Om tjänsten
Lärglädje börjar med dig. Vill du vara med och bidra till likvärdig utbildning, högre måluppfyllelse och inspirera till ett
lustfyllt lärande? Är du redo att ta nästa steg i din lärarroll? Då är det här jobbet för dig! Ditt nya jobb Som förstelärare i
fritidshem kommer du vara drivande i utvecklings- och pedagogiska frågor och ha en nyckelroll i att leda det kollegiala lärandet.
Du arbetar i första hand med undervisning i fritidshemmet och uppgifter som hör dit. Du är en god förebild för arbetslaget i det
pedagogiska vardagliga arbetet. Du arbetar systematiskt med att planera, genomföra, följa upp, analysera och därmed förbättra
undervisningen och utveckla verksamheten på våra fritidshem men även för hela skolan. Undervisningen genomsyras av
språkutvecklande arbetssätt och tillgängligt lärande, eftersom dessa är fundament i elevers lärande och utveckling. Som
förstelärare samarbetar du väl med ledningen och utvecklar medledarskap på arbetsplatsen samt är en god ambassadör för såväl
arbetsplatsen som för din huvudman. Du är flexibel och kan arbeta i olika arbetslag och kommunövergripande. På Öxnehaga skolområde
kommer du arbeta med elever från förskoleklass och uppåt. Du kommer ingå i ett arbetslag för att tillsammans fortsätta att
utveckla struktur, rutiner och kvalitet i fritidshemmet. Du kommer att vara en del av förstelärargruppen på skolan där du aktivt
kommer att vara med och utveckla samarbetet mellan skola och fritidshem där våra gemensamma mål är fokus för elevens hela skoldag.
Uppdraget är ett förordnande på tre år, där du har en tillsvidaretjänst som lärare med inriktning fritidshem i botten. Välkommen
till oss Högt beläget över Vättern, med en oslagbar utsikt och naturen inpå knuten, hittar du Öxnehagaskolan – en dynamisk
F–6-skola med 375 nyfikna elever och fem kreativa fritidsavdelningar. Hos oss kliver du in i en varm, inkluderande och
mångkulturell värld där olikheter ses som vår absolut största styrka. Vi arbetar medvetet med språkutveckling och kooperativt
lärande i alla led – från klassrummet till fritidshemmets friare miljöer. Här får du vara med och forma framtidens
samhällsmedborgare: språkmedvetna, empatiska och trygga barn med stark tro på sin egen förmåga. Med Agenda 2030 som en levande
kompass i vardagen skapar vi meningsfullhet på riktigt. Söker du ett sammanhang med högt i tak, stark gemenskap och kollegor som
stöttar och lyfter varandra? Då har du hittat hem. På Öxnehaga är ledorden varje dag: Tillsammans Starka! Läs om hur det är att
jobba i Jönköpings kommun på jonkoping.se. Din kompetens Du har arbetat som legitimerad lärare i fritidshemmet i minst fyra år.
Som förstelärare samarbetar du väl med ledningen och utvecklar medledarskap på arbetsplatsen samt är en god ambassadör för såväl
arbetsplatsen som för sin huvudman. Du är flexibel, har ett relationellt ledarskap, kan arbeta i olika arbetslag och även
kommunövergripande. Grundläggande IT-kompetens är ett krav och du använder IKT som en naturlig del i undervisningen.
Rekryteringsprocessen Ansökan ska innehålla ett personligt brev med motivering till varför du söker tjänsten, beskrivning av din
IT-kompetens samt dina akademiska meriter. Förutom det personliga brevet ska ansökan innehålla: - Dokumentet ”Ansökan till
förskolan/fritidshemmet” - CV - Lärarlegitimation - Examensbevis - Studieintyg - Blanketten ”Rektors/chefs första yttrande;
Förskola/fritidshemmet”, fylls i av din rektor/chef (gäller ej om du redan är meriterad i Jönköpings kommun) - Blanketten
”Rektors/chefs andra yttrande; Förskolan/fritidshemmet", fylls i av din rektor/chef, såvida du bedöms vara tillräckligt
yrkesskicklig (gäller ej om du redan är meriterade i Jönköpings kommun) Mer information och de handlingar som behövs till din
ansökan hittar du här:
Central utbildningsförvaltning kontaktar dig som går vidare till meriteringsprocessen efter sista ansökningsdag. Välkommen med din
ansökan! Bra att veta Den här befattningen är arbetsvärderad och återfinns i basgrupp G. För mer information om befattningens
löneintervall se: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/lon-och-lonestatistik För att
underlätta rekryteringsprocessen ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg för den tjänst du söker. Enligt skollagen ska
alla medarbetare inom skolväsendet visa upp ett utdrag ur belastningsregistret inför anställning. Du beställer utdraget via
Polisens e-tjänst på följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Inför
anställning av nya medarbetare på våra lärartjänster måste vi säkerställa att det finns en giltig lärarlegitimation. Vi ber dig
därför att bifoga en aktuell lärarlegitimation som är hämtad från Skolverket under de senaste två månaderna. Vänligen logga in via
Skolverkets e-tjänst på följande länk: https://login.skolverket.se/idp/lleg-etjanst/select?returnUrl=https://lleg.skolverket.se/
Urval och intervjuer kan komma ske före ansökningstiden har gått ut. Vill du veta mer? Välkommen att kontakta någon av de
kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken nedan. Verksamhetsutvecklare Annika
Svensson, annika.svensson1@jonkoping.se https://www.jonkoping.se/fackligaubf Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för
alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som förstelärare.