Sökresultat för "social support"

Hej! Nu utökar vi teamet och söker därför yttligare en till kvinnlig assistent.      Plats: Linköping (nära US)  Omfattning: Deltid och/eller timvikarie Tillträde: 1 september    Schema Behovet är mån-fre samt helgmån-fre 13-22,     lör-sön 15-22 Om uppdraget: Vi söker nu en kvinnlig personlig assistent till en härlig ung kvinna på 33 år som bor i Linköping. Hon lever med Huntington och behöver stöd i sin vardag men söker även någon att dela dagen med. Hon vill gärna ha en assistent i närliggande ålder som hon kan känna sig bekväm och avslappnad med. Ditt uppdrag blir att finnas där som ett socialt och tryggt stöd, en person att fika med, gå på promenader eller hitta på små utflykter tillsammans.  Arbetsuppgifter: Personlig hygien, matlagning, av och påklädning, städ, ledsagning vid inköp, promenader, vårdbesök och utflykt. Då jag glömmer en del, så behöver du även vara stöd för mig att komma ihåg saker ex vid vårdbesök och inköpslistor mm. Kunden bor i närheten av Garnisonen. Vi söker dig som:Är kvinna  Är i liknande ålder som kunden (mellan 30-45 år) Har körkort (meriterande, men ej krav) Har ett genuint intresse för människor Vill vara en del av ett varmt och stöttande team Då hon är väldigt infektionskänslig, så önskar hon att assistenten inte har små barn. Tidigare erfarenhet som personlig assistent eller vård -och omsorgsarbete,  är meriterande men inget krav - personkemin och viljan att göra skillnad väger tyngst. Varmt välkommen till oss! Hos God Assistans blir du en del av ett företag där vi bryr oss - på riktigt. Vi tror på långsiktighet, öppen kommunikation och att varje assistent är en värdefull del i teamet runt kunden. Vi erbjuder friskvårdsbidrag upp till 4000 kr/året. Låter det här som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag - intervjuer sker löpande. För frågor om tjänsten: camilla.lindh@godassistans.se God Assistans bedriver personlig assistans för kunder över hela Sverige. Vi är ett företag med stort hjärta och hög kompetens som brinner för det vi gör och har lång erfarenhet inom assistans. Att värna om våra medarbetare och förenkla tillvaron för våra kunder är kärnan i vår verksamhet som kännetecknas av personligt bemötande, hög tillgänglighet och snabb

TL;DR: We're hiring a Head of Customer Experience to own how customers succeed with Lovable end-to-end — from first interaction to enterprise adoption. This isn't a traditional support leadership role: you'll build an agentic-first CX function from the ground up, sitting at the intersection of Product, Engineering, and GTM. Why Lovable? Lovable lets anyone and everyone build software with any language. From solopreneurs to Fortune 100 teams, millions of people use Lovable to transform raw ideas into real products - fast. We are at the forefront of a foundational shift in software creation, which means you have an unprecedented opportunity to change the way the digital world works. Lovable-built applications and websites are visited hundreds of millions of times a month, and our enterprise footprint is compounding fast. And we're just getting started. We're a small, talent-dense team building a generation-defining company from Stockholm. We value extreme ownership, high velocity, and low-ego collaboration. We seek out people who care deeply, ship fast, and are eager to make a dent in the world. The Role We're hiring a Head of Customer Experience to own the full spectrum of how customers succeed with Lovable, from their first interaction to enterprise adoption. This is not a traditional support role. You'll own the function that sits at the intersection of Product, Engineering, and GTM and build feedback loops that make Lovable better. Everything you build should be agentic-first. We're not looking for someone who will staff up a classic support org — we want someone who will build this function around AI agents. What you'll do * CX function — own ticketed support, async support, incident response, and onboarding. * Agentic support infrastructure — architect and build AI-powered systems that resolve issues, surface product signals, and scale coverage without scaling headcount 1:1. * The product feedback loop — you're the clearest signal we have on what's broken, confusing, or missing; you own turning that into structured input for Engineering and Product. * Enterprise CX — build dedicated support motions, office hours, and success touchpoints for our largest customers. * Social support — own Lovable's customer support presence and response across channels like Reddit, Discord, LinkedIn, and Twitter/X. * CX metrics — own and move CSAT, resolution time, time-to-value, and NPS. What we're looking for * 10+ years of experience, with at least 5 in a leadership role owning Customer Experience. * AI-native operator — you're actively building agentic support systems today, not planning to "explore AI" in the future. * Commercially accountable — you've owned NRR, churn, CSAT, or expansion targets and can cite specific results. * Cross-functional fluency at the intersection of Product, Engineering, and GTM. * Proven people leader — you've hired, developed, and retained CX managers and ICs across multiple time zones. * Technical depth — comfortable working inside an engineering org, contributing to product direction, and building tooling. * Preferred: background from AI-native or developer tools companies; experience scaling PLG support at high-growth tech companies; has contributed code or built internal tooling for support/CX infrastructure. About your application Please submit your application in English. It's our company language, so you'll be speaking lots of it if you join. We treat all candidates equally - if you're interested, please apply through our careers portal.

W5 Solutions develops and delivers advanced systems and solutions for defence and civil protection – supporting Swedish and international government agencies, as well as industry partners. We combine deep engineering expertise with a clear focus on reliability, sustainability and innovation, providing advanced capability across Training, Power and Integration to strengthen our own forces and those of our allies. Beyond our core technologies, we provide long-term support services including training, repair and maintenance – ensuring customers sustain readiness, extend system life and reduce operational risk. As a trusted Nordic partner, we are committed to shaping the future of defence and security through technology that performs when it matters. About the role   As the HR Business Partner for the business area Integration, you will be part of the management team responsible for an area experiencing rapid growth and carrying substantial strategic importance for W5 Solutions.   In this role you will support managers within your business area in all HR- and employee-related matters. The role is both strategic and operational, acting as the employer’s representative with a strong focus on business value, compliance, and sustainable employee engagement. Key Responsibilities   Act as the first point of contact and strategic support for managers in all people-related matters Handle labour law cases, rehabilitation processes, work environment matters, and ensure proper documentation Be responsible for union relations and MBL negotiations, and provide support during reorganisations and change initiatives Ensure high-quality recruitment processes and manage the entire employee lifecycle – from contracts and changes in terms and conditions to offboarding Work with annual salary reviews, pay equity analyses, and provide support in salary-setting dialogues Ensure accurate HR and payroll administration and work operationally in HR systems (Hailey) Collaborate closely with other HR Business Partners and contribute to the development of shared HR processes System administration in the company’s ERP system, Monitor Participate in career fairs and support social media activities (Marketing Assistant-related tasks) Who we are looking for  We are looking for someone who is confident in their advisory role and acts with high integrity and a strong professional judgment. You are communicative and trustworthy, with a strong ability to build credible, long-term relationships at all levels of the organisation. You are flexible and approach your work with a solution-oriented and collaborative mindset. We also believe that you are structured, independent, business-oriented, and have strong system proficiency. We believe you bring:   A degree in HR or equivalent professional experience Several years of experience in a qualified HR role, preferably as an HR Business Partner Knowledge of Swedish labour law, collective agreements, and union collaboration Experience supporting managers in change processes and complex employee matters Good understanding of salary structures, pay reviews, pay equity, and the EU Pay Transparency Directive Recruitment experience Fluency in both Swedish and English, in both spoken and written forms   Swedish citizenship It is an advantage if you have:   Previous experience with administration in the Monitor G5 system (or other versions of Monitor)    Do you want to be part of and contribute to our continued growth journey? Then we are ready to give you our very best conditions for us to exceed goals and achieve success together!   This is a permanent position based in Piteå. We recruit on an ongoing basis and the position may be filled before the application period has expired.   What we offer  When you join W5 Solutions, you get more than a job – you become part of a team where expertise is respected, ideas are welcomed and development is prioritised. You will work on meaningful projects with a clear connection to societal resilience, using modern technical solutions that contribute to missions that matter. Here, you will have the opportunity to grow professionally and personally, collaborate closely with skilled and dedicated colleagues, and take ownership in an environment built on innovation, collaboration and excellence. We value team spirit, a healthy work–life balance and a culture where every contribution is recognised. W5 Solutions is an attractive employer for people who want purposeful work, advanced technology and long-term development – while helping strengthen defence and security in Sweden and beyond.

WE ARE FATSHARK We are a critically acclaimed Swedish video game studio with about 200 experienced and skilled developers. We are most well-known for the Warhammer: Vermintide franchise, but have also helped develop a number of AAA titles and we launched the highly anticipated game Warhammer 40,000: Darktide. We have grown quite a bit over the last few years, but we still embrace the same values that we started with. We want to build the best first person co-op games together, in an approachable, fun and passion-driven way. THE ROLE As Community Manager, you’ll act as the bridge between our games and the people who play them. You'll be on the frontlines of player-facing conversation, engaging fans on our social channels, chatting in forums and Discord, and working with other teams to make sure the player voice is heard. You’ll be part of our Marketing Team and report to the Community Lead. This role is all about keeping the players updated with news from Fatshark games, handling the feedback loop between the community and our development teams, and coming up with new ways to engage the playerbase in-between bigger beats when we don’t have a lot of things to talk about. As a person, you like the challenge of coming up with new ideas, you are not afraid to lead smaller-scale projects to increase engagement, and you thrive in a marketing team that is very close to our production pipeline. You are a clear communicator, have a proven track record in copywriting and you can maneuver working with big IP-holders. You are used to working in a fast-paced team and understand that sometimes plans need to be shifted when production chains move. WHAT YOU'LL DO * Act as a public face for our games in the community, and have a positive impact on player conversations in our owned channels * Help drive and develop the community strategy — communication planning, scheduling, creating activities * Work with the production team to solicit/curate community feedback * Manage community KPIs and drive positive effects on the community * Collaborate with marketing creative and production teams to deliver community assets such as screenshots, videos, etc. * Work closely with our Digital Marketing Manager to support social media plans and engagement * Build and maintain relationships with key community ambassadors * Build and maintain relationships with key community creators/influencers REQUIRED QUALIFICATIONS * 3+ years of professional experience in community management or similar experience * Good knowledge of community sentiment tools * A good understanding of social media and influencers/content creators * Strong organizational skills and time management skills * Excellent English communication skills, both written and verbal * Deep knowledge of the community and a passion for gaming * Experience with asset creation for social media posts * Experience with basic video editing BONUS QUALIFICATIONS * Good knowledge of the Warhammer franchise, especially Warhammer 40,000 * Previous work with IP-owners * Experience with live streaming * Previous work with content creators/influencers/streamers * Understanding of project management tools such as Confluence, Jira, etc. * Past experience with engaging a live game (Games as a Service) community WHAT WE OFFER * A playful, friendly and inclusive workplace * Opportunities for personal growth with varied projects, experienced co-workers and recurring hack weeks/days * Regulated flex time and paid overtime * Occupational pension * Health benefits and health check ups * Parties, social events and team-building activities * Dog-friendly office located in central Stockholm APPLICATION DETAILS We have a policy of working 4 days in the office per week, with 1 day optional to work from home. The onboarding is being done fully in the office. We look forward to reviewing applications and will be interviewing candidates continuously until the position has been filled. Location: Stockholm (on-site) Start: ASAP Form of Employment: Permanent, full-time

Our client is an innovative technology company in Lund that embraces the mindset of "never work alone." Through close collaboration and technical excellence, they are shaping the future of MedTech by developing cutting-edge connected products for leading global customers. Does this sound like an exciting opportunity? Don't hesitate to apply today! About the role You will play a pivotal role in designing and testing electronics for sophisticated connected products. Working in-house, you will collaborate with cross-functional teams to transform customer needs into high-quality manufacturable designs. You are offered You will have the opportunity to lead innovative projects for world-leading customers within the Medtech industry. Mentoring junior engineers, and grow within a supportive community that values technical excellence and professional fun. Collaborate with world-leading customers on cutting-edge product development. Work tasks This role involves end-to-end embedded development, from hardware bring-up to high-level application logic for medical devices. Develop hardware-near firmware using C and C++ Design and implement device drivers for various embedded platforms Work with Real Time Operating Systems (RTOS) to ensure system performance Conduct hardware bring-up and debug systems using oscilloscopes and logic analyzers Interpret customer requirements and translate them into technical specifications Collaborate with team members to ensure seamless system integration Coach and mentor less experienced engineers within the development team We are looking for Engineering degree in Embedded Systems, Electronics, Computer Engineering, or equivalent 4+ years of experience in Embedded Software Development Advanced knowledge of Embedded C/C++ Good understanding of Real Time Operating Systems Experience in Device Driver Development Professional proficiency in spoken and written English It is meritorious if you have Knowledge of medical device software standards such as IEC 62304 Experience working in regulated environments Experience with connectivity protocols like Bluetooth, WiFi, and LTE Familiarity with Embedded Linux and Yocto project Experience using logic analyzers and oscilloscopes for debugging Knowledge of Zephyr or FreeRTOS Experience from the MedTech industry To succeed in the role, your personal skills are: Supportive Social Orderly Responsible Please note: Between mid-July and mid-August, our recruitment team will have reduced staffing. We are accepting applications as usual, but the process and our response times may take longer than usual during this period. Our recruitment process This recruitment process is handled by Academic Work and it is our client’s wish that all questions regarding the position is directed to Academic Work. Our selection process is continuous and the advert may close before the recruitment process is completed if we have moved forward to the next phase. The process includes two tests: one personality test and one cognitive test. The tests are tools to find the right talent for the right position, to enable equality, diversity, and a fair process.

Are you an organized and detail-oriented professional looking to take the next step in your career? We are now looking for a Document Controller to join our client’s team! This is a great opportunity for you who want to work in a structured and coordinating role within an exciting and dynamic industry. Apply today – we work with ongoing selection! About the role As a Document Controller, you will play a key role in managing and organizing project documentation, ensuring compliance with company and regulatory standards. You will work closely with project managers, engineers, vendors, and contractors to ensure that all documentation is handled efficiently. You will be employed by Academic Work and work as a consultant at our client’s office. There are good opportunities for a long-term role and career development within the company. You are offered A role where you will be at the center of project execution, ensuring smooth documentation processes. The chance to work in a structured and international environment, collaborating with multiple departments. A dedicated Consultant Manager at Academic Work who will support you throughout your assignment. Work tasks Documentation Management & Organization – Handle collection, organization, categorization, and maintenance of all project documentation, ensuring compliance with company and regulatory standards. Version & Compliance Control – Track document versions, ensure adherence to company processes, regulatory requirements, and legal frameworks, including the Swedish Protective Security Act. Stakeholder & Vendor Coordination – Collaborate with project managers, engineers, vendors, and suppliers to facilitate smooth document flow and ensure the availability of necessary documentation. Process & Quality Assurance – Maintain and update document control procedures, manage transmittals, support users in adhering to document management processes, and ensure documentation quality. Project Handover & Technical Updates – Assist in project handover, oversee external documentation integration, estimate effort for future projects, and support engineering teams in updating technical standards. We are looking for Someone who has a degree in engineering, information management, or business administration. Previous experience in document control or a similar administrative role. Strong communication skills in Swedish and English. Strong communication skills to interact with various departments. Excellent organizational skills and attention to detail. Is proficient in document management software. This role is essential for maintaining the integrity and accessibility of project documentation, contributing to the overall success of engineering projects. If you have a keen eye for detail and excellent coordination skills, we encourage you to apply! To succeed in the role, your personal skills are: Trustful Supportive Social Respectful Our recruitment process This recruitment process is handled by Academic Work and it is our client’s wish that all questions regarding the position is directed to Academic Work. Our selection process is continuous and the advert may close before the recruitment process is completed if we have moved forward to the next phase. The process includes two tests: one personality test and one cognitive test. The tests are tools to find the right talent for the right position, to enable equality, diversity, and a fair process.

BUILD SOMETHING MONUMENTAL FOR HEALTHCARE! At Tandem Health we’re reimagining healthcare by putting clinicians first. Our platform - designed by clinicians, for clinicians - is built on deep insight into real-world pain points, with intuitive medical notes and workflows that truly support patient care. We’re a fast-scaling health-tech company backed by top investors and expanding globally. We move fast, stay curious, and believe building something that matters starts with an extraordinary team. If you're passionate about impact and innovation, we'd love to meet you! ABOUT THE ROLE Tandem’s AI assistant empowers empowers social workers by generating relevant documentation (journalanteckningar, utredningar enligt IBIC, BBIC) directly from conversations. We are now looking for a Social Worker (socialsekreterare) to join our team in Sweden, with a focus on social services. This is a hybrid role combining project delivery, customer onboarding, and commercial support, with additional scope to shape how our product and go-to-market approach evolves for municipalities. This role is ideal for someone who became a social worker because they wanted to make a real difference, and who now wants to scale that impact through technology. WHAT YOU WILL DO * Lead onboarding and implementation projects for municipal social services customers, ensuring a smooth and successful rollout. * Act as a trusted advisor to customers, helping teams adopt new ways of working and realise value quickly. * Tailor Tandem’s product setup, workflows, and templates to the needs of different social services teams and municipalities. * Work closely with Product and Engineering to translate customer needs into product improvements and new features. * Help shape Tandem’s positioning, messaging, and marketing approach for the social services segment. * Support the Sales team in strategic customer conversations, demos, and key deals by bringing domain expertise. * Deliver user training sessions and ongoing support to ensure high engagement and confidence among users. WHAT YOU BRING * Qualified Social Worker / Socialsekreterare with experience working in social services. * Strong intrinsic motivation. You entered this field to help people and make a difference. * Tech-savvy and curious about how digital tools can improve how social workers work. * Experience working with digitalisation, systems implementation, operational development, or process improvement within a municipality. * Strong project management skills. * Commercial mindset and confidence supporting customer conversations. * Excellent stakeholder management skills, with the ability to build trust with Tandem users, as well as senior decision-makers. * Proactive, resourceful, and willing to go beyond what is expected to get things done. * Comfortable in a fast-moving startup environment where priorities evolve quickly. * Fluency in Swedish and strong communication skills in English. LOCATION We believe the best ideas happen when we’re together. This role is based in our vibrant HQ in the Epicenter building in the heart of Stockholm where you will work primarily from our office to collaborate, connect, and build our culture. HOW TO APPLY We adopt a continuous selection process, so please make sure to apply with your CV in English. Our interview process consists of 4 stages: * Screening interview with Talent Acquisition (Ellie) * First interview with our MedOps Lead (Jenny) * Second interview with our Country Manager (Roy) * Working Day — Join us in the Stockholm office for a day to experience our culture firsthand, collaborate with our team, and see how you work in action. CULTURE AT TANDEM At Tandem, we move fast, think big, and take ownership. We're a high-performing, diverse team with a shared drive to change the future of healthcare - and we’re just getting started. Our culture is built on action, ambition, and learning. You'll be trusted to take the lead, challenge yourself, and make an impact from day one. We believe real growth happens when you're stretched, supported, and surrounded by smart, passionate teammates who want to win together. Even though we’re spread across countries, we come together often in Sweden for team meetings, social events, and offsites - blending global reach with real human connection. We hire for talent, potential, and attitude - valuing different backgrounds and fresh perspectives. Great ideas come from everywhere, and we’re building a team that reflects the world we want to change. Tandem handles sensitive patient data and will conduct a background check before hiring any candidate.

Vi är specialister på bemanning och konsulttjänster inom IT och teknik – från lovande talanger och konsulter med bred kompetens till erfarna specialister med djup expertis. För dig som kandidat innebär vi en trygg partner som erbjuder spännande uppdrag, personlig utveckling och nära kontakt med våra rådgivare. Vi ser till att du får rätt uppdrag för din kompetens och dina ambitioner – alltid med människan i centrum. För våra kunder betyder det att vi är en pålitlig leverantör som snabbt kan matcha rätt kompetens med rätt behov. Utöver vår egen starka konsultorganisation har vi även ett utökat partnernätverk, vilket gör att vi kan erbjuda ännu större flexibilitet och bredd i leveransen. Samarbete och kvalitet präglar allt vi gör, och våra kärnvärden sammanfattas i vårt löfte: Empowering the Nordics through people. Eccera har 300 anställda och kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö och Linköping. Vi är medlem i Almega Kompetensföretagen och följer deras tecknade kollektivavtal med Unionen. Är du en social och erfaren IT-tekniker som trivs bäst med att stötta användare fysiskt på plats? Vill du arbeta med felsökning och support inom både hårdvara och mjukvara? Då ska du troligtvis jobba som IT-konsult med fokus på Onsite-support hos någon av Ecceras kunder. Som konsult på Eccera får du en trygg anställning och samlar på dig värdefull arbetslivserfarenhet på uppdrag hos våra kunder. Din konsultchef stöttar dig i din utveckling där du hela tiden fyller på med nya erfarenheter och kunskaper. En utmärkt möjlighet att göra karriär. Arbetsuppgifterna som Onsite IT-tekniker kan variera beroende på kund men innebär oftast: • Installation, konfiguration och felsökning av datorer, skrivare och konferensrum/AV-teknik • Support och felsökning i Windows och macOS • Kontoadministration i Active Directory/Azure AD (Entra ID) • Support och administration inom O365-sviten, Exchange och Citrix • Klienthantering i Intune/SCCM eller motsvarande Din profil Krav: • 1–3 års erfarenhet av IT-support i Service Desk eller Onsite-support • Goda kunskaper inom hårdvara såsom datorer, skrivare och AV-teknik • Dokumenterad erfarenhet av Active Directory, O365 och Intune/SCCM • God erfarenhet av felsökning i Windows och macOS • Talar och skriver flytande svenska och engelska Meriterande: • Körkort • Erfarenhet av nätverksutrustning • Erfarenhet av datorreparationer • Relevanta certifieringar Vi söker dig som är social, teknisk och trivs som bäst med att hjälpa användare fysiskt på plats. Du är självgående, tar egna initiativ och tycker om att lösa problem i nära kontakt med användarna. Vad vi erbjuder På Eccera får du de verktyg du behöver för att nå dina mål. Vi erbjuder alla våra konsulter kvalificerade utbildningar och certifieringar inom den senaste tekniken. Vi sätter stort värde på att våra medarbetare hela tiden ska fortsätta att utvecklas. Därför erbjuder vi dig möjligheten att lägga upp en individuell utbildningsplan, där vi bekostar såväl studiematerial som själva certifieringarna. Under din utveckling kommer vi matcha din kompetens mot rätt uppdrag i takt med att du avancerar.

Vill du möjliggöra mitt liv? Sök då som min personliga assistent!  Tjänsten avser ett sjukvikariat under en längre period.   Jag är en kvinna och är 56 är. Jag har en muskelsjukdom som gör att jag behöver dina armar och ben till hjälp för att leva mitt liv på mina villkor. Jag bor i Anneberg (en liten ort i Nässjö kommun). Du som söker tjänsten är kvinna, inte allergisk eller rädd för katter, helt rökfri och har körkort och tillgång till egen bil. Du som söker tjänsten bor max 2-3 mil från Anneberg. Du som söker behöver kunna hoppa in med kort varsel vid assistenters frånvaro Du som får jobbet jobbar enligt ett 3 veckor schema. V.1. Fredag-lördag klockan 19-7.30, Lördag-söndag klockan 19-7.30 V.2. Fredag-lördag klockan 19-7.30  V.3. Ledig (natt består av jour/väntetid klockan 22.15-05.30)    Du behöver kunna jobba enligt schemat ovan.  Ingångslön 149 kronor, semesterersättning OB tillägg och jourersättning tillkommer. Tillträde: 11 september (du börjar med bredvid gång i mitten av augusti) Tjänstgöringsgrad: 13 % + 6 nätter med jour/väntetid) Senast ansökan: 31 augusti           STIL står för Stiftarna av Independent Living i Sverige.   Vi är ett ickevinstdrivande assistanskooperativ och en ideell förening av personer med normbrytande funktionalitet. I STIL är det medlemmarna som själva arbetsleder sina personliga assistenter. Vi jobbar för självbestämmande, frihet och lika möjligheter oavsett funktionsförmåga. STIL bildades 1984 och vi var med och införde personlig assistans i Sverige. Läs mer på www.stil.se.

Om jobbet Vi söker en Stödassistent till Tanneskärsgatan 202 som är ett boende med särskild service med inriktning är autism. Vi söker dig som lockas av uppdraget att arbeta med alternativ kommunikation och lågaffektivt bemötande. Som stödassistent har du det övergripande ansvaret för det pedagogiska arbetet inom verksamheterna. Du kommer att etablera arbetssätt och metoder samt säkerställa att dessa används och utvecklas på ett effektivt sätt.                                                            Tillsammans med arbetsgruppen upprättar du, genomför och följer upp rutiner, handlingsplaner och aktivitetsbeskrivningar. Du ser till att social dokumentation och genomförandeplaner upprättas, vidareutvecklas och följs utifrån lagar och riktlinjer. Du har en central roll i verksamhetens kvalitetsutveckling och det systematiska förbättringsarbetet. I uppdraget ingår att vi samarbetar med andra enheter. Din grundplacering är på Tanneskärsgatan 202, men vi använder våra resurser flexibelt inom båda verksamheterna utifrån behov. I båda verksamheterna finns flera stödassistenter som arbetar i det dagliga arbetet nära brukarna. Som stödassistent verkar du som stöd och vägledare för varje enskild medarbetare, arbetsgruppen och är även stöd till chefen. Du handleder arbetsgruppen utifrån verksamhetens behov och metoder.  Det ingår även i tjänsten att ta emot delegering enligt Hälso- och Sjukvårdslagen. Utöver ditt arbete som stödassistent kommer du även att ha sedvanliga arbetsuppgifter i verksamheten. Arbetstiden är dag, kväll, sovande jour och varannan helg. Vi använder Time Care Planering för verksamhetsanpassade och påverkningsbara scheman. Om dig Vi söker dig som har examen från Vård och omsorgsprogrammet, stödassistentutbildningen eller Barn och fritidsprogrammet med inriktning socialt- och pedagogiskt arbete. Utbildningskravet är också uppfyllt om du har en specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar minst 200 yh-poäng, 120 högskolepoäng eller 60 högskolepoäng med två års arbetserfarenhet med personer med funktionsnedsättning. Kurserna ska vara inom beteendevetenskap, pedagogik, psykologi, socialt arbete och (psykiatrisk) omvårdnad eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig För att kunna föra dokumentation behöver du behärska det svenska språket i tal och skrift vilket innebär ett krav på godkända betyg i Svenska 1, Svenska som andra språk 1 eller motsvarande. Du som inte uppfyller kvalifikationskraven i svenska 1 eller svenska som andra språk 1 kan komma att erbjudas att göra ett språktest genom testanvändaren Educateit. Du behöver ha erfarenhet av arbete med individer med autism samt erfarenhet av lågaffektivt bemötande och alternativ kompletterande kommunikation.   Erfarenhet av arbete som stödassistent och kunskap av följande metoder: Tydliggörande pedagogik, Tecken som stöd, ESL (Ett självständigt liv), IBIC (Individens behov i centrum), MI (Motiverande samtal) psykisk ohälsa är med ett krav. God datavana samt kunskap i social dokumentation samt körkort B är meriterande. Vi söker dig som har förmåga att delge information och idéer, såväl muntligt som skriftligt. Du uttrycker kärnan i ett argument på ett tydligt och effektivt sätt. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation. Som person är du självständig och agerar på egen hand utifrån vad situationen kräver utan att behöva stöd av andra. Du har förmåga att ta självständiga beslut inom ramen för ditt uppdrag. Du arbetar effektivt under stress och behåller lugnet i svåra situationer.  Välkommen med din ansökan! Övrigt Urval och intervjuer påbörjas under ansökningstiden. I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området i stället för att skicka ett personligt brev. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig: - Trygg anställning med goda anställningsvillkor - Heltid med möjlighet till deltid - Introduktion vid nyanställning - Kompetensutveckling - Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden Vid arbete i den enskildes hem: Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. Beställt utdrag ska vara oöppnat. Du ska själv begära ett utdrag från polisens belastningsregister. Detta görs på polisens hemsida Belastningsregistret - begära utdrag | Polismyndigheten (Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret) eller med hjälp av Blankett för att kontrollera egna uppgifter (Blankett för begäran om registerutdrag för enskild person, utdrag nr 442.3) Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik. Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef- Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete. Om oss Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor. Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra. Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden. Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss! Du är Göteborg

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som ansvarar för individuellt anpassad tvångsvård för ungdomar med komplex psykosocial problematik och för vuxna med missbruk. SiS verkställer även sluten ungdomsvård. Det gör vi på ungdomshem och hem för vuxna med missbruk, över hela landet. Hos oss på SiS blir ditt arbetsliv en spännande utmaning. Oavsett var i vår organisation du arbetar, eller vilken tjänst du har, hjälper du till att skapa livsviktig förändring.   SiS ungdomshem Bergsmansgården tar emot icke skolpliktiga flickor. Vi har verksamhet i Fjugesta, tre mil väster om Örebro och en satellitenhet i Gammelbo, 3 mil norr om Lindesberg. Flickorna kommer till oss för att de har psykosocial problematik samt problem med kriminalitet eller drogmissbruk.    Arbetsbeskrivning Vill du vara med och skapa den livsviktiga förändringen för utsatta människor? Då är jobbet som behandlingspedagog hos SiS en meningsfull utmaning. Som behandlingspedagog arbetar du i team tillsammans med behandlingsassistenter och behandlingssamordnare, tillsammans ansvarar ni för att de ungdomar och klienter som bor hos oss får den trygghet, vård och behandling som de behöver. Vi möter ofta människor i kris, vilket innebär att du jobbar med kvalificerat omvårdnads-och motivationsarbete och med att vara ett stöd i vardagen. Med stöd av dina kunskaper  inom vård- och behandlingsarbete bidrar du aktivt till att behandlingsplaner fullföljs. Dokumentation är en viktig del av ditt arbete, det bidrar bland annat till rättssäkerhet, planering och uppföljning av vår verksamhet. Du bidrar till att säkerheten upprätthålls enligt våra rutiner och du medverkar till att vardagen flyter på med skolgång, städning, matlagning med mera. Kontaktmannaskap är också en av dina arbetsuppgifter. I arbetet kan det även ingå att vara handledare åt nya medarbetare och praktikanter. Det här är ett arbete för dig som ser en positiv utmaning i att få arbeta med utsatta människor i en svår livssituation. Jobbet är många gånger krävande men också stimulerande, glädjefyllt och omväxlande. Vår vision är att vara en plats för förändring och det genomsyrar vårt bemötande, vårt engagemang och vårt förhållningssätt.  Arbetstiden är enligt schema dag - kväll och helg. Som ny medarbetare kommer du att genomgå SiS grundutbildning på 10 veckor.  I utbildningen varvas teori med en handledd introduktion och utbildningen rustar dig för behandlarrollen i SiS verksamhet. Kvalifikationer För att lyckas i ditt arbete har du en grundmurad positiv människosyn. Du är motiverad att hjälpa människor i en utsatt livssituation och du delar SiS värdegrund, att vara en plats för förändring. Vidare har du en god förmåga att skapa engagemang och delaktighet hos våra ungdomar. Som person är du trygg i dig själv och har lätt för att skapa relation med ungdomar likväl som med övriga i personalgruppen. Du har en god kommunikativ förmåga och kan behålla ditt lugn även i pressade situationer. Du har lätt för att samarbeta med andra och du kan hantera konflikter på ett konstruktivt sätt. Du ska också ha:  Examen från 2-årig eftergymnasial utbildning vid folkhögskola eller yrkeshögskola (KY/YH) med inriktning mot socialt/pedagogiskt behandlingsarbete eller utbildning från högskola som vi bedömer likvärdig B- körkort God svenska i tal och skrift Meriterande: Erfarenhet av arbete med människor i utsatta livssituationer, t.ex. arbete inom psykiatri eller inom LSS omsorg Erfarenhet från klientnära befattningar på Kriminalvården, t.ex. Kriminalvårdare Väktarutbildning Utbildning inom vård-och omsorg Erfarenhet av arbete med vår målgrupp (t.ex. missbruksvård, ungdomsvård, unga flickor etc.) *Undantag från kravet på lägst tvåårig eftergymnasial utbildning kan i enskilda fall göras, om det finns särskilda skäl enligt 5 kap.4§ socialtjänstförordningen (2025:468). Anställning:  Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid och inleds med sex månaders provanställning. Tillträde snarast, enligt överenskommelse.  Arbetstiden är enligt schema dag - kväll och helg.   Tester och arbetsprover kan komma att ingå i rekryteringsprocessen. Intervjuer kan komma att ske löpande.    SiS arbetar aktivt mot all form av diskriminering och välkomnar alla sökande.   För arbete på våra institutioner gör SiS registerkontroll innan anställning.   Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.     OBS! Om du har skyddade personuppgifter ska du inte söka via rekryteringssystemet. Kontakta i stället den som står som kontaktperson i annonsen.

Noa personlig assistans AB söker nu nya stjärnor till en kille boendes i Simrishamns kommun på vackra österlen. En kille i 30 års åldern med glimten i ögat, sitter i rullstol och behöver någon som kan va hans högra hand med sånt han inte klarar själv. Bland annat hygien, sjukgymnastik, förflyttningar och hushållsarbete. För nurvarande bor han med sin familj och där finns hund och fåglar. Men planer och förberedelser på att flytta till kristianstad kommun under sensommar/höst är på gång om allt går i hamn. Så kan du börja din anställning i simrishamn som inhoppare vid behov och sen följa med till Kristianstad och vara med och skapa något nytt och spännande och där rätt person kan erbjudas en fast rad så är det ett plus. I simrishamn är arbetstiderna 9-16 och 18-00. Du som söker är: kvinna 25-45 tåler pälsdjur flexibel lugn och trygg i dig själv. Pratar och skriver flytande svenska. körkort/bil är en merit kan jobba dygnets alla timmar och långa pass. Vi kommer kräva utdrag från brottsregistret. Vi erbjuder lön enligt kollektivavtal, friskvård, nära samarbete och introduktion på plats.

Vill du arbeta som personlig assistent och bidra till allas lika rätt till ett bra liv? I rollen kommer du göra skillnad i människors vardag och tillsammans med oss arbeta efter Humanas vision – Alla har rätt till ett bra liv. Om tjänsten Personlig assistans är en insats enligt LSS (Lagen om stöd och Service till vissa funktionshindrade). I din roll som personlig assistent kommer du huvudsakligen att hjälpa kunden med allt som uppstår i vardagen samt med grundläggande behov. Ditt arbete innebär att värna om kundens självbestämmande och integritet, och bidrar till att vardagen fungerar smidigt. Varje assistans är unikt anpassad utifrån kundens liv och därför kan arbetsuppgifter variera beroende på arbetsplatsen. Det är kundens individuella behov som styr arbetsdagen och arbetet kan till exempel vara hjälp vid förflyttning, personlig omvårdnad, träning och kommunikation samt vardagssysslor och aktiviteter i och utanför hemmet. Vem är du? Rollen som personlig assistent ställer höga krav på förmågan att skapa goda relationer. Vi söker därför dig som är lyhörd, engagerad och ansvarstagande. Det är även viktigt att du kan ta egna initiativ och se vad som behöver göras. För att trivas som personlig assistent är det viktigt att det finns bra personkemi mellan dig som assistent och kunden. För tjänsten krävs det att du har: vill arbeta hos en kille i 16 årsåldern bosatt i Grängesberg har goda kunskaper i svenska är rökfri under arbetstid har god fysik har B-körkort och tillgång till bil (för att ta sig till arbetsplatsen) För tjänsten är det meriterande om du: har erfarenhet av liknande arbete har erfarenhet av tidigare arbete med barn/ungdomar har erfarenhet av epilepsi har erfarenhet av alternativ kommunikation har erfarenhet av att arbeta med utmanande beteenden Stor vikt kommer att läggas kring personlig lämplighet. Arbetstid, tjänstgöringsgrad och lön Aktuell anställningsform är ”så länge assistansuppdraget varar” med en tjänstgöringsgrad på 50%. Arbetstiderna är varierande och förlagda till dag, kväll samt natt (5 timmar jour) både vardag och helg. Fast timlön enligt överenskommelse och övriga ersättningar sker enligt kollektivavtal. Tillträde omgående eller enligt överenskommelse. Vi erbjuder Hos Humana är det viktigt att både du som assistent och kunden känner er trygga i samarbetet. Därför får du som ny assistent en introduktion som är anpassad både till yrkesrollen och till den kund du ska arbeta hos. Du får även tillgång till relevanta utbildningar och möjlighet att utvecklas i din roll – så att du har goda förutsättningar att trivas och känna dig trygg i ditt arbete. Humana har kollektivavtal, försäkringar och friskvårdsförmån. Vad händer nu? Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdagen. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss på Humana är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och eventuella dokument som styrker rätten till arbete inom Sverige. För att kunna jobba som personlig assistent måste du vara minst 18 år. Utifrån lagstiftning krävs att vi som arbetsgivare begär ett registerutdrag från alla anställda som ska arbeta som personlig assistent åt ett barn under 18 år. Därav behöver du uppvisa ett utdrag ur polisens belastningsregister inför en eventuell anställning. Ytterligare information kommer om du går vidare i rekryteringsprocessen. Till dig som arbetar inom rekrytering- och bemanningsföretag samt med annonsförsäljning så undanber vi oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen. Välkommen med din ansökan! Vill du veta mer om rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta rekryteringsansvarig: Alessia Larsson alessia.larsson@humana.se

2 plats(er). Vi söker dig som vill arbeta i en kombinerad tjänst som ledsagare, avlösare och stödassistent inom korttidstillsyn. I rollen som stödassistent arbetar du i ett arbetslag tillsammans med kollegor och möter flera ungdomar, medan du som ledsagare och avlösare har eget uppdrag med en eller flera kunder. Har du ett genuint intresse för att arbeta med människor och en vilja att göra skillnad i deras vardag? Då kan det vara dig vi söker! Vi ser fram emot din ansökan! Din roll hos oss Stödassistent i barn- och ungdomsverksamheten Arbetsuppgifterna består främst att ge våra barn och ungdomar: individuellt stöd och omvårdnad utveckla och upprätthålla förmågor och kommunikation med hänsyn till funktionsnedsättningen stödja barnens/ungdomarnas delaktighet i fritids- och kulturaktiviteter inom ramen av korttidstillsyn stödja barnens/ungdomarnas delaktighet på alla olika nivåer, individ, grupp och samhällsnivå stödja barnens/ungdomarnas självbestämmande och personliga integritet svara för social dokumentation enligt gällande riktlinjer Ledsagare/avlösare Arbetsuppgifterna består i att utföra ledsagning eller avlösning till kunder enligt fattat LSS-beslut. Vanligt förekommande målgrupp är barn och unga vuxna. Som ledsagare stödjer du kunden i att vara delaktig i samhällets olika aktiviteter så som bio, träning eller annan fritidsaktivitet. Vid avlösning i hemmet avlöser du en närstående i omvårdnadsarbetet. Insatserna ska stimulera till ett aktivt liv så att färdigheter utvecklas och skapar förutsättningar för framtiden utifrån vars och ens behov. Arbetsuppgifterna kan innebära: Individuellt stöd i olika vardagsaktiviteter Stödja och delta i en fritidsaktivitet Avlösa närstående i omvårdnaden av barn eller ungdom Svara för social dokumentation enligt gällande riktlinjer Vem söker vi? Vi vill att du har godkända betyg från vård- och omsorgsprogrammet alternativt barn- och fritidsprogrammet. Har du tidigare arbetat med omsorgsnära arbete och/eller pedagogiskt arbete inom LSS-verksamhet är det meriterande. Det är en fördel om du har erfarenhet av arbete med människor med funktionsvariationer. Erfarenhet av att arbeta lågaffektivt och att använda tydliggörande pedagogik är också meriterande.  Eftersom kommunikation och dokumentation ingår i arbetet krävs det att du behärskar svenska i tal och skrift. Du behöver ha grundläggande kunskap i att använda dator och det är meriterande om du har arbetat i journalsystem som LifeCare. Arbetet kräver B-körkort.  Din personlighet är viktig för oss och vi söker dig som har ett professionellt bemötande mot alla du bemöter i ditt arbete. Du kan hantera snabba förändringar i din vardag och behålla lugnet i ibland i svåra och stressade situationer. Vi vill att du har en god samarbetsförmåga och kan arbeta både själv och tillsammans med andra. Vidare har du förmåga att planera och strukturera arbetet utifrån ett helhetsperspektiv, kan fatta egna beslut samtidigt som du har förmåga att respektera fattade beslut och kan utföra arbete på uppdrag av andra. Som person är du lyhörd för kundernas behov. Vid erbjudande om anställning krävs att du uppvisar registerutdrag enligt gällande lagstiftning. Det här är vi Omsorgsförvaltningens verksamhet riktar sig till äldre och personer som har behov av funktionsstöd samt till personer med behov av hemsjukvård. Verksamheten är funktionsindelad i fyra verksamhetsområden: stöd i ordinärt boende, stöd i vård- och omsorgsboende, hälso- och sjukvård samt funktionsstöd. I förvaltningen finns också myndighetsenheten, riksgymnasiet och hjälpmedelscentrum i Östra Skåne. Vi erbjuder Vi är drygt 7000 medarbetare i Kristianstads kommun som gör skillnad i människors vardag, varje dag. Hos oss hittar du medarbetare som brinner för välfärden och vill utveckla idéer till verklighet. Kristianstads kommun erbjuder flera olika karriärvägar så att du kan utvecklas genom hela arbetslivet. Läs mer om våra förmåner och oss som arbetsgivare här. (https://www.kristianstad.se/jobbochforetagande/jobbochpraktik/kommunensomarbetsgivare.670.html) Bra att veta Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via ansökningsknapp. Istället skickar du din ansökan med posten eller lämnar ansökan på Rådhus Skåne. Märk kuvertet med titel och referensnummer. Har du frågor kan du kontakta medborgarcenter 044-13 50 00. Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93. Välj 1 - Visma Recruit och 2 - arbetssökande. Lön Kristianstads kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Tillträde Tillträde för tjänsterna är enligt överenskommelse.  Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

Vårt mål är att ha de mest nöjda kunderna samt de mest stoltaste medarbetarna i branschen. Visionen för AssistansExperten är att vara den självklara utföraren av personlig assistans för kunder, anhöriga, medarbetare och beställare med höga kvalitetskrav. Vi är en trygg personlig assistansanordnare som lägger stort hjärta i det vi gör. Vi har den nära kontakten från ett litet bolag och den stora kunskapen från ett stort bolag. Hos oss är du inte en i mängden utan en viktig kugge i vårt dagliga arbete. Vi är måna om vår personal som är ryggraden i vår verksamhet, hos oss får du möjligheterna. att utvecklas i din roll. AssistansExperten´s värdegrund bygger på kompetens, engagemang och värme. Genom hög kompetens säkerställs att varje insats håller hög kvalitet och anpassas efter individens behov. Med genuint engagemang arbetar vi nära våra kunder för att skapa trygghet och delaktighet. Vår värme genomsyrar allt vi gör- vi bemöter varje person med respekt, omtanke och ett stort hjärta. Tillsammans skapar dessa värden en grund för en trygg och meningsfull assistans. Vi söker dig som vill hänga med en riktigt härlig tjej på 26 år. Fanny behöver nu en ny assistent på ca 40 % Kanske är det just dig som vi söker? Fanny är en tjej som gillar många olika saker i livet och som ser varje dag som en ny möjlighet. Hon älskar aktiviteter som promenader, träffa hästar, shoppa, bowla mm men njuter även av att bara chilla i soffan framför en bra film. Tex kan det efter en lång dag på daglig verksamhet behövas en chill-eftermiddag. Fanny behöver hjälp med samtliga moment kring sin ADL. Hon kommunicerar på sitt eget sätt med bilder, ögonpekning och kroppsspråk. Fanny bor tillsammans med sin familj i en villa strax utanför Söderköping så i denna tjänst är det ett krav på egen bil och körkort Som assistent kommer du att jobba nära familjens liv, du kommer att tillbringa en hel del tid själv med Fanny men Fannys föräldrar halkar med på köpet liksom. Personlig match är därför extra viktig för familjen. Som familj ser de på livet med positiva tankar och älskar att prata och skratta vilket de önskar att även du gör. Vem söker vi? Du som söker ska ha förmågan att möta Fanny där hon är i livet just i denna stund. Som person måste du kunna se möjligheter i stället för svårigheter. En lugn, trygg person som har ett driv och engagemang när du kommer till jobbet. Vi ser helst kvinnliga sökanden mellan 25–50 år. Vi önskar att du har erfarenhet av personlig assistans sedan tidigare.  Vi ser fram emot ditt personliga brev som vi lägger stor vikt vid i rekryteringen, berätta vem du är och varför du tror att du skulle passa i detta team. Komplettera sedan detta brev med ett CV. Lön: Fast timlön enligt överenskommelse. Övriga ersättningar enligt kollektivavtal. Arbetstid / Varaktighet:  Arbetstiderna är 15:30-20  på vardagar. På helgerna är arbetstiderna 10:00-18:00 ( du jobbar  i snitt varannan helg) Det är en perfekt tjänst för dig som studerar eller vill ha ett extra arbete. Tillträde: Omgående för introduktion.  Låter detta intressant? Då är du välkommen med din ansökan. Vem vet det är kanske just Du som vi letar efter. Vid arbete hos äldre eller vuxna med funktionsnedsättning Arbete i hemmet hos äldre personer eller vuxna personer med funktionsnedsättning omfattas av registerkontroll enligt Lag (2026:43) om registerkontroll vid arbete i hemmet åt äldre personer eller vuxna personer med funktionsnedsättning. Lagen gäller från och med den 1 mars 2026. I stöd av lagen har vi som företag en policy att begära utdrag ur belastningsregistret i samband med nyanställning. Registerkontrollen genomförs som ett sista steg i rekryteringsprocessen och utgör en del av vår samlade lämplighetsbedömning. https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/

Drottning Blankas Gymnasieskola har sedan starten 1996 haft en tydlig vision – att skapa en skola där starka relationer och gemenskap står i centrum. Vi tror på kraften i samarbete och hur vi tillsammans kan stötta varje individ att utvecklas och nå sin fulla potential. Vår devis, " Det är viktigt för oss att det går bra för dig" , genomsyrar hela verksamheten och präglar vårt arbetssätt, från klassrum till organisationens övergripande mål. Idag finns Drottning Blankas Gymnasieskolor på 26 skolor i 20 städer runt om i Sverige, där vi erbjuder både praktiska och teoretiska gymnasieprogram. Våra värderingar – gemenskap, engagemang och ambition, ger oss vägledning i hur vi ska agera och är grundläggande för vår verksamhet. Vi är engagerade i våra kollegor, elever och omvärld. Tillsammans stöttar vi vår omgivning och låter engagemanget vara nyckeln till utveckling. När vi jobbar tillsammans, med det vi brinner för, når vi högre resultat. Vill du veta mer om hur vi skapar en inspirerande och utvecklande gymnasieskola? Besök oss på dbgy.se och upptäck möjligheterna! Kurator 100%På Drottning Blanka Gymnasieskola Odenplan blir du en del av en varm och drivande gemenskap där cirka 700 elever och 60 medarbetare tillsammans skapar en dynamisk och utvecklande skolmiljö. Här finns utrymme att växa, både som elev och som kollega. Vi erbjuder åtta olika program med flera inriktningar och profiler, både högskoleförberedande och yrkesprogram. Den bredden skapar en levande skola fylld av möjligheter, variation och nya perspektiv. Just nu befinner vi oss i en spännande utvecklingsfas där vi tillsammans vidareutvecklar våra program och vår profil. Hos oss möter du engagerade och kompetenta kollegor som brinner för sitt uppdrag. Vi arbetar nära varandra med ett gemensamt fokus: att varje elev ska nå sina mål och få rätt stöd att övervinna de utmaningar som kan uppstå längs vägen. I augusti tar vi dessutom nästa steg i vår resa när vi flyttar in i nyrenoverade, moderna lokaler, en inspirerande miljö som skapar ännu bättre förutsättningar för lärande, samarbete och trivsel. Hos oss genomsyras verksamheten av engagemang, glädje och en stark känsla av tillsammans. Här gör vi skillnad, varje dag. SkolkuratorDu kommer i rollen som skolkurator vara en viktig del av skolans elevhälsoteam. Som skolkurator skall du bidra med psykosocial kompetens för att öka förutsättningarna för att eleverna ska nå måluppfyllnad.Arbetsuppgifter Föra elevsamtal såsom stöd-, konflikt-, och krissamtal samt ha utredande samtal med elever, i grupp eller enskilt. Medverka vid elevmöten samt möten med elevhälsoteamet. Ansvara för samordning vid anmälningar till socialtjänst och polis, samt för uppföljning i dessa ärenden. Ansvara för egen dokumentation bland annat rörande handlingsplaner och skolsociala kartläggningar. Handleda eleverna i grupp och individuellt i frågor rörande gruppdynamik och att komma tillrätta med miljön för eleven. Fungera som stöd och erbjuda handledning vid komplexa elevärenden. Nära samarbete med övriga medarbetare i elevhälsoteamet med det förebyggande och främjande arbetet. Bidra med kunskaper om samhällets resurser och stödsystem samt kontakt med dessa. Du leder skolans trygghetsarbete. KvalifikationerVi söker dig som har socionomexamen med tidigare erfarenhet inom socialt arbete med barn och unga, gärna inom socialtjänsten. Skolkuratorsarbetet kräver en förmåga att hantera fler olika perspektiv, då det skolsociala arbetet ska värna om och synliggöra betydelsen av strukturella, organisatoriska och relationella perspektiv. Det krävs att du som skolkurator tar självständigt ansvar för det egna professionella arbetet samt aktivt samarbetar med kollegiet. Vi erbjuder en tillsvidaretjänst på 100% med 6 månaders provtjänstgöring med tillträde 20260811. Kontakt Du är varmt välkommen med din ansökan via vårt rekryteringssystem.Vid frågor kring tjänsten, kontakta gärna Oliver Ylvenius 070 218 68 14. Vi är anslutna till kollektivavtal via Almega och all personal har ett friskvårdsbidrag om 5000 kr. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Vi är en del av AcadeMedia, norra Europas största utbildningsföretag. Välkommen att läsa mer på www.academedia.se.