Liiketoiminnan kehityspäällikkö, kiinteistön elinkaaripalvelut, Jyväskylä

Meillä on ainutlaatuista osaamista, vahva palvelutarjooma ja hyvä pohja kasvulle. Keski-Suomi on meille tärkeä kasvualue ja olemme

valmiita ottamaan siellä seuraavan askeleen. Tulisitko sinä rakentamaan kasvua kanssamme?

Sinun tehtäväsi hienous on, että meillä on kaikki mahdollisuudet onnistua yhdessä. Sinua tukevat niin kannustava esihenkilösi kuin

ammattilaisemme ja brändimme.

Liiketoiminnan kehityspäällikkönämme vastaat liiketoimintamme ja myyntimme kehittämisestä Keski-Suomen alueella. Etsit uusia

mahdollisuuksia, rakennat asiakkuuksia ja viet asioita määrätietoisesti eteenpäin. Työsi tavoitteena on kasvattaa

liiketoimintaamme hyödyntämällä olemassa olevia elinkaaripalveluitamme, Granlund Manager -ohjelmistoa, asiantuntijoitamme ja

verkostojamme.

Työssäsi olet paljon asiakkaiden ja sidosryhmien kanssa. Tapaat kiinteistöpäälliköitä, teknisiä johtajia ja muita kiinteistöjen

kehittämisestä ja ylläpidosta vastaavia ihmisiä. Tunnistat heidän tarpeitaan ja löydät yhdessä heidän kanssaan ratkaisuja, joissa

meidän osaamisestamme on heille todellista hyötyä.

Työsi ei kuitenkaan ole pelkkää myyntiä. Olet mukana rakentamassa, miten me Keski-Suomessa toimimme, millaisia palveluita

tarjoamme, ja miten saamme asiantuntijuutemme entistä paremmin asiakkaidemme käyttöön. Vaikutat siis sekä asiakkaiden suuntaan

että omaan tekemiseemme ja palveluidemme kehittämiseen.

Ja vaikka paljon on sinun käsissäsi, yksin et ole. Johtomme on sitoutunut pitkäjänteiseen kasvun rakentamiseen Keski-Suomessa,

emmekä odota yhden yön ihmettä. Vaikka työssäsi on paljon itsenäisyyttä, eri alojemme osaajat ovat tukenasi. Varmistamme, että

saat sujuvan startin.

Olemme kannattavasti kasvava kotimainen yritys ja meillä viihdytään. Erinomainen maineemme työnantajana ei ole leukojen

loksuttelua. Emme ole kadottaneet pienemmän yrityksen ketteryyttä ja inhimillisyyttä arjessamme.

Meillä on myös selkeä strategia, jota toteutamme määrätietoisesti. Olemme kasvaneet haastavassa markkinatilanteessa ja meillä on

näyttöjä uusien liiketoimintojen kasvattamisesta.

• Kun toimintamme Keski-Suomessa kasvaa, on mielestämme vain luonnollista, että myös sinulle avautuu uusia mahdollisuuksia ja

vastuita. Meillä sinulla on tilaa kasvaa ja kehittyä.

• Työssäsi on vähän kiveen hakattua. Saat itse paljon vaikuttaa siihen, miten rakennamme kasvua Keski-Suomessa. Upea sulka

hattuun on siis tarjolla, kun tässä tehtävässä loistat.

• Meillä sinun ei tarvitse olla kaikkien alojen asiantuntija, vaan voit kutsua kattavasta osaajajoukostamme ympärillesi oikeat

ihmiset rakentamaan asiakkaille ratkaisuja yhdessä heidän kanssaan.

• Meillä saat tehdä työsi niin hyvin kuin osaat. Ei mutkissa oikomista tai vain vasemmalla kädellä tekemistä. Samalla

työskentelet porukassa, joka auttaa ja välittää.

Vielä palkastasi: palkkataso on tässä tehtävässä 5 000-5 800 €/kk. Palkkatasoosi vaikuttavat kokemuksesi, aiemmat näyttösi

vastaavista tehtävistä sekä potentiaalisi vastaavuus hakemaamme.

Meitä yhdistää halu mennä eteenpäin. Jos laillamme etsit mielelläsi uusia ratkaisuja, tavoittelet erinomaista lopputulosta ja

haluat nauttia matkasta, eipä kaltaistamme työpaikkaa ole mielestämme toista. Olisi hienoa saada sinut mukaan matkaan!

Sinulla on jo näyttöjä liiketoiminnan, myynnin tai asiakkuuksien kehittämisestä ja ymmärrät, miten asiakkaiden tarpeista

rakennetaan toimivia ratkaisuja ja sitä kautta pitkäaikainen asiakkuus.

Tässä tehtävässä onnistumisessa sinua auttaa vahva tekninen taustasi. Olet esimerkiksi työskennellyt kiinteistöalalla tai

teknisten palveluiden B2B-myynnissä. Toisaalta olet voinut myös työskennellä konsultoivassa roolissa tai liiketoimintajohdossa.

Keski-Suomen Kira-alan markkinan tunteminen ja jo rakentuneet verkostot auttavat sinua tehtävässä, siitä ei ole epäilystäkään.

Olennaista ei kuitenkaan ole yksi tietty koulutus tai urapolku, vaan kyky nähdä kokonaisuuksia, tunnistaa mahdollisuuksia ja

rakentaa luottamuksellisia asiakassuhteita. Työskentelyotteeltasi olet oma-aloitteinen ja aikaansaava. Uskallat tarttua asioihin

ja viet maaliin aloittamasi.

Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana, joten innolla odotamme jos kuulisimme sinusta jo piankin. Meillä on valmius tehdä

palkkauspäätöksiä pikaisesti.

Rekrytointiprosessiin liittyvissä kysymyksissä voit olla yhteydessä Riitta-Liisaan. HR-asiantuntija Riitta-Liisa Koposen tavoitat

joko puhelimitse p. 040 193 7550 tiistaisin ja torstaisin klo 12–14 tai sähköpostilla.