Socialsekreterare, tills vidare

Välkommen till arbetsmarknadsförvaltningen. Här arbetar vi med arbetsmarknadsinsatser, försörjningsstöd, vuxenutbildning, konsumentfrågor och introduktion av nyanlända. Målet är att alla ska erbjudas möjlighet till egen försörjning. Därför arbetar vi nära näringslivet och arbetslivets parter för att öka möjligheten för personer att etablera sig på arbetsmarknaden. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ 2 plats(er). Brinner du för samarbete? Vill du vara med i en verksamhet som fått uppmärksamhet i hela landet? Då hoppas vi att du söker till oss. Hos oss på Socialtjänst - ekonomiskt bistånd gör du skillnad på riktigt. Vi arbetar med att utreda rätten till ekonomiskt bistånd och hjälper människor att ta nästa steg mot egen försörjning - ett uppdrag som kräver både professionalism, engagemang och lyhördhet. Vi är cirka 190 medarbetare uppdelade i en mottagningsenhet, sex utredningsenheter, enheten för samordning av arbete, administration och service samt verksamhetsnära stöd. Här är vi måna om att du ska känna dig trygg i din roll. Därför får du en gedigen introduktion, tillgång till erfarna kollegor att bolla med och regelbunden handledning. Du har möjlighet att arbeta hemifrån två dagar i veckan om och när arbetsuppgifterna tillåter det. Enhet 6 är en enhet där vi jobbar med personer som har någon form av ohälsa och där kontakten med hälso- och sjukvården är det som leder arbetet framåt. På enheten finns socialsekreterare, kvalificerade handläggare, SIP-samordnare, gruppledare och enhetschef. Beskrivning av arbetsuppgifter Vi finns till för invånarna i vår kommun. I dina arbetsuppgifter ingår att stötta individer till att uppnå självförsörjning och under tiden utreda och bedöma rätten till ekonomiskt bistånd. Vi arbetar i ett engagerat och prestigelöst team där vi hjälps åt, delar med oss av våra kunskaper och stöttar varandra. Våra arbetsdagar är omväxlande och innebär mycket kontakt med såväl individer i behov av ekonomiskt bistånd som andra myndigheter, hälso- och sjukvården och kommunens arbetsmarknadsavdelning. Vi lägger stor vikt vid klientnära arbete. Kvalifikationer Vi söker dig som har socionomutbildning eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. För att lyckas i arbetet behöver du ha god kännedom om socialtjänstlagen. Arbetet kräver att du har goda muntliga och skriftliga kunskaper i svenska. Vi ser gärna att du har erfarenhet av ekonomiskt bistånd eller annan myndighetsutövning. Har du utbildning i motiverande samtal (MI) ses det som meriterande. Du är självgående och tar ansvar för dina ärenden genom att själv strukturera ditt arbete och driva processer framåt i handläggningen. Du planerar, organiserar och prioriterar effektivt, vilket bidrar till rättssäkra beslut och att tidsramar hålls. Du är uthållig och behåller motivation och fokus även i komplexa och krävande situationer, och du arbetar vidare tills resultat är uppnådda. Du har en god empatisk förmåga och kan sätta dig in i individers olika livssituationer utan att tappa ditt professionella förhållningssätt, vilket skapar förtroende i mötet med klienter. Samtidigt är du serviceinriktad och bemöter människor lugnt, lyhört och respektfullt, med en tydlig vilja att stödja och vägleda. Du arbetar strukturerat och noggrant, vilket säkerställer kvalitet i dokumentation, bedömningar och uppföljning. Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Emma Sävensjö, enhetschef, 018-727 67 65. Fackliga företrädare:  Akademikerförbundet SSR, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34 Vision, Tommy Törnberg, 018-727 17 44. Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 68 24. Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

Gislaveds Socialförvaltning söker socialsekreterare till Enheten för myndighet, barn och familj, då två av våra utredare går vidare till nya utmaningar inom förvaltningen.  Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande. Arbetsuppgifter Enheten för myndighet, barn och familj söker socialsekreterare för arbete med barn och unga upp till 21 år och deras föräldrar. Som socialsekreterare kommer du att utreda barn och ungas situation och behov av stöd, besluta samt följa upp beslutade insatser. Gillar du att vara ”spindeln i nätet” är detta ett jobb för dig. Arbetet utgår från både SoL och LVU. Verksamheten leds av gruppledare och enhetschef. Vi arbetar enligt BBIC (barns behov i centrum) och målet är att bedriva ett kvalitativt gott socialt arbete byggt på kunskap, kontinuitet, delaktighet och helhetssyn. Vi kan erbjuda utmanande och utvecklande arbetsuppgifter inom ramen för en stödjande kultur. Enheten består av enhetschef, 3 gruppledare samt 25 socialsekreterare, varav 7 socialsekreterare och 1 gruppledare är inom familjehemsvården fördelat på 3 familjehemssekreterare och 5 barnsekreterare. För att skapa arbetsglädje och god kvalitet i arbetet samt en bra arbetsmiljö arbetar du tillsammans med kollegor som har en bred kompetens och som gärna hjälper varandra. Vi är engagerade och ser det som en självklarhet att arbeta med den enskildes behov i fokus. För oss är det viktigt att utvecklas, med ett aktivt medarbetarskap samt tillitsbaserat ledarskap vill vi att du ska vara med och bidra till att förbättra vår verksamhet. Vi är en arbetsplats där våra medarbetare trivs, mår bra och utvecklas, vilket syns i våra kontinuerliga medarbetarenkäter. Kvalifikationer Du är utbildad socionom eller annan utbildning som bedöms likvärdig för myndighetsutövande arbete avseende barn och unga. Meriterande är det om du har erfarenhet av att arbeta med myndighetsutövning inom målgruppen barn och ungdom. Du har en god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. Du har förmågan att analysera komplexa problem, se sakers långsiktiga betydelse och vidare konsekvenser samt anpassar dina handlingar därefter. Du ser möjligheter i förändringar och bidrar med nya idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Du ser verksamheten i ett helhetsperspektiv, kan koppla ihop helhet och delar, framtid och nutid. Vi vill att du kan ta initiativ, sätta igång aktiviteter och uppnå resultat. Du har också en förmåga att på egen hand strukturera ditt arbete och prioritera bland de arbetsuppgifter som ska utföras genom att fokusera på rätt saker när det händer mycket runt omkring. Vi söker dig som lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du har förmågan att sätta dig in i någon annans perspektiv eller situation utan att ta över personens känslor och du behöver vara lugn och stabil samt visa mod i svåra situationer. B-körkort är ett krav. Vad erbjuder vi En stark gruppkänsla med engagerade kollegor. Bra arbetstider. Möjlighet till distansarbete. Konkurrenskraftiga löner. Extern handledning. Kompetensutveckling genom yrkesresan, tex svåra samtal, fördjupning LVU mm. Betald semester från första anställningsåret. Gratis bad på kommunens badanläggning samt rabatt på gymkort. Gratis parkering på arbetsplatsen. Mycket bra personalklubb samt intern trivselgrupp. Ditt medarbetarskap är djupt förknippat med din förmåga att samarbeta och delta i din och verksamhetens utveckling. Hos oss innebär det att du har ett gott samarbete med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och hög kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår. Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar. Vill du vara en del av vår framgång? Välkommen med din ansökan!  I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.