Search results for "Retail "

OK-Q8 AB

Är du en serviceinriktad lagspelare? I så fall kan vi erbjuda dig ett roligt arbete i en spännande miljö där ingen dag är den andra lik, med stor variation på arbetsuppgifterna. Ena stunden jobbar du med merförsäljning i kassan, för att snabbt skifta till att coacha din kollega, eller så ser du till att stationen är ren och fräsch. För oss är alla uppgifter lika viktiga, och vi hjälps åt att genomföra dem med högsta kvalitet. På våra stationer är det ofta ett högt tempo där du och dina kollegor tar hand om våra kunder genom service i världsklass. Förutom de delar som ingår i en säljares roll, så får du även lära dig och utvecklas inom: Ledarskap och delegeringTillsammans med säljchefen leder du det dagliga arbetet på stationen och säkrar såväl kundfokus som försäljning. Personalhantering och ekonomiSom biträdande säljchef stöttar du säljchefen i att motivera och coacha stationens medarbetare, men också att ha koll på finanserna och andra administrativa uppgifter. Säljchefens uppdragOm säljchefen är borta är det du som rattar stationen och ser till att driften rullar på. Vi stöttar dig och ger dig alla nycklar du behöver för att du en dag ska kunna driva en egen station. Nu söker vi en biträdande Säljchef till OKQ8 Söderhamn Tönnebro . Vi söker Dig som vill utvecklas och gå vidare i din karriär och har ett starkt intresse för försäljning och ledarskap. Utöver det är du en positiv och ansvarstagande person som är nyfiken på att träffa nya människor och trivs i högt tempo. Det vi önskar från dig är driv, mod och att du brinner för att utveckla dig själv och dina kollegor. Är du redo att ta nästa steg i din karriär? Det är meriterande om du tidigare jobbat med service eller försäljning samt har erfarenhet av att leda andra. B-Körkort är det enda formella kravet. Vi erbjuder OKQ8 erbjuder en spännande arbetsplats, med rolig atmosfär och härliga kollegor. Här arbetar människor i alla åldrar med olika bakgrund. Vi tror på utveckling på alla nivåer och som biträdande Säljchef ger vi dig verktygen för att du på sikt ska kunna driva en OKQ8-station. Här kan du utvecklas, både yrkesmässigt och personligt. Om du vill satsa på din karriär och oss, vill vi påstå att vi har ditt livs kanske viktigaste jobb. På riktigt. Som Biträdande säljchef arbetar du i skift och arbetspassen varierar i både längd och tid på dygnet. Denna tjänst är Heltidsanställning på 38,25 timmar per vecka, helgjobb ingår. Stationen har öppet vardagar mellan klockan 06:00 - 23:00 och helger mellan klockan 08:00 - 23:00. Tillträde för tjänsten är Enligt överenskommelse. Kan du göra oss ännu bättre? Sök då tjänsten redan idag! OKQ8 Scandinavia arbetar för att vara en jämställd arbetsplats med medarbetare som trivs och utvecklas och där olikheter uppmuntras. Vi vill vara ett företag som speglar samhället, med en inkluderande kultur som hjälper till att minska utanförskap och bidrar till mångfald. Hela samhället ställer om mot en fossilfri framtid. Vi vill visa vägen i utvecklingen av vår bransch, så att fler kan ta sig fram, ta hand om sitt fordon och driva verksamheter med ett så lågt klimatavtryck som möjligt. Vill du vara med och bidra till hållbar utveckling, på riktigt? Välkommen att följa med på vår resa! Viktig information Som ett led i vårt arbete mot en rättvis och fördomsfri rekryteringsprocess har vi i denna process valt att samarbeta med Hubert.ai. Efter att du skickat in din ansökan kommer du att bjudas in till en chattbaserad intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Du genomför intervjun när det passar dig – den tar cirka 8–10 minuter och du får direkt feedback. Huberts AI-intervju är vårt standardflöde och ett snabbt, smidigt och rättvist sätt att inleda vår dialog. Vill du hellre bli screenad av en rekryterare (i mån av tid)? Skicka ett mejl till rekrytering@okq8.se och meddela det. Vi tar inte emot CV via denna mail, du måste fortfarande ansöka via denna annons. Vi rekommenderar Hubert för en effektiv, rättvis och modern kandidatupplevelse. Tips och råd inför din intervju hittar du här: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju För den här tjänsten behöver du vara medborgare i Sverige, ett annat nordiskt land eller ett EU/EES-land, ha permanent uppehållstillstånd i Sverige eller vara asylsökande med rätt att arbeta. Du ska kunna styrka ditt medborgarskap eller din rätt att arbeta i Sverige under rekryteringsprocessen. Ditt livs kanske viktigaste jobb. På riktigt. Vi vet att det är en vågad sak att säga, men vi menar verkligen varje ord. Oavsett om det handlar om ditt första jobb, ditt sista jobb, eller om du har modet att anta en ny utmaning, tror vi att du kan få ditt livs kanske viktigaste jobb här hos oss. På riktigt.

Synoptik Sweden Aktiebolag

Vi på Smarteyes gör saker lite annorlunda. Sedan 2007 har vi gått vår egen väg – med en stark tro på att glasögon ska spegla både mode och personlighet. Och precis som våra bågar har vi en kultur med det lilla extra. Nu söker vi en butikschef till vår butik i Vällingby– en ledare som inspirerar, utmanar och får sitt team att växa. Hos oss får du vara dig själv Vi är ett värderingsstyrt företag där du som ledare gör skillnad – varje dag. Vi tror på att leda med hjärta, energi och enkelhet, och på att framgång skapas tillsammans. Hos oss lyckas du om du: Har erfarenhet av ledarskap, gärna inom retail Brinner för försäljning och älskar ett kundmöte utöver det vanliga Är närvarande, motiverande och vågar tänka nytt Som en del av EssilorLuxottica får du kollegor världen över – och massor av möjligheter att utvecklas både lokalt och globalt. Dessutom är vi stolta över vårt samhällsengagemang, bland annat genom samarbetet med Svenska Downföreningen. Hos Smarteyes får du vara dig själv, leda med passion och sticka ut med stil. Sök tjänsten redan idag – vi ser fram emot att välkomna dig till team rosa! Frågor? Kontakta Sebastian Öster på telefonnummer 072-5763300. Vi tillsätter rollen så snart vi hittar rätt matchning. I alla våra rekryteringsprocesser tillämpar vi bakgrundskontroll av slutkandidat.

ELGIGANTEN AKTIEBOLAG

Elgiganten är Sveriges ledande återförsäljare av hemelektronik, vitvaror och kök. Vi har i dag närmare 3 400 anställda och totalt 167 Phonehouse-butiker och varuhus över hela landet. Som anställd på Elgiganten är du en del av något mycket större och verksamheten utgörs av flera viktiga funktioner såsom varuhus, butiker, e-handel, nordiskt centrallager och kundtjänst.  Bli en del av oss och var med på vår framgång! Elgiganten är Sveriges ledande återförsäljare av hemelektronik, vitvaror och kök. Vi har i dag närmare 3 400 anställda och totalt 170 Phonehouse-butiker och varuhus över hela landet. Som anställd på Elgiganten är du en del av något mycket större och verksamheten utgörs av flera viktiga funktioner såsom varuhus, butiker, e-handel, nordiskt centrallager och kundtjänst.  Bli en del av oss och var med på vår framgång! Har du lätt att prata med människor och behärskar samtidigt konsten att lyssna? Då kan du vara vår nästa stjärnsäljare! Att arbeta på Elgiganten är både roligt, utmanande och fartfyllt. Det är inte bara vårt gemensamma intresse för det vi säljer som binder oss samman. Här finner du människor – var och en med ett hjärta för elektronik och en äkta vilja att hjälpa andra hitta glädjen i den magiska världen av teknik. Din roll som säljareDen viktigaste uppgiften för dig som säljare är att hitta den perfekta lösningen för just din kund genom att lyssna aktivt, svara på frågor och vägleda kunden till bästa köp. Det handlar om att hjälpa kunden genom hela processen från första mötet till färdigt köp det tar såklart inte slut här, kanske behövs din support även efter köpet. Du kommer i rollen som säljare även arbeta med att fylla på varor och hålla butiken uppdaterad enligt koncept. Utveckling, utbildning och hålla din kompetens inom området teknik uppdaterad är något som kommer vara en naturlig del i ditt arbete. Vem är du?Som säljare på Elgiganten är dina personliga egenskaper och motivation det viktigaste. Du älskar att möta kund och uppnå dina mål, och såklart har roligt när du gör det! Vi tror att du:Alltid har kunden i fokus och drivs av att ge varje besökare personlig service Har en genuin känsla för service och älskar att jobba med människor Brinner för försäljning och trivs att arbeta mot mål Har lätt för att lära och en vilja att utvecklas Är engagerad, ansvarstagande och en vilja att göra ditt bästa Ett intresse för de varor och tjänster som vi säljer är en stor fördel men vi kommer vid din introduktion att förse dig med de kunskaper och utbildningar som krävs i rollen, allt för att du ska lyckas och trivas tillsammans med oss. Vilka är vi?Vår kultur är viktig för oss och våra värderingar genomsyrar allt vi gör, vi söker nu en kollega som vill bli en del av vår gemenskap och precis som vi drivs av och delar våra värderingar: Win Together, Play Together, Grow Together and be Different Together. På Elgiganten tror vi att våra olikheter gör oss starkare och sammanhållningen är en styrka. Här jobbar drivna personer med stort intresse för både våra kunder och varandra. De som ser möjligheter, gillar snabba förändringar och drivs av att bidra till positiva resultat brukar trivas väl hos oss. Det är personer med energi som har en förmåga att naturligt ta egna initiativ och som vill utvecklas. Utveckling hos ossVårt mål är att bli branschens bästa arbetsgivare och vi tror att vi når dit bland annat genom vårt goda ledarskap. På Elgiganten skapar en god ledare engagemang, arbetsglädje och motiverade medarbetare. Utveckling och interna utbildningar är något som vi valt att investera stort i, här innefattas träning i produktkunskap, kundmöte och ledarskapsutbildningar. Elgiganten erbjuder:Avtalsenlig lön och pension Generöst bonusavtal Förmåner inom friskvård och personalköp Internt utbildningsprogram för medarbetare och ledare Goda karriärmöjligheter Övrig information Anställningsform: Tillsvidare med inledanande provanställningOmfattning: 50%. Arbetstiderna innefattar även kvällar och helgerTillträde: Enligt överenskommelseSista ansökningsdag: 2026-08-09 Titta gärna på vår intervju för att lära dig mer om rollen! ->  På Elgiganten strävar vi efter mångfald och välkomnar därför alla sökande, oavsett kön, ålder eller etnisk bakgrund. Observera att vi använder tester och bakgrundskontroll som en del i rekryteringsprocessen. Vi ser fram emot din ansökan! Registerna ditt CV och sök tjänsten genom att klicka på länken.   På Elgiganten strävar vi efter mångfald och välkomnar därför alla sökande, oavsett kön, ålder eller etnisk bakgrund. Observera att vi använder tester och bakgrundskontroll som en del i rekryteringsprocessen. Vi ser fram emot din ansökan! Registerna ditt CV och sök tjänsten genom att klicka på länken.

Adyen

This is Adyen Adyen provides payments, data, and financial products in a single solution for customers like Meta, Uber, H&M, and Microsoft - making us the financial technology platform of choice. At Adyen, everything we do is engineered for ambition.  For our teams, we create an environment with opportunities for our people to succeed, backed by the culture and support to ensure they are enabled to truly own their careers. We are motivated individuals who tackle unique technical challenges at scale and solve them as a team. Together, we deliver innovative and ethical solutions that help businesses achieve their ambitions faster. We’re looking for an experienced and motivated leader to join our London office as the Manager Enterprise Account Management UK. The UK is a cornerstone market for Adyen, home to some of the world’s most sophisticated Enterprise Merchants. In this newly created role, you will sit directly between our Team Leads and the Head of Account Management, serving as a critical leader responsible for driving the execution, operational health, and strategic direction of our dedicated Enterprise Account Management sub-teams. As a second-level manager, you will oversee a team of Team Leads (and, where applicable, Senior Account Managers). You thrive on translating high-level market visions into concrete, actionable milestones, driving mid-term portfolio growth, and coaching people managers into true organizational leaders. Your mission is to ensure our enterprise merchants—from global retail giants to digital disruptors—receive localized, vertical-specific expertise to unlock their full potential on Adyen’s platform. WHAT YOU'LL DO * Deliver Commercial Goals: Deliver 12–18 month commercial targets and growth for the Enterprise portfolio. Establish goals and accurate forecasting, identifying UK best practices to scale across EMEA. * Scale Leaders: Upskill Team Leads and Senior DAMs into strategic people leaders. Provide specialized vertical advice on complex merchant strategies and manage the sub-team's span of control to maintain efficiency. * Relationship Excellence: Build trust with high-value enterprise contacts and act as the escalation point before the Head of AM. Mentor teams to uncover commercial opportunities and guide high-stakes renegotiations. * Optimize Performance: Lead initiatives to streamline workflows and drive "Account Management at scale". Prioritize initiatives to protect bandwidth and build a cohesive view of segment health. * Embody Adyen Formula: Exemplify and coach teams on the Adyen Formula Leadership Expectations. Act as a culture carrier to foster cross-functional collaboration with Sales, Product, Tech, and Marketing. WHO YOU ARE * A Leader of Leaders: Proven experience acting as a second-level manager, with a passion for guiding, mentoring, and upskilling people managers into high-performing commercial leaders. * A Dedicated Enterprise Expert: Deep, specialized payments industry knowledge with a clear understanding of the specific operational challenges, technical frameworks, and nuances that impact large Enterprise merchants. * Commercially Sharp & Analytical: Possess a pristine track record of defining mid-term pipeline goals, managing high-stakes client negotiations, and connecting complex commercial data points into a single cohesive strategy. * An Astute Decision Maker: Display exceptional situational judgment, with the ability to comfortably navigate difficult internal trade-offs, confidently communicate vertical decisions, and make the correct mid-term operational calls for portfolio health. * A Cross-Functional Advocate: A strong internal communicator who can navigate complex environments both internally and externally, remove regional roadblocks using past experience, and advocate fiercely for the vertical team structure. REQUIRED QUALIFICATIONS * 7–10+ years of experience in senior commercial roles within Account Management, Customer Success, or Business Development, including a strong track record of managing people managers or multi-level teams. * Deep operational experience within the UK enterprise, retail, or digital disruptor space; a strong understanding of omnichannel and complex merchant infrastructures. * Proven experience within the Fintech or Enterprise Payments industry is highly preferred to support the technical maturity of the UK portfolio. * Strategic Mindset with a Global Perspective: Proven ability to move beyond tactical execution to mid-term partnership scaling, working on strategic projects at a regional vertical level while maintaining a global perspective to scale local operational successes. * Full professional proficiency in English.   Our Diversity, Equity and Inclusion commitments  Our unique approach is a product of our diverse perspectives. This diversity of backgrounds and cultures is essential in helping us maintain our momentum. Our business and technical challenges are unique, and we need as many different voices as possible to join us in solving them - voices like yours. No matter who you are or where you’re from, we welcome you to be your true self at Adyen.  Studies show that women and members of underrepresented communities apply for jobs only if they meet 100% of the qualifications. Does this sound like you? If so, Adyen encourages you to reconsider and apply. We look forward to your application! What’s next? Ensuring a smooth and enjoyable candidate experience is critical for us. We aim to get back to you regarding your application within 5 business days. Our interview process tends to take about 4 weeks to complete, but may fluctuate depending on the role. Learn more about our hiring process here. Don’t be afraid to let us know if you need more flexibility.   This role is based out of our London office. We are an office-first company and value in-person collaboration; we do not offer remote-only roles.

Valtech

Why Valtech? We’re the experience innovation company - a trusted partner to the world’s most recognized brands. To our people we offer growth opportunities, a values-driven culture, international careers and the chance to shape the future of experience.  THE OPPORTUNITY At Valtech, you’ll find an environment designed for continuous learning, meaningful impact, and professional growth. Whether you're pioneering new digital solutions, challenging conventional thinking or building the next generation of customer experiences, your work will help transform industries.  We are proud of:  * The work we do and the innovation we drive  * Our values of share, care and dare  * A workplace culture that fosters creativity, diversity and autonomy  * Our borderless, global framework, which enables seamless collaboration    THE ROLE   As Practice Director, Shopify Commerce, you will own the technical vision, delivery excellence, and business development strategy for our enterprise Shopify Plus practice. You will lead a global team of architects, engineers, and solution consultants—shaping how we design, build, and scale mission-critical commerce platforms for our largest clients. This role sits at the intersection of enterprise commerce architecture, active sales engagement, and talent leadership. You will be expected to command deep, hands-on knowledge of the Shopify Plus ecosystem and the broader technology stack that surrounds it—including ERP integrations, enterprise search, customer data platforms, and headless commerce patterns—and translate that expertise into winning proposals, trusted client partnerships, and a world-class team.   Why Join Us? * Lead a practice at the forefront of enterprise Shopify Plus—working with some of the world’s most ambitious commerce brands. * Collaborate with global experts across strategy, design, engineering, and commerce operations to deliver end-to-end transformation. * Shape how our firm thinks about and delivers Shopify—building playbooks, growing a team, and influencing the direction of a high-growth practice. Role responsibilities   Shopify Plus Architecture & Technology Strategy * Define and own the architectural patterns and best practices for enterprise Shopify Plus deployments, including headless/composable commerce, Shopify Functions, Markets Pro, and B2B capabilities. * Lead the design of end-to-end commerce ecosystems spanning Shopify Plus and adjacent enterprise systems—ERP (SAP, Oracle, NetSuite), enterprise search (Elasticsearch, Algolia, Kenshoo), CDP/CRM (Salesforce, Segment, mParticle), PIM, OMS, and payment gateways. * Evaluate and stay ahead of emerging Shopify platform capabilities (e.g., Shopify Audiences, Checkout Extensibility, Editions releases) and translate them into client-ready solutions and internal playbooks. * Serve as the practice’s ultimate authority on technical feasibility, scalability, and integration strategy for Shopify Plus engagements.     Delivery Leadership * Oversee technical delivery across global, cross-functional teams delivering enterprise Shopify Plus solutions, ensuring quality, performance, and client satisfaction at scale. * Establish governance frameworks, risk mitigation strategies, and delivery KPIs tailored to the pace and complexity of commerce platform engagements. - * Act as a technical escalation point and actively unblock delivery teams, modeling the kind of senior leadership and decisiveness the practice requires.  * Build, retain, and develop a high-performing team of Shopify architects, engineers, and solution leads—setting clear expectations, creating growth paths, and fostering a culture of technical excellence.   Sales Engagement & Client Partnership * Own the technical narrative in the sales process: participate actively in discovery, solutioning, estimation, architecture design, and proposal development for Shopify Plus pursuits. * Partner closely with business development and account teams to identify upsell and cross-sell opportunities within existing Shopify Plus engagements. * Serve as a credible, senior technical voice in client-facing conversations—building trust, managing expectations, and positioning our practice as a strategic partner, not just a vendor. * Maintain and deepen relationships with Shopify’s partner and alliance teams, ensuring we are positioned for early access to new programs, beta capabilities, and co-sell opportunities.   Practice Development & Talent Growth * Mentor and coach Shopify architects, technical leads, and engineers across regions—actively investing in their growth and career trajectories. * Drive Shopify-specific certification and enablement programs (e.g., Shopify Partner certifications, Shopify Developer certifications) and build learning paths that keep the team at the forefront of platform innovation. * Contribute to internal knowledge sharing, solution playbooks, case studies, and reusable architecture assets that accelerate delivery and sales across the practice.   Key Performance Indicators (KPIs) * Utilization Optimization: Maintain or improve team utilization rates across all Shopify Plus engagements, targeting 70%+ blended team utilization. * Certification Growth: Drive 100% of the practice team to hold at least one Shopify Partner or Developer certification within 12 months. * Solution Quality: Ensure architectural integrity, scalability, and maintainability across all delivered Shopify Plus solutions—measured by client satisfaction scores and post-launch performance benchmarks. * Sales Pipeline Contribution: Actively participate in pursuits contributing to at least $8M in unweighted Shopify Commerce pipeline annually, with a target of closing $3M+ in new logos or significant expansions.  * Individual Billability: Maintain a minimum of 50% individual billable utilization, balanced against the practice-building and sales activities inherent to this role. * Team Retention & Growth: Achieve 85%+ retention within the practice and maintain a pipeline of at least two internal candidates ready for promotion annually.         MUST HAVE QUALIFICATIONS To be considered for this role, you must meet the following essential qualifications:    * 10+ years of experience in enterprise technology leadership within a consulting, systems integration, or agency environment—with at least 3–4 years specifically in Shopify Plus or a comparable enterprise commerce platform. * Deep, hands-on expertise in the Shopify Plus platform: Shopify Functions, Checkout Extensibility, Markets Pro, B2B, headless/composable commerce architectures, and the Shopify app ecosystem. * Strong command of the enterprise commerce technology stack surrounding Shopify Plus—including ERP integrations (SAP, Oracle, NetSuite), enterprise search (Elasticsearch, Algolia), CDPs (Segment, mParticle, Salesforce Data Cloud), PIM, OMS, and payment platforms. * Proven track record of participating in or leading sales pursuits, proposals, and client-facing solutioning conversations—comfortable owning a technical narrative in a competitive deal. * Experience building, leading, and growing distributed technical teams—hiring, mentoring, retaining senior talent, and creating cultures of technical excellence. * Excellent communication and stakeholder management skills; able to operate fluently across executive, technical, and commercial audiences.   PREFERRED CERTIFICATIONS * Shopify Partner Certification, Shopify Developer Certification, or Shopify Plus Certification (required or expected within 6 months of hire). * AWS/Azure/GCP Solutions Architect, TOGAF, SAFe, PMP, or equivalent—demonstrating both platform-level and enterprise architecture credentials. COMMITMENT TO REACHING ALL KINDS OF PEOPLE  We design experiences that work for all kinds of people - and that starts with our own teams. At Valtech, we’re intentional about building an inclusive culture where everyone feels supported to grow, thrive and achieve their goals. No matter your background, you belong here. Explore our Diversity & Inclusion site to see how we’re creating a more equitable Valtech for all.    THE BENEFITS   This is a full time position based in the United States.  The offered salary range is $130,000-185,000 USD annually, depending on experience and location.  Valtech offers a comprehensive benefits package effective after three months of continuous service: * Flexibility, with remote and hybrid work options (country-dependent)  * Career advancement, with international mobility and professional development programs  * Learning and development, with access to cutting-edge tools, training and industry experts * Medical, dental, and vision insurance for you and your family, plus employer contributions to Health Savings Accounts YOUR APPLICATION PROCESS Once you apply, our Talent Acquisition team will review your application. If your skills and experience align with the role, we’ll reach out for next steps. Your CV should cover key information on relevant experiences and expertise. We do not require information such as age, gender, marital status, or a headshot in your application. We review all candidates based on skills, experience, and potential. ⚠️ Beware of recruitment fraud: Only engage with official Valtech email addresses. We are committed to inclusion and accessibility. If you need reasonable accommodations during the interview process, please either indicate it in your application or let your Talent Partner know.     ABOUT VALTECH Valtech is the experience innovation company that exists to unlock a better way to experience the world. By blending crafts, categories, and cultures, we help brands unlock new value in an increasingly digital world.  At the intersection of data, AI, creativity, and technology, we drive transformation for leading organizations, including L’Oréal, Mars, Audi, P&G, Volkswagen Dolby, and more.  At Valtech, we don’t just talk about transformation. We make it happen. Our people are the heart of our success, and we foster a workplace where everyone has the support to thrive, grow and innovate.  Are you ready to create what’s next? Join us.

ELGIGANTEN AKTIEBOLAG

Elgiganten är Sveriges ledande återförsäljare av hemelektronik, vitvaror och kök. Vi har i dag närmare 3 400 anställda och totalt 167 Phonehouse-butiker och varuhus över hela landet. Som anställd på Elgiganten är du en del av något mycket större och verksamheten utgörs av flera viktiga funktioner såsom varuhus, butiker, e-handel, nordiskt centrallager och kundtjänst.  Bli en del av oss och var med på vår framgång! Älskar du försäljning och att leda andra? Vi söker nu en försäljningsdriven Department Manager Sales med ledarförmåga och en stor vilja att ständigt utveckla sig själv och andra.  Att arbeta på Elgiganten är både roligt, utmanande och fartfyllt. Det är inte bara vårt gemensamma intresse för det vi säljer som binder oss samman. Här finner du människor – var och en med ett hjärta för elektronik och en äkta vilja att hjälpa andra hitta glädjen i den magiska världen av teknik. Din huvuduppgift som Department Manager Sales är att närvara i det dagliga arbetet där försäljningen sker samtidigt som du utvecklar, följer upp och coachar dina medarbetare. Du är en del av varuhusets lokala ledningsgrupp och utöver personalansvaret över ditt team ansvarar du tillsammans med resterande ledningsgruppsmedlemmar för den totala verksamheten och varuhusets resultat.    Din roll som Department Manager Sales För dig är medarbetarna och kunden viktigast. Samtidigt skapar du goda resultat, följer upp och förbättrar för att nå ännu högre. Du har ett övergripande ansvar för ditt säljområde, dina medarbetare, kunder och resultatet. Som Department Manager Sales leder du genom att utveckla och coacha dina medarbetare att vägleda våra kunder till bästa köp. Du har ansvar för att rekrytera, introducera och vidareutveckla ditt team och säkerställa den dagliga driften genom att leda och planera verksamheten. Du kommer att vara en del och arbeta verksamhetsnära tillsammans med dina medarbetare och vara en viktig förebild i varuhuset.   Vem är du? Som Department Manager Sales på Elgiganten är dina personliga egenskaper och motivation det viktigaste. Du älskar att utvecklas, utveckla andra och uppnå dina mål, och såklart har roligt när du gör det!  Vi ser att du   Har en god kommunikations- och ledarförmåga  Kan skapa och upprätthålla en teamkultur som präglas av samarbete och arbetsglädje  Är affärsinriktad och resultatdriven med kunden i fokus  Är engagerad, ansvarstagande och har en vilja att göra ditt bästa  Är proaktiv och lösningsorienterad  Rollen som Department Manager Sales kräver minst 3 års erfarenhet av försäljning och förståelse i drift och ledning i en butikskedja. Du har erfarenhet av försäljning med goda resultat, är van att ta yrkesmässigt ansvar och är verksamhetsnära som person.   Vilka är vi? Vår kultur är viktig för oss och våra värderingar genomsyrar allt vi gör, vi söker nu en kollega som vill bli en del av vår gemenskap och precis som vi drivs av och delar våra värderingar: Win Together, Play Together, Grow Together and be Different Together. På Elgiganten tror vi att våra olikheter gör oss starkare och sammanhållningen är en styrka. Här jobbar drivna personer med stort intresse för både våra kunder och varandra. De som ser möjligheter, gillar snabba förändringar och drivs av att bidra till positiva resultat brukar trivas väl hos oss. Det är personer med energi som har en förmåga att naturligt ta egna initiativ och som vill utvecklas. Utveckling hos oss Vårt mål är att bli branschens bästa arbetsgivare och vi tror att vi når dit bland annat genom vårt goda ledarskap. På Elgiganten skapar en god ledare engagemang, arbetsglädje och motiverade medarbetare. Utveckling och interna utbildningar är något som vi valt att investera i, här innefattas träning i produktkunskap, kundmöte och ledarskapsutbildningar.   Elgiganten erbjuder:  Avtalsenlig lön och pension  Generöst bonusavtal  Förmåner inom friskvård och personalköp  Internt utbildningsprogram för medarbetare och ledare  Goda karriärmöjligheter  Övrig informationAnställningsform: Tillsvidare med inledanande provanställningOmfattning: Heltid, arbetstiderna innefattar även kvällar och helgerTillträde: Enligt överenskommelseSista ansökningsdag: 2026-08-09 Titta gärna på vår intervju för att lära dig mer om rollen! ->     På Elgiganten strävar vi efter mångfald och välkomnar därför alla sökande, oavsett kön, ålder eller etnisk bakgrund. Observera att vi använder tester och bakgrundskontroll som en del i rekryteringsprocessen. Vi ser fram emot din ansökan! Registerna ditt CV och sök tjänsten genom att klicka på länken. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

thansen AB

Vi söker en driven säljare på heltid till vår butik i Örebro! Har du erfarenhet av försäljning av reservdelar, cyklar eller montering och balansering av däck, och vill vara med på en fantastisk resa med stor utvecklingspotential, ser vi gärna att du hör av dig. Skicka in din ansökan via vår hemsida: jobb.thansen.se Drömmer du om en utvecklande och intressant arbetsdag där du kan finslipa dina kunskaper och utveckla dina ambitioner? Är du en serviceinriktad person som gör allt för att kunden ska bli nöjd? Är du intresserad av bilar, cyklar eller någon av våra andra produktgrupper? Hos oss på thansen är det viljan som räknas om du vill komma långt i karriären. Vi har en platt struktur där alla kan vara med och sätta sin prägel på thansen-konceptet. Som säljare på thansen möter vi kunden med ett leende varje dag, brinner för service och är lagspelare. En del av vårt serviceutbud omfattar bland annat försäljning av reservdelar och däck samt montering i vår verkstad, montering av bilbarnstolar, cykelställ, vindrutetorkare, takboxar och ställ med mera. Erfarenhet eller relevanta certifikat kopplade till detta är meriterande, men inget krav. Utbildning tillhandahålls. Vi erbjuder: · Ett spännande jobb i ett starkt växande företag · Stora möjligheter till personlig utveckling · Lön enligt kollektivavtal · Förmånliga personalrabatter Önskade kvalifikationer: · Erfarenhet av försäljning av reservdelar, cyklar och däck · Du behärskar svenska i tal och skrift · God förståelse för IT är meriterande Vi rekryterar kontinuerligt, så ansök redan idag om du är intresserad. Sökande måste vara över 18 år. Vi arbetar för att ge kunderna den bästa servicen och de vassaste erbjudandena. Vi arbetar utifrån mantrat ANK, ”Alltid nöjda kunder”, och vill skicka en tydlig signal om att vi finns till för våra kunder. Vi har i dag över 170 butiker i Norden. Du blir en kollega till mer än 2 000 engagerade medarbetare i Danmark, Norge och Sverige och kommer in i en organisation som präglas av dynamik, tillväxt och engagemang. Observera att vi rekryterar löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt. Vi ser fram emot att höra ifrån dig!

KJELL & CO ELEKTRONIK AB

Hej! Ur kunders ögon innehar vi förstaplatsen i branschen när det kommer till mest kunnig och mest flexibel personal. Vi är dessutom den affärskedja som bedöms ge snabbast service enligt kunders tycke - detta tror vi helt och hållet beror på våra säljares förmåga att lösa kundens problem på bästa vis! ✨ Vad erbjuder vi dig? Inom retail och inte minst på Kjell & Company går utvecklingen i rask takt och vi utvecklar ständigt nya vägar för att möta våra kunders nya behov, alltid med Service i världsklass som given målsättning. Just nu är vi i full transformation från butiker till Service Points. I en Service Point möter du som säljare främst våra kunder i fysisk form, men kundmötena sker även digitalt genom olika kanaler - alltid med kundens behov i fokus. Vi är stolta och säkra att du erbjuds en kultur där du kan vara dig själv, känna dig trygg och börja bygga många underbara minnen. Detta innebär med andra ord att du i säljarrollen på Kjell & Company kommer att vara med om en fantastisk resa där du ges möjlighet att bredda din kompetens och utvecklas inom flera spännande områden framåt. Oavsett kan vi lova dig att du har en oerhört spännande resa framför dig! Vad söker vi? Vi söker dig som vill arbeta 20,92% i vår butik i Skövde. En tjänst i denna storlek kan också vara ett steg mot en större tjänst och kanske även en karriär vidare i företaget. Vad är viktigt för att passa och trivas i rollen? 🔌 Teknikintresserad! Du är nyfiken och intresserad av att lära dig mer inom teknikområdet. Mer än så behöver du inte - med fantastiska kollegor vid din sida och verktyg i form utav både introduktionsdagar och utbildningsportal med onlinekurser lär du dig mer och mer för var dag som går. 👋 Relationsbyggande! Du är genuint intresserad av försäljning, service och förstår kraften av att bygga långsiktiga relationer. Du ser det som en spännande utmaning att överträffa varje kunds förväntningar och känner stolthet i både ditt personliga varumärke så väl som företagets. 🎯 Målinriktad! För oss är inte tidigare erfarenhet nödvändig - vi lägger stor vikt vid din utveckling och att du växer i rollen som säljare med dina personliga egenskaper som grund. I linje med vår strategi ”grow with Kjell”, med det menar vi oavsett om din ambition är att arbeta hos oss vid sidan om dina studier eller om du på sikt vill växa internt erbjuder vi på Kjell den möjligheten. Idag internrekryteras 70% utav alla våra ledare, vi erbjuder ett ledarskapsprogram som vi kallar Butikschef – trainee för dig som är på sugen på att utvecklas vidare och ta steget till en Butikschefs-roll. På Kjell vill vi att du ska kunna växa och ta personliga kliv framåt, både i den roll du har och i nya roller. Allmän information ✔ Arbetet är förlagt till både vardagar och helger. ✔ Rekrytering sker löpande så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag! ✔ Tjänsten kommer att tillsättas omgående. ✔ Vi kan komma att göra en bakgrundskontroll vid en eventuell anställning, detta gäller alla tjänster på Kjell & Co. ✔ Vi tillämpar alltid 6 månaders provanställning vid anställning. ✔ Du behöver vara minst 18 år. Utöver Handels kollektivavtal erbjuder vi även bonussystem, friskvårdsbidrag, attraktiv personalrabatt och vassa internutbildningar (exempelvis Butikschef – trainee). Vi ser fram emot att läsa din ansökan!

KJELL & CO ELEKTRONIK AB

Hej! Ur kunders ögon innehar vi förstaplatsen i branschen när det kommer till mest kunnig och mest flexibel personal. Vi är dessutom den affärskedja som bedöms ge snabbast service enligt kunders tycke - detta tror vi helt och hållet beror på våra säljares förmåga att lösa kundens problem på bästa vis! ✨ Vad erbjuder vi dig? Inom retail och inte minst på Kjell & Company går utvecklingen i rask takt och vi utvecklar ständigt nya vägar för att möta våra kunders nya behov, alltid med Service i världsklass som given målsättning. Just nu är vi i full transformation från butiker till Service Points. I en Service Point möter du som säljare främst våra kunder i fysisk form, men kundmötena sker även digitalt genom olika kanaler - alltid med kundens behov i fokus. Vi är stolta och säkra att du erbjuds en kultur där du kan vara dig själv, känna dig trygg och börja bygga många underbara minnen. Detta innebär med andra ord att du i säljarrollen på Kjell & Company kommer att vara med om en fantastisk resa där du ges möjlighet att bredda din kompetens och utvecklas inom flera spännande områden framåt. Oavsett kan vi lova dig att du har en oerhört spännande resa framför dig! Vad söker vi? Vi söker dig som vill arbeta 15,69% i vår butik i Piteå. En tjänst i denna storlek kan också vara ett steg mot en större tjänst och kanske även en karriär vidare i företaget. Vad är viktigt för att passa och trivas i rollen? 🔌 Teknikintresserad! Du är nyfiken och intresserad av att lära dig mer inom teknikområdet. Mer än så behöver du inte - med fantastiska kollegor vid din sida och verktyg i form utav både introduktionsdagar och utbildningsportal med onlinekurser lär du dig mer och mer för var dag som går. 👋 Relationsbyggande! Du är genuint intresserad av försäljning, service och förstår kraften av att bygga långsiktiga relationer. Du ser det som en spännande utmaning att överträffa varje kunds förväntningar och känner stolthet i både ditt personliga varumärke så väl som företagets. 🎯 Målinriktad! För oss är inte tidigare erfarenhet nödvändig - vi lägger stor vikt vid din utveckling och att du växer i rollen som säljare med dina personliga egenskaper som grund. I linje med vår strategi ”grow with Kjell”, med det menar vi oavsett om din ambition är att arbeta hos oss vid sidan om dina studier eller om du på sikt vill växa internt erbjuder vi på Kjell den möjligheten. Idag internrekryteras 70% utav alla våra ledare, vi erbjuder ett ledarskapsprogram som vi kallar Butikschef – trainee för dig som är på sugen på att utvecklas vidare och ta steget till en Butikschefs-roll. På Kjell vill vi att du ska kunna växa och ta personliga kliv framåt, både i den roll du har och i nya roller. Allmän information ✔ Arbetet är förlagt till både vardagar och helger. ✔ Rekrytering sker löpande så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag! ✔ Tjänsten kommer att tillsättas omgående. ✔ Vi kan komma att göra en bakgrundskontroll vid en eventuell anställning, detta gäller alla tjänster på Kjell & Co. ✔ Vi tillämpar alltid 6 månaders provanställning vid anställning. ✔ Du behöver vara minst 18 år. Utöver Handels kollektivavtal erbjuder vi även bonussystem, friskvårdsbidrag, attraktiv personalrabatt och vassa internutbildningar (exempelvis Butikschef – trainee). Vi ser fram emot att läsa din ansökan!

Synsam Group Sweden AB

Efter sommaren slår vi upp dörrarna till något alldeles extra. Vi nyinviger Synsam Sickla där vi dubblar ytan och söker nu en engagerad och inspirerande butikschef som vill leda teamet in i denna spännande nystart. Det här är inte bara en möjlighet att ta över en butik – det är chansen att vara med och sätta prägel på en nyinvigning, bygga en stark kultur och skapa en kundupplevelse i toppklass tillsammans med ett fantastiskt team! En unik möjlighet att leda vår nya, större butik Som butikschef hos Synsam blir du en nyckelperson i ett av Nordens ledande och mest innovativa företag inom optik, ögonhälsa och livsstil. Du får möjligheten att leda en verksamhet som står inför en spännande utvecklingsresa där den nya butiken skapar ännu bättre förutsättningar för kundmöten, försäljning och teamutveckling. När vi öppnar upp vår nyrenoverade butik efter sommaren vill vi att kunderna ska mötas av energi, inspiration och service i världsklass – och där spelar du huvudrollen. En dag som butikschef på Synsam Hos oss är ingen dag den andra lik. Du leder och inspirerar ett engagerat team av butikssäljare och optiker som tillsammans arbetar för att ge varje kund en upplevelse utöver det vanliga. Du ansvarar för att: ✨ Skapa en inspirerande butikskultur där kunden alltid står i fokus. ✨Leda, coacha och utveckla teamet mot gemensamma mål och framgångar. ✨ Driva butikens försäljning, resultat och lokala marknadsaktiviteter. ✨ Säkerställa att den nya, större butiken blir en destination där kunder vill komma tillbaka om och om igen. ✨ Vara med och utveckla nya idéer, arbetssätt och kundupplevelser i sann Synsam-anda. Vi tror på ett ledarskap som inspirerar och motiverar varje individ i teamet. Som butikschef på Synsam får du en central roll i att skapa en inkluderande arbetsmiljö där varje medarbetare känner sig sedd, hörd och värdefull. Du leder ditt team med engagemang och närvarande ledarskap och främjar ett arbetsklimat där samarbete, respekt och ömsesidig förståelse står i centrum. Vem är du? För att lyckas i rollen som butikschef på Synsam tror vi att du är en engagerad, målinriktad och lösningsfokuserad person som brinner för ledarskap. Du har förmågan att lyfta och utveckla dina medarbetare, att skapa en miljö där varje teammedlem vill växa, samtidigt som du har ett skarpt affärssinne, tar ansvar för butikens resultat och är bekväm med att arbeta i digitala system. Vidare ser vi gärna att du har: Tidigare erfarenhet av ledarskap där du visat på goda resultat. Du behöver inte komma från vår bransch, vi kommer att förse dig med rätt verktyg för att du ska ha möjlighet att lära dig allt du behöver veta. Alternativt så arbetar du redan inom optikbranschen eller retail som säljare med framgångsrika resultat och lockas av att driva din egen butik och utveckla dig som ledare. Varför Synsam? På Synsam får du inte bara ett jobb, utan en möjlighet att göra karriär på en arbetsplats där kundfokus, innovation och ansvarstagande står i centrum. Vi har stora ambitioner och välkomnar dig till ett sammanhang där du kan växa och ta nya steg 🚀 Utöver detta erbjuds du som butikschef bland annat: ✨ Kollektivavtal ✨ Kontinuerliga utbildningar via Synsam Academy ✨ Bonussystem utöver grundlön ✨ Generöst friskvårdsbidrag ✨ Personalrabatter Om rekryteringsprocessen Rekryteringen sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag – så vänta inte! 🚀 I vår rekryteringsprocess ingår tester, intervjuer samt bakgrundskontroll av brott/ekonomi. Du kommer att få möjlighet att skicka med en kort videopresentation i ansökan, det är frivilligt men ett bra sätt att ta chansen att presentera sig. Vi på Synsam söker engagerade och talangfulla personer i alla åldrar! Hos oss värdesätts mångfald och vi tror att olika perspektiv och erfarenheter berikar vårt arbete och bidrar till vår gemensamma framgång. Ta chansen att bli vår nästa stjärnledare - vi ser fram emot att höra från dig! 🤩

Stripe

WHO WE ARE ABOUT STRIPE Stripe is a financial infrastructure platform for businesses. Millions of companies—from the world's largest enterprises to the most ambitious startups—use Stripe to accept payments, grow their revenue, and accelerate new business opportunities. Our mission is to increase the GDP of the internet, and we have a staggering amount of work ahead. That means you have an unprecedented opportunity to put the global economy within everyone's reach while doing the most important work of your career. ABOUT THE TEAM As a platform company powering businesses all over the world, Stripe processes payments, runs marketplaces, detects fraud, helps entrepreneurs start internet businesses from anywhere in the world, builds world-class developer-friendly APIs, and more. The engineering teams at Stripe work on the business logic for all of that. As a software engineering manager at Stripe, you'll lead teams that build and expand APIs, services, and experiences. You'll also work with partners to launch new markets and vertical capabilities. Stripe Terminal helps our users extend their online presence to the physical world. The mission of the Terminal team is to make it as easy for businesses to accept in-person payments as the Stripe API has done for online payments—building for Unified Commerce. With Terminal, businesses can unify their in-person and online experiences, unlocking payments use cases that are right for their business model—whether it's creating a modern retail experience, extending their website to a pop-up store, or enabling a mobile point-of-sale at their next event. Within Terminal, the Commerce team focuses on the following to help make Unified Commerce a reality for businesses across the globe. * Enterprise features—on-reader forms, tipping, gift cards * Payment features—DCC, surcharge, multi-capture * Point-of-sale integrations—enterprise-focused integrations * Low-code and no-code—solutions that will enable our users to onboard quickly WHAT YOU'LL DO As an Engineering Manager on the Terminal Commerce Experience team, you'll launch and scale Unified Commerce experiences within Stripe Terminal, drive new end-customer and merchant features, and build POS integrations from the ground up to support large-scale enterprise. RESPONSIBILITIES * Work with leaders across Stripe to create and drive toward the vision of Unified Commerce, bringing in-person and online payments together * Drive the roadmap and priorities for your team, and work with dependencies across the company * Support the engineering team in achieving a high level of technical excellence and stability * Manage processes to help the team do its best work and interface effectively with the rest of Stripe * Recruit excellent engineers in collaboration with the Stripe recruiting team and develop engineers on the team, helping them advance in their careers * Understand core Stripe APIs, influence design to interplay with card-present payments, and build a platform for Unified Commerce with your team * Empower and guide your team to build and scale integrations and core abstractions across payment methods, gift cards, and point-of-sale connectors for large-scale enterprise * Drive table stakes features like surcharging and tipping across Enterprise and SaaS platform merchants WHO YOU ARE We're looking for someone who meets the minimum requirements to be considered for the role. If you meet these requirements, you are encouraged to apply. The preferred qualifications are a bonus, not a requirement. MINIMUM REQUIREMENTS * A strong technical background with 5+ years of experience in engineering leadership across mobile, API, and backend development teams and demonstrated broad technical leadership * Experience building diverse teams to tackle challenging technical problems * An understanding of the impact of AI and a strong product mindset to turn emerging capabilities into clear customer and business value * Experience thriving in a collaborative environment involving different stakeholders and subject matter experts * Understanding of how to build and manage scalable, resilient, and observable systems across the stack * The ability to listen well and internalize the best ideas from all over the organization while also setting a vision that others are excited to get behind * The ability to put yourself in the shoes of our merchants and users * Experience leading large technical projects with internal and external dependencies and impact across many teams PREFERRED QUALIFICATIONS * Industry experience building or managing teams who have built in-person checkout experiences or payment method integrations * Experience with in-person payments hardware and software such as card readers and firmware * A deep understanding of the payments industry as a whole

TCM Online Retail AB

Gillar du teknik och vill jobba i ett snabbt växande företag, där det händer mycket och det finns enorma möjligheter? Vi på TCM Cykel i Söderhamn söker nu en tekniskt intresserad underhållsmekaniker för arbete med felsökning, reparation, installation och förebyggande underhåll av elcyklar, drivsystem och tillhörande teknisk utrustning. Du kommer att jobba tillsammans med ett 20-tal medarbetare, varav ca 10 mekaniker, i våra helt nyrenoverade lokaler i centrala Söderhamn, med en stor toppmodern verkstad. Arbetsuppgifter Felsökning och diagnostik av elektriska och mekaniska system Reparation och renovering av drivsystem, motorer och komponenter Förebyggande underhåll för att säkerställa driftsäkerhet och livslängd Installation, konfigurering och funktionskontroll av nya system och komponenter Teknisk analys och garantiutredningar Dokumentation av utfört underhålls- och reparationsarbete Kvalitetskontroll och verifiering av funktion efter service Arbete med både nya och begagnade enheter Samverkan med leverantörer kring tekniska supportärenden Om tjänsten Plats: Söderhamn Ersättning: Fast månadslön Arbetstider: Vardagar 7-16 Kvalifikationer Erfarenhet av mekaniskt underhåll, service eller reparation God felsökningsförmåga Intresse för elektriska och mekaniska system Vana att arbeta strukturerat med teknisk dokumentation Erfarenhet av motorer, drivsystem, elcyklarmotorer eller annan teknisk utrustning är meriterande Personliga egenskaper Vi söker dig som är analytisk, lösningsorienterad och noggrann. Du trivs med att identifiera felorsaker, genomföra tekniska reparationer och säkerställa hög driftsäkerhet och kvalitet. Vilka är TCM? TCM är ett företag med stora ambitioner och stark tillväxt. Vi finns på två platser i Sverige – Tyresö och Söderhamn – och beroende på säsong är vi totalt mellan 30-40 medarbetare. I Söderhamn har vi vårt huvudkontor, lager, butik och verkstad, där vi precis flyttat in på Granvägen 1 i centrala Söderhamn. Lokalerna har totalrenoverats och skräddarsytts för vår verksamhet med ny väl tilltagen verkstad, ny butik, nya kontor, personalutrymmen, lager m.m. Söderhamn ligger vackert placerat vid havet, två timmar norr om Stockholm, 45 minuter från Gävle och 30 minuter från Hudiksvall. TCM's nya lokaler ligger inom 10 minuters promenad från tågstation och busshållplats, vilket ger fina möjligheter till pendling.

Storbutiken i Hudiksvall AB

Vi söker fler medarbetare till vårt tem! Vi du arbeta i en butik där service, kvalitet och teamwork står i fokus ? Nu söker vi flera engagerade medarbetare till olika tillsvidare tjänster inom flera av våra avdelningar. Vi har tjänster med varierande sysselsättningsgrad och arbetsid. I samtliga tjänster ingår även kassa arbete. Därför söker vi dig som trivs med att möte kunder, är service inriktad och tycker om en varierande arbetsdag. Hos oss blir du en del av ett härligt team där samarbete, glädje och kondfokus står i centrum. Vi söker dig som tar egna intiativ, har ett stort engagermang och vill bidra till en arbetsplats där vi utvecklas tillsammans. Vi söker dig som: * Brinner för att ge kunden ett personligt och proffesionellt bemötande * Trivs med högt tempo och varierande arbetsuppgifter. * Är ansvarstagande och flexibel och har lätt för att samarbeta. * Tar egna initiativ och vill bidra till en positiv arbetsmiljö Hos oss på Ica Maxi får du mer än bara ett jobb. Vi erbjuder en arbetsplats med gemenskap, utvecklingsmöjligheter och möjlighet att göra skillnad - varje dag. Ansökan: Skicka din ansökan med CV och kort presentation . Urval och intervjuer sker löpande. Tjänsterna är från 24h/v - 30h/v och starten är v 37 helst men går att diskutera. Välkommen med din ansökan!

STADIUM AKTIEBOLAG

Vill du jobba i ett team med engagerade kollegor, fyllt med energi? Ser du dig själv som driven, serviceinriktad och kommunikativ? Toppen, då kanske du är vår nästa stjärnspelare! Vi söker en butikssäljare till vårt team. Stadiums mission är att inspirera till ett aktivt liv för alla. För att kunna göra det måste alla våra medarbetare har roligt på jobbet och drivas av samma sak som oss: att aktivera världen – vad är din drivkraft? Läs mer om våra drivkrafter på vår karriärsida. Vad gör en butikssäljare på Stadium?Våra kunder ska känna sig välkomna hos oss, de ska bli inbjudna till en kundupplevelse runt hela löparbanan. En upplevelse som kännetecknas av service i världsklass. Som butikssäljare skapar du förutsättningar för våra kunder att hitta de produkter de söker. Den dagliga servicen inkluderar att stå i kassan, personlig försäljning och att se till att butiken är visuellt attraktiv och inspirerande, välfylld med våra produkter. Om du har intresse och kunskap om våra varumärken och produkter, är det ett stort plus. Vem är du? Vi tror att du delar vårt sätt att tänka och våra övertygelser när det kommer till att se möjligheter i alla utmaningar. Du tycker om att ha mycket ansvar och möjlighet att växa i din roll. För att jobba på Stadium måste du vara minst 18 år. Om du har butikserfarenhet är det ett plus. Vad erbjuder vi dig?Läs mer om vårt lag på vår Karriärsida, på Instagram WorkatStadium eller på Linkedin. Klicka på länken här för att komma till ett av våra poddavsnitt och på 15 min få en inblick i hur det är att jobba på Stadium. Varaktighet/arbetstid Tjänsten är tillsvidare på 50%-75% med tillträde enligt överenskommelse. Provanställning tillämpas. Ansökan Som en del i rekryteringsprocessen kommer du att få en inbjudan till din e-mail till att besvara ett personlighetstest. Det tar ca 15 minuter att besvara testet. Vi kommunicerar mestadels genom mail så se till att hålla koll på din inkorg, håll även koll på skräpposten för säkerhets skull. Eftersom vi alltid vill göra saker så enkelt som möjligt är det inte säkert att vi väntar till sista ansökningsdag innan vi går vidare i rekryteringsprocessen. Så vänta inte, sök redan nu. Välkommen med din ansökan. Come join the movement! Tycker du också att livet är roligare när det rör på sig? Hos oss på Stadium jobbar lagspelare som brinner för försäljning, sport och sportmode. Energi, mod och laganda är några av de grundstenar som gjort att det lilla familjeföretaget från Norrköping blivit en av Nordens största sportkedjor. Men vi stannar inte där. Genom innovation och enkelhet fortsätter vi att utvecklas med nya koncept, fler produkter och varumärken på marknaden. Tävlingsandan och passionen genomsyrar allt vi gör och vår mission är att inspirera och ge fler människor möjlighet till ett aktivt liv. Join the movement.

Martin & Servera Aktiebolag

Kan du sälja med omtanke? Brinner du för försäljning? Har du ett intresse för mat och vill vara med och bidra till en inspirerande butiksupplevelse som gör våra kunder nöjda? Nu söker vi två butikssäljare på deltid till vår butik i Årsta. Den ena tjänsten är 75% (ca 28 timmar per vecka) och den andra tjänsten är 50% (ca 18 timmar per vecka). Det är varierande arbetstider enligt schema och man arbetar vardagar, helger och kvällar. Restauranger, caféer, foodtrucks, företag och föreningar är några av kunderna som handlar i våra butiker. Våra öppettider är mellan kl 6-20 vardagar och kl 8-18 på helger. Vårt sortiment är brett och omfattar allt från köksmaskiner till färskvaror, som frukt och grönt. Många av våra kunder handlar hos oss just för att de tycker att våra medarbetare är kunniga och hjälpsamma, och vi vill i framtiden inspirera våra kunder ännu mer! Därför är det viktigt för oss att du tycker det är roligt med försäljning och att möta kunder. Ditt personliga engagemang för våra kunder visar sig genom att du gör det lilla extra för kunden, du sätter dig in i deras verksamhet och vardag och vägleder dem till bra köp. Som företag vill vi bestå av människor med olika bakgrund, kunskap och erfarenheter. Med dina unika egenskaper bidrar du, tillsammans med alla oss andra, till att vi blir just så bra som vi vill vara. Våra olikheter är en styrka som skapar ett bättre arbetsklimat och utvecklar verksamheten. Med omtanke om kunderna och kunskap om deras vardag, stärker och breddar du deras affärer, på kort och lång sikt. Du blir en del av en stark intern gemenskap där vi jobbar tillsammans, stöttar varandra och har roligt ihop. Ett hållbarhetsarbete i framkant. Hållbart företagande är en integrerad del i hur vi inom Martin & Servera utvecklar affärer. Vi är övertygade om att företag kan förändra samhället till det bättre. Vår hållbarhetsstrategi bygger på att maximera affärs- och samhällsnytta och samtidigt minimera negativ påverkan på människa, djur och natur. Du blir en viktig del av det arbete som vi tillsammans gör varje dag för en mer hållbar framtid. Stabilt och långsiktigt. Vi har en stark och långsiktig ägare i form av familjeägda Axel Johnson, vilket skapar både trygghet och stora utvecklingsmöjligheter inom koncernen. Vi erbjuder dig. Hos oss får du ett spännande jobb med goda förmåner som till exempel ett generöst friskvårdsbidrag, sjukvårdande bidrag och lunchsubvention. Vi utmanar oss själva och värdesätter prestationer på samma sätt som vi värnar om en bra balans mellan jobb och privatliv. För oss är det viktigt med en trygg och säker arbetsmiljö, därför utför vi slumpmässiga drog- och alkoholtester på våra arbetsplatser. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter. Kassaarbete – ge våra kunder ett professionellt och trevligt bemötande. Varuplock och påfyllning – säkerställa att butiken alltid är välfylld, ren och inspirerande. Kundservice – möta våra kunder med engagemang, kunskap och ett leende, och alltid representera Martin & Servera på bästa sätt För att lyckas i rollen tror vi att du: Har intresse för mat, service och försäljning. Trivs i en social och fartfylld arbetsmiljö. Har erfarenhet från livsmedelsbutik (meriterande). Har erfarenhet av varuexponering i butik och gillar att skapa inspirerande och säljande butiksmiljöer (meriterande). Har truckkort (meriterande). Har kassavana (meriterande). Hur går rekryteringen till? Vi jobbar aktivt för mångfald och ser olikheter mellan människor som en styrka. Med målet att spegla alla våra kunder och samhället vi verkar i, söker vi människor i alla åldrar och med olika bakgrunder. I våra rekryteringar använder vi oss av personlighetstest. Det är för att kunna jämföra kandidater på ett så objektivt och rättvist sätt som möjligt. Vi gör också bakgrundskontroller. Läs mer om rekryteringsprocessen på vår hemsida. I denna rekrytering tillämpar vi löpande rekrytering och annonsen kan komma att stängas tidigare. Varmt välkommen med din ansökan! Sista ansökningsdag: 2026-07-31 Tillträde: Efter överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning (vi tillämpar provanställning) Tjänstgöringsgrad: Deltid, antingen 75% (ca 28 timmar per vecka) eller 50% (ca 18 timmar per vecka). Bolag: Martin & Servera Restaurangbutiker AB Adress: Sockengränd 3, Årsta Kontakt: För frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta våra gruppchefer Linus Nordh, linus.north@martinservera.se Facklig kontaktperson Handels är Daniel Bustos, daniel.bustos@martinserveras.se Martin & Servera Restaurangbutiker är ett dotterbolag i Martin & Servera-koncernen. Professionellt, personligt och prisvärt är våra ledord. Vi är ca 70 anställda och våra butiker finns i Stockholm.

Martin & Servera Aktiebolag

Kan du sälja med omtanke? Brinner du för försäljning? Har du ett intresse för mat och vill vara med och bidra till en inspirerande butiksupplevelse som gör våra kunder nöjda? Nu söker vi en butikssäljare på deltid till vår butik i Årsta som vill jobba 2 helger i månaden, 6 timmar per vecka med varierande arbetstider enligt schema. Restauranger, caféer, foodtrucks, företag och föreningar är några av kunderna som handlar i våra butiker. Våra öppettider är mellan kl 6-20 vardagar och kl 8-18 på helger. Vårt sortiment är brett och omfattar allt från köksmaskiner till färskvaror, som frukt och grönt. Många av våra kunder handlar hos oss just för att de tycker att våra medarbetare är kunniga och hjälpsamma, och vi vill i framtiden inspirera våra kunder ännu mer! Därför är det viktigt för oss att du tycker det är roligt med försäljning och att möta kunder. Ditt personliga engagemang för våra kunder visar sig genom att du gör det lilla extra för kunden, du sätter dig in i deras verksamhet och vardag och vägleder dem till bra köp. Som företag vill vi bestå av människor med olika bakgrund, kunskap och erfarenheter. Med dina unika egenskaper bidrar du, tillsammans med alla oss andra, till att vi blir just så bra som vi vill vara. Våra olikheter är en styrka som skapar ett bättre arbetsklimat och utvecklar verksamheten. Med omtanke om kunderna och kunskap om deras vardag, stärker och breddar du deras affärer, på kort och lång sikt. Du blir en del av en stark intern gemenskap där vi jobbar tillsammans, stöttar varandra och har roligt ihop. Ett hållbarhetsarbete i framkant. Hållbart företagande är en integrerad del i hur vi inom Martin & Servera utvecklar affärer. Vi är övertygade om att företag kan förändra samhället till det bättre. Vår hållbarhetsstrategi bygger på att maximera affärs- och samhällsnytta och samtidigt minimera negativ påverkan på människa, djur och natur. Du blir en viktig del av det arbete som vi tillsammans gör varje dag för en mer hållbar framtid. Stabilt och långsiktigt. Vi har en stark och långsiktig ägare i form av familjeägda Axel Johnson, vilket skapar både trygghet och stora utvecklingsmöjligheter inom koncernen. Vi erbjuder dig. Hos oss får du ett spännande jobb med goda förmåner som till exempel ett generöst friskvårdsbidrag, sjukvårdande bidrag och lunchsubvention. Vi utmanar oss själva och värdesätter prestationer på samma sätt som vi värnar om en bra balans mellan jobb och privatliv. För oss är det viktigt med en trygg och säker arbetsmiljö, därför utför vi slumpmässiga drog- och alkoholtester på våra arbetsplatser. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter. Kassaarbete – ge våra kunder ett professionellt och trevligt bemötande. Varuplock och påfyllning – säkerställa att butiken alltid är välfylld, ren och inspirerande. Kundservice – möta våra kunder med engagemang, kunskap och ett leende, och alltid representera Martin & Servera på bästa sätt För att lyckas i rollen tror vi att du: Har intresse för mat, service och försäljning. Trivs i en social och fartfylld arbetsmiljö. Har erfarenhet från livsmedelsbutik (meriterande). Har erfarenhet av varuexponering i butik och gillar att skapa inspirerande och säljande butiksmiljöer (meriterande). Har truckkort (meriterande). Har kassavana (meriterande). Hur går rekryteringen till? Vi jobbar aktivt för mångfald och ser olikheter mellan människor som en styrka. Med målet att spegla alla våra kunder och samhället vi verkar i, söker vi människor i alla åldrar och med olika bakgrunder. I våra rekryteringar använder vi oss av personlighetstest. Det är för att kunna jämföra kandidater på ett så objektivt och rättvist sätt som möjligt. Vi gör också bakgrundskontroller. Läs mer om rekryteringsprocessen på vår hemsida. I denna rekrytering tillämpar vi löpande rekrytering och annonsen kan komma att stängas tidigare. Varmt välkommen med din ansökan! Sista ansökningsdag: 2026-07-31 Tillträde: Efter överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning (vi tillämpar provanställning) Tjänstgöringsgrad: Deltid, 6 timmar i veckan. Bolag: Martin & Servera Restaurangbutiker AB Adress: Sockengränd 3, Årsta Kontakt: För frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta våra gruppchefer Linus Nordh, linus.north@martinservera.se Facklig kontaktperson Handels är Daniel Bustos, daniel.bustos@martinserveras.se Martin & Servera Restaurangbutiker är ett dotterbolag i Martin & Servera-koncernen. Professionellt, personligt och prisvärt är våra ledord. Vi är ca 70 anställda och våra butiker finns i Stockholm.