SALEMS KOMMUN

Om oss Hemtjänsten i Salems kommuns egen regi utför hemtjänstinsatser till kunder i hela kommunen. Vi

Salems kommun är en levande och trygg plats där natur och grönområden alltid är nära till hands. Här bor drygt 17 000 invånare och här har strax över 1000 företag sin verksamhet. I Salem utvecklas kommunens verksamhet i nära dialog med invånarna. Kommunen har närmare 1000 anställda och verksamheten genomsyras av våra kärnvärden hållbarhet, trygghet och delaktighet. Vi är stolta över att våra verksamheter ofta visar mycket goda resultat. Salem är en välkomnande och inkluderande kommun där alla känner sig hemma. Vill du leda och utveckla ett bibliotek med starka resultat, engagerade medarbetare och en viktig roll i lokalsamhället? Vi söker dig som har en bred erfarenhet inom biblioteksverksamhet. Du har ett ledarskap som kombinerar långsiktig utveckling med förankring i att leda den dagliga verksamheten? Då kan det här vara rätt uppdrag för dig! Arbetsplatsbeskrivning Salems bibliotek är ett välbesökt och uppskattat folkbibliotek som under flera år haft flest utlån per invånare i Stockholms län. Med engagerade medarbetare och ett starkt fokus på läsfrämjande arbete har vi byggt upp en verksamhet som gör skillnad för våra invånare. Vi är en liten organisation med korta beslutsvägar, nära samarbete och stora möjligheter att påverka. Hos oss får du leda ett bibliotek där vi värnar om det som fungerar bra, samtidigt som vi vill fortsätta utvecklas för att möta framtidens behov. Biblioteket har även en viktig roll som mötesplats och demokratisk arena. I en tid av snabba samhällsförändringar blir det uppdraget allt viktigare. Arbetsbeskrivning Som bibliotekschef har du det övergripande ansvaret för att leda, förvalta och utveckla Salems bibliotek. Du ansvarar för verksamhet, personal, ekonomi och arbetsmiljö och leder en grupp kunniga och engagerade medarbetare. Du deltar till viss del i det praktiska arbetet och är en naturlig del av verksamheten. En viktig del av uppdraget är att säkerställa en välfungerande och professionell biblioteksverksamhet som lever upp till bibliotekslagens krav och kommunens mål. Samtidigt behöver du blicka framåt, följa utvecklingen inom biblioteksområdet och omsätta nya idéer och möjligheter till konkreta förbättringar. En särskilt viktig framtidsfråga är hur vi fortsätter att inspirera barn och unga till läsning på fritiden, i takt med att skolbibliotekens roll utvecklas. Vi vill också fortsätta stärka biblioteket som en levande och inkluderande mötesplats för människor i alla åldrar. Du har en viktig roll i förvaltningens styrning och utveckling. Du ingår i förvaltningens ledningsgrupp tillsammans med förvaltningschef och fritidsgårdschef, arbetar nära den politiska organisationen och ansvarar bland annat för att ta fram beslutsunderlag och föredra biblioteksärenden i nämnd. Kvalifikationer Vi söker dig som har en gedigen och bred kunskap om biblioteksverksamhet och som känner dig trygg i folkbibliotekets uppdrag, lagstiftning och förutsättningar. Som person är du en trygg och tydlig ledare som skapar engagemang, delaktighet och goda samarbeten. Vi vill att du har: Högskoleutbildning inom biblioteks- och informationsvetenskap. Flerårig erfarenhet av arbete inom folkbiblioteksverksamhet. Erfarenhet från en ledande eller verksamhetsansvarig roll inom biblioteksverksamhet, exempelvis som chef, arbetsledare eller samordnare. God kunskap om bibliotekets olika verksamhetsområden, uppdrag och relevant lagstiftning. God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har tidigare chefserfarenhet med personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar. Vi ser också positivt på erfarenhet från olika delar av bibliotekssektorn, budgetarbete och bidragsansökningar. Anställningsvillkor Hos oss får du ett brett och självständigt chefsuppdrag med stora möjligheter att påverka. Du kommer nära både verksamheten och besluten och får en central roll i att forma bibliotekets fortsatta utveckling. Som chef i Salems kommun är du också en del av ett större sammanhang. Hos oss får du kombinera bibliotekets närhet och engagemang med det stora uppdragets betydelse för samhället. Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse Arbetsplats: Salems bibliotek, Säbyhallsvägen 30, Salems centrum Ansök senast den 9 november 2026! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Salems kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Det är dessutom viktigt att du fyller i din ansökan noggrant då dina meriter kommer att viktas mot andra sökande.Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har Salems kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Salems kommun är en levande och trygg plats där natur och grönområden alltid är nära till hands. Här bor drygt 17 000 invånare och här har strax över 1000 företag sin verksamhet. I Salem utvecklas kommunens verksamhet i nära dialog med invånarna. Kommunen har närmare 1000 anställda och verksamheten genomsyras av våra kärnvärden hållbarhet, trygghet och delaktighet. Vi är stolta över att våra verksamheter ofta visar mycket goda resultat. Salem är en välkomnande och inkluderande kommun där alla känner sig hemma. Fågelsångens skola (F-9) Skolan är en F-9 skola som har ca 440 elever i skola och 15 elever i Anpassad grundskola. Här finns ljusa anpassade lektionssalar och andra utrymmen. På Fågelsångens skola arbetar ett kompetent och drivet kollegium som är lösningsfokuserade och samarbetsvilliga. Vi har en stark ansvarskultur. Skolan är under ett utvecklingsarbete där samarbete är grunden till allt vi gör. Våra fokusområden där arbetet leds i arbetslagen är trygghet, studiero, jämställdhetsarbete och måluppfyllelse Våra utvecklingsområde för de två kommande läsåren som kommer ledas av förstelärare är matematik och språkutvecklande arbetssätt (läsa och skriva). Vi har ett välfungerande och kompetent elevhälsoteam där alla kompetenser finns representerade. Vill du vara med och leda en skola där höga förväntningar, trygghet, lärande och utveckling står i centrum? Fågelsångens skola söker nu en erfaren biträdande rektor som tillsammans med rektor och medarbetare vill fortsätta utveckla skolan och skapa de bästa möjliga förutsättningarna för våra elever att lyckas. Vi söker dig som är en trygg, tydlig och närvarande skolledare. Du har erfarenhet av att leda i skolans vardag, är van att fatta beslut och har förmåga att skapa struktur även när situationer är komplexa. Samtidigt är du relationsskapande och tror på kraften i ett nära samarbete med elever, medarbetare och vårdnadshavare. Ditt uppdrag! Som biträdande rektor är du en viktig del av skolans ledning och arbetar nära rektor. Tillsammans leder du, rektor och den andra biträdande rektorn skolans pedagogiska och organisatoriska utveckling med elevernas lärande, trygghet och studiero som utgångspunkt. I uppdraget ingår bland annat att: leda och utveckla det pedagogiska arbetet tillsammans med skolans medarbetare ha personal- och verksamhetsansvar inom fritidshemmet, lågstadiet, köket och lokalvården följa upp undervisning, resultat och elevers måluppfyllelse på lågstadiet och fritidshemmet bidra aktivt i skolans systematiska kvalitetsarbete arbeta strategiskt och operativt med trygghet, studiero och närvaro hantera komplexa elev- och verksamhetsärenden med tydlighet och gott omdöme skapa goda relationer och ett förtroendefullt samarbete med elever, vårdnadshavare och medarbetare tillsammans med rektor omsätta skolans mål till konkret handling. arbeta med schemaläggning Vem söker vi? Vi söker framför allt en erfaren skolledare. Du har god förståelse för skolans uppdrag och vet vad som krävs för att leda en verksamhet där både kunskapsresultat och trygghet behöver stå högt på agendan. Som ledare är du stabil, modig och lösningsorienterad. Du vågar fatta beslut och stå kvar i dem samtidigt som du är lyhörd och öppen för andra perspektiv. Du kan växla mellan det långsiktigt strategiska arbetet och de situationer som behöver lösas här och nu. Vi vill att du: har tidigare erfarenhet som biträdande rektor eller motsvarande skolledande funktion har pedagogisk högskoleutbildning och god kunskap om skolans styrdokument har erfarenhet av personalledning och systematiskt kvalitetsarbete har tidigare erfarenhet av schemaläggning är van att leda förändrings- och utvecklingsarbete har god förmåga att organisera, prioritera och följa upp kommunicerar tydligt och skapar förtroende har höga förväntningar på både elever, medarbetare och dig själv Genomförd eller pågående rektorsutbildning är meriterande. Detta erbjuder vi! På Fågelsångens skola får du möjlighet att arbeta nära verksamheten och göra verklig skillnad. Du blir en del av ett ledarskap där vi tror på tydlighet, tillit, samarbete och höga förväntningar. Vi söker inte någon som enbart vill förvalta det som redan finns. Vi söker dig som vill vara med och bygga vidare, utveckla och ta ansvar för helheten. Hos oss ska elever möta vuxna som tror på deras möjligheter, undervisning som gör skillnad och en skolmiljö där det är möjligt att känna trygghet, arbetsro och framtidstro. Som biträdande rektor får du en central roll i det arbetet. Är du den vi söker? Om du är en erfaren skolledare som uppskattar ett uppdrag med både ansvar, utvecklingsmöjligheter och nära kontakt med skolans vardag vill vi gärna höra från dig. Välkommen med din ansökan till Fågelsångens skola – och välkommen att vara med och leda vår fortsatta utveckling. Anställningsvillkor Omfattning: 100 % Anställningsform: Tillsvidare (provanställning på 6 mån kan tillämpas) Tillträdesdatum: 2027-01-07 eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag: 2026-10-16 Intervjuer sker fortlöpande under ansökningstiden. Känner du att denna beskrivning passar in på dig så tveka inte att söka till oss på Fågelsångens skola. Välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Salems kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Det är dessutom viktigt att du fyller i din ansökan noggrant då dina meriter kommer att viktas mot andra sökande.Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har Salems kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Salems kommun är en levande och trygg plats där natur och grönområden alltid är nära till hands. Här bor drygt 17 000 invånare och här har strax över 1000 företag sin verksamhet. I Salem utvecklas kommunens verksamhet i nära dialog med invånarna. Kommunen har närmare 1000 anställda och verksamheten genomsyras av våra kärnvärden hållbarhet, trygghet och delaktighet. Vi är stolta över att våra verksamheter ofta visar mycket goda resultat. Salem är en välkomnande och inkluderande kommun där alla känner sig hemma. Fågelsångens skola (F-9) Skolan är en F-9 skola som har ca 440 elever i skola och 15 elever i Anpassad grundskola. Här finns ljusa anpassade lektionssalar och andra utrymmen. På Fågelsångens skola arbetar ett kompetent och drivet kollegium som är lösningsfokuserade och samarbetsvilliga. Vi har en stark ansvarskultur. Skolan är under ett utvecklingsarbete där samarbete är grunden till allt vi gör. Våra fokusområden där arbetet leds i arbetslagen är trygghet, studiero och måluppfyllelse. Våra utvecklingsområde för de två kommande läsåren som kommer ledas av förstelärare är matematik och språkutvecklande arbetssätt (läsa och skriva). Vi har ett välfungerande och kompetent elevhälsoteam där alla kompetenser finns representerade. Arbetsuppgifter Vi söker en behörig, kunnig och engagerad lärare till lågstadiet med huvudansvar för undervisning och utveckling. Har du arbetar med Legilexi och Magma är det meriterande. I ditt arbete planerar, genomför och utvärderar du undervisningen i åk 2. Du ingår i arbetslag F-3 där vi lär av varandra, planerar ämnesövergripande arbete och löser utmaningar tillsammans. På Fågelsångens skola har vi ett fungerande samarbete mellan skola och fritids. Som stöd i arbetet finns elevhälsa och skolledning. Huvudsakliga arbetsuppgifter Planera, genomföra och utvärdera undervisningen. Tillsammans med skolans personal delta i skolans utvecklingsarbete. Delta i arbetslagets möten. Delta i kollegiala möten som leds av skolans förstelärare. Arbeta för bästa möjliga måluppfyllelse hos våra elever. Mentorskap ingår i uppdraget. Kvalifikationer För tjänsten krävs adekvat lärarutbildning. Som person är du lyhörd och har förmåga att möta elever med olika behov. Du är en tydlig ledare i mötet med eleverna och intresserad av att utveckla arbetet. Du är också flexibel, ansvarstagande och lösningsinriktad. Vi förväntar oss att du har en öppenhet inför mötet med barn och vuxna med olika bakgrund och förutsättningar. Eftersom vi arbetar i arbetslag är din förmåga att samarbeta och vara anpassningsbar mycket viktig. Lärarlegitimation med behörighet att undervisa på lågstadiet (F-3) IKT-kompetens Erfarenhet av arbete som lärare Anställningsvillkor Omfattning: 100 % Anställningsform: Visstidsanställning (föräldravikariat) Tillträdesdatum: 2026-01-07 eller enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag: 2026-10-23. Intervjuer sker fortlöpande under ansökningstiden. Känner du att denna beskrivning passar in på dig så tveka inte att söka till oss på Fågelsångens skola. Välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Salems kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Det är dessutom viktigt att du fyller i din ansökan noggrant då dina meriter kommer att viktas mot andra sökande.Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har Salems kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Salems kommun är en levande och trygg plats där natur och grönområden alltid är nära till hands. Här bor drygt 17 000 invånare och här har strax över 1000 företag sin verksamhet. I Salem utvecklas kommunens verksamhet i nära dialog med invånarna. Kommunen har närmare 1000 anställda och verksamheten genomsyras av våra kärnvärden hållbarhet, trygghet och delaktighet. Vi är stolta över att våra verksamheter ofta visar mycket goda resultat. Salem är en välkomnande och inkluderande kommun där alla känner sig hemma. Vill du arbeta brett med bygglovsfrågor och ha nära till både kollegor, beslut och andra delar av samhällsbyggnadsprocessen? Bygg- och miljöenheten i Salems kommun söker en erfaren byggnadsinspektör eller bygglovshandläggare som vill arbeta med hela bygglovsprocessen – från prövning av lov till tekniskt samråd, startbesked, arbetsplatsbesök och slutbesked. Hos oss får du en varierad roll med stort eget ansvar och möjlighet att använda både din erfarenhet och din tekniska kompetens. Arbetsplatsbeskrivning Bygg- och miljöenheten ansvarar för kommunens arbete inom bland annat bygglov samt miljö- och hälsoskydd. På enheten arbetar bygglovshandläggare, miljö- och hälsoskyddsinspektörer och systemförvaltare nära varandra. Att arbeta i en mindre kommun innebär korta beslutsvägar och nära samarbete mellan olika kompetenser. Du får en bred roll och möjlighet att följa frågor genom flera delar av samhällsbyggnadsprocessen. Din kompetens blir viktig och du får goda möjligheter att bidra med din erfarenhet och påverka hur vi utvecklar våra arbetssätt. Vi värdesätter en god arbetsmiljö och balans mellan arbete och fritid. Hos oss finns möjlighet till distansarbete, flextid, semesterväxling och friskvård. Arbetsuppgifter Som byggnadsinspektör/bygglovshandläggare arbetar du med handläggning och myndighetsutövning enligt plan- och bygglagstiftningen. Du arbetar genom hela bygglovsprocessen och ansvarar självständigt för dina ärenden. I arbetet ingår bland annat att: handlägga och pröva bygglovsärenden genomföra tekniska samråd granska och bedöma tekniska handlingar fatta eller bereda beslut om startbesked och slutbesked genomföra arbetsplatsbesök och slutsamråd ge vägledning till byggherrar, fastighetsägare och andra sökande samverka med kollegor inom bygglov, miljö, planering och andra delar av kommunens verksamhet bidra till en rättssäker, effektiv och serviceinriktad handläggning. Beroende på din erfarenhet kan även arbete med tillsyn enligt plan- och bygglagstiftningen ingå. Kvalifikationer Vi söker dig som har: relevant högskoleutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig minst ett års relevant yrkeserfarenhet inom bygglovsområdet erfarenhet av både bygglovsprövning och byggprocessens tekniska skede goda kunskaper om plan- och bygglagstiftningen god kunskap om Boverkets byggregler, inklusive de nya byggreglerna, och förståelse för hur förändringarna påverkar kommunens arbete mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har erfarenhet av tillsynsärenden enligt plan- och bygglagstiftningen. För att lyckas i rollen behöver du vara självgående och ansvarstagande. Du planerar och strukturerar ditt arbete och är trygg i att göra självständiga bedömningar och driva dina ärenden framåt. Du behöver också ha en god samarbetsförmåga. Vi arbetar nära varandra och hjälps åt att lösa frågor som ibland kräver flera olika perspektiv och kompetenser. I kontakten med sökande, byggherrar och andra berörda behöver du vara tydlig och professionell. Du kan förklara juridiska och tekniska frågor på ett begripligt sätt och anpassa din kommunikation efter mottagaren. Vi söker också dig som är flexibel och lösningsorienterad. Du kan hantera varierande frågor och förändrade förutsättningar samtidigt som du behåller kvalitet och rättssäkerhet i arbetet. Anställningsvillkor Anställningen är en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag är den 30 oktober 2026. Välkommen med din ansökan! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Salems kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Det är dessutom viktigt att du fyller i din ansökan noggrant då dina meriter kommer att viktas mot andra sökande.Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har Salems kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Arbetsplatsbeskrivning Vill du vara med och utveckla en skola med höga ambitioner för både elever och medarbetare? Rönninge skola utökar sin ledningsgrupp och söker en trygg och erfaren biträdande rektor som tillsammans med nuvarande ledningsfunktioner vill leda skolans fortsatta utveckling med fokus på hög kvalitet i undervisningen, elevers livslånga lärande och en skola där alla elever får förutsättningar att lyckas. Rönninge skola står inför en spännande fortsatt utvecklingsresa. Vi vill ta nästa steg i arbetet med undervisningens kvalitet och skapa en ännu större likvärdighet och samsyn kring vad god undervisning innebär. Vår utgångspunkt är en stark tilltro till att alla elever kan utvecklas och vill lära. Vi har höga förväntningar på både elever och vuxna och vill skapa en skola där lärande, hälsa och trygghet går hand i hand. Idag leder rektor och biträdande rektor arbetet i ett nära samarbete och nu ser vi möjligheten att förstärka och utveckla vår ledningsorganisation. Genom ytterligare en biträdande rektor skapar vi bättre förutsättningar för ett närvarande och klassrumsnära pedagogiskt ledarskap. Som ny biträdande rektor blir du en del av ett ledningsteam där rektor och två biträdande rektorer arbetar nära varandra, kompletterar varandra och tillsammans tar ansvar för skolans helhet och fortsatta utveckling från analys till förbättringsarbete. Skolan har också två nystartade pedagogiska utvecklingsgrupper för skola respektive fritidshem, som med stort engagemang vill bidra i arbetet tillsammans med en kompetent lärargrupp. Arbetsuppgifter Som biträdande rektor är du en viktig del av skolans ledning. Vi ser gärna att ditt uppdrag riktas mot grundskolans senare del i årskurs 6-9, men beroende på vem du är kan vi anpassa uppdraget. Du kommer ha ett eget chefs- och personalansvar och arbeta nära både rektor och skolans andra biträdande rektor. Tillsammans ansvarar vii för att leda, utveckla och följa upp verksamheten. En central del av ditt uppdrag är att vara nära undervisningen i det pedagogiska ledarskapet. Du är nyfiken på elevernas resultat i förhållande till undervisningen och tillsammans med övrig skolledning och medarbetare arbetar du systematiskt med kvalitet, resultat och utveckling av undervisningen. Du möter lärarna där de befinner sig, skapar engagemang för utveckling och bidrar till en gemensam riktning. Vi vill fortsätta utveckla en skola för alla elever. Det innebär bland annat att utveckla undervisning och våra lärmiljöer så att elever får rätt förutsättningar att lyckas. Ett särskilt utvecklingsområde är att säkerställa att elever med NPF får det stöd och de anpassningar de har rätt till utan att tappa gruppens behov. Trygghet och trivsel under elevernas hela skoldag är viktig och den sociala lärmiljön stärks genom till exempel rastaktiviteter och traditioner. En annan viktig del av uppdraget är att tillsammans med övrig skolledning utveckla skolans professionella kultur. Vi vill ha en arbetsplats med hög grad av psykologisk trygghet, där medarbetare vågar vara nyfikna, pröva, dela erfarenheter och tillsammans undersöka vad som kan göras ännu bättre. Du kommer också att ha en viktig roll i kontakten med vårdnadshavare. Du behöver kunna stå trygg i skolans uppdrag, styrdokument och professionella bedömningar och samtidigt skapa förtroendefulla relationer och en tydlighet kring skolans ansvar och uppdrag. I uppdraget ingår även att bidra till skolans planering, organisation och struktur samt att följa upp resultat och omsätta analys i konkreta förbättringar. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad lärare och har minst tre års erfarenhet av arbete som rektor eller biträdande rektor. Du har: god kunskap om skolans styrdokument och erfarenhet av att omsätta dem i praktiken, god kunskap och erfarenhet av betyg, bedömning och systematisk resultatuppföljning, erfarenhet av att planera, organisera och följa upp verksamhet. Det är meriterande om du har genomfört eller påbörjat rektorsutbildningen. Det är också meriterande om du har erfarenhet av att leda pedagogiskt utvecklings- och förändringsarbete samt har god erfarenhet av schemaläggning och skolorganisation. Personliga egenskaper För att lyckas i rollen behöver du vara en trygg och erfaren ledare som vill vara nära verksamheten, medarbetarna och de pedagogiska processerna. Du har ett tydligt pedagogiskt fokus och drivs av att tillsammans med andra utveckla undervisningens kvalitet och elevernas möjligheter att lyckas. Du är nyfiken och utvecklingsorienterad och har förmåga att vrida och vända på perspektiv och utmana invanda arbetssätt. Samtidigt är du uthållig och förstår att förändring behöver ske tillsammans med dem som berörs. Du har god organisatorisk förmåga, kan prioritera och skapa struktur även när många frågor behöver hanteras parallellt. Du är positiv och lösningsorienterad och bidrar med energi och riktning även när arbetet är utmanande. Samarbetet med rektor och övriga ledningsfunktioner är centralt. Därför söker vi dig som trivs med ett nära och prestigelöst samarbete, där ni kompletterar varandra, delar perspektiv och tillsammans tar ansvar för helheten. Du delar vår positiva elevsyn och vår övertygelse om att alla elever vill lära och kan utvecklas. Du tror på höga förväntningar och hög kvalitet i undervisningen för att ge eleverna förutsättningar till ett livslångt lärande där lärande och hälsa förstärker varandra. Vi erbjuder Hos oss får du möjlighet att bli en del av en förstärkt skolledning bestående av rektor och två biträdande rektorer. Tillsammans får vi möjlighet att forma skolans fortsatta utveckling och skapa förutsättningar för ett nära och närvarande pedagogiskt ledarskap. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Som en del av rekryteringsprocessen kan intervjuer med såväl fackliga representanter som elever komma att genomföras. Sista ansökningsdag 2 november, 2026. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Salems kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Det är dessutom viktigt att du fyller i din ansökan noggrant då dina meriter kommer att viktas mot andra sökande. Varmt välkommen med din ansökan!