Sökresultat för "Management"

GÖTEBORGS KOMMUN

Beskrivning - Du leder arbetet med att göra Göteborg till en bättre plats att bo och verka i, en stad utan utsatta områden! Som Chef för Utvecklingsavdelningen i Sveriges största fastighetskoncern får du en central roll i att omsätta koncernens strategier till konkret förändring. Utvecklingsavdelningen ansvarar för framtagande och genomförande av koncernens strategier inom nyproduktion, underhåll och renovering, miljö- och bosociala frågor samt för koncernens strategi för utvecklingsområden. Framtidenkoncernen har sedan 2020 arbetat målmedvetet för att Göteborg inte ska ha några utsatta områden. Vi har i år också fått i uppdrag av ägaren att samordna hur andra bolag och förvaltningar i staden kan bidra och understödja det arbetet.   Om rollen För att lyckas i rollen behöver du kunna skapa samsyn kring komplexa strategiska frågor, omsätta långsiktiga mål till konkret handling och bygga starka samarbeten inom och utanför koncernen. Du trivs i sammanhang där olika intressen behöver vägas samman och där framgång skapas genom samverkan och uthållighet. Som Chef för Utvecklingsavdelningen har du ett övergripande ansvar för den strategiska agendan inom Framtidenkoncernen. Det innebär att leda arbetet med att utveckla, samordna och säkerställa genomförandet av koncernens strategier. Du rapporterar till moderbolagets VD/Koncernchef och arbetar nära koncernens dotterbolag och övriga medarbetare på moderbolaget. Rollen har ett tydligt fokus på att skapa förutsättningar för genomförande, uppföljning och resultat i hela koncernen. I rollen ingår att säkerställa att koncernens strategier är relevanta, samstämmiga och i linje med varandra. Du ansvarar för att identifiera, samordna och hantera målkonflikter mellan strategier. De kommande åren är genomförande av våra strategier prioriterat. Du leder en avdelning bestående av knappt tio specialister inom fastighetsutveckling, forskning och utveckling, utveckling inom ekologisk hållbarhet, platsutveckling, miljösamordning, boendeutveckling och social hållbarhet. Du ingår i moderbolagets ledningsgrupp samt är ett strategiskt stöd till koncernledningen och ansvarar för att årligen koordinera koncernens strategiska agenda. Det innefattar att ta fram underlag och förslag avseende strategisk inriktning, prioriteringar och vidareutveckling av strategier. Du ska även samverka med Göteborgs Stads övriga förvaltningar och bolag och kunna utveckla ett gott samarbete med externa aktörer i Göteborg och nationellt. Om organisationen Du är placerad på moderbolaget och leder utvecklingsavdelningen. Rollen innebär breda kontaktytor inom koncernen och ett nära samarbete med koncernledning och dotterbolagens ledningar. Kvalifikationer Relevant akademisk examen inom exempelvis samhällsbyggnad, ekonomi, statsvetenskap, offentlig förvaltning, eller annat område som arbetsgivaren bedömer likvärdigt. Alternativt motsvarande kompetens förvärvad genom utbildning och arbetslivserfarenhet. Har gedigen erfarenhet av att leda utvecklingsarbete och omsätta strategier till konkret verksamhetsutveckling i större och komplexa organisationer. Har flerårig erfarenhet av kvalificerade chefsuppdrag med verksamhets-, budget- och personalansvar samt erfarenhet av att arbeta nära företagsledningar, styrelser och andra beslutsfattare. Har förståelse för politiskt styrda organisationer och erfarenhet av att verka i gränssnittet mellan politik, ledning och tjänsteorganisation. Har god kunskap om och erfarenhet från flera av följande områden: forskning och utveckling, fastighetsutveckling, platsutveckling, stadsutveckling samt ekologisk och social hållbarhet. Har vanan att leda självgående specialister, medarbetare och team samt förmåga att skapa engagemang, tydlighet och resultat genom andra. Har erfarenhet av att företräda en organisation i strategiska externa sammanhang samt att bygga förtroendefulla relationer och samverkan med offentliga, privata och idéburna aktörer på lokal, regional och nationell nivå. Har mycket god förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift samt är van att presentera, facilitera seminarier och företräda verksamheten i olika sammanhang. Vem är du? Du är en inspirerande ledare som har förmåga att genom god kommunikation och förtroende tillföra entusiasm och energi som uppmuntrar goda prestationer och ökad motivation. Du stöttar och skapar förutsättningar för dina medarbetare. Med din strategiska och analytiska förmåga skapar du dig en överblick och helhetssyn i komplexa sammanhang och strukturer. Du har förmågan att skapa engagemang och får människor att agera mot gemensamma mål utan formella beslutsmandat. Du har förmågan att leda, samordna och skapa framdrift i komplexa uppdrag där många aktörer med olika roller, perspektiv och intressen behöver bidra till ett gemensamt resultat. Om arbetsplatsen Framtidenkoncernen är Göteborgs allmännytta och Sveriges största bostadskoncern. Hos oss bor var fjärde göteborgare. Våra fastigheter med drygt 76 000 lägenheter är värda ca 130 miljarder kronor, vi investerar årligen flera miljarder på göteborgsmarknaden och vi har cirka 1 300 medarbetare i koncernen som varje dag jobbar för att göra Göteborg bättre. I fokus för vårt uppdrag står en hög och jämn nyproduktionstakt, att förvalta, underhålla och renovera våra fastigheter affärsmässigt. Utöver det har vi också i uppdrag att leda arbetet i staden med att ingen del av Göteborg ska finnas med på polisens lista över utsatta områden. Framtidenkoncernen består av moderbolaget Förvaltnings AB Framtiden och åtta dotterbolag. Koncernen har fem förvaltande dotterbolag (Poseidon, Bostadsbolaget, Familjebostäder, Gårdstensbostäder och Göteborgslokaler), två byggande dotterbolag (Framtiden Byggutveckling och Egnahemsbolaget) och ett dotterbolag som erbjuder trygghetstjänster åt såväl våra egna bolag som åt privata fastighetsägare (Störningsjouren). Besök gärna: www.framtiden.se Villkor Urval påbörjas när sista ansökningsdag har passerat. Som ett led i rekryteringsprocessen genomför vi bakgrundskontroll på slutkandidat.

Tenant & Partner AB

Vill du vara med och forma framtidens arbetsplatser? Vi tror att de bästa besluten bygger på fakta. Därför hjälper vi våra kunder att förstå hur deras arbetsplatser faktiskt används – och hur de kan utvecklas för att skapa bättre förutsättningar för sina medarbetare och sin affär. Här får du kombinera data, analys och verksamhetsförståelse i en roll där du hjälper några av Sveriges främsta företag och organisationer att utveckla sina framtida arbetsplatser. Vi söker dig som drivs av att förstå hur människor arbetar och hur organisationer kan fungera ännu bättre. Vi hjälper våra kunder att... förstå hur deras arbetsplatser används i praktiken analysera hur arbetssätt, kultur och den fysiska miljön påverkar varandra skapa datadrivna underlag för beslut om framtidens arbetsplats följa upp effekten av förändringar över tid utveckla arbetsplatser som stärker både verksamhet och medarbetarupplevelse Hos oss blir du... ...en viktig del av vårt erbjudande inom arbetsplatsstrategi och förändringsledning. Du arbetar tillsammans med andra konsulter och får ett stort eget ansvar för att samla in, strukturera och analysera data från olika källor. Det kan handla om information från beläggningsmätningar, medarbetarundersökningar, HR-data och andra verksamhetsdata som tillsammans skapar en djupare förståelse för hur arbetsplatsen fungerar. Du omsätter analyserna till insikter som hjälper våra kunder att fatta bättre beslut och utveckla både sina arbetssätt och sina arbetsmiljöer. Vem är du? Du är nyfiken, analytisk och gillar att förstå samband som inte alltid är uppenbara. Du trivs när du får kombinera struktur med problemlösning och tycker om att göra komplex information begriplig. Vi ser gärna att du har: några års erfarenhet från management consulting, verksamhetsutveckling, People Analytics, Business Intelligence eller en liknande analytisk roll ett stort intresse för dataanalys och hur data kan användas för bättre beslutsfattande god analytisk och logisk förmåga samt vana att strukturera och visualisera information akademisk utbildning, exempelvis som civilingenjör eller civilekonom nyfikenhet på AI och hur ny teknik kan effektivisera analyser och skapa ännu större kundvärde god förmåga att kommunicera på svenska och engelska Vår kultur – självledarskap och psykologisk trygghet Vi jobbar i en nätverksbaserad organisation utan chefer. Det innebär inte mindre ansvar – tvärtom. Vi tror att de bästa konsulterna utvecklas genom att tidigt ta ansvar i kunduppdrag. Hos oss förväntas du driva ditt arbete framåt, ta initiativ och bidra till både din egen och företagets utveckling. Beslut fattas nära verksamheten och vi hjälper varandra att lyckas genom hög tillit, tät återkoppling och ett genuint kunskapsutbyte. Den här modellen passar inte alla. Men för dig som trivs med frihet under ansvar och vill påverka både ditt eget arbete och vår gemensamma utveckling erbjuder den något som få andra arbetsplatser har. Vi tror på människan. På nyfikenhet. På att vara sitt bästa jag tillsammans. Låter det spännande? Kontakta gärna Lisa Vik, HR, om du har frågor om tjänsten på 076-545 17 04 eller via lisa.vik@tenantandpartner.com Skicka in din ansökan senast den 12 augusti. Med över 30 års erfarenhet och alltid med 100 % lojalitet till hyresgästen utvecklar vi arbetsplatser som möter mänskliga, ekonomiska och planetära behov. Vi jobbar i team från våra kontor i Stockholm och Göteborg och har genomfört över 6 500 projekt för kunder som Investor, ICA, Skolverket och Stockholms Handelskammare.

Ernst & Young Aktiebolag

Vill du vara med och driva förändring i den finansiella sektorn? På EY Financial Services Technology, Strategy and Transformation arbetar du i skärningspunkten mellan verksamhet, teknik och genomförande tillsammans med kompetenta kollegor och stark laganda. Nu söker vi dig som vill ta nästa steg i karriären och bli en del av vårt team i Stockholm. Din roll som konsult Som konsult hos oss arbetar du i uppdrag som hjälper banker, försäkringsbolag och andra finansiella aktörer att utveckla verksamhet, processer och teknik. Rollen passar dig som vill arbeta nära både verksamhet och IT och bidra i förändringsinitiativ där struktur och samarbete är avgörande. I rollen får du successivt ta större leveransansvar, exempelvis genom att: Arbeta i transformationsinitiativ inom digitalisering, verksamhetsutveckling och implementation. Driva leveranser framåt genom koordinering, struktur och uppföljning i komplexa projektmiljöer. Agera brygga mellan verksamhet och IT genom att omsätta behov till lösningar. Stötta och på sikt driva delar av agila leveranser, projekt eller program i nära samarbete med kollegor och kundteam. Utvecklas i konsultrollen och växa mot större ansvar och ledarskap. Du får också möjlighet att bidra internt till affärsutveckling och vidareutveckling av EY:s erbjudande. Kvalifikationer för tjänsten Vi söker dig som: Har cirka 3–8 års arbetslivserfarenhet, gärna inom verksamhetsutveckling, IT, projektledning, agila leveranser eller transformation. Konsulterfarenhet är meriterande. Har erfarenhet från bank, försäkring eller annan finansiell verksamhet. Har en teknisk eller analytisk utbildningsbakgrund (exempelvis systemvetenskap, industriell ekonomi, datateknik eller liknande). Har hög språklig nivå i tal och skrift på svenska och engelska. Egenskaper för att lyckas i rollen Du har ett starkt intresse för digitalisering och teknisk utveckling inom finanssektorn och är nyfiken, strukturerad och lösningsorienterad. Du tar ansvar, trivs i team och motiveras av att utvecklas i komplexa leveranser. Vad EY erbjuder dig Kontinuerligt lärande: Du utvecklar tankesätt och färdigheter som hjälper dig att navigera in i framtiden. Framgång så som du definierar den: Vi ger dig verktygen och flexibiliteten, så att du kan göra skillnad på ditt sätt. Transformativt ledarskap: Vi ger dig insikter, coachning och självförtroende för att bli den ledare som världen behöver. Inkluderande kultur: Du kommer att accepteras för den du är och få möjlighet att använda din röst för att hjälpa andra att hitta sin. Läs gärna mer om vad EY kan erbjuda dig på Karriärsidan, i sociala medier och på Karriärbloggen. Är du redo att “Shape your future with confidence”? Ansök idag. Då är du varmt välkommen att söka tjänsten. Skicka in din ansökan senast den 9 augusti 2026. Vi kommer att gå igenom ansökningarna efter sommarperioden och planerar att påbörja intervjuer i mitten av augusti Vid frågor om tjänsten kontaktar du Elina Jonsson på elina.jonsson@se.ey.com Vid frågor om rekryteringsprocessen kontakta Adrian Lyng på adrian.lyng@se.ey.com. Observera att en bakgrundskontroll kommer att genomföras som en del av rekryteringsprocessen. På EY värdesätter vi mångfald och uppmuntrar ansökningar från individer från olika bakgrunder. Om du har frågor, behöver stöd, eller anpassning av rekryteringsprocessen på grund av en funktionsnedsättning, tveka inte på att kontakta oss på recruitmentsweden@se.ey.com. Vi finns här för att stötta dig. EY | Building a better working world EY is building a better working world by creating new value for clients, people, society and the planet, while building trust in capital markets. Enabled by data, AI and advanced technology, EY teams help clients shape the future with confidence and develop answers for the most pressing issues of today and tomorrow. EY teams work across a full spectrum of services in assurance, consulting, tax, strategy and transactions. Fueled by sector insights, a globally connected, multi-disciplinary network and diverse ecosystem partners, EY teams can provide services in more than 150 countries and territories.

CVX Ventures

Trivs du i en ambitiös miljö med höga mål och högt tempo? Brinner du för att bygga och driva företag, och motiveras du av stort ansvar? Vill du vara en del av ett exceptionellt och extremt drivande team? I så fall kan denna möjlighet vara något för dig. VÅR MISSION CVX är i full gång med att bygga en av Skandinaviens ledande venture-investerare. Vi investerar kapital och kompetens i noggrant utvalda tillväxtbolag i samarbete med över 700 aktiva affärsänglar, styrelsemedlemmar och entreprenörer. Hittills har vi hjälpt omkring 200 bolag att växa genom kapital, kunskap och nätverk. Vi drivs av övertygelsen att de bästa investerarna ofta är de som ger grundare rätt kunskap, erfarenhet och nätverk – anpassat efter bolagets specifika fas och den bransch de verkar inom. Därför investerar vi alltid tillsammans med de bästa affärsänglarna för respektive grundare. Tillsammans med våra över 700 partners, som bidrar med kapital, kunskap och nätverk, har vi stöttat mer än 200 bolag. DIN MISSION Vi söker exceptionella talanger som vill accelerera sin karriär och fortsätta en brant lärandekurva genom att arbeta mycket nära ledningen och företagets beslutsfattande, samtidigt som du ansvarar för centrala uppgifter och driver projekt med hög påverkan. Med ambitionen att uppnå extraordinära resultat och utvecklas till nästa generation av toppledare i våra bolag, förväntas du ta till dig nya insikter och möjligheter, visa stort engagemang och investera betydande mängder tid. DINA ARBETSUPPGIFTER Dina arbetsuppgifter kommer att bero på dina intressen och våra bolags behov. De kan bland annat inkludera att: * Driva projekt och affärsområden inom försäljning, marknadsföring, finans eller liknande * Rekrytera A-players till våra team * Utveckla och implementera strategier i takt med att du får nya insikter * Stötta vår internationella expansion och den dagliga driften av våra bolag VAD VI ERBJUDER DIG För att du ska nå din fulla potential erbjuder vi: * Ett givande internationellt nätverk av ambitiösa talanger, inspirerande människor och C-level-ledare * Ansvar för projekt med hög påverkan som lär dig att bygga och driva företag och som kontinuerligt utmanar dig att kliva utanför din komfortzon * En tydlig karriärväg mot roller som CEO, CMO, CFO eller liknande inom något av våra bolag VAD VI FÖRVÄNTAR OSS AV DIG Du har en exceptionell arbetsmoral och ett starkt ”sense of urgency”. Du besitter ett högt driv och strävar efter att vara bäst på det du gör. Du tar fullt ägarskap över dina uppgifter, är proaktiv i ditt arbetssätt och ser till att slutföra dina åtaganden. Du är ödmjuk och delar vår passion för att bygga företag. Vi förväntar oss även att du: * Har en kandidat- eller masterexamen med mycket goda akademiska resultat * Har erfarenhet från ett studentjobb eller praktik på en startup, konsultbolag, bank eller annan top-tier-organisation * Är flytande i engelska, i tal och skrift

CVX Ventures

Trivs du i en ambitiös miljö med höga mål och högt tempo? Brinner du för att bygga och driva företag, och motiveras du av stort ansvar? Vill du vara en del av ett exceptionellt och extremt drivande team? I så fall kan denna möjlighet vara något för dig. VÅR MISSION CVX är i full gång med att bygga en av Skandinaviens ledande venture-investerare. Vi investerar kapital och kompetens i noggrant utvalda tillväxtbolag i samarbete med över 700 aktiva affärsänglar, styrelsemedlemmar och entreprenörer. Hittills har vi hjälpt omkring 200 bolag att växa genom kapital, kunskap och nätverk. Vi drivs av övertygelsen att de bästa investerarna ofta är de som ger grundare rätt kunskap, erfarenhet och nätverk – anpassat efter bolagets specifika fas och den bransch de verkar inom. Därför investerar vi alltid tillsammans med de bästa affärsänglarna för respektive grundare. Tillsammans med våra över 700 partners, som bidrar med kapital, kunskap och nätverk, har vi stöttat mer än 200 bolag. DIN MISSION Vi söker exceptionella talanger som vill accelerera sin karriär och fortsätta en brant lärandekurva genom att arbeta mycket nära ledningen och företagets beslutsfattande, samtidigt som du ansvarar för centrala uppgifter och driver projekt med hög påverkan. Med ambitionen att uppnå extraordinära resultat och utvecklas till nästa generation av toppledare i våra bolag, förväntas du ta till dig nya insikter och möjligheter, visa stort engagemang och investera betydande mängder tid. DINA ARBETSUPPGIFTER Dina arbetsuppgifter kommer att bero på dina intressen och våra bolags behov. De kan bland annat inkludera att: * Driva projekt och affärsområden inom försäljning, marknadsföring, finans eller liknande * Rekrytera A-players till våra team * Utveckla och implementera strategier i takt med att du får nya insikter * Stötta vår internationella expansion och den dagliga driften av våra bolag VAD VI ERBJUDER DIG För att du ska nå din fulla potential erbjuder vi: * Ett givande internationellt nätverk av ambitiösa talanger, inspirerande människor och C-level-ledare * Ansvar för projekt med hög påverkan som lär dig att bygga och driva företag och som kontinuerligt utmanar dig att kliva utanför din komfortzon * En tydlig karriärväg mot roller som CEO, CMO, CFO eller liknande inom något av våra bolag VAD VI FÖRVÄNTAR OSS AV DIG Du har en exceptionell arbetsmoral och ett starkt ”sense of urgency”. Du besitter ett högt driv och strävar efter att vara bäst på det du gör. Du tar fullt ägarskap över dina uppgifter, är proaktiv i ditt arbetssätt och ser till att slutföra dina åtaganden. Du är ödmjuk och delar vår passion för att bygga företag. Vi förväntar oss även att du: * Har en kandidat- eller masterexamen med mycket goda akademiska resultat * Har erfarenhet från ett studentjobb eller praktik på en startup, konsultbolag, bank eller annan top-tier-organisation * Är flytande i engelska, i tal och skrift

CVX Ventures

Trivs du i en ambitiös miljö med höga mål och högt tempo? Brinner du för att bygga och driva företag, och motiveras du av stort ansvar? Vill du vara en del av ett exceptionellt och extremt drivande team? I så fall kan denna möjlighet vara något för dig. VÅR MISSION CVX är i full gång med att bygga en av Skandinaviens ledande venture-investerare. Vi investerar kapital och kompetens i noggrant utvalda tillväxtbolag i samarbete med över 700 aktiva affärsänglar, styrelsemedlemmar och entreprenörer. Hittills har vi hjälpt omkring 200 bolag att växa genom kapital, kunskap och nätverk. Vi drivs av övertygelsen att de bästa investerarna ofta är de som ger grundare rätt kunskap, erfarenhet och nätverk – anpassat efter bolagets specifika fas och den bransch de verkar inom. Därför investerar vi alltid tillsammans med de bästa affärsänglarna för respektive grundare. Tillsammans med våra över 700 partners, som bidrar med kapital, kunskap och nätverk, har vi stöttat mer än 200 bolag. DIN MISSION Vi söker exceptionella talanger som vill accelerera sin karriär och fortsätta en brant lärandekurva genom att arbeta mycket nära ledningen och företagets beslutsfattande, samtidigt som du ansvarar för centrala uppgifter och driver projekt med hög påverkan. Med ambitionen att uppnå extraordinära resultat och utvecklas till nästa generation av toppledare i våra bolag, förväntas du ta till dig nya insikter och möjligheter, visa stort engagemang och investera betydande mängder tid. DINA ARBETSUPPGIFTER Dina arbetsuppgifter kommer att bero på dina intressen och våra bolags behov. De kan bland annat inkludera att: * Driva projekt och affärsområden inom försäljning, marknadsföring, finans eller liknande * Rekrytera A-players till våra team * Utveckla och implementera strategier i takt med att du får nya insikter * Stötta vår internationella expansion och den dagliga driften av våra bolag VAD VI ERBJUDER DIG För att du ska nå din fulla potential erbjuder vi: * Ett givande internationellt nätverk av ambitiösa talanger, inspirerande människor och C-level-ledare * Ansvar för projekt med hög påverkan som lär dig att bygga och driva företag och som kontinuerligt utmanar dig att kliva utanför din komfortzon * En tydlig karriärväg mot roller som CEO, CMO, CFO eller liknande inom något av våra bolag VAD VI FÖRVÄNTAR OSS AV DIG Du har en exceptionell arbetsmoral och ett starkt ”sense of urgency”. Du besitter ett högt driv och strävar efter att vara bäst på det du gör. Du tar fullt ägarskap över dina uppgifter, är proaktiv i ditt arbetssätt och ser till att slutföra dina åtaganden. Du är ödmjuk och delar vår passion för att bygga företag. Vi förväntar oss även att du: * Har en kandidat- eller masterexamen med mycket goda akademiska resultat * Har erfarenhet från ett studentjobb eller praktik på en startup, konsultbolag, bank eller annan top-tier-organisation * Är flytande i engelska, i tal och skrift

Nova Founders Capital

Trivs du i en ambitiös miljö med höga mål och högt tempo? Brinner du för att bygga och driva företag, och motiveras du av stort ansvar? Vill du vara en del av ett exceptionellt och extremt drivande team? I så fall kan denna möjlighet vara något för dig. VÅR MISSION Nova Founders Capital är en global operativ investeringsgrupp som skapar och investerar i framtidens affärsmodeller. Bolaget grundades och leds av Mads Faurholt, serieentreprenör, huvudtalare och bästsäljande författare, samt Stefan Bruun, uppmärksammad på Forbes lista ”30 under 30”. Tillsammans har de startat över 30 bolag under de senaste tio åren och har genomfört exits med stöd från investerare som Goldman Sachs, Alibaba, Peter Thiel och Världsbanken. DIN MISSION Vi söker exceptionella talanger som vill accelerera sin karriär och fortsätta en brant lärandekurva genom att arbeta mycket nära ledningen och företagets beslutsfattande, samtidigt som du ansvarar för centrala uppgifter och driver projekt med hög påverkan. Med ambitionen att uppnå extraordinära resultat och utvecklas till nästa generation av toppledare i våra bolag, förväntas du ta till dig nya insikter och möjligheter, visa stort engagemang och investera betydande mängder tid. DINA ARBETSUPPGIFTER Dina arbetsuppgifter kommer att bero på dina intressen och våra bolags behov. De kan bland annat inkludera att: * Driva projekt och affärsområden inom försäljning, marknadsföring, finans eller liknande * Rekrytera A-players till våra team * Utveckla och implementera strategier i takt med att du får nya insikter * Stötta vår internationella expansion och den dagliga driften av våra bolag VAD VI ERBJUDER DIG För att du ska nå din fulla potential erbjuder vi: * Ett givande internationellt nätverk av ambitiösa talanger, inspirerande människor och C-level-ledare * Ansvar för projekt med hög påverkan som lär dig att bygga och driva företag, och som kontinuerligt utmanar dig att kliva utanför din komfortzon * En tydlig karriärväg mot roller som CEO, CMO, CFO eller liknande inom något av våra bolag VAD VI FÖRVÄNTAR OSS AV DIG Du har en exceptionell arbetsmoral och ett starkt ”sense of urgency”. Du besitter ett högt driv och strävar efter att vara bäst på det du gör. Du tar fullt ägarskap över dina uppgifter, är proaktiv i ditt arbetssätt och ser till att slutföra dina åtaganden. Du är ödmjuk och delar vår passion för att bygga företag. Vi förväntar oss även att du: * Har en kandidat- eller masterexamen med mycket goda akademiska resultat * Har erfarenhet från ett studentjobb eller praktik på en startup, konsultbolag, bank eller annan top-tier-organisation * Är flytande i engelska, i tal och skrift

Ernst & Young Aktiebolag

Möjligheten Vill du vara med och forma hur morgondagens sparandeerbjudanden och finansiella tjänster utvecklas? Inom Financial Services Business Consulting i Stockholm arbetar vi nära banker och kapitalförvaltare för att utveckla affären inom Savings & Asset Management Advisory – från strategi till genomförande. Vi stöttar våra kunder i att stärka sina erbjudanden, utveckla sälj- och distributionsförmågor och möta förändrade kundbehov. Vi söker nu en erfaren konsult med tydligt affärsdriv, branscherfarenhet och förmåga att omsätta strategi till konkreta resultat. Ansvarsområden Leda utveckling av strategier, affärsmodeller och erbjudanden inom Savings & Asset Management Driva transformationsinitiativ från analys till implementering i sparande- och investeringsaffären Utveckla sälj- och distributionsförmågor, inklusive arbete mot premium- och rådgivningssegment Bidra till innovation och vidareutveckling av erbjudanden utifrån kund- och marknadsbehov Identifiera affärsmöjligheter hos befintliga och nya kunder, och driva tillväxt i enlighet med definierade målsättningar Leda och driva transformationsprojekt där AI appliceras Kvalifikationer 5–10 års erfarenhet inom finanssektorn, med fokus på Savings & Asset Management eller private banking, samt konsulterfarenhet. Erfarenhet från konsultrollen är ett krav Erfarenhet av att arbeta i transformationsprojekt Stark förmåga att bygga och underhålla relationer med kunder och medarbetare Stark förmåga att koppla kundinsikt till affärsresultat Akademisk examen från universitet eller högskola Mycket goda kunskaper i svenska och engelska Meriterande Praktisk erfarenhet från sparande- eller kapitalförvaltningsverksamhet Internationell erfarenhet Vem är du? Du är affärsdriven, framåtblickande och trygg i konsultrollen. Du har ett starkt intresse för sparandeaffären och motiveras av att utveckla erbjudanden, driva förändring och skapa resultat tillsammans med kund. Vad vi erbjuder Du blir en del av ett högpresterande team med stark sammanhållning och höga ambitioner. Vi är stolta över vår kultur, där skickliga och engagerade kollegor samarbetar nära, delar med sig av sin kunskap och hjälper varandra att lyckas, samtidigt som vi drivs av en gemensam ambition att skapa värde för våra kunder. Detta återspeglas också i de mycket starka resultaten från vår interna medarbetarundersökning. Här får du möjlighet att vara med och vidareutveckla vårt erbjudande inom Savings & Asset Management Advisory och arbeta nära ledande aktörer i branschen. Är du redo att ”Shape your future with confidence”? Ansök idag.  Välkommen att söka tjänsten! Sista ansökningsdag söndag 16 augusti. Vi planerar att påbörja intervjuer i slutet av augusti. Vid frågor gällande tjänsten, kontakta Fredrik Gunnarsson på fredrik.gunnarsson@se.ey.com. Vid frågor gällande rekryteringsprocessen, kontakta Adrian Lyng på Adrian.Lyng@se.ey.com. Tillträde sker enligt överenskommelse. Observera att en bakgrundskontroll kommer att genomföras som en del av rekryteringsprocessen. På EY främjar vi en inkluderande miljö och värdesätter olikheter. Vi uppmuntrar ansökningar från kandidater med olika bakgrunder och strävar efter en rättvis rekryteringsprocess. Vid behov av stöd eller anpassningar, kontakta vårt rekryteringsteam på recruitmentsweden@se.ey.com.  EY | Building a better working world EY is building a better working world by creating new value for clients, people, society and the planet, while building trust in capital markets. Enabled by data, AI and advanced technology, EY teams help clients shape the future with confidence and develop answers for the most pressing issues of today and tomorrow. EY teams work across a full spectrum of services in assurance, consulting, tax, strategy and transactions. Fueled by sector insights, a globally connected, multi-disciplinary network and diverse ecosystem partners, EY teams can provide services in more than 150 countries and territories.

Ernst & Young Aktiebolag

Möjligheten Vill du vara med och forma morgondagens kundupplevelser och finansiella tjänster? Inom Financial Services Business Consulting i Stockholm hjälper vi banker, försäkringsbolag och kapitalförvaltare att utveckla kundcentrerade strategier, affärsmodeller och värdeerbjudanden i en snabbt föränderlig marknad. Vi söker nu en erfaren konsult inom Customer Value Proposition & Experience med erfarenhet av att driva transformationer från insikt till realiserat affärsvärde. Ansvarsområden Leda utveckling av kundcentrerade värdeerbjudanden och affärsmodeller, samt driva transformationer från insikt till pilot och skalbar lansering Driva kundsegmentering och kundinsiktsarbete för att identifiera och realisera framtida kundvärde Leda och driva innovationsprocesser och tjänsteutveckling i tvärfunktionella team, samt i transformationsprojekt med tillämpning av AI Omsätta CX-strategier till konkreta initiativ med tydlig affärsnytta Identifiera affärsmöjligheter hos befintliga och nya kunder, och driva tillväxt i enlighet med definierade målsättningar Kvalifikationer 5–10 års erfarenhet inom finanssektorn och/eller konsultbranschen. Erfarenhet från konsultrollen är ett krav Dokumenterad erfarenhet av utveckling av nya värdeerbjudanden och kundcentrerad affärsutveckling Erfarenhet av att driva innovation, produktutveckling eller transformationer Stark förmåga att koppla kundinsikt till affärsresultat Stark förmåga att bygga och underhålla relationer med kunder och medarbetare Akademisk examen från universitet eller högskola Mycket goda kunskaper i svenska och engelska Vem är du? Du är affärsdriven och kundcentrisk, med förmåga att leda initiativ och skapa resultat tillsammans med andra. Du bygger förtroende hos kunder och bidrar aktivt till teamets utveckling. Vad vi erbjuder Du blir en del av ett högpresterande team med stark sammanhållning och höga ambitioner. Vi är stolta över vår kultur, där skickliga och engagerade kollegor samarbetar nära, delar med sig av sin kunskap och hjälper varandra att lyckas, samtidigt som vi drivs av en gemensam ambition att skapa värde för våra kunder. Detta återspeglas också i de mycket starka resultaten från vår interna medarbetarundersökning. Här får du möjlighet att vara med och forma vårt erbjudande inom CVP & CX och arbeta nära ledande aktörer i finanssektorn. Är du redo att ”Shape your future with confidence”? Ansök idag.  Välkommen att söka tjänsten! Sista ansökningsdag söndag 16 augusti. Vi planerar att påbörja intervjuer i slutet av augusti. Vid frågor gällande tjänsten, kontakta Fredrik Gunnarsson på fredrik.gunnarsson@se.ey.com. Vid frågor gällande rekryteringsprocessen, kontakta Adrian Lyng på Adrian.Lyng@se.ey.com. Tillträde sker enligt överenskommelse. Observera att en bakgrundskontroll kommer att genomföras som en del av rekryteringsprocessen. På EY främjar vi en inkluderande miljö och värdesätter olikheter. Vi uppmuntrar ansökningar från kandidater med olika bakgrunder och strävar efter en rättvis rekryteringsprocess. Vid behov av stöd eller anpassningar, kontakta vårt rekryteringsteam på recruitmentsweden@se.ey.com.  EY | Building a better working world EY is building a better working world by creating new value for clients, people, society and the planet, while building trust in capital markets. Enabled by data, AI and advanced technology, EY teams help clients shape the future with confidence and develop answers for the most pressing issues of today and tomorrow. EY teams work across a full spectrum of services in assurance, consulting, tax, strategy and transactions. Fueled by sector insights, a globally connected, multi-disciplinary network and diverse ecosystem partners, EY teams can provide services in more than 150 countries and territories.

Ernst & Young Aktiebolag

Do you want to help shape the energy transition and support clients as they navigate complex change? At EY-Parthenon, you’ll join a collaborative team working with strategy and transformation across energy and infrastructure. You’ll gain exposure to meaningful projects while developing your consulting toolkit, sector knowledge and client-facing skills. The opportunity At EY-Parthenon, our unique combination of transformative strategy, transactions, tax and corporate finance delivers real-world value – solutions that work in practice, not just on paper. Benefiting from EY’s full spectrum of services, we’ve reimagined strategic consulting to work in a world of increasing complexity. With deep functional and sector expertise, paired with innovative AI-powered technology and an investor mindset, we partner with CEOs, boards, private equity and governments every step of the way. You’ll drive real impact by helping global leaders navigate complex energy transformations, working on high-stakes challenges that shape the future energy system. As part of a pan-European team, you’ll collaborate across borders in an entrepreneurial, fast-evolving environment that values innovation, diversity, and strong team culture. With a strong focus on collaboration and continuous development, you’ll be empowered to grow while contributing to meaningful, large-scale change. Your key responsibilities As a Manager within EY-Parthenon, you will work on strategic and transformation projects within the energy and infrastructure sector across the Nordics and Europe (which includes some travel). You will be part of a dynamic environment where you contribute to solving complex business challenges while developing your structured and problem-solving skills. In this role, you will: Develop high-impact strategies and support transformations in energy and infrastructure Work on topics such as renewable scaling, energy portfolio optimization, and digitalization in utilities Contribute to projects such as growth and Go-to-Market strategies, operational and digital transformations, and transaction-related work (e.g. Commercial Due Diligence, carve-outs, PMI) Collaborate with colleagues across Europe to strengthen EY-Parthenon’s energy platform Skills and attributes for success Typically, you bring several years of relevant experience from strategy consulting and/or strategic roles in the energy sector. Ability to structure complex problems and translate analysis into clear recommendations. Interest in energy and infrastructure topics such as renewables, power grids, trading, utilities or energy retail. Collaborative approach and confidence working with colleagues and clients across markets. Professional fluency in English; Swedish is an advantage. Ideally, you’ll also Have experience supporting business development, proposal work or client relationship building. Enjoy building trusted relationships with colleagues and clients across levels, markets and cultures. What we Look For An agile, business and growth-oriented mindset. We’re looking for innovative individuals who can work in an agile way and keep pace with a rapidly changing world Curiosity and a purpose-motivated approach. We seek people who see opportunities instead of challenges and ask better questions to build a better working world Inclusivity. We value individuals who embrace diverse perspectives and work inclusively to build safety and trust What we offer you Real Impact: We have a clear view of what it takes to be the consultant of choice for global leaders and CXOs who face the challenges of energy transformation at the system or corporate level Entrepreneurial spirit: Consulting services are changing super-fast right now. Critical size, the right tech platform, and willingness to lead from the top are pivotal to being relevant Pan-European Energy platform: We are building 1 team across borders — no silos, just one strong team working across geographies leveraging topic synergies and shaping the energy system across borders – while being based in Stockholm with an exceptional local team "Culture first" mindset: We are a collaborative, energizing, uplifting culture rooted in diversity - Culture is our #1 priority as we know by ourselves that great teams and colleagues make the difference. We are passionate energy strategists from different levels, backgrounds and geographies coming together to drive impact Personal growth: High ambitions translate into opportunities. We offer a space to shape and an environment that will grow Learn more about careers at EY-Parthenon. Are you ready to shape your future with confidence? Apply today. The application deadline is August 15th, 2026. We will start the interviewing process after the application deadline due to Swedish summer vacations. Note that a background check will be conducted as part of the recruitment process. At EY, we celebrate diversity and encourage applications from individuals of all backgrounds. If you have any questions, require assistance, or need adjustments to the recruitment process due to a disability, please don't hesitate to reach out to us at recruitmentsweden@se.ey.com. We are here to support you. EY | Building a better working world EY is building a better working world by creating new value for clients, people, society and the planet, while building trust in capital markets. Enabled by data, AI and advanced technology, EY teams help clients shape the future with confidence and develop answers for the most pressing issues of today and tomorrow. EY teams work across a full spectrum of services in assurance, consulting, tax, strategy and transactions. Fueled by sector insights, a globally connected, multi-disciplinary network and diverse ecosystem partners, EY teams can provide services in more than 150 countries and territories.

Ernst & Young Aktiebolag

Do you thrive at the intersection of people, change and business transformation? EY People Consulting is growing and looking for experienced consultants to help turn strategy into sustainable impact. In Sweden, our team of around 60 consultants across Stockholm, Gothenburg and Malmö is part of a strong Nordic and global network, working to create real impact for our clients and their people. The opportunity Together with our clients, we drive transformation from ambition to execution, creating positive experiences of change. We support strategy development and implementation across talent and organizational design, HR technology, AI‑enabled solutions, culture and future ways of working. As technology and AI reshape organizations, we believe people remain at the core of successful transformation. People Consulting helps clients set a clear strategic direction and design scalable, AI‑enabled ways of working that create long‑term value at the intersection of people, technology and business. Your key responsibilities As an experienced consultant, you work in teams with EY colleagues and directly with clients in large‑scale transformation initiatives - from analysis and design to implementation and adoption. You are encouraged to identify new business opportunities, build relationships, and help strengthen our market presence as People Consulting continues to grow. To succeed in this role, you need to: Be passionate about the strategic aspect of people and the human side of transformation Lead and deliver workstreams within People Consulting engagements, including designing and facilitating workshops with senior client stakeholders Translate complex transformation challenges into clear, actionable deliverables and solve complex problems using creative, strategic, and analytical methods and tools Have a genuine interest in AI and a working understanding of how it is reshaping organizations, work and value creation Be a curious, continuous learner who thrives in a fast-moving environment and is energized by change and new technology Contribute to proposal development and capability building within People Consulting Build strong, trust-based relationships with clients and colleagues, and coach and support junior consultants Skills and attributes for success Qualifications Relevant university degree (e.g., business, industrial engineering, strategic HR, economics, behavioral sciences) 4–6+ years of relevant work experience after graduation Experience taking ownership of deliverables and working independently in client engagements Experience translating concepts into implemented solutions and realized impact Solid understanding of AI and digitalization from a business and transformation perspective Strong analytical, communicative and relationship building skills Advanced proficiency in English (spoken and written) Advanced skills in MS Office (Word, PowerPoint, Excel) Meriting qualifications Background in management consulting Experience with AI and datadriven transformations Advanced proficiency in Swedish, spoken and written We are looking for someone who shares EY’s values At EY, you work on high impact assignments with leading organizations, in an inclusive and trusted culture that offers continuous development, early responsibility, and flexible ways of working. Read more about what EY can offer you at ey.com/careers. Are you ready to shape your future with confidence? Apply today. Please submit your application no later than 30th of September 2026. We will start reviewing applications after the summer period and plan to start interviewing in September. Selection and interviews are ongoing. If you have questions about the role, please contact Jesper Johansson at Jesper.Johansson1@se.ey.com. For questions regarding the recruitment process, please contact Adrian Lyng at Adrian.Lyng@se.ey.com. Please note that a background check will be conducted as part of the recruitment process. At EY, we celebrate diversity and encourage applications from individuals of all backgrounds. If you have any questions, require assistance, or need adjustments to the recruitment process due to a disability, please don't hesitate to reach out to us at recruitmentsweden@se.ey.com. We are here to support you. EY | Building a better working world EY is building a better working world by creating new value for clients, people, society and the planet, while building trust in capital markets. Enabled by data, AI and advanced technology, EY teams help clients shape the future with confidence and develop answers for the most pressing issues of today and tomorrow. EY teams work across a full spectrum of services in assurance, consulting, tax, strategy and transactions. Fueled by sector insights, a globally connected, multi-disciplinary network and diverse ecosystem partners, EY teams can provide services in more than 150 countries and territories.

McKinsey & Company Service AB

You'll work in teams of typically 3 - 5 consultants to identify, and oftentimes implement, potential solutions for a specific client problem or challenge. Together, you will help clients make lasting improvements to their performance and realize their most important goals. Over the course of each project, you will gather and analyze information, formulate and test hypotheses, and develop and communicate recommendations. You'll also present results to client management and implement recommendations in collaboration with client team members. In some cases, you will be asked to travel to your client site. When you join McKinsey, you are joining a firm that will invest in your professional development. As a junior associate, you will receive training and coaching on how to better: Structure ambiguous problems and take action to solve them Synthesize clear takeaways from complex information into clear takeaways and recommendations using both qualitative and quantitative methods Work effectively with diverse teams to come up with the best solution and move people and organizations to act Establish trust-based relationships with clients to better serve their organizations Communicate effectively with all audiences, including senior leaders, in a structured manner Develop your leadership style, leveraging your own passions, strengths, and personal values McKinsey believes in strengths-based development and coaching, and you’ll receive frequent mentoring from colleagues. This will include a senior colleague from your office or practice who will help you grow and achieve your career goals. Additionally, you will have a professional development manager who manages staffing to help you choose projects based on your priorities as well as the needs of client service teams. While all consultants develop specialized knowledge as they progress with McKinsey, most are initially broad in their focus, meaning they do not need specific industry or functional expertise to be successful. For consultants who join McKinsey as experienced professionals, this can mean building on previous knowledge or developing experience in an area that is completely new. QUALIFICATIONS Bachelor's degree; Advanced graduate degree (e.g., MBA, PhD, etc.) or equivalent (typically 5+ years) work experience preferred; Requirements may vary by country or practice Ability to work collaboratively in a team and create an inclusive environment with people at all levels of an organization Comfort with ambiguous, ever-changing situations Ability to break down and solve problems through quantitative thinking and analysis Ability to communicate effectively, both verbally and in writing, in English and local office language(s)

Combitech Aktiebolag

Combitech har en ledande roll i den transformation som sker i samhälle och försvar och som berör gränssnitten teknik, geopolitik, människa och affär. Har du ett stort intresse av att ständigt utveckla och tillsammans med andra påverka människor och organisation med värdeskapande förändring? Vill du arbeta med att forma morgondagens smarta och hållbara lösningar för samhälle och industri? Då är Combitechs Digital & Management division något för dig. Vi söker dig i Stockholm, Linköping eller Göteborg som har en bakgrund som senior managementkonsult med erfarenhet av industri eller försvar och söker en arbetsplats där du kan skapa förändring på riktigt. Vad vi erbjuder Hos oss på Combitech får du möjligheten att arbeta med transformation på hög nivå. Vi har etablerat oss som ledande inom sektorer som industri och försvar. Vårt arbete slutar inte med strategi och roadmap - vi har stöd av över 2500 teknikkonsulter som hjälper oss att förverkliga förändringar. Digital & Management är en snabbt växande division inom Combitech där vi arbetar med strategi, innovation och värdeskapande förändring på ledningsnivå där du har unika möjligheter att påverka och bidra till utformningen av din och vår framtida riktning. Hos oss står människan alltid i centrum, både i de lösningar vi levererar till våra kunder och i hur vi samarbetar internt. Vi är ett team med höga ambitioner men vi värdesätter även en balans mellan arbete, familj och fritid. Vi tror att du presterar bäst när hela ditt liv får rum och blomstra, professionellt såväl som privat. Vår arbetskultur är en av våra starkaste sidor och vi tror på ett platt och värderingsstyrt ledarskap. Vad rollen innebär Som senior managementkonsult på Combitech och en del av vårt team kommer du att arbeta nära kunder och kollegor för att sälja, leda och delta i strategiska förändrings- och utvecklingsprojekt med fokus på centrala aktörer inom svenskt försvar och industri. Du kommer aktivt bidra till att bygga vidare vår verksamhet kring visionen "The home for human superpower" med mission "Leading with impact, shaping the future of Swedish industry" där vi genom att fokusera på kundens behov, skapar värde och driver kontinuerlig förändring med långsiktig och hållbar effekt. Vad vi söker Vi söker dig som har cirka 5-10 års arbetslivserfarenhet som managementkonsult inom strategi och transformation, och har drivit affärsmässig tillväxt och innovation. Du är utbildad på universitets- eller högskolenivå och har en påvisad förmåga att identifiera och realisera affärsmöjligheter. Som person är du lyhörd, analytisk och nyfiken med en stark kommunikativ förmåga. Du är van att vara drivande i processer och arbetar gärna i team. Vi ser gärna att du drivit transformationer eller affärsmodellsarbete i industri eller försvar, och tillämpat metodiker som agila eller designbaserade tillvägagångssätt. Sälj är en naturlig del av ditt arbete och du tycker det är spännande med nya affärsmöjligheter. Urval sker efter sista ansökningsdag på grund av semestertider. Vi ser fram emot din ansökan! Skicka in ditt CV där du berättar hur du kan bidra till vår fortsatta framgång. Kom och gör skillnad - både i affärsvärlden och i samhället. Tillsammans kan vi skapa en framtid där teknologi och mänskliga värderingar går hand i hand. Då tjänsten innebär arbete som omfattas av försvarssekretess krävs det att du genomför och godkänns i en säkerhetsprövning med eventuell registerkontroll. Rekryterande chef/kontaktperson: Affärsområdeschef Digital & Management christian.orrego@combitech.com

TB-Group AB

Prolog startades 2001 och har som affärsidé att utveckla och implementera nyskapande metoder och verktyg för lönsamt samhällsbyggande genom att hjälpa företag verksamma inom branscherna bygg, fastighet och infrastruktur. Målet är att på ett avgörande sätt bidra till samhällsbyggandets förnyelse; strategin är att arbeta tillsammans med företag i samhällsbyggandet som satsar på att utveckla sin verksamhet för att göra mer med mindre, att orientera verksamheten mot sina kunder och att utnyttja de resurser som står till förfogande på bästa sätt. Företaget är verksamt inom tre affärsområden; förändringsledning, kompetensutveckling och processledning. Som konsult på Prolog kommer du att jobba med förändringsledning, kompetensutveckling och processledning inom olika verksamhetsområden, uppdrag och projekt. Del av arbetet kommer att bedrivas ute hos kund. Som konsult så verkar Du inom ett företags samtliga organisatoriska nivåer. Arbetsuppgifter · Operativt leda kunder genom olika förändringsprocesser · Analysera och utveckla verksamhets- och ledningsprocesser · Hålla utbildningar och workshops inom t ex Lean, Partnering/Samverkan & Planering/Logistik · Genomföra intervjuer och arbetsmöten · Ta fram rapporter, handlingsplaner och presentationer Utvecklingsmöjligheter · Möjlighet av att arbeta med erfarna kollegor i utmanande projekt · Hög professionell utveckling · Vara delaktig i att leda uppdrag ute hos våra kunder · Vi har en platt organisation med nära till ledning och beslut. Det finns goda möjligheter att påverka din roll inom företaget. Utbildning: Nyutexaminerad civilingenjör, gärna med inriktning Samhällsbyggnad, Väg och Vatten, Industriell ekonomi Kompetenser och egenskaper: Vi söker dig som tar initiativ, sätter igång aktiviteter och levererar resultat. Du är en lagspelare med hög social kompetens och tycker om utmaningar. Det är av största vikt att Du har utmärkta kunskaper i tal och skrift samt analytisk förmåga. Vidare är Du ansvarstagande, lyhörd och prestigelös. Du tycker om att ha nära kundkontakt, kan arbeta parallellt i flera projekt och deltar aktivt i säljprocesser. Tjänsten är provanställning på heltid med placering i Stockholm eller i Malmö. I uppdraget ingår resor inom Sverige.

Ernst & Young Aktiebolag

The opportunity At EY-Parthenon, our unique combination of transformative strategy, transactions, tax and corporate finance delivers real-world value – solutions that work in practice, not just on paper. Benefiting from EY’s full spectrum of services, we’ve reimagined strategic consulting to work in a world of increasing complexity. With deep functional and sector expertise, paired with innovative AI-powered technology and an investor mindset, we partner with CEOs, boards, private equity and governments every step of the way. EY-Parthenon is looking for Senior Consultants and Engagement Managers to join our Strategy & Execution team in the Nordics with focus on Technology and IT in deals and transactions (“Deal Technology”). We are building a dedicated capability at the intersection of technology, private equity, and corporate transactions - supporting clients across IT due diligence, carve-outs, integrations, and technology-driven value creation. We are looking for individuals with genuine interest in project delivery, problem-solving capabilities, and a hands-on and driven mindset in management and strategy consulting. Your key responsibilities In this role, you will work on high-impact deal situations where technology is a key value driver or risk, combining strategic insight with hands-on execution in complex, time-critical environments. You will collaborate closely with experienced colleagues and senior stakeholders, often in cross-border Nordic and international teams, alongside private equity investors and corporate M&A functions. From day one, you will take on meaningful responsibility, gain direct client exposure, and accelerate your development as a consultant, supported by a dedicated career counselor and a strong focus on continuous growth at EY-Parthenon. Examples of your work include: Leading IT / Technology due diligence in acquisition processes Defining carve-out and separation strategies, incl. TSA design and IT disentanglement Supporting Day 1 readiness, PMI and integration planning Driving large-scale IT transformation programs in a deal context (e.g. ERP, cloud, application landscape) Defining target operating models and enterprise architecture in complex environments Delivering technology-driven value creation initiatives (e.g. data, AI, digital platforms) Advising clients on the role of technology, data and AI in transactions and transformations Skills and attributes for success We are looking for ambitious and analytically capable individuals with relevant industry experience who thrive in dynamic environments and enjoy solving complex business problems together with clients and colleagues. Ability to structure complex topics and analyses into actionable recommendations Strong commercial thinking and ability to understand the financial and operational drivers of a business. Interest in transactions, business transformation and value creation consulting To qualify for the role, you must have Master’s degree in business, economics, engineering or other relevant field 3-6 years of experience in consulting, transaction advisory, strategy, M&A, corporate development or similar roles Experience of technology/IT in transactions, separations, integrations and broader strategic change Strong problem-solving and communication skills Fluent English skills; Nordic languages are considered an advantage Ability to work effectively in a team-oriented and international environment What we offer you You will join a collaborative and entrepreneurial team environment where you will receive significant responsibility early on and you could develop rapidly as a professional. By joining our team, we offer: Opportunity to work on complex and high-impact engagements with leading Nordic and international clients in high-stakes transactions environments. High-performing, collaborative, fun, and entrepreneurial team culture A unique platform to build expertise at the intersection of technology and M&A Modern offices in central locations in Stockholm & Gothenburg, and flexible ways of working as part of our Nordic Hybrid Model. (Simon ev. Länk? Hybrid model.) Learn more about careers at EY-Parthenon. Are you ready to shape your future with confidence? Apply today. The application deadline is August 15th, 2026. We will start the communication and interviewing process after the application deadline due to Swedish summer vacations. Note that a background check will be conducted as part of the recruitment process. At EY, we celebrate diversity and encourage applications from individuals of all backgrounds. If you have any questions, require assistance, or need adjustments to the recruitment process due to a disability, please don't hesitate to reach out to us at recruitmentsweden@se.ey.com. We are here to support you. EY | Building a better working world EY is building a better working world by creating new value for clients, people, society and the planet, while building trust in capital markets. Enabled by data, AI and advanced technology, EY teams help clients shape the future with confidence and develop answers for the most pressing issues of today and tomorrow. EY teams work across a full spectrum of services in assurance, consulting, tax, strategy and transactions. Fueled by sector insights, a globally connected, multi-disciplinary network and diverse ecosystem partners, EY teams can provide services in more than 150 countries and territories.

Markus Zirnstein e.K. -Thomas Philipps Sonderposten Markus Zirnstein

Job description: There are over 260 Thomas Philipps Sonderpostenmärkte stores across Germany. Every day, we supply more than 100,000 customers with a wide range of goods for their everyday needs. Making people happy is our great passion. Our aim is to reach even more people. We are looking for a full-time employee (m/f/d) to start as soon as possible Your responsibilities: Stocking shelves Operating the till Your profile: Ideally, you will already have professional experience in retail You are motivated, flexible and enjoy getting stuck in You are flexible with your working hours Applicants (m/f/d) from abroad are welcome! Your language proficiency should be roughly at B1 level. You should be able to communicate effectively in German with customers and colleagues (m/f/d). The pay starts at approximately 15 euros gross per hour. The shop is accessible by public transport. There are also connections to the nearest major town, Hameln. We'll help you settle in with advice and a supportive team atmosphere. Find out more about Rinteln at: https://www.rinteln.de/leben-in-rinteln/stadtportrait/ For applicants who have their permanent residence abroad: The International and Specialized Services will help you find a job in Germany. We are a department of the German Federal Employment Agency. Our service is free of charge. We will be happy to inform you: +49 (0) 228 713 1313 / ZAV.Customer-Center-115@arbeitsagentur.de Essential requirements: -German B1-level required -Basic skills in Working at the till and Stocking shelves Desirable requirements: - Ideally professional experience in retail How to apply: Send your application including CV, certificates and work references (if available) to ZAV.Customer-Center-115@arbeitsagentur.de Please mention the reference code "CC9" Additional Information: (Does the employer help with accommodation, interview and/or relocation costs etc?) We'll help you settle in with advice and a supportive team atmosphere.