utveckla innovativa lösningar. Du kommer att vara en del av ett dynamiskt och samarbetsinriktat team och arbeta nära kunder och tekniska ledare för att säkerställa att alla lösningar möter både kundernas och branschens krav. Vi söker dig som trivs i en snabbrörlig miljö och har förmågan att agera som navet i komplexa projekt. Du har erfarenhet av att ta fram tekniska systemlösningar och gillar att jobba med flera kontaktytor. För oss är det också viktigt att du har en öppen inställning till samarbete, både internt inom AFRY och externt med våra kunder. Som konsult hos AFRY får du möjlighet att arbeta i både inhouse-projekt och på plats hos våra kunder, beroende på projektets karaktär och dina egna intressen och kompetenser. Kvalifikationer För att lyckas i rollen tror vi att du har en universitetsutbildning inom systemteknik, elektronik, datavetenskap eller motsvarande arbetslivserfarenhet. Du har erfarenhet av att designa och utveckla tekniska system och komponenter och har jobbat med hela kedjan från kravspecifikation till färdig produkt. Erfarenhet av kravhantering, gärna med verktyg som Doors eller motsvarande, är meriterande. Du har förmåga att se helheten och trivs med att ha många kontaktytor både internt och externt. Vi ser också att du är en stark problemlösare och har förmåga att arbeta i team för att lösa komplexa tekniska utmaningar. För att trivas i rollen är det viktigt att du har goda kommunikationsfärdigheter och kan uttrycka dig väl på både svenska och engelska, både i tal och skrift. Meriterande erfarenheter för denna roll är: Erfarenhet inom mjukvara/elektronik Förmåga att läsa och förstå konstruktionsunderlag Förmåga att arbeta enligt säkerhetsföreskrifter och genomgå nödvändiga godkännanden om det krävs för tjänsten Då många av våra tjänster innebär arbete som omfattas av försvarssekretess, kan säkerhetsprövning med registerkontroll krävas Ytterligare information Hos AFRY får du möjlighet att utvecklas i en inspirerande och innovativ miljö där du kan växa både professionellt och personligt. Vi värdesätter våra medarbetares trivsel och erbjuder en trygg anställning med bra förmåner. AFRY har ett starkt fokus på kompetensutveckling och vi erbjuder både interna och externa utbildningar för att du ska kunna fortsätta utvecklas inom ditt område. Din chef blir Per Järmark eller Jan Strindler, läs mer om dem och deras team här: Per  (https://www.linkedin.com/posts/ellinordahlqvist_linkaemping-jaemnkaemping-activity-7267547881140555776-4w_y?utm_source=share&utm_medium=member_desktop&rcm=ACoAABwm9t0BZjJJ2eLsJS8qbHi9F7e7vu-gpms)& Jan (https://www.linkedin.com/posts/ellinordahlqvist_p%C3%A5-afry-connected-products-arbetar-vi-med-activity-7285220441743409152-CeCT?utm_source=share&utm_medium=member_desktop&rcm=ACoAABwm9t0BZjJJ2eLsJS8qbHi9F7e7vu-gpms) Vi erbjuder även: En trygg anställning med kollektivavtal och konkurrenskraftiga löner. En flexibel arbetsmiljö med frihet under ansvar och balans mellan jobb och fritid. Möjlighet till personlig och professionell utveckling via AFRY Academy eller externa kurser. Tillgång till Club AFRY med aktiviteter som skidresor, yoga, kultur- och sportevenemang. En inkluderande arbetsmiljö där våra ledare stöttar dig i din utveckling och där innovation och samarbete uppmuntras. Ansökan: Sista ansökningsdag är den 9 augusti (urval påbörjas efter sommarledigheten från och med 10 augusti). Trevlig sommar!  Kontakt: Per Järmark, Sektionschef per.jarmark@afry.com Jan Strindler, Sektionschef jan.strindler@afry.com På AFRY driver vi förändring i allt vi gör. Vi anser att förändring sker när modiga idéer möts, när vi samarbetar, skapar innovation och omfamnar kreativa lösningar, det är så vi skapar framtiden. Vi söker konstant kvalificerade kandidater som vill ansluta sig till våra inkluderande  team runt om i världen. Bli en del av oss och påskynda den gröna omställningen