Om tjänsten
Denna tjänst är finansierad av en donation av Högbom-Cocozza forskningsstiftelse för anställning av postdoktorer för forskning inom medicin och hälsa.
Dina arbetsuppgifter
LiLAC-HF-studien är en multicenter randomiserad kontrollerad studie som utvärderar LiLAC-programmet, ett sjuksköterskeledd och lungvätskebaserat program för hjärtsviktshantering inom primärvården. Programmet använder Remote Dielectric Sensing (ReDS), en innovativ och icke-invasiv teknik för att mäta lungvätskenivåer och stödja tidig upptäckt av försämring vid hjärtsvikt. Parallellt med den randomiserade studien genomförs en processevaluering för att undersöka implementeringen av programmet samt de kontextuella faktorer som påverkar dess genomförande. Det övergripande målet är att förbättra patientutfall, minska sjukhusinläggningar och generera kunskap om såväl programmets effekt som dess implementering.
Mer information om projektet finns på LiLAC-HF:s webbplats. https://liu.se/forskning/effekten-av-icke-invasiv-lungvatskematning-hos-patienter-med-hjartsvikt-inom-primarvarden
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att vara att:
Anställningen erbjuder möjligheter till vetenskaplig utveckling, nationella och internationella samarbeten samt medverkan i vetenskapliga publikationer, forskningsansökningar och framtida forskningsprojekt.
Som postdoktor kommer du i huvudsak bedriva forskning. Även undervisning kan ingå i arbetsuppgifterna, dock till högst en femtedel av arbetstiden.
Dina kvalifikationer
För att vara behörig till anställning som postdoktor har du avlagt doktorsexamen eller har en utländsk examen som bedöms motsvara doktorsexamen. Din examen ska vara avlagd senast vid tidpunkten då anställningsbeslutet fattas.
Det är meriterande om din examen är avlagd högst tre år före sista ansökningsdag för denna anställning. Om det finns särskilda skäl kan den komma i fråga som avlagt doktorsexamen tidigare, exempelvis vid olika typer av lagstadgade ledigheter.
Vi söker dig som har doktorsexamen inom hälsovetenskap, exempelvis omvårdnad, medicin eller ett närliggande ämnesområde. Du har erfarenhet av både kvalitativa och kvantitativa forskningsmetoder. Erfarenhet av eller intresse för hjärt-kärlsjukdomar, vård av personer med kroniska sjukdomar, äldrevård och/eller nära vård är meriterande.
Anställningen innebär samverkan med vårdcentraler och hälso- och sjukvårdspersonal i hela Sverige, vilket ställer krav på mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska och engelska i tal och skrift. Du har god förmåga att arbeta självständigt samt att samarbeta i tvärprofessionella team. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Resor inom Sverige ingår i anställningen.
Din arbetsplats
Du kommer att arbeta på Avdelningen för omvårdnad och reproduktiv hälsa (ORH) - Linköpings universitet
Du kommer att ingå i en aktiv forskningsmiljö med expertis inom kardiovaskulär omvårdnad, hjärtsvikt, egenvård och digital hälsa. Forskargruppen har etablerade nationella och internationella samarbeten och är en del av CESAR Network, ett regionalt nätverk för forskning och vård inom hjärt-kärlområdet.
Linköpings universitet är ett campusuniversitet, vilket innebär att vi värdesätter en hög närvaro på arbetsplatsen för både medarbetare och studenter. Forskargruppens möten äger rum på eller i anslutning till Campus Norrköping. Din arbetsplats kommer att vara placerad i Norrköping.
Om anställningen
Anställningen är en tidsbegränsad anställning på heltid på tre år.
Postdoktorn har möjlighet till en utlandsstationering vid ett lärosäte utomlands under 6-12 månader inom ramen för anställningen, finansierad av stiftelsen.
Inför det tredje året av anställningen kan postdoktorn ansöka hos stiftelsen om ett eget driftsbidrag om ca 500 000 kr, avsett för den som har ambition och av stiftelsens bedömd förmåga att bygga en egen forskningsmiljö.
Tillträde enligt överenskommelse under 2027.
Säkerhetskontroll kan komma att genomföras innan beslut om anställning fattas.
Lön och förmåner
Linköpings universitet tillämpar individuell och differentierad lönesättning och sker i enlighet med gällande kollektivavtal (RALS/RALS-T) samt universitetets riktlinjer för lönebildning.
Läs mer om förmåner för anställda här.
Fackliga kontaktpersoner
Information om fackliga kontaktpersoner, se Hjälp för sökande .
Ansökan
Du söker denna anställning genom att klicka på knappen ”Ansök” nedan. Din ansökan ska vara Linköpings universitet tillhanda senast den 30 november. 2026 Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag beaktas ej.
Kontaktpersoner
Universitetslektor/ Associate professor
Dela på