I Sarpsborg fellesrådsområde er det 9 menigheter, 12 kirker, 2 gravkapell, 1 krematorium og 10 gravplasser. Fellesrådet har i overkant av 50 ansatte som samlet utgjør omtrent 45 årsverk. Det er i tillegg 9 prester som tjenestegjør i området. Det kirkelige arbeidet er organisert i 4 menighetsstaber.
Sarpsborg kirkelige fellesråd søker en engasjert og utviklingsorientert kateket/menighetspedagog til 100% stilling i Sarpsborg menighet. Som bymenighet har menigheten økende fokus på tilbudet til ungdom og unge voksne. Stillingen passer for deg som vil og kan være sentral i dette arbeidet.
Menighetsstaben består av 10 ansatte og holder til i sentrumsnære lokaler. Som kateket/menighetspedagog i Sarpsborg kirkelige fellesråd har du også tilhørighet til et kollegafellesskap med seks andre kateketer og menighetspedagoger (PED-team).
Sarpsborg menighet har godt gjennomarbeidede planer for kirkelig undervisning og læring og driver et betydelig barne- ungdomsarbeid. Mange av aktivitetene foregår i Sarpsborg kirke og Kurlandkirken, men menigheten har også aktivitet i skole, barnehage og andre steder.
Hovedoppgaver i stillingen
- Utvikle og gjennomføre menighetens planer innenfor kirkelig undervisning og læring (KUL), med særlig fokus på aldersgruppen 13-18 år
Ha hovedansvar for konfirmantåret og konfirmantundervisningen. Tett samarbeid med kapellan.
Delta i og videreutvikle skole-kirke samarbeidet
Planlegge og lede ukentlige klubbkvelder for ungdom
Videreutvikle menighetens arbeid for ungdom og unge voksne
Bidra i planlegging og gjennomføring av fellestiltak for barn og unge i Sarpsborg sammen med PED-team
Rekruttering, opplæring og oppfølging av frivillige, herunder lederkurs
Informasjonsarbeid, med særlig fokus på sosiale medier
Andre oppgaver vil kunne tillegges stillingen utfra menighetens behov.
Den som tilsettes må evne å være synlig der ungdommen er og kunne bygge nettverk med andre aktører som har fokus på samme målgruppe.
Kvalifikasjonskrav
- Relevant utdanning innenfor pedagogikk og kristendom. Relevant erfaring kan veie opp for manglende utdanning
Gode digitale ferdigheter
God muntlig og skriftlig framstillingsevne på norsk
Førerkort klasse B og disponere egen bil
Personlige egenskaper
- Kontaktskapende med gode kommunikasjons- og formidlingsevner i møte med barn, ungdom og unge voksne
Gode samarbeidsevner
Evne til å planlegge og arbeide selvstendig
Fleksibel og løsningsorientert
Personlig egnethet vil bli vektlagt.
Stillingen krever arbeid i helger og på helligdager, i kirkens høytider og på kveldstid.
Tilfredsstillende politiattest må fremlegges ved tilsetting.
Søkere må være medlem av Den norske kirke.
Søknadsfristen er 16.09.2026. Aktuelle kandidater kan bli kontaktet og invitert til intervju fortløpende i søknadsperioden.
Søkere som tar forbehold om å ikke stå på offentlig søkerliste må begrunne dette i søknaden. Dersom Sarpsborg kirkelige fellesråd mener begrunnelsen ikke er tilstrekkelig, vil søker bli kontaktet og gis mulighet til å trekke søknaden før endelig søkerliste settes opp.
For stillingen gjelder lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende tariffavtale (KA-området). Gode pensjonsordninger gjennom KLP.
Nærmere opplysninger om stillingen kan rettes til daglig leder for Sarpsborg menighet Eirik Eng Hauge på mobil 482 94 379.
KontaktinformasjonEirik Eng Hauge, Daglig leder, 482 94 379
ArbeidsstedRåkilveien 2
1710 Sarpsborg
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Sarpsborg Kirkelige Fellesråd
Referansenr.: 5172508155
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 16.09.2026