Hoppa till huvudinnehållet
Skill logo

Talent Acquisition Partner till Toyota Material Handling Manufacturing Sweden

Skill
  • OrtMjölby
  • OmfattningHeltid
  • Sista ansökan30 dagar kvar
  • Publicerad27 okt.

Om tjänsten

Om företaget

På Toyota Material Handling Manufacturing Swedens site i Mjölby arbetar cirka 3000 medarbetare med produkter inom

materialhantering, från utvecklingskoncept till producerat fordon. Deras produktrange går från trotjänare som manuella handtruckar

till autonoma självkörande fordon på 1,5 ton och innovativa energilösningar. Toyota Material Handling Manufacturing Sweden

eftersträvar att vara en hållbar arbetsgivare genom deras framstående miljöarbete och personalpolitik. De har i dagsläget bland

annat en koldioxidneutral produktion och en KRAV-märkt personalrestaurang. Toyotas företagskultur är baserad på en sund värdegrund

som möjliggör balans mellan arbete & familjeliv.

Dina arbetsuppgifter

Du driver rekryteringsprocesser tillsammans med rekryterande chef, från behov och kravprofil till urval och beslut. Samtidigt

bidrar du till att utveckla vårt långsiktiga arbete med kompetens- och talangförsörjning.

Du kommer bland annat att:

driva och utveckla kompetensbaserade och inkluderande rekryteringsprocesser
stötta och coacha chefer inom rekrytering och intervjuteknik
arbeta proaktivt med talangförsörjning och externa nätverk samt representera verksamheten vid mässor och event
följa upp rekryteringsdata och omsätta insikter i förbättrade processer och arbetssätt

Din profil

Vi söker dig som har erfarenhet av kompetensbaserad rekrytering och känner dig trygg med att självständigt driva

rekryteringsprocesser från start till mål. Du har en relevant akademisk utbildning, yrkesutbildning eller motsvarande erfarenhet

och har goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift.

För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du är strukturerad och kvalitetsmedveten med ett starkt eget driv. Du skapar

förtroende i dina samarbeten och är bekväm i en rådgivande och konsultativ roll gentemot chefer och verksamhet.

Du har ett proaktivt och affärsnära arbetssätt, tar gärna initiativ och ser möjligheter till förbättring. Med förmågan att

kombinera helhetsperspektiv med ett tydligt fokus på kvalitet bidrar du till att utveckla både rekryteringsarbetet och

organisationens långsiktiga kompetensförsörjning.

Vi erbjuder

Genom Skill får du möjlighet att arbeta som konsult hos Toyota under ett cirka 6 månaders föräldravikariat med chans till

förlängning. Du blir en värdefull del av Toyotas TA-team, där samarbete och stöd är centrala inslag, och du arbetar nära

verksamheten i en modern kontorsmiljö. Det finns också möjlighet till viss distansarbete.

Placering: Mjölby

Start: Önskvärd start 1 december 2026

Anställningsform: Rollen är ett 6 månaders föräldravikariat med chans till förlängning. Du blir anställd av Skill och uthyrd till

Toyota. Efter avslutat uppdrag får du som konsult via Skill ta del av vårt starka nätverk och vi arbetar aktivt för att matcha dig

mot andra intressanta uppdrag om du vill fortsätta utvecklas som rekryteringskonsult.

Ansökningsförfarande

Sista ansökningsdag är 15/11, men urval sker löpande – skicka därför gärna in din ansökan så snart som möjligt. Vi kommer

genomföra personlighetstest och kognitivt test på slutkandidat.

Har du frågor? Kontakta rekryterande konsultchef Linn Assarson linn.assarson@skill.se alternativt 013-473 81 69 eller

Elise.farray@skill.se alternativt 013- 329404

#LI-DNI

Välkommen till Skill – där människor gör skillnad, varje dag!

Krav- & nyckelordscheck

Identifierade kompetenser & krav i annonsen:

Har du någon av dessa kompetenser? Klicka på ett ord för att lägga till det i din profil:

Ladda upp ditt CV som PDF eller bocka för dina kompetenser ovan.

Restid & pendling