Om tjänsten
Vill du få värdefull erfarenhet inom socialt arbete och arbeta klientnära med personer med aktiv beroendeproblematik, med eller utan psykisk ohälsa,som av olika anledningar har svårt att behålla ett boende på den ordinarie bostadsmarknaden? Vi söker dig som vill arbeta över jul och nyår men också extra vid behov under terminerna samt sommaren.
Arbetsuppgifterna består av att stötta våra boende i vardagen och i kontakten med myndigheter samt att skapa ett tryggt och stabilt boende.
Som medarbetare hos oss kommer du att:
Vi strävar efter att ge dig som ny en god introduktion så att du får redskap att arbeta självständigt med stöd av kollegor i sommar. Nära till chefen och en god arbetsmiljö är mycket viktigt för oss.
Vi arbetar ständigt motiverande och det är viktigt att ditt huvudsakliga fokus ligger på de förmågor och styrkor som finns hos varje enskild individ.
Alla tre verksamheter vänder sig till personer över 21 år som av olika anledningar har svårt att behålla ett boende inom den ordinarie bostadsmarknaden. De boende har ofta en aktiv beroendeproblematik med eller utan psykisk ohälsa.
Verksamheten omfattar 44 möblerade lägenheter, majoriteten är biståndsplatser men det finns också en del med andrahandskontrakt. På Kirsebergsgården bor både män och kvinnor men på separata avdelningar.
Verksamheten omfattar 29 möblerade lägenheter på markplan, varav majoriteten är biståndsplatser och ett fåtal andrahandskontrakt. På Bostadsbyn bor endast män.
Verksamheten omfattar 18 möblerade biståndsplatser och på Disponentvillan bor män och kvinnor.
Enhet boende och stöds 7 sektioner och verksamheter har som gemensamt mål att erbjuda den enskilde, som på grund av skadligt bruk eller beroende, eller som av andra skäl möter betydande svårigheter i sin livsföring att bo på ett sätt som är anpassat efter hans eller hennes behov och med ett anpassat stöd. Vi har också som mål att arbeta för att minska skadeverkningar, motivera till förändring och stärka den enskildes resurser och funktionsförmågor. Arbetet sker två och två i klientkontakt med ett högt säkerhetstänk. Vår metodbas utgår från lågaffektivt bemötande, motiverande samtal (MI) och ett skadereducerande förhållningssätt.
Vid Sveriges största arbetsmarknads- och socialförvaltning jobbar 2900 medarbetare varje dag för att stärka Malmöbor. Tillsamman med Malmöborna vill vi öka möjligheterna till egen försörjning, minska hemlöshet, bidra till att barn och unga ska få bra uppväxtvillkor och verka för att nyanlända ska få goda förutsättningar. Det är ett viktigt och roligt arbete, men långt ifrån enkelt. Sök jobb hos oss, du kommer att göra skillnad.
Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här malmo.se/jobb
Anställningsform: Timanställning
Tillträde: Enligt överenskommelse
Arbetet är förlagt till mån-fre på dagtid 08.00-16.30.
I denna rekrytering har vi valt att utesluta det personliga brevet i ansökningsförfarandet för att än mer säkerställa en kompetensbaserad rekryteringsprocess. Vi ber dig därför att endast bifoga CV i din ansökan.
Observera att de urvalsfrågor du har möjlighet att besvara i samband med din ansökan är av stor vikt i vårt urvalsarbete.
Intervjuerna kan komma att ske löpande.
Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.
Innan anställning erbjuds behöver du visa upp examensbevis alt. utbildningsbevis på pågående utbildning och id-handling: pass eller nationellt id-kort.
För de kandidater som blir kallade på intervju kommer denna inbjudan skickas via mail.
Kontaktpersoner