Lärare i SO åk 6-9 samt anpassad grundskola åk 7-9 Krungårdsskolan

Mönsterås kommun ligger vid kusten mitt i Kalmar län och vi har cirka 13 000 medborgare att ge en god service till. Här finns ett av regionens bästa företagsklimat, och vi är stolta över att rankas som en av landets bästa kommuner när det gäller allmänhetens och företagens syn på kommunal service och handläggning av ärenden. Mönsterås kommun är kommunens största arbetsplats med ca. 1300 tillsvidareanställda medarbetare. Vi är en trygg arbetsgivare och en mindre kommun. Det gör att du har nära till både medborgare, kollegor och beslutsfattare, och du får vara med och utveckla individen, verksamheten och samhället! Det är viktigt för oss att vara en attraktiv arbetsgivare och vi erbjuder flera olika personalförmåner, bland annat ett högt friskvårdsbidrag, och strävar efter att varje medarbetare ska ha en bra balans mellan arbete och fritid.

Krungårdsskolan i Blomstermåla är en F–9-skola med cirka 280 elever och med även anpassad grundskola åk 1-9.

På Krungårdsskolan arbetar vi med Utmanande lärande – en gemensam pedagogisk satsning och ett förhållningssätt i Mönsterås kommuns förskolor och grundskolor. Satsningen har fem fokusområden: dialog, återkoppling, övergångar, utmaningar och mindset. Målet är att skapa undervisning som stärker elevernas tänkande, kreativitet och nyfikenhet, gör dem mer medvetna om sitt eget lärande och bidrar till ökad måluppfyllelse.

På Krungårdsskolan finns ett tydligt engagemang för både trygghet, delaktighet och elevernas utveckling även utanför klassrummet. För att utveckla detta arbetar skolan med TL/Trivselprogrammet som ett pedagogiskt verktyg för ökad aktivitet, trygghet och struktur på rasterna, där rasten används för att främja fysisk aktivitet och samtidigt ge elever verktyg inom ledarskap och inkludering.

Skolan ingår också i KulturCrew Kalmar län, där elever i åk 4–9 utbildas och stöttas i rollen som arrangörer av kultur inom ramen för skolans ordinarie verksamhet. Det stärker elevernas delaktighet och inflytande och bidrar till att kulturens ställning i skolan utvecklas över tid. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER I uppdraget ingår att planera och genomföra och följa upp undervisning i SO i årskurs 6 till 9 samt även SO i anpassad grundskolas högstadiegrupp. Mentorsskap ingår för samtliga lärare. Du tillhör högstadiets arbetslag. Det är viktigt att du kan anpassa undervisningen utifrån elevernas behov och förutsättningar och samverka med kollegor, elevhälsan samt vårdnadshavare för att främja elevernas lärande och utveckling. Du bedömer och dokumenterar elevernas kunskapsutveckling utifrån gällande styrdokument. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad lärare i samtliga SO-ämnen och har ett inkluderande och relationsskapande arbetssätt.  Du är flexibel och trygg i att anpassa undervisningen utifrån elevernas behov. Erfarenhet av undervisning inom anpassad grundskola är meriterande.

Du är engagerad, strukturerad och har god samarbets- och kommunikationsförmåga.

Du har intresse för skolutveckling och ser det som självklart att utveckla både din egen undervisning och bidra till att skolans mål uppnås. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Tjänsten motsvarar 80%. Rekrytering sker löpande.

Mönsterås kommun kontrollerar identitet och arbetstillstånd innan någon anställs. Detta innebär att du som söker jobb hos oss behöver visa legitimation. Om det är aktuellt kan du även behöva visa upp ditt uppehålls- och arbetstillstånd. Vi undanber oss erbjudanden och försäljningssamtal om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänst.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Mönsterås kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande vill vi att du skickar in din ansökan digitalt. Detta gäller alla förutom om du har en skyddad identitet. Kontakta i så fall istället rekryteringsansvarig via angiven kontaktuppgift.