Hoppa till huvudinnehållet
Scanfil logo

Supply Chain Manager

Scanfil
  • OrtÅtvidaberg
  • OmfattningHeltid
  • Sista ansökan30 dagar kvar
  • Publicerad30 sep.

Om tjänsten

Scanfil är en internationell systemleverantör för elektronikindustrin med 40 års erfarenhet av avancerad kontraktstillverkning. Vi

tillhandahåller en omfattande uppsättning tjänster; allt från produktdesign till produkttillverkning, materialanskaffning och

logistiska lösningar. Vår verksamhet präglas av spännande utmaningar med nya produkter och leverantörer i en mycket flexibel

miljö.

I Åtvidaberg är vi specialiserade på systemintegration och erbjuder ett brett utbud av resurser och tjänster för prototyp- och

serietillverkning, slutmontering, testning och konfiguration av kompletta produkter. Här finns också spetskompetens inom

tillverkning av medicintekniska produkter och kompetens inom avancerade rörlig mekanik. Vid Åtvidabergsenheten är vi ca 230

anställda.

Vad kan vi erbjuda dig?

Hos oss får du en viktig och varierad roll med möjlighet att påverka och utveckla våra arbetssätt inom logistik, inköp och

produktionsstyrning.

Du blir en del av en verksamhet där samarbete mellan olika funktioner är avgörande för att nå våra mål. Rollen ger dig möjlighet

att:

Ta ett stort ansvar och påverka verksamhetens utveckling.
Leda och utveckla funktionerna inom kundlogistik och operativt inköp.
Driva förbättringsarbete och utveckla effektiva processer.
Arbeta nära produktion och andra centrala funktioner.
Utveckla medarbetare och bygga kompetens inom dina ansvarsområden.
Vara en viktig del i företagets strategiska utveckling.

Arbetsbeskrivning

Som ansvarig för kundlogistik och operativt inköp har du ett övergripande ansvar för att funktionerna arbetar effektivt och mot

företagets uppsatta mål.

Du leder planerings- och inköpsfunktionerna och ansvarar för att utveckla både processer och kompetens. En viktig del av rollen är

att säkerställa en väl fungerande material- och produktionsstyrning samt att kontinuerligt identifiera möjligheter till

förbättringar.

Du arbetar nära verksamheten och har många kontaktytor, både internt och externt.

Urval av arbetsuppgifter:

Ha övergripande ansvar för personal inom kundlogistik och operativt inköp.

Leda och utveckla planerings- och inköpsfunktionerna mot företagets uppsatta mål.
Ansvara för långsiktig dimensionering av funktionerna utifrån kapacitet och kompetens.
Ansvara för personalens kompetensutveckling inom respektive ansvarsområde.
Utveckla processer inom operativt inköp, material- och produktionsstyrning.
Säkerställa att gällande lagar, regler och interna krav följs.
Aktivt delta i arbetet som en viktig del av Operations Ledningsgrupp.
Bidra aktivt till företagets strategiska planering och genomförande.
Driva verksamhetsutvecklande projekt i samråd med övriga funktioner.
Driva kvalitetsfrågor tillsammans med kvalitetsavdelning och beredningsfunktioner.
Fatta beslut inom givna ekonomiska ramar och enligt gällande attestinstruktion.
Ansvara för att åtgärder genomförs för att skapa en säker och god arbetsmiljö.
Delta i förhandlingar med fackliga företrädare när så krävs.

Din profil

Vi söker dig som har ett strukturerat och analytiskt arbetssätt och som trivs i en roll där du får kombinera operativa frågor med

ett mer långsiktigt utvecklingsperspektiv.

Du är kommunikativ och har lätt för att samarbeta med olika delar av organisationen. Som ledare är du tydlig, engagerad och

flexibel och du har förmåga att skapa delaktighet och driva utveckling tillsammans med andra.

Vi ser gärna att du har:

Relevant eftergymnasial utbildning inom logistikområdet.
Minst två års erfarenhet från tillverkningsindustrin, gärna från produktionsplanering.
God kommunikativ förmåga i både svenska och engelska, i tal och skrift.
Goda kunskaper inom kollektivavtal och arbetsrätt.
Förståelse för medicintekniska krav enligt GMP och ISO 13485.

Som person är du kundfokuserad, ansvarstagande, flexibel och analytisk. Du motiveras av att skapa struktur, utveckla arbetssätt

och tillsammans med andra nå uppsatta mål.

Ansökan

I vår rekryteringsprocess ingår urval utifrån efterfrågade kompetenser, intervjuer, tester, bakgrundskontroller och

referenstagning. Vid frågor är du välkommen att höra av dig till rekryterande chef Marcus Hjerpe, marcus.hjerpe@scanfil.com.

Senast den 25 oktober vill vi ha din ansökan, urval och intervjuer kommer ske löpande så skicka in din ansökan redan idag!

Krav- & nyckelordscheck

Identifierade kompetenser & krav i annonsen:

Har du någon av dessa kompetenser? Klicka på ett ord för att lägga till det i din profil:

Ladda upp ditt CV som PDF eller bocka för dina kompetenser ovan.