Sökresultat för "clinical judgment"

Vill du göra skillnad när det behövs som mest? Agito söker engagerade och erfarna sjuksköterskor till vår växande jour- och beredskapsverksamhet. Här får du möjlighet att arbeta flexibelt, utveckla din kompetens och vara en viktig resurs när vården behöver förstärkning. Vi erbjuder uppdrag inom särskilda boenden och LSS där du bidrar med trygghet och hög kvalitet under kvällar, nätter och helger. Var Just nu har vi lediga tjänster i Uppsala. Vi erbjuder ✔ Attraktiv ersättning ✔ Möjlighet till både extraarbete och längre uppdrag ✔ Personlig kontaktperson med stöd dygnet runt ✔ Trygg anställning och smidig administration ✔ Resa och boende vid behov Om rollen Som sjuksköterska i vår jour- och beredskapsverksamhet arbetar du självständigt med medicinska bedömningar, akuta insatser, läkemedelshantering och rådgivning. Rollen kräver ett gott kliniskt omdöme och förmåga att prioritera i varierande situationer. Du blir en del av ett erfaret team där kvalitet, tillgänglighet och patientsäkerhet alltid står i fokus. Vi söker dig som Är legitimerad sjuksköterska. Har minst två års yrkeserfarenhet. Är trygg i självständiga bedömningar och beslut. Har god samarbetsförmåga och ett professionellt bemötande. Innehar B-körkort (meriterande eller krav beroende på uppdrag). Behärskar svenska flytande i tal och skrift Varför välja Agito? Hos Agito står konsulten i centrum. Vi arbetar nära våra sjuksköterskor och erbjuder uppdrag som passar din kompetens och din livssituation. Oavsett om du vill arbeta extra eller söker en mer långsiktig lösning hjälper vi dig att hitta rätt. Är du redo att bli en del av vårt jourteam? Kontakta oss redan idag för ett förutsättningslöst samtal om våra aktuella uppdrag. Ansökan Skicka in ditt CV och ett kort personligt brev där du beskriver din erfarenhet, tillgänglighet och geografiska preferenser. Ange även om du önskar hel- eller deltidsuppdrag samt om du är intresserad av kortare eller längre placeringar. Välkommen med din ansökan! Vi ser fram emot att höra från dig.

Vi söker en legitimerad sjuksköterska som vill bli en del av vår växande, läkardrivna klinik. Hos oss står medicinsk kvalitet, patientsäkerhet och naturliga behandlingsresultat i centrum. Vi söker dig som är trygg i din yrkesroll, arbetar med hög precision och har ett genuint intresse för estetisk medicin. Som injektionssjuksköterska arbetar du självständigt med stort eget ansvar, samtidigt som du har nära samarbete och daglig medicinsk support från ansvarig läkare. Du ansvarar för hela patientresan – från konsultation och medicinsk bedömning till behandling, uppföljning och långsiktig behandlingsplanering. Du kommer bland annat att arbeta med: Estetiska injektionsbehandlingar med botulinumtoxin (Botox) Fillers Skinboosters PRP-behandlingar Intravenösa vitamininfusioner (IV-behandlingar) Individuella konsultationer och medicinska bedömningar Upprättande av individuella behandlingsplaner Uppföljning av behandlingar och patientrådgivning Dokumentation enligt gällande lagstiftning och klinikens kvalitetsrutiner Vi söker dig som Är legitimerad sjuksköterska med minst två års klinisk erfarenhet. Är ansvarstagande, noggrann och arbetar strukturerat. Har ett professionellt bemötande och skapar förtroende hos patienterna. Har ett välutvecklat estetiskt omdöme och ett starkt fokus på kvalitet och patientsäkerhet. Är engagerad och vill utvecklas långsiktigt inom estetisk medicin. Trivs med att arbeta både självständigt och i nära samarbete med kollegor. Hos oss får du: Kontinuerlig medicinsk support och handledning från ansvarig läkare. Möjlighet till kontinuerlig kompetensutveckling och vidareutbildning. Arbeta med högkvalitativa produkter, modern medicinteknisk utrustning och avancerad laserteknologi. Ett självständigt och varierande arbete med stort eget ansvar. Flexibel arbetstid. Möjlighet att på sikt utöka tjänsten till heltid i takt med verksamhetens utveckling. Hos oss får du arbeta i en trygg och professionell arbetsmiljö där kvalitet och medicinsk kompetens genomsyrar verksamheten. Välkommen att skicka ditt CV och personliga brev via e-post till cmcmalmo@gmail.com. Märk din ansökan med "Injektionssjuksköterska". Urval sker löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Genom att skicka in din ansökan samtycker du till att dina personuppgifter behandlas för rekryteringsändamål i enlighet med gällande dataskyddslagstiftning.

Backe hälsocentral är en mindre enhet med cirka 1 200 listade patienter, vilket ger goda förutsättningar för långsiktiga patienterelationer, kontinuitet och medicinsk kvalitet. Läkargruppen är under uppbyggnad, vilket innebär att du får stor möjlighet att sätta din prägel på arbetssätt, prioriteringar och utveckling. Samtidigt finns tillgång till läkarkollegor vid Strömsunds hälsocentral, där även närvårdsavdelningen NÄVA är lokaliserad. Som specialist i allmänmedicin har du ett brett och omväxlande uppdrag, med möjlighet att arbeta nära både patienter och team. Hos oss möter du en arbetsplats som präglas av: • Samarbete över professionsgränser • Delaktighet och tillit • Respekt för medicinsk kompetens och omdöme • Vi tar tillvara både erfarenhet och engagemang och tror på ett ledarskap där läkare ges utrymme att påverka och utveckla verksamheten. Här finns kollegor med både bredd och spets, och en vilja att arbeta tillsammans. Primärvården i Region Jämtland Härjedalen är en del av Division Nära Vård, där primärvård, ambulanssjukvård, psykiatri och folktandvård samverkar. Det ger goda förutsättningar för sammanhållen vård, korta beslutsvägar och professionell dialog mellan verksamheter. Sedan 2022 är primärvård och ambulanssjukvård integrerade – ett viktigt steg i arbetet med god och nära vård, där patientens behov styr vårdens organisering. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som distriktsläkare hos oss arbetar du brett inom primärvården med att bedöma, utreda, behandla och ge råd till patienter med varierande symtom och medicinska frågeställningar. Uppdraget omfattar såväl akuta som planerade patientkontakter och präglas av ett helhetsperspektiv på patientens behov. Arbetet innefattar även hälsofrämjande och förebyggande insatser, individuellt och i grupp, samt nära samarbete med övriga professioner på hälsocentralen.  Uppdrag inom barnavårdscentral (BVC) och medicinskt ansvar gentemot särskilt boende kommer ingå. Du arbetar evidensbaserat och använder varierade arbetsformer, inklusive individuella patientmötet, gruppverksamhet och digitala kontakter via internet, med målet att erbjuda en tillgänglig, god och nära vård Arbetsvillkoren är utformade för att vara hållbara över tid. Jour- och beredskapstjänstgöring ingår cirka en gång per månad och förläggs till Strömsunds hälsocentral. Det finns möjlighet till distansarbete för administrativa delar och en flexibilitet i schemaläggningen som kan anpassas efter verksamhetens behov och din livssituation. Ambitionen är tydlig: detta ska vara ett arbete som går att bära under många år. För dig som har lång erfarenhet och ett intresse för att bidra bortom det kliniska finns goda möjligheter att ta ett större ansvar. Det kan handla om handledning av ST-läkare, medicinskt ledningsansvar. Parallellt pågår ett långsiktigt utvecklingsarbete kring glesbygdsvård i Strömsunds kommun, som nu är under formalisering och planeras sträcka sig över flera år. Här finns utrymme för strategiskt tänkande och professionsnära utveckling där din erfarenhet verkligen kan göra skillnad. KVALIFIKATIONER Har svensk legitimation och är specialistläkare i allmänmedicin och då vi arbetar i glesbygd är körkort bra att ha.  Personliga egenskaper: Vi arbetar med god och nära vård och du är en som vill fortsätta vårt arbete att vara en välkomnande hälsocentral för både patienter, samarbetspartners och kollegor. Du är handlingskraftig och vill driva utveckling och förändring och du är självklart pålitlig. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: När det passar sökande. Primärvården är en sjukvårdsenhet inom Regionens Hälso- och sjukvårdsförvaltning där det bedrivs högskoleutbildning för läkarexamen och forskning. Detta innebär att samtliga sökande genomgår en sakkunnig granskning av FoU-ansvarig inför eventuell anställning. Med anledning av detta behöver ansökan innehålla nedanstående dokument:  - Ett strukturerat CV  - Intyg om läkarexamen från det eller de lärosäten där läkaren har fullgjort sin grundutbildning. Detta gäller även läkare utbildade inom annat EU-land och i land utanför EU.  - Legitimationsbevis från Socialstyrelsen.  - Specialistkompetensbevis från Socialstyrelsen.  -- Dokumenterad handledarutbildning  - Om aktuellt intyg om akademisk grad, exempelvis medicine doktor eller docent, samt datum för disputation och titel på avhandlingen.  - Om tillämpligt fullständigt uppdaterad publikationslista.  - Intyg/dokumentation om undervisningserfarenhet och eventuellt andra pedagogiska meriter.  - Eventuellt ytterligare dokumenterad meritering avseende exempelvis klinisk kunskap/erfarenhet, kliniskt utvecklingsarbete, ledningserfarenhet och annat som den sökande vill framhålla som meriterande för den sökta befattningen.  Kontroll av läkarlegitimation och specialistbevis kommer att ske via IVO och HOSP.  För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Region Jämtland Härjedalen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig att skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller i pappersformat.   Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster. Livet utanför arbetet är för många en avgörande faktor i det här skedet av karriären. Backe erbjuder ett lugn som är svårt att hitta i större sammanhang. Här finns nära till jakt, fiske, längdskidåkning och folktomma fjäll, korta vardagsavstånd och låg stress. Samtidigt finns närhet till Strömsund, Junsele, Ramsele och Hoting, och möjlighet till längre pendling mot både Östersund och Umeå. Detta är en tjänst för dig som är trygg i din specialistroll, som värdesätter kontinuitet, helhet och professionell autonomi och som ser glesbygdens förutsättningar som en möjlighet snarare än en begränsning. Backe hälsocentral erbjuder ett sammanhang där din erfarenhet inte bara efterfrågas, utan behövs. Backe hälsocentral för dig som vill arbeta med hela din erfarenhet och få utrymme att använda den.

Område psykiatri erbjuder specialistpsykiatrisk vård för vuxna i Jämtlands län och omfattar både öppenvård och psykiatrisk slutenvård. Inom den psykiatriska kliniken på Östersunds sjukhus finns flera specialistpsykiatriska verksamheter samlade, vilket ger goda förutsättningar för nära samarbete mellan enheter och professioner. Ätstörningsenheten erbjuder specialistpsykiatrisk vård för vuxna med ätstörningsproblematik, ofta i kombination med psykiatrisk samsjuklighet. Vi arbetar multiprofessionellt med bedömning, behandling och uppföljning. Behandlingsarbetet utgår från evidensbaserad praktik och har KBT-E som gemensam behandlingsgrund i teamet, kompletterat med insatser utifrån patientens behov. Vi befinner oss i ett utvecklingsskede där vårdkedjor, teamarbete och samverkan kring patienter med ätstörning stärks. I samband med planerad flytt och samlokalisering med BUP:s ätstörningsverksamhet utvecklas samarbetet över åldersgränser och vårdnivåer. Som dietist har du din huvudsakliga teamtillhörighet vid Ätstörningsenheten. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som dietist inom Område psykiatri arbetar du med klinisk nutrition i specialistpsykiatrisk kontext. Din bas finns på Ätstörningsenheten, där du är en del av teamets arbete med bedömning, behandling och uppföljning av patienter med ätstörningsproblematik. Utifrån patienternas behov och verksamhetens prioriteringar omfattar uppdraget även dietistiska insatser inom psykiatrisk slutenvård och andra öppenvårdsenheter inom området. Du planerar och genomför dietistinsatser självständigt, samtidigt som arbetet sker i nära samverkan med teamet och berörda delar av vårdkedjan. Vissa delar av uppdraget kan utföras på distans. I arbetet ingår att: • bedöma och behandla svårigheter kopplade till ätande, vikt och näringsintag vid ätstörning, malnutrition och andra psykiatriska tillstånd • upprätta, följa upp och revidera matprogram med fokus på måltidsstruktur, viktåterhämtning, viktstabilisering och normalisering av ätande • bedöma energi-, närings- och vätskebehov samt planera och följa upp nutritionsbehandling vid renutrition, risk för refeeding syndrome och behov av näringsstöd • bidra med dietistkompetens i teamarbete, vårdplanering och samverkan med berörda vårdaktörer • ge information och stöd till patienter, närstående och personal samt dokumentera och bidra till uppföljning och kvalitetssäkring av arbetssätt Rollen passar dig som trivs med ett självständigt uppdrag där struktur, omdöme och prioriteringsförmåga är viktiga. Du arbetar nära ätstörningsteamet och samverkar med berörda delar av vårdkedjan utifrån patientens behov. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad dietist och vill arbeta i specialistpsykiatrisk vård, med särskilt fokus på patienter med ätstörningsproblematik. Du uttrycker dig väl på svenska i tal och skrift, är trygg i patientarbete och journalföring och har förmåga att arbeta strukturerat och göra självständiga bedömningar. Erfarenhet av psykiatri, särskilt ätstörningsvård, är meriterande. Vi ser även positivt på erfarenhet av kliniskt dietistarbete vid malnutrition, renutrition, risk för refeeding syndrome eller behov av näringsstöd. Du kan vara erfaren eller nyare i yrket, men behöver ha ett tydligt intresse för psykiatri, ätstörningsvård och kliniskt dietistarbete. Som person är du trygg, lyhörd och tydlig. Du har förmåga att möta patienter i komplexa vårdsituationer, arbeta självständigt och bidra till teamets gemensamma arbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. Hör gärna våra kollegor berätta om arbetet inom Vuxenpsykiatrin i Östersund via regionens informationssida: https://regionjh.se/psykiatri Ny i kommunen eller i länet? Rekryterande chef kan svara på frågor om boende och vilket stöd som kan vara aktuellt vid flytt till Jämtland Härjedalen. Mer information finns även på Ta stegets inflyttarwebb: https://tasteget.nu/ Som medarbetare i Region Jämtland Härjedalen erbjuds du friskvårdsförmåner, personalförening och möjlighet att träna vid regionens träningsanläggning Zefyren på Östersunds sjukhus. Som sökande ska du lämna utdrag ur belastningsregistret i samband med erbjudande om tjänst. Vi har gjort vårt val av rekryteringstjänster och avsäger oss vänligt men bestämt ytterligare erbjudanden.

Thermo Fisher Scientific is looking for an experienced clinical project management leader to oversee complex, international clinical research projects. You may work as a Project Lead, provide strategic project oversight, manage and develop colleagues, or combine elements of these responsibilities according to business needs. You will be accountable for delivering projects to agreed standards of quality, time and cost while maintaining strong relationships with customers and cross-functional teams. Our Mission is to enable our customers to make the world healthier, cleaner and safer. In this role, your leadership will help customers progress promising medicines through clinical development and bring potentially life-changing therapies to patients. Main responsibilities You will: Lead complex clinical projects involving multiple services, countries or regions. Act as the principal contact for customers and manage expectations throughout the project. Take responsibility for project quality, timelines, budgets, forecasts and resources. Identify and manage risks, issues and changes to project scope. Lead and motivate international, cross-functional project teams. Ensure projects comply with company procedures, regulatory requirements and ICH-GCP standards. Support proposal development, customer strategy and business growth opportunities. Coach and develop project leaders and other colleagues. Where applicable, manage employees, including recruitment, objective setting, performance management and career development. Build trusted relationships with senior customers, internal leaders and key stakeholders. Skills and experience You should have: A bachelor’s degree, relevant vocational qualification or equivalent practical experience. Experience comparable to at least 10 years in clinical development, clinical research or a related field. At least five years of management or significant leadership responsibility. Strong knowledge of clinical development and relevant regulatory requirements. Expert understanding of cross-functional project management, including time, quality and cost. Experience managing budgets, forecasts, resources and contractual changes. Excellent communication, presentation, negotiation and relationship-building skills. The ability to lead, coach and motivate international teams. Strong judgement, problem-solving and strategic thinking skills. Confidence working in complex, changing or ambiguous situations. Competence using Microsoft Office and relevant clinical project management systems. A combination of suitable education, training and directly related experience may also be considered. Working environment This is a permanent, remote role based in Sweden. The position may also involve occasional work in office, laboratory or clinical environments, depending on project requirements. Why join Thermo Fisher Scientific? You will have the opportunity to lead important work, develop global talent and build a career with meaningful impact.

Department of Forest Bioeconomy and Technology We are seeking an engaged and motivated Postdoctoral Researcher to join an interdisciplinary research collaboration between the Swedish University of Agricultural Sciences (SLU), Umeå University, and the University of Massachusetts. As Sweden and the EU work towards ambitious biodiversity and ecosystem restoration goals, understanding the human dimensions of forest management is increasingly important. This position offers a unique opportunity to contribute to research at the intersection of psychology, economics, and forestry, helping to inform decisions towards more resilient forest landscapes. The complete advertisement is available at: https://www.slu.se/en/about-slu/work-at-slu/jobs-and-vacancies/ About the position The EU Nature Restoration Law and Sweden’s environmental quality goals stipulate societal demands for more biodiverse landscapes. In Sweden, some 300,000 individuals and families own about 50% of the forestland that spans across two-thirds of the country. These family forest owners will need to undertake the preponderance of actions for creating more biodiverse forests in Sweden. In an interdisciplinary project funded by the Marianne and Marcus Wallenberg Foundation, we pose three specific research questions: What salient elements in cognitive models represent family forest owners’ perceptions and judgement strategies about forest biodiversity on their ownerships? Do family forest owners have the capability, opportunity and motivation to change towards biodiversity-enhancing forest management behaviors? Can interventions providing financial compensation encourage family forest owners’ change toward adopting biodiversity-enhancing forest management behaviors? To help answer these questions, we seek to recruit a postdoctoral researcher to join researchers in applied economics, psychology, and forestry. The candidate will support the integration of behavioral science principles and natural resource management knowledge into relevant research designs; developing research questions; applying appropriate analytical methods; and writing scientific manuscripts. This is a two-year full-time post. A specific task is the development of protocols to engage in interviews with family forest owners, support data collection, and lead analyses.  The workplace is the SLU campus in Umeå. Your profile An eligible candidate should hold a Ph.D. obtained within the last three years in a relevant field (e.g. applied economics, cognitive sciences, psychology), or a strong interdisciplinary program. In exceptional circumstances, the degree may have been obtained earlier. Exceptional circumstances include leave of absence due to illness, parental leave, positions of trust within trade unions, service in the armed forces, or other similar circumstances, as well as clinical service or service/assignments relevant to the subject area. Applicants are expected to demonstrate excellent communication skills in English, both written and spoken, and a clear motivation to pursue an academic career. The ability to work independently, show initiative, and collaborate effectively in interdisciplinary and international research environments is essential. Additional merits include demonstrated ability to integrate behavioral concepts into decision-making research, experience in writing scientific manuscripts, and advanced, documented proficiency in R, Stata, or similar analytical software used for modeling. Further advantages include working knowledge of Swedish and experience in conducting surveys and/or interviews as data collection methods. About us The Department of Forest Bioeconomy and Technology at SLU brings together broad expertise in engineering, natural sciences and social sciences. By integrating interdisciplinary perspectives, we conduct research spanning the entire forest value chain, and explore how raw materials, materials, processes, and systems can be developed to contribute to the sustainable development of forest resources and a circular bioeconomy. The Department is located on campuses in both Umeå and Uppsala. For more information about the department or division visit: https://www.slu.se/om-slu/organisation/institutioner/skoglig-bioekonomi-och-teknologi/?gad_source=1&gad_campaignid=21086656031&gclid=EAIaIQobChMIwMj3yOmalQMVdluRBR3n7yxAEAAYASAAEgKD_fD_BwE Read more about our benefits and working at SLU by visiting: https://www.slu.se/en/about-slu/work-at-slu/ Location: Umeå, Sweden.  Form of employment: Temporary employment 24 months. Scope: 100% Start date: As soon as possible, negotiable, upon agreement. Application: We welcome applications until 30 September 2026 using the button below. Candidates are encouraged to review research by Francisco X. Aguilar, Professor (available https://www.slu.se/en/profilepages/c/francisco-aguilar/ and on https://scholar.google.com/citations?user=GD4lKi8AAAAJ&hl=en), and coinvestigator Linus Andersson, Associate Professor, Docent (available https://www.umu.se/personal/linus-andersson/ and on https://scholar.google.se/citations?user=TzmSEKsAAAAJ&hl=sv&oi=sra). Please read an overview of the project available https://mmw.wallenberg.org/en/project/how-private-forest-owners-choices-shape-swedens-forest-biodiversity before applying. Applicants must submit: a CV a two-page research statement describing how the candidate can be an integral part of the team answering the three specific research questions copies of degrees and transcripts of all academic records contact information for at least two referees familiar with the applicant's qualifications certified knowledge of the English language, and current knowledge of the Swedish language if relevant, copies of scholarly publications. Final selection will be conducted after an interview. By the time of the interview, shortlisted applicants shall provide certified true copies of certificates, diplomas and transcripts from previous studies at an internationally recognized higher education institution (university or university college) and transcripts. If the applicant is a foreign citizen, SLU requires a certified copy of the passport page disclosing personal data and photograph. Union representatives: https://internt.slu.se/en/my-employment/employee-associations/kontaktpersoner-vid-rekrytering/

BUILD SOMETHING MONUMENTAL FOR HEALTHCARE! At Tandem Health we’re reimagining healthcare by putting clinicians first. Our platform - designed by clinicians, for clinicians - is built on deep insight into real-world pain points, with intuitive medical notes and workflows that truly support patient care. We’re a fast-scaling health-tech company backed by top investors and expanding globally. We move fast, stay curious, and believe building something that matters starts with an extraordinary team. If you're passionate about impact and innovation, we'd love to meet you! Please Note: As we enter the summer vacation period, responses to applications will be delayed throughout July. We appreciate your patience while the team takes a well-earned break. We'll be back in full force from August! ABOUT THE ROLE Tandem Health is building technology that helps clinicians work more effectively, safely, and sustainably. As we scale, we want our support experience to be fast, reliable, and increasingly automated. Today, much of our clinician support is handled manually, with trained clinicians and internal teams responding to questions through Intercom. We are looking for a Technical Customer Support Lead to improve this. In this role, you will leverage the latest developments in AI to build a tech-enabled customer support function that is as automated as possible, while still maintaining excellent clinician satisfaction and clear human escalation paths when needed. You will own and improve our support setup in Intercom, creating better triage, automation, documentation, routing, and escalation processes. Your work will help clinicians get faster, higher-quality support, while giving our Engineering and Medical Operations teams more time back. This role is based in Stockholm and requires strong Swedish and English language skills. You will support clinicians in Sweden as well as other markets, including the UK. WHAT YOU WILL DO * Build an AI-enabled first line of support for clinicians, using Intercom and other tools to automate common questions and workflows. * Own and improve our Intercom setup, including inbox structure, workflows, bots, macros, tagging, routing, and reporting. * Create a clear triage and escalation system so support issues are prioritised and routed to the right team. * Identify recurring support themes and turn them into automation, help centre content, playbooks, or product feedback. * Work closely with Product & Engineering and Medical Operations teams to resolve issues and reduce manual support load. * Build and maintain support documentation, internal guides, clinician-facing content, and troubleshooting workflows. * Define when support should be automated, when a human should step in, and when issues should escalate. * Track support performance, including response times, resolution times, automation rate, escalation rate, and clinician satisfaction. WHAT YOU BRING * Experience in technical support, customer operations, support operations, product operations, or a similar role. * Strong interest in AI and automation, with excitement about applying new tools to real operational problems. * Experience working with Intercom or a similar customer support platform. * A technical mindset: you can investigate issues, understand product behaviour, and work effectively with Product and Engineering. * A systems mindset: you do not just want to answer the same question repeatedly; you want to build a better support system. * Strong written and verbal communication skills in Swedish and English. * Good judgement around when to automate, when to involve a human, and when to escalate. * Comfort creating documentation, workflows, playbooks, and support processes from scratch. * A strong customer focus and care for delivering a high-quality clinician experience. BONUS POINTS * Experience building AI-powered or highly automated support workflows. * Experience with Intercom Fin, Zendesk AI, Ada, Decagon, Sierra, ChatGPT-based workflows, or similar tools. * Experience in healthcare, clinical operations, regulated products, or other safety-sensitive environments. * Familiarity with support analytics, product feedback loops, bug reporting, or QA processes. * Experience helping a support function move from manual and reactive to structured, scalable, and automated. LOCATION We believe the best ideas happen when we’re together. This is a full-time role based in either Stockholm or London (with strong preference for Stockholm) where you will work primarily in order to collaborate, connect, and build our culture.   HOW TO APPLY We adopt a continuous selection process, so please make sure to apply with your CV in English. Our interview process consists of stages: 1. Screening interview with Talent Acquisition 2. First interview with Head of Commercial Excellence 3. Second interview with our CEO 4. Working Day - Join us in the Stockholm office for a day to experience our culture firsthand, collaborate with our team, and see how you work in action. BENEFITS * Competitive salary & company stock options * 30 days/year of paid vacation * 5,000 SEK wellness allowance (friskvårdsbidrag) plus an additional 6,000 SEK yearly to spend on other health related initiatives * Generous Parental leave top-up for new parents * Private Medical Insurance to stay healthy * Mental health support through our partner Mindler * Pension program * Social and team-building activities (off-sites, after works, winter/summer parties) * An opportunity to make a real positive impact in the world of healthcare * Work with some of the best minds in AI, healthcare, and engineering. We review our benefits packages on a regular basis and might modify our benefits from time to time. CULTURE AT TANDEM At Tandem, we move fast, think big, and take ownership. We're a high-performing, diverse team with a shared drive to change the future of healthcare - and we’re just getting started. Our culture is built on action, ambition, and learning. You'll be trusted to take the lead, challenge yourself, and make an impact from day one. We believe real growth happens when you're stretched, supported, and surrounded by smart, passionate teammates who want to win together. Even though we’re spread across countries, we come together often in Sweden for team meetings, social events, and offsites - blending global reach with real human connection. We hire for talent, potential, and attitude - valuing different backgrounds and fresh perspectives. Great ideas come from everywhere, and we’re building a team that reflects the world we want to change. Tandem handles sensitive patient data and will conduct a background check before hiring any candidate.

Om arbetsplatsen Ersta sjukhus ingår i Ersta diakoni och är Sveriges största idéburna sjukhus med en tydlig värdegrund – att se hela människan. Med anor från 1851 har vi bedrivit sjukvård på Södermalm i Stockholm, men vi tar emot patienter från hela landet. Här erbjuder vi högkvalitativ, specialiserad sjukvård med både bredd och spetskompetens. Vi är en universitetssjukvårdsenhet och bedriver forskning, utbildning och utveckling i samverkan med Karolinska Institutet. Vi växer för att kunna hjälpa fler och sedan 2023 har sjukhusets kapacitet tredubblats och åtta nya verksamheter har startat. På Postop/IVA arbetar vi i team med undersköterskor, intensivvårdssjuksköterskor, fysioterapeuter och läkare. Vi har plats för både uppvakning, postoperativ vård och tre intensivvårdsplatser. "Att sjukhuset är mindre gör att det blir nära till allt och naturligt att samarbeta. Vi värnar om varandra och hjälps åt", berättar Anna, intensivvårdssjuksköterska. Som medarbetare hos oss får du: trygghet genom kollektivavtal och tjänstepension kompetensutveckling och möjlighet att delta i forskning friskvårdsbidrag och förmånsportal via Benifex en arbetsplats där hög specialistkompetens går hand i hand med omtanke, gemenskap och ett genuint engagemang för både patienter och medarbetare. Om rollen Som intensivvårdssjuksköterska hos oss: ger du postoperativ vård efter kirurgi vårdar du patienter med behov av intensivvård ingår du i vårt interna larmteam dygnet runt använder du bedside-rapportering enligt SBAR där patienterna själva är delaktiga. "Här känner jag att jag gör ett bra jobb och har tid till mina patienter. Jag använder inte min intensivvårdskompetens varje dag – men när den behövs är den avgörande", säger Anna. Vem är du? Vi söker dig som: är stabil, trygg och företagsam i din yrkesroll samt behåller fokus och omdöme även i stressade och komplexa situationer. trivs med nattarbete och uppskattar den särskilda kombinationen av självständighet och eget ansvar i en tempoväxlande och spännande arbetsmiljö. har lätt för att anpassa dig till förändrade omständigheter och kan prioritera när situationen kräver det värdesätter teamarbete med dina kollegor och patienter. Du ser värdet av både medicinsk kompetens och mänsklig närvaro. Du förstår att omsorg, kommunikation och förmågan att skapa trygghet är en viktig del av professionen som intensivvårdssjuksköterska. Du delar Erstas värdegrund om att se hela människan och våra värdeord; professionalism, tillit och hopp. Din erfarenhet  För att bli aktuell för tjänsten behöver du vara legitimerad sjuksköterska med vidareutbildning inom intensivvård eller anestesi och ha erfarenhet av att arbeta på en intensivvårdsavdelning. Det är meriterande om du har vana av kirurgisk vård och erfarenhet av utvecklingsarbete. Vi ser positivt på om du har arbetat i TakeCare och/eller Orbit. Övrigt om rekryteringen Urval sker löpande. Intervjuer påbörjas från vecka 30. Vi tillämpar provanställning som standard.  Inför anställning kommer vi att begära utdrag ur misstanke- och belastningsregistret. Kontaktperson: Marina Karlsson, Vårdenhetschef, marina.karlsson@erstadiakoni.se (på semester vecka 25-29. Facklig kontaktperson: Vårdförbundet Ersta diakoni, vardforbundet@erstadiakoni.se Sista ansökningsdag: 2026-08-09 Observera att vi inte tar emot ansökningar via e-post. Varmt välkommen med din ansökan!

Medior Full-Stack Developer (TypeScript) Frontend: Angular (latest) + Ionic • Backend: NestJS + Prisma • DB: PostgreSQL • Cloud: GCP • Integrations: Stripe, Firebase, BankID, Posthog About Velora We build care that helps people live healthier and longer. Velora is a digital healthcare provider focused on medically supported weight loss. We build products that make the patient journey smoother and help our care teams work more efficiently. Covering onboarding, payments and subscriptions, follow-ups, communication, knowledge content, and upcoming integrated care flows. Your impact will save lives. What you build at Velora helps more people access effective, medically supported weight loss, reducing their risk of serious conditions like cardiovascular disease and other obesity-related complications. Research suggests obesity can shorten life expectancy by up to around 10–15 years, often with years of avoidable health struggles. Here, your work can help change that trajectory. Why now: We’re in a phase where we’re scaling and evolving both our internal platform (“Velora Tools”) and patient-facing functionality, such as portal experiences, information/FAQ, profiles and payments, notifications, and upcoming integrations (e.g., BankID and additional care flows). How we work: We build for the long term: clear architecture, well-structured integrations, and a codebase that’s easy to maintain. Close collaboration across engineering, product, and design (Figma), with a strong focus on quality and usability. You’ll own medium-complexity tasks independently, with support from senior developers. Use Lovable to quickly showcase and demo ideas (rapid prototyping for stakeholders) The challenge you’ll own Ship a high-quality, performant, and intuitive platform for patients and clinicians. Building across frontend, backend, cloud, and integrations to deliver a seamless experience end-to-end. What success looks like After ~3 months (directionally): You’ve shipped multiple production improvements across both frontend and backend in our TypeScript stack. You’ve improved or extended at least one integration (e.g., Stripe or Firebase-related flows) with clear logging and solid error handling. You’re comfortable with our workflow: PRs, code reviews, and implementing design from Figma. After ~6 months: You reliably own medium-complexity features end-to-end (UI → API → DB → configuration/deploy). You actively improve quality: testing, integration robustness, and developer experience (CI/CD, DX). You’re a strong partner to the team in making the platform more scalable and easier to evolve. Key Responsibilities Frontend (React & React Native Develop and maintain applications in React. Build responsive, cross-platform mobile UI with React Native. Implement business logic with TypeScript, React hooks, and modern React patterns. Integrate frontend with backend APIs. Backend (Hono & Drizzle) Develop backend services with Hono on Bun.. Design and maintain REST APIs. Implement business logic, validation, and authorization. Work with Drizzle ORM for database access. Design and evolve PostgreSQL schemas and migrations. Integrations & Cloud Integrate third-party services like Stripe (payments, subscriptions, webhooks). Integrate external identity/banking services (e.g., BankID). Work with Firebase (auth, email verification, tokens, notifications). Deploy and maintain services on Google Cloud Platform (GCP). Manage environment configuration, secrets, and cloud resources. AI, Tooling & Collaboration Work efficiently and responsibly with AI — use it to boost productivity and quality while applying judgment about where it helps and where it doesn't (correctness, privacy, and security matter in a healthcare context). You're free to choose your own editor and AI tooling — we don't mandate a specific setup. Collaborate with designers in Figma for accurate UI/UX implementation. Explore AI tools for development, testing, documentation, or automation. Participate in code reviews across both frontend and backend. About you Candidates must be placed in EU Required Skills & Experience 2–4 years of professional development experience. Strong TypeScript skills (frontend + backend). Experience with React and modern frontend development.. Experience with Node.js/Bun and building backend services (Hono, or similar like Express/Fastify/NestJS). Experience with PostgreSQL. Hands-on experience with Drizzle (or a similar ORM).. Experience integrating REST APIs. Git and collaborative workflows (PRs, reviews). Comfortable using AI-assisted tooling effectively and responsibly. Ability to implement UI from Figma. Familiar with Agile/Scrum. Nice to have React Native (or other cross-platform mobile framework) experience. Stripe integrations (payments/subscriptions/webhooks). BankID (or similar). Monorepo experience (e.g., Bun workspaces, Turborepo). GCP (e.g., Cloud Run / Cloud Build). Firebase Authentication. Basic Docker and CI/CD. Testing (unit/integration/e2e). Posthog experience. Personal qualities Strong problem-solving and analytical thinking. Self-driven, takes ownership. Great communication and collaboration skills. Curious about new tools/frameworks and AI-powered workflows. Product-minded and quality-focused. What we offer Build work that actually matters: You’re not optimizing vanity metrics, you’re building product that helps people live healthier, longer lives. Ship fast, see it used immediately: Your work lands in real patient and care-team workflows within weeks, not quarters. Tight loops. Real feedback. Real outcomes. Full-stack TypeScript, Go end-to-end across React + React Native, Hono on Bun, Drizzle, PostgreSQL, and GCP. You'll ship features that touch UI, APIs, data, and production, like it should be. Hard problems in a high-trust domain: Payments and subscriptions (Stripe webhooks), identity and onboarding (Firebase, BankID), clinical workflows, reliability, and UX where mistakes actually matter. Taste + quality, then speed: We obsess over whole-journey polish, performance, resilience, and clean UX. We ship small, review carefully, and keep the bar high. Real ownership, real growth: You’ll own meaningful chunks of the product, not “tickets.” You’ll be trusted early and you’ll level up fast with senior support. A team that builds, not talks: Low ego, high standards. We care about shipping, learning, and making the product better every week. Compensation that matches the ambition: Competitive salary (and room to flex based on scope and impact).

Om arbetsplatsen Ersta sjukhus ingår i Ersta diakoni och är Sveriges största idéburna sjukhus med en tydlig värdegrund – att se hela människan. Med anor från 1851 har vi bedrivit sjukvård på Södermalm i Stockholm, men vi tar emot patienter från hela landet. Här erbjuder vi högkvalitativ, specialiserad sjukvård med både bredd och spetskompetens. Vi är en universitetssjukvårdsenhet och bedriver forskning, utbildning och utveckling i samverkan med Karolinska Institutet. Vi växer för att kunna hjälpa fler och sedan 2023 har sjukhusets kapacitet tredubblats och åtta nya verksamheter har startat. På Postop/IVA arbetar vi i team med undersköterskor, intensivvårdssjuksköterskor, fysioterapeuter och läkare. Vi har plats för både uppvakning, postoperativ vård och tre intensivvårdsplatser. "Att sjukhuset är mindre gör att det blir nära till allt och naturligt att samarbeta. Vi värnar om varandra och hjälps åt", berättar Anna, intensivvårdssjuksköterska. Som medarbetare hos oss får du: trygghet genom kollektivavtal och tjänstepension kompetensutveckling och möjlighet att delta i forskning friskvårdsbidrag och förmånsportal via Benifex en arbetsplats där hög specialistkompetens går hand i hand med omtanke, gemenskap och ett genuint engagemang för både patienter och medarbetare. Om rollen Som intensivvårdssjuksköterska hos oss: ger du postoperativ vård efter kirurgi vårdar du patienter med behov av intensivvård ingår du i vårt interna larmteam dygnet runt använder du bedside-rapportering enligt SBAR där patienterna själva är delaktiga. "Här känner jag att jag gör ett bra jobb och har tid till mina patienter. Jag använder inte min intensivvårdskompetens varje dag – men när den behövs är den avgörande", säger Anna. Vem är du? Vi söker dig som: är stabil, trygg och företagsam i din yrkesroll samt behåller fokus och omdöme även i stressade och komplexa situationer. har lätt för att anpassa dig till förändrade omständigheter och kan prioritera när situationen kräver det värdesätter teamarbete med dina kollegor och patienter. Du ser värdet av både medicinsk kompetens och mänsklig närvaro. Du förstår att omsorg, kommunikation och förmågan att skapa trygghet är en viktig del av professionen som intensivvårdssjuksköterska. Du delar Erstas värdegrund om att se hela människan och våra värdeord; professionalism, tillit och hopp. Din erfarenhet  För att bli aktuell för tjänsten behöver du vara legitimerad sjuksköterska med vidareutbildning inom intensivvård eller anestesi och ha erfarenhet av att arbeta på en intensivvårdsavdelning. Det är meriterande om du har vana av kirurgisk vård och erfarenhet av utvecklingsarbete. Vi ser positivt på om du har arbetat i TakeCare och/eller Orbit. Övrigt om rekryteringen Urval sker löpande. Intervjuer påbörjas från vecka 30. Vi tillämpar provanställning som standard.  Inför anställning kommer vi att begära utdrag ur misstanke- och belastningsregistret. Kontaktperson: Marina Karlsson, Vårdenhetschef, marina.karlsson@erstadiakoni.se (på semester vecka 25-29. Facklig kontaktperson: Vårdförbundet Ersta diakoni, vardforbundet@erstadiakoni.se Sista ansökningsdag: 2026-08-09 Observera att vi inte tar emot ansökningar via e-post. Varmt välkommen med din ansökan!