Kirkelig fellesråd i Trondheim

Vil du være med å utvikle kirkens bygg og eiendommer i kirkehovedstaden Trondheim?​ Kirkelig fellesråd i Trondheim søker en prosjektleder i 100% fast stilling som vil være med på å utvikle og ivareta en stor og variert eiendomsportefølje. Hos oss får du arbeide med kulturhistoriske kirkebygg, gravplasser, krematorium, driftsbygg og kontorlokaler, og lede prosjekter med stor betydning for både kirken og byen. Om stillingen​ Avdeling Bygg og eiendom forvalter en omfattende eiendomsportefølje med betydelige økonomiske, samfunnsmessige og kulturhistoriske verdier. Som prosjektleder vil du lede ordinære bygg- og eiendomsprosjekter og ha ansvar for planlegging, koordinering, økonomi, framdrift og kvalitet. Du vil kunne følge prosjekter gjennom ulike faser, herunder utredninger, analyser, søknadsprosesser, prosjektering, anskaffelser og gjennomføring. En viktig del av stillingen er også å gjennomføre offentlige anskaffelser, utarbeide og følge opp kontrakter og ivareta byggherrens ansvar i prosjektene. Stillingen innebærer også å kunne gi faglig støtte og råd til andre prosjektledere innen dette området. Vi arbeider kontinuerlig med å profesjonalisere vår prosjekt- og eiendomsforvaltning. Du vil derfor også kunne bidra til utvikling av arbeidsprosesser. Hos oss blir du en del av et tverrfaglig fagmiljø med høy kompetanse innen bygg, eiendom, prosjektledelse og gravplassforvaltning. Om arbeidsgiver​ Kirkelig fellesråd i Trondheim utfører administrative og driftsmessige oppgaver på vegne av Den norske kirke i Trondheim. Gjennom avdeling Bygg og eiendom forvalter vi en omfattende og samfunnsviktig eiendomsportefølje med betydelige kulturhistoriske verdier. Vår oppgave er å sikre en verdig, bærekraftig og profesjonell forvaltning av kirkebygg, gravplasser og øvrige eiendommer til beste for innbyggere, ansatte og kommende generasjoner. Sentrale arbeidsoppgaver vil være:​ • lede bygge-, rehabiliterings-, investerings- og vedlikeholdsprosjekter • følge prosjekter gjennom flere faser, fra behovsavklaring og utredning til gjennomføring og ferdigstillelse • gjennomføre nødvendige analyser, utredninger og søknadsprosesser • utarbeide prosjektplaner og følge opp økonomi, framdrift, kvalitet og risiko • planlegge og gjennomføre offentlige anskaffelser knyttet til egne og avdelingens prosjekter • utarbeide konkurransegrunnlag og kontraktsdokumenter • følge opp rådgivere, entreprenører, leverandører og kontrakter • ivareta byggherrerollen og følge opp krav til HMS og SHA i prosjektene • koordinere interne og eksterne aktører i prosjektgjennomføringen • bidra til god dokumentasjon og saksbehandling i prosjektene • bidra til utvikling av avdelingens prosjektmetodikk, rutiner og styringssystemer • samarbeide på tvers av avdelingen og organisasjonen Hvem ser vi etter?​ Vi søker deg som trives i skjæringspunktet mellom prosjektarbeid, anskaffelser og utviklingsoppgaver. Du evner å kombinere struktur og systematikk med samarbeid og gjennomføring. Du ser forbedringsmuligheter, tar initiativ og motiveres av å bygge gode prosesser som skaper verdi for hele organisasjonen. Kvalifikasjonskrav​ • Relevant høyere utdanning på minimum bachelornivå innen relevante bygg- og eiendomsfag. • Bred erfaring med offentlige anskaffelser og regelverket for offentlige innkjøp • Erfaring fra prosjektledelse, utvikling av bygg og eiendom • God digital kompetanse • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk Relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning. Ønskede kvalifikasjoner​  • Formell kompetanse innen prosjektledelse, byggherreforskrift, NS 8405/06, SHA-koordinering og HMS erfaring fra arbeid/interesse for kulturhistoriske bygg Personlige egenskaper som vil bli vektlagt​ • ​Gode Kommunikasjonsevner: Evne til å kommunisere både muntlig og skriftlig på norsk. • Gode samarbeidsevner. • Organisatoriske Ferdigheter: Evne til å planlegge og organisere arbeid for å sikre at prosjekter fullføres til rett tid, riktig kvalitet og innen budsjett. • Problemløsning: Evne til å håndtere uforutsette problemer og finne gode løsninger. Ved vurdering av de best kvalifiserte til stillingen vektlegges personlig egnethet høyt. Vi tilbyr​ et godt arbeidsmiljø med høyt fokus på trivsel og kollegial støtte​ Dette innebærer blant annet: • et godt og inkluderende arbeidsmiljø med faglig stolthet • utfordrende arbeidsoppgaver • muligheter for å delta på relevante konferanser, kurs og videreutdanning • fleksibel arbeidstid og mulighet for av og til å ha hjemmekontor • gunstige vilkår i Trondheim kommunale pensjonskasse (https://www.tkp.no/) Kontaktinformasjon​Hege Elisabeth Nyhus, Avdelingsleder Bygg og eiendom, +47 92806448, hn848@kirken.no Arbeidssted​Munkegata 6 7013 Trondheim Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Kirkelig fellesråd i Trondheim Referansenr.: 5194120408 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 15.11.2026

Vil du være med og skape gode møteplasser for barn og unge?​ Vi søker en engasjert og allsidig medarbeider til et ettårig vikariat i menighetens barne- og ungdomsarbeid. ​ ​Vi søker deg som trives med varierte arbeidsoppgaver, fra gjennomføring av aktiviteter og relasjonsbygging til administrative og praktiske oppgaver. Du liker å bidra til godt samarbeid i et arbeidsfellesskap med ansatte og frivillige. Stillingens innhold vil kunne tilpasses noe ut fra menighetens behov og den ansattes erfaring og kompetanse. ​Byåsen menighet har visjonen «Et møtested mellom himmel og jord»​ og bygger sitt arbeid på verdiene "Rom for tro, rom for håp og rom for kjærlighet". Midt i et levende lokalsamfunn med skoler og idrettslag ligger Byåsen kirke, en arbeidskirke fra 1974. Menigheten er en aktiv kultur- og samfunnsaktør, og en tydelig gudstjenestefeirende lokalkirke med et bredt tilbud til mennesker i alle aldre. Soknet har ca. 14 000 medlemmer og rundt 21 000 innbyggere. Menigheten kjennetegnes av et stort engasjement blant både ansatte og frivillige. Barne- og ungdomsarbeidet står sterkt, med ca. 140 konfirmanter hvert år, og et aktivt fellesskap av ungdomsledere. Du blir en del av en stab med tre prester, diakon, kateket, to menighetspedagoger, daglig leder, kantor og kirketjener. Sammen utgjør vi et bredt fagmiljø preget av samarbeid, engasjement og utvikling. Kontorsted er i Byåsen kirke. Menigheten har særlig fokus på frivillighet, inkludering og aldersgruppen 25-50 år. Byåsen menighet har et misjonsprosjekt i Thailand og en vennskapsmenighet i Ramallah. Staben har fokus på å videreutvikle en bærekraftig arbeidshverdag og et godt arbeidsfellesskap. Vi søker derfor deg som ønsker å være med på å styrke det kollegiale fellesskapet. Arbeidsoppgaver​ • Planlegge og gjennomføre aktiviteter for barn og unge (eksempler; Chill og vaffel, 4- og 5-årsklubb, Legokafé, ungdomslederarbeid, gudstjenester) • Bidra i konfirmantarbeidet, f.eks. samlinger og leirer ved behov • Samarbeid med frivillige og øvrige ansatte • Praktiske og administrative oppgaver • Bidra med informasjons- og kommunikasjonsarbeid ved behov Kvalifikasjoner​ • Bachelornivå, gjerne med minimum 30 studiepoeng innen pedagogikk og kristendom • Søkere med særlig relevant erfaring og/eller relevant utdanning på bachelornivå, vil også kunne bli vurdert • Relevant erfaring fra kirkelig arbeid, gjerne med arbeid rettet mot barn og unge • Erfaring med å bruke IT-verktøy i det daglige arbeidet Den som blir tilsatt må være medlem av Den norske kirke og utføre tjenesten sin i samsvar med Den norske kirkes ordninger, grunnverdier og visjoner. For stillingen stilles det krav om tilfredsstillende politiattest. Personlige egenskaper​ • Trives i arbeid med barn og unge • Er utadvendt, relasjonsskapende og tillitsskapende • Er positiv, fleksibel og løsningsorientert • Arbeider godt både selvstendig og i team • Bidrar til et inkluderende og godt arbeidsmiljø • Er trygg på trosformidling • Trives med varierte arbeidsoppgaver og arbeider strukturert Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi tilbyr​ • Gode utviklingsmuligheter i et inkluderende arbeidsmiljø med faglig dyktige kollegaer • En variert og meningsfull arbeidshverdag • Arbeidstid i henhold til gjeldende avtaleverk, med noe kvelds- og helgearbeid • Lønn i henhold til tariff, offentlig pensjons- og forsikringsordning • Tilsetting hos en viktig samfunnsaktør i utvikling Kontaktinformasjon​Ingrid Eikli Heggset, Daglig leder Byåsen menighet, +47 95273292, ih542@kirken.no Arbeidssted​Selsbakklia 7 7027 Trondheim Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Kirkelig fellesråd i Trondheim Referansenr.: 5183914190 Stillingsprosent: 100% Vikariat Søknadsfrist: 22.10.2026