Om tjänsten
Beskrivning Karlstads universitet organiserar internationellt erkänd forskning inom ämnesdidaktik av högsta kvalitet. Karlstads
universitet och forskningsmiljön Research on Subject-specific Education (ROSE) är glada att kunna presentera fyra nya
meriteringsanställningar, varav en med inriktning mot endera historia eller samhällskunskap. Vi söker internationellt erkända
forskare med doktorsexamen, och eventuellt postdoktoral erfarenhet, som är intresserade av att utveckla det framväxande området
ämnesdidaktisk skolutveckling. Vi erbjuder en livlig arbetsplats med studenter, anställda och besökare från hela världen, samt
generösa semester- och friskvårdsförmåner och en förmånlig tjänstepension. ROSE representerar ett centralt profilområde vid KAU
där forskningen har ett jämförande och tvärvetenskapligt perspektiv. ROSE inkluderar cirka 50 seniora och juniora forskare, samt
cirka 30 doktorander. Inom ramen för en statlig satsning på excellens i skolan, bygger Karlstads universitet genom ROSE
tillsammans med Göteborgs universitet ett ledande internationellt kunskapsnav – Centre for Teaching and Learning in Schools (CTL).
Forskningen inom detta nav syftar till att etablera ett nytt forskningsfält, ämnesdidaktisk skolutveckling, där tre
forskningsområden integreras: ämnesdidaktik, kunskapsbedömning och lärandets villkor samt skolledarskap. Miljön Du kommer att vara
anställd som biträdande lektor i de samhällsvetenskapliga ämnenas didaktik inom ämnet historia alternativt samhällskunskap på
institutionen för samhälls- och kulturvetenskap (ISK) och vara verksam inom ROSE. Vid båda ämnena bedrivs ämnesdidaktisk forskning
och forskarutbildning. Utbildningsutbudet omfattar kurser inom samtliga program inom grundskole- och ämneslärarutbildningen,
masterprogram samt fristående kurser. Undervisningen sker både på campus och distans. Arbetsuppgifter Syftet med anställningen är
att ge dig möjlighet att utveckla din självständighet som forskare och att få vetenskapliga och pedagogiska meriter för att bli
behörig för en tillsvidareanställning som universitetslektor. Du kommer att ingå i en grupp av biträdande lektorer i ämnesdidaktik
som tillsammans med ett dynamiskt och innovativt forskarteam utformar detta nya forskningsfält. Här utvecklar du och implementerar
undervisningsinnovationer specifikt kopplade till historiedidaktik alternativt samhällskunskapsdidaktik. 75-100% forskning är
inkluderad i anställningen. Arbetet ställer höga krav på engagemang, personlig drivkraft och förmåga att samarbeta med andra. Du
interagerar med det omgivande samhället för ömsesidigt utbyte och arbetar för att säkerställa att den kunskap och expertis som
finns vid universitetet kommer samhället till nytta. Du förväntas bidra till den fortsatta utvecklingen av ROSE, CTL och
forskningsmiljön för ämnesdidaktik vid Karlstads universitet. Detta kräver din aktiva närvaro och deltagande i de dagliga
aktiviteterna, vilket bidrar till en god och kreativ arbetsmiljö. I anställningen kan undervisning inom lärarutbildningen ingå
utifrån verksamhetens behov, i den utsträckning det är förenligt med den forskning som ska bedrivas inom ramen för anställningen.
Behörighetskrav Behörig att anställas som biträdande lektor är den som har avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig
kompetens i historia alternativt samhällskunskap. I första hand är anställningen avsedd för dem vars doktorsexamen inte är äldre
än 7 år eller som på den tiden uppnått motsvarande kompetens, vid ansökningstidens sista dag. Även den som har avlagt
doktorsexamen eller har uppnått motsvarande kompetens tidigare kan dock komma i fråga om det finns särskilda skäl. Med särskilda
skäl avses ledighet på grund av sjukdom, föräldraledighet eller andra liknande omständigheter Arbetet förutsätter goda muntliga
och skriftliga kunskaper i engelska och svenska eller något annat skandinaviskt språk. Saknas någon av dessa kunskaper kan
anställning ändå ske under förutsättning, att den som anställs, aktivt inhämtar dessa språkkunskaper. Ytterligare
behörighetskrav enligt anställningsordningen: - Förmåga att genomföra forskning av hög kvalitet och att utveckla sådan
vetenskaplig skicklighet som krävs för lektorsanställning. - Pedagogisk förmåga, som kan utvecklas till den pedagogiska
skicklighet som krävs för lektorsanställning. - Förmåga att samverka med det omgivande samhället, samt att informera om verksamhet
och resultat Lärare ska dessutom ha genomgått högskolepedagogisk utbildning. Om sådan utbildning saknas kan anställning ändå ske,
under förutsättning att den anställde förbinder sig att genomföra den inom ramen för kompetensutvecklingstiden under de första två
åren av anställningen, alternativt ansöker om att få motsvarande kunskap validerad. Alla anställda vid Karlstads universitet ska
dessutom ha god förmåga att samarbeta och bemöta kollegor och studenter med respekt. De ska även ta ansvar för både verksamheten
och det egna arbetet samt bidra till en god arbetsmiljö. Se även Karlstads universitets anställningsordning Bedömningsgrunder
Bedömningen utgår från en helhetsbedömning av den vetenskapliga skickligheten, den pedagogiska skickligheten och förmåga till
samverkan och administrativ skicklighet. Särskild vikt kommer att läggas vid: - egen och aktuell forskning inom det
historiedidaktiska alternativt samhällskunskapsdidaktiska området - erfarenhet och förmåga att leda forskningsprojekt och att
bedriva strategiskt utvecklingsarbete inom forskning - personliga egenskaper som god samarbetsförmåga, kreativitet och
initiativkraft Stor vikt kommer att läggas vid: - visad och aktuell förmåga att publicera forskning av hög internationell kvalitet
- visad erfarenhet av att arbeta med olika vetenskapliga metoder. - visad förmåga att erhålla forskningsfinansiering i konkurrens
- aktivt deltagande i internationella forskningssamarbeten. Vikt kommer även att läggas vid: - erfarenhet av undervisning i olika
former på universitetsnivå och dokumenterade insatser som har bidragit till att utveckla och förbättra kvaliteten i utbildning och
undervisning. - egen lärarutbildning, erfarenhet av undervisning på lärarutbildning eller annan relevant erfarenhet av
skolväsendet. - erfarenhet av att initiera kontakt och samverka med det omgivande samhället Villkor Anställningen är tidsbegränsad
till 5 år och på heltid, med preliminär start 270401 eller enligt överenskommelse. Anställningen erbjuder en möjlig karriärväg
till universitetslektor vid Karlstads universitet genom ansökan om befordran, under förutsättning att gällande kriterier för
befordran är uppfyllda. Villkor för befordran till universitetslektor En biträdande lektor ska vid ansökan befordras till
universitetslektor förutsatt att hen är behörig för anställningen (Högskoleförordningen, 4 kap. 4 §) och bedöms lämplig efter en
bedömning (Högskoleförordningen, 4 kap. 4a §). Vid tidpunkten för befordran till universitetslektor ska den sökande ha genomgått
behörighetsgivande universitetspedagogisk utbildning. Behörighet för tillsvidareanställning vid Karlstads universitet inkluderar
vanligtvis goda kunskaper i både svenska och engelska. För anställning som universitetslektor i de samhällsvetenskapliga ämnenas
didaktik inom ämnena samhällskunskap eller historia krävs förmåga att förbereda studentuppgifter, läsa, bedöma och examinera
studentarbeten på grund- och avancerad nivå på svenska. Vid ansökan om befordran kommer en provföreläsning att hållas på svenska
för att säkerställa dessa förmågor. I bedömningen vägs även in nyligen utförda arbetsuppgifter av den karaktären. För övriga
behörighetskrav se Högskoleförordningen, 4 kap. och Karlstads universitets anställningsordning (länk). Ansökan Ansökan görs i
universitetets webbaserade rekryteringsverktyg Varbi. Information om hur din ansökan kan se ut hittar du i dokumentet "Vad ska
ingå i min ansökan?" Du ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen, att eventuella handlingar på språk annat än
svenska, norska, danska eller engelska är översatta och att din kompetens är dokumenterad på ett sätt som medger en saklig,
kvalitativ bedömning. Komplett ansökan ska vara inne vid ansökningstidens slut. En ofullständig ansökan kan medföra att din
kompetens inte kan prövas i alla avseenden. Ansökan ska innehålla: - CV - personligt brev, med beskrivning av dina kvalifikationer
och intressen i förhållande till anställningens innehåll - fördjupad redogörelse för vetenskaplig verksamhet - fördjupad
redogörelse för pedagogisk verksamhet - intyg på högskolepedagogisk utbildning, om genomförd eller redogörelse för motsvarande
kunskaper - redogörelse för erfarenhet från annan verksamhet - erfarenhet från ledarskap, samarbete och administration - planer
för den framtida verksamheten - redogörelse för samverkan, erfarenhet från internationella nätverk m.m. - publikationsförteckning
(vid sampublicering ska den egna rollen framgå) - Redogörelse för språkkunskaper - kopia på utfärdad doktorsexamen eller intyg om
motsvarande vetenskaplig kompetens, alternativt intyg om annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens
ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen - högst 10 vetenskapliga publikationer samt högst fem arbeten
för att förmedla kunskaper, t.ex läroböcker, dataprogram för undervisning eller populärvetenskapliga artiklar - två referenser,
varav minst en är från tidigare eller nuvarande chef Alla handlingar och publikationer som du önskar ska vara en del av din
ansökan ska bifogas den digitala ansökan (inte länkar). Namnge varje uppladdat dokument så det tydligt framgår vad det innehåller.
De underlag som inte kan skickas elektroniskt exempelvis böcker och publikationer, ska skickas i tre exemplar till nedanstående
adress. Karlstads universitet HR-administratör 651 88 KARLSTAD Sista ansökningsdag: 2026-11-15
Ange referensnr: REK2026/211 Välkommen med din ansökan! Karlstads universitet har gjort medieval för denna rekrytering
och vi undanber oss därför kontakter med annonsförsäljare och säljare av rekryteringstjänster.