Sektionschef Webbsektionen

Kommunikationsavdelningen ansvarar för myndighetens interna och externa kommunikationsarbete och har uppdraget att öka kunskapen

om och förtroendet för Kriminalvården. Arbetsbeskrivning Vi söker nu en sektionschef till webbsektionen. Sektionen utvecklar och

förvaltar Kriminalvårdens intern- och externwebb med fokus på användarbehov, tillgänglighet, klarspråk och webbanalys. Som chef

för webbsektionen leder du nästa steg i utvecklingen av Kriminalvårdens digitala kommunikation. Vi har nyligen lanserat en ny

externwebb och utvecklar nu en ny internwebb. Du är objektägare och driver arbetet med att skapa användarvänliga, tillgängliga och

effektiva webblösningar. Du leder ett team med kunniga och drivna medarbetare som arbetar nära övriga kollegor inom kommunikation

och verksamheten. Du har personal-, verksamhets- och arbetsmiljöansvar samt ansvar för delar av budgeten. Rollen kombinerar

operativt webbarbete, nära ledarskap och strategiskt utvecklingsansvar. Du leder uppdrag och samarbetar med chefer, projektledare

och verksamheten för att skapa en sammanhållen digital kommunikation. Du utvecklar arbetssätt, prioriterar, fattar beslut och

skapar förutsättningar för sektionens leveranser. Du säkerställer hög kvalitet och att arbetet möter verksamhetens behov av

tydlig, relevant och användbar kommunikation. Webbsektionen ingår i enheten Kommunikationsstöd och innehåll, som ansvarar för

kommunikationsstöd till chefer och verksamhet samt för en sammanhållen kommunikation i Kriminalvårdens kanaler. Du ingår i

enhetens ledningsgrupp och bidrar aktivt till att utveckla enheten och kommunikationsavdelningen. Tillsammans med övriga chefer

har du en viktig roll i det fortsatta utvecklings- och förändringsarbetet. Placeringsort är Norrköping. Distansarbete erbjuds till

viss del och tjänsten innebär förtroendearbetstid. Kvalifikationer Vi söker dig som drivs av att utveckla både verksamhet och

människor. Du ser möjligheter, leder förändring och omsätter idéer till resultat. Genom att skapa engagemang och delaktighet får

du andra att bidra till utveckling och gemensamma mål. Du skapar riktning i en verksamhet under utveckling och har förmåga att

analysera komplexa frågor, se samband och göra väl avvägda prioriteringar. Du fattar beslut, skapar struktur och växlar naturligt

mellan strategiska perspektiv och operativa behov, med fokus på kvalitet och resultat. Som ledare är du trygg, prestigelös och

flexibel. Du arbetar tydligt och inkluderande, bygger förtroendefulla relationer och samverkar väl med olika aktörer. Även när

förutsättningarna förändras behåller du lugn, fokus och förmågan att leda arbetet framåt. Vi söker dig som har: - Akademisk examen

inom medie-och kommunikationsvetenskap eller annan utbildning som bedöms relevant - Minst tre års erfarenhet av utveckling och

förvaltning av digitala kanaler - Erfarenhet av chefsuppdrag med personal- och verksamhetsansvar - Erfarenhet av att leda

utvecklingsarbete och att driva och implementera förändringsprocesser med goda resultat - Erfarenhet av och god förmåga att

samarbeta och samverka både internt och externt - Gedigen kunskap och erfarenhet av arbete i Optimizely och Sharepoint - Mycket

god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska Det är även meriterande med: - Dokumenterad

ledarskapsutbildning - Erfarenhet av att leda och driva större utvecklingsarbeten för större webbprojekt med olika kravställare

och intressenter - Erfarenhet av uppföljning och utvärdering av innehåll på webbplatser - Kunskaper om tillgänglighet och

WCAG-riktlinjer på webbplats - Erfarenhet av arbete inom Kriminalvården - Goda kunskaper om förutsättningar som gäller för

offentlig verksamhet, gärna statlig För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens

grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även

medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du

med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.