Enhetschef insats inom vuxenområdet

Emmaboda kommun är i ett spännande utvecklingsskede där den moderna småstaden byggs. Kommunen är en knutpunkt mitt i hjärtat av sydöstra Sverige med närhet till såväl vacker natur som till Kalmar, Karlskrona och Växjö. Det övergripande och gemensamma målet är att ständigt utvecklas så att kommunen är attraktiv att bo, verka och leva i samt att kommunen är attraktiv som arbetsgivare. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Hos oss räcker det inte att veta vad som ska göras, vi behöver också känna varför vi gör det. Vi tror på utveckling, på flexibilitet och på modet att prova nytt. Vi befinner oss i en utvecklingsresa där vi ställer om den sociala välfärden. Det innebär att vi behöver våga pröva nytt, tänka om och ibland göra om men alltid med en trygg förankring i det som är viktigast: människan, relationen och det sociala arbetets kärna. Nu söker vi dig som leder med mod, tydlighet och lyhördhet. Du som tror på kunskap, tillit och samarbete som grund i arbetet, som vet att verklig förändring blir möjlig när hjärtat är på rätt ställe och relationer får ta tid att byggas.  Hos oss är socialt arbete, hjärtat och själen i allt vi gör. Vi tror på människors förmåga till förändring och vi tror på modet att utveckla både oss själva och våra arbetssätt för att bli bättre. Vi värdesätter flexibilitet, engagemang och ett ledarskap som vågar stå kvar när det utmanar. För oss är det en självklarhet att möta människor med respekt, empati och öppenhet där de är och tillsammans med dem som är viktiga i deras liv. Genom gemensamma, modiga steg möjliggör vi förändring och ett mer självständigt liv och meningsfullt liv. Det är vår riktning och vår vardag. I uppdraget ligger att utveckla en socialtjänst där det är enkelt att tidigt få kontakt och stöd, där människor känner sig delaktiga i alla möten och där förändringsarbete så långt som möjligt sker tillsammans med individen och dess nätverk i hemmiljö. Det ställer krav på att du aktivt driver utvecklingen av tillgängliga, samordnade och personcentrerade arbetssätt. Arbetet utgår från en värdegrund där professionellt bemötande, personcentrering, teamarbete och uppföljning hänger samman. För dig innebär det att leda en verksamhet där varje möte präglas av respekt, empati och tydlighet, där insatser skapas tillsammans med den enskilde, där medarbetare samverkar och tar gemensamt ansvar och där resultat och kvalitet kontinuerligt följs upp och utvecklas. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som vill vara en ledare som gör skillnad på riktigt. Du är trygg i dig själv och i ditt uppdrag och du har förmågan att skapa struktur, stabilitet och riktning även när förutsättningarna förändras. Du leder genom närvaro, lyhördhet och tydlighet, och du bygger förtroendefulla relationer samtidigt som du vågar stå kvar i beslut och ansvar. Du har mod att prova nytt, justera när det behövs och hålla i det som är viktigt över tid. Du är socionom och har en djup förståelse för vad det innebär att arbeta med myndighetsutövning inom socialtjänstens område. Du har dokumenterad erfarenhet av att leda komplexa verksamheter i förändring och du delar uppfattningen att en chefs uppdrag inte är att kunna allt utan att leda den samlade kunskapen framåt.  Du känner dig hemma i vår övertygelse om att socialt arbete är ett av samhällets viktigaste uppdrag och att verklig förändring sker i mötet mellan människor. För dig är värdegrund inte något som står på papper utan något som ska märkas i varje beslut och varje handling. Vi arbetar utifrån Signs of Safety och tidigare erfarenhet av det är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-09-01 Tillträde efter överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Emmaboda kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av ålder, kön och utländsk bakgrund. Vi undanber oss bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Är du en engagerad ledare som skapar förutsättningar för andra att växa och utvecklas? Drivs du av att påverka samhället på riktigt? Då kan det här vara en roll för dig.  Om tjänsten Enheten ansvarar för E-hälsomyndighetens applikations- och databasdrift samt SOC-arbete. Du som chef ansvarar för leveransen av it-infrastruktur och relaterad it-drift som används för att möjliggöra alla myndighetens tjänster. Enheten jobbar både i linje och agila team. Du rapporterar till avdelningschefen och ingår i avdelningens ledningsgrupp.   I rollen som enhetschef hos oss är ditt viktigaste uppdrag att sätta en vision, utveckla, kommunicera och leverera enhetens uppdrag. Du skapar förutsättningar för att dina medarbetare, både som individer och som team, kan arbeta och utvecklas i rätt riktning. Vi är en organisation i tillväxt och förändring och du är en nyckelperson i att skapa trygghet i riktningen framåt. Du arbetar nära dina chefskollegor och ni ger och får stöd av varandra.  Du tillhör avdelningen för digital strategi och plattform. Vi ansvarar utöver drift och support för myndighetens gemensamma digitala plattform, it-strategi och portföljhantering. Detta innefattar att etablera och upprätthålla gemensamma styrande och stödjande strukturer och ramverk.   Om dig Vi söker dig som är trygg och tydlig i ditt ledarskap. Du är samarbetsinriktad och skapar relationer på alla nivåer i organisationen. Du leder i förändring och kommer med idéer på hur verksamheten och individer kan utvecklas. I din förändringsledning är du strategisk och tar ett helhetsperspektiv. Det är en självklarhet för dig att ta ansvar för såväl ditt eget arbete som för fattade beslut. Vi söker dig som har: akademisk utbildning om minst 180 hp (120 gamla poäng) inom relevant område alternativt likvärdig arbetslivserfarenhet  erfarenhet av arbete som chef   flerårig erfarenhet inom drift av komplexa it-miljöer  flerårig erfarenhet inom drift av tjänster som har 24/7-krav  flerårig erfarenhet av arbete med it-infrastruktur.  Det är meriterande för tjänsten om du har:  erfarenhet av att leverera samhällskritiska tjänster  erfarenhet av att leda eller arbeta i en SOC-funktion  erfarenhet av att leda inom ITIL-processer  erfarenhet av agilt arbetssätt.  Vad erbjuder vi? E-hälsomyndigheten är en myndighet i tillväxt och vi driver utvecklingen av nationell digital infrastruktur inom hälsa, vård och omsorg. Vi skapar förutsättningar för digitala tjänster och lösningar för både privatpersoner och professioner inom hälso- och sjukvård, apotek och socialtjänst. Vi arbetar för att hälsodata ska bli tillgängliga i hela vårdkedjan. Vi är cirka 600 medarbetare i Kalmar och Stockholm. Hos oss finns möjlighet att göra skillnad i en innovativ miljö med trevliga och kompetenta arbetskamrater. Alla medarbetare har förtroendearbetstid och kan arbeta delvis på distans. Läs mer om E-hälsomyndigheten som arbetsplats: Jobba hos oss Är du intresserad? Frågor angående tjänsten besvaras av rekryterande chef Jakob Algulin, 010-106 0708. Frågor angående rekryteringsprocessen besvaras av HR-specialist Gabriela Plachecka, gabriela.plachecka@ehalsomyndigheten.se. Med tanke på att det är sommartid kan våra svarstider vara något längre än vanligt. Välkommen att skicka in din ansökan och cv via vårt rekryteringsverktyg senast den 4 augusti. Ladda gärna upp examensbevis, betyg och intyg som är relevanta för tjänsten i samband med din ansökan. Anställningen är tillsvidare med sex månaders provanställning. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Placeringsort för anställningen är Kalmar. Arbetet kan innebära tjänsteresor, främst mellan Kalmar och Stockholm. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. Därför kan vi komma att behöva genomföra en säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). För en del arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Om du har beslut om skyddade personuppgifter, kontakta den HR-specialist som finns namngiven i annonsen. Läs mer om oss på www.ehalsomyndigheten.se