Sida 1 av 16
Ref: 20261700 Vill du bidra till en mer hållbar och jämlik stad? Som utvecklingssamordnare inom hållbarhetsområdet varvar du arbete i utvecklingsprojekt med operativt stöd till hela förvaltningen – allt från exploaterings- och investeringsprojekt till besöksmål och evenemangsverksamhet. Du samarbetar med kollegor inom stora delar av förvaltningen och andra delar av staden, samt externa aktörer som fastighetsägare, näringsliv och civilsamhälle. Arbetsuppgifter Som utvecklingssamordnare är dina huvudsakliga arbetsuppgifter att leda, samordna och delta i projekt och processer med fokus på utveckling av förvaltningens hållbarhetsarbete. Detta innebär bland annat arbete inom trygga och inkluderande offentliga miljöer och hållbarhetskrav i markanvisningar. Du är även delaktig i att ta fram beslutsunderlag och remissvar inom hållbarhetsområdet till olika delar av förvaltningen och tekniska nämnden. I rollen ingår att bidra till att förvaltningens investeringsprojekt och övriga verksamhet stödjer Malmös mål för miljö, jämlikhet och trygghet. Du förväntas utveckla arbetssätt för att integrera hållbarhet i investeringsprocesser och drift. Vidare ansvarar du för att följa upp hållbarhetsarbetet, sammanställa erfarenheter från genomförda projekt och säkerställa att lärdomarna används för att utveckla och förbättra förvaltningens arbetssätt. Kvalifikationer Vi söker dig som har en kandidatexamen om minst 180hp inom statsvetenskap, samhällsplanering, hållbarhet, miljövetenskap eller annat område som arbetsgivaren bedömer likvärdigt. Du har minst fyra års erfarenhet av arbete med hållbar stadsutveckling inom offentlig verksamhet, fastighetsbolag eller annan aktör som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vidare har du praktisk erfarenhet av projekt- och processledning med fokus på hållbarhetsfrågor i komplexa miljöer, gärna inom kommunal/teknisk verksamhet, bygg/fastighet eller infrastruktur. I realtion till detta har du arbetat med uppföljning, utvärdering, analys och förbättring. Du behärskar svenska mycket väl i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av: arbete med barnrättsfrågor, tillgänglighetsfrågor eller äldres behov i stadsmiljöer upphandlingar inom ramen för lagen om offentlig upphandling (LOU) arbete med certifieringssystem inom hållbar statsutveckling (till exempel Citylab och CEEQUAL) preventivt trygghetsarbete i offentliga miljöer förändringsledning Vi söker dig som är initiativtagande, självgående och har god förmåga att planera, prioritera och strukturera arbetet på ett effektivt sätt som leder till resultat. Då tjänsten innebär olika typer av samarbeten ser vi att du har god samarbetsförmåga, är kommunikativ och trivs i samverkan med andra. Vidare är du lösningsorienterad och bemöter utmaningar med ett kreativt förhållningssätt. Du har även en god förmåga att omsätta policy och mål till konkreta åtgärder, tidsplaner och mätbara resultat. Om arbetsplatsen På miljö- och hållbarhetsenheten jobbar du i ett team med specialister inom varierande hållbarhetsområden. Fokus är att stötta kollegorna i förvaltningen i syfte att nå stadens mål inom hållbarhetsområdet. Här erbjuds du en spännande och meningsfull tjänst där du får möjlighet att utvecklas genom att delta i många olika typer av projekt och processer, samt genom kompetensutveckling och fortbildning. Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här http://www.malmo.se/jobb Information om tjänsten Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Antal tjänster: 1 Tillträde: Enligt överenskommelse Övrigt Som kandidat rekommenderas du att kontrollera din skräppost under ansökningstiden, för att säkerställa att du inte missar svarsmejl från Malmö stad. Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.
Är du nyfiken på hur hållbarhetsarbete kan skapa verklig förändring i en verksamhet med stor betydelse för vårt samhälle? Nu söker vi en hållbarhetscontroller som vill följa upp och vidareutveckla Stockholms Hamnars hållbarhetsarbete. I denna roll bidrar du till utvecklingen av framtidens hamnar och sjöfart. Välkommen till Stockholms Hamnar – en verksamhet där hållbarhet står högt på agendan. I den här nyinrättade rollen får du möjlighet att synliggöra och vidareutveckla vårt hållbarhetsarbete i nära samarbete med kollegor i hela bolaget. Din huvudsakliga arbetsplats är huvudkontoret i Värtaterminalen, med möjlighet att även arbeta i våra hamnar i Nynäshamn och Kapellskär. Du tillhör enheten verksamhetsstöd och rapporterar till chefen för HR och verksamhetsstöd som ansvarar för social hållbarhet. ”I denna nyinrättade roll kommer du att arbeta nära kollegor från olika delar av hamnens verksamhet. Jag har själv jobbat på Stockholms Hamnar i drygt 20 år i olika roller och tycker att det finns en spännande bredd i verksamheten och att vår hamnmiljö är unik. Min ambition är att vara en tydlig och närvarande ledare som förespråkar frihet under eget ansvar. Jag har stort förtroende för mina medarbetare och deras förmåga och tycker vi är ett glatt och härligt gäng som har ett öppet arbetsklimat”, säger enhetschef Annelie Olnils. Din roll Rollen som hållbarhetscontroller innebär både att arbeta med datainsamling, stöd, kravställning, uppföljning och utveckling av arbetssätt kring hållbarhetsfrågorna i Stockholms Hamnar. I den här tjänsten betyder hållbarhet miljö-, ekonomi-, inköps-, arbetsmiljö- och andra sociala frågor i vår verksamhet. En av våra mest spännande utvecklingsfrågor är till exempel hamnarnas och sjöfartens utveckling och omställning för att nå EU:s och Stockholms stads mål och ambitioner inom transport- och miljöområdet. Allt arbete sker i nära samarbete med kollegor samt enhets- och avdelningschefer. Vad gäller CSRD- och taxonomirapporteringen sker den till och i samarbete med Stockholms Hamnars ägare Stockholms Stadshus AB. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att: Samordna och ta fram underlag för hållbarhetsrapportering enligt CSRD samt andra hållbarhetsrelaterade rapporteringar Utveckla, implementera och följa upp hållbarhetskrav i upphandlingar, avtal och leverantörsrelationer Ta fram underlag till miljörapporter och följa upp efterlevnad av miljö- och arbetsmiljölagstiftning Ansvara för uppföljning och stöd kopplat till Chemsoft och Byggvarubedömningen Arbeta med sociala hållbarhetsfrågor som arbetsrätt, mänskliga rättigheter och arbetsmiljö i värdekedjan Bidra till utveckling och effektivisering av arbetssätt, processer och uppföljning inom hållbarhetsområdet Ta fram analyser och beslutsunderlag som stödjer verksamhetens hållbarhetsmål och den långsiktiga omställningen av hamn- och sjöfartsverksamheten Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har eftergymnasial utbildning inom hållbarhet eller som Stockholms Hamnar bedömer som likvärdig erfarenhet av arbete med uppföljning och rapportering av hållbarhetsfrågor erfarenhet av ledningssystem eller ramverk inom hållbarhet, exempelvis ESRS (CSRD), GRI eller liknande ramverk förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska ett strukturerat arbetssätt och är en god användare av excel Det är meriterande om du har akademisk högskoleutbildning inom hållbarhet arbetat i en offentlig, ideell eller politiskt styrd organisation erfarenhet av hållbarhetsrapportering inom flera hållbarhetsområden, exempelvis miljö, arbetsmiljö eller social hållbarhet Är det här du? För att trivas i rollen behöver du uppskatta ett varierande arbete och en dynamisk vardag. Vi söker dig som är strukturerad och har en mycket god administrativ förmåga. Du är pragmatisk, lösningsorienterad och har lätt för att skapa arbetssätt och struktur som fungerar i praktiken och som andra kan ta vid och arbeta vidare i. Du är analytisk och har förmågan att hitta lösningar som gynnar helheten samtidigt som du omsätter mål och krav till konkreta aktiviteter. Du identifierar naturligt förbättringsmöjligheter i befintliga processer och motiveras av att utveckla och effektivisera arbetssätt på ett värdeskapande sätt. Rollen kräver att du bygger goda relationer och samarbetar effektivt med många olika intressenter, samtidigt som du självständigt driver ditt arbete framåt. Du bidrar med ett prestigelöst förhållningssätt och arbetar tillsammans med andra för att nå gemensamma mål. Vi lägger stor vikt vid sökandes personliga lämplighet. Vi erbjuder Som anställd på Stockholms Hamnar arbetar du på ett modernt företag med strategisk betydelse för Stockholmsregionens utveckling. Vi erbjuder dig ett omväxlande arbete med stort utrymme för egna initiativ i en händelserik miljö med trevliga kollegor och bra personalförmåner. Håller du dessutom med om att samarbete och en positiv attityd i vardagen skapar arbetsglädje för alla, kommer du att trivas hos oss på Stockholms Hamnar. Stockholms Hamnar värnar om att ha en öppen atmosfär och vi är stolta över vår goda laganda. Våra anställda har ett stort engagemang i sitt arbete och för verksamheten. Din tjänst innebär stora möjligheter för dig att kunna utveckla verksamheten. Läs mer om hur det är att arbeta hos oss på www.stockholmshamnar.se/jobb. Vi ser fram emot din ansökan Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för den här rollen. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Stockholms Hamnar arbetar för en alkohol- och drogfri arbetsmiljö. Därför kan slumpmässiga alkohol- och drogtester förekomma under anställningen. Bakgrundskontroll genomförs före anställning. Provanställning tillämpas.
Är du nyfiken på hur hållbarhetsarbete kan skapa verklig förändring i en verksamhet med stor betydelse för vårt samhälle? Nu söker vi en hållbarhetscontroller som vill följa upp och vidareutveckla Stockholms Hamnars hållbarhetsarbete. I denna roll bidrar du till utvecklingen av framtidens hamnar och sjöfart. Välkommen till Stockholms Hamnar – en verksamhet där hållbarhet står högt på agendan. I den här nyinrättade rollen får du möjlighet att synliggöra och vidareutveckla vårt hållbarhetsarbete i nära samarbete med kollegor i hela bolaget. Din huvudsakliga arbetsplats är huvudkontoret i Värtaterminalen, med möjlighet att även arbeta i våra hamnar i Nynäshamn och Kapellskär. Du tillhör enheten verksamhetsstöd och rapporterar till chefen för HR och verksamhetsstöd som ansvarar för social hållbarhet. ”I denna nyinrättade roll kommer du att arbeta nära kollegor från olika delar av hamnens verksamhet. Jag har själv jobbat på Stockholms Hamnar i drygt 20 år i olika roller och tycker att det finns en spännande bredd i verksamheten och att vår hamnmiljö är unik. Min ambition är att vara en tydlig och närvarande ledare som förespråkar frihet under eget ansvar. Jag har stort förtroende för mina medarbetare och deras förmåga och tycker vi är ett glatt och härligt gäng som har ett öppet arbetsklimat”, säger enhetschef Annelie Olnils. Din roll Rollen som hållbarhetscontroller innebär både att arbeta med datainsamling, stöd, kravställning, uppföljning och utveckling av arbetssätt kring hållbarhetsfrågorna i Stockholms Hamnar. I den här tjänsten betyder hållbarhet miljö-, ekonomi-, inköps-, arbetsmiljö- och andra sociala frågor i vår verksamhet. En av våra mest spännande utvecklingsfrågor är till exempel hamnarnas och sjöfartens utveckling och omställning för att nå EU:s och Stockholms stads mål och ambitioner inom transport- och miljöområdet. Allt arbete sker i nära samarbete med kollegor samt enhets- och avdelningschefer. Vad gäller CSRD- och taxonomirapporteringen sker den till och i samarbete med Stockholms Hamnars ägare Stockholms Stadshus AB. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att: Samordna och ta fram underlag för hållbarhetsrapportering enligt CSRD samt andra hållbarhetsrelaterade rapporteringar Utveckla, implementera och följa upp hållbarhetskrav i upphandlingar, avtal och leverantörsrelationer Ta fram underlag till miljörapporter och följa upp efterlevnad av miljö- och arbetsmiljölagstiftning Ansvara för uppföljning och stöd kopplat till Chemsoft och Byggvarubedömningen Arbeta med sociala hållbarhetsfrågor som arbetsrätt, mänskliga rättigheter och arbetsmiljö i värdekedjan Bidra till utveckling och effektivisering av arbetssätt, processer och uppföljning inom hållbarhetsområdet Ta fram analyser och beslutsunderlag som stödjer verksamhetens hållbarhetsmål och den långsiktiga omställningen av hamn- och sjöfartsverksamheten Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har eftergymnasial utbildning inom hållbarhet eller som Stockholms Hamnar bedömer som likvärdig erfarenhet av arbete med uppföljning och rapportering av hållbarhetsfrågor erfarenhet av ledningssystem eller ramverk inom hållbarhet, exempelvis ESRS (CSRD), GRI eller liknande ramverk förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska ett strukturerat arbetssätt och är en god användare av excel Det är meriterande om du har akademisk högskoleutbildning inom hållbarhet arbetat i en offentlig, ideell eller politiskt styrd organisation erfarenhet av hållbarhetsrapportering inom flera hållbarhetsområden, exempelvis miljö, arbetsmiljö eller social hållbarhet Är det här du? För att trivas i rollen behöver du uppskatta ett varierande arbete och en dynamisk vardag. Vi söker dig som är strukturerad och har en mycket god administrativ förmåga. Du är pragmatisk, lösningsorienterad och har lätt för att skapa arbetssätt och struktur som fungerar i praktiken och som andra kan ta vid och arbeta vidare i. Du är analytisk och har förmågan att hitta lösningar som gynnar helheten samtidigt som du omsätter mål och krav till konkreta aktiviteter. Du identifierar naturligt förbättringsmöjligheter i befintliga processer och motiveras av att utveckla och effektivisera arbetssätt på ett värdeskapande sätt. Rollen kräver att du bygger goda relationer och samarbetar effektivt med många olika intressenter, samtidigt som du självständigt driver ditt arbete framåt. Du bidrar med ett prestigelöst förhållningssätt och arbetar tillsammans med andra för att nå gemensamma mål. Vi lägger stor vikt vid sökandes personliga lämplighet. Vi erbjuder Som anställd på Stockholms Hamnar arbetar du på ett modernt företag med strategisk betydelse för Stockholmsregionens utveckling. Vi erbjuder dig ett omväxlande arbete med stort utrymme för egna initiativ i en händelserik miljö med trevliga kollegor och bra personalförmåner. Håller du dessutom med om att samarbete och en positiv attityd i vardagen skapar arbetsglädje för alla, kommer du att trivas hos oss på Stockholms Hamnar. Stockholms Hamnar värnar om att ha en öppen atmosfär och vi är stolta över vår goda laganda. Våra anställda har ett stort engagemang i sitt arbete och för verksamheten. Din tjänst innebär stora möjligheter för dig att kunna utveckla verksamheten. Läs mer om hur det är att arbeta hos oss på www.stockholmshamnar.se/jobb. Vi ser fram emot din ansökan Vi rekryterar utan det personliga brevet i denna rekrytering för att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för den här rollen. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi endast att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Stockholms Hamnar arbetar för en alkohol- och drogfri arbetsmiljö. Därför kan slumpmässiga alkohol- och drogtester förekomma under anställningen. Bakgrundskontroll genomförs före anställning. Provanställning tillämpas.
About the role As Sustainability & Utility Manager to BAT Fiedler & Lundgren, you will play a leading role in ensuring a safe working environment, driving the factory’s sustainability agenda, and securing reliable and efficient utility operations. The position has a strong focus on health and safety (EHS), where you take overall responsibility for compliance with Swedish legislation, internal standards, and international requirements, while continuously improving ways of working and strengthening the local safety culture. You will work closely with the production teams, ensuring that EHS processes, risk assessments, incident reporting, chemical handling, energy mapping, and sustainability data are accurate, up to date, and effectively implemented. The role also includes responsibility for utility management, where you set the direction for maintenance, manage and follow up on contracts, and act as a technical expert in projects involving EHS, sustainability, or utility. A central part of the role is to drive improvement initiatives and support cross-functional collaboration. You lead the EHS and sustainability roadmap, coordinate audits and inspections together with authorities and external partners, and contribute to the development of sustainable and efficient production processes. You will lead a team of six and foster a high-performing, engaged, and collaborative work environment. The role includes OPEX responsibility and close interaction with regional sustainability and engineering teams, as well as suppliers and service providers. This is a full-time consultancy assignment for six months with the ambition for a permanent hire. The position is based in Malmö and is primarily on-site during daytime hours. Occasional and infrequent travel within Europe may be required. Preferred start date is as soon as possible. About you You are a confident and experienced leader with a solid background in EHS and sustainability, ideally gained in an industrial or manufacturing environment. You bring at least five years of experience from production settings and have previously led teams. Your understanding of Swedish EHS, environmental, and utility legislation is strong, and you have the ability to translate this into practical, efficient processes that support safe and sustainable operations. You thrive in a role where both structure and analytical thinking are crucial. You are comfortable working with energy balances, water balances, and technical data, and you can assess, calculate, and challenge information when needed. As a communicator, you are clear, engaging, and able to build strong relationships across all levels of the organization. You combine a proactive “can-do” mindset with the ability to coach, influence, and implement improvements. Important for the role: Minimum 5 years of relevant work experience from industrial or manufacturing operations Leadership experience within a production or industrial environment University degree in EHS, Sustainability or a related field Strong knowledge of Swedish legislation within EHS, sustainability and utility Solid knowledge of how an industrial production company operates High proficiency in MS Office, especially Excel and PowerPoint Ability to drive change, lead improvements and develop teams Able to review (project) plans/designs regarding sustainability aspects and identifying discrepancies Fluency in English Good knowledge of Swedish and previous experience from the food industry are considered advantageous for the role. Contact details If you have questions about the position or the recruitment process, you are welcome to contact the responsible recruiter: Victoria Johansson at victoria.johansson@adecco.se If you have questions regarding registration, please contact our support at info@adecco.se Welcome with your application!
Axis is looking to set higher standards for sustainability reporting and clear communication to meet regulatory requirements and stakeholder expectations, as part of our overall corporate sustainability agenda. We are now looking for an experienced Sustainability Reporting & Communications Lead to join our Corporate Communications team. Who is your future team? You will be part of the Corporate Communications team and report to the Manager, Corporate Communications. The Corporate Communications team oversees group-level communication, reputation management, sustainability communication and reporting, and government affairs. But most importantly, you will work cross-organizationally, bringing together colleagues and act as key link between many different functions at Axis. What you'll do here as Sustainability Reporting & Communications Lead In this role, you will be at the center of Axis's sustainability journey, shaping how we communicate our impact to the world. You will manage the company's sustainability/ESG reporting system and related communication, ensuring high-quality and CSRD-compliant reporting, aligned with evolving regulatory requirements and stakeholders' expectations of transparent communication. You will play a central role in acting as business partner and coordinating sustainability communications activities across the organization, and you will work closely with other teams, departments and subject matter experts in developing corporate messaging, positioning and stakeholder engagement. Another important part of the job is to monitor development within sustainability trends, regulation, reporting standards, and ESG best practices, especially in the technology industry, and contribute to the continued improvement of sustainability governance, communication, and reporting capabilities at Axis. In addition to this, you will support various projects relating to corporate sustainability and communications globally. Who are we looking for? Who are you? We believe that you are an experienced, positive and organized person that enjoys working with many different stakeholders in a high-changing environment. To thrive at Axis, you have a down-to-earth and "lyhörd" personality that appre-ciate our open, ambitious and team-oriented culture. You have solid understanding of the fundamentals of sustainability reporting and communication and the impact it has on the business. And you have the ability to structure complex information into understandable and executable tasks and insights. You will succeed in this role by building relationships and being a team player. In addition to this we believe that you have: Relevant academic degree within communications, business, sustainability, or similar Experience working with sustainability/ESG reporting in a corporate environment, maybe in a finance, communications or sustainability department, or as consultant Good knowledge of CSRD, ESRS, and related sustainability reporting requirements Experience managing or working with sustainability reporting tools/systems Strong communication and presentation skills, both written and oral, ability to convey clarity for the needs of different target groups Solid project management and stakeholder management skills Strong analytical skills and structured working style Fluent in English and Swedish Experience from similar roles within larger organizations or listed companies is highly valued Experience in corporate communications is considered an advantage What Axis have to offer We are a world leader in network video, where cutting-edge technology meets global impact. Here, you'll contribute to meaningful projects that shape the future of security and surveillance - developing solutions used worldwide. As a fast-growing company, we offer exciting career opportunities. You'll grow professionally through continuous learning, supported by a collaborative team that values creativity, innovation, and work-life balance. Our Lund HQ Campus, including the impressive Grenden building, offers a dynamic environment with spaces crafted to encourage collaboration, whether through informal "fika" chats, formal meetings, or after-hours activities. Check it out: Axis HQ Your well-being matters to us. We offer a range of benefits, including a company bonus, Friday cake, wellness allowance, health insurance - and even your own Axis bicycle. To learn more about Axis, our innovative products, solutions, and vibrant company culture, explore: Life at Axis blog Innovation at Axis Ready to Act? Axis is a company realizing the benefits of a diverse workforce. We know that diversity in groups creates a better working environment and promotes creativity, something that is fundamental for our success. We welcome all applications. We go through applications continuously so don't wait - send in your application today! Vacation is important! At Axis we value work-life balance and that means that during summer many of us are on a well-deserved vacation. During this period, you can expect some delay in our response. We will review applications in August and get back to you as soon as possible. In case of questions, please reach out to recruiting manager Björn Hallerborn at +46 46 272 34 97
Vill du vara med och göra hållbarhet till en konkret affärsdrivare? Det här är en roll för dig som kombinerar affärsförståelse med hållbarhetskompetens och som trivs med att driva förändring i en verksamhetsnära miljö. Hos oss på Elon Group ligger vår största påverkan i sortimentet och leverantörsledet. Det är också där du kommer göra skillnad. Om Elon Group Elon Group vill vara en attraktiv arbetsplats. Hos oss präglas arbetsklimatet av omtanke för dig som individ. All verksamhet hos Elon Group ska byggas på mångfald, inkluderande och respekt för alla människors lika värde. Detta leder till engagemang, innovation och affärsutveckling. Tillsammans med utmanande och stimulerande arbetsuppgifter gör detta Elon Group till en spännande arbetsplats. Att vara en attraktiv arbetsgivare säkerställer vi genom kompetensutveckling, löpande uppföljning av arbetsinsatser, bra ledarskap samt bra kommunikation. Om rollen Som Sustainability Business Partner är du en del av hållbarhetsfunktionen och rapporterar funktionellt till Group Communications & Sustainability Manager. Samtidigt arbetar du nära inköp, sortiment och sourcing i en tydligt verksamhetsnära roll. Ditt uppdrag är att identifiera och driva ett eller två affärsnära initiativ inom sortiment och leverantörsled som skapar konkret affärsnytta. Parallellt bygger du upp strukturer för uppföljning, data och KPI:er som stärker vår förmåga att fatta bättre beslut. Rollen är placerad i Örebro eller Stockholm. Dina huvudsakliga ansvarsområden Du kommer bland annat att: Integrera hållbarhet i inköps- och sortimentsprocesser Driva affärsnära initiativ som stärker lönsamhet, minskar risk och utvecklar erbjudandet Ställa tydliga krav på leverantörer och följa upp efterlevnad Säkerställa kvalitet och tillgänglighet i produktdata Strukturera datainsamling, uppföljning och rapportering Utveckla och följa upp relevanta hållbarhets-KPI:er Ta fram analyser och beslutsunderlag till inköp och ledning Bidra i arbetet med CSRD och ESRS Utbildning och kvalifikationer Vi söker dig som kombinerar affärsförståelse med hållbarhetskompetens och som trivs med att omsätta strategi till konkret handling. Vi ser att du harrelevant akademisk utbildning inom exempelvis hållbarhet, ekonomi, teknik eller liknande. Du har praktisk erfarenhet av hållbarhetsarbete och erfarenhet av datadrivet arbete med KPI:er, analys och uppföljning. Det är även meriterande om du har erfarenhet från retail-, elektronik- eller konsumentvarubranschen. Kunskap om CSRD, ESRS och relevanta EU-regelverk ser vi också som värdefullt för denna roll. Personliga egenskaper För att lyckas i rollen tror vi att du är: Affärsdriven och resultatorienterad Analytisk och strukturerad Självgående och initiativtagande Lösningsorienterad med god genomförandeförmåga Relationsskapande och kommunikativ Trygg i att navigera komplexa frågeställningar och föränderliga miljöer Vi erbjuder Hos Elon Group får du möjlighet att påverka företagets hållbarhetsagenda där den gör störst skillnad – i affären. Du blir en del av en verksamhet där hållbarhet blir allt viktigare för affären och där du får arbeta nära beslutsfattare, inköp och sortiment för att skapa konkret förändring. Rollen innebär ett varierat arbete i en dynamisk miljö med högt tempo, stort ansvar och goda möjligheter att påverka både arbetssätt och resultat. På Elon Group är kompetens, potential och engagemang avgörande. Vi arbetar aktivt för att skapa en inkluderande arbetsplats och välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv. Välkommen med din ansökan!
Bubbleroom är ett svenskt modevarumärke för kvinnor som vill känna sig feminina, uttrycksfulla och spontana med en självklar, bekymmersfri energi. Sedan 2005 har vi designat med silhuett och passform i fokus, alltid med känsla för färg och variation. Från en stark position inom fest har vi utvecklats till ett etablerat varumärke med ett sortiment som rör sig mellan vardag och fest - for every moment. Idag är vi ca 60 personer som arbetar på vårt nybyggda huvudkontor i Viared, Borås och vi söker nu efter fler medarbetare som drivs av viljan att göra goda affärer samt har ett genuint intresse för mode och e-handel. Vi är stolta över att vara ett värderingsstyrt bolag som i vår vardag arbetar efter våra värdeord Mod, Driv och Tillsammans. Välkommen till ett företag där medarbetaren är verksamheten och där alla våra framgångar är en konsekvens av våra medarbetares driv & engagemang! Bubbleroom är noterad på Nasdaq First North Growth Market. Om rollen Som Sustainability Manager har du det övergripande ansvaret för att driva, samordna och följa upp Bubblerooms hållbarhetsarbete genom hela värdekedjan – från strategi, klimatmål och rapportering till produktrelaterade hållbarhetsfrågor och utveckling av vår leverantörsbas. Du leder ett litet specialistteam och samarbetar nära med inköp, design, marknad och logistik, samt med externa partners som leverantörer, branschinitiativ och klimatkonsulter. Dina huvudsakliga ansvarsområden: Driva och vidareutveckla Bubblerooms hållbarhetsarbete, inklusive mål, prioriteringar och uppföljning. Projektleda hållbarhetsredovisning, klimatkartläggning och rapportering samt säkerställa efterlevnad av relevanta lagkrav och branschstandarder. Utveckla och stärka våra produktionsleverantörer i Asien för att säkerställa långsiktigt hållbara, effektiva och ansvarsfulla leverantörsrelationer. Säkerställa strukturerad leverantörsstyrning och uppföljning inom social compliance, miljö, kemikaliehantering, produktsäkerhet och kvalitet. Ansvara för certifierings-, spårbarhets- och verifieringsarbete kopplat till material och leverantörskedjan. Leda och utveckla teamet samt stötta organisationen i hållbarhets-, sourcing- och compliancefrågor. Du har: Flera års erfarenhet av att utveckla hållbarhetsarbete inom mode, textil eller retail, med ansvar för hållbarhetsstrategi, rapportering, KPI-uppföljning och implementering i produkt- och leverantörsled. Erfarenhet av sourcing, produktion och leverantörskedjor, inklusive social compliance (t.ex. BSCI, SMETA, ICS), due diligence, åtgärdsplaner God kunskap om textila material, certifieringar och standarder (t.ex. GOTS, GRS, RWS, RDS), inklusive verifiering, dokumentation och relevanta regelverk såsom REACH. Relevant eftergymnasial utbildning inom till exempel hållbarhet, textil, kemi, supply chain eller motsvarande. Meriterande: Erfarenhet av klimatberäkningar enligt GHG-protokollet och arbete med datakvalitet/primärdata i leverantörsled. Erfarenhet av att resa till produktionsländer i Asien Stark projektledningsförmåga med vana att driva tvärfunktionella samarbeten Varför Bubbleroom? Bubbleroom är en ledande aktör inom mode och e-handel som just nu befinner sig en spännande tranformationsresa. Vi utvecklar vår affär, våra arbetssätt och våra digitala lösningar för att möta framtidens kund - med data, teknik och kreativitet i centrum. Hos oss blir du en del av ett passionerat team med stark framåtanda, där du får möjlighet att påverka, driva förändring och växa tillsammans med bolaget. Vill du vara med på vår spännande resa? Välkommen med din ansökan redan idag! Vi gör löpande urval så vi rekommenderar dig att söka så snart som möjligt, men senast 16 augusti. Ytterligare information Tjänsten är placerad på vårt huvudkontor i Viared, Borås. Det är ett vikariat på 100 % med start under hösten 2026 och ungefär ett år framåt. Vi tillämpar en hybridmodell där det finns möjlighet att arbeta vissa dagar på distans. I tjänsten ingår resor. Vid eventuella frågor, välkommen att kontakta rekryterande ledare Helen Landerborn via mail: helen.landerborn@bubbleroom.com.
Bubbleroom är ett svenskt modevarumärke för kvinnor som vill känna sig feminina, uttrycksfulla och spontana med en självklar, bekymmersfri energi. Sedan 2005 har vi designat med silhuett och passform i fokus, alltid med känsla för färg och variation. Från en stark position inom fest har vi utvecklats till ett etablerat varumärke med ett sortiment som rör sig mellan vardag och fest - for every moment. Idag är vi ca 60 personer som arbetar på vårt nybyggda huvudkontor i Viared, Borås och vi söker nu efter fler medarbetare som drivs av viljan att göra goda affärer samt har ett genuint intresse för mode och e-handel. Vi är stolta över att vara ett värderingsstyrt bolag som i vår vardag arbetar efter våra värdeord Mod, Driv och Tillsammans. Välkommen till ett företag där medarbetaren är verksamheten och där alla våra framgångar är en konsekvens av våra medarbetares driv & engagemang! Bubbleroom är noterad på Nasdaq First North Growth Market. Om rollen Som Sustainability Manager har du det övergripande ansvaret för att driva, samordna och följa upp Bubblerooms hållbarhetsarbete genom hela värdekedjan – från strategi, klimatmål och rapportering till produktrelaterade hållbarhetsfrågor och utveckling av vår leverantörsbas. Du leder ett litet specialistteam och samarbetar nära med inköp, design, marknad och logistik, samt med externa partners som leverantörer, branschinitiativ och klimatkonsulter. Dina huvudsakliga ansvarsområden: * Driva och vidareutveckla Bubblerooms hållbarhetsarbete, inklusive mål, prioriteringar och uppföljning. * Projektleda hållbarhetsredovisning, klimatkartläggning och rapportering samt säkerställa efterlevnad av relevanta lagkrav och branschstandarder. * Utveckla och stärka våra produktionsleverantörer i Asien för att säkerställa långsiktigt hållbara, effektiva och ansvarsfulla leverantörsrelationer. * Säkerställa strukturerad leverantörsstyrning och uppföljning inom social compliance, miljö, kemikaliehantering, produktsäkerhet och kvalitet. * Ansvara för certifierings-, spårbarhets- och verifieringsarbete kopplat till material och leverantörskedjan. * Leda och utveckla teamet samt stötta organisationen i hållbarhets-, sourcing- och compliancefrågor. Du har: * Flera års erfarenhet av att utveckla hållbarhetsarbete inom mode, textil eller retail, med ansvar för hållbarhetsstrategi, rapportering, KPI-uppföljning och implementering i produkt- och leverantörsled. * Erfarenhet av sourcing, produktion och leverantörskedjor, inklusive social compliance (t.ex. BSCI, SMETA, ICS), due diligence, åtgärdsplaner * God kunskap om textila material, certifieringar och standarder (t.ex. GOTS, GRS, RWS, RDS), inklusive verifiering, dokumentation och relevanta regelverk såsom REACH. * Relevant eftergymnasial utbildning inom till exempel hållbarhet, textil, kemi, supply chain eller motsvarande. * Mycket god förmåga att kommunicera på svenska och engelska, i tal och skrift. Meriterande: * Erfarenhet av klimatberäkningar enligt GHG-protokollet och arbete med datakvalitet/primärdata i leverantörsled. * Erfarenhet av att resa till produktionsländer i Asien * Stark projektledningsförmåga med vana att driva tvärfunktionella samarbeten Varför Bubbleroom? Bubbleroom är en ledande aktör inom mode och e-handel som just nu befinner sig en spännande tranformationsresa. Vi utvecklar vår affär, våra arbetssätt och våra digitala lösningar för att möta framtidens kund - med data, teknik och kreativitet i centrum. Hos oss blir du en del av ett passionerat team med stark framåtanda, där du får möjlighet att påverka, driva förändring och växa tillsammans med bolaget. Vill du vara med på vår spännande resa? Välkommen med din ansökan redan idag! Vi gör löpande urval så vi rekommenderar dig att söka så snart som möjligt, men senast 16 augusti. Ytterligare information Tjänsten är placerad på vårt huvudkontor i Viared, Borås. Det är ett vikariat på 100 % med start under hösten 2026 och ungefär ett år framåt. Vi tillämpar en hybridmodell där det finns möjlighet att arbeta vissa dagar på distans. I tjänsten ingår resor. Vid eventuella frågor, välkommen att kontakta rekryterande ledare Helen Landerborn via mail: helen.landerborn@bubbleroom.com.
To Samsung we are currently looking for a Sustainability Officer who is curious, humble, and ready to grow in a challenging environment! In this role, you will join a dedicated and dynamic team that includes a Sustainability and Corporate Affairs Manager who leads the team, an Environmental Officer responsible for environmental reporting, and an external Public Affairs consultant. The role is a 12-month temporary position, covering parental leave, offering you the opportunity to contribute to impactful projects while gaining valuable experience in a global organization. This role will achieve As the Sustainability Officer, you will contribute to impactful initiatives by providing sustainability expertise for cross-divisional sales efforts, supporting marketing and communication activities, managing sustainability reporting, ensuring compliance with evolving legislation, and empowering internal teams. Your contributions will be pivotal in securing new business and fostering customer confidence in our sustainability leadership. Job scope and key deliverables In this role, you contribute to key sustainability efforts, including: Leading cross-divisional sales support: Provide sustainability expertise and documentation for tenders, customer requests, contract processes, and more. Supporting marketing and communication activities: Contribute to sustainability-related communications to e.g. customers, media, and internal stakeholders. Managing sustainability reporting: Project manage the creation of Samsung Nordic’s Sustainability report and take lead on other reporting activities, including quarterly GHG reports, Norwegian Transparency Act report, and external sustainability assessments (e.g. Ecovadis). Ensuring compliance with legislation: Monitor and analyze upcoming Nordic and EU sustainability-related legislation that affects Samsung business. Qualifications Higher academic qualification in environmental engineering, sustainability, business, marketing and communications, or an equivalent field. At least 2 years of practical experience in corporate sustainability, including areas such as environmental reporting and sales/marketing support. A proven track-record of leading projects successfully. Proficiency in PowerPoint and Excel with experience in presenting. Fluent in Swedish and English in speech and writing. Experience in a global company is a plus. About the assignment For this assignment you will be hired as a full-time consultant by Digitalenta. We offer our consultants a generous package including healthcare allowance, insurance policy, paid vacation days and pension savings. In addition, you'll also have a dedicated consultant manager available throughout your employment with us, in addition to optional networking activities with our network of consultants. The assignment is full-time and for a period of 1 year, with possible extension. Start date around 2026-05-01.
Jakobi Sustainability AB erbjuder högkvalitativa konsulttjänster inom naturmiljö och miljö till privatägda företag och offentliga kunder. Våra uppdrag spänner från naturinventeringar, tillståndsprocesser och samråd till stöd i bygg- och genomförandeskede. Vi tar även fram beslutsunderlag för biologisk mångfald. Vi arbetar nära våra kunder i projekt där miljöfrågorna är avgörande – juridiskt, ekologiskt och praktiskt. Vi är ett tillväxtföretag som sedan många år är väl etablerat i branschen. Antalet medarbetare varierar lite över säsong, i nuläget är vi cirka 18 medarbetare. Vårt huvudkontor ligger i Göteborg och vi finns representerade i Uppsala, Kalmar, Jönköping, Luleå och Malå. Mer om oss Vi är en värdegrundstyrd organisation. Vår vision är hög biologisk mångfald, motståndskraftiga ekosystem och ett fossilfritt samhälle. Vi tror på att hitta sin passion, driva utveckling, dela kunskap, vara lösningsinriktade och att skapa en stark gemenskap. Vi vill arbeta i en miljö där vi stöttar och inspirerar varandra. Vi är i tillväxtfas och bygger verksamheten tillsammans. Förutom våra befintliga verksamhetsområden startar vi i år upp ett nytt område inom förorenad mark. Vi verkar bland annat inom energisektorn, infrastruktur, industri och kommunal planering. Uppdragsledare MKB Vi söker dig som har några års erfarenhet som skribent och redaktör för miljökonsekvensbeskrivningar (MKB). Vi ser även att jobbat som uppdragsledare i minst 3 år. Fler år är det meriterande då efterfrågan är stor på erfarna uppdragsledare. Kanske har du jobbat med väg- och järnvägsprojekt eller kraftledningsprojekt och vill fortsätta utveckla dig inom detta område samt inom angränsande områden. Just nu har vi mycket uppdrag inom väg- och järnväg, kraftledningsprojekt samt kommunal planering. Även andra typer av projekt kan förekomma, beroende på din kompetens och vilka uppdrag som kommer in. Det är meriterande om du även har erfarenhet från industri. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Leda arbetet med tillståndsansökningar och miljökonsekvensbeskrivningar enligt miljöbalken Utredningar av miljöeffekter och -konsekvenser av exploateringsprojekt i planeringsfasen av samt föreslå skyddsåtgärder Som uppdragsledare ha en tät dialog med beställaren och ansvara för såväl ekonomin som kundnöjdhet i projekten Andra uppgifter beroende på kompetens och vilka utredningsuppdrag som kommer in Anbudsskrivande och införsäljning av Jakobis tjänster Din profil Som person är du flexibel och kommunikativ med god samarbetsförmåga. Du är strukturerad och noggrann med en förmåga att prioritera. Att arbeta på ett mindre företag i en dynamisk miljö med varierande arbetsuppgifter och många kontaktytor är något du trivs med och motiveras av. Du är bra på att skriva rapporter på svenska. Du tar egna initiativ och kan se vad som behöver göras för att förbättra och stötta verksamheten. Vi tror att du har en utbildning som biolog, miljövetare eller civilingenjör i miljö, samt har läst minst en kurs i miljökonsekvensanalys/miljökonsekvensbeskrivning. Vi individanpassar tjänsten efter personens erfarenhet och kompetens. Placeringsort Vid något av våra kontor i Göteborg, Kalmar, Jönköping eller Uppsala. Vi erbjuder Vi på Jakobi erbjuder en trevlig arbetsmiljö med kunniga och engagerade kollegor samt goda möjligheter att påverka och vara delaktig i att bygga bolaget. Vi har ett tydligt fokus på biologisk mångfald och hållbarhet. Du får: En mycket trevlig arbetsplats med fantastiska kollegor som är specialister inom våra olika kompetensområden Ett företag vars mål är att alla ska känna sig inkluderade och delaktiga. Ett företag som prioriterar god arbetsmiljö och som får höga poäng i vår medarbetarundersökning En kultur som värdesätter mångfald eftersom vi vet att det berikar verksamheten och leder till en högre grad av kreativitet och trivsel. Ett tillväxtföretag med stora ambitioner och där vi ska göra nytta för så väl våra kunder som samhället i stort. Vi erbjuder även flertalet personalförmåner som vi berättar mer om när vi ses! Din ansökan Välkommen med din ansökan via www.selectexecutivesearch.se Vid frågor är du välkommen att kontakta Marie Bubach på mejl marie.bubach@selectexecutivesearch.se eller via telefon 070-760 72 43. Välkommen med din ansökan så snart som möjligt. Dock senast 30 augusti. Intervjuer kommer ske löpande under augusti.
Rimaster är en partner och ledande leverantör kring utveckling och tillverkning av kablage, elskåp, elektronik, hytter och mekanik för specialfordon och industriella system. Kunderna är ofta världsledande produktägare inom sin bransch – exempelvis specialfordon för materialhantering, gruvbrytning, skogsbruk och jordbruk samt applikationer inom industriautomation. Rimaster är ett svenskt privatägt företag med ursprung och huvudkontor i Rimforsa, 35 km söder om Linköping. De har idag ca 1 500 anställda i elva företag världen över. Läs mer på www.rimaster.se Global Sustainability Manager till Rimaster AB Vill du driva hållbarhetsarbetet i en internationell industrikoncern där hållbarhet, kvalitet och långsiktighet är en självklar del av affären? Hos Rimaster får du en central roll i koncernledningen med stort inflytande över hur koncernen utvecklar sitt hållbarhetsarbete framåt, strategiskt, operativt och globalt. Om rollenDet här är en roll för dig som vill kombinera strategi, förändringsledning och konkret genomförande i en internationell miljö. Du får ett stort mandat att driva utvecklingen framåt och skapa struktur, tydlighet och riktning inom hållbarhetsområdet i hela koncernen. Du kommer att ha en nyckelposition i arbetet med CSRD, ESRS och EcoVadis samt säkerställa att hållbarhetskrav omsätts till fungerande arbetssätt, processer och rapportering i verksamheten. Rollen innebär många kontaktytor och ett nära samarbete med globala funktioner inom bland annat Sourcing, kvalitet och HR samt lokala ledningsgrupper i flera länder. Här får du möjlighet att påverka både affär och kultur i ett företag där hållbarhetsfrågorna blir alltmer affärskritiska. Du kommer bland annat att: - Driva och utveckla Rimasters globala hållbarhetsstrategi samt skapa motivation och engagemang i genomförandet. - Leda arbetet kring CSRD, ESRS och EcoVadis - Säkerställa struktur och kvalitet i hållbarhetsrapportering och uppföljning - Samordna hållbarhetsarbetet mellan olika funktioner och internationella verksamheter - Utveckla processer, arbetssätt och interna ramverk för hållbarhetsstyrning - Bidra till att stärka hållbarhetskompetensen i organisationen - Vara en viktig rådgivare och drivkraft i Rimasters fortsatta hållbarhetsmognad Därför är det här en särskilt intressant möjlighet:Hos Rimaster får du inte bara förvalta ett hållbarhetsarbete, du får vara med och bygga det vidare i ett bolag med korta beslutsvägar, stark entreprenörsanda och internationell närvaro. Rimaster har under lång tid arbetat med kvalitet, miljö och kontinuerliga förbättringar och ser hållbar utveckling som en naturlig del av affären. Företaget är certifierat enligt flera internationella standarder och har ett tydligt fokus på ansvarstagande, kvalitet och långsiktiga kundrelationer. Du kliver in i ett läge där hållbarhetsområdet är högt prioriterat och där rätt person kommer att få stort utrymme att påverka både arbetssätt och framtida inriktning. Vi tror att du……har erfarenhet av kvalificerat hållbarhetsarbete i en internationell verksamhet och känner dig trygg i frågor kopplade till exempelvis CSRD, ESRS eller hållbarhetsrapportering. Du trivs i en roll där du får kombinera analys, struktur och kommunikation, och du har förmågan att skapa engagemang och samsyn mellan olika delar av organisationen. För att lyckas behöver du vara självgående, nyfiken och ha ett genuint intresse för hur hållbarhet kan integreras i affären på riktigt. Rimaster erbjuder - En strategiskt viktig roll med global påverkan - Möjlighet att arbeta nära verksamheten och ledningen - Ett internationellt företag med stark tillväxt och hög framtidstro - Korta beslutsvägar och stort eget ansvar - En verksamhet där kvalitet, hållbarhet och långsiktighet står i centrum - Möjlighet att bidra till utvecklingen av framtidens industri Rimaster beskriver själva sin vision som att vara ”en innovativ partner som skapar närhet och enkelhet för kunder i en global, utvecklande industri”. Det genomsyrar också kulturen, ett nära samarbete, högt engagemang och viljan att ständigt utvecklas tillsammans. Välkommen till RimasterVi samarbetar med AS&B Executive, för mer information om denna tjänst kontakta Mikael Jacobsson 0725–130 690. Din ansökan vill vi ha senast den 9/8 via www.asb-executive.seDu kan också hitta mer information på https://rimaster.se/
Jakobi Sustainability AB erbjuder högkvalitativa konsulttjänster inom naturmiljö och miljö till privatägda företag och offentliga kunder. Våra uppdrag spänner från naturinventeringar, tillståndsprocesser och samråd till stöd i bygg- och genomförandeskede. Vi arbetar nära våra kunder i projekt där miljöfrågorna är avgörande – juridiskt, ekologiskt och praktiskt. Vi är ett tillväxtföretag som är väl etablerat i branschen. Antalet medarbetare varierar lite över säsong, i nuläget är vi cirka 18 medarbetare. Vårt huvudkontor ligger i Göteborg och vi finns representerade i Uppsala, Kalmar, Jönköping, Luleå och Malå. Om oss Vi är en värdegrundstyrd organisation. Vår vision är hög biologisk mångfald, motståndskraftiga ekosystem och ett fossilfritt samhälle. Vi tror på att hitta sin passion, driva utveckling, dela kunskap, vara lösningsinriktade och att skapa en stark gemenskap. Vi vill arbeta i en miljö där vi stöttar och inspirerar varandra. Vi är i tillväxtfas och bygger verksamheten tillsammans. Förutom våra befintliga verksamhetsområden håller vi även på att starta upp nya områden inom förorenad mark samt underlagsutredningar för biologisk mångfald. Vi verkar bland annat inom energisektorn, infrastruktur, industri och kommunal planering. Om tjänsten Tyngdpunkten i tjänsten är sälj- och produktionsledning samt ledarskap. Du har personal- och budgetansvar och ingår i ledningsgruppen. Du rapporterar direkt till vår VD, Marie Jakobi. I dagsläget består ditt team av 5 konsulter i Uppsala respektive Kalmar. Du förväntas ta en aktiv roll i att utveckla kontoren så att vi blir ännu mer attraktiva och uppnår tillväxtmålen. Ditt fokus ligger på att vara en närvarande chef som leder och utvecklar gruppen men du kommer också att arbeta en del av din tid som konsult i uppdrag inom ditt eget kompetensområde. Kundkontakter, anbudsskrivning samt genomförande och kvalitetssäkring av uppdrag ingår också i rollen. Resor över hela Sverige med tåg (inkl. nattåg), buss eller bil kommer att förekomma i tjänsten. I enlighet med vår resepolicy undviker vi att flyga. Din erfarenhet Mest troligt har du några års erfarenhet av att ha jobbat som konsult i en säljande roll inom något av våra tjänsteområden. Det är meriterande om du har erfarenhet av personalansvar sedan tidigare. Det är viktigt att du gillar att samverka med människor samt gillar relationsförsäljning. Det är meriterande om du har ett stort nätverk. Vi ser gärna att du har en eftergymnasial utbildning inom biologi, miljövetenskap, ekologi, förorenad mark eller har en ingenjörsutbildning inom miljö och hållbarhet. Kompetens Som person är du prestigelös, lösningsfokuserad, kommunikativ och brinner för att leverera goda resultat enligt uppsatta mål. Du har ett etablerat kontaktnät och gillar sociala sammanhang. Du är lika briljant på ett säljmöte som du är en god lyssnare tillsammans med dina medarbetare. Du gillar att bygga och hålla ihop team. Är drivande, tydlig, strukturerad och lyhörd. Vi förväntar oss att du har en god förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift. Det är ett krav att du behärskar det svenska språket på en skriftligt mycket hög nivå, då våra kunder har dessa krav på våra leveranser. Du behöver även behärska engelska, då en del projekt innefattar projektmöten på engelska. Vi erbjuder dig En trevlig arbetsplats med höga poäng i vår medarbetarundersökning och vi prioriterar en god arbetsmiljö. Vi värdesätter mångfald eftersom vi vet att det berikar verksamheten och leder till en högre grad av kreativitet och trivsel. Vårt mål är att alla ska känna sig inkluderade och delaktiga. Vi är en verksamhet som utvecklas och där det finns stora möjligheter att påverka. Ett företag med stora ambitioner och där vi ska göra nytta för så väl våra kunder som samhället i stort. Vi har ett tydligt fokus på biologisk mångfald och hållbarhet. Vi erbjuder även diverse personalförmåner. Ansökan I denna rekrytering samarbetar Jakobi med Select Executive Search, kontakta Marie Bubach vid frågor, 0707–607243 eller marie@selectexecutivesearch.se Tillträde enligt överenskommelse. Vi jobbar med löpande urval och intervjuer och tjänsten kan därför komma att tillsättas innan sista ansökningsdag 16/8. Välkommen med din ansökan via www.selectexecutivesearch.se
ABOUT US Legora is redefining how legal work gets done. Not built for lawyers, built with them. We work alongside the world’s best legal teams, who expect excellence, precision, and speed, and we hold ourselves to the same bar. Our AI-native workspace lets legal professionals move faster, think more clearly, and operate with sharper precision. By analysing thousands of documents in minutes and powering end-to-end workflows, we cut through complexity, teams can focus on what matters: judgment, strategy, and outcomes. 1,000+ customers across 50+ countries trust us, including Cleary Gottlieb, Goodwin, Linklaters, White & Case, Dentons, and Barclays. We’ve scaled to $100M+ in ARR, with teams across Europe, North America and APAC, and continue to expand through acquisitions including Qura, Walter AI and Graceview. We partner with world-class performers: including Aaron Judge and the New York Yankees, Ludvig Åberg (and his caddie), and campaigns featuring Jude Law. Joining Legora means three things. * We lean in: ownership over titles, outcomes over intentions. * We fight for excellence: high standards, direct, ego-free feedback. * We grow together: as a team and with our customers. Mission before ego. Everyone contributes. No one coasts. If you’re driven by impact, pace, and raising the bar. This is the place. THE ROLE As Legora scales across Europe and sells to the world's largest law firms and enterprises, sustainability moves from nice-to-have to a requirement — in regulation (CSRD), in procurement, and in the due-diligence questionnaires our clients send. This is a founding role to stand up Legora's ESG function and own it end to end. You will build Legora's ESG programme from scratch: the reporting that satisfies CSRD, the carbon accounting and offset programme, and the credibility to represent Legora directly to clients and prospects on sustainability. You report to the VP of Operations and partner with Finance, Legal, Workplace, and Revenue. This is part compliance, part programme-building, part client-facing. Two things make it specific to Legora: every reporting workflow should be AI-automated rather than hand-run, and — because an AI company's climate story is a compute story — you'll navigate the footprint of large datacentres and stay ahead of where efficiency is heading as chips get better. WHAT YOU'LL DO * Stand up and take long-term ownership of Legora's ESG function — defining the strategy, commitments, and operating plan to ensure our frameworks mature as the company grows. * Automate the reporting stack: build AI-driven workflows for CSRD and RFP/security questionnaires so disclosures are generated, not hand-assembled. * Own CSRD readiness and reporting: scope the requirements, build the data collection, and produce the disclosures with Finance and Legal. * Own Legora's compute and datacentre climate footprint — model it, track efficiency trends as chips and datacentres improve, and turn it into a credible forward-looking story. * Build the GHG/carbon accounting model and run the carbon offset programme — measurement, reduction targets, and credible offsets. * Represent Legora on sustainability calls with client leadership teams, CXOs, and partner groups, and own the ESG due-diligence response. * Drive audit readiness and keep the programme defensible as regulation and client expectations evolve. WHAT YOU BRING * 8+ years in ESG, sustainability, or a related compliance/operating role, with hands-on reporting experience. * Deep AI and datacentre fluency — you can navigate the climate footprint of large datacentres and see ahead on efficiency trends as chips and compute get better. * An AI-first mindset — you automate reporting (CSRD, EcoVadis, CDP, SBTi, RFP) with AI rather than running it by hand. * Working knowledge of CSRD and GHG accounting (or the ability to get up to speed fast and own it). * Comfortable client-facing — you hold your own on calls with client leadership teams, CXOs, and partner groups. * A great, direct communicator, strong in slides and analytics — preferably an MBB / top-tier strategy consulting background. * Strong operating discipline: you turn a regulatory requirement into a data pipeline, a deadline, and a clean disclosure. STRONG CANDIDATES MAY ALSO * Have built and/or led a tech company's ESG strategy from scratch. * Bring experience in a regulated or enterprise-sales environment where ESG credentials affect deals. WHAT'S IN IT FOR YOU * Global collaboration: partner with teams and customers across Europe, APAC, and North America. * Competitive package: comprehensive salary, equity, benefits, and the tools to do your best work. * Meaningful work: you are standing up the function that keeps a hyper-growth company credible and compliant. * In-person environment: a Stockholm office designed for ambitious builders. Legora is an Equal Opportunity Employer At Legora, we believe great teams are built on diversity of thought and experience. We’re proud to be an equal opportunity employer and committed to creating an inclusive, high-performance culture where everyone can do their best work. We welcome people of all backgrounds and don’t discriminate based on race, color, religion, national origin, gender, gender identity or expression, sexual orientation, age, disability, veteran status, or any other characteristic protected by law.
Om kundföretaget Textilbranschen står inför en av sina största omställningar någonsin. Kraven på hållbarhet, transparens och spårbarhet förändrar hur produkter utvecklas, produceras och säljs. För många företag handlar det om att anpassa sig till nya regelverk. För oss handlar det om något större. På Brandtown ser vi hållbarhet som ett ansvar. Vi vill bidra till en mer hållbar textilindustri genom att göra hållbarhet konkret, verifierbar och möjlig att omsätta i praktiken. Vi är övertygade om att verklig förändring skapas när företag delar kunskap, lär av varandra och tillsammans driver utvecklingen framåt. Därför vill vi utveckla våra leverantörer, hjälpa våra kunder att fatta bättre beslut och samtidigt fortsätta utmana och utveckla oss själva. Därför investerar vi i spårbarhet, Digital Product Passport och verifierad produktinformation. Därför utvecklar vi vår egen plattform BTPP. Och därför söker vi nu en person som vill leda och vidareutveckla vårt hållbarhetsarbete. Dina arbetsuppgifter • Leda och utveckla Brandtowns hållbarhetsstrategi. • Driva arbetet med spårbarhet, produktintegritet och hållbarhetskrav. • Hjälpa kunder och leverantörer att förstå och möta framtidens regelverk. • Omsätta lagstiftning som ESPR, REACH, PFAS, GPSR och Digital Product Passport till smarta och affärsmässiga arbetssätt. • Utbilda, inspirera och stötta kunder, leverantörer och kollegor. • Vara en viktig del i utvecklingen av vår egen plattform BTPP och våra digitala lösningar för spårbarhet och produktinformation. • Säkerställa att hållbarhet blir en naturlig del av våra beslut, processer och framtida affärsutveckling. Din profil Vi tror inte att rätt person definieras av en specifik titel eller utbildning. Kanske arbetar du idag med hållbarhet, kvalitet, compliance, produktutveckling, inköp, leverantörsutveckling eller affärsutveckling. Det viktigaste är att du brinner för hållbarhetsfrågor och vill vara med och skapa verklig förändring. För att lyckas i rollen tror vi att du: ✓ Är kommunikativ och trivs i dialog med människor. ✓ Kan göra komplexa frågor enkla att förstå. ✓ Är nyfiken, engagerad och lösningsorienterad. ✓ Har ett affärsmässigt perspektiv på hållbarhet. ✓ Trivs med att driva förändring och utveckling. ✓ Du talar och skriver både Svenska och Engelska flytande Övrig information Hos oss får du mer än ett jobb – du får möjlighet att vara med och bygga något som gör skillnad. Vi erbjuder: → En strategiskt viktig roll med stort inflytande. → Korta beslutsvägar och möjlighet att påverka på riktigt. → En entreprenöriell miljö där idéer snabbt blir verklighet. → Ett engagerat team som vill utvecklas tillsammans. → Möjligheten att bidra till en mer transparent, spårbar och hållbar textilbransch. Tjänsten gäller heltid i Borås med start enligt överenskommelse Om oss Konsultia är specialister på bemanning och rekrytering som för svensk industri framåt. Vi är engagerade, kundfokuserade och hittar guldkorn som andra missar. Genom åren har vi rekryterat tusentals medarbetare som både vuxit och utvecklats. En del har erfarenhet sedan tidigare men många har också kommit från andra håll och vågat prova sina vingar i en ny bransch. Vi är övertygade om att industrin har något för de flesta och att människor växer med rätt förutsättningar – bara viljan finns. Vår verksamhet finns över hela Sverige – läs mer om oss på www.konsultia.se
About Phinia PHINIA: Advancing sustainability today, powering a cleaner tomorrow. PHINIA is an independent, market-leading, premium solutions and components provider with over 100 years of manufacturing expertise and industry relationships, with a strong brand portfolio that includes DELPHI®, DELCO REMY® and HARTRIDGE™. With over 12,500 employees across 43 locations in 20 countries, PHINIA is headquartered in Auburn Hills, Michigan, USA. At PHINIA, we Provide fuel systems, electrical systems, and aftermarket products and solutions of the highest quality — developed and manufactured responsibly — that are designed to enhance efficiency and reduce the environmental impact of vehicles, industrial machinery, and other applications. In doing so, we contribute to a cleaner tomorrow, treat our people and surrounding communities with respect, and hold ourselves accountable to robust ethical standards. Our Culture PHINIA promotes and cultivates an inclusive culture and diverse perspectives, strives to maintain its reputation for excellence, thrives on the power of collaboration, and fosters the development of our talented employees. We believe in making a positive impact through our business and actions, and we take our collective responsibility seriously. EkonomichefPhinia söker nu en Ekonomichef. En spännande roll i ett internationellt bolag med produkter i världsklass. Huvudsakliga ansvarsområden Ansvar för budget, affärsplan och prognoser Leda och ansvara för den månatliga prognosprocessen samt säkerställa korrekta och väl förankrade finansiella prognoser. Stödja arbetet med årlig budget och affärsplan i linje med anläggningens strategiska mål. Samordna underlag från verksamheten och utmana antaganden för att säkerställa kvalitet och enhetlighet. Ge tydlig överblick över risker, möjligheter och avvikelser som stöd för proaktivt beslutsfattande. Operativt ekonomistöd Analysera affärstrender som påverkar resultatet och identifiera orsaker och lösningar kopplade till resultat-, balans- och operativa frågor. Ansvara för kostnadsredovisning inklusive standardkostnader, lager och anläggningstillgångar. Ansvara för ekonomisk uppföljning av Engineering och identifiera effektiviseringar och kostnadsbesparingar. Säkerställa optimering av processer, system och rapporteringsverktyg. Affärscase och investeringsutvärdering Ansvara för nya affärscase och lämna finansiella rekommendationer i linje med affärsstrategin. Leda datainsamling, validering av antaganden och finansiell modellering. Utvärdera make-or-buy-beslut, expansioner och andra investeringar. Synliggöra åtaganden, investeringsbehov, avkastning, risker och känslighetsanalyser. Ledarskap och teamstöd Ge verksamhetsledningen finansiell vägledning och skapar en kultur med hög ekonomisk medvetenhet. Bygga starka samarbeten inom organisationen. Utveckla ekonomiavdelningen i linje med PHINIAs Business Operating Model och säkerställer succession. Vi sökerUtbildning/Erfarenhet Examen inom ekonomi eller redovisning. Minst åtta års relevant erfarenhet med successivt ökat ansvar. Erfarenhet av redovisning inom tillverkande industri är ett krav. CPA, CMA eller motsvarande är meriterande. Erfarenhet av Monitor och/eller OneStream är meriterande. Kunskap om US GAAP är meriterande. Nyckelkompetenser Erfaren ekonomiledare från tillverkande industri med stark affärsförståelse. Dokumenterad erfarenhet av budget, prognoser och investeringsbedömningar. Van att fatta beslut i komplexa tvärfunktionella miljöer. Mycket goda kunskaper i Excel. Mycket god kommunikativ förmåga i tal och skrift. Starkt ledarskap och god organisationsförmåga. God förståelse för intern kontroll/ICFR. Vi erbjuderVi erbjuder ersättning och förmåner för att attrahera, motivera och behålla talanger globalt. Våra ersättnings- och förmånsprogram är marknadsanpassade och omfattar bland annat hälsa och välmående, familjevänliga policys och ett flexibelt arbetssätt där det är möjligt. Vi erbjuder även utvecklingsmöjligheter genom hela karriären i olika format för att stödja våra medarbetares utveckling. Övrig informationTjänsten är en heltidstjänst med placering på Phinias kontor i Åmål. Skicka in din ansökan senast 2026-08-07. För att säkerställa en rättvis och kvalitativ rekryteringsprocess tar vi endast emot ansökningar via ansökningsformuläret. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Erik Ramström på erik.ramstrom@qtym.se eller 073-500 74 97 Vi har semester fram till början av augusti, vilket kan innebära längre svarstider via e-post och telefon. Tack för ditt tålamod och trevlig sommar! Välkommen med din ansökan!
Are you passionate about sustainability and product realisation, as well as eager to make a real impact? Join the School of Engineering at Jönköping University and the Department of Product Development, Production and Design. We are a team of approximately 35 colleagues engaged in education and research on the development of products and production systems, as well as their integration. We are now seeking a doctoral student to strengthen our strategic research program GRACE. GRACE aims to support the long-term success of the manufacturing industry by addressing the challenges of the green transition. Through integrated and platform-enabled product realisation, GRACE contributes to enhanced competitiveness and sustainability in the manufacturing sector. About the position As a doctoral student in Product and Production Development, you will conduct research within the project COMPASS – Performance indicators and shared understanding supporting sustainable and circular product realisation. Link to the project description: https://ju.se/center/spark/en/projects/ongoing-projects/grace/projects-within-grace/compass.html The position combines doctoral coursework with active participation in research projects conducted in close collaboration with industrial and academic partners. Your main responsibilities include: Conducting research such as case studies, literature reviews, and workshops Developing and analysing methods, tools, and frameworks related to product and production development Contributing to the integration of sustainability into product realisation processes Writing and publishing scientific articles and presenting research results Collaborating with industry partners and participating in project meetings, workshops, and conferences Engaging in interdisciplinary research and knowledge exchange You will work in a dynamic research environment with strong industry links, focusing on advancing knowledge and methods for sustainable product realisation and integration across organisational levels and functions. What we offer Full-time employment with 80% dedicated to doctoral education and up to 20% teaching A stimulating and collaborative research environment with strong opportunities for professional development Collaboration with leading academic and industrial partners Access to modern research infrastructure and resources Competitive salary and benefits You will work closely with colleagues in the research environment and have the opportunity to contribute to teaching at both bachelor’s and master’s levels. The position offers strong opportunities for both academic and professional development in an international research context. Additional information The position is full-time and will start as soon as possible, preferably in autumn, October 1st 2026 (or as agreed). Employment as a doctoral student normally spans five years, corresponding to four years of full-time doctoral studies (80%). The position is renewed annually based on progress. Salary and employment conditions are regulated by collective agreements. Further information about doctoral education, admission regulations, and employment conditions can be found on Jönköping University’s website. Requirements To be eligible for the position, the applicant must fulfil the general and specific entry requirements for third-cycle education in Product and Production Development. Education and qualifications: A Master’s degree (one- or two-year), Master of Science in Engineering, or equivalent in a relevant field such as Product and Production Development, Mechanical Engineering, or a related area Alternatively, at least 240 ECTS credits, of which a minimum of 60 ECTS credits are at second-cycle level, or equivalent knowledge Knowledge and skills: Knowledge of sustainable product realisation Knowledge of product and production development, including relevant methods and processes Good ability to communicate in both spoken and written English Meritorious experience: Experience of academic work, for example thesis work or participation in research projects Experience of collaboration with industry or working in project-based environments Personal competencies: Good collaboration skills and ability to work in a team Ability to work independently and take responsibility for assigned tasks Analytical skills and a structured approach to work How to apply Application We welcome your application, no later than 2026-08-24. The selection process is conducted continuously, allowing appointments to be made before the final application deadline. Hence, we encourage early submissions. Please ensure your application, preferably in PDF format, through our recruitment system, includes the following documents: Curriculum Vitae (CV) Motivation letter or Cover letter Transcript and certificates References Thesis work on master’s level The subject of Product and Production Development encompasses the development of products and production systems, as well as the integration between them. The research focuses on methods and tools for developing and improving the product realisation process, using a holistic perspective that includes multiple stakeholders and sustainability.
To our client within retail we are now looking for a Design Engineer! Role Purpose: You will develop store interior products for global retail environments. The role covers the full product development process – from brief and concept to product development to technical documentation, production readiness and implementation – with strong focus on functionality, sustainability and quality. Education & Background: Master’s degree (preferred) / Bachelor degree in Product Development, Mechanical Engineering, Industrial Design or equivalent. At least 4 years of relevant experience within Product development / Design Engineer roles Strong technical foundation combined with design and user perspective Ability to quickly understand new product areas and technologies Core Competencies: Product Development & Engineering Solid experience of the end-to-end product development process Ability to translate briefs and business goals into technical solutions Produce technical drawings, specifications and assembly instructions. Good understanding of materials, surface treatments, production and transport solutions. Good experience in prototype testing and verification Systems & Tools: Strong skills in 3D CAD (modeling, drawings, documentation) Experience working in PLM systems Experience with 3D rendering tools Adobe Illustrator / Indesign Sustainability & Circular Design: Understanding of circular design principles (repair, reuse, refurbishment) Life‑cycle perspective on materials, production and end‑of‑life Ability to balance sustainability, quality, cost and function Personal Skills: Analytical and structured with strong problem‑solving skills Curious, innovative. Independent, responsible and professional Strong communication skills, both verbal and written, fluent in English. Meriting Experience: Experience from retail, store concepts or interior products. Work with global suppliers/companies and large‑scale production. About the assignment For this assignment you will be hired as a full-time consultant by Digitalenta. We offer our consultants a generous package including healthcare allowance, insurance policy, paid vacation days and pension savings. In addition, you'll also have a dedicated consultant manager available throughout your employment with us, in addition to optional networking activities with our network of consultants. The assignment is full-time and will start as soon as possible until 2026-11-30.
PostNord is making a significant investment in strengthening its sustainability and ESG reporting capabilities towards customers as part of our data‑driven transformation. To support this journey, we are building a new ESG data foundation – and we are looking for an ESG Data Engineer to help define and build it. This is a key role in a new setup, where you will contribute to establishing trusted, scalable and auditable ESG data pipelines that sustainability reporting across the Group will rely on. You will help turn ESG reporting requirements into reliable data solutions from the ground up. The role sits within the Analytics Center of Excellence, responsible for shaping the future data and analytics landscape at PostNord. You will work with our Azure‑based data platform and collaborate closely with sustainability specialists. This position is ideal for someone who wants to take real responsibility, build something fundamental and apply strong technical skills in a purpose‑driven domain. Your role As a Data Engineer working with Sustainability & ESG, you will design and maintain data models and pipelines that support: Regulatory and statutory sustainability reporting (e.g. CSRD) Internal sustainability KPIs and performance management Management and operational insights related to climate impact, energy, transport, suppliers, and social responsibility You will work closely with sustainability experts, business stakeholders, Power BI developers, and the central data platform team to ensure data quality, traceability, and scalability. Job duties Enable a self-service data architecture that provides trusted sustainability and ESG data across the organization Design, develop, and deploy fact- and dimension-based data models to support sustainability reporting and analytics Build and maintain ETL/ELT pipelines integrating data from multiple operational, finance, and external sources Collaborate with sustainability, finance, and compliance stakeholders to translate reporting requirements into robust data solutions Ensure data quality, lineage, and transparency, supporting auditability and regulatory needs Collaborate with the Data Platform team to align on architecture standards and best practices Work with modern Azure-based data platforms, contributing to scalable and secure solutions Strong analytical skills and the ability to apply complex business and sustainability logic to raw data Data modeling and data warehousing Database design and ETL/ELT development Performance tuning and scalable data solutions Experience or strong interest in sustainability, ESG, or regulatory reporting domains Good understanding of front-end analytics and reporting tools (e.g. Power BI) Experience in requirement analysis, prototyping, and stakeholder collaboration A collaborative mindset and ability to work closely with business, sustainability specialists, and technical teams Preferably hands-on experience with: Databricks, Azure DevOps, Git, (Py)Spark, Python, CI/CD pipelines, Azure Data Platform, Medallion architecture. Ways of working You will work in an agile environment, applying a pragmatic SAFe-inspired approach adapted to team and product needs. As a Data Engineer at PostNord, you will remain hands-on, while also collaborating closely with Power BI developers, sustainability specialists, product owners, and domain teams to ensure solutions meet business and regulatory expectations. Your profile You have several years of experience as a Data Engineer or BI/Data Engineer in a data-intensive environment. You understand how to design enterprise-grade, reliable, and auditable data models, and you enjoy working close to the business. You are curious, eager to learn, and motivated by using data and technology to support sustainability, transparency, and responsible business practices. We offer you A flexible hybrid workplace in a prestige-free and collaborative culture Opportunities for professional and personal development A Nordic working environment with strong values In addition, we offer: Good insurance and occupational pension conditions Wellness allowance & access to office gym and swimming pool Employee benefits through PostNord’s employee foundation Employment according to a collective agreement We make everyday life easier – and more sustainable PostNord is the leading supplier of communication and logistics solutions to, from, and within the Nordic region. We aim to make everyday life easier and more sustainable for everyone who lives and works in the Nordics. We value accountability, courage, and commitment, and we believe diversity and teamwork lead to better outcomes. Apply We look forward to receiving your application! For questions about the role, please contact: Pernille Skovborg – Manager of Analytics Center of Excellence at pernille.skovborg@postnord.com. PostNord offers communications and logistics solutions to, from and within the Nordic region. With our expertise and a unique distribution network, we are developing the basis for tomorrow’s communication, e-commerce, distribution and logistics.
Position Green is a frontrunner in sustainability software, supporting organizations to accelerate their sustainability journey. Position Green’s offering combines a proprietary software with specialized sustainability advisory services. In making sustainability measurable and actionable, Position Green simplifies the ESG reporting challenge and helps build robust strategies that reduce risk and create lasting value. Founded in 2015 in the Nordics, Position Green today has over 1000 customers worldwide and 200 employees across Europe. About the role We’re looking for a Content Marketing Manager to join Position Green on a 6-month parental leave cover, with the possibility of extension depending on business needs. Your mission is to transform Position Green’s sustainability expertise into compelling content that educates the market, strengthens our category leadership and supports commercial growth. You’ll own our content strategy, editorial planning, website content and content production across the buyer and customer journey. Working closely with the team, you’ll ensure every major commercial initiative is supported by high-quality content that educates, engages and drives action. This is a strategic, hands-on role where you’ll shape how Position Green communicates with the market while remaining closely involved in execution. Key Responsibilities Content Strategy Own Position Green’s content strategy and roadmap, ensuring alignment with commercial priorities and marketing objectives. Develop and manage the content calendar across campaigns, product launches, thought leadership and lifecycle initiatives. Ensure all published content reflects our positioning, tone of voice and brand. Continuously optimise content topics, formats and distribution based on audience insights and business performance. Content Creation & Thought Leadership Create engaging, high-quality content across articles, webinars, reports, landing pages, newsletters, campaigns and organic social. Turn complex sustainability topics into clear, engaging and commercially relevant content. Partner with Sustainability Advisors, Product, Sales and Leadership to bring expert knowledge to market. Repurpose key content into multiple formats to maximise reach and impact. Contribute directly to content creation while leading the overall content programme. Website & Organic Discoverability Own the publishing and ongoing optimisation of content across the Position Green website. Ensure website content remains accurate, relevant and aligned with commercial priorities. Improve Position Green’s organic discoverability through content-led SEO, AEO and GEO. Identify opportunities to improve content structure, internal linking and user journeys to strengthen engagement and visibility. Content Operations Own the execution of the content roadmap from idea to publication. Maintain a structured content library to support campaigns, sales enablement and customer marketing. Establish and maintain high editorial standards across all published content. Performance & Optimisation Monitor the performance of our key content formats, including articles, reports, webinars, newsletters and organic social. Work closely with the Head of Marketing and Product Marketing Manager to continuously improve topics, formats and distribution based on performance data and commercial insights. Stay informed on developments within sustainability, B2B marketing, SEO and AI-powered search to identify new opportunities for growth. Are you the one we’re looking for? You’re an experienced content marketer with a commercial mindset. You enjoy turning complex ideas into engaging content that builds trust, educates the market and supports business growth. You’re comfortable balancing strategy with execution and enjoy collaborating with experts across different disciplines. You’ll likely have: Experience in content marketing within B2B SaaS. Exceptional writing and editing skills in English. Experience managing website content through a CMS. A strong understanding of SEO principles and an interest in AI-powered search and content discoverability. Experience using analytics and performance data to improve content effectiveness. Strong project management and stakeholder management skills. The ability to manage multiple priorities in a fast-paced environment. Experience with marketing tools (e.g., HubSpot, WordPress, Google Analytics, Ahref). Experience within sustainability, ESG or enterprise software is an advantage, but not essential. What do we offer? At Position Green you will work alongside some of the leading experts within this field, and you will have a great impact on accelerating the sustainability transformation in the global business community. This is your impact opportunity; Come work with us for a sustainable future. Location We are looking for someone based in the greater Malmö or Stockholm region who can be in the office at least 3 days a week, with the possibility to work remotely when it suits you and your schedule best. What’s next? If the above sounds interesting to you, we would love to receive your application. We will start reviewing applications in early August. In this recruitment, great importance is placed on personal suitability. The planned start date for the position is as soon as possible.
Build the future of AI-powered maritime sustainability At Cetasol, we're building AI products that help shipping companies reduce fuel consumption, lower emissions, and operate more efficiently. Our platform combines real-time vessel data, cloud services, AI, and intuitive user experiences to help captains and fleet operators make better decisions every day. We're looking for a Product Engineer who enjoys solving customer problems end-to-end rather than working within narrowly defined technical boundaries. You'll work closely with product, design, AI engineers, and customers to turn ideas into impactful features that are used on vessels around the world. If you thrive in fast-moving environments, enjoy taking ownership, and love using modern AI-assisted development tools to build exceptional software, we'd love to meet you. What you'll do As a Product Engineer, you'll own features throughout their entire lifecycle—from idea to production. You'll: Design, build, and ship customer-facing features across web, cloud, and mobile platforms. Work closely with customers, designers, and AI engineers to understand problems and rapidly validate solutions. Develop scalable backend services, APIs, and modern frontend applications. Build intuitive experiences that make complex vessel and AI data easy to understand. Use AI-powered development tools such as Claude Code, Cursor, Codex, or similar to accelerate development and improve software quality. Improve product performance, reliability, security, and scalability. Participate in architecture decisions while balancing technical excellence with customer value. Write clean, well-tested, maintainable code and contribute to a strong engineering culture. Continuously iterate based on customer feedback and product analytics. What we're looking for We care more about your ability to build great products than checking every technology box. Experience 5+ years of professional software engineering experience. Experience building and shipping customer-facing SaaS products. Strong product mindset with the ability to translate user problems into elegant technical solutions. Comfortable working across the full stack when needed. Technical Skills Experience with several of the following: TypeScript (React, Node.js) Python (FastAPI or similar) REST APIs and microservice architectures AWS cloud services (Lambda, Cognito, S3, DynamoDB, PostgreSQL, Timestream, etc.) Docker and containerised deployments Infrastructure as Code, preferably AWS CDK CI/CD pipelines and modern DevOps practices AI-First Engineering We're looking for engineers who embrace the next generation of software development. You should be comfortable using tools such as: Claude Code Cursor Codex GitHub Copilot or similar AI development environments These tools are part of our everyday workflow and help us build faster while maintaining high quality. Bonus Points Experience in one or more of these areas is a plus: Data visualisation or geospatial applications Flutter mobile development Android development and hardware integrations (USB, Bluetooth, Serial) Real-time data systems AI/ML product integration Cloud monitoring and observability (Datadog) Performance optimisation of distributed systems Data analysis and experimentation What you'll get Build AI products that have a measurable environmental impact. Work with a highly experienced, collaborative team across engineering, AI, product, and design. A high degree of ownership and influence over both product and technology. Modern engineering workflows built around AI-assisted software development. Flexible working environment with opportunities for continuous learning. Competitive salary and benefits. The opportunity to shape the future of sustainable maritime operations. Why Cetasol? At Cetasol, we believe software and AI can fundamentally transform one of the world's largest industries. Every feature you build helps vessels consume less fuel, emit less CO₂, and operate more efficiently. You'll be joining a small, ambitious team where your ideas matter, your code reaches production quickly, and your work has real-world impact. If you're excited about building AI-powered products that make a difference, we'd love to hear from you. Join us and help shape the future of sustainable shipping.
Sida 1 av 16