Sökresultat för "Resursteam"

2 plats(er). Är du en engagerad kock som trivs med variation, utveckling och möjligheten att göra verklig skillnad? Vill du laga riktigt god mat till våra matgäster - Då är du den vi söker! Hos oss blir du en del av Eslövs kommuns resursteam – ett team med stor betydelse för verksamheten. Här får du ett omväxlande arbete där ingen dag är den andra lik och där din erfarenhet, kreativitet och flexibilitet verkligen uppskattas. Ditt uppdrag Som kock i resursteamet arbetar du på flera av kommunens kök och bidrar med din kompetens där behovet är som störst. Du möter olika verksamheter, kollegor och arbetsmiljöer, vilket gör arbetet både utvecklande och inspirerande. Du kommer bland annat att: Laga riktigt god mat och presentera det snyggt. I dialog med matgästerna påverka matsedlar. Tillaga specialkost utifrån våra gästers behov. Säkerställa en trygg och säker livsmedelshantering. Bidra till utveckling i våra kök och förbättring av arbetssätt och rutiner. Ta ansvar för delar av produktion, planering, ekonomi, kvalitet och arbetsmiljö. Din erfarenhet Du är en trygg och självgående kock som snabbt skapar struktur och kvalitet, oavsett vilket kök du arbetar i. Du har ett genuint intresse för matlagning och drivs av att ge gästerna en riktigt bra måltidsupplevelse. Vi ser att du: Är utbildad kock eller har motsvarande erfarenhet. Har erfarenhet från storkök, restaurang eller liknande verksamhet. Har goda kunskaper om specialkost, livsmedelshygien och säker livsmedelshantering. Är van att arbeta självständigt med höga krav på kvalitet. Har lätt för att anpassa dig till nya arbetsplatser och arbetsgrupper. Har körkort och tillgång till egen bil då anställningen avser växlande arbetsplatser Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta i Word, Excel och i kostprogram. Vi ser också gärna att du är nyfiken, har lätt för att lära dig nya system och tycker om att utveckla dina kunskaper. Är det här du  För att trivas hos oss: Uppskattar du variation och ser förändring som en möjlighet.  Har du ett positivt förhållningssätt, god samarbetsförmåga och ett professionellt bemötande och bidrar till en trygg och trivsam arbetsmiljö. Tar du ansvar, hittar lösningar och hjälper gärna till där du behövs som mest. Därför ska du välja oss Hos Eslövs kommun får du mer än ett jobb – du får möjlighet att utvecklas tillsammans med engagerade kollegor och vara en del av en verksamhet som gör skillnad för människor varje dag. Vi erbjuder dig: Ett omväxlande och utvecklande arbete där ingen dag är den andra lik. Stor frihet under ansvar och möjlighet att använda hela din kompetens. Engagerade kollegor och ett närvarande ledarskap. Möjlighet att påverka och utveckla arbetssätt och verksamhet. Ett meningsfullt arbete där din insats uppskattas och gör verklig skillnad. Välkommen till Eslövs kommun – tillsammans skapar vi måltider med kvalitet, omtanke och matglädje varje dag. Vi ser fram emot din ansökan! Övrigt Det finns många goda anledningar till att välja Eslövs kommun som arbetsgivare. Här har vi samlat några av dem: https://eslov.se/arbete-och-arbetsmarknad/jobba-hos-oss/kommunen-som-arbetsgivare/ För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vid problem med ansökan var god kontakta Visma support 0771-693 693 Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i Kontaktcenter på Gröna Torg 2. Märk din ansökan med Rekryteringsavdelningen och annonsens referensnummer. Enligt Lag om registerkontroll skall du vara beredd att lämna ett registerutdrag (högst sex månader gammalt) ur polisens belastningsregister. Utdraget beställs av den arbetssökande själv från Rikspolisstyrelsen. Utdrag för arbete inom skola/barnomsorg registerutdrag enligt lag (2010:800).  Medarbetare sökes under förutsättning att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-09-01 .

Samskapa växer och behöver stärka upp sin verksamhet med ett resursteam som kan arbeta mer mobilt med våra ungdomar och fylla i där behovet finns för dagen.    Om Samskapa Samskapa är ett professionellt alternativ med hög kapacitet, men också själ. Vi tror på modeller men vi tror ännu mer på människor. Det är inte manualen som förändrar liv, det är den vuxne som stannar kvar när det blåser. Samskapa erbjuder stöd och behandling till utsatta barn, unga och deras familjer. Vi arbetar utifrån konceptet Professionell Integrerad Behandling (PIB), som innebär att Samskapa tar det fulla ansvaret för att integrera de insatser barn och ungdomar behöver för att få en ökad social förmåga och förbättrad livskvalitet. För mer information om Samskapa, besök gärna vår hemsida javascript:void(0).   Om målgruppen Vår målgrupp består av ungdomar i varierande åldrar utan pågående missbruk eller kriminalitet. Ungdomarna har ofta en komplex social problematik i kombination med neuropsykiatriska funktionsnedsättningar, relationssvårigheter, ångest eller upplevt trauma. Utåtagerande beteende förekommer och därför behövs trygga vuxna som ser bakom beteendet och står kvar när det är tufft.   Om uppdraget Som behandlare i vårt resursteam täcker du upp vid frånvaro och bidrar med extra stöd där det finns behov. Rollen är varierad och ställer krav på att du är flexibel, har lätt för att anpassa dig till nya miljöer och snabbt kan skapa förtroendefulla relationer.  Arbetet omfattar allt från vardagliga aktiviteter och motivationsarbete till stödjande samtal och individuellt anpassade behandlingsinsatser. Du arbetar självständigt och tar ett stort eget ansvar, samtidigt som du är en del av ett prestigelöst team med närvarande ledare, handledning och tillgång till specialistkompetens. Rollen innebär variation och du behöver anpassa dig efter olika ungdomars behov och olika verksamheters förutsättningar. Du kommer att samarbeta med både kollegor och andra personer runt ungdomen, såsom socialtjänst, skola och vårdnadshavare. Arbetet innebär även dokumentation enligt gällande lagkrav.   Vi söker dig som har:  Minst 2 års eftergymnasial utbildning inom socialt arbete eller beteendevetenskap. Erfarenhet av arbete med ungdomar, gärna inom HVB eller liknande verksamhet. Mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. B-körkort.   Vi ser det som meriterande om du har: Utbildningar eller kurser anpassade för målgruppen Erfarenhet av arbete med NPF och utmanande beteenden såsom självskadebeteende, OCD eller ätstörningar Kunskaper i lågaffektivt bemötande samt hantering av hot och våld Baskunskaper i BBIC. Erfarenhet av journalsystem   Personliga egenskaper Du är en person som tycker om att möta människor och som har lätt för att skapa kontakt, även i nya sammanhang. Du är nyfiken på personen bakom beteendet och försöker förstå vad varje ungdom behöver för att känna sig trygg och sedd. Du vet att relationer tar tid och att ditt bemötande kan påverka beteendet hos andra. Därför är du en person som reflekterar över ditt eget agerande och hela tiden vill utvecklas i ditt arbete. Du kommer att möta ungdomar som befinner sig i svåra situationer och ofta har komplexa behov. Du är stabil och lugn även när en situation blir utmanande. Du kan möta starka känslor utan att ta det personligt eller förlora värme och respekt för individen. Samtidigt kan du sätta gränser och tydliga ramar när det behövs. Du tar ansvar för ditt arbete och tycker om att få förtroendet att arbeta självständigt. Samtidigt vet du att de bästa lösningarna ofta skapas tillsammans med andra. Du bidrar gärna med dina erfarenheter, tar del av andras perspektiv och uppskattar ett team där man stöttar varandra.   Vi erbjuder dig: Introduktion med inplanerade uppföljningar Kompetensutveckling med utbildningar utifrån behov och intressen Generöst friskvårdbidrag om 5000 kr/år Kontinuerlig handledning och nära chefsstöd Ett kompetent och sammanhållet team Möjlighet att växa inom organisationen   Information om tjänsten: Omfattning: 85 % Placering: Utgår ifrån Arlöv, arbetar i hela område Syd (Hörby/Lund/Malmö/Arlöv) Arbetstid: Schema med obekväm arbetstid (Dygnspass) Start: Omgående eller enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning med 6 månaders tillämpad provanställning Antal tjänster: 4   Information om rekryteringsprocessen: I enlighet med Socialnämndens beslut krävs ett utdrag från Polismyndighetens belastnings- och misstankeregister i samband med anställning. Du hittar blanketten via https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/hvb-hem/.  För att underlätta rekryteringsprocessen bör du direkt i samband med din ansökan begära utdraget, välj gärna att få det digitalt om du har en digital brevlåda. Urval och intervjuer genomförs löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Varmt välkommen med din ansökan!

2 plats(er). Tycker du att varje människa förtjänar vård som utgår från just deras behov? Vill du dessutom ha ett jobb där du får ta ansvar – samtidigt som du känner ett starkt stöd från ett engagerat team? Då kan rollen som sjuksköterska hos oss i Skellefteå kommun vara helt rätt för dig. Resursteamet söker nu två legitimerade sjuksköterskor som vill arbeta brett inom hela Skellefteå kommun och bidra till en nära, trygg och personcentrerad vård. Här får du en roll med variation, meningsfullhet och ett starkt stöd från kollegor som gillar att tänka tillsammans. DIN ROLL Som sjuksköterska i resursteamet får du en vardag som är både dynamisk och meningsfull. Du arbetar över hela kommunen och blir en viktig förstärkning på våra vård- och omsorgsboenden eller inom hemvården. Du är inte patienternas fasta vårdkontakt, utan kliver in i redan pågående ärenden och arbetar utifrån de vårdplaner och bedömningar som ordinarie sjuksköterska har gjort. Det innebär att du utför insatser, gör nya bedömningar när behov uppstår och följer upp åtgärder för att säkerställa att patienten får rätt vård vid rätt tid. Arbetet innebär ett nära samarbete med kollegorna i resursteamet, andra sjuksköterskor runt om i kommunen samt rehabpersonal. Du samarbetar också med omvårdnadspersonal i de verksamheter du är schemalagd hos, där varje yrkesgrupp bidrar med sin kompetens för att skapa en trygg och välfungerande vård. I rollen möter du många olika människor och funktioner, och arbetar därför i ett kontinuerligt samspel med patienter, anhöriga och andra aktörer – både inom kommunen och regionen. Tillsammans skapar ni förutsättningar för en trygg och kvalitativ vård. Oavsett var du arbetar finns stödet nära, samtidigt som du har ett stort ansvar i själva utförandet av uppdraget. DIN KOMPETENS OCH ERFARENHET Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och har arbetslivserfarenhet i yrket. Du är trygg i din profession och van att självständigt hantera de arbetsuppgifter som ingår i kommunal hälso- och sjukvård. Har du en relevant specialistutbildning ser vi det som meriterande. I den här rollen behöver du ha ett genuint intresse för samarbete och trivas i en miljö där dialog, delaktighet och gemensamt ansvar är en naturlig del av vardagen. Samtidigt har du förmågan att arbeta självständigt och ta ansvar för dina bedömningar. Som person arbetar du strukturerat och noggrant, med förmåga att prioritera rätt även när förutsättningarna förändras. Du är stabil och hänsynstagande i ditt bemötande och har en pedagogisk förmåga som gör att du kan skapa trygghet och förståelse i olika situationer. Vi tror att du fungerar bäst i rollen om du är lösningsorienterad, ansvarstagande och trivs med att kombinera självständigt arbete med ett nära teamarbete. B-körkort är ett krav, liksom god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Om du kan finska, samiska eller teckenspråk är det en tillgång i våra verksamheter. Tjänsten omfattas av krav på registerutdrag enligt lag. Inför ett eventuellt erbjudande om anställning ska du uppvisa utdrag ur belastningsregistret för arbete med äldre personer eller personer med funktionsnedsättning. Du ansvarar själv för att beställa rätt utdrag från Polismyndigheten. DIN NYA ARBETSPLATS Som sjuksköterska i resursteamet utgår du från den aktuella arbetsplatsen när du arbetar i centralorten. Vid arbetspass i ytterområden startar och avslutar du dagen på Tor, ett vård- och omsorgsboende mitt i centrala Skellefteå. Tjänsten innebär i nuläget främst arbete på dagtid, men även kvälls- och helgarbete ingår och natt kan förekomma. Vår prioritet är att vara tillgängliga och arbeta förebyggande när patienterna behöver oss som mest. Som sjuksköterska på vår hälso- och sjukvårdsenhet blir du en del av ett engagerat team där vi jobbar för att varje patient ska få en vardag med trygghet, omtanke och livskvalitet. Här möts du av kollegor som gärna delar kunskap och stöttar varandra. Här får du möjlighet att bidra till en meningsfull och personcentrerad vård som verkligen gör skillnad i människors liv. Vi erbjuder dig stöd i din utveckling genom individuell inskolning, fortbildning och goda utvecklingsmöjligheter. Hos oss får du ett jobb som verkligen betyder något – för både dig och de människor du möter. Läs mer om rollen som sjuksköterska i Skellefteå kommun (https://skelleftea.se/sjukskoterska) BRA ATT VETA Vi rekryterar kompetensbaserat och fokuserar på din erfarenhet, kunskap och potential. I stället för personligt brev besvarar du några urvalsfrågor och bifogar ett uppdaterat CV. Vill du veta mer om hur det är att bo och leva i Skellefteå? Läs mer: https://skelleftea.se/ (https://skelleftea.se/) Våra förmåner: https://skelleftea.se/formaner (https://skelleftea.se/formaner) Lönestatistik: https://skelleftea.se/lonestatistik (https://skelleftea.se/lonestatistik) Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Gör skillnad. Varje dag. Vill du arbeta på ett annorlunda sätt och kompetensutvecklas samtidigt? Vill du även ha möjligheten att påverka balansen mellan arbete, fritid och återhämtning? Då kan detta vara tjänsten för dig! Område bemanning, Resursteamet, fungerar som en intern bemanningsorganisation, där skillnaden mot ett externt bemanningsföretag är att du är anställd av Skånes universitetssjukhus (Sus), har samma anställningstrygghet och förmåner som övriga medarbetare på sjukhuset och att du har en tillhörighet i en arbetsgrupp. Vi har verksamhet i Malmö, Lund och Ystad. För denna tjänst har du din tillhörighet i Resursteamet i Ystad. Du kommer huvudsakligen att bokas ut till verksamheterna på den ort du tillhör men du har möjligheten till variation mellan de andra orterna. Område bemanning består av team av sjuksköterskor, undersköterskor, medicinska sekreterare och interimchefer. Tillsammans är vi en arbetsgrupp som kännetecknas av hög kompetens, servicemedvetenhet, flexibilitet, arbetsglädje och yrkesstolthet. Teamet har en central och värdefull roll för sjukhusen. Vår vision är att vara bästa möjliga alternativ vid bemanningsbehov. Anställningen innebär årsarbetstid med tjänstgöring dag, kväll, natt och helg. Fördelen med årsarbetstid är att du kan lägga ditt schema på ett mer varierat sätt. Den ena veckan behöver inte vara den andra lik och du kan påverka ditt schema fortlöpande. Det är också lättare med ledigheter utanför de stora semesterperioderna sommar, jul och nyår. Medarbetarna arbetar med flexibilitet i sitt schema då vår verksamhet är dynamisk och beställningarna från verksamheterna ser olika ut. Man kompenseras för flexibiliteten genom ett tillägg på grundlönen. När du börjar hos oss får du en individuellt anpassad introduktion och utbildningsinsats utifrån din tidigare yrkeserfarenhet och kompetens. Vill du veta mer om vår verksamhet är du välkommen att kontakta ansvarig enhetschef Ann-Sofie Bond på 040-33 11 20. Möjlighet finns också att hospitera eller prata med våra medarbetare. För en inblick i verksamheten, följ oss på Instagram! #resursteametsus. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I rollen som sjuksköterska i resursteamet arbetar du i första hand på vuxenvårdavdelningar men du har även möjlighet att arbeta inom andra verksamheter som exempelvis akutmottagning, barnavdelningar och annan mottagningsverksamhet. Vi erbjuder dig: - ett gediget och välutvecklat introduktionsprogram utifrån dina förutsättningar - intern vidareutbildning - möjlighet finns att arbeta hel- eller deltid - friskvårdsbidrag - möjlighet att arbeta deltid tills ditt barn fyller 12 år - företagshälsovård och arbetsskadeförsäkring - betald semesterledighet redan under ditt första anställningsår. KVALIFIKATIONER Vi välkomnar dig som tycker om utmaningar och är trygg i din yrkesroll. Du är förändringsbenägen och kan snabbt anpassa dig till verksamhetens behov och olika vårdmiljöer då rollen ställer krav på ett flexibelt arbetssätt. Du delar våra värderingar välkomnande, drivande, omtanke och respekt och verkar för ett gott samarbete och medarbetarskap både inom och utom verksamheten. Arbetet ställer krav på engagemang, god servicekänsla och egenansvar. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Du som söker är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Kunskaper i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är ett krav. Vi ser gärna att du har flerårig erfarenhet inom yrket. Det är meriterande om du har erfarenhet från olika specialiteter. Som en del av den lämplighetsprövning, inför beslut att erbjuda arbete, kan det komma att göras en kontroll ur misstanke- och belastningsregistret. Läs mer här om när en kontroll kan bli aktuell: https://www.skane.se/jobb-och-utbildning/jobba-hos-oss/att-jobba-i-region-skane/villkor-och-formaner/#418025 I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Välkommen med din ansökan redan idag. Vi ser fram emot att träffa dig! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Du kan välja om du vill arbeta hel- eller deltid. Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör. Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen! På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR).

Välkommen till Härryda, en kommun som vågar! Här siktar vi mot att ha Sveriges bästa skolor och näringslivsklimat, omsorg av högsta kvalitet och attraktivt samhällsbyggande. Tillsammans är vi 3000 medarbetare som gör mötet med Härryda kommun enkelt. Med mod, nytänkande och handlingskraft inspirerar vi varandra och levererar service med kompetens och kvalitet. Härryda kommun har de fyra senaste åren placerat sig i topp i Dagens Samhälles årliga ranking av Årets superkommun. Vi söker dig som är engagerad, öppen för olika perspektiv och vill skapa lösningar som håller för kommande generationer. 4 plats(er). Arbetsuppgifter  Vi söker nu fyra medarbetare till vårt Resursteam inom funktionsstöd. I resursteamet tillhör du ett mindre team men arbetar flexibelt mot flera verksamheter utifrån deras behov. Tjänsten innebär en varierad arbetsvardag där du främst arbetar på gruppbostäder och servicebostäder inom kommunen. Du är inte knuten till en specifik enhet utan är kopplad till cirka tre verksamheter och kan under vissa arbetspass komma att arbeta på flera enheter. Vi söker dig som är flexibel, trivs i en föränderlig arbetsmiljö och har möjlighet att arbeta inom flera områden i kommunen. Arbetet innebär stor variation och möjlighet att möta olika målgrupper och arbetsgrupper, samtidigt som du har tryggheten i att tillhöra ett eget team.  Arbetstiden är förlagd till dag, kväll, sovande jour samt arbete varannan helg. Schemat planeras över åtta veckor och kan även innehålla resurspass. Arbetsuppgifterna utformas utifrån varje individs behov, resurser och förutsättningar. I arbetet ingår bland annat inköp, matlagning, städning och deltagande i fritidsaktiviteter. Du ansvarar även för social dokumentation samt läkemedelshantering enligt delegation. Vi erbjuder dig ett stimulerande och utvecklande arbete där du, tillsammans med kompetenta och erfarna kollegor, bidrar till att skapa trygghet, god omvårdnad och stöd i vardagen för våra brukare, samt möjliggör en meningsfull och aktiv fritid. Vårt arbetssätt är lågaffektivt och strukturerat med fokus på att stärka den enskildes självständighet. Krav Du har gått omvårdnadsprogrammet och är undersköterska/stödassistent eller har en  annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Erfarenhet av att arbeta med personer med psykisk eller neuropsykiatrisk funktionsnedsättning Goda kunskaper i svenska språket, muntligt och skriftligt. Goda datorkunskaper. Förmåga att ta och följa delegerade HSL-uppgifter. Meriterande B-körkort. Erfarenhet av arbetsmetoderna lågaffektivt bemötande, AKK och tydliggörande  pedagogik. Erfarenhet av arbete med utmanande beteende samt omvårdnad Erfarenhet av TimeCare, Treserva och/eller BPSD-registret. Personliga egenskaper Empatisk och flexibel. Ansvarsfull och självständig. God samarbetsförmåga och positiv inställning. Trygg i att hantera krävande situationer. Vi erbjuder Heltid som norm Hög andel utbildade stödassistenter Arbetsplatser och chefer som får höga betyg enligt medarbetarindex Verksamheter med nöjda brukare Satsning på kompetensutveckling Friskvårdsbidrag 3000 kronor per år Övrig information Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag – vänta därför inte med att skicka in din ansökan. I samband med ansökan besvarar du ett antal urvalsfrågor. Svaren används som en del av urvalsprocessen. CV och svar ska vara formulerade på svenska. För att erhålla anställning ska giltigt utdrag ur Polisens belastningsregister uppvisas i oöppnat kuvert vid intervju. Vi vill upplysa om att din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Om du som sökande har skyddade personuppgifter så skickar du din ansökan i pappersform till: Härryda kommun, Personalfunktionen, Abdou Touam, 435 80 Mölnlycke. Din ansökan kommer att hanteras enligt kommunens rutin för hantering av skyddade personuppgifter vid rekrytering och anställning. Ange annonsens referensnummer i din ansökan så vi vet vilken tjänst du söker. I första hand ser vi att du söker tjänsten via vårt rekryteringssystem. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-11-02 .

Nu söker vi en ny engagerad medarbetare till oss på Pitholmsskolans mellanstadium. Skolan har för närvarande ca 300 elever i årskurserna 4-6 och arbetet med eleverna organiseras i arbetslag årskursvis, i tätt samarbete med skolans resursteam som också utgör ett arbetslag. Tillsammans arbetar vi målmedvetet för att bidra till våra elevers lärande och utveckling. Arbetsuppgifter Du kommer att arbeta som resurslärare och så kallad husvikarie vid tillfällig frånvaro, vilket innebär att tider och arbetsschema varierar från dag till dag och från vecka till vecka. Stöttande mentorskap och en del föräldrakontakter kan också ingå i arbetsuppgifterna. Som resurslärare och husvikarie kommer du att vara en viktig länk i det kollegiala samarbetet runt våra elever och elevgrupper. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad lärare för årskurs 4-6, helst med så bred ämnesbehörighet som möjligt. Anställningen kräver flexibilitet och förmåga att snabbt ställa om beroende på verksamhetens behov, både som resurslärare och som tillfällig vikarie vid frånvaro. Vidare behövs god prioriteringsförmåga och god förmåga till såväl självständigt arbete som samarbete med övrig personal, elever och vårdnadshavare. För anställning inom för- och grundskola krävs uppvisande av utdrag ur belastningsregistret. Mer om tjänsten Tjänsten är en ferietjänst på 100% för hela läsåret 2026/2027. Eventuell förlängning kan bli aktuell efter avslutad period. Välkommen med din ansökan senast 2026-08-23 Dina ansökningshandlingar är allmänna handlingar och hanteras enligt offentlighetsprincipen. Har du beslut om skyddade personuppgifter ber vi dig kontakta Rekryteringsteamet för alternativ sökväg på telefon 0911-69 65 10. Om arbetsplatsen Utbildningsförvaltningen är en av kommunens sju förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med pitebor, näringsliv och föreningar utvecklar vi Piteå till en ännu bättre plats att bo, leva och verka i. Läs mer https://www.pitea.se/jobbaiskolan - Framtidens skola https://www.pitea.se/jobbahososs - Jobba i Piteå kommun https://piteastories.se/ - Utvecklingsprojekt och satsningar i Piteå Move to Piteå – för dig som vill flytta till Piteå Letar du bostad, vill du veta mer om skola och barnomsorg eller är du nyfiken på kultur- och fritidsutbudet? Move to Piteå erbjuder dig stöd från start till mål. https://www.pitea.se/inflyttare - Move to Piteå

JENSEN Komvux är till för dig som vill utvecklas i din professionella roll och som vill bidra till att våra studerande når framgång. I din roll som speciallärare i matematik på JENSEN Komvux får du möjlighet att tillsammans med engagerade kollegor, resursteam och närvarande chefer utveckla och tillämpa studieformen som en möjlighet för vuxna. Vi söker dig som vill stödja elever som läser matematik genom undervisning individuellt och i små grupper. Som speciallärare ska du bidra till att eleverna når kunskapskraven och sin fulla potential. Du ska främja elevernas utveckling och lärande. Arbetsuppgifter och ansvarsområden  Som speciallärare i matematik arbetar du nära eleverna i en undervisande roll, antingen med enskilda elever eller med mindre grupper.   Du planerar och genomför anpassad undervisning och stödinsatser för elever. Du följer upp, utvärderar och dokumenterar effekten av de stödinsatser som sätts in. Du motiverar och leder eleverna till goda studieresultat. Du bidrar till skolans måluppfyllelse och är engagerad i hela skolans utveckling. Du ingår i team med våra specialpedagoger och samarbetar kring elever. Kvalifikationer   Vi söker en erfaren och legitimerad lärare i matematik på gymnasial nivå med påbyggnadsutbildning till speciallärare i matematik, med yrkeserfarenhet från gymnasium eller vuxenutbildning. För denna tjänst är det avgörande att du har en speciallärarexamen och behörighet att undervisa i matematik på gymnasial nivå.   Vi söker dig som har goda kunskaper om och erfarenhet av att undervisa elever som har svårt att nå målen i matematik. Du har erfarenhet av att arbeta med elever med allmänna matematiksvårigheter och med elever med dyskalkyli. Du kan möta elever där de befinner sig kunskapsmässigt och vet hur du hjälper dem att fylla de kunskapsluckor som orsakar deras svårigheter i matematik. Arbetet kan innebära undervisning på flera olika nivåer, och därför är det meriterande om du har bred erfarenhet. Du har ett genuint intresse för att arbeta med elever som har svårigheter i matematik. Vidare har du förmågan att skapa en trygg, inkluderande och stimulerande lärmiljö.   Anställningsform Tjänsten är en tillsvidareanställning på deltid med start omgående eller enligt överenskommelse. För den här tjänsten tillämpar vi sex månaders provanställning.   Din ansökan Vi tar endast emot ansökningar via webben. Mer information om vår rekryteringsprocess hittar du på vår hemsida under ”Jobba med oss”. Urval sker löpande, så inkom gärna med din ansökan så snart som möjligt, dock senast 31 augusti 2026. Tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdagen.   Första steget i vår rekryteringsprocess är att genomföra två arbetspsykologiska tester. Testlänkar skickas via e-post direkt efter inskickad ansökan och du får återkoppling på testerna direkt efter att du har genomfört dem. Har du inte fått några tester i samband med ansökan, vänligen kika i din skräppost då de kan hamna där. I vår rekryteringsprocess efterfrågar vi att kandidater uppvisar ett utdrag ur belastningsregistret. Beställningsblanketten kan hämtas på https://polisen.se/. Kontaktuppgifter Vill du veta mer om tjänsten, vänligen kontakta rektor Maria Eriksson på maria.eriksson2@jenseneducation.se. Vill du veta mer om hur det är att jobba på JENSEN Komvux? Läs mer här!   Varmt välkommen med din ansökan!   JENSEN education är ett av Sveriges största privata utbildningsföretag med förtroendet att utbilda drygt 17 000 elever inom fem olika områden – förskola, grundskola, gymnasium, vuxenutbildning samt yrkeshögskola. JENSEN grundades 1996 av Håkan Jensen, företagets vd och ägare, och står för långsiktighet, kvalitet och ansvarstagande. Utbildningskonceptet ”Träning för verkligheten och bildning som mål” genomsyrar all verksamhet.

Vill du arbeta i en stad där idéer snabbt blir verklighet och där du ser resultat av ditt arbete? I Sundbyberg är det nära mellan människor, beslut och möjligheter. Här får du vara med och påverka på riktigt, samtidigt som du utvecklas och växer i din roll. Du är en trygg och strategisk ledare som vill utveckla en komplex och samhällsviktig verksamhet. Precis som vi. Sundbybergs stad växer och utvecklas. Inom avdelning funktionsstöd i sektorn för välfärd och omsorg driver och utvecklar vi verksamheter enligt LSS och SoL med fokus på kvalitet, rättssäkerhet och hållbarhet. Inom avdelningen finns bostad med särskild service, daglig verksamhet, socialpsykiatri, sysselsättning enligt SoL samt personligt stöd enligt LSS. HSL‑insatserna är organiserade i ett resursteam. Personligt stöd omfattar personlig assistans, avlösarservice i hemmet enligt LSS, ledsagarservice enligt LSS och kontaktperson enligt både LSS och SoL. Verksamheten är personalintensiv, ekonomiskt komplex och bedrivs i stor utsträckning i den enskildes hem. Uppdraget kräver ett närvarande och tydligt ledarskap med god förståelse för såväl självbestämmande som arbetsgivaransvar. Ditt uppdrag Som enhetschef har du det samlade ansvaret för personal, ekonomi och verksamhet. Du leder genom andra och skapar förutsättningar för en hållbar organisation med hög kvalitet och god arbetsmiljö. I verksamheten finns en gruppledarfunktion som du arbetar nära med i den dagliga driften. Tillsammans säkerställer ni kvalitet, bemanning och stöd till medarbetare. Rekrytering och vidareutveckling av gruppledarefunktionen ingår i uppdraget. Du ansvarar för: En personalintensiv verksamhet med komplex schemaläggning och bemanning Ekonomisk uppföljning och resursoptimering i en ersättningsstyrd verksamhet Kvalitet, rättssäkerhet och efterlevnad av LSS Systematiskt arbetsmiljöarbete i brukares hem Samverkan med biståndshandläggare, Försäkringskassan och andra externa aktörer Förändrings- och utvecklingsarbete i en verksamhet i rörelse Du är direkt underställd avdelningschef och ingår i avdelningens ledningsgrupp, där du bidrar strategiskt till hela funktionsstöds utveckling. Din profil Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning, exempelvis socionom eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig, samt dokumenterad ledarskapsutbildning. Du har flerårig erfarenhet som chef med fullt personal-, budget- och verksamhetsansvar. Du har god kunskap om LSS och erfarenhet av personlig assistans eller annan individnära verksamhet där arbetsledning sker i den enskildes hem. Du har: Erfarenhet av att leda större personalgrupper God ekonomisk förståelse och vana att arbeta med budget i balans Förmåga att hantera arbetsrättsliga frågor och komplexa personalsituationer Erfarenhet av förändringsledning och verksamhetsutveckling Erfarenhet från politiskt styrd organisation är meriterande. Som ledare är du Trygg och tydlig i din arbetsgivarroll Strategisk och analytisk med helhetsperspektiv Strukturerad och resultatorienterad Relationsskapande och kommunikativ Modig i beslut och uthållig i förändring Du har förmåga att balansera brukarens självbestämmande med arbetsmiljökrav, ekonomi och rättssäkerhet. Du skapar engagemang, delaktighet och ansvarstagande i din organisation. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Ansök senast den 27 augusti 2026. Intervjuer kan komma att ske löpande. Vi tar inte emot ansökningar via e-post. Befattningen är en tillsvidareanställning på heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Övrig information En stor del av vår verksamhet klassas som samhällsviktig verksamhet. Tjänsten innebär att du kan komma att ingå i Sundbybergs stads krigsorganisation. Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisens misstanke- och belastningsregister. Vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Varmt välkommen med din ansökan! Om Sundbybergs stad Sundbyberg är en levande och växande stad mitt i Stockholmsregionen. Här bor drygt 55 000 invånare på nio kvadratkilometer, vilket gör oss till Sveriges mest tätbefolkade kommun. I Sundbyberg möts stadens puls och stora grönområden, och tack vare vårt centrala läge och välutbyggda kollektivtrafik är det alltid enkelt att ta sig hit. Närheten mellan kollegor, invånare och beslut präglar vårt arbete och skapar en arbetsmiljö där du syns och gör skillnad. Vi vågar prova nytt och satsar stort på innovation och digitalisering. Här får du driva utvecklingen av smarta lösningar som inte bara förenklar vardagen för invånarna, utan också sätter Sundbyberg på kartan som en föregångskommun. Sundbyberg växer med dig!

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större. Om verksamheten Kom och bygg upp Region Västernorrlands nya Bemanningscentrum! Vi söker erfarna sjuksköterskor som vill vara med och skapa en stabil resurs för Regionen. Du blir en stabil resurs för hälso- och sjukvården i Sundsvall Region Västernorrland bygger nu upp ett nytt Bemanningscentrum inom Enheten för produktionsstöd (EPS) - en långsiktig och regiongemensam resurs som ska säkerställa trygg och högkvalitativ bemanning vid både korttidsfrånvaro och planerade behov. Som en del av bemanningscentrumets resursteam kommer ni att bestå av tillsvidareanställda sjuksköterskor. Tillsammans bemannar ni vårdavdelningar vid sjukhuset i Sundsvall, med ett tydligt fokus på kvalitet, kompetens och kontinuitet i vården. Du blir en del av en strategisk satsning som syftar till att minska sårbarheten, stärka vårdens förutsättningar och bidra till en mer hållbar bemanningsmodell för hela regionen. I ett första skede ligger fokus på vårdavdelningar, men uppdraget kommer på sikt att breddas till fler verksamheter. Som sjuksköterska i bemanningscentrum får du arbeta i olika verksamheter, möta många kollegor och bidra där du gör som mest nytta varje dag. Tjänsten innebär bland annat att: Du är anställd i EPS, men arbetar operativt på de vårdavdelningar som har behov. Du får en arbetsvardag med variation och möjlighet att utveckla en bred kompetens. Rollen passar dig som vill ha tryggheten i en fast anställning och samtidigt uppskattar dynamiken i att växla mellan olika miljöer och arbetssätt. Vi erbjuder en trygg anställning med förmåner så som tjänstepension, flexibilitetstillägg och individuell anpassad introduktion. Vi söker 15 sjuksköterskor. Tjänsterna avser tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort Sundsvall. Arbetsuppgifter Utföra sedvanliga sjuksköterskeuppgifter enligt verksamhetens behov. KvalifikationerVi söker dig somÄr legitimerad sjuksköterska Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift Har minst två års arbetslivserfarenhet från akutsjukvård och/eller slutenvårdsavdelning Det är meriterande om duHar erfarenhet av att arbeta i stafettuppdrag alternativt som hyrsjuksköterska Har erfarenhet av att arbeta inom flera olika vårdverksamheter Har B-körkort För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaperSjälvgående Flexibel Samarbetsförmåga Stabil Region Västernorrland Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland.  Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Vi tillämpar individuell lönesättning enligt gällande kollektivavtal. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se). Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen. Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!

Vi är en kraft som binder ihop, håller samman och utvecklar länet. Inom Region Västernorrland är vi alla en del av något större. Om verksamheten Kom och bygg upp Region Västernorrlands nya Bemanningscentrum! Vi söker erfarna sjuksköterskor som vill vara med och skapa en stabil resurs för Regionen. Du blir en stabil resurs för hälso- och sjukvården i Örnsköldsvik Region Västernorrland bygger nu upp ett nytt bemanningscentrum inom Enheten för produktionsstöd (EPS) - en långsiktig och regiongemensam resurs som ska säkerställa trygg och högkvalitativ bemanning vid både korttidsfrånvaro och planerade behov. Som en del av bemanningscentrumets resursteam kommer ni att bestå av tillsvidareanställda sjuksköterskor. Tillsammans bemannar ni vårdavdelningar vid sjukhuset i Örnsköldsvik, med ett tydligt fokus på kvalitet, kompetens och kontinuitet i vården. Du blir en del av en strategisk satsning som syftar till att minska sårbarheten, stärka vårdens förutsättningar och bidra till en mer hållbar bemanningsmodell för hela regionen. I ett första skede ligger fokus på vårdavdelningar, men uppdraget kommer på sikt att breddas till fler verksamheter. Som sjuksköterska i bemanningscentrum får du arbeta i olika verksamheter, möta många kollegor och bidra där du gör som mest nytta varje dag. Tjänsten innebär bland annat att du är anställd i EPS, men arbetar operativt på de vårdavdelningar som har behov och att du får en arbetsvardag med variation och möjlighet att utveckla en bred kompetens. Rollen passar dig som vill ha tryggheten i en fast anställning och samtidigt uppskattar dynamiken i att växla mellan olika miljöer och arbetssätt. Vi erbjuder en trygg anställning med förmåner så som tjänstepension, flexibilitetstillägg och individuell anpassad introduktion. Vi söker 8 sjuksköterskor. Tjänsterna avser tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort Örnsköldsvik ArbetsuppgifterUtföra sedvanliga sjuksköterskeuppgifter utifrån verksamhetens behov Arbeta i olika vårdverksamheter inom ramen för Bemanningscentrum Bidra till god kvalitet, patientsäkerhet och kontinuitet i vården KvalifikationerVi söker dig somÄr legitimerad sjuksköterska Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift Har minst två års arbetslivserfarenhet från akutsjukvård och/eller slutenvårdsavdelning Det är meriterande om duHar erfarenhet av att arbeta i stafettuppdrag alternativt som hyrsjuksköterska Har erfarenhet av att arbeta inom från flera olika vårdverksamheter Har B-körkort För att lyckas i rollen tror vi att du har dessa personliga egenskaperSjälvgående Flexibel Samarbetsförmåga Stabil Region Västernorrland Med cirka 7000 medarbetare och över 200 yrken ansvarar vi på Region Västernorrland för flera av de verksamheter som är allra viktigast för invånarnas möjlighet att delta i samhället. Här gör din kunskap och ditt engagemang skillnad inom allt från hälso- och sjukvård till kultur, miljö och hållbarhet. Bli en del av ett lag där alla behövs. Tillsammans för ett växande Västernorrland.  Regionen arbetar sedan många år med att skapa förutsättningar för att bidra till friska och hälsosamma medarbetare. Att du mår bra och trivs är viktigt för oss. En av våra många förmåner är att vi erbjuder 5000 kronor per år i friskvårdsbidrag. Vi tillämpar individuell lönesättning enligt gällande kollektivavtal. Läs mer om Region Västernorrland, våra förmåner och hur det är att jobba tillsammans med oss: Region Västernorrland - Att jobba i Region Västernorrland (rvn.se). Inom Region Västernorrland är ett antal tjänster placerade i säkerhetsklass och säkerhetsprövning kan därför komma att ske. Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen. Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!

Välkommen till Lidköping!  Du letar efter nya utmaningar. Vi letar efter dig! Vi hoppas att du vill vara en del av en välkomnande och hållbar kommun som drivs av engagemang. I Lidköping finns vattnet alltid nära med Vänern och skärgården runt hörnet och Lidan som ringlar fram genom staden. Det är en plats rik på historia som vi omfamnar när vi har siktet inställt på att utveckla och planera för framtidens Lidköping. Hos oss får du möjlighet att testa nytt och utvecklas samtidigt som du dagligen gör skillnad för invånare, företagare, föreningar och besökare i Lidköping. Välkommen med din ansökan till Lidköpings kommun! Varmt välkommen till Lidköping – en hållbar och välkomnande kommun! Om jobbet Som resursmedarbetare inom lokalvård hos Lidköpings kommun får du vara en del av vårt viktiga arbete för att skapa en ren och trivsam miljö för medborgare och anställda. Tjänsten innebär ett flexibelt och varierande arbete där du ersätter ordinarie personal vid frånvaro och kommer då att få städa exempelvis skolor, äldreboenden och kontorslokaler. Du kommer att vara en del av ett engagerat team och ha en central roll för att säkerställa en hög standard i underhållet av kommunens fastigheter. Inom lokalvården i Lidköpings kommun arbetar cirka 120 medarbetare.  Arbetsuppgifter I rollen ansvarar du för att skapa och upprätthålla en ren, trivsam och säker miljö för brukare, elever, personal och besökare. Arbetet omfattar daglig städning av olika typer av lokaler såsom hygienutrymmen, personalutrymmen, entréer, gemensamma ytor samt större golvytor och publika utrymmen. Du utför även periodiska insatser som golvvård och storstädning. Arbetet sker enligt fastställda metoder och rutiner med fokus på kvalitet, hygien och hållbarhet. Du använder Clean Pilot för planering, uppföljning och dokumentation av ditt arbete. Arbetet innebär både självständigt ansvar och samarbete med kollegor, där du bidrar till att utveckla och upprätthålla en god lokalvårdsstandard. Vem är du? Vi söker dig som har minst sex månaders erfarenhet av lokalvårdsarbete och som trivs i en roll där tempo, kvalitet och service är viktiga delar av vardagen. Du är i god fysisk form och har ett öga för detaljer. Du är serviceinriktad och möter människor med ett positivt bemötande, samtidigt som du är flexibel, självgående och samarbetar väl med andra. Du behärskar svenska i tal och skrift och har grundläggande IT-kunskaper då arbetet sker med digitala verktyg. B-körkort är ett krav. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Övrigt Tjänsten är ett vikariat på 12 månader med möjlighet till förlängning. Placering är inom resursteamet i enhet 6. Placering och arbetstid kan komma att ändras framöver. Intervjuer kan komma att påbörjas under ansökningstiden. Registerutdrag Inför erbjudande av en anställning är du som kandidat skyldig att visa upp ett utdrag ur belastningsregistret vid arbeten inom någon av följande arbetsområden; skola eller förskola, arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg, arbete med barn enligt LSS, arbete på eller i samband med HVB-hem, arbete med äldre eller personer med funktionsnedsättning. Du beställer utdraget via Polisens hemsida. Utdraget ska vara uppvisat innan anställning kan påbörjas.  Hur du ansöker Lidköpings kommun vill att du skickar din ansökan via vårt rekryteringsverktyg Varbi. Du hittar en knapp längst ner i annonsen där du loggar in och söker tjänsten. Om du av något skäl inte kan söka så (t ex skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg. Vi undanber oss samtal från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar? Lidköping som plats utlovar ett rikt liv, det handlar inte om pengar utan om de möjligheter som finns att leva ett bra liv. Här finns nämligen gott om det som är väsentligt i livet. Bra skolor, trygga områden, ett mångsidigt näringsliv och ett aktivt idrotts- och föreningsliv. Och så förstås ett vackert och sjönära läge vid Vänern. Upptäck mer och fler möjligheter hos Arbetsgivaren Lidköpings kommun. Flytta hit - Lidköpings kommun och Livet i Skaraborg

Att utveckla eller utvecklas. Det är inte frågan. Hos oss är det självklart att du får göra både och: växa i din yrkesroll och samtidigt vara med och utveckla Karlskoga tillsammans med dina kollegor. Är du nyexaminerad lärare så ingår handledning av en mentor under ditt första år. Om du studerar till lärare finns det också goda förutsättningar att kombinera arbete med studier. Som lärare i Karlskoga kommuns skolor har du möjlighet att fortsätta din professionella utveckling och göra karriär. Du kan bland annat bli VFU-handledare eller förstelärare och vi tillämpar distribuerat ledarskap med ansvar för olika utvecklingsgrupper I vår natursköna stad händer det mycket spännande just nu. Här har du alltid nära till både vacker natur och den högteknologiska industrinäringen. Vi erbjuder dig en välkomnande arbetsplats där människor och innovationer får växa. Skrantaskolan är en del av skolförvaltningen och ligger i södra delen av Karlskoga. Vi har ca 350 elever. Vi som arbetar på Skrantaskolan har en kultur där vi stöttar, kompletterar och lär av varandra. Vi värdesätter våra kollegor och tilliten till varandra. Här arbetar vi tillsammans för eleverna och betonar vikten av goda relationer. Välkommen till ett meningsfullt arbete där du verkligen kan göra skillnad! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som specialpedagog/speciallärare hos oss kommer du att spela en nyckelroll i elevernas utveckling och lärande. Du kommer att arbeta med att identifiera och möta individuella behov på organisations-, grupp- och individnivå. Du coachar och leder även andra yrkesgrupper runt eleven. Genom att genomföra pedagogiska utredningar, utforma åtgärdsprogram och följa upp insatta åtgärder, säkerställer du att varje elev får det stöd och hjälp de behöver för att lyckas. Vi kan erbjuda dig ett arbete i nära samarbete mellan elevhälsoteam och arbetslagen. Skolan har tre arbetslag, ett resursteam och ett elevhälsoteam.  Exempel på arbetsuppgifter: • arbeta främjande och förebyggande samt följa upp och utvärdera insatta åtgärder tillsammans med berörda parter • genomföra pedagogiska utredningar om behov av särskilt stöd • att tillsammans med skolledning, elevhälsoteam och skolans övriga personal arbeta för en tillgänglig god lärandelärmiljö för eleverna • ansvara för att vara en kvalificerad samtalspartner samt handleda lärare och skolpersonal och initiera rätt insatser i samverkan med andra yrkesgrupper utifrån elevers behov • självständigt leda och stödja utvecklingen av det pedagogiska arbetet för att möta behoven hos alla elever Tjänsten är en semestertjänst. KVALIFIKATIONER Som specialpedagog/speciallärare är det viktigt att du är trygg och stabil. Du har god samarbetsförmåga och relaterar dig till andra på ett lyhört och smidigt sätt. Du ser helheter och tar hänsyn till det större perspektivet. Du kan även leda och motivera andra för att uppnå gemensamma mål liksom att skapa engagemang och delaktighet. Vi ser även att du har god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och människors olika förutsättningar, samt anpassar ditt sätt att förmedla ditt budskap till mottagaren. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav: • lärarlegitimation med behörighet att undervisa i grundskola, alternativt behörighetsgivande examen som berättigar till legitimation • specialpedagogexamen eller speciallärarexamen Meriterande: • erfarenhet av att arbeta med elever i behov av särskilt stöd  • erfarenhet av att arbeta med elever på högstadiet • erfarenhet av att handleda lärare Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Registerkontroll För att få arbeta inom förskola, skola samt ungdoms- och fritidsverksamhet ska du, enligt lagen om registerkontroll lämna registerutdrag från polisens belastningsregister. Du ska själv begära utdrag hos Rikspolisstyrelsen med blanketten "Utdrag ur belastningsregistret" i blankettarkivet från polisens webbplats. Provanställning kan förekomma. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem. Vänd dig istället till PA-support (HR-avdelningen) tel: 0586-610 55 för vidare hantering. Karlskoga kommun ingår i finskt förvaltningsområde och har därmed ett ansvar för att värna om det finska språkets ställning. Det innebär bland annat att vi ska erbjuda förskoleverksamhet och äldreomsorg på finska. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Är du redo för en utmanande och inspirerande roll på Furuvillans gruppbostad? Täby kommun söker engagerade medarbetare som brinner för att stödja individer med särskilda behov. Vi erbjuder en utvecklande arbetsmiljö som främjar samarbete och delaktighet. Om Furuvillans gruppbostad På Furuvillans gruppbostad bor personer som har en diagnos inom autismspektrumet och en intellektuell funktionsnedsättning. I gruppbostaden finns sex lägenheter med öppen planlösning mellan kök och vardagsrum och separat sovrum. Alla lägenheter har utgång till egen uteplats. Till de gemensamma utrymmena hör kök, vardagsrum och aktivitetsrum. I huset finns även personalens lokaler. Utanför gruppbostaden ligger den fina trädgården med gemensamma uteplatser där man kan njuta av både stillhet och social samvaro. Om arbetet Som stödassistent ansvarar du för att brukarna får det stöd, den omsorg och den omvårdnad de behöver och har rätt till. Du arbetar självständigt och målfokuserat utifrån verksamhetens rutiner och genomförandeplaner. Du möjliggör individuell utveckling utifrån brukarens egna förutsättningar. Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat att ge praktiskt stöd vid personlig omvårdnad, måltider, städning, tvätt samt övrigt förekommande sysslor som ingår i ett hushåll, allt utifrån behov, önskemål och genomförandeplan. Det ingår även skötsel av allmänna utrymmen som exempelvis gemensamhetsutrymme, tvättsuga och personalrum. Du kommer att ha ett nära samarbete med anhöriga och/eller god man/förvaltare samt olika resursteam. Du besitter en förmåga att hitta lösningar i det dagliga arbetet, medverka till god arbetsmiljö och delta aktivt i kvalitetsarbetet. Du använder och delar med dig av kunskap som du får genom utbildningar. I rollen som stödassistent ingår även vissa medicinska arbetsuppgifter. Du ansvarar för att följa de instruktioner som har delegerats av hälso- och sjukvårdspersonal. I ditt jobb kan det ingå ansvarsområden och ombudsroller som finns i verksamheten. Som stödassistent arbetar du aktivt med individuella anpassningar och hjälpmedel för kommunikation.  I Täby kommun använder vi bland annat kommunikationsverktyget Symbolbruket.      Vem vi söker Vi söker dig med pedagogisk utbildning, till exempel från barn- och fritidsprogrammet, alternativt annan likvärdig utbildning enligt arbetsgivarens bedömning. Du har erfarenhet av arbete med autism, tydliggörande pedagogik och social dokumentation, och du kan arbeta lågaffektivt. Kunskaper inom TEACCH, AKK och LAB är meriterande. Vad vi erbjuder En inkluderande arbetsmiljö där du blir en del av ett kompetent och engagerat team. Möjlighet till kontinuerlig kompetensutveckling i form av utbildning via Forum Carpe, Yrkesresan samt interna utbildningssatsningar. Friskvårdsbidrag om 3000 kronor. Tjänsten kräver att du behärskar svenska språket mycket väl både i tal och skrift. Du behöver kunna tala, läsa, dokumentera och förstå instruktioner på svenska. Provanställning i max 6 månader kan komma att tillämpas. För att bli aktuell för anställning krävs ett utdrag från polisens belastningsregister, välj "kontrollera egna uppgifter". Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Tjänsten innebär arbete dag, kväll, sovjour och varannan helg. Tjänsten är på 90 %. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas under ansökningstiden. https://www.taby.se/jobbamedfunk Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.    Om Täby kommunTäby är en av Sveriges mest välskötta kommuner med stor valfrihet, välfärdstjänster av hög kvalitet, attraktivt näringslivsklimat och stabil ekonomi. Skolorna i kommunen uppvisar toppresultat, förskolorna erbjuder en trygg och stimulerande miljö och vid kommunens äldreboenden är nöjdheten stor. Läget är attraktivt med närhet till både Stockholm och Arlanda, samtidigt som tillgången till skog, hav och strövområden ger möjlighet till naturupplevelser och rekreation.Täby utvecklas med nya attraktiva och trygga miljöer och genom att befintliga områden vidareutvecklas – hållbart, med omsorg om kulturarv och där större sammanhängande grönområden värnas. Halva Täby ska vara grönt och hela Täby hållbart. Trafik och infrastruktur ska fungera i vardagen och utvecklas för framtiden. Social omsorg är ett av Täby kommuns verksamhetsområden. Här ger vi stöd och service till Täbyborna inom områdena äldreomsorg, individ- och familjeomsorg och funktionsnedsättning.

Avdelning funktionsnedsättning, egen regi söker en engagerad medarbetare med ett genuint intresse och vilja att arbeta med personer inom LSS. Vi erbjuder ett stimulerande och betydelsefullt arbete med möjlighet till vidareutveckling. Vi erbjuder vidareutveckling i form av utbildning via Yrkesresan, Forum Carpe samt interna utbildningssatsningar. Vi erbjuder friskvårdsbidrag om 3000 kr per år. Om Löttinge gruppbostad Löttinge gruppbostad öppnade i september 2024 och ligger i Löttingelund i Täby. Gruppbostaden består av sex lägenheter och en gemensamhetslokal. De som bor på Löttinge gruppbostad är personer inom personkrets 1, med autism och intellektuell funktionsnedsättning. Löttingelund är ett område med villor och radhus. Gruppbostaden ligger nära naturområden och Rönningesjön. Vid sjön finns en badplats. Om arbetet Som stödassistent ansvarar du för att brukarna får det stöd, den omsorg och den omvårdnad de behöver och har rätt till. Du arbetar självständigt och målfokuserat utifrån verksamhetens rutiner och genomförandeplaner. Du möjliggör individuell utveckling utifrån brukarens egna förutsättningar. Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat att ge praktiskt stöd vid personlig omvårdnad, måltider, städning, tvätt samt övrigt förekommande sysslor som ingår i ett hushåll, allt utifrån behov, önskemål och genomförandeplan. Det ingår även skötsel av allmänna utrymmen som exempelvis gemensamhetsutrymme, tvättsuga och personalrum. Du kommer att ha ett nära samarbete med anhöriga och/eller god man/förvaltare samt olika resursteam. Du besitter en förmåga att hitta lösningar i det dagliga arbetet, medverka till god arbetsmiljö och delta aktivt i kvalitetsarbetet. Du använder och delar med dig av kunskap som du får genom utbildningar. I rollen som stödassistent ingår även vissa medicinska arbetsuppgifter. Du ansvarar för att följa de instruktioner som har delegerats av hälso- och sjukvårdspersonal. I ditt jobb kan det ingå ansvarsområden och ombudsroller som finns i verksamheten. Som stödassistent arbetar du aktivt med individuella anpassningar och hjälpmedel för kommunikation. I Täby kommun använder vi bland annat kommunikationsverktyget Symbolbruket. Kvalifikationer Krav: Du som söker har genomgått barn- och fritidsprogrammet, vård- och omsorgsprogrammet, elevassistentutbildning på yrkeshögskola eller annan pedagogisk utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har erfarenhet av att arbeta med personer med autism och intellektuell funktionsnedsättning. Du ska ha ett lågaffektivt förhållningssätt då det kan förekomma utmanande beteende och ha kunskap om tydliggörande pedagogik. Du har goda datakunskaper och mycket goda kunskaper kring social dokumentation. Simkunnig då det förekommer besök i simhall. Arbetet kräver även att du har mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Meriterande: Det är meriterande om du har utbildning i Tydliggörande pedagogik, AKK, TAKK och Lågaffektivt bemötande. Körkort Personlig kompetens: Du har förmågan att, inom ramarna för verksamheten, tänka och utföra uppdrag/aktiviteter på ett självständigt sätt. Du tycker om utmaningar, är lugn under stressiga situationer och har mycket god kommunikations- och samarbetsförmåga. Att vara delaktig i och själv bidra till en god arbetsmiljö är en självklarhet för dig. Vi söker 1 medarbetare till schema dag/kväll/helg. Tjänsten är på 95 %. Tjänsten kräver att du behärskar svenska språket mycket väl både i tal och skrift. Du behöver kunna tala, läsa, dokumentera och förstå instruktioner på svenska. För att bli aktuell för anställning krävs ett utdrag från polisens belastningsregister, välj "Kontrollera egna uppgifter". Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Intervjuer kommer ske löpande och tjänsten kan därför komma att tillsättas innan sista datum. https://www.taby.se/jobbamedfunk Om Täby kommun Täby är en av Sveriges mest välskötta kommuner med stor valfrihet, välfärdstjänster av hög kvalitet, attraktivt näringslivsklimat och stabil ekonomi. Skolorna i kommunen uppvisar toppresultat, förskolorna erbjuder en trygg och stimulerande miljö och vid kommunens äldreboenden är nöjdheten stor. Läget är attraktivt med närhet till både Stockholm och Arlanda, samtidigt som tillgången till skog, hav och strövområden ger möjlighet till naturupplevelser och rekreation. Täby utvecklas med nya attraktiva och trygga miljöer och genom att befintliga områden vidareutvecklas – hållbart, med omsorg om kulturarv och där större sammanhängande grönområden värnas. Halva Täby ska vara grönt och hela Täby hållbart. Trafik och infrastruktur ska fungera i vardagen och utvecklas för framtiden. Social omsorg är ett av Täby kommuns verksamhetsområden. Här ger vi stöd och service till Täbyborna inom områdena äldreomsorg, individ- och familjeomsorg och funktionsnedsättning.

Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Välkommen till Östra Lugnet och Hagavik anpassad grundskola! Hos oss går det drygt 75 elever i årskurs 4-9 fördelade på tio klasser som är åldersblandade; årskurs 4-6 består av fyra klasser som går på Östra Lugnets skola och årskurs 7-9 består av 6 klasser som går på Hagavikskolan. Undervisningen utgår från Anpassad grundskolas läroplan.  Vår strävan är att alla elever ska möta en lärmiljö anpassad utefter sina förmågor. Med hänsyn tagen till individuella förutsättningar bildar vi en stark gemenskap i gruppen. Tillsammans skapar vi trygghet, trivsel och kunskapsutveckling. Vår målsättning är att eleverna utvecklar en stark tilltro till den egna förmågan och att vi lyckas väcka en livslång lust till lärande och utveckling. Vi jobbar i mindre klasser med god tillgång till personal för att alla elever ska bli väl bemötta i sitt lärande och sociala utveckling.  Vi är måna om att vara tydliga och strukturerade så att alla elever får en känsla av sammanhang och kan leva upp till de förväntningar som finns. Vi vill att våra elever är delaktiga i sitt eget lärande och därför är elevernas åsikter en viktig del i vårt planeringsarbete. Som stöd i arbetet har vi ett verksamhetsnära resursteam bestående av en specialpedagog och en speciallärare språk- skriv och läsutveckling. Vi söker en elevassistent till vår verksamhet. När du jobbar hos oss är du anställd i hela vår verksamhet åk 4-9, verksamhetens behov och din kompetens avgör var du har din placering. Under skoldagen kommer du att jobba i en eller flera klasser, övrig tid jobbar du i vårt fritidshem. Du ges förutsättningar att etablera goda relationer med eleverna och se varje individ utifrån sina förutsättningar. I klasserna jobbar lärare och elevassistenter i nära samarbete kring elevernas sociala- och kunskapsmässiga utveckling. I vår organisation har vi även lärare i de praktiskestetiska ämnena. Vi är ca 50 medarbetare och några har sin tjänstgöring på både Östra Lugnet och Hagavik. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har elevassistentutbildning eller annan motsvarande pedagogisk examen. Vi ser positivt på att du har erfarenhet från andra elevassistentuppdrag eller liknande arbetsuppgifter. Det är meriterande om du har genomgått eftergymnasial utbildning inom pedagogik eller socialt arbete.  Du som söker tjänsten ska:  • ha ett professionellt förhållningssätt  • ha förmåga och vilja att samarbeta i arbetslag  • vara positiv till utveckling av verksamheten, elever och dig själv  • kunna se varje elev utifrån elevens förutsättningar  • kunna sätta gränser och ha en varm och öppen personlighet  • kunna behålla lugnet i stressfyllda situationer • ta ansvar för och etablera tillitsfulla relationer med våra elever • ha erfarenhet av att möta elever på olika funktionsnivåer  Du är även intresserad av att tillsammans med övrig personal ansvara för och utveckla anpassad grundskolas pedagogiska verksamhet. För anställning krävs två utdrag ur belastningsregistret enligt beskrivning under övrig information. Beställ dem redan idag så kan du med fördel ta med dem till en eventuell intervju.  Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Snarast enligt överenskommelse . Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se). Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3). För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet. Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.

Välkommen till Näsbydalskolan! Om rollen Som elevassistent kommer du att arbeta nära en elev med blindhet och hörselnedsättning. Du är ett viktigt stöd under hela skoldagen - både i undervisningen och i övriga skolaktiviteter. Ditt uppdrag är att säkerställa att eleven har tillgång till skolans innehåll, känner sig trygg i skolmiljön och ges möjlighet att vara delaktig i både det pedagogiska och sociala sammanhanget. Vad du är med och bygger Täby kommun har en vision att främja elevernas utveckling och trivsel genom centrala elevhälsan och vi strävar efter att skapa en inkluderande miljö där både personal och elever kan växa och utvecklas. Med vår starka betoning på samarbete och kollegialt lärande, garanterar vi en arbetsplats där olika kompetenser jobbar tillsammans mot gemensamma mål. Hos oss kan du verkligen göra skillnad - och samtidigt ha kul medan du gör det! Unika förmåner Friskvårdstillägg: Vi bryr oss om dig, precis som du bryr dig om eleverna. Introduktions- och mentorskapsprogram: Fröken lärarkonferens eller kaffe med dina mentorer? Du väljer. Möjligheter till utbildning och kompetensutveckling: För dig som vill växa professionellt och personligt. En engagerad arbetsmiljö: Att hjälpa andra har aldrig känts så bra! Arbetsuppgifter: Vara elevens ledsagare i skolmiljön, exempelvis mellan klassrum, matsal och raster. Assistera eleven under lektioner och i andra skolaktiviteter. Förbereda, anpassa och tillhandahålla läromedel i tillgängliga format, t.ex. punktskrift, taktila bilder, ljud eller digitalt. Stödja kommunikationen och bidra till ökad självständighet hos eleven. Vara ett stöd till undervisande lärare, exempelvis genom att anpassa material inför lektioner. Samarbeta med specialpedagog, resursteam och externa habiliteringsinsatser. Bidra till en trygg, tillgänglig och förutsägbar skolvardag. Kvalifikationer: Erfarenhet av att arbeta med barn eller unga med funktionsnedsättningar, gärna i skola. Kunskap om eller erfarenhet av arbete med personer med blindhet och/eller dövblindhet är meriterande. Fördel om du behärskar punktskrift (eller är villig att lära dig). God samarbetsförmåga, lyhördhet och förmåga att arbeta strukturerat. Tålamod, engagemang och en trygg vuxennärvaro. Grundläggande teknikvana, exempelvis att arbeta med hjälpmedel eller digitala lärverktyg. Tjänsten är en visstidsanställning under läsåret 2025/2026 med möjlighet till förlängning. Välkommen med din ansökan - tillsammans skapar vi en tillgänglig skola där alla elever får lyckas Om Täby kommun Täby är en av Sveriges mest välskötta kommuner med stor valfrihet, välfärdstjänster av hög kvalitet, attraktivt näringslivsklimat och stabil ekonomi. Skolorna i kommunen uppvisar toppresultat, förskolorna erbjuder en trygg och stimulerande miljö och vid kommunens äldreboenden är nöjdheten stor. Läget är attraktivt med närhet till både Stockholm och Arlanda, samtidigt som tillgången till skog, hav och strövområden ger möjlighet till naturupplevelser och rekreation. Täby utvecklas med nya attraktiva och trygga miljöer och genom att befintliga områden vidareutvecklas - hållbart, med omsorg om kulturarv och där större sammanhängande grönområden värnas. Halva Täby ska vara grönt och hela Täby hållbart. Trafik och infrastruktur ska fungera i vardagen och utvecklas för framtiden. Inom utbildnings verksamhetsområde arbetar vi mot högt uppsatta verksamhetsmål och meritvärdena för Täbys kommunala grundskolor ligger i toppskiktet i landet. Täby akademi för pedagogisk professionsutveckling, i samarbete med nationella och internationella lärosäten såsom Harvard, bidrar till att kommunens pedagoger och skolledare tillhör spetsen i Sverige. Vi arbetar långsiktigt och systematiskt för att Täby ska ha Sveriges högsta utbildningskvalitet där lärandet är tillgängligt för varje elev.