Tønsberg kommune Sone Søndre Slagen

​Vil du bli vår nye sykepleier i hjemmesykepleien Søndre Slagen?​ Brenner du for god sykepleie, demensomsorg og et godt arbeidsmiljø? Da vil vi gjerne høre fra deg!​ Hjemmesykepleien Søndre Slagen søker en engasjert sykepleier til en 100 % fast stilling. Vi ser etter deg som ønsker å gjøre en forskjell for mennesker i eget hjem, som møter andre med respekt og omsorg, og som vet hvor viktig gode kollegaer er for å lykkes sammen. Hos oss får du en variert og meningsfull arbeidshverdag der du bruker din sykepleiefaglige kompetanse til å skape trygghet, mestring og livskvalitet for brukerne våre. Du blir en del av et fagmiljø der samarbeid, kvalitet og utvikling står sentralt, og der vi ønsker at alle skal bidra til et inkluderende og positivt arbeidsmiljø. Vi er opptatt av hvem du er, hvordan du møter menneskene rundt deg, og hva du bidrar med i fellesskapet. Vi ønsker oss en kollega som deler kunnskap, spiller andre gode og bidrar til at vi sammen leverer tjenester av høy kvalitet. Hovedarbeidsoppgaver​ • Utføre og følge opp sykepleiefaglige oppgaver i tråd med gjeldende lovverk, faglige retningslinjer og den enkelte brukers behov. • Kartlegge, vurdere og følge opp brukernes helsetilstand, iverksette nødvendige tiltak og evaluere effekten av disse. • Ha et helhetlig blikk på brukerens situasjon og bidra til at den enkelte opplever trygghet, mestring og selvstendighet i eget hjem. • Bidra til god legemiddelhåndtering og forsvarlig sykepleie i tråd med gjeldende rutiner og prosedyrer. • Dokumentere, rapportere og sikre god informasjonsflyt og kontinuitet i tjenestene. • Samarbeide med fastleger, pårørende, kollegaer og andre relevante samarbeidspartnere for å sikre helhetlige og koordinerte pasientforløp. • Bidra til faglig veiledning, kunnskapsdeling og kompetanseutvikling i personalgruppen. • Delta aktivt i demensteamet sammen med to helsefagarbeidere, med særlig fokus på personsentrert omsorg, kartlegging av behov og tilrettelegging av tjenester for personer med demens. • Bidra til gode rutiner og tiltak som fremmer trygghet, livskvalitet og mestring for personer med demens og deres pårørende. • Medvirke til fagutvikling, kvalitetsforbedring og et godt samarbeid på tvers av faggrupper. Kvalifikasjonskrav​ Må-krav​ • Norsk autorisasjon som sykepleier. • Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig, i tråd med gjeldende krav for stillingen. • Gode digitale ferdigheter og evne til å bruke relevante dokumentasjons- og fagsystemer. Ønskede kvalifikasjoner​ • Erfaring fra hjemmesykepleie eller andre kommunale helse- og omsorgstjenester. • Erfaring med demensomsorg og kunnskap om personsentrert omsorg for personer med demens. • Erfaring med kartlegging, observasjon og oppfølging av brukere med sammensatte behov. • Interesse for fagutvikling, kvalitetsarbeid og tverrfaglig samarbeid. • Erfaring med veiledning og kunnskapsdeling i personalgruppen. Personlige egenskaper​ Vi legger stor vekt på personlig egnethet og ser etter deg som: • Er faglig engasjert og opptatt av kvalitet i tjenestene du yter. • Er omsorgsfull, respektfull og opptatt av å se den enkelte bruker og dennes behov. • Har gode relasjonelle ferdigheter og møter brukere, pårørende og kollegaer med åpenhet og forståelse. • Bidrar aktivt til et godt arbeidsmiljø gjennom positivitet, raushet, respekt og vilje til samarbeid. • Er en lagspiller som deler kunnskap, støtter kollegaer og bidrar til at andre lykkes. • Er løsningsorientert, fleksibel og konstruktiv i møte med utfordringer og endringer. • Tar ansvar, arbeider strukturert og evner å prioritere i en variert arbeidshverdag. • Er utviklingsorientert og ønsker å bidra til faglig forbedring og gode tjenester. Vi ønsker oss en kollega som er opptatt av både fag og fellesskap. For oss handler et godt arbeidsmiljø om hvordan vi møter hverandre i hverdagen, samarbeider når det oppstår utfordringer, og sammen finner gode løsninger til beste for brukerne våre. Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt.​ Vi tilbyr​ • En 100 % fast stilling med en variert, meningsfull og faglig utfordrende arbeidshverdag. • Mulighet til å bruke og videreutvikle din sykepleiefaglige kompetanse i hjemmetjenesten. • Et fagmiljø med varierte oppgaver og muligheter for faglig utvikling innen blant annet demensomsorg. • Mulighet for faglig utvikling, kunnskapsdeling og samarbeid på tvers av faggrupper. • Et arbeidsmiljø der samarbeid, trivsel og gode relasjoner prioriteres. • Kollegaer som sammen jobber for å gi brukerne trygge, helhetlige og forsvarlige tjenester. • Personalhytter. • Bedriftsidrettslag. • Gode forsikrings- og pensjonsordninger. Lønn og pensjon​ • Lønn fastsettes i henhold til gjeldende tariffavtale og relevante kvalifikasjoner. • Gode forsikrings- og pensjonsordninger. Andre opplysninger​ • Gjensidig prøvetid er 6 måneder. • Søkerlister med opplysninger om navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker er offentlige i henhold til offentlighetsloven. Det kan gjøres unntak dersom søkeren ber om dette og begrunner anmodningen i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge, vil søkeren bli varslet. • Kommunen ber aldri om kontaktinformasjon eller kontoopplysninger i rekrutteringsfasen, verken via SMS, e-post eller brev gjennom Digipost. Kommunen er opptatt av mangfold og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss, uavhengig av alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. Vi jobber sammen for et godt og inkluderende arbeidsmiljø. Ønsker du å bruke din faglige kompetanse til å gjøre en forskjell, samtidig som du blir en del av et lag som spiller hverandre gode? Vi gleder oss til å høre fra deg!​ Link til søknadsskjema: Søk her

Er du sykepleierstudent og ønsker en meningsfull jobb ved siden av studiene?​ ​Hjemmesykepleien Søndre Slagen søker en engasjert og omsorgsfull sykepleierstudent til en fast helgestilling på 20 %. Hos oss får du muligheten til å utvikle deg faglig, omsette teori til praksis og bidra til at mennesker kan mestre hverdagen og bo trygt i eget hjem. Du møter mennesker med ulike behov, får varierte arbeidsoppgaver og blir en del av et arbeidsmiljø der samarbeid, faglig kvalitet og omsorg står sentralt. Vi ser etter deg som er motivert for å lære, tar ansvar og ønsker å bidra positivt i hverdagen til våre brukere. Kanskje er det nettopp deg vi ønsker velkommen til laget vårt!   Hovedarbeidsoppgaver​ • Utføre pleie- og omsorgsoppgaver i tråd med den enkelte brukers behov og vedtak. • Bidra til at brukerne opplever trygghet, mestring og selvstendighet i eget hjem. • Observere brukernes helsetilstand, identifisere endringer og formidle relevante observasjoner videre. • Bidra til god kvalitet og kontinuitet i tjenestene gjennom dokumentasjon og rapportering. • Samarbeide med sykepleiere, helsefagarbeidere og øvrige kollegaer for å sikre gode og helhetlige pasientforløp. • Følge gjeldende rutiner, prosedyrer og krav til forsvarlig helsehjelp. • Bidra til et godt arbeidsmiljø og møte brukere, pårørende og kollegaer med respekt og omtanke.   Kvalifikasjonskrav​ Må-krav​ • Påbegynt bachelorutdanning i sykepleie. • Interesse for eldreomsorg, helsefremmende arbeid og pleie- og omsorgstjenester. • Gode digitale ferdigheter og evne til å sette seg inn i relevante dokumentasjons- og fagsystemer. • Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig. • Førerkort klasse B Ønskede kvalifikasjoner​ • Erfaring fra pleie- og omsorgstjenester • Kjennskap til dokumentasjon og bruk av elektroniske pasientjournalsystemer.   Personlige egenskaper​ Vi ser etter deg som: • Er omsorgsfull, ansvarsbevisst og opptatt av å gi gode tjenester. • Er nysgjerrig, lærevillig og motivert for faglig utvikling. • Kan arbeide selvstendig innenfor eget kompetanseområde og vet når du trenger veiledning. • Er fleksibel og løsningsorientert i møte med en variert arbeidshverdag. • Har gode samarbeidsevner og bidrar aktivt til et godt medarbeiderskap. • Møter brukere, pårørende og kollegaer med respekt, trygghet og en positiv innstilling. • Personlig egnethet vil bli vektlagt. Vi tilbyr​ • En fast helgestilling på 20 % som lar seg kombinere med sykepleierstudiene. • En meningsfull jobb der du bidrar til trygghet, livskvalitet og mestring for mennesker i eget hjem. • Varierte arbeidsoppgaver og verdifull erfaring som du kan ta med deg videre i sykepleierutdanningen. • Mulighet for faglig utvikling og læring i samarbeid med erfarne og kompetente kollegaer. • Et inkluderende arbeidsmiljø med fokus på samarbeid, trivsel og kvalitet i tjenestene.   Har du lyst til å utvikle deg som sykepleier samtidig som du gjør en forskjell for andre? Vi gleder oss til å høre fra deg!​ Vi tilbyr:​ • Personalhytter • Bedriftsidrettslag • Gode forsikrings- og pensjonsordninger Andre opplysninger:​ • Gjensidig prøvetid er 6 måneder. • Søkerlister med opplysninger om navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosted- eller arbeidskommune for hver søker er offentlig i hht Offentlighetsloven. Det kan gjøres unntak dersom søker anmoder om dette og grunngir dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge vil søkeren varsles om dette. • Kommunen ber aldri om kontaktinformasjon eller kontoopplysninger i rekrutteringsfasen, verken over SMS, e-post eller i brev via Digipost. Kommunen er opptatt av mangfold og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonsevne eller kulturell bakgrunn. Vi jobber sammen for et godt og inkluderende arbeidsmiljø. Link til søknadsskjema: Søk her

​Vil du bli vår nye helsefagarbeider i hjemmesykepleien Søndre Slagen?​ Er du en engasjert helsefagarbeider som ønsker å gjøre en forskjell i menneskers hverdag? Vi vil gjerne ha deg med på laget!​ Hos oss får du en variert og meningsfull arbeidshverdag der du bidrar til at mennesker kan bo trygt i eget hjem og oppleve mestring, trygghet og livskvalitet. Du møter mennesker med ulike behov og får brukt fagkompetansen din i praktisk pasientarbeid, samtidig som du utvikler deg gjennom samarbeid med dyktige kollegaer. Vi ser etter deg som er opptatt av kvalitet i tjenestene, møter mennesker med respekt og omsorg, og ønsker å bidra positivt til arbeidsmiljøet. For oss er det viktig at vi spiller hverandre gode, deler kunnskap og samarbeider for å gi brukerne våre best mulig oppfølging. Er du en lagspiller som trives med ansvar, varierte arbeidsoppgaver og tett kontakt med mennesker? Da håper vi du søker!​ Hovedarbeidsoppgaver​ • Utføre grunnleggende pleie- og omsorgsoppgaver ut fra den enkelte brukers behov og vedtak. • Bidra til at brukerne opplever trygghet, mestring og selvstendighet i eget hjem. • Observere brukernes helsetilstand og oppdage endringer som krever videre oppfølging. • Bidra til god ernæring, personlig hygiene, mobilisering og aktivitet ut fra den enkeltes behov. • Følge opp brukerne i tråd med tiltaksplaner, rutiner og gjeldende faglige retningslinjer. • Dokumentere utført helsehjelp og rapportere relevante observasjoner og endringer. • Samarbeide tett med sykepleiere, helsefagarbeidere og øvrige kollegaer for å sikre gode og helhetlige tjenester. • Bidra til god kommunikasjon og samarbeid med brukere og pårørende. • Medvirke til faglig utvikling, kvalitet og kontinuitet i tjenestene. • Bidra aktivt til et godt arbeidsmiljø og et konstruktivt samarbeid i personalgruppen. Kvalifikasjonskrav​ Må-krav​ • Norsk autorisasjon som helsefagarbeider. • Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig, i tråd med gjeldende krav for stillingen. • Gode digitale ferdigheter og evne til å bruke relevante dokumentasjons- og fagsystemer. • Evne til å arbeide selvstendig innenfor eget kompetanseområde og samtidig samarbeide godt med andre. • Førerkort klasse B ​ Ønskede kvalifikasjoner​ • Erfaring fra hjemmesykepleie eller andre helse- og omsorgstjenester. • Erfaring med pleie og omsorg for mennesker med ulike helseutfordringer og bistandsbehov. • Kjennskap til dokumentasjon og bruk av elektroniske pasientjournalsystemer. • Interesse for faglig utvikling og kvalitetsarbeid. • Erfaring med å skape gode relasjoner og bidra til brukermedvirkning i tjenestene. Personlige egenskaper​ Vi ser etter deg som: • Er omsorgsfull, ansvarsbevisst og opptatt av å gi gode tjenester. • Møter brukere, pårørende og kollegaer med respekt, varme og forståelse. • Er fleksibel, løsningsorientert og trives med en variert arbeidshverdag. • Kan arbeide selvstendig, ta initiativ og samtidig vite når du trenger støtte eller veiledning. • Har gode samarbeidsevner og bidrar aktivt til et positivt arbeidsmiljø. • Er pålitelig, strukturert og opptatt av å følge opp oppgaver og avtaler. • Er positiv til endringer, læring og faglig utvikling. • Bidrar til et godt medarbeiderskap gjennom åpen kommunikasjon, respekt og vilje til å hjelpe kollegaer. Vi legger stor vekt på personlig egnethet. For oss er det viktig å finne en kollega som både ønsker å gjøre en god jobb for brukerne og bidrar til at vi har det godt sammen på arbeidsplassen. Vi tilbyr​ • En 70 % fast stilling i en meningsfull tjeneste der du gjør en forskjell i menneskers hverdag. • En variert arbeidshverdag med mulighet til å bruke og utvikle din fagkompetanse. • Mulighet for faglig utvikling og læring gjennom samarbeid med kollegaer med ulik kompetanse. • Et arbeidsmiljø der samarbeid, trivsel og kvalitet i tjenestene står sentralt. • En arbeidshverdag der du får bidra til at mennesker kan mestre hverdagen og bo trygt i eget hjem. • Personalhytter. • Bedriftsidrettslag. • Gode forsikrings- og pensjonsordninger. Lønn og pensjon​ • Lønn fastsettes i henhold til gjeldende tariffavtale og relevante kvalifikasjoner. • Gode forsikrings- og pensjonsordninger. Andre opplysninger​ • Gjensidig prøvetid er 6 måneder. • Søkerlister med opplysninger om navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosteds- eller arbeidskommune for hver søker er offentlige i henhold til offentlighetsloven. Det kan gjøres unntak dersom søkeren ber om dette og begrunner anmodningen i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge, vil søkeren bli varslet. • Kommunen ber aldri om kontaktinformasjon eller kontoopplysninger i rekrutteringsfasen, verken via SMS, e-post eller brev gjennom Digipost. Link til søknadsskjema: Søk her