Page 1 of 2
– Ett jobb med plats för utveckling Är du en engagerad person och vill leda och utveckla enheten på arbete och integration? Utmanas du av att få andra att växa? Vill du skapa förutsättningar för människor att nå egen försörjning och en hållbar etablering i samhället? Här finns engagerade och kompetenta medarbetare och kollegor med starkt fokus på medborgarens bästa -- sök till oss på Arbetsmarknad och integration. Välkommen till oss! Vi erbjuder ett stimulerande och ansvarsfullt arbete med stora möjligheter att vara med och påverka en verksamhet i utveckling. Genom förmånen att arbeta i en mindre kommun innebär det stora möjligheter att vara delaktig i en organisation som satsar framåt. Socialförvaltningens Individ- och familjeoomsorg (IFO) är organiserad i fyra enheter; barn och familjeenheten, vuxenenheten, öppenvårdsenheten samt arbetsmarknads- och integrationsenheten. Arbetsmarknads- och integrationsenheten omfattar arbetsmarknads- och integrationsfrågor och har ett högt projektfokus i de insatser vi erbjuder. Samverkan med externa aktörer samt stöd till personer som står långt från arbetsmarknaden är en del av vår vardag. Socialförvaltningen i Krokom består av 600 medarbetare där bredden på uppdraget är omfattande. Förvaltningen är indelad i fem verksamhetsområden och finns i hela kommunen. Här ansvaras för att ge vård och omsorg, stöd och service samt hälsa och sjukvård till kommunens medborgare som har behov av det, i alla skeden av livet. En dag som enhetschef på arbete och integration Som enhetschef ansvarar du för att leda, utveckla och följa upp verksamheten inom arbete och integration. Du har verksamhets-, personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar och arbetar tillsammans med engagerade medarbetare för att erbjuda insatser av hög kvalitet. Vi befinner oss i förflyttningsprocess där du har en viktig roll i att driva och utveckla arbetet tillsammans med din arbetsgrupp och IFO mot med den nya aktivitetskravsreformen samt nya Socialtjänstlagens intentioner. Som chef för arbete och integration har du personalansvar för ca 20 medarbetare som arbetar med varierande uppdrag. Inom enheten finns arbetskonsulenter, arbetshandledare, integrationshandledare, projektledare, samordnare och administratörer. Dessa är placerade på tre olika arbetsarenor. En del av arbetet handlar om att vara delaktig i projektansökningar, bemanna projekt, leda styrgrupper samt delta i länsgemensamma nätverk. Du arbetar nära andra verksamheter inom IFO och samverkar även med Arbetsförmedlingen, Försäkringskassan, näringsliv och civilsamhället. Uppdraget och verksamheten är föränderligt och ger möjlighet till nyskapande. Du är direkt underställd verksamhetschefen och ingår i ledningsgruppen med övriga enhetschefer och utvecklingssekreteraren. Du förväntas att bidra aktivt till den strategiska utvecklingen av hela verksamhetsområdet. Din kompetens Krav för tjänsten: Relevant högskoleutbildning, exempelvis socionom, beteendevetare eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig Erfarenhet av arbete inom arbetsmarknadsfrågor och/eller integration Erfarenhet av ledarskap med personal-, budget- och verksamhetsansvar samt erfarenhet att arbeta i en politiskt styrd verksamhet Meriterande egenskaper och erfarenheter är: erfarenhet av att arbeta projektbaserat erfarenhet av förändrings- och utvecklingsarbete För att lyckas i rollen ser vi det viktigt att du är trygg och tydlig ledare som skapar engagemang och tillit. Du har förmåga att kombinera ett strategiskt perspektiv med ett närvarande och coachande ledarskap. Det är även viktigt att du kan se helheten i en komplex verksamhet. Som person är du självgående, strukturerad och har ett lösningsfokuserat arbetssätt samt kan skapa engagemang kring arbetsuppgifter och verksamhet. Dessutom har du en god samarbetsförmåga och relaterar till andra på ett lyhört och smidigt sätt. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. Övrig information Tillsvidareanställning på heltid (100 %) med tillträde enligt överenskommelse. Krokoms kommun har friskvårdsbidrag, årsarbetstid och semesterväxling Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning Sista ansökningsdag 2026-08-16 Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med säljare. Hälsning från din blivande chef Tillsammans med ett härligt gäng engagerade kollegor vill jag ge dig möjlighet att vara med att fortsätta att utveckla arbete och integration på IFO i Krokom. Här får du möjlighet att vara en del verksamheten och göra skillnad på riktigt. Det är viktigt för mig med förtroende och öppen dialog. Mitt mål som chef är ett synligt och nära ledarskap där jag vill vara ett bra stöd för dig och övriga inom verksamheten. Så har du adekvat utbildning, de personliga egenskaperna och erfarenhet av en eller par av de övriga kvalifikationerna, så tveka inte att söka! Välkommen /Kristina Lundin, IFO-chef Fackliga representanter nås genom kommunens kundcenter, 0640-161 00 Välkommen med din ansökan! Krokom, kommunen mitt i Jämtland Krokoms kommuns gränser sträcker sig från Storsjöns stränder i söder, till de vidsträckta och vilda fjällen i norr och i öster tar det norrländska inlandets stora skogar vid. Här bor dryga 15 700 invånare, mitt i Jämtlands län, med närhet till goda kommunikationer till övriga Sverige. Här finns fantastiska möjligheter till ett rikt kultur- och friluftsliv. Hit flyttar människor och här vill man stanna, för här får själva livet ta plats.Kommunen ingår i samiskt förvaltningsområde, vilket gör att vi arbetar för att stärka det samiska språket, att synliggöra kulturen och ge samerna inflytande.
I Karlshamns kommun är målet att skapa en effektiv och klientvänlig socialtjänst som bygger på tillgänglighet, gott bemötande och hög kompetens. Inom enheten skapar vi tillsammans med öppenvården en sömlös socialtjänst som arbetar förtroendeingivande med effektiva flöden. Utifrån nationella reformer och förändrad lagstiftning skapar vi framtidens socialtjänst tillsammans med övriga enheter inom verksamhetsområdet individ- och familjeomsorg och arbetsmarknadsenheten. Genom ett ledarskap som kännetecknas av mod, handlingskraft och omtanke kommer du som enhetschef hos oss kunna göra skillnad varje dag. Arbetsuppgifter Du blir en aktiv del av verksamhetsområdets ledningsgrupp, där du förväntas bidra till det strategiska utvecklingsarbetet på verksamhetsövergripande nivå. I ledningsgruppen samverkar du med andra enhetschefer för att utveckla gemensamma processer, arbeta långsiktigt med kvalitet och säkerställa att vi når uppsatta mål. Det är viktigt att du bidrar med helhetsperspektiv och omsätter politiska beslut och styrdokument i konkreta, hållbara verksamhetsförändringar. I det dagliga arbetet ansvarar du för att planera, följa upp och utveckla verksamheten utifrån såväl kommunens mål som aktuella lagkrav och samhällets förändrade behov. Du arbetar strukturerat med ledningssystem, systematiskt förbättringsarbete och anpassning till ny lagstiftning. Du säkerställer en god arbetsmiljö för medarbetarna, god service till invånarna och att verksamheten bedrivs med en hög rättssäkerhet och kvalitet. Rollen som enhetschef innebär både ett strategiskt och operativt ledarskap där du är närvarande i verksamheten, tillgänglig för medarbetarna och samtidigt drivande i det övergripande förändrings- och förbättringsarbetet. Krav för tjänsten Socionomexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig Erfarenhet av att arbeta som chef Goda kunskaper om relevant lagstiftning Goda kunskaper i svenska och engelska i såväl tal som skrift Meriterande för tjänsten Erfarenhet av förändringsledning/utvecklingsarbete Erfarenhet av socialt arbete inom området Stor vikt läggs vid personlig lämplighet Egenskaper Vi söker dig som är trygg i ditt ledarskap med förmåga att skapa delaktighet och engagemang kring gemensamma mål. Du arbetar strukturerat, fattar välgrundade beslut och kommunicerar tydligt samtidigt som du är lyhörd för andras perspektiv. Du trivs med att kombinera strategiskt och operativt arbete och har ett genuint engagemang för målgruppen och verksamhetens utveckling. Om arbetsplatsen Vuxenenheten myndighet består av ett vuxenteam, ett våldsteam samt ett administrativt team. Inom Vuxenenheten Myndighet arbetar åtta socialsekreterare och en förste socialsekreterare, samtliga med hög kompetens och stort engagemang för socialt arbete. Inom administratörsteamet utförs diverse administrativa arbetsuppgifter som stöd till enheterna som arbetar med myndighetsutövning, i teamet arbetar fyra socialadministratörer och en samordnare. Inom våldsteamet arbetar vi med vuxna personer som utsätts eller har utsatts för våld i en nära relation medräknat hedersrelaterat våld och förtryck. Inom vuxenteamet arbetar vi med vuxna personer med långvarig bostadsproblematik och skadligt bruk och beroende. Inom verksamhetsområdet har vi ett pågående implementeringsarbete med Signs of Safety. I Karlshamns kommun arbetar vi nära våra invånare och värnar om samarbete över professions- och organisationsgränser. Som anställd i Karlshamns kommun får du ta del av våra förmåner som bland annat erbjuder en mängd träning och aktiviteter med samarbetspartners för motion och hälsa. Hälsopaus uppmuntras. Information om tjänsten Tillsvidare Heltid Antal tjänster 1 Tillträde efter överenskommelse Sista ansökningsdag 2026-08-09, intervjuer sker löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan. Övrigt Enligt lag (2026:44) om registerkontroll vid anställning till ledande befattningar i kommuner ska den som erbjuds denna anställning lämna ett utdrag ur belastningsregistret. Ni beställer ert belastningsregister på polisens hemsida, utdraget ni ska begära är det som gäller arbete i ledande befattning i kommuner. Som arbetsgivare behöver vi kontrollera rätten att arbeta i Sverige, därmed behöver du vid eventuell intervju visa upp id-handling som styrker medborgarskap: pass eller nationellt id-kort är exempel på sådan handling. Kontaktpersoner för info om tjänsten Ulrika Johannesson Olsson, förvaltningschef 0454 81701 (t.o.m 2026-07-17) Helen Ahlberg, verksamhetschef 0454–563408 (from 2026-07-20) Fackliga företrädare: Vision 0454-811 15 / 0454-811 02 Akademikerförbundet SSR nås via mejl: akademikerforbundetssr@karlshamn.se
Årjängs kommun är en stolt tillväxtkommun med framtidstro. Vi antar utmaningar med tillförsikt och mod tillsammans i samverkan. Här finns det utrymme för nya människor och nya idéer att slå rot. Vi som bor, lever, verkar och besöker Årjängs kommun brukar säga att det är nära till allt som betyder något. Årjängs kommun är en arbetsgivare med flera olika yrkesroller. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Är du en strategisk och trygg ledare med erfarenhet av att genomföra komplexa förändringsarbeten? Vill du leda ett betydelsefullt område inom socialtjänsten, där du kan vara med och göra skillnad för stödet till våra vuxna inom Årjängs kommun? Då har du en tjänst att söka som områdeschef för område vuxen. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Bli vår nya områdeschef för Vuxen en nyckelroll med verklig påverkan. Vill du göra skillnad på riktigt och bidra till en verksamhet som sätter medborgarens behov i centrum? Vi söker nu en engagerad och strategisk områdeschef till området vuxen en roll där du får kombinera långsiktig utveckling med ett meningsfullt och dynamiskt ledarskap i vardagen. Hos oss får du möjligheten att leda och utveckla en bred och samhällsviktig verksamhet, där ditt arbete bidrar till att skapa trygghet, självständighet och bättre livsvillkor för människor Ditt uppdrag: Som områdeschef har du det övergripande ansvaret för verksamhet, kvalitet och resultat. Du driver utveckling och förändringsarbete med fokus på hållbara lösningar och verkliga behov. Du: Leder med tillit och skapar förutsättningar för en lärande och utvecklingsdriven organisation. Kombinerar ett strategiskt perspektiv med förmågan att hantera en föränderlig och händelsestyrd vardag, där arbetet även kan innefatta operativa uppgifter.Bidrar aktivt i ledningsgruppen och är med och formar framtidens verksamhet. Om verksamheten: Område vuxen omfattar en bred och viktig del av socialtjänstens uppdrag: Myndighetsutövning inom: Skadligt bruk och beroende Våld i nära relation Ekonomiskt bistånd SoL, LVM och LSS Verkställighet inom: Socialpsykiatri Öppenvård Här arbetar du tillsammans med engagerade medarbetare för att skapa kvalitet, rättssäkerhet och goda resultat för dem vi är till för. Din placering: Du rapporterar till biträdande verksamhetschef och ingår i ledningsgruppen, där du spelar en central roll i verksamhetens strategiska utveckling. Vi erbjuder dig: Ett meningsfullt uppdrag med stor samhällsnytta Möjlighet att påverka och utveckla en komplex och viktig verksamhet En organisation som värdesätter tillit, kunskap och utveckling Ett ledarskap där du får göra skillnad på riktigt KVALIFIKATIONER Krav: Kandidatexamen (minst 180 hp), t.ex. socionom eller inom beteende- eller samhällsvetenskap, eller motsvarande. Dokumenterad chefserfarenhet i politiskt styrd organisation. Erfarenhet av förändrings- och implementeringsarbete. God vana av ekonomistyrning i komplex verksamhet. Personliga egenskaper och kompetenser: Strategisk och trygg ledare med helhetssyn. Förmåga att omsätta mål till konkret arbete. Van att hantera komplexitet, fatta beslut och skapa struktur i förändring. God samarbetsförmåga med många olika aktörer och intressenter. Kommunikativ och arbetar tillitsbaserat för långsiktig utveckling. Övrigt: B-körkort är meriterande. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Som områdeschef samarbetar du med andra chefer och medarbetare kring förbättringar och långsiktigt värde för både verksamhet och medborgare. B-körkort är meriterande. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet! Registerutdrag ska kunna uppvisas innan anställning ingås. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse. För att kunna utföra vissa arbetsuppgifter som innefattar känslig information kan medarbetare behöva logga in med sin personliga e-legitimation. E-legitimation är en elektronisk identitetshandling som kan jämföras med andra former av legitimation, såsom pass. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Intervjuer och urval kommer att ske löpande, så skicka in din ansökan redan idag. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Din ansökan blir en allmän handling som kan komma att lämnas ut enligt offentlighetsprincipen. Om du har skyddade personuppgifter bör du kontakta rekryterande chef innan du skickar in din ansökan. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Välkommen till oss! I Säffle kommun både kan, vill och vågar vi. Tillsammans bygger vi en hållbar och demokratisk kommun genom tillit, ansvar och engagemang. Vi i Säffle kommun strävar efter att skapa en dynamisk och inkluderande gemenskap där invånarna känner sig trygga och engagerade, så har vi formulerat vår vision om hur vi vill leva i Säffle 2035. Beskrivning Vi söker en socialsekreterare till Vuxenenheten då en av våra medarbetare går på föräldraledighet. Hos oss på Vuxenenheten får du möjlighet att arbeta med människor som befinner sig i svåra livssituationer - och vara en del av deras väg mot förändring. Vi arbetar med vuxna som behöver stöd kring skadligt bruk och beroende samt våld i nära relationer. Vi hanterar även frågor kring ekonomiskt bistånd och sociala kontrakt, vilket gör arbetet både brett och meningsfullt. Vi har organiserat arbetet inom Vuxenenheten i olika funktioner för att skapa tydlighet och samordning. Det finns en mottagningsfunktion som hanterar nya ärenden för hela enheten, handläggning av ekonomiskt bistånd med särskilt fokus på samordning, samt ekonomiskt bistånd med viss samordning. Vi har också specialiserade roller inom våld i nära relationer och arbete med vuxna som lever med skadligt bruk. I dagsläget är det inte fastställt inom vilket område du kommer att arbeta, utan det avgörs utifrån verksamhetens behov och din kompetens. Oavsett placering kommer du att vara en viktig del av vårt team och bidra till att ge människor stöd och vägledning i utsatta livssituationer. Vuxenenheten har ett varmt och stöttande arbetsklimat med engagerade kollegor, regelbunden handledning och goda möjligheter till kompetensutveckling. Vi erbjuder flexibla arbetstider och friskvårdsbidrag. Vi vet att du gör ett viktigt jobb, och vi vill att du ska trivas. Arbetsuppgifter Som socialsekreterare på Vuxenenheten får du ett varierat och utvecklande uppdrag där du möter människor med respekt, lyhördhet och engagemang. Du arbetar med utredningar och beslut enligt socialtjänstlagen (SoL) och lagen om vård av missbrukare (LVM) och följer upp insatser. Du samarbetar nära andra kommunala verksamheter, till exempel kommunens arbetsmarknadsenhet, Säffle lärcenters Vuxenutbildning, Socialpsykiatrins öppenvård, Barn- och ungaenheten, vårdgivare, psykiatri och beroendevård. Du har tät kontakt med klienter, där du erbjuder stöd, vägledning och motivationsarbete. Du är en viktig del i att skapa trygghet och stabilitet, både genom samtalsstöd och genom konkreta insatser. Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad socionom eller har annan akademisk utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig och som även har ett genuint intresse för människor. Du är trygg i din yrkesroll, har lätt för att samarbeta och kommunicera, och trivs med att arbeta både självständigt och i team. Har du erfarenhet av myndighetsutövning inom vuxenområdet är det ett plus, men det viktigaste är att du har rätt inställning och vilja att göra skillnad. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Villkor Intervjuer sker löpande så tjänsten kan komma bli tillsatt innan ansökningstiden går ut. Så vänta inte med din ansökan. Då arbetet innebär särskilt ansvar kommer vi inför anställning begära att du uppvisar utdrag ur belastnings- och misstankeregistret. Välkommen med din ansökan! För vidare information om våra verksamheter besök: https://www.saffle.se/ Läs mer om Säffle kommuns förmåner på vår karriärsidan. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Ansökan ska skickas via brev till ansvarig chef. Vänd dig direkt till rekryterande chef enligt ovan kontaktuppgifter. Säffle kommun tillämpar rökfri arbetstid. Vi undanber oss kontakt med annonsförsäljare och övriga media i den här rekryteringen.
I Upplands-Bro kommun är vi cirka 2000 medarbetare som arbetar med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service och upplevelse av kommunen. Hos oss är du med och bygger en kommun där helhetssyn, engagemang och professionalitet genomsyrar organisationen och tillsammans arbetar vi med att utföra det gemensamma samhällsuppdraget. Vill du vara en del av ett engagerat team som arbetar för att stärka våra medborgare i Upplands-Bro kommun? Socialkontorets Vuxenenheten söker en socialsekreterare som tillsammans med kollegor, gruppchef och enhetschef vill driva och vidareutveckla arbetet inom skadligt bruk och beroende, våld i nära relation samt kriminalitet. På Vuxenenheten arbetar drygt 30 engagerade medarbetare tillsammans med tre gruppchefer och enhetschef. Vi erbjuder stöd till vuxna inom områdena försörjningsstöd, integration, skadligt bruk och beroende, våld i nära relation, kriminalitet, socialpsykiatri och bostäder. Vi är en social, glad och energisk arbetsgrupp där många valt att stanna kvar över tid. Arbetsbeskrivning Som socialsekreterare hos oss ansvarar du för att utreda, bedöma och fatta beslut om insatser för vuxna med skadligt bruk och beroende eller som är utsatta för våld i nära relation eller som vill lämna en kriminell gruppering. Du följer upp beviljade insatser och säkerställer att stödet utformas utifrån individens behov, gällande lagstiftning och kommunens riktlinjer. Arbetet innebär nära samverkan med kommunens öppenvård, som erbjuder strukturerade behandlingsinsatser både individuellt och i grupp. Du har även kontakt med andra interna och externa aktörer för att skapa ett sammanhållet stöd för den enskilde. I uppdraget ingår att dokumentera enligt gällande riktlinjer, bidra till utvecklingsarbete inom enheten och aktivt medverka till ett gott samarbete på enheten. Vi söker dig som: har socionomexamen har gedigna kunskaper och långvarig erfarenhet av myndighetsutövning inom missbruksområdet har erfarenhet av att arbeta med våld i nära relation uttrycker dig väl i både tal och skrift Som person är du engagerad, empatisk, mogen och flexibel. Du arbetar strukturerat, har lätt för att samarbeta och relatera till andra. Vi erbjuder Upplands-Bro kommun har den lilla kommunens fördelar med bland annat korta beslutsvägar och stor möjlighet att vara delaktig i arbetets utveckling. Utgångspunkten för våra uppdrag är den gemensamma arbetsplatsen, där vi tillsammans utvecklar verksamheten och skapar förutsättningar för samarbete. Vi har system som möjliggör arbete på distans i överenskommelse med chef och när verksamheten tillåter. Hos oss får du friskvårdssubvention samt möjlighet att byta ut semesterersättning mot extra semesterdagar. Kommunen arbetar aktivt för att öka jämställdhet och mångfald på arbetsplatserna, varför vi gärna ser sökande som bidrar till detta. Läs mer om kommunen som arbetsgivare här. Om tjänsten Tjänsten är en tillsvidare anställning. Tillträde enligt överenskommelse. Om rekryteringsprocessen Vi ser fram emot att ta emot din ansökan senast 2026-07-26. Du ansöker enkelt genom att bifoga ditt CV, men utan personligt brev. Svara i stället på våra urvalsfrågor. De kandidater som uppfyller samtliga skallkrav (utbildning, kunskap och erfarenhet) kommer att kontaktas för nästa steg i processen. Urval och intervjuer sker löpande under annonseringsperioden, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Provanställning kan komma att tillämpas. I vissa rekryteringar kan det även bli aktuellt med arbetspsykologiska tester och bakgrundskontroll, beroende på rollens karaktär och behov. Alla erbjudanden om annonsering och hjälp i rekryteringsprocessen undanbedes. Varmt välkommen med din ansökan! I Upplands-Bro strävar vi efter värdigt åldrande, där individens behov sätts främst. Äldreomsorgen handlar om att ge möjlighet till självständighet och valfrihet i boende och vård. Vi sätter höga krav på kvalitet och kontinuerlig uppföljning för att säkerställa en äldrevänlig och värdig miljö. Upplands-Bro kommun är en av Sveriges mest expansiva kommuner där utveckling står i centrum. Vi välkomnar dig till en arbetsplats där ledorden i vårt arbete och förhållningssätt är Helhetssyn, Engagemang och Professionalitet. I Upplands-Bro strävar vi efter värdigt åldrande, där individens behov sätts främst. Äldreomsorgen handlar om att ge möjlighet till självständighet och valfrihet i boende och vård. Vi sätter höga krav på kvalitet och kontinuerlig uppföljning för att säkerställa en äldrevänlig och värdig miljö. Upplands-Bro kommun är en av Sveriges mest expansiva kommuner där utveckling står i centrum. Vi välkomnar dig till en arbetsplats där ledorden i vårt arbete och förhållningssätt är Helhetssyn, Engagemang och Professionalitet.
I Lysekils kommun arbetar vi för att vara en hållbar och attraktiv kommun året runt, som kännetecknas av kreativitet och framtidstro. Du som arbetar här gör en viktig skillnad i människors vardag och bygger ett samhälle för alla. Vi är idag ca 1400 kollegor som utvecklar våra verksamheter och ger 13 900 invånare, 1 600 företag och 100 föreningar bästa möjliga service och förutsättningar att bo, leva och verka i Lysekil. Det är vi stolta över. Ett liv i Lysekils kommun är ett liv nära både havet och bergen – här finns möjlighet till såväl eftertanke som äventyr i en av Bohusläns vackra kustkommuner. Läs gärna mer om Lysekil på Lysekils kommun - Lysekils kommun - Startsida. Film om livet i Lysekil. Om jobbet Vill du ta nästa steg i din professionella utveckling och samtidigt göra verklig skillnad – både för kommuninvånare och kollegor? Vi söker nu en förste socialsekreterare till Vuxenenheten, ett uppdrag som är både brett, utmanande och mycket utvecklande för dig som trivs med ansvar, analys och samarbete. Hos oss får du arbeta nära verksamheten, i en enhet som är trygg i sitt uppdrag men aldrig nöjer sig med att stå still. Vi har god struktur inom våra olika områden, ett tillitsfullt arbetsklimat och ett tydligt stöd från enhetschef. Uppdraget är komplext – men du står aldrig ensam. Arbetsuppgifter Vuxenenheten består av fjorton handläggare/socialsekreterare som arbetar med myndighetsutövning och utreder behov av insatser inom vård och omsorg, skadligt bruk och beroende, LSS, socialpsykiatri, boende, våld i nära relationer samt avgiftshandläggning. Det är många områden, olika lagstiftningar och varierande ärendetyper – vilket gör uppdraget både krävande och stimulerande. Som förste socialsekreterare ansvarar du för att leda och fördela det dagliga arbetet samt ge stöd och vägledning, både individuellt och i grupp. Du är ett nära och tillgängligt beslutsstöd som bidrar till kvalitet, rättssäkerhet och professionalitet i handläggningen. Tillsammans med medarbetarna analyserar och processar du ärenden för att nå välgrundade bedömningar och beslut, alltid med rättssäkerhet i fokus. Du säkerställer att handläggning och dokumentation sker enligt gällande lagstiftning och delegationsordning och medverkar vid behov som stöd i svåra samtal och möten. En central del av uppdraget är också metodhandledning och metodutveckling inom verksamhetsområdet, liksom introduktion av nyanställda i det operativa arbetet. Rollen innebär ett nära samarbete med enhetschef där du är en viktig del av enhetens kvalitets- och utvecklingsarbete. Du ansvarar för implementering och uppföljning av utvecklingsarbete inom Vuxenenheten, i nära samarbete med enhetschef. Som förste socialsekreterare kan du även komma att representera enheten i olika sammanhang, bland annat i arbetsutskott, socialnämnd samt i förekommande juridiska processer och förhandlingar. Detta är ett uppdrag för dig som inte måste kunna allt – men som är trygg i några områden och nyfiken på att växa i fler, med stöd av struktur, kollegor och chef. Kvalifikationer Vi söker dig som är socionom och har minst fem års erfarenhet av myndighetsutövning inom vuxenområdet i kommunal socialtjänst. Erfarenhet av ledarskap är meriterande. God kunskap inom myndighetsutövning och handläggning av ärenden inom vård och omsorg, skadligt bruk och beroende, LSS, socialpsykiatri, boende, våld i nära relationer samt avgiftshandläggning är av stor vikt. Du behöver inte vara expert inom samtliga områden, men ha en stabil grund att bygga vidare från. Kompetenser och personliga förmågor Du är tydlig i din kommunikation och har förmåga att prioritera och skapa struktur – både i ditt eget arbete och i stöd till andra. Du kan driva processer framåt och har ett coachande, tillitsfullt förhållningssätt. Vi lägger stor vikt vid samarbetsförmåga och din förmåga att skapa och bidra till goda relationer. Arbetet innebär omfattande kommunikation och dokumentation, vilket ställer krav på att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift samt har god förmåga att dokumentera och ta fram olika typer av underlag. I rollen ingår att ibland tala inför grupper och förmedla budskap på ett tydligt och tryggt sätt. Du är trygg i att arbeta digitalt och har lätt för att anpassa dig till nya system och verktyg som används i verksamheten. Som person är du trygg, stabil och stresstålig. Du har en god empatisk förmåga även i komplexa situationer och kan behålla lugn, professionalism och helhetsperspektiv när det är mycket att hantera. Vi värdesätter en positiv inställning och ett aktivt medarbetarskap. Villkor Körkort för personbil är ett krav för tjänsten. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper. Förmåner Hos oss får du ett meningsfullt, varierande och utvecklande arbete där du erbjuds: • Internt metodstöd • Extern processhandledning • Regelbunden kompetensutveckling • Friskvårdsbidrag • Möjlighet till distansarbete • Flexavtal Vi erbjuder ett meningsfullt och utvecklande uppdrag i en verksamhet med god struktur, nära ledarskap och höga ambitioner för kvalitet och rättssäkerhet. Varmt välkommen med din ansökan! Vi ser fram emot att få veta mer om dig och hur du vill ta dig an rollen som förste socialsekreterare hos oss. Vi arbetar aktivt med mångfald för att tillvarata de kvaliteter som sökande med olika bakgrund har. Lysekils kommun är en rökfri arbetsplats. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Inom socialförvaltningen pågår ett ständigt utvecklings- och förbättringsarbete för att skapa bättre förutsättningar för en välmående personal med fokus på de vi är till för. Vi arbetar för en stark gemenskap med stor tillit där vi stöttar varandra och har kul på jobbet! Vi är engagerade och drivs av vår vision om att bli Sveriges bästa socialtjänst! Nu söker vi en socialsekreterare till vår vuxenenhet Maria Nova som vill vara med att skapa positiva förändringar för individer. Är du utbildad socionom och trivs med att arbeta utredande? Då kan du vara den vi letar efter! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vuxenenhetens uppdrag är att utreda, tillgodose stöd och behandling samt följa upp insatser för vuxna personer från 18 år och uppåt som har problem med missbruk eller beroende av alkohol, narkotika och/eller spel om pengar. Myndighetsutövning förekommer även inom områdena våld i nära relation, socialpsykiatri samt bostäder. Du kommer tillhöra en arbetsgrupp med flera socialsekreterare och som arbetsleds av 1:e socialsekreterare och enhetschef. Vi ser stort värde på det sociala arbetet och vi möter klienterna i den situation de befinner sig i. Arbetet bygger på att skapa relation, allians och tillit genom ett respektfullt bemötande. I arbetsuppgifterna ingår att utreda, besluta och följa upp insatser enligt SoL eller LVM. En viktig del i arbetet är att stötta och motivera den enskilde till förändringsprocesser. Du samordnar och vägleder de olika kontakter och/eller insatser som den enskilde har från det att utredning inleds till att ärendet avslutas på enheten. Vi söker nu dig som har kompetens inom både missbruk, psykisk ohälsa samt våld i nära relation. Detta kan vi erbjuda dig; - Konkurrenskraftig lön - Individuellt anpassade kompetensutvecklingsplaner - Möjlighet till viss del distansarbete efter samråd med enhetschef - Gemensamma fredagsfrukostar - Möjlighet till semesterväxling - Förmånscykel - Friskvårdsbidrag Arbetsplatsen utgår från Maria Nova i centrala Mariestad och vi arbetar heltid måndag-fredag 08-17. KVALIFIKATIONER För tjänsten ska du ha socionomexamen eller annan likvärdig utbildningsbakgrund samt erfarenhet av arbete med myndighetsutövning. Vi ser gärna att du har arbetat med personer som har missbruk, psykisk ohälsa och/eller samsjuklighet. Det är meriterande om du har utbildning i ASI, FREDA, Patriark eller andra bedömningsinstrument, likaså erfarenhet av arbete med våld i nära relationer. Din roll innebär en nära samverkan med andra aktörer både internt och externt, därför krävs det att du har en god samarbetsförmåga, att du är serviceinriktad samt att du är värdegrundsstyrd. För oss är det viktigt att ha roligt på jobbet! Att du är positiv, prestigelös och stöttande är därför viktiga egenskaper. När du gör din ansökan vill vi ha ett cv där dina tidigare meriter framgår. Det personliga brevet kan du däremot utesluta, istället får du besvara några urvalsfrågor. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och goda referenser. Rekrytering sker löpande så vänta inte med din ansökan. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Snarast enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Mariestad är framtidskommunen med tydlig riktning, vi ska växa! Här finns jobb, grön omställning, god kommunal service och framtidstro. Detta genomsyrar hela vår verksamhet. Vi står i startgroparna för en mycket spännande resa med planerade storsatsningar inom flera områden. Etableringarna kommer att innebära stora möjligheter för platsen och organisationen att växa och utvecklas! Vi hanterar ansökningar digitalt via vårt rekryteringsverktyg. Ansökningar som inkommer via e-post eller pappersformat kommer inte att prioriteras. Vid en intervju ska du legitimera dig, saknar du svenskt medborgarskap ska du visa upp intyg om arbetstillstånd. Inför ett anställningserbjudande kommer referenser att tas samt att vi ber dig visa ett utdrag från polisens belastningsregister. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till vart och hur våra lediga tjänster ska synas. Vi undanber oss därför bestämt kontakter från extern rekryteringshjälp. Undrar du vad som finns att göra och se när du inte jobbar hos oss? Gå in på www.livetiskaraborg.se och upptäck alla Skaraborgs möjligheter. Vill du vara med och skapa drömlägen tillsammans? Välkommen med din ansökan och bli en del av vårt lag när vi formar framtidens Mariestad!
Vi söker dig som vill vara med och forma morgondagens Ale. Hos oss är du med och levererar service och tjänster av bästa kvalitet till Aleborna. Tillsammans skapar 2 500 medarbetare ett Ale, kommunen som fokuserar på invånarna och deras behov. Bli en av oss! Om arbetsplatsen Vi söker en socialsekreterare, vikariat till vuxenenhetens myndighetsdel! Vill du vara med och utveckla framtidens socialtjänst? Hos oss på vuxenenheten får du en viktig roll i en verksamhet som präglas av samverkan, engagemang och utveckling. Vuxenenheten är en del av individ- och familjeomsorgen och ansvarar för både myndighetsutövning och verkställighet. Inom myndighetsdelen arbetar vi med stöd och insatser till vuxna personer från 18 år och uppåt. Här finns ett mottagningsteam samt två utredningsgrupper – en för unga vuxna (18–25 år) och en för personer från 26 år. I myndighetsutövningen arbetar åtta socialsekreterare och en socialadministratör. Arbetet leds av två 1:e socialsekreterare och en enhetschef. Tjänsten är en utökning av vuxenenhetens bemanning – ett steg i att anpassa oss till den nya socialtjänstlagens intentioner om en mer tillgänglig och förebyggande socialtjänst. Enhetens utförardel består av socialmedicinsk mottagning, krismottagning med inriktning på våld i nära relationer, behandlare inom Bostad Först, SIG-koordinator och ViNR-koordinator. Ett spännande utvecklingsarbete pågår med fokus på att skapa en ännu mer sammanhållen, tillgänglig och förståelig socialtjänst. Vi arbetar aktivt för att öka samverkan mellan myndighet och utförare – allt för att kunna erbjuda våra klienter det bästa möjliga stödet. Vi strävar efter att vara en kompetent och samverkande enhet där teamkänslan är stark. Genom att kombinera våra olika kompetenser och möta klienterna tillsammans, vill vi göra socialtjänsten mer lättillgänglig och trygg. Arbetsuppgifter Dina huvudsakliga arbetsuppgifter består av att handlägga och utreda ärenden enligt SoL samt LVM och LVU, med fokus på unga vuxna och vuxna med missbruksproblematik, socialpsykiatri samt våld i nära relation. Utifrån verksamhetens behov kan uppdraget även innebära arbete som socialsekreterare i mottagningsfunktion eller inom utförardelen med behandlande insatser. I uppdraget ingår att följa upp behandlingsinsatser, fatta tillhörande beslut samt ge råd och stöd till klienter. I utredningsarbetet använder vi främst metoderna ASI och FREDA. Vi erbjuder dig en arbetsplats med en rimlig arbetsbelastning och stöd via socialadministratör som avlastar med administrativa uppgifter, vilket skapar goda förutsättningar för ett professionellt och kvalitativt arbete. Socialsekreterarna har också regelbunden extern handledning, metodhandledning varje vecka, tillgång till en nära arbetsledning, möjlighet till distansarbete, nyttja flextid och friskvårdsbidrag. Som nyanställd får du självklart en egen anpassad introduktion. Vi söker dig som drivs av att samverka och bygga lösningar tillsammans med den enskilde och utifrån dennes behov. Du har en kreativ förmåga och engageras av utvecklingsarbete. Du värdesätter samverkan med såväl externa som interna parter och har förmågan att se till hela individ- och familjeomsorgens verksamhet som en del i framgångsarbetet. Du har en människosyn som ser potential och utveckling som en möjlighet hos människor vi möter och ser delaktighet hos den enskilde som en självklarhet i arbetet vi utför. Kvalifikationer - Vi söker dig som är utbildad socionom eller har en annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. - Erfarenhet av arbete med missbruk, samsjuklighet, våld i nära relation, myndighetsutövning, dokumentationssystemet Treserva, MI- och ASI-utbildning är meriterande. - Du behärskar till fullo svenska i tal och skrift och har goda kunskaper i handläggning och dokumentation samt gällande lagstiftning. - Du har god förmåga att kunna arbeta självständigt och göra bedömningar utifrån de individuella behoven. - Med tanke på arbetsgruppens storlek kommer vikt fästas vid dina personliga egenskaper. Du förväntas ha en god förmåga att kunna samarbeta såväl internt som externt. - Du förväntas ha en god förmåga att se din egen roll i en politiskt styrd organisation och förstå komplexa sammanhang. Vår värdegrund bygger på att tillsammans tar vi ansvar och skapar förtroende. Vi är måna om att våra medarbetare i Ale mår bra och erbjuder där det är möjligt flexibel arbetstid, friskvårdsbidrag samt förmånliga kollektivavtal. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: https://ale.se/om-kommunen/jobba-i-ale-kommun.html Tillsammans skapar vi möjligheter, här finns en plats för alla och vi har nära till varandra. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta rekryteringsansvarig för hantering av din ansökan. För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för tjänsten du söker samt vid eventuell intervju ha möjlighet att uppvisa giltig ID-handling. Vi har endast möjlighet att ta emot ansökningar via Varbi. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vill du veta mer om hur det är att arbeta i Ale kommun? Läs mer här: Jobba i Ale kommun | Ale kommun Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Dina personuppgifter behandlas i Varbi under rekryteringsprocessen och i den utsträckning detta är nödvändigt för att uppfylla lagstiftningen. Ansökan raderas 24 månader efter avslutande av rekrytering. Om du har ett Varbi-konto kan du använda redigeringen av din profil för att radera, ladda upp och redigera information. Kontakta annars Ale kommun. Vi vill upplysa om att din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.
Orust – den gröna och trygga ön där tanken är fri och drömmar får liv. Vi satsar på utveckling och investerar i både välfärd och våra medarbetare. Vi är stolta över att vår senaste medarbetarenkät visade att närmare 90% av våra medarbetare är stolta över att arbeta i Orust kommun. Välkommen till oss! Om arbetsplatsen Individ- och familjeomsorgen består av tre enheter som leds av var sin enhetschef i nära samarbete. Vuxenenheten med bistånd SoL, LSS, socialpsykiatri samt våld i nära relation och skadligt bruk och beroende. Barn och unga som utreder barn och ungas behov av stöd och insatser enligt SoL och LVU samt Arbetsliv och försörjning där arbetsmarknadsenheten och ekonomiskt bistånd ingår. För oss är utveckling, kreativitet och nytänkande viktiga delar för att kunna möta nuvarande men också framtida behov. Vi vill skapa verksamheter som ständigt förändras och anpassas utifrån människors olika behov av stöd och utifrån hur samhället utvecklas. Dina arbetsuppgifter Vi söker en socialsekreterare till Arbetsliv och försörjning, inom ekonomiskt bistånd. På enheten arbetar vi för att på ett rättssäkert sätt utreda och bedöma rätten till ekonomiskt bistånd, ge våra kommuninvånare råd och stöd samt lotsa mot självförsörjning. Som samhällets yttersta skyddsnät möter du invånare med olika och ibland komplexa behov. Orsakerna till försörjningsproblematiken kan vara olika, men målet är alltid att stötta för att nå en egen hållbar försörjning även om vägen dit kan vara annorlunda från individ till individ. Vi har höga förväntningar på invånaren och arbetar efter att ta eget ansvar över sin livssituation, samtidigt som vi utgår från invånarens unika behov. Detta innebär ett balanserat arbete mellan kravställande och motivationsarbete. Som socialsekreterare på ekonomiskt bistånd är du en betydelsefull länk i kedjan mot en egen hållbar försörjning. En del av arbetsuppgifterna kommer vara: Utreda och bedöma rätten till ekonomiskt bistånd Kartlägga den enskildes behov och matcha till lämpliga insatser Upprätta individuella planer tillsammans med den enskilde Uppföljningsansvar för kontinuitet och progression för den enskilde Nära samarbete med kollegor inom andra enheter samt externa samverkanspartners för att utforma stödet för den enskilde på bästa sätt Om dig För den här tjänsten krävs att du har en socionomexamen eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Meriterande är erfarenhet och kunskap om arbete med ekonomiskt bistånd och förändringsarbete. Då delar av arbetet innebär dokumentation behöver du uttrycka dig väl i både tal och skrift. Även meriterande om du har erfarenhet av arbete inom verksamhetssystemet Lifecare. Du är medveten om att det krävs en helhetssyn av invånares situation för att uppnå en hållbar försörjning. Du har en positiv grundsyn och en tro på att alla individer har egna resurser, men att man ibland kan behöva hjälpa andra att själva se resurserna. Du har en empatisk förmåga, men kan även skilja på det personliga och professionella. Som person är du kreativ, lösningsorienterad och testar gärna nya idéer. Du har ett coachande och motiverande förhållningssätt samt en god förmåga till samverkan och dialog. Du är självgående och tar ansvar för ditt arbete på ett strukturerat sätt som driver arbetet framåt. Du är stabil och hanterar stressiga situationer på ett konstruktivt sätt. Du ska ha en god analytisk förmåga och inte är rädd för att fatta självständiga beslut utifrån din delegation. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Till sist tycker du, liksom vi, att det är roligt att gå till jobbet! Övriga upplysningar: Arbetstid/varaktighet: Heltid, tillsvidare Lön: Individuell lönesättning Tillträdesdag:2026-09-01 Sista ansökningsdag: 2026-07-05 Körkort: B För Orust kommun är det en självklarhet att mångfald och jämställdhet gynnar arbetsgruppen, arbetsplatsen och arbetsgivaren.Vi tillämpar rökfri arbetstid.Inom vissa yrken i Orust kommun krävs utdrag ur belastningsregistret eller säkerhetsprövning. Det gäller alla som ska arbeta inom skolan, HR-, Ekonomienheten samt med direkt stöd till brukare inom sektor omsorg.Vill du veta mer om Orust kommun som arbetsgivare och de förmåner vi erbjuder kan du läsa mer på vår webb:Orust.se Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
– Ett jobb med plats för engagemang Barn- och familjeenheten utvecklas och nu söker vi dig, en socialsekreterare med erfarenhet och intresse för att arbeta med barn, föräldrar och familjer inom individ- och familjeomsorgen i Krokoms kommun. Välkommen med din ansökan! Välkommen till oss! På barn och familj jobbar 15 socialsekreterare, varav tre 1:e socialsekreterare samt närmsta beslutsfattande chef. Vi är indelade i mottagningsfunktion, utredning och insatser, samt familjerätt. Den lagstiftning vi utgår ifrån är främst SoL och LVU. Arbetet hos oss innebär ett stort mått av samverkan med både interna och externa samverkanspartners. Socialförvaltningens individ- och familjeomsorg (IFO) är organiserade i fyra enheter; barn och familjeenheten, vuxenenheten, öppenvårdsenheten samt arbetsmarknads- och integrationsenheten. Socialförvaltningen består av 600 medarbetare där bredden på uppdraget är omfattande. Förvaltningen är indelad i fem verksamhetsområden och finns i hela kommunen. Här ansvaras för att ge vård och omsorg, stöd och service samt hälsa och sjukvård till kommunens medborgare som har behov av det, i alla skeden av livet. En dag som socialsekreterare på Barn och Familj Som socialsekreterare hos oss kommer du bland annat att: Utreda och fatta beslut enligt främst socialtjänstlagen och LVU Handlägga ärenden och genomföra barnavårdsutredningar samt följa upp insatser och placeringar Arbeta nära familjer, nätverk och andra professionella aktörer för att hitta de bästa lösningarna för de barn och unga vi ansvarar för Hålla dig uppdaterad med aktuell lagstiftning och utveckla dina kunskaper inom området En dag hos oss innebär att du arbetar i en positiv och stödjande miljö där du får möjlighet att utvecklas både professionellt och personligt. Du har flexibla arbetstider som gör det lätt att skapa balans mellan jobb och privatliv. Ditt arbete är meningsfullt och bidrar direkt till invånarnas välbefinnande. Vardagen innehåller varierade och inspirerande arbetsuppgifter, och du får kontinuerliga möjligheter till kompetensutveckling inom ditt område. Din kompetens Vi söker dig som: Har en socionomexamen och dokumenterad erfarenhet av myndighetsutövning inom området barn och unga Har erfarenhet av barnavårdsutredningar och/eller att arbeta med placerade barn Har kunskap om aktuell lagstiftning, primärt socialtjänstlagen och LVU Är empatisk, flexibel och som värdesätter samarbete Som person är du självgående och modig. Du trivs med att arbeta i en dynamisk miljö med ett varierande tempo. Viktigt för rollen är att du har ett respektfullt, professionellt och närvarande bemötande med barns bästa i centrum. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper. Övrig information Tillsvidare, 100% med möjlighet till deltid. Möjlighet att jobba hemifrån till viss del. Vi erbjuder friskvårdsbidrag, friskvårdstimme samt förmånsportal. Det finns även möjlighet till semesterväxling. Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning och kan erbjuda konkurenskraftig lön Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med säljare. Hälsning från din blivande chef För mig som närmsta chef är det viktigt att ta vara på gruppens kompetens och skapa möjligheter för utveckling på både individ och gruppnivå. Jag vill tillsammans med ett härligt gäng socialsekreterare välkomna dig som är trygg i dig själv och vill utvecklas i din roll som socionom – välkommen med din ansökan! Marie Hermansson, enhetschef på barn och familj Fackliga representanter nås genom kommunens kundcenter, 0640-161 00 Välkommen med din ansökan! Krokom, kommunen mitt i Jämtland Krokoms kommuns gränser sträcker sig från Storsjöns stränder i söder, till de vidsträckta och vilda fjällen i norr och i öster tar det norrländska inlandets stora skogar vid. Här bor dryga 15 700 invånare, mitt i Jämtlands län, med närhet till goda kommunikationer till övriga Sverige. Här finns fantastiska möjligheter till ett rikt kultur- och friluftsliv. Hit flyttar människor och här vill man stanna, för här får själva livet ta plats.Kommunen ingår i samiskt förvaltningsområde, vilket gör att vi arbetar för att stärka det samiska språket, att synliggöra kulturen och ge samerna inflytande.
I Vingåkersbygden har vi nära till varandra, naturen och ett brett utbud av kultur- och fritidsaktiviteter året om. Här finns rika kulturmiljöer, goda kommunikationer från närliggande städer och landets största outlet för märkeskläder. Vingåkers kommun utvecklar bygden och den offentliga servicen för framtiden. Individ och familjeomsorgen i Vingåker är en framåtsträvande arbetsplats. Vi strävar efter att vara en dynamisk arbetsplats i framkant och månar om vår arbetsmiljö. Vi har omorganiserat vår arbetsplats med en första linjens mottagning som hanterar inkomna ansökningar och första kontakten med individen. Arbetet hos oss är både utmanande, stimulerande och varierande. Hos oss har vi en god teamkänsla och ett tydligt fokus på vår psykosociala arbetsmiljö med stöttande kollegor, nära till arbetsledning och extern handledning. Arbetsplatsen erbjuder 35 timmars arbetsvecka och viss möjlighet till distansarbete 1 dag/veckan om arbetet tillåter. Idag består Individ och familjeomsorgen av en verksamhetschef, två enhetschefer, tre gruppledare inom varje team samt en reception. Teamen består av: • Vuxenenheten (Ekonomiskt bistånd, Äldre- och funktionshinderomsorg, Vuxen) • Barn/Unga (Barnutredare, Familjehemssekreterare, Insatshandläggare) • Mottagning/Första linjen (Mottagning, öppenvård, stöd och behandling, Administration, Insatser utan behovsprövning) 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vill du ha en central roll i en verksamhet där du gör verklig skillnad för människor i behov av stöd? Vi söker nu en engagerad och trygg socialsekreterare till vår mottagningsfunktion. Hos oss blir du en viktig första kontakt inom socialtjänsten och får ett ansvarsfullt uppdrag inom myndighetsutövning, där du möter människor i olika livssituationer. I rollen hanterar du ärenden inom bland annat barn och familj, skadligt bruk, ekonomiskt bistånd och våld i nära relation, samtidigt som du tar emot ansökningar och anmälningar, genomför förhands- och skyddsbedömningar samt inleder utredningar. Du upprättar även yttranden och i vissa fall ansökningsutredningar. Som en del av en mindre enhet får du ett varierat och utvecklande uppdrag i en verksamhet med högt tempo, nära samarbete och stora möjligheter att bidra till den fortsatta utvecklingen av mottagningsfunktionen inom IFO. Just nu genomför vi flera spännande utvecklingsarbeten utifrån ny lagstiftning och därför är det viktigt att du som söker vill vara med på denna förändringsresa. Det är ett spännande skede där vi förnyar och förbättrar våra arbetssätt och metoder. I uppdraget ingår också ett spännande och utåtriktat samverkansarbete där du har kontakt med bland annat polis, skola, föreningsliv och andra aktörer utifrån att du kommer att tillhöra första linjens socialtjänst. Rollen ger dig möjlighet att arbeta nära både individer och samverkansparter, vara ute i olika sammanhang och bidra till tidiga insatser och ett samordnat stöd för dem vi möter. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad socionom eller har annan likvärdig högskoleutbildning, med erfarenhet av myndighetsutövning och god kunskap om relevant lagstiftning. Erfarenhet av arbete inom vuxenområdet, barn och familj, eller missbruksområdet samt kunskap i BBIC eller Signs of Safety är meriterande. Rollen passar dig som är ansvarstagande, lösningsfokuserad och har lätt för att samarbeta, samtidigt som du självständigt kan fatta välgrundade beslut även i ett högt tempo. Du arbetar strukturerat, tryggt och rättssäkert, har god dokumentationsvana och ett professionellt bemötande som skapar förtroende i mötet med dem vi finns till för. Du tar ansvar, arbetar självständigt och bidrar aktivt till både kvalitet, utveckling och god arbetsgemenskap. I mottagningen får du arbeta nära både kollegor och ledning i en verksamhet där engagemang, utveckling och samarbete står i fokus. Här får du möjlighet att påverka och göra verklig skillnad. Vi eftersträvar en jämn könsfördelning. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet. Körkort är ett krav. Urval och intervjuer sker löpande och rekryteringen kan därför avslutas innan ansökningstidens slut. Vill du vara med och göra skillnad i människors vardag? Varmt välkommen med din ansökan! Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt ö.k. Arbetstid: Dagtid. Arbetsplatsen erbjuder 35 timmars arbetsvecka och möjlighet till distansarbete 1 dag/veckan. Tillsättningen av tjänsten kommer grunda sig på de uppgifter du lämnar och därför är det av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan. Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Vi gör aktiva val avseende annonseringsplatser, eventuellt stöd och urvalsmetoder inför varje rekrytering. När vi publicerat en annons kommer vi således inte att köpa tjänster eller annonser för en pågående rekrytering varför vi undanber sådana kontakter.
Vill du vara med och göra skillnad för människor som befinner sig i en utsatt situation? Som vikarierande socialsekreterare på vuxenenheten i Halmstads kommun blir du en viktig del i arbetet för invånarnas välmående och trygghet. Här får du bidra till ett större sammanhang – att skapa förutsättningar för ett liv med stöd, struktur och möjlighet till förändring. Hos oss är ditt arbete inte bara ett jobb, det är en insats som gör skillnad varje dag. Vad du ska göra I rollen som socialsekreterare på vuxenenheten arbetar du med personer som har psykiska funktionsnedsättningar och skadligt bruk/beroendeproblematik, ofta med samsjuklighet. Du utreder behov, fattar beslut om insatser och följer upp ärenden enligt Socialtjänstlagen (SoL), LSS och LVM. Arbetet är varierat och innebär både myndighetsutövning och nära kontakt med människor i olika livssituationer. Du kommer bland annat att: Utreda och fatta beslut om insatser utifrån individens behov. Ha kontakt med klienter, anhöriga och samverkanspartners. Dokumentera och handlägga ärenden i våra digitala system. Arbeta förebyggande och bidra till utveckling av verksamheten. Dina erfarenheter Vi söker dig som har: Socionomexamen eller annan likvärdig utbildning med socialrätt som krav. Erfarenhet av arbete med målgruppen. God förmåga att arbeta självständigt och i team. B-körkort. Meriterande: Erfarenhet av att utreda och fatta beslut om insatser. Erfarenhet av förebyggande arbete. Vana att hantera flera individärenden samtidigt. Vem du är För att lyckas i rollen behöver du ha ett professionellt och empatiskt förhållningssätt. Du möter människor i olika situationer och behöver kunna anpassa dig efter deras behov. Nätverkande – Du bygger och underhåller kontakter med kollegor och externa aktörer för att skapa bästa möjliga stöd för klienten. Samarbete – Du delar kunskap och arbetar tillsammans med andra för att nå gemensamma mål. Flexibilitet – Du anpassar dig snabbt när förutsättningarna förändras och hittar lösningar som fungerar i praktiken. Stresstålighet – Du behåller lugnet och gör välgrundade bedömningar även i pressade situationer. Vad vi erbjuder Hos oss får du ett meningsfullt arbete där du gör skillnad för människor varje dag. Vi erbjuder: Kontinuerlig handledning och stöd från närvarande chef. Kompetensutveckling genom yrkesresan och interna utbildningar. En arbetsplats med engagerade kollegor och god samverkan. Friskvårdsbidrag och roliga aktiviteter genom hälsoinspiratörerna. Vill du vara med och skapa trygghet och förändring för människor i Halmstad? Välkommen med din ansökan! Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Rekrytering sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Innan anställning behöver du visa att du har rätt att arbeta i Sverige enligt utlänningsförordningen. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte tas i anspråk av övertalig personal. Bakgrundskontroller kommer genomföras och begäran om registerutdrag kommer begäras in innan anställning. Vi värdesätter mångfald och ser gärna sökande som bidrar till en jämn köns- och åldersfördelning samt etnisk och kulturell variation. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Socialförvaltningen arbetar för att ge stöd och hjälpa barn, ungdomar, familjer och personer med funktionsnedsättning eller beroendeproblem. Vi arbetar även med uppsökande och förebyggande insatser. Grundläggande för oss är att vi bemöter varandra på ett respektfullt sätt – såväl våra brukare som oss medarbetare emellan. När du arbetar i Halmstads kommun skapar du mening genom att forma, stärka och berika andras vardag - vem du än är. Hos oss är det viktigt med samarbete, balans och möjligheten att utvecklas, både som yrkesperson och människa - vi är arbetsplatsen där du får ut mer av livet! Läs mer om oss här.
Älmhults kommun finns i södra Småland med närhet till goda kommunikationer och natursköna områden. I Älmhult kombinerar du den mindre ortens fördelar och charm med en unik internationell atmosfär. Här är det lätt att leva och bo och du har nära till det mesta. Vi är cirka 1800 stolta och engagerade medarbetare som bidrar med service av hög kvalitet till Älmhults invånare varje dag. Vår arbetsmiljö präglas av samarbete, mod och delaktighet. Tillsammans gör vi skillnad! 2 plats(er). Arbetsuppgifter Vi söker nu 1–2 engagerade socialsekreterare till vår vuxenenhet. Här arbetar du med viktiga samhällsfrågor inom skadligt bruk och beroende, våld i nära relationer och hedersproblematik samt socialpsykiatri. Hos oss får du ett varierat och utvecklande arbete där du: Tar emot och handlägger anmälningar och ansökningar Utreder behov och fattar beslut enligt gällande lagstiftning Följer upp insatser, internt och externt Ger rådgivning, stöd och konsultation till invånare och samverkansparter Arbetet kräver att du kan arbeta både självständigt och i team, och att du är trygg i din yrkesroll. Du behöver kunna fatta snabba och välgrundade beslut samt möta människor med professionalism och respekt. Du blir en del av en liten och engagerad arbetsgrupp där vi stöttar varandra och tillsammans skapar en god arbetsmiljö. Vi värdesätter samarbete, flexibilitet och ett gott bemötande. Enheten ingår i ett tvärprofessionellt våldsteam med specialistkompetens, där vi gemensamt utvecklar arbetet kring våldsutsatthet. Vi satsar också på framtiden – genom ett statsbidrag utvecklar vi just nu arbetet med stadigvarande boende för våldsutsatta i nära relationer, ett viktigt och meningsfullt område. Kvalifikationer Vi söker dig som: har en socionomexamen eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. är nyfiken, kreativ, noggrann, självständig och flexibel har god förmåga att prioritera har god samarbetsförmåga såväl internt som externt är intresserad av att arbeta utifrån individens egna möjligheter och resurser har ett engagemang och vill vara med och utveckla verksamheten B-körkort är ett krav. Erfarenhet är meriterande. Tveka inte att söka – vi ser fram emot att höra från dig! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-09-01 .
Vill du jobba i den lilla kommunen med de stora möjligheterna? Varmt välkommen till oss i Munkedals kommun! Munkedals kommun ligger i norra Bohuslän mellan Oslo och Göteborg. Här möts skog, älv och hav, och avstånden är korta mellan människor och resultat. Hos oss arbetar du nära både kollegor och verksamhet, med möjlighet att påverka och göra skillnad i vardagen. Vi bygger vidare på det som redan är starkt och utvecklar det som gör att människor vill bo, leva och verka här. Utveckling skapas i samspel mellan invånare, företag, föreningsliv och kommun. Det innebär att du som medarbetare är med och driver förändring tillsammans med andra. Vi arbetar med människors välmående i fokus och för att Munkedals kommun ska vara en plats att trivas i och vilja rekommendera. Välfärdsförvaltningens uppgift är att hjälpa människor som på grund av ålder, funktionsnedsättning, ekonomiska eller familjeproblem behöver olika former av stöd och hjälp. Välfärdsförvaltningen består av de tre avdelningarna vård och omsorg, stöd och IFO (individ och familjeomsorg). Avdelning vård och omsorg består av enheter inom äldreboenden, hemtjänst och kommunal primärvård. Avdelning stöd innefattas av LSS. Avdelning IFO består av socialtjänst, arbetsmarknadsenhet, socialpsykiatri och biståndsenhet. Vuxenenheten Individ och familjeomsorg består av flera enheter där IFO Vuxen är en av dessa. IFO Vuxen består i sin tur av beroendegruppen och försörjningsstödsgruppen. I beroendegruppen arbetar tre personer, en heltid med behandling, en med delad tjänst riktad mot behandling och myndighetsutövning skadligt bruk, samt en tredje tjänst med ansvar för myndighetsutövning skadligt bruk och socialpsykiatri. Vår kollega som arbetar med myndighetsutövning skadligt bruk och socialpsykiatri ska gå vidare till annan tjänst, och vi söker därför en ny kollega till vår enhet. Varmt välkommen att bli en del av vårt engagerade team och vara med och skapa en positiv förändring i Munkedals kommun! Beskrivning av tjänsten Som socialsekreterare hos oss arbetar du i första hand med att handlägga ansökningar om insatser enligt Socialtjänstlagen (SoL), med fokus på personer med skadligt bruk och beroende samt socialpsykiatriska behov. Arbetet innebär att du utreder, bedömer, fattar beslut och följer upp insatser. Inom socialpsykiatrin är det främst boendestöd som handläggs och enstaka kontaktpersoner. I detta arbete kommer du att ha löpande uppföljning med utförare på boendestöd kring pågående insatser. Enheten står också inför en omställning kommande år i och med aktivitetsreformen och samsjuklighetsutredningen. Ett större fokusområde för dig och dina kollegor kommer därför vara att utveckla biståndssökandes egna resurser, med syfte att göra stegförflyttningar mot en större social och ekonomisk trygghet. En del av ditt arbete kommer därför vara att arbeta rehabiliterande och samordna stödinsatser kring individerna. Vilket innebär att samverkan både internt och externt är en viktig del i arbetet. Kvalifikationer Vi söker dig som är utbildad socionom eller har annan relevant högskoleutbildning. har flerårig erfarenhet av myndighetsutövning. har dokumenterad erfarenhet av myndighetsutövning inom skadligt bruk och beroende. har erfarenhet av att ha arbetat med förändringsarbete. har erfarenhet av myndighetsutövning inom socialpsykiatri (meriterande). Dina personliga egenskaper är viktiga för oss och vi kommer att lägga stor vikt vid dem. Vi värdesätter att du är trygg i din yrkesroll, dina bedömningar och beslut. Du är självgående, ansvarstagande och har en mycket god samarbetsförmåga. Vi uppskattar även din förmåga att se helheten samt att du kan skapa struktur i ett ibland komplext arbete. Vi erbjuder dig en stimulerande och utvecklande arbetsmiljö där du får möjlighet att göra skillnad i människors liv. stöd i din professionella utveckling genom utbildning och handledning. en flexibel arbetstid som gör att du kan balansera arbete och fritid på ett bra sätt. friskvårdsbidrag, rabatter på gymkort samt tillgång till träningslokalen Styrkan. möjlighet till semesterväxling. personalföreningen Cirkulus. Vi vill informera dig om att bakgrundskontroll genomförs inför anställning. För att bli aktuell för anställning krävs det att du vid intervjutillfället: visar giltig ID-handling vid behov uppvisar en kopia av ditt betyg/examensbevis har rätt att arbeta i Sverige och kan uppvisa giltigt arbetstillstånd vid behov uppvisar giltigt körkortstillstånd vid behov uppvisar giltig yrkeslegitimation Vid vissa tillsättningar: görs säkerhetsprövning. Om du blir aktuell för en sådan tjänst krävs godkänd säkerhetsprövning. görs legitimationskontroll via Socialstyrelsen eller Skolverket. görs kontroll gentemot IVO:s register. behöver du vara svensk medborgare, men får gärna ha utländsk bakgrund. Vi värdesätter de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten och ser därför gärna sökanden med olika bakgrund och livserfarenhet till tjänsten. Varmt välkommen med din ansökan - vi ser fram emot att höra från dig! Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Stolthet, trivsel, lojalitet, bra chefer och kollegor och en känsla av att bidra till ett bättre samhälle. Så känner medarbetarna för Sölvesborgs kommun som arbetsgivare. Vi erbjuder våra medarbetare meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad för andra människor. Vill du bli en av oss? Arbete- och välfärdsförvaltningen består av Individ- och familjeomsorg, Stöd, service och boende samt Utbildning, försörjning och förebyggande. Totalt är vi cirka 300 medarbetare som arbetar salutogent och lösningsinriktat med en kunskapsbas i metoder med vetenskaplig grund. Vårt uppdrag är att hjälpa och stödja individer med sociala problem och/eller funktionsnedsättning, att arbeta förebyggande och främjande för att motverka utanförskap och sociala problem och genom studier eller sysselsättning hitta vidare ut i arbetslivet mot självförsörjning. Utifrån ett barnrättsperspektiv hjälper, stödjer och skyddar vi barn och ungdomar för att de ska kunna leva och utvecklas under goda och trygga förhållanden. Placering: Individ- och familjeomsorgen i Sölvesborg består idag av sex enheter; Utredning och uppföljning Barn och unga, Placeringsenheten, Försörjningsenheten, Vuxenenheten, Utredning SoL/LSS samt Barn- och ungdomsenheten. Aktuell tjänst som socialsekreterare utgör ett vikariat och kommer att ingå i Utredning och uppföljning barn och unga, som med dig kommer att bestå av fem socialsekreterare, två ungdomssekreterare och en enhetschef. Omställning till den nya socialtjänstlagen pågår. Vi satsar bland annat på det brottsförebyggande arbetet och förstärker med ungdomssekreterare i vårt team, som ska ingå i nystartat ungdomsteam. Därutöver sker satsning på att stärka barnrättsperspektivet, öka vår tillgänglighet och att erbjuda insatser utan behovsprövning. Till vår hjälp i mer komplexa ärenden har vi Hemmaplansteamet, som kan arbeta med både kartläggning och intensiv familjebehandling i hemmet, till skydd för barn och för att förebygga placering. Du kommer att ha tillgång till en nära arbetsledning och engagerade kollegor. Enheten erbjuder en arbetsmiljö och ett arbetssätt som genomsyras av en helhetssyn gentemot våra medborgare och av att vi bejakar medarbetarnas personliga styrkor. Vårt arbetssätt baserar sig på ett lösningsfokuserat synsätt, inkludering och att se varje individs förmågor. Vi tror på att finna och utveckla människors egen kraft till förändring. Under en tid har vi fördjupat vårt arbete inom Signs of Safety och implementering pågår. Vårt arbete är inte lätt, men alltid meningsfullt. Vi utvecklar och genomför det här tillsammans och vi ser att vi gör skillnad! Vi erbjuder bland annat: • Individuellt anpassad introduktion genom mentorskap. • Tillgång till nära och tillgänglig arbetsledning. • Möjlighet till kompetensutveckling. • Engagerade kollegor. • Friskvårdstimme eller friskvårdsbidrag. • Flexibel arbetstid. • Ny och fräsch arbetsplats mitt i centrum, nära till allmänna kommunikationer. • Möjlighet att arbeta viss tid hemifrån om verksamheten tillåter. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som socialsekreterare i vårt utredningsteam kommer du tillsammans med dina kollegor att handlägga ärenden enligt SoL och LVU gällande barn och unga. I arbetsuppgifterna ingår att ta emot orosanmälningar och att göra skydds- och förhandsbedömningar. Arbetet innebär att du utreder barns behov enligt BBIC, bedömer och beslutar om insatser samt även följer upp beviljade insatser såsom öppenvård, kontaktfamilj och kontaktperson. Du kommer att ha ett nära samarbete med övriga socialsekreterare inom enheten samt med vår öppenvård, men även med externa samarbetspartners. Du kommer få stöd av kollegor samt närmaste chef. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är socionom. Tidigare erfarenhet av myndighetsutövning inom socialtjänstens barn och unga är meriterande. I din yrkesroll är det viktigt med inlevelseförmåga, lyhördhet och kreativitet i mötet med de personer vi arbetar för. Som socialsekreterare är det viktigt att du bidrar till en god upplevelse av socialtjänsten, utan att åsidosätta barn och ungas behov. En god kommunikation och prestigelöshet är betydelsefullt för att vi tillsammans ska lyckas med vårt uppdrag. För att utföra arbetet krävs en vilja och en förmåga att samarbeta med både kollegor och verksamhetens samarbetspartner samt att analysera, bedöma, fatta rättssäkra beslut och att uttrycka sig väl på svenska i tal och skrift. För Sölvesborgs kommun är det viktigt att du som ny arbetstagare känner dig bekväm med vår värdegrund och vill arbeta med den i vardagen, därför lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet. B-körkort för manuellt växlad bil är ett krav. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Tillträde 2026-08-17 eller enligt överenskommelse. Vikariat till och med 2028-12-31. Enligt Lagen (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn ska du vid erbjuden anställning kunna visa ett utdrag ur belastningsregistret. I Sölvesborgs kommun arbetar våra 1 500 medarbetare efter ledorden värme, närhet och engagemang. Vår värdegrund genomsyrar all verksamhet och vi arbetar tillsammans för att Sölvesborg ska vara en plats där det skapas möjligheter för den som bor, verkar eller vistas här. Vi erbjuder dig en dynamisk och lyhörd arbetsplats där vi är positiva till nya idéer och god stämning och trivsel har hög prioritet. Som arbetsgivare värnar vi om alla våra medarbetare och erbjuder därför många förmåner. Läs mer på www.solvesborg.se/jobb Sölvesborg ligger vid Blekinges kust med goda pendlingsmöjligheter från både Karlskrona och Malmö. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Mönsterås kommun ligger vid kusten mitt i Kalmar län och vi har cirka 13 000 medborgare att ge en god service till. Här finns ett av regionens bästa företagsklimat, och vi är stolta över att rankas som en av landets bästa kommuner när det gäller allmänhetens och företagens syn på kommunal service och handläggning av ärenden. Mönsterås kommun är kommunens största arbetsplats med ca. 1300 tillsvidareanställda medarbetare. Vi är en trygg arbetsgivare och en mindre kommun. Det gör att du har nära till både medborgare, kollegor och beslutsfattare, och du får vara med och utveckla individen, verksamheten och samhället! Det är viktigt för oss att vara en attraktiv arbetsgivare och vi erbjuder flera olika personalförmåner, bland annat ett högt friskvårdsbidrag, och strävar efter att varje medarbetare ska ha en bra balans mellan arbete och fritid. Individ- och Familjeomsorgen i Mönsterås kommun består av fyra enheter: Barn- och ungdomsenheten, Behandlarenheten, Vuxenenheten samt Biståndsenheten. Barn- och ungdomsenheten består av elva handläggare som arbetar med barn och unga 0-21 år och deras familjer samt två handläggare som arbetar med familjehem. Enheten är uppdelad i tre team; Mottagningsteamet, Utredningsteamet och Placeringsteamet. Nu söker vi en socialsekreterare till Utredningsteamet. Teamet består av sex socialsekreterare som handlägger barn- och ungdomsärenden enligt SoL och LVU. Barn- och ungdomsenheten har en enhetschef som leder och fördelar arbetet. Enhetschefen finns även till för stöd och vägledning i det vardagliga arbetet. Som ny medarbetare i Barn- och ungdomsenheten har du tillgång till en mentor som vägleder dig in i yrkesrollen. Dina kollegor på enheten har erfarenhet av arbetet och kommer att ge dig bästa förutsättningarna i din nya roll hos oss. Individ- och Familjeomsorgen i Mönsterås arbetar aktivt för en god samverkan såväl inom vår avdelning och förvaltning, som med våra samverkanspartners ute i samhället. På enheten jobbar vi nära varandra, är prestigelösa och vi är ett glatt gäng som är måna om att ta hand om varandra och driva verksamheten framåt. Vi har ett tydligt barnperspektiv som genomsyrar vårt arbete. Vi erbjuder - positiva och kunniga kollegor i en härlig arbetsgrupp - extern handledning - tillgång till nära arbetsledning - generös friskvård - möjlighet till visst arbete hemifrån 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Arbetet inom Individ- och Familjeomsorgen är viktigt och varierande. Som socialsekreterare i Barn- och ungdomsenhetens utredningsteam kommer du att ansvara för utredningar av barn, unga och deras familjer samt ansvara för beslut och uppföljning av öppenvårdsinsatser. Du handlägger enligt Socialtjänstlagen (SoL) och enligt Lagen om särskilda bestämmelser om vård av unga (LVU). Du ansvarar, utifrån delegation, för rättssäker handläggning och beslut i enskilda ärenden samt att upprättade rutiner följs. Vi arbetar enligt BBIC och dokumenterar i Lifecare. Målet är att bedriva ett kvalitativt gott socialt arbete byggt på evidens, kontinuitet, delaktighet och helhetssyn. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: - Är socionom eller har annan akademisk utbildning som är validerad att motsvara socionomexamen. - Du har god förmåga att sätta dig in i människors skiftande levnadsvillkor och bemöta dem med respekt och lyhördhet. - Du är en empatisk, trygg person med personlig mognad, god samarbetsförmåga samt att du bidrar till ett gott arbetsklimat. - Du är ansvarsfull och har förmåga att arbeta strukturerat och självständigt. - Arbetet kräver att du är förtrogen med socialtjänstlagen, LVU-lagstiftningen och myndighetsutövning. - Det är meriterande om du har erfarenhet av BBIC och Lifecare. - Du uttrycker dig väl i tal och skrift. - Du har lätt för att motivera människor till förändring och verkar utifrån ett salutogent förhållningssätt. - Du tycker att det skulle vara stimulerande att arbeta i en liten kommun med närhet i samverkan och till beslut. Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet. Erfarenhet av myndighetsutövning är meriterande. Körkort är ett krav! Vi vill att du visar utdrag ur Rikspolisstyrelsens belastningsregister inför en ev. anställning. Rekryteringsförfarandet kan inledas under pågående ansökningstid! Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Mönsterås kommun kontrollerar identitet och arbetstillstånd innan någon anställs. Detta innebär att du som söker jobb hos oss behöver visa legitimation. Om det är aktuellt kan du även behöva visa upp ditt uppehålls- och arbetstillstånd. Vi undanber oss erbjudanden och försäljningssamtal om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänst. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Mönsterås kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande vill vi att du skickar in din ansökan digitalt. Detta gäller alla förutom om du har en skyddad identitet. Kontakta i så fall istället rekryteringsansvarig via angiven kontaktuppgift.
Misa AB är en del av WiljaGruppen och ägs av den allmännyttiga Stiftelsen Includia. Vår vision är att med rätt stöd kan alla som vill delta i arbetslivet, oavsett livssituation eller bakgrund. Om Misa Södra Station och MellanMålet Misa Södra station och MellanMålet Rehab är två samlokaliserade verksamheter på Södermalm. Vi erbjuder arbetsinriktad sysselsättning för vuxna och unga vuxna på väg mot arbetsliv eller studier. Vårt fokus ligger inom socialpsykiatrin, men vi möter även personer med beroendeproblematik samt individer i utslussning från rättspsykiatrin. Idag stöttar vi över 250 deltagare med hjälp av ett sammansvetsat team på 15 engagerade arbetskonsulenter. Med utgångspunkt i IPS-metoden samverkar vi tätt med deltagarnas nätverk för att skapa en trygg och stabil väg framåt. Om rollen Som arbetskonsulent på Misa Södra station och MellanMålet arbetar du med sysselsättning enligt SoL och utifrån IPS-metoden. Du har en central roll i att stötta personer inom socialpsykiatrin och vuxenenheten att ta steg mot praktik, studier eller arbete på den öppna arbetsmarknaden. Verksamheten erbjuder arbets- och samhällsinriktat stöd med fokus på individens resurser och möjligheter. I rollen arbetar du nära deltagarna och är en viktig länk mellan deltagare, arbetsgivare och andra samarbetspartners. Arbetsuppgifter Kartlägga deltagares resurser, behov och mål tillsammans med individen Identifiera och matcha deltagare mot praktik, studier eller arbete Söka upp och etablera kontakter med arbetsgivare samt skapa möjligheter till praktik och arbete Stötta deltagare i deras utveckling och följa upp insatser ute på arbetsplatser och i studier Samverka med deltagarens professionella nätverk, såsom myndigheter och andra aktörer Bidra till att skapa hållbara och individanpassade lösningar för deltagarnas etablering på arbetsmarknaden Om dig För att trivas i rollen ser vi att du: Är flexibel och har god samarbetsförmåga Har förmåga att ta egna initiativ och arbeta självständigt Är strukturerad och ansvarstagande i ditt arbete Har ett genuint engagemang för att stötta människor mot arbete och studier Kompetenskrav Vi söker dig som har vidareutbildning som socialpedagog, eller en akademisk examen som socionom, arbetsterapeut, studie- och yrkesvägledare, beteendevetare, pedagog eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Meriterande Erfarenhet av arbete med personer inom socialpsykiatri, missbruk eller rättspsykiatrisk vård Erfarenhet av att stötta och motivera personer som av olika anledningar har haft svårt att etablera sig på arbetsmarknaden Erfarenhet av samverkansarbete med olika aktörer Erfarenhet av att anskaffa arbetsplatser samt följa upp praktik- och arbetsplaceringar Utbildning eller kunskaper inom motiverande samtal (MI) Utbildning eller erfarenhet av IPS/Supported Employment Språkkunskaper i arabiska, persiska eller somaliska Det är viktigt för oss att du delar vår värdegrund om att alla kan delta i samhället och arbetslivet med rätt stöd. Vi erbjuder dig Hos Misa får du ett nära och tillitsbaserat ledarskap och en stor delaktighet i verksamhetens utveckling. Vi erbjuder ett generöst friskvårdsbidrag, gedigen introduktionsutbildning och kompetensutveckling, extern/intern handledning samt tjänstepension. Tillsvidaretjänst, 100 % som inleds med sex månaders provanställning. Planerat tillträde i september eller enligt överenskommelse. Utdrag ur Polisens belastningsregister (Lag 1998:620) ska uppvisas innan du erbjuds anställning. Intervjuer kommer att ske löpande och sista ansökningsdag är 2026-08-20. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, då vi hanterar ansökningar löpande. För frågor kring tjänsten hör av dig till enhetschef Lova Johansson, lova.johansson@misa.se Vi har valt att hantera denna rekrytering internt och undanber oss därför kontakt från rekryteringsföretag. För mer info: www.misa.se Välkommen med din ansökan!
I Trelleborg jobbar vi tillsammans för en växande framgångskommun där det är gott att leva. Våra 61 byar och 21 stadsdelar är kreativa mötesplatser som bubblar av liv. Här vill vi saker, berättar om dem och kommer precis som vi är. Det gör att vi välkomnar andra på samma generösa och nyfikna sätt. Välkommen att ta plats på resan! Socialförvaltningens uppdrag är att arbeta med socialtjänsten och tillhandahålla stöd, för att alla i kommunen ska känna sig trygga och ha samma möjlighet i livet. Vi vill att alla ska kunna vara aktiva och delaktiga i samhället. Med fokus på respekt för individens rätt att bestämma över sitt eget liv, ansvarar vi för tre viktiga områden: vård och omsorg, stöd för personer med funktionsnedsättning, samt hjälp till individer och familjer. Vårt mål är att alla ska få det stöd och den omsorg de behöver. Eftersom allt Trelleborgs kommun gör grundar sig i vår värdegrund öppenhet, respekt och ansvar, så är det viktigt och avgörande, att dessa värden är lika självklara för dig som de är för oss i vårt arbete. Arbetsplatsen På Beroende- och vuxenenheten blir du del av en kompetent och engagerad personalgrupp bestående av beroendepedagoger, socialsekreterare och behandlare. Enheten består av en myndighetsdel, en behandlingsdel, ett kollektivboende, ett lågtröskelboende för personer med pågående beroendeproblematik samt vår verksamhet enligt metoden Bostad först. Vi lägger stor vikt vid motivations- och förändringsarbete och vi är stolta över vår välutvecklade vårdkedja för personer med beroendeproblematik. Vi arbetar utifrån ett helhets- och familjeperspektiv med individen i fokus. Din placering kommer att vara i arbetsgruppen som ansvarar för vårt sociala stöd i Bostad först, eget hem, kollektivboende och lågtröskelboende. Vi satsar på kompetensutveckling i linje med de nationella riktlinjerna för missbruks- och beroendevård. MI, motiverande samtal, och Signs of Safety används som en gemensam metod inom avdelningen Individ- och familjeomsorg. Ett förändringsarbete pågår på enheten utifrån samsjuklighetsreformen och nya socialtjänstlagen. Kommunikationsmöjligheterna är goda, arbetsplatsen ligger cirka 10 minuters gångväg från buss- och pågatågstationen. Arbetsuppgifter Du arbetar med socialt stöd och tillsyn för vuxna med skadligt bruk och beroende. Arbetet innefattar bland annat motivationsarbete, social färdighetsträning och mer praktiskt inriktade uppgifter. En viktig arbetsuppgift är att kunna vägleda dina klienter i hur samhället fungerar och är uppbyggt. Klientarbetet sker främst enskilt men kan även förekomma i grupp. En stor del av arbetet bedrivs i vår verksamhet enligt metoden Bostad först där även en gemensamhetslokal ingår. Utöver det erbjuder du socialt stöd i personers eget hem och på lågtröskelboende. Du arbetar både med personer med pågående skadligt bruk och beroende och med personer i tillfrisknande. Du kommer att ingå i ett team och arbeta i nära samverkan med övriga kollegor inom enheten. Även samverkan med externa aktörer såsom kommunens arbetsmarknadsförvaltning, LARO-mottagning och sjukvården med flera är en viktig arbetsuppgift. Arbetet är omväxlande och kan ibland vara känslomässigt påfrestande. Klientarbetet sker på uppdrag av socialsekreterare där du ansvarar för utförandet av insatsen. Dokumentation i verksamhetssystemet Lifecare ingår. Kvalifikationer Vi söker en nyfiken, positiv och engagerad medarbetare som har lätt för att skapa kontakt och hållbara relationer med alla sorters människor. Du behöver ha erfarenhet av att arbeta motivations- och stödinriktat med personer i pågående skadligt bruk såväl som i tillfrisknande från beroende. Din utbildningsbakgrund ska vara eftergymnasial med inriktning på skadligt bruk/beroende, som till exempel socialpedagog, behandlingspedagog, socionom. Ytterligare lämplig utbildning är grundutbildning i MI, återfallsprevention eller andra metoder inriktade på skadligt bruk och beroende. Det är meriterande om du känner till och har erfarenhet av arbete enligt metoden Bostad först. Ett respektfullt, lågaffektivt och personligt bemötande är viktigt i arbetet hos oss. Din förmåga till gränssättning behöver vara god. Som beroendepedagog behöver du kunna arbeta både självständigt och i team tillsammans med andra. Du behöver vara strukturerad och ha lätt för att planera och organisera ditt arbete. Vidare behöver du ha en hög kommunikativ förmåga samt vara pedagogisk, initiativrik och kreativ. I rollen som beroendepedagog krävs ett gott omdöme, personlig mognad och uthållighet. Viss datorvana och dokumentationserfarenhet krävs. Du behöver ha en god kännedom om hur samhället är uppbyggt och fungerar för att kunna vägleda de du arbetar med. Du förväntas bidra i enhetens utvecklings- och förändringsarbete. B-körkort är ett krav. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Ett godkänt utdrag ur belastningsregistret ska kunna uppvisas före erbjudande om anställning. Övrigt Projektanställning Schemalagd arbetstid. Kvälls- och helgtjänstgöring förekommer regelbundet. Lönestatistik: https://www.trelleborg.se/naringsliv-arbete/jobba-hos-oss/lonestatistik/ Fackliga kontakter: www.trelleborg.se/facket Observera att vi tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med kvalificerings- och urvalsfrågor. Detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Inför rekryteringsarbetet har Trelleborgs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
1 plats(er). Din arbetsplats Välkommen till Härryda, en kommun som vågar! Här siktar vi mot att ha Sveriges bästa skolor och näringslivsklimat, omsorg av högsta kvalitet och attraktivt samhällsbyggande. Tillsammans är vi 3000 medarbetare som gör mötet med Härryda kommun enkelt. Med mod, nytänkande och handlingskraft inspirerar vi varandra och levererar service med kompetens och kvalitet. Vi söker dig som är engagerad, öppen för olika perspektiv och vill skapa lösningar som håller för kommande generationer. Du hittar oss mellan Göteborg och Borås med Landvetter flygplats mitt i kommunen. Tillsammans åstadkommer vi mer! Socialtjänsten är just nu mitt i ett stort projekt med byte av verksamhetssystem från Treserva till Combine. Projektet har pågått sen 2025 och vi söker dig som är en erfaren och driftig projektledare som stöd för resterande del av projektet. Tjänsten är placerad på socialtjänstens administration där du blir en del av ett trivsamt gäng på 15 personer som definieras av nyfikenhet, gott samarbete och stor hjälpsamhet gentemot alla. Tillsammans löser vi uppdraget att stötta socialtjänstens många verksamheter på bästa sätt. Vår enhet består av blandade åldrar, erfarenheter, män och kvinnor och vi kommer alla att ta ansvar för att just du ska känna dig välkommen. Vanliga kontorstider ligger till grund för din tjänst men du planerar och genomför ditt uppdrag till stor del tillsammans med dina kollegor och med frihet under ansvar, med möjlighet till flexibla arbetstider och distansarbete. Din huvudarbetsplats blir i kommunhuset i Mölnlycke centrum. Ditt uppdrag Projektledarrollen är en tillfällig utökning av organisationen i syftet är att stärka projektets genomförande och säkerställa att förändringar i system och arbetssätt implementeras på ett strukturerat och hållbart sätt. Införandet av det nya verksamhetssystemet beräknas vara klart under våren 2027. Projektet har gått i drift med två av tre delinföranden och din huvudsakliga uppgift är att projektleda delinförande tre vilket riktar sig mot vård och omsorg, funktionsstöd, vuxenenheten samt hälso- och sjukvård. Utöver detta ligger det också i ditt uppdrag att stötta de verksamheter som redan har gått i drift utifrån eventuella restpunkter. Ditt uppdrag kommer att innehålla både övergripande projektledning så som tids- och aktivitetsplanering, delegering av uppgifter, förbereda och hålla möten, följa upp status och risker etcetera till mer riktat stöd i vissa delar av införandet. Du förväntas ha övergripande koll på projektets alla delmoment, omfattning och upprätthålla god kommunikation löpande med delprojektledare, systemförvaltare, superanvändare, kommunens IT-funktion, styrgrupp, beställare och berörd leverantör av systemet. Du är van vid att röra dig i gränslandet mellan system och verksamhet och har god förmåga att koppla ihop systems möjligheter med verksamheters behov. Det här krävs för tjänsten Du som söker till oss som projektledare ska ha för tjänsten relevant utbildning och erfarenhet av liknade uppdrag. Du behöver ha en god förståelse för hur system fungerar i sig och även hur de påverkar en organisation och människorna som ska arbeta i systemet. Du har både utbildning och erfarenhet av projekt- och processledning så väl som förändringsledning. Som person har du viljan och förmågan att samarbeta med många olika personer och professioner. Du är strukturerad, nyfiken, ansvarsfull, drivande och kan även jobba på självständigt. Du har ett stort utvecklingsintresse och bra förmåga att samordna olika situationer och uppgifter. Du är lösningsorienterad och är van vid, och bra på, att hjälpa människor att se lösningar snarare än att stanna vid problem. Du är en van teams-användare med god förmåga att skapa engagemang vid såväl digitala som fysiska eller hybridmöten. Om du har arbetslivserfarenhet inom offentlig sektor och av socialtjänst i synnerhet är det ett stort plus i kanten. Att ha kännedom om rådande lagstiftning och terminologin rörande socialtjänstens verksamheter kommer att underlätta uppdraget för dig. Har du inte denna erfarenhet med dig, räknar vi med att du i stället har ett stort intresse för att sätta dig i detta kunskapsområde. Har du tidigare erfarenhet av verksamhetssystemet Combine är det meriterande men inget krav. För att erhålla anställning ska utdrag ur Polisens belastningsregister uppvisas. Utdrag ur misstankeregistret kan även bli aktuellt utifrån tjänst. Vad vi erbjuder dig Läs mer på vår hemsida om vad vi erbjuder dig. Om Härryda kommun Härryda är en kommun som vågar! Här siktar vi mot att ha Sveriges bästa skolor och näringslivsklimat, omsorg av högsta kvalitet och attraktivt samhällsbyggande. Tillsammans är vi 3 000 medarbetare som gör mötet med Härryda kommun enkelt. Med mod, nytänkande och handlingskraft inspirerar vi varandra och levererar service med kompetens och kvalitet. Härryda kommun har de fyra senaste åren placerat sig i topp i Dagens Samhälles årliga ranking av Årets superkommun. Vi söker dig som är engagerad, öppen för olika perspektiv och vill skapa lösningar som håller för kommande generationer. Du hittar oss mellan Göteborg och Borås med Landvetter flygplats mitt i kommunen. Tillsammans åstadkommer vi mer! Övrig information Under semesterperioden nås Pernilla Wallén, administrativ chef via sms i första hand för frågor om tjänsten. Vi vill upplysa om att din ansökan är en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Om du som sökande har skyddade personuppgifter så skickar du din ansökan i pappersform till: Härryda kommun, Personalfunktionen, Sofia Götberg, 435 80 Mölnlycke. Din ansökan kommer att hanteras enligt kommunens rutin för hantering av skyddade personuppgifter vid rekrytering och anställning. Ange annonsens referensnummer i din ansökan så vi vet vilken tjänst du söker. I första hand ser vi att du söker tjänsten via vårt rekryteringssystem. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-09-01 , upphör: 2027-04-30 .
I Upplands-Bro kommun är vi cirka 2000 medarbetare som arbetar med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service och upplevelse av kommunen. Hos oss är du med och bygger en kommun där helhetssyn, engagemang och professionalitet genomsyrar organisationen och tillsammans arbetar vi med att utföra det gemensamma samhällsuppdraget. Arbetsbeskrivning Vill du vara en del av ett engagerat team som arbetar för att våra medborgare i Upplands-Bro kommun? Nu söker vi en strukturerad och serviceinriktad socialadministratör till Vuxenheten. Som socialadministratör inom socialtjänsten har du administrativa uppgifter som stödjer socialsekreterare och annan personal i deras arbete med att hjälpa våra kommunmedborgare. Som socialadministratör kommer du att: Bistå socialsekreterare med administrativt stöd och enklare handläggning av inkomna anmälningar, upprätta placeringsavtal, bokning av möten, hantering av klientkontakter och sammanställning av statistik och rapporter. Skapa struktur och mallar. Fakturahantering i Raindance. Skriva, arkivera och hantera dokumentation kopplat till klientärenden. Vara kontaktperson för klienter och andra aktörer och ge information och vägledning inom ramen för socialtjänstens uppdrag. Beställning av varor och tjänster Vi söker dig som: Har eftergymnasial utbildning inom administration eller socialt arbete eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Har tidigare erfarenhet inom verksamhetsområdet, gärna inom offentlig sektor eller i en större organisation. Behärskar svenska i tal och skrift. Har god digital kompetens. Har lätt för att samarbeta, skapa goda relationer och är duktig på att kommunicera och skriva. Det är meriterande om du har förståelse av arbetsprocesser inom socialt arbete samt verksamhetssystemet Life Care eller ekonomisystemet Raindance. Som person är du noggrann och har ett professionellt förhållningssätt. Vi tror att du har ett positivt sätt, är van att arbeta självständigt likväl som att samarbeta med andra. Att tänka nytt och att arbeta lösningsorienterat är naturligt för dig, allt för att kunna ge god service till våra kollegor. Om enheten På Vuxenenheten arbetar drygt 30 engagerade medarbetare tillsammans med enhetschef och tre gruppchefer. Vi erbjuder stöd till vuxna inom områden som försörjningsstöd, integration, skadligt bruk och beroende, våld i nära relation, socialpsykiatri och bostäder. Vi är en social, glad och energisk arbetsgrupp där många över tid valt att stanna kvar över tid. Vi erbjuder Upplands-Bro kommun har den lilla kommunens fördelar med bland annat korta beslutsvägar och stor möjlighet att vara delaktig i arbetets utveckling. Utgångspunkten för våra uppdrag är den gemensamma arbetsplatsen, där vi tillsammans utvecklar verksamheten och skapar förutsättningar för samarbete. Vi har system som möjliggör arbete på distans i överenskommelse med chef och när verksamheten tillåter. Kommunen arbetar aktivt för att öka jämställdhet och mångfald på arbetsplatserna, varför vi gärna ser sökande som bidrar till detta. Läs mer om kommunen som arbetsgivare här. Om tjänsten Tjänsten är tillsvidareanställning. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde enligt överenskommelse. Om rekryteringsprocessen Vi ser fram emot att ta emot din ansökan senast 2026-07-26. Du ansöker enkelt genom att bifoga ditt CV, men utan personligt brev. Svara i stället på våra urvalsfrågor. De kandidater som uppfyller samtliga skallkrav (utbildning, kunskap och erfarenhet) kommer att kontaktas för nästa steg i processen. Urval och intervjuer sker löpande under annonseringsperioden, så vänta inte med att skicka in din ansökan. En bakgrundskontroll av slutkandidaten utförs i samband med referenstagning. Alla erbjudanden om annonsering och hjälp i rekryteringsprocessen undanbedes. Varmt välkommen med din ansökan! I Upplands-Bro strävar vi efter värdigt åldrande, där individens behov sätts främst. Äldreomsorgen handlar om att ge möjlighet till självständighet och valfrihet i boende och vård. Vi sätter höga krav på kvalitet och kontinuerlig uppföljning för att säkerställa en äldrevänlig och värdig miljö. Upplands-Bro kommun är en av Sveriges mest expansiva kommuner där utveckling står i centrum. Vi välkomnar dig till en arbetsplats där ledorden i vårt arbete och förhållningssätt är Helhetssyn, Engagemang och Professionalitet.
Page 1 of 2