Sökresultat för "practical work"

Blomsterboda Odling & Produktion is one of Sweden's leading growers of tulips, as well as hyacinths and amaryllis. Every season, our team works together to produce high-quality flowers for customers across Sweden. We are now looking for motivated Seasonal Greenhouse Workers to join our production team in Vallentuna. If you enjoy practical work, like working with plants, and appreciate being part of a supportive team, this could be the right opportunity for you. No previous greenhouse experience is required. Experience from greenhouse production, horticulture, agriculture or similar work is an advantage, but we also welcome applicants who are eager to learn. You will receive a thorough introduction before you begin. What you will do Plant, care for, and monitor tulips, hyacinths, and amaryllis throughout the production cycle. Monitor crop quality and support healthy plant growth. Harvest flowers and prepare them for packing and distribution. Operate and clean greenhouse equipment, workstations and production areas according to established routines. Support daily production with bulb handling, flower handling, inventory tasks, and other production-related duties. Move flowers, pots, trays, and other materials within the greenhouse. Keep the greenhouse clean, safe, and well organized. Follow workplace safety procedures and contribute to a safe and healthy working environment for yourself and your colleagues. Who we´re looking for We´re looking for someone who: Enjoys practical, hands-on work. Is reliable, responsible, and motivated to learn. Can work both independently and as part of a team. Is comfortable working in a fast-paced production environment. Can communicate in English and understand work instructions. Previous experience from greenhouse production, horticulture, agriculture, flower production, or similar work is an advantage, but not required. Working environment The work is physically active and includes standing, walking, repetitive tasks, and manual handling throughout the day. Some lifting is required as part of the daily work. While the lifting is generally not very heavy, you should be comfortable performing physical work. You will not work inside a freezer. Occasionally, work may take place in refrigerated storage areas, and warm clothing is provided when needed. What we offer Employment conditions: Temporary employment from mid-August/September 2026 until April/June 2027. Approximately 40 hours per week. Regular working hours: 07:00–16:15. Weekend work is part of the production schedule during the season. Overtime may occur during peak production periods. Other: A thorough introduction and supportive colleagues. Work clothing and protective equipment are provided. Accommodation is available for international employees for SEK 1,500 per month. Practical information Location: Vallentuna, Sweden Working hours begin at 07:00, so you must be able to arrive at the workplace on time each day. Please note that public transportation to and from our greenhouse is limited, especially during early morning hours. If you are not staying in our seasonal accommodation, access to your own car or another reliable means of transportation is a significant advantage. Applications are reviewed continuously, with screening beginning during the first week of August. Only candidates whose qualifications best match the position will be contacted.

Perform technical work in connection with the design, manufacture, assembly, maintenance and repair of vehicles, machinery and other mechanical equipment and heating, water, sanitation, ventilation and refrigeration systems. Perform design, drawing and calculation work. Organize, direct and coordinate the practical work in the manufacture of vehicles, machinery, etc. Test and inspect machinery and other mechanical products.

Är du en praktiskt lagd person som trivs i ett högt arbetstempo och gillar att arbeta tillsammans med andra? Då kan detta vara jobbet för dig! Vi söker nu montörer till en av våra kunder med produktionsstart vecka 32. Arbetsplatsen är belägen ett par mil utanför Växjö, vilket innebär att du behöver ha körkort och tillgång till egen bil. Dina arbetsuppgifter Som montör kommer du att arbeta med montering av produkter i en modern produktionsmiljö. Arbetet ställer krav på noggrannhet, effektivitet och en god samarbetsförmåga. Du blir en del av ett engagerat team där alla arbetar mot samma mål. Din bakgrund/Dina egenskaper Trivs med ett högt arbetstempo. Är en lagspelare och har lätt för att samarbeta. Är noggrann, ansvarstagande och kvalitetsmedveten. Har körkort och tillgång till egen bil. Har erfarenhet av montering eller industriarbete är meriterande, men rätt inställning väger tungt. Vi erbjuder dig Start vecka 32. Arbete på 2-skift. En trygg anställning hos ett väletablerat företag. Ett trevligt arbetsklimat med engagerade kollegor. Möjlighet att utvecklas och växa inom industrin. Information och kontakt För mer information eller frågor kring tjänsten kontakta Viktor Nyström 0470 - 34 83 71. Om Wikan Personal Wikan Personal är din personliga och lokala arbetsgivare i bemanningsbranschen. Vårt breda kontaktnät hjälper dig som har rätt inställning och kompetens, till arbete. Vi verkar i flera olika branscher, vilket öppnar många dörrar för dig i jakten på nästa jobb. Vi lägger fokus på vår personal, deras välmående och utveckling. Vi kan personal. Wikan Personals verksamhet är grundad på närhet och engagemang för att alltid kunna tillgodose bra service till våra kunder och anställda. Vi är djupt övertygade om att lokal förankring, långsiktiga kundrelationer och kompetenta medarbetare är nyckeln till framgångsrika samarbeten inom rekryterings- och bemanningsbranschen. Med närvaro på 17 orter i Sverige, en omsättning på cirka 400 miljoner kronor och omkring 700 engagerade anställda, strävar vi efter att vara en pålitlig samarbetspartner. Läs mer på www.wikan.se

"Detection and Quantification of Multiple Faults in Residential Heat Pumps” Would you like to work with one of Sweden's strongest brands and be involved in developing the next generation of NIBE products and smart heat pumps? NIBE AB is now recruiting a talented student with a master degree in science to work as an industrial PhD student on smart heat pumps.   We are now looking for an industrial PhD student, interested in technology and wants to work on developing sustainable climate solutions. The position will be shared in between Sweden and France. At NIBE's head office, you will work in an international environment with a world-class product portfolio that requires both intensive and high-quality product development.   Description of the subject and the position To make these smart heat pumps a reality a heat pump manufacturer, an electricity utility company and a technical university specialized in energy efficiency systems have joined forces to propose an industrial postgraduate student position. Based on previous works, the PhD student will explore the real time assessment of residential heat pump operation, facing one major or several simultaneous faults. This work will include theoretical analysis of heat pump operation, detailed modelling using Dymola software and laboratory testing of real systems installed in climatic chambers.   The PhD student will beneficiate from the knowledge and experience of the three partners and be given a unique chance to acquire strong and valuable expertise in control systems, thermodynamics, heat transfer, laboratory testing and modelling.   He/She will be part of the Product Development team, which is a high-tech advanced product development department with around 150 employees in the fields of mechanics, electricity/electronics, cooling technology, lab, control & regulation, audio optimization, etc.   Presentation of the three partners   NIBE AB NIBE AB is a successful modern company located in Markaryd, Sweden, with a turnover of just over SEK 5 billion/year and almost 1,250 employees. NIBE is one of the market leaders in Europe with a sustainable product range consisting of one of the market's widest programs of heat pumps, water heaters, solar panels, biofuel products, ventilation products, district heating equipment, fireplaces, etc.   NIBE AB started manufacturing heat pumps in 1978 and which is now ranking as the largest heat pump manufacturer of the country.   NIBE AB is part of the publicly listed NIBE Industries AB, which has a turnover of approximately SEK 40 billion and approximately 21,000 employees in more than 30 countries. The NIBE group owns manufacturing facilities in many countries in Europe and North America.   Sustainability and high quality are the main drivers of the group strategy in developing products and services to its customers.   EDF R&D EDF R&D is part of EDF S.A., French utility and parent company of the worldwide EDF group dedicated to production, transport and sale of electricity. EDF R&D employs 2,000 persons in 9 sites in the world, spread across 10 main departments of research, which main objectives are strengthening the performance of generation assets, inventing the energy systems of tomorrow and decarbonizing the customers’ uses with electricity. One of the EDF R&D sites is located in the Paris suburb “les Renardières” and employs 600 persons distributed in 3 departments of research. One of them is dedicated to energy efficiency in buildings and industrial processes and employs 170 people, mainly engineers specialized in thermodynamics, heat transfer, mechanics, electronics and metrology. The Energy Efficiency Department facilities are equipped with 11 testing laboratories and beneficiate from a long experience in leading PhD studies.   Mines Paris – PSL University Mines Paris is a renowned engineering school and part of the French “Paris Sciences et Lettres” (PSL) University, located in the city Centre of Paris. Mines Paris trains engineers and hosts several research centers, one focusing on energy efficiency of systems. The high-level research centers of Mines Paris attract highly qualified PhD and professors and will serve as the academic supervisor and ensure support at a high scientific level.   General features about the overall organization The PhD student will be employed by NIBE AB and administratively attached to Mines Paris which will serve as the entity behind the academic examination. Most of the experimental and practical work will be done on the test benches at EDF R&D facilities near Paris. The PhD director will be a professor from Mines Paris and the PhD student will beneficiate from the support of one supervisor from EDF R&D and one supervisor from NIBE AB.   The PhD study is planned for three years. Part of the work, around 50%, will be done at NIBE AB premises in Markaryd. The remaining time will be spent in France, at EDF R&D premises at Les Renardières and at Mines Paris. The exact time share in between the three locations is to be defined as well as its distribution over the 3 years.   Background of the candidate We are looking for a responsible person with a master degree in science who is passionate about heat pump technology, electricity and compliance. You are creative, independent and not afraid of taking initiatives. You have relevant training, education and/or experience in this area. Good knowledge in English is a requirement and also French is meritorious.   Starting time The PhD study is to be started on 1st September 2026.   Applying We will be reviewing applications on an ongoing basis and would like to receive your application as soon as possible, but no later than 3 of June 2026. Apply via our website www.nibe.eu under "vacancies". If you would like to know more, please contact one of the persons below.   Welcome!

PRODUCTION ENGINEER Position Overview The Production Engineer is responsible for optimizing, maintaining, and developing production operations in line with our Lean principles and strategic objectives. The role drives continuous improvement initiatives, supports daily operational management, and ensures efficient, high-quality, and safe production processes. You will act as project lead for new product introductions and ensure successful industrialization, process balance, and implementation in production. You will collaborate closely with production leaders and teams to strengthen capabilities, improve workflows, and create the right conditions to achieve operational targets. This is a temporary position based in Sundsvall, with an expected duration of approximately nine months. Qualifications & Skills: Technical degree from university, college, or equivalent, Proficient in MS Office and ERP systems, Experience leading and driving continuous improvement initiatives, Knowledge of production preparation, production engineering, and industrialization processes, Practical workshop and hands-on production knowledge, Experience with single-piece production, Strong Swedish and English communication skills, both written and spoken. Who are you? You are a proactive Production Engineer who thrives in a Lean environment. You enjoy optimizing processes, leading improvements, and industrializing new products. With hands-on production and workshop experience, you support teams to achieve their goals while staying up to date with the latest production technologies. You’ll make a difference. Every day. Everything we do leads to understanding and improving the lives of our users. Through our evidence-based innovation, we make a difference to people’s lives. You’ll make your mark as part of our future. We collaborate with colleagues across borders to Innovate for Individuals. The impact you make personally could lead change around the world. You’ll feel welcome from day one. We’re known for being great colleagues, who are collaborative, fun and at the cutting-edge. Everyone at Permobil cares as much as you do about making a positive difference. Application Process We will conduct selection continuously so send us your application today or before July 10th at the latest! Permobil is an equal opportunity employer committed to diversity and inclusion. We welcome applications from all qualified individuals. For more information about the position, please contact Jenniefer Bylin, Manager Engineering EMEA Power Operations, jenniefer.bylin@permobil.com. For information about the recruitment process, please contact Ulrika Lanzén, BP People & Culture, Ulrika.lanzen@permobil.com. Contact IF Metall representative, Johan Engström Lockner, johan.engstrom@permobil.com

Arvidsjaur Mark & Anläggning söker nu beläggningsarbetare inför asfaltsäsongen. Vi söker dig som tidigare arbetat med asfalt eller är senior markarbetare.  Om tjänsten Vi söker dig som är arbetsvillig, ansvarstagande och gillar att arbeta praktiskt utomhus. Har du erfarenhet av asfalt är det mycket meriterande. Har du tidigare arbetat med justering inför beläggning ser vi även det som meriterande.  Arbetsuppgifterna kan bland annat innefatta: Asfaltering och beläggningsarbete Justering och förberedelser inför asfaltläggning Körning av vält och andra maskiner Arbetsrollerna kan variera beroende på erfarenhet och projekt. För rätt person finns möjlighet att utvecklas inom flera områden. Arbetstiderna är förlagda måndag-fredag. Kortare resor samt övernattning kan förekomma.  Vi söker dig som Är praktiskt lagd och gillar fysiskt arbete Har god arbetsmoral och tycker om att jobba i ett högt tempo Krav B-körkort God svenska i tal och skrift Meriterande Erfarenhet av asfaltarbete C eller CE-körkort  Arbete på väg Erfarenhet av mark- och justeringsarbete Maskinvana och vältkörning Start:  Enligt överenskommelse Omfattning: Heltid Placering: Arjeplog Urval: Sker löpande Sök tjänsten via knappen ”sök jobbet” nedan. Vi går igenom urvalet löpande, vilket kan innebära att tjänsten stängs innan annonsen tas ner. Har du frågor kring tjänsten är du varm välkommen att kontakta mig på matilda.lindfors@pn.se (mailto:matilda.lindfors@pn.se) #asfaltarbetare #anläggning #bygg #norrbotten #professionals-nord

Returkoordinator – Liftar & Maskiner till Mylift i Mölnlycke Vi söker en Returkoordinator till vår depå i Mölnlycke. Hos oss på Mylift blir du en del av ett sammansvetsat team där du arbetar med mottagning, underhåll och iordningställande av våra maskiner och liftar. Arbetsuppgifter Som Returkoordinator ansvarar du för att ta emot maskiner som kommer tillbaka från uthyrning, och se till att de är redo för nästa kund. Dina arbetsuppgifter består bland annat av: Returmottagning och kontroll av liftar och maskiner Tvätt och sanering Enklare underhåll och reparationer lackeringsarbeten Ordning och struktur på gården Samarbete med verkstad och uthyrningsteam Förbereda och färdigställa sålda maskiner Kvalifikationer Vi söker dig som är praktiskt lagd, gillar att hålla ordning och har intresse för maskiner. Erfarenhet från liknande arbete är meriterande men inget krav – vi lär dig gärna på plats. Du behöver även: Vara ansvarstagande, noggrann och serviceinriktad Trivas med både självständigt arbete och teamwork God fysik då arbetet kan innebära tyngre lyft Behärska svenska i tal och skrift Körkort B (krav) Erfarenhet av truck och liftar är meriterande Vi lägger stor vikt vid din inställning och vilja att bidra till lagandan. Om arbetsgivaren Mylift Sweden AB är en etablerad aktör inom liftar och lyftutrustning. Vi erbjuder service, uthyrning och försäljning av maskiner. Hos oss får du en trygg arbetsplats med god gemenskap och möjlighet att utvecklas i rollen. Plats Mylift Sweden AB Analysvägen 7F 435 33 Mölnlycke Ansökan Skicka din ansökan till: DZ@mylift.se Vi behandlar ansökningar löpande.

The position Production processes at IRnova include test measurements and characterization of the products - large imaging arrays and integrated modules. Characterization processes employ a great deal of interdisciplinary knowledge and skills, such as technical physics, automation and electronic equipment, applied and system programming and mechanical design. Your mission will be owning the acceptance test procedure (ATP) which will include; · Coordinating the measurements on daily and hourly basis dependent on the current needs and availabilities including all logistics · Establishing and enforcing quality procedures for the ATP processes and equipment, incuding necessary documentation, tests and calibrations · Providing support to the production team for the ATP measurements including the methodology, hardware, software, logistics · Performing the ATP measurements when necessary · Owning and performing certain process steps · Participating, together with other Optronics and Development engineers, in the development of the characterization methods and infrastructure The position implies a substantial amount of practical work in the lab. You will work in close contact with engineers from the Optronics team, the production team, R&D team. Competence ProfileRequired · Master degree in technical physics, electrical/electronics engineering, automation, or similar · Practical skills in measurement techniques, hands-on experience strongly desired · High level in both technical and communication English (written and spoken) Valued · Practical skills in applied and low-level instrument programming (e.g. Matlab, Java, C/C++, Python) · Knowledge about mixed signal electronics, for camera systems in particular · Knowledge about mechanical design · Swedish and major European languages Personal characteristics · Highly organized and proactive · Enjoy working together in a team to jointly achieve the best result · Independent and goal oriented · Good problem solver with analytical skills · Positive towards learning new things and developing the competence in different areas · Ability to work with many different cultures Your future employer IRnova is part of a handful of companies in the world capable of producing cooled infrared detectors. These devices, relying on the fascinating principles of quantum physics, serve both the defence and industrial markets, with applications ranging from tank sights and anti-air systems to search and rescue and optical gas imaging. An increasingly important market is space, where IRnova’s world-leading T2SL technology can be used in the extended shortwave region for Earth observation from satellites. Your Application: Does this sound like something for you? We look forward to receiving your application as soon as possible – the final application deadline is May 31, 2026, but we review applications and conduct interviews on an ongoing basis, and the positions may be filled before then. In this recruitment process, IRnova is collaborating with Thalamus. The responsible recruiter is Camilla Molander at 070 307 12 50, camilla.molander@thalamus.se Please submit your application no later than Aug 31, 2026. Selection and interviews are conducted continuously. We look forward to getting to know you! We hope to see you in the interview room soon!

Vill du arbeta praktiskt i en varierad produktionsmiljö där laganda, kvalitet och arbetsvilja står i fokus? Nu söker vi en emballagemontör till Tegsnäs Emballage – ett företag som tillverkar transportsäkert träemballage för industrin med fokus på kvalitet, funktion och hållbara lösningar. Tegsnäs Emballage arbetar med kundanpassade emballagelösningar som både skyddar produkten under transport och bidrar till ett professionellt första intryck hos slutkund. Som emballagemontör arbetar du med tillverkning och montering av olika typer av träemballage och specialanpassade produkter. Rollen innebär praktiskt arbete i produktion där du använder verktyg och maskiner i det dagliga arbetet tillsammans med ditt team. Vi ser gärna att du bidrar till ordning, säkerhet och en god laganda i produktionen. Arbetsuppgifter som förekommer: Montering och tillverkning av träemballage Hantering av spikpistol och andra handverktyg Kapning och bearbetning av material Arbete med både serietillverkning och speciallösningar Tjänsten är på heltid med planerad start under augusti/september. Uppdraget inleds som en bemanningslösning med tydlig ambition om övertag hos kunden på sikt då behovet är långsiktigt. DETTA SÖKER VI Vi söker dig som är arbetsvillig, praktiskt lagd och trivs i en fysisk arbetsmiljö. Du tycker om att samarbeta med andra och bidrar gärna till en positiv stämning i gruppen. Här uppskattas personer som tar initiativ och hjälper till där det behövs. Tidigare erfarenhet från industri, produktion, bygg eller liknande praktiskt arbete är meriterande, men det viktigaste är din inställning och vilja att lära dig arbetet. Har du exempelvis gått bygg- eller snickarinriktning ser vi det som ett plus. Krav: - Svenska i tal och skrift - God fysisk förmåga - Vilja att arbeta praktiskt och i team Meriterande: - Erfarenhet av industri- eller produktionsarbete - Truckkort - Truck-/traktorvana (C2) Arbetstider: Måndag–Torsdag: 06.48–16.00 Fredag: 06.48–15.00 Skiftgång kan bli aktuellt på sikt. Känner du igen dig i beskrivningen? Skicka in din ansökan redan idag! Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas så snart vi hittar rätt person. Vi ser fram emot att höra från dig!

För dig som vill ha ett arbete där ingen dag är den andra lik Vill du arbeta i en roll där du ständigt möter nya miljöer, tekniska utmaningar och varierande problemlösning? Trivs du med att kombinera mekanik, service och praktiskt arbete ute hos kund? Då kan rollen som Industritekniker hos Mek Point vara helt rätt för dig. Hos Mek Point blir du en viktig del av ett engagerat team som arbetar med bland annat maskinflytt, installation, service och tekniskt underhåll ute inom industrin. Här väntar en vardag fylld av variation, ansvar och utveckling – där du får använda både din tekniska kompetens och din problemlösningsförmåga. Om tjänsten Som Industritekniker hos Mek Point arbetar du med varierande uppdrag ute hos företag och industrier runt om i Sverige. Ena dagen kan du vara delaktig i en större maskinflytt och nästa dag arbeta med reparationer eller installation av produktionsutrustning. Det här är rollen för dig som gillar att tänka lösningsorienterat, arbeta praktiskt och möta nya utmaningar. Ingen arbetsdag ser exakt likadan ut – och det är precis det som gör jobbet så stimulerande. Du kommer bland annat att arbeta med: Maskinflytt och installation Service, underhåll och reparationer Felsökning inom mekanik och teknik Montage och arbete ute i industrimiljö Samarbete med kollegor och kunder på plats Ansvar för kvalitet, säkerhet och ordning i arbetet Därför ska du välja Mek Point På Mek Point blir du en del av ett företag där laganda, kompetens och utveckling står i fokus. Här får du ett arbete som passar dig som inte vill fastna i en monotont vardag utan istället vill känna att du utvecklas genom nya projekt och tekniska utmaningar. Vi erbjuder dig: Ett omväxlande och fritt arbete Resor inom både Sverige och utomlands Spännande projekt och varierande arbetsplatser Möjlighet att utvecklas tekniskt och professionellt Ett sammansvetsat team med god sammanhållning Stor möjlighet att påverka och ta ansvar En arbetsmiljö där din kompetens uppskattas Hos Mek Point söker vi inte bara en tekniker – vi söker en person som gillar att lösa problem, tänka framåt, bidra till helheten för att leverera det lilla extra till våra kunder. Vem är du? Vi tror att du har erfarenhet från industri, verkstad, mekanik, jordbruk eller tekniskt servicearbete. Du är praktiskt lagd, självgående och trivs i en roll där du får ta ansvar och hitta lösningar. Du kan exempelvis ha arbetat som: Industritekniker Servicetekniker Mekaniker Underhållstekniker Fordonsmekaniker Båt- eller flygmekaniker Lantbrukare/Maskinförare Vi ser gärna att du har: Gymnasieutbildning inom industri, fordon, el eller teknik Erfarenhet av service, reparation eller felsökning Teknisk förståelse och mekaniskt intresse God samarbetsförmåga B-körkort Har du erfarenhet av elektrisk eller digital felsökning är det meriterande. Ansök idag Vill du bli en del av Mek Point AB och arbeta i en roll där teknik, variation och problemlösning möts varje dag? Då ser vi fram emot din ansökan!

The opportunity Do you want to enable the green energy transition, and together with colleagues meet the world’s needs for sustainable, flexible and secure energy? In your work you will be part of HVDC (High Voltage Direct Current) business unit that is a part of Hitachi Energy’s division and is located in Ludvika. The unit develops, manufactures and sells DC transmission systems on a global market. Hitachi Energy’s developed HVDC technology is used to transmit electricity over long distances and for power transmission via submarine cables, thus enabling stability, cooperation between grids, sea-based wind power and more. Are you interested in working in the EMC domain in a challenging electromagnetic environment, where signal cables, electronics and many other systems meet high voltages and currents? Do you want to help ensure that the system maintains full functionality during fast transients with very high voltages? Does a department working to bridge mechanical and electrical aspects of the design by performing electro-mechanical studies with an overall system perspective in large scale projects, all in a highly international environment sound interesting? Then maybe you should consider becoming part of our team at HVDC! How you’ll make an impact You use your practical EMC experience to ensure proper design and controlled performance during normal use, fast switching of a high voltage-high current system as well as during catastrophic events such as short circuits and the like. The role includes: Continuous improvement of guidelines and processes related to your area Documenting strategies and overall requirements from an EMC perspective in tenders, projects and R&D projects. Performing inspections to ensure proper installations at our sites internationally Work together with experts in areas like RF emission simulations and studies, grounding of very high currents and electro-magnetic field simulations. Being part of R&D activities to make sure we stay competitive also for the future. In this role you will have a lot of opportunities to explore various technical fields. The department is active in several multi-physics areas in close cooperation with both electrical and mechanical functions. Your background We are looking for a Master of Science degree in an electrical field, applied physics, power systems or similar. Experience from practical work with EMC is a big merit. I.e. Standards, mitigations, design for EMC, shielding philosophies, cable design etc. You have a keen interest in or understanding of mechanical aspects as well as electrical design. Experience in design of auxiliary power systems in HVDC or substation environment or other areas where high currents are involved (kA) Prior experience in any of the other technical areas mentioned above is beneficial but not a demand, your personality and interest are of high importance. As a person you are a positive, problem-solving individual with the attitude that everything is possible to do in a team. You will work in a team where being able to take responsibility and willingness to learn are key features. A general interest in technology is needed to be a good fit for this position. The goal is to have cost-effective solutions while fulfilling all requirements, which is why common sense and understanding of practical aspects is beneficial. You should ideally like working in a multicultural environment and be able to express yourself written and spoken in English. What we offer Collective agreement Flexible working hours Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various training and education supporting employee development​ Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks More about us Are you ready for an exciting new challenge? Does the above description sound like you? Welcome to apply now! Applications will be reviewed on an ongoing basis, so don’t delay – apply today! Relevant experts and most stakeholders are situated in Ludvika, therefore the position is primarily located in Ludvika and presence at Ludvika office is a strong merit. Recruiting Manager daniel.holback@hitachienergy.com, will answer your questions about the position. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Oliver Chicaiza, oliver.chicaiza@hitachienergy.com. Union representatives – Sveriges Ingenjörer: Mikael Hjort, +46 107-38 29 86; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43; Unionen: Fredrik Holmgren, +46 107-38 21 85.

Role Summary Reporting to the Analytics Manager, this is a position that requires a highly professional and organised individual. Main objective of the role is to provide analytical support to various departments within the organisation, with a strong focus on delivering data analysis and actionable insights to support stakeholders. Responsibilities: • Supporting the production of management reports • Maintaining and improving current reporting structures • Creating new reports either on ad hoc or regular basis • Building automated front end tools and reports using Tableau • Data Reconciliations • Undertaking data analysis to support business initiatives • Communicating findings of analysis throughout the business • In-depth customer behaviour analytics • Using data analysis to drive profitability of customers • Interrogate large databases • Other ad hoc duties required to be undertaken by the Analytics Team Role Requirements • Educated to degree level in a numerate/marketing subject or have extensive experience in a relevant discipline • Advanced Excel skills • Understanding of business financials, ROI & profitability • Passion for Analytics • Ability to present complex information in simple terms with clear recommendations based on data insight • Strong customer focus mentality • Ability to work in a fast-paced environment, adapt easily to changing situations and demonstrates flexibility in juggling priorities • Problem solver with a can-do attitude Benefits So what can you expect from ComeOn as a place of work? A competitive remuneration package inc. a company bonus scheme! 💰 Fantastic quarterly team events and weekly company events 😎 A one-time bonus to help you set up a comfortable workstation at home (we’re truly Hybrid!) On top of our Hybrid work arrangement, up to 40 days a year to work fully remote from anywhere 🌎 At ComeOn, we've embraced a Hybrid Work model, giving our employees the flexibility to work some days at home. Our offices are thoughtfully designed to support this model, featuring practical workspaces for focused efforts and collaborative zones for dynamic creative exchanges. We believe in the power of collaboration to drive innovation and success. While our offices are known for their vibrant atmosphere, rest assured that our primary focus is on achieving results together. We prioritize efficiency and maintain a balance between hard work and camaraderie. When you visit our offices, expect a warm welcome and professional support. Choose ComeOn for your next career move, and experience a workplace that values productivity, teamwork, and the spirit of collaboration. At ComeOn Group we value diversity and we take concrete action to ensure fairness in our recruitment process. We are committed to assess candidates on their merit without discriminating against any applicant for whatever reason that is protected by law. We truly value you, as you are. Want to know more about us? Just visit our website www.comeon-group.com or any of our social media channels to take a deep dive into our culture! LinkedIn Instagram Facebook Glassdoor

Are you a curious student within engineering, physics or chemistry, looking for an exciting place to carry out your thesis project or internship period during the autumn of 2026? Does the idea of contributing to an innovative and sustainable scale-up sound interesting? Then come, join our team and take part of the Epishine journey as a master thesis student within R&D! About Epishine Epishine is a Swedish energy impact company, reimagining the capture of light with market leading printed organic solar cells. Our technology captures indoor light to make electronics self-powered, making cables, disposable batteries and unnecessary maintenance a thing of the past. At Epishine, we foster a culture of collaboration, creativity and innovation where we encourage our employees to challenge the status quo and drive innovation. To learn more about Epishine’s work and vision, go to www.epishine.com  The projects Epishine is now looking for students that would like to carry out their master thesis or internship project in our R&D lab during autumn of 2026. The work will be concentrated around experimental development of organic electronic materials. The over-arching aim is to improve photovoltaic cells performance and thus accelerate the transition of the global energy market towards zero emissions. Together we will custom tailor a specific topic that combines your skillset with our needs. Examples of projects could be: Finding new ways of assessing device material quality for Chemists Exploring new ways of combining materials to achieve better performance for Material Scientists Digging deep into optoelectrical properties of semiconductors for the Physicists At Epishine, we believe in the power of interdisciplinary collaboration. That's why we encourage cross-functional projects where every perspective matters. Our focus is on broader exploration rather than diving too deep into narrow subjects. Whilst there will be support available, you will be expected to take a lot of responsibility and drive your own project forward. You will be based in our brand-new facilities in Linköping, and be supervised by our co-founder and R&D Director Thomas Österberg. Please note that this is an unpaid position for a master thesis or internship period. Who are we looking for? You are a student who is planning to carry out your master thesis or internship project during the autumn of 2026. You have an educational background in engineering, physics, chemistry or similar, and you have a clear technical interest. Further, you have a strong ambition to implement this knowledge by practical work in a wet lab. Moreover, you are a social person who thrives in a diverse culture where we have a lot of fun. You are an energetic and motivated team player who loves to solve problems. You are also able to work independently and drive your own work forward. Since you’ll be working on the forefront of organic electronics, you realize that the work will be more exploration-driven rather than executing a pre-determined plan.  Lab experience is beneficial but not a requirement. As we are an international team, you must be comfortable in written and spoken English. You must also have a right to reside in Sweden. Why Epishine? At Epishine, we offer the chance to be part of an exciting journey and the opportunity to contribute to a more sustainable planet. You will be learning from some of the best engineers, and you will get insight into the challenges and opportunities that come with working on ground-breaking technology in a quickly growing scale-up.  Application Procedure The last day to apply is on the 31st of August, however we work with ongoing selection so don't wait to apply! We agree on the start date and duration of the project. We look forward to hearing from you!

Advansor is looking for a Sales Engineer Trainee to become a part of an international team driven by finding the best solution for our customers Your role As Sales Engineer trainee your focus will be driving sales and finding the best sustainable cooling and heating solutions for our customers. Your main role will be to support our customers with technical quotations, including product design, calculations, and technical guidance, and help ensure correct project specifications before the order is produced. Together with our regional sales team, you will play an important role in defending and expanding our market position. You will also work closely with our R&D, engineering and manufacturing teams. You will work from our head office in Brabrand, Denmark and be part of Team North, covering our customers in the Nordics, Baltics and the British Isles. As part of Advansor, you will get an important position in a dynamic team with skilled and dedicated international colleagues, and not the least, get the opportunity contribute to our position as the world's leading manufacturer of sustainable CO2 climate solutions. Main tasks Consult and guide customer in sustainable climate solutions Design and offer best solution for our customers Follow up on customers and ongoing projects Close orders by structured activities in CRM Order documentation and handover? to production Maintain customer relationships Provide market feedback to product development Your background We imagine you have a technical education in technology management and marine engineering or equivalent. Preferably have an interest in or experience with refrigeration or heat pumps. It is an advantage if you have some practical working experience with technical sales but not a requirement. However, we do assume that you are motivated by transforming quotes to orders and that you are willing to learn. Alternatively, you have several years of experience within refrigeration, working in the field, and are now ready to take new challenge within technical sales. You are good at working structured and handle several tasks. It is also important that you possess good IT skills as you need to be able to use diverse IT systems. We expect you to be able to communicate confidently in English, both orally and in writing, as it is our corporate language. We strive to support all our customers on local language and for this reason it will therefore be an advantage if you speak one or more of the Scandinavian languages. We offer As part of Team Advansor, you will get to work with more than 350 competent colleagues of more than 35 different nationalities and join us in our mission: to design and produce the world's best sustainable climate solutions. You will become part of a highly ambitious company that values a good working environment, diversity, and teamwork. We offer flexible working hours, an informal work environment with the possibility to grow with the company. Salary is decided based on your qualifications. Please contact Jens Voss, Sales Engineering Manager-North at jev@advansor.com or phone +45 3525 6071 you have any questions about the position or Advansor as a workplace. Sustainable CO2 climate solutions As a market-leading manufacturer, we have designed and produced more than 18,000 CO2 systems for sustainable commercial and industrial cooling and heating around the world since 2006.? Many people associate CO2 with global warming. We're cool with that. Literally. Because CO2 is the most climate-friendly refrigerant: It's non-toxic, non-flammable and doesn't affect the ozone layer or harm our drinking water. That's why we are 'cool with CO2'.?

Indoor är ett teknikföretag som har funnits sedan 1990. Företaget kombinerar hög teknisk kompetens med lokal närvaro och långsiktiga kundrelationer. Med fokus på kvalitet, hållbarhet och energieffektivisering hjälper Indoor sina kunder att skapa drift- och energieffektiva anläggningar. Verksamheten bygger på värderingarna lagspel, engagemang och ägarskap, och ambitionen att vara en långsiktig och engagerad partner till sina kunder. Är du redo att ta klivet in i en framtidsbransch som ständigt utvecklas?  Genom PNs samarbete med Indoor får du den perfekta kombinationen av teoretisk kunskap och praktisk erfarenhet, allt du behöver för att vara fullt rustad inför en trygg och spännande karriär. Ta chansen och kickstarta din framtid som Kyltekniker sök idag! Information om tjänsten Professionals Nord lanserar nu återigen för andra gången detta framgångsrika upplägg i samarbete med Satellite Group. Via vår satsning formar vi nästa generations Kyltekniker. Under introduktionsperioden via Satellite Group utvecklar du färdigheter så att du snabbt blir trygg i arbetsuppgifterna som krävs i rollen som Kyltekniker.  Du kommer sedan att bli antälld via Professionals Nord och arbeta som konsult hos Indoor under minst 18 månader. Målet är sedan att din anställning går över till Indoor, förutsatt att alla parter är nöjda med samarbetet. Vi vet av erfarenhet att dina personliga egenskaper är avgörande för din framgång. Därför välkomnar vi dig, oavsett tidigare kunskap eller bakgrund, att bli Indoors nästa Kyltekniker! Information om introduktionsperioden Introduktionsperioden bygger på metoden Accelerated Learning, där kortare teoretiska delar kombineras med praktiska moment för att ge dig alla verktyg du behöver för att lyckas i rollen. Under perioden utvecklas du inom områden som: Kylteknik  Ellära Rörsystem och systemuppbyggnad  Köldmedier och F-gas förordningen  Kylcertifikat kategori 1    Vi erbjuder möjlighet till studiestöd under hela introduktionsperioden. Uppstartsevent: 21 september  Introduktion: 21 september – 22 januari (detaljer för hela introduktionsperioden får du på anställningsintervjun) Första dag hos Indoor: 25 januari  Omfattning: Heltid  Plats: Linköping + distans  Arbetsort efter avslutad satsning: Karlstad Om Indoor: Indoor är ett teknikföretag som hjälper sina kunder att skapa mer energieffektiva fastigheter genom tjänster inom kyla, värme, ventilation samt styr- och reglerteknik. Företaget har funnits sedan 1990, har cirka 200 medarbetare och servar över 10 000 fastigheter runt om i Sverige. Med bred teknisk kompetens och lokal närvaro arbetar Indoor utifrån visionen att skapa Sveriges mest energieffektiva fastigheter. Information om tjänsten Som Kyltekniker hos Indoor blir du en del av ett gäng på 12 härliga kollegor. I rollen kommer du att ha mycket kontakt med kunder och arbeta med det mesta inom kyla, allt från underhåll, service och ombyggnationer till utredningar, felsökningar och åtgärdsförslag på kundernas olika anläggningar. Varje åtagande varierar i omfattning och du kommer arbeta i många olika typer av miljöer, exempelvis mindre restaurangkök till stora industrier eller fastighetsbolag. I tjänsten ingår även mycket dokumentation och rapportering i system.   Du ansvarar för dina egna kunder och får stor frihet i rollen samtidigt som du har nära stöd från kunniga kollegor med bred kompetens inom olika områden. För att ge dig rätt förutsättningar i rollen kommer du initialt att arbeta nära en erfaren kollega för att successivt lära känna organisationen, kunderna och de olika typer av anläggningar ni arbetar med. Du får tillgång till bil och kommer själv åka ut till dina kunder på jobb när du har kommit in i rollen. Vi söker dig som Fyllt 18 år eller är äldre Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Stort intresse för att göra ett karriärbyte till Kyltekniker Innehar B-körkort Har godkända tester (MAP & Matrigma) Godkänd bakgrundskontroll Vi tror att dina personliga egenskaper är avgörande för hur väl du kommer trivas under introduktionsperioden och i som Kyltekniker hos Indoor. Därför tror vi att du är ansvarstagande, initiativrik och trivs med frihet under ansvar. Du är praktiskt lagd, lösningsorienterad och har intresse för bygg, teknik och montage. Du arbetar noggrant med fokus på kvalitet, säkerhet och precision. För att trivas i rollen ser vi att du är social, prestigelös och har lätt för att samarbeta med kollegor, kunder och andra yrkesgrupper, samtidigt som du kan arbeta självständigt. Vi ser gärna att du vill utvecklas långsiktigt, lära dig nya moment och ta ansvar för din egen utveckling. Med rätt driv finns goda möjligheter att växa vidare inom Indoor. Ansökan och rekryteringsprocess När du ansöker kommer du först att besvara ett antal frågor där du redogör för ditt intresse för tjänsten med tillhörande introduktionsperiod. Eftersom personliga egenskaper, motivation och engagemang är av största vikt ser vi fram emot att höra varför just du bör få en plats i satsningen och en roll hos Indoor. I din ansökan vill vi därför att du bifogar ditt CV men även ett personligt brev där det framgår varför du är intresserad av just denna satsning och arbetet som Kyltekniker. Efter inskickad ansökan kommer du att få ett mail med länk till en personlighetstest och ett test kopplat till logisk slutledningsförmåga som du behöver genomföra med godkänt resultat för att gå vidare i rekryteringsprocessen. Samtliga kandidater i slutskede kommer att genomgå bakgrundskontroll med belastningsregister och kreditupplysning.   START: 25 januari 2027 OMFATTNING: Heltid  STAD: Karlstad URVAL: Sker löpande  KONTAKT: Linnéa Grass Sök tjänsten genom att fylla i din information samt bifoga dokument nedan. Logga gärna vidare in på ”Mina sidor” efter att du bekräftat ditt konto, här kan du skapa din kandidatprofil vilket utökar din chans till drömjobbet! Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta oss på: Info@pn.se

Vi är en av Nordens ledande leverantörer av helhetslösningar för service och installation inom el, VS, ventilation och andra tekniska funktioner i fastigheter och anläggningar. Genom välfungerande och resurseffektiva miljöer stöttar vi våra kunder i omställningen till ett mer hållbart samhälle. Är du redo att ta steget in i en fri och utvecklande roll inom ventilation och service? PNs samarbete med Bravida ger dig både teoretisk kunskap och praktisk erfarenhet för att kickstarta din karriär som Ventilationstekniker.  Ta chansen att komma in i en ny bransch och utvecklas som Bravidas nästa ventilationstekniker! Information om tjänsten Professionals Nord lanserar nu återigen detta framgångsrika upplägg i samarbete med Satellite Group. Via vår satsning formar vi nästa generations Ventilationstekniker. Under introduktionsperioden via Satellite Group utvecklar du färdigheter så att du snabbt blir trygg i arbetsuppgifterna som krävs i rollen som Ventilationstekniker.  Du kommer sedan bli anställd av Professionals Nord och arbeta som konsult hos Bravida under minst 18 månader. Målet är sedan att din anställning går över till Bravida, förutsatt att alla parter är nöjda med samarbetet. Vi vet av erfarenhet att dina personliga egenskaper är avgörande för din framgång. Därför välkomnar vi dig, oavsett tidigare kunskap eller bakgrund, att bli Bravidas nästa Ventilationnstekniker! Information om introduktionsperioden Introduktionsperioden bygger på metoden Accelerated Learning, där kortare teoretiska delar kombineras med praktiska moment för att ge dig alla verktyg du behöver för att lyckas i rollen. Under perioden utvecklas du inom områden som: Material och komponenter Ritningar och systemförståelse Montage och installation Byggprocess, projekt och entreprenad Planering, arbetsmiljö och säkerhet Digitala verktyg och dokumentation Vi erbjuder möjlighet till studiestöd under hela introduktionsperioden. Tidsplan Förstudieperiod: 3 – 14 augusti 2026 Utbildning: 17 augusti – 6 november 2026 Första dag hos Bravida: 9 november 2026 Omfattning: Heltid  Plats under introduktion: Göteborg 100% Arbetsort: Norrköping Om Bravida:   Bravida är en av Nordens ledande leverantörer av helhetslösningar för service och installation inom el, VS, ventilation och andra tekniska funktioner i fastigheter och anläggningar. Genom välfungerande och resurseffektiva miljöer stöttar Bravida deras kunder i omställningen till ett mer hållbart samhälle. Information om tjänsten Som Ventilationstekniker hos Bravida i Norrköping blir du en del av serviceavdelningen och arbetar med olika typer av serviceuppdrag ute hos kund. Du blir en del av ett erfaret och sammansvetsat team där du får möjlighet att utvecklas långsiktigt inom ventilation och service. För att ge dig rätt förutsättningar i rollen kommer du initialt att arbeta nära en erfaren kollega för att successivt lära känna organisationen, kunderna och de olika typerna av anläggningar ni arbetar med. I rollen arbetar du främst med service, underhåll och felsökning av ventilationssystem hos både företag och offentliga verksamheter. Arbetsuppgifterna är varierande och kan exempelvis innebära filterbyten, service av fläktar, driftavtal, ronderingar samt kontroll och underhåll av tekniska komponenter i ventilationsanläggningar. Du kommer även att arbeta med felsökning inom styr- och reglerteknik samt hantera både planerade serviceuppdrag och mer akuta ärenden. På sikt kan även jourarbete förekomma i rollen.   Vi söker dig som har Fyllt 18 år eller är äldre Mycket goda kunskaper i svenska, i tal och skrift Stort intresse för att göra ett karriärbyte till Ventilationstekniker Innehar B-körkort Har godkända tester (MAP & Matrigma) Godkänd bakgrundskontroll Vi tror att dina personliga egenskaper är avgörande för hur väl du kommer trivas i rollen som ventilationstekniker hos Bravida. Vi tror att du som söker är ansvarstagande, initiativrik och trivs med frihet under ansvar. Du är praktiskt lagd, lösningsorienterad och har intresse för bygg, teknik och montage. Du arbetar noggrant med fokus på kvalitet, säkerhet och precision. Rollen kräver också att du är social, prestigelös och har lätt för att samarbeta med kollegor, kunder och andra yrkesgrupper, samtidigt som du kan arbeta självständigt när det behövs. Vi ser gärna att du vill utvecklas långsiktigt, lära dig nya moment och ta ansvar för din egen utveckling. Med rätt driv finns goda möjligheter att växa vidare inom Bravida. Ansökan och rekryteringsprocess När du ansöker kommer du först att besvara ett antal frågor där du redogör för ditt intresse för tjänsten med tillhörande introduktionsperiod. Eftersom personliga egenskaper, motivation och engagemang är av största vikt ser vi fram emot att höra varför just du bör få en plats i satsningen och en roll hos Bravida. I din ansökan vill vi därför att du bifogar ditt CV men även ett personligt brev där det framgår varför du är intresserad av just denna satsning och arbetet som Automationstekniker. Efter inskickad ansökan kommer du att få ett mail med länk till en personlighetstest och ett test kopplat till logisk slutledningsförmåga som du behöver genomföra med godkänt resultat för att gå vidare i rekryteringsprocessen. Samtliga kandidater i slutskede kommer att genomgå bakgrundskontroll med belastningsregister och kreditupplysning.   START: 9 november OMFATTNING: Heltid  STAD: Norrköping  URVAL: Sker löpande  KONTAKT: Marija Biletic  Sök tjänsten genom att fylla i din information samt bifoga dokument nedan. Logga gärna vidare in på "Mina sidor" efter att du bekräftat ditt konto, här kan du skapa din kandidatprofil vilket utökar din chans till drömjobbet! Vi går igenom urvalet löpande och kan därför ha gått vidare med kandidater innan annonsen stängs ner. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via mail men har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta oss på marija.biletic@pn.se (mailto:marija.biletic@pn.se)